知识管理与培训心得体会5篇
知识管理与个人学习的工作总结

知识管理与个人学习的工作总结在今天的快速发展和变化的社会中,知识的重要性越来越被人们所认识到。
为了适应这个时代的需要,我在过去的一段时间里,深入研究和实践了知识管理与个人学习的方法和策略,并且从中获得了很多的收获和经验。
在本文中,我将对我所学到的知识管理与个人学习的重要性、有效的方法以及遇到的挑战进行总结和分享。
一、知识管理的重要性知识是一切活动的基础,而知识管理便是对知识进行有效地整理、储存和传播的过程。
对于个人学习而言,有效的知识管理可以提高学习的效率和质量,使我们能更好地吸收和应用所学的知识。
而对于组织来说,知识管理可以促进团队合作和创新,并且能帮助组织更好地利用和掌握核心竞争力。
因此,知识管理在个人和组织层面上都具有重要的意义。
二、个人学习的有效方法1.设立明确的学习目标:在学习之前,我们需要明确自己的学习目标,这有助于我们集中注意力,提高学习效果。
同时,明确的学习目标也能帮助我们更好地规划学习时间和资源。
2.终身学习的观念:知识的更新换代非常快,因此我们需要树立终身学习的观念。
只有不断学习和进步,我们才能在这个变化的时代中保持竞争力。
3.积极主动的学习态度:积极主动地学习,能更好地激发我们的学习兴趣和动力。
要善于利用各种资源,包括书籍、网络、培训等,不断拓宽自己的知识面。
4.合理规划学习时间:合理规划学习时间,能帮助我们充分利用时间,避免拖延现象的发生。
通过制定学习计划和掌握时间管理的技巧,我们可以更好地安排学习任务。
5.多种学习方式的结合:人们的学习方式各不相同,有的人喜欢看书学习,有的人更喜欢参加培训课程,我们需要根据自己的特点选择适合自己的学习方式,并且在学习过程中尝试多种学习方式的结合,以获得更好的学习效果。
三、知识管理与个人学习的挑战1.信息过载:当前信息爆炸的时代,我们很容易受到来自各个方面的大量信息的干扰和影响。
如何从众多信息中获取有用的知识,成为了我们所面临的一个挑战。
信息时代的个人知识管理心得体会5篇汇总_心得体会范文_

信息时代的个人知识管理心得体会5篇汇总如何写信息时代的个人知识管理范文?下面是整理的关于信息时代的个人知识管理心得体会范文,欢迎阅读参考!信息时代的个人知识管理心得体会范文一根据公司的部署,今明两年在全公司范围内全面开展管理提升活动。
数月前,西昌公司车间认真组织学习了公司《关于管理提升活动实施方案》具体内容,通过学习公司的指示和有关文件,并进行深入思考,以及管理提升活动开展至今的改进,我对开展管理提升活动有了更深刻地理解,谈点心得体会。
加强管理是企业发展永恒的主题,是企业提高竞争力的关键。
当前,在集团积极应对复杂形势变化、深化企业改革、推进转型升级、实现“做强做优、世界一流”目标的情况下,全面开展管理提升活动具有更加重要的意义。
为进一步贯彻落实国务院资委、电建集团、股份公司关于开展提升活动的要求,深化集团公司“分层、分类、分阶段,全员、全面、全过程”提升管理活动的思路,共分三个阶段进行实施提升管理。
执行力,是事业成败的决定因素,更是管理提升的关键所在。
事实证明,我们所取得的每一项成绩,都是执行力到位的结果;所存在的缺点不足,很多是执行力不到位的后果。
要执行到位,我个人以为,应当从以下几方面着手:第一,完善各项制度,用制度来管理,靠制度来落实。
制度是由人建立的,也要靠人去执行和维护。
执行制度、落实制度比建立制度更重要也更困难。
再好的制度,如果不去严格执行、认真落实,都难以发挥作用,甚至会适得其反。
近年来,集团在制度建设上下了不少功夫,制定了一系列制度,初步建立了一套比较科学规范的管理制度,总体执行良好。
下一步要强化制度意识,狠抓制度的执行和落实,用制度推动各项工作再上新台阶。
第二,进一步细化工作任务,明确工作责任。
目前,集团工作目标任务已经明确,工作思路已经确定,关键是要落实责任,责任到人,保证各项目标任务落到实处。
第三,按照实事求是要求,反对不良作风,尽职尽责做好工作。
坚持大局意识,反对自由主义;坚持责任意识,反对扯皮推诿;坚持勤俭节约,反对铺张浪费;坚持调查研究,反对盲目决策;坚持真抓实干,反对敷衍空谈。
知识管理课程学习自我总结_项目管理自我总结

知识管理课程学习自我总结_项目管理自我总结在本学期的知识管理课程中,我学到了许多有关知识管理的概念、理论和工具。
以下是我对学习过程的总结和思考。
首先,我学习了知识管理的概念和定义。
知识管理是一种将知识资源进行有效管理、创造和使用的方法,它包括从知识获取、存储、共享、应用和保护等多个方面进行的工作。
知识管理不仅可以提高组织的效率和创新能力,还可以帮助企业在市场竞争中占据优势。
其次,我了解了许多知识管理的理论和方法,例如知识融合、知识转移、知识共享等。
这些理论和方法在实践中非常有用,可以帮助企业有效地管理和利用知识,促进不同部门、不同角色之间的信息共享和交流。
此外,我们在课程中还学习了许多知识管理工具,例如知识库、协作平台等。
这些工具可以帮助企业更好地管理和共享知识资源,提高组织的效率和竞争力。
我们还学习了如何设计和实施知识管理计划,这对于组织来说非常重要,因为它可以帮助企业建立完整的知识管理体系,并提高项目成功率。
最后,我认为在学习过程中非常重要的是实践。
只有将所学的知识应用到实践中,才能真正理解和掌握知识管理的基本理论和方法。
我希望在未来的工作和学习中能够将所学的知识有效地应用到实践中,帮助企业提高效率和创新能力。
项目管理自我总结在进行了一段时间的项目管理工作后,我对自己的工作进行了总结和反思,以下是我对自己工作的思考和经验。
首先,我认为项目管理需要有良好的沟通能力。
在项目管理中,我们需要与不同的团队成员沟通合作,包括业务方、技术方、设计方等,只有做到良好的沟通和协作,团队才能高效地完成工作。
因此,我会积极主动地与团队成员进行沟通,确保大家都理解项目目标和任务,并能协同工作。
其次,我认为规划和目标的设定非常重要。
在项目管理中,我们需要制定详细和可执行的计划,并为每个任务设定明确的目标和时间表。
这有助于我们在项目执行过程中掌握进度,及时调整和优化工作安排,确保项目按计划完成。
另外,我还认为风险管理是一个重要的项目管理工作,应该在项目开始前就进行充分的风险评估和规划。
知识管理课程学习自我总结7篇

知识管理课程学习自我总结7篇篇1在信息爆炸的时代,知识管理显得尤为重要。
通过学习知识管理课程,我深刻认识到知识管理的核心价值和实际应用。
以下是我对知识管理课程学习的自我总结。
一、知识管理概述知识管理是指对知识、知识创造过程和知识应用的管理。
它涵盖了知识的获取、存储、共享和应用等方面。
通过学习,我了解到知识管理不仅仅是关于知识和信息的管理,更是关于人的管理,因为知识的创造和应用离不开人的参与。
二、知识管理的核心价值1. 提升组织竞争力:通过有效的知识管理,组织可以更好地获取、应用和更新知识,从而提升整体竞争力。
这对于个人和企业都至关重要。
2. 促进创新:知识管理鼓励创新思维和方法,通过知识的共享和应用,激发新的创意和想法,推动组织不断进步。
3. 优化决策过程:知识管理帮助组织更好地收集、分析和利用数据和信息,优化决策过程,减少决策失误。
4. 提高工作效率:通过知识管理,员工可以更快地获取所需信息,提高工作效率和质量。
三、知识管理的实际应用1. 企业知识管理:企业可以通过建立知识库、开展知识分享活动、制定知识管理政策等方式,提升企业的知识管理水平。
例如,华为通过建立完善的知识管理体系,支撑企业的持续创新和发展。
2. 个人知识管理:对于个人来说,知识管理同样重要。
通过建立个人知识库、记录学习心得、参与知识分享活动等,个人可以更好地管理和应用自己的知识,提升个人竞争力。
四、学习心得体会通过学习知识管理课程,我深刻认识到知识管理的重要性和实际应用价值。
我认为,要做好知识管理,需要注重以下几个方面:1. 建立完善的知识管理体系:这包括知识的获取、存储、共享和应用等方面。
企业可以制定相应的知识管理政策,明确知识的产权、保密等要求,确保知识的合规使用。
2. 鼓励员工参与知识分享:企业可以通过开展知识分享活动、建立知识社区等方式,鼓励员工积极参与知识分享,形成良好的知识共享氛围。
3. 利用技术手段提升知识管理水平:企业可以借助先进的技术手段,如大数据分析、人工智能等,提升知识管理的效率和准确性。
个人知识管理的重要性和心得体会作文

个人知识管理的重要性和心得体会作文全文共8篇示例,供读者参考篇1【个人知识管理的重要性和心得体会】大家好,我是小明。
今天我想和大家分享一下我对个人知识管理的一些认识和体会。
什么是个人知识管理呢?简单来说,就是把我们从各种渠道获得的知识加以合理的记录、整理和管理,方便将来需要时查阅和运用。
很多人可能会觉得,做笔记这种事情是很麻烦的,还不如什么都不记,需要时直接百度搜索就好了。
可是你想过没有,如果每次都重新搜索,效率会很低,而且可能会遗漏一些重要的信息。
再说,网上的信息虽然很多,但并不都是正确可靠的。
而且,通过个人知识管理,我们不仅能记录知识点,还能串联起来,形成自己的知识体系。
比如在学习语文的时候,老师讲了许多课文背景知识和文学常识,如果我们把它们整理好,就能帮助我们更好地赏析作品了。
所以我觉得个人知识管理特别重要,它能提高我们的学习效率,让知识在脑海里沉淀下来,不会像流水一样很快就忘记了。
而且,良好的个人知识管理习惯,还能培养我们的独立思考和创新能力哦!那么该如何做好个人知识管理呢?我总结了一些小经验:第一,要养成及时记录的习惯。
无论是上课时老师讲的重点,还是自己看书时的新发现,都要及时记录下来,不要等到很久之后就忘了。
第二,要有一个固定的知识库。
现在有很多软件可以用来做笔记,比如有道云笔记、扫描笔记等等,我们要选一个自己喜欢的,把所有的笔记都整理到里面。
第三,要定期梳理知识。
我们不能让笔记都乱糟糟的,要按照一定的逻辑分门别类地整理,形成知识树状的框架,这样查询的时候才方便。
第四,要勤加练习并不断总结。
光是记录是不够的,我们要用实践来检验知识的正确性,并根据实践中遇到的新问题不断完善自己的知识体系。
第五,要互相交流分享。
知识是人类的共同财富,我们要乐于与同学朋友交流自己的心得体会,互相学习,共同进步。
通过个人知识管理,我确实收获了不少。
比如之前学习了一些写作技巧,我就把它们整理了出来,并在写这篇作文的时候加以运用。
知识管理课程学习总结7篇

知识管理课程学习总结7篇篇1在信息爆炸的时代,知识管理显得尤为重要。
通过学习知识管理课程,我深刻认识到知识管理的内涵、意义以及在实际应用中的重要性。
本文将结合课程学习内容,对知识管理进行全面的总结和探讨。
一、知识管理的定义与特点知识管理,简单来说,就是对知识的获取、存储、应用和创新的全面管理。
它具有以下特点:1. 注重知识的获取。
知识管理强调通过多种途径获取知识,包括内部积累和外部获取。
内部积累主要通过培训、交流和总结经验等方式实现;外部获取则通过与他人合作、参加培训和学习先进经验等方式获得。
2. 强调知识的存储。
知识管理要求将获取的知识进行分类、整理和存储,以便在需要时能够快速找到和应用。
同时,还要保证知识的安全性和可靠性,避免知识泄露和丢失。
3. 注重知识的应用和创新。
知识管理的最终目的是将知识转化为生产力,推动组织的发展和进步。
因此,要鼓励员工大胆应用所学知识,勇于创新,不断探索新思路和方法。
二、知识管理在实际应用中的重要性在实际应用中,知识管理的重要性不言而喻。
首先,知识管理可以提高组织的整体竞争力。
通过实施知识管理,组织可以更好地整合资源、优化流程和提高效率,从而在市场竞争中占据有利地位。
其次,知识管理有助于推动组织的创新和发展。
通过鼓励员工大胆应用和创新知识,组织可以不断拓展新的业务领域和发展空间。
最后,知识管理还可以提高员工的专业素质和能力。
通过学习和应用新知识,员工可以不断提升自己的专业技能和综合素质,为组织的发展做出更大贡献。
三、知识管理在实际应用中的挑战与对策虽然知识管理在实际应用中具有重要意义,但也存在一些挑战需要克服。
首先,如何获取有价值的知识是一个难题。
虽然可以通过多种途径获取知识,但如何辨别知识的真伪和价值却是一个不小的挑战。
因此,要建立一套科学的知识评估体系和方法,确保所获取知识的质量和可靠性。
其次,如何有效地存储和应用知识也是一个关键问题。
虽然可以通过各种工具和技术实现知识的存储和管理,但如何让员工方便地找到和应用这些知识却需要更多的努力。
知识管理中的心得体会

知识管理中的心得体会在现今信息爆炸的时代,知识管理变得越来越重要。
作为一个拥有多年知识管理经验的人,我意识到了它对于个人和组织的重要性。
在这篇文章中,我将分享一些我在知识管理方面的心得体会。
一、智慧的归纳总结知识管理的核心在于将零散的知识整合和归纳,以便更好地共享和利用。
我发现,在日常工作中,将自己所学的知识整理成笔记或总结非常有效。
这样不仅可以帮助自己更好地回顾和复习,同时也可以与他人分享。
我通常使用思维导图、摘要或总结的形式来整理自己的知识,这种方式非常直观且易于理解。
二、信息的挖掘和筛选信息的挖掘和筛选是知识管理中不可或缺的一环。
面对海量的信息,我们需要学会识别和筛选有价值的内容。
我通常使用一些工具和技巧来帮助我更高效地找到我需要的信息。
例如,我会使用RSS订阅器来跟踪我的关键词,这样我就可以获取我的感兴趣的领域最新的内容。
此外,我还会利用搜索引擎的高级搜索技巧来准确定位我需要的信息。
三、知识共享与协作知识管理的目标是实现知识的共享和协作,从而提高整个组织的学习和创新能力。
为了实现这一点,我意识到建立良好的沟通和协作渠道至关重要。
我通常使用在线协作工具,如云存储和团队协作平台,来与团队成员分享和合作,这样我们可以共同编写文档、讨论问题和交流想法。
此外,我还会定期组织或参加知识分享会议和研讨会,以促进知识的传播和交流。
四、持续学习和创新知识管理是一个持续学习的过程。
我始终保持学习的态度,并不断探索新的知识和方法。
我善于利用学习机会,如参加培训课程、听取讲座和阅读专业书籍。
在学习的过程中,我还会尝试应用新的工具和技术来提高自己的知识管理能力。
持续学习和创新使我能够适应快速变化的环境,并为组织带来更多的价值。
总结起来,知识管理对于个人和组织的重要性不可忽视。
通过智慧的归纳总结、信息的挖掘和筛选、知识的共享与协作以及持续学习和创新,我们可以更好地管理和利用知识。
希望我的心得体会能够对大家有所启发,并在知识管理的道路上带来更多的收获。
知识管理课程学习总结范文

知识管理课程学习总结范文知识管理课程将近尾声,学了这门课程我收获很大,感触也很深。
课程的学习虽已结束,但知识的学习是终生的,让我意识到知识管理的重要性。
不断去学习,管理知识,不但要有一定的知识存量,还要有基于已有知识结构上不断去学习、创造和利用知识的能力,才能好好地提高个人的竞争力。
未学此门课程时,我就听过知识管理这名词,当时觉得很抽象。
软件工程课程的设计,我做过关于知识管理系统的可行性报告和需求分析,但那是对知识管理的概念及流程没有具体的了解,写起来很吃力,学了知识管理课程之后,我才发现,缺少理论的知识,当时的很多想法都不严谨。
虽然知识这东西似乎很抽象,但还是具有可操作性的,前提是要有意识去做,才能有效地进行管理。
此门课程的学习,主要是学习了组织的知识管理和个人的知识管理,其中涉及到一些专业的名词,比如什么是知识管理、知识员工、知识经济、智力资本等相关的知识管理概述;同时,还学习了知识流程的管理,知识管理的运行模型,知识管理的工具,知识获取、存储、共享、使用的途径和方法,以及出现在知识各个流程中的知识创新等。
我们现阶段的工作,主要是有意识的进行个人的知识管理。
个人的知识管理无处不在,简单的电脑文档文件,网络信息的提炼收集存储,以及怎样去获取知识、合理地保存知识,怎样把隐性知识转化为显性知识,怎么使用已有的知识,怎样去共享已知的知识等,这些都要我们有意识的去做,所学的知识才能转化为资本。
像老师在课堂上说的那样,尝试做一些自己没做过的事,目的性不要太强,认认真真地去完成,很多事自己做了,才能真正领悟到其中的奥妙,我真的深有体会。
我很感谢知识管理这门课程,也很感谢老师,授予我这些知识,虽然很多观点我未曾实践过,但都值得我去思考。
我曾经听说过一句话:要学会学习,也许考前突击可以使你取得高分,但速成的知识也是脆弱的。
确实,在大学里,很多情况下都是为了考试而去学习课程,都喜欢考前抱佛脚,但这些速成的知识不堪一击,考完试过后不久,你会发现忘得也差不多。
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知识管理与培训心得体会篇1XX月9日,集团公司组织全体财务人员进行了一次为期七天的培训,七天的财务知识培训已经结束了,虽然时间不长,但我的收获却是比当初想象的要多的多,以前也学过专业的财务知识,但自己对于财务的理解还仅限于会计做帐上,通过这次的培训,对于财务有了更新的感悟,有了更深刻的理解。
在培训中,结合我们公司财务水平的现状,通过以下五个方面对我们进行了培训:1、所得税、增征税方面;2、预算、内部控制与会计基础工作规范;3、会计准则对比;4、合同收入的确认;5、ppp项目概述。
培训过程中,老师细致地讲解,给了我很深的启发,在工作中我们必须小心谨慎,细节决定成败来形容我们的工作是最恰当不过了。
通过各专业的讲解,让我对自己的工作上的不足之处有了更深的认识,也了解了改进的方法。
在讲述新旧会计准则时,让我更深地认识到自己知识的缺陷,在新的会计准则出台时没有好好去研究,这也说明了我们财务工作者要与时俱进,我们的工作要结合国家的宏观政策,只有这样,我们才能把握好国家的各项税控政策,处理好各项业务。
培训虽然结束了,相应的知识也学到了,但我们对于财务的理解却远远还没有结束。
通过这次培训,我懂得了学习本身就是艰苦的劳动,但是只要你愿意去学,知道怎么学,就会知道学习是永恒的,并且学习是自我的,公司对我们进行业务培训是给予我们的福利,希望以后公司多组织我们培训业务知识,多给我们在一起互相学习、互相交流的机会,帮助我们提高业务能力,加强个人的进步,提升公司财务的整体水平。
知识管理与培训心得体会篇2这次培训活动,有效地增强了我校管理者的安全意识和法制观念,大家纷纷表示要认真参加校园安全管理远程专题培训,用知识理论指导实践,将安全工作落到实处,牢固树立安全责任重于泰山的思想,有效建立安全管理长效机制,确保全校师生生命财产安全。
培训结束后,校领导明确要求:一是要充分认识学校安全工作的极端重要性和现实紧迫性,增强紧迫感和责任感,树立安全第一、预防为主的理念,切实采取有效措施,防止学校安全事故发生。
二是要深入学习和贯彻落实全国综治维稳工作电视电话会议精神,把校园安全作为当前和今后一个时期的一项重大政治任务,制定校园安全管理应急预案,落实安全工作责任制和责任追究制,妥善处置与师生切身利益的问题,切实维护学校安全稳定。
三是要配合公安机关迅速落实校园安全防范各项工作,发现异常情况,要迅速处置,确保师生安全,努力为广大学生、儿童的成长提供有力的安全保障和平安和谐的社会生活环境。
我认为要把参加校园安全管理作为当前一项重点工作来抓,科学、合理安排学习时间,不断提高认识,更新观念,全力抓好校园安全工作,确保全校师生生命财产安全。
学校安全重于泰山,我园要从以下三个方面狠抓校园安全工作:一是安全教育经常化。
我们利用报告会、黑板报、国旗下讲话等形式,采取公共安全进课堂等措施,对师生进行安全常识教育。
二是安全演练制度化。
定期对学生进行疏散演练、灭火演练。
三是安全措施规范化。
我们从制度制定、隐患排查、问题整改、责任追究、保安巡逻等方面实行规范化管理。
通过以上措施,我们努力打造和谐校园,为学生成长提供良好环境。
知识管理与培训心得体会篇3为了提高公司员工的法律安全意识,分公司发布《关于组织学习新安全生产法的通知》。
为了贯彻分公司的学习精神,近段时间认真系统地学习国家《安全生产法》,进一步使我认识到安全生产的重大意义。
新法首次提出了以人为本,安全发展的理念。
安全是一条不可逾越的红线,这条红线就是要坚守发展决不能以牺牲人的生命为代价这条红线,牢固树立以人为本、生命至上的理念,正确处理重大险情和事故应急救援中保财产还是保人命的问题,所以就要求生产必须安全,安全才能生产。
新法为促进和实现这个理念,从两个方面进行了加强:一是明确了安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责,包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责。
明确责任,责任落实到个人。
对新法的学习,责任的明确,责任的落实,责任的追究是新法的主要关注点。
新法的责任体系是强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
落实生产经营单位的主体责任就要坚持安全第一、预防为主,综合治理的管理方针。
安全第一、是指安全是生产的前提条件,不安全不生产;为此需要预防为主,包括消除事故隐患及事故应急救援隐患两个方面;要实现上述要求就需要综合治理,包括政府综合有关力量和社会综合有关方面对企业加以管理与监督,和企业内部各职能及各层次的安全管理与监督,并从技术上对人、机、环境生产三要素进行系统的治理。
企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。
对于企业来说,学习好安全生产法,这体现了国家对安全生产越来越重视,安全生产需要更专业化,职业化的队伍来管理。
这就要求我们现在安全管理人员改变观念,从以前安全管理无计划,无目的,粗放型向有计划,有目的,精细型转变,认真学习安全生产技术,安全生产相关法律法规,先进的安全管理技术,让企业每一位员工都做一个合格的安全人。
知识管理与培训心得体会篇4经过在开源历时一天半的入职培训,认识了很多,也学到了不少。
现在静下心来写着心得体会,仔细回想这一天半时间以来的种种,犹如历历在目。
首先是在纪经理的一段开场白之后,先是书记给我们进行的第一个讲座。
书记首先给我们简单的介绍了开源路桥的一些基本情况,然后说了一些励志的话。
虽然都是一些比较笼统的话语,但是一些话说的还是比较在意的。
第一、端正态度。
态度决定成败,一个良好的工作态度乃至生活态度,都会对你以后发展成败息息相关,书记说:有才有德者重用之;有德无才者,培养用之;有才无德者,慎用之。
德对于我们来说相当重要的。
其次,不怕吃苦。
在我们施工企业,工地上难免会有一点点艰苦,但是我们得坚持下来,一两年后你会发现你学会不少东西。
不管做什么事情你都得有着坚持不懈的精神,如果什么事情你都坚持不下来,你还能做成功什么事情呢?然后,是张姐给我们进行的第二个讲座。
张姐在进行讲座之前向我们传授了她自己本人经过多年工作所得到的一些工作经验。
其中听的最多的就是关于坚持两个字语。
她说,很多人在企业不能长久的坚持下来,怕苦怕累,因为是施工类企业,难免会有一些艰苦,但是只要坚持下来,成功迟早会向我们敞开心扉。
第三场是一位叫汪裴的师兄给我们传授他在开源几年来的经验。
师兄给我们介绍了项目组各个部门的一些情况,介绍最多的也是关于工程方面的,因为师兄自己做的就是那方面的。
师兄说的挺多的也是叫我们坚持,不管你身在哪里,都得做好自己份内的事情。
回到公司就向回到了家一样,在这里能感受到家带给我们的温暖,同事之间和睦相处。
最后,纪经理也给我们说下了自己的一些看法和观点。
首先,他强调开源这个大家庭,在这里就是一个家;其次,告诫我们要学会自我管理以及时间管理。
我们一定要做好自己份内的事情,在这之余也要多学习一些课外的知识来充实我们的生活,只有这样我们的生活才会多姿多彩,才会不显得那么枯燥。
最后,我们自己也要学会自我控制,特别是控制好自己的情绪。
一个人的情绪对一个人工作产生了不可忽视的影响。
好的情绪能够产生正能量,坏的情绪不但影响了工作上的效率和进度,对一个人的生活也会产生不良影响。
研究表明,三分之一的癌症患者死于恐惧症。
所以我们要学会试着去调节自己的情绪。
只有这样,我们才能做好事情。
下午,是汪总给我们进行的一场关于安全知识的普及讲座。
树立安全意识很是重要,公司也很重视这点。
一个人连自己的安全都不能保证,试问谈再多的理想啥的都有什么用处呢?汪总也给我们看了一些事故的图片,那场面真让人揪心。
看着一个个的事故画面,好不是滋味。
第二天上午,袁总给我们进行的今天的第一场,也是这次培训的最后一场讲座。
袁总目前是开源的总工程师,他给我们的讲座大多是关于工程方面的知识,作为一个财务人员,虽然大多听不懂,但是我能感觉到袁总取得今天成就的背后付出的艰辛与努力,那不是常人都可以做到的。
我认为,这个世界上,有一半人每天都在感叹社会的不公,而总是漠视别人今天成就的背后付出的艰辛。
当然,这社会上也存在那么一些人靠着那么一些关系,有着今天美好的生活,但是那毕竟不是大多数。
袁总更加强调的是团队意识。
一个良好的团队,已经成功了一半。