HSE应知应会知识
石油行业HSE应知应会
STOP:指安全、培训、观察、计划
CNPC的HSE方针：以人为本、预防为主；全员参与、持续改进
CNPC核心经营管理理念：诚信、创新、业绩、和谐、安全
“ 1163’工程：即围绕“一个中心”，即以HSE体系推进管理为中心；牢记“一个理念”：即“大安全”的理念念；
当好“六个角色”：即当好咨询师、当好培训师、当好监督员、当好
指导员、当好协调员、当好宣传员；
做好“三项工作”：做好HSE体系推进中的组织、跟踪、推进工作有感领导：各级领导通过带头履行安全职责，模范遵守安全规定，以自已的言行展现对安全的重视；让员工真正看到、听到和感受到领导在关心员工的安全，在高标准地践行安全；影响和带动全体员工自觉执行安全规章制度，形成良好的安全生产氛围。
直线责任：各级主要负责人要对安全环保管理全面负责，做到一级对一级，层层抓落实。
项目负责人要对自己承担的项目工作和负责领域的HSE 工作负责。
属地管理：每名员工都要对所承担工作（任务、活动）的HSE负责。
执行“七个带头”：带头宣贯HSE理念；带头学习和遵守HSE规章制度；带头制定和实施个人安全行动计划；带头进行安全观察与沟通；带头参与安全培训；带头开展安全风险识别；带头开展安全经验分享活动。
HSE知识
HSE管理体系员工应知应会说明：注“*”为干部、员工必须掌握的内容。
1、井下作业工程公司企业宗旨：奉献能源、创造和谐2、井下作业工程公司企业精神：爱国、创业、求实、奉献3、井下作业工程公司核心经营理念：诚信、创新、业绩、和谐、安全*4、井下作业工程公司健康安全与环境（HSE）方针：以人为本、预防为主、全员参与、持续改进5、井下作业工程公司健康安全与环境目标和指标：①杜绝井喷事故；②杜绝较大及以上工业生产安全事故；③杜绝较大及以上火灾事故；④杜绝负同等（或同等以上）责任较大及以上道路交通事故；⑤杜绝较大及以上环境污染和生态破坏事故；⑥杜绝造成较大社会影响的其他安全环保事故。
⑦确保重点领域、关键装置、要害部位和人员聚集场所安全。
*6、井下作业工程公司最高领导者承诺①遵守国家和地方的法律法规，尊重当地的风俗习惯；②以人为本、预防为主，追求零伤害、零污染、零事故；③执行清洁生产，节约能源，保护环境，致力于可持续发展；④优化配制健康安全与环境资源，持续改进健康安全与环境管理；⑤确立各级行政主要领导为健康安全与环境管理第一责任人，把健康安全与环境表现和绩效作为奖惩、聘用人员以及选择合作方的重要依据；⑥实施健康安全与环境培训，建立和维护公司健康安全与环境文化；⑦向社会坦诚地公开我们的健康安全与环境表现和绩效；⑧在任何一个地方和任何一个业务领域，对健康安全与环境的态度始终如一。
7、中国石油天然气集团公司反违章禁令①严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；②严禁违反操作规程操作；③严禁无票证从事危险作业；④严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；⑤严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；⑥严禁违章指挥、强令他人作业。
8、提问岗位练兵题签内容，包括生产、安全、技术、公共查看岗位练兵台9、提问本岗位操作规程新闻纸印发10、本队危害因素和控制措施查看班组危害因素登记表11、本队隐患排查和评估现状查看班组隐患整改台帐12、安全生产法赋予的权力和义务新闻纸印发13、本岗位直接有关HSE法律法规名称及主要约束内容新闻纸印发14、本岗位HSE职责新闻纸印发15、了解上级下达的文件、会议精神查看班组活动记录16、了解本岗位设备检测检验结果或有害作业场所检测结果17、了解本岗位防火制度18、了解应急预案和本岗位应急处置程序查看班组应急预案19、站队是否及时进行“三违”通报，了解本站队近期“三违”通报情况目前，无三违现象发生。
HSE应知应会
常用HSE应知应会知识1.油田公司质量 健康 安全 环境管理体系程序文件于2011年8月31日进行换版，共有39个程序文件。
你所在部门（单位）主控的要素有多少个？2.集团公司、油田公司健康、安全与环境方针：以人为本、预防为主、全员参与、持续改进。
3.集团公司企业宗旨：奉献能源、创造和谐。
4.集团公司战略目标：追求零伤害、零污染、零事故，在健康、安全与环境管理方面达到国际先进水平。
5.油田公司HSE目标和指标：--中长期目标：油田公司追求零事故、零伤害、零污染的发展目标，努力使健康、安全与环境表现水平跻身中国石油先进行列。
--油田公司及各二级单位应制定年度的HSE工作目标和指标。
6. 核心价值观：环保优先、安全第一、质量至上、以人为本。
7.安全理念：如：安全源于质量、源于设计、源于责任、源于防范；一切事故都是可以避免的；事故事件是宝贵资源…等。
8.HSE管理体系关键要素包括：一级要素7个：5.1 领导和承诺、5.2 HSE方针、5.3 策划、5.4 组织结构、资源和文件、5.5 实施与运行、5.6 检查和纠正措施、5.7 管理评审。
二级要素25个：5.3.1 对危害因素辨识、风险评价和风险控制的策划、5.3.2法律、法规和其它要求、5.3.3 目标和指标、5.3.4 管理方案、5.4.1 组织结构和职责、5.4.2 管理者代表、5.4.3 资源、5.4.4 能力、培训和意识、5.4.5 协商和沟通、5.4.6 文件、5.4.7 文件控制、5.5.1 设施完整性、5.5.2 承包方和（或）供应方、5.5.3 顾客和产品、5.5.4 社区和公共关系、5.5.5 作业许可、5.5.6 运行控制、5.5.7 变更管理、5.5.8 应急准备和响应、5.6.1 绩效测量和监视、5.6.2 合规性评价、5.6.3 不符合、纠正措施和预防措施、5.6.4 事故、事件报告、调查和处理、5.6.5 记录控制、5.6.6 内部审核。
HSE应知应会
HSE应知应会1、“三同时”内容是什么？答：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
2、集团公司安全生产方针是什么？答：安全第一、预防为主、全员动手、综合治理。
3、事故处理的“四不放过”原则是什么？答：事故原因未查清不放过，责任人未处理不放过，整改措施未落实不放过，有关人员未受到教育不放过。
4、中石化安全禁令、胜利油田禁令实施时间答：中石化《安全生产禁令》于2007年7月27日发布。
胜利油田《安全生产禁令》于2009年年4月29日经油田第六届职工代表大会第二次代表团长联席（扩大）会议审议通过，2009年8月1日实施；2010年进行修订，于2010年4月9日经油田第六届职工代表大会第三次代表团长联席（扩大）会议审议通过，2010年5月1日实施。
5、新《道路交通安全法》实施时间是多少？有什么新内容？答：2011年5月1日；醉驾入刑。
6、落实承包商安全监管责任执行什么原则？答：谁发包、谁负责。
电厂承包商安全监督管理规定强调：胜利发电厂按照“谁主管、谁负责”、“谁雇用、谁负责”的原则，对承包商进行管理、监督和考核。
发包方（设备管理中心或规划计划科）在工程项目发包前负责承包商施工资质与安全资质的审核，审核具备开工条件时，向承包商签发开工申请单批复意见。
用工单位对承包商进行资质复查并填写“胜利发电厂外包工程施工企业安全资质审查表”，负责外包项目安全合同的签订与实施（合同一式三份，用工单位、承包商、安全环保科各一份），合同中必须有安全条款或安全协议，明确承包商的安全管理职责。
承包商在引入后应及时到胜利油田安全环保处进行安全资质审核，办理《胜利油田承包商安全施工资格证书》。
用工单位应认真履行对承包商的安全监督管理职责，负责承包商施工（服务）人员（包括临时工、外雇工等）的部门级、班组级安全教育。
发包方、用工单位技术人员及各级安监人员应经常深入现场，监督检查安全施工情况，发现承包商违章作业要及时纠正，并按规定给予惩处。
HSE员工应知应会
HSE员工应知应会HSE的方针：安全第一、预防为主，健康至上、保护环境，发展生产、带动科技，健全制度、保障实施。
HSE的目标：实现事故为零、污染为零、职工患职业病为零。
HSE的意义：健康、安全、环境。
俩书一表一卡：HSE作业指导书、HSE作业计划书、安全检查表、岗位HSE作业指导卡。
HSE最高管理者：蒋辉HSE管理者代表：李克臣反三违：反违章指挥、反违章操作和违反劳动纪律。
强三基：加强基层建设、加强基础工作、提高员工基础素质‘三种意识：安全环保意识、责任意识、法制意识。
三种能力|：安全环保能力、行为规范约束能力、应急能力。
三个零：零事故、零伤害、零污染。
五型|：学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型。
三不：不安全不生产、不安全不建设、不安全不投产。
、2012年安全活动目标：工业生产责任死亡事故为零、交通责任死亡事故为零、火灾责任事故为零、环境污染事故为零。
四个能力: 检查和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、组织引导人员疏散能力、消防安全知识宣传教育培训能力。
三懂三会：一懂岗位火灾的危害性、二懂火灾的扑救方法、三懂预防火灾的措施。
一会报火警、二会使用灭火器、三会逃生自救。
六大禁令、十项规定：1、严禁特种作业无有效证件人员上岗操作。
2、严禁违反操作规程操作。
3、严禁无票从事危险作业。
4、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。
5、严禁违反规定运输易爆物品。
6、严禁违章指挥、强令他人违章作业。
7、严禁在易燃易爆场所吸烟或违章使用明火。
8、严禁不按规定驾车。
9、严禁不按规定穿戴使用劳动保护用品。
10、严禁运行带有事故隐患的设备、设施。
达三标：施工现场标准化、岗位操作标准化、基层管理标准化。
保双无：确保基层单位无安全生产事故，无工程（产品）质量事故。
hse应知应会知识4【最新资料】
施工作业人员复习题1.特殊高处作业有哪些情况?1. 在作业基准面30米及以上进行的高处作业；2. 雨、雪等恶劣天气进行的高处作业；3. 夜间进行的高处作业；4. 接近或接触带电体进行的高处作业；5. 在受限空间内进行的高处作业；6. 突发灾害时进行的高处作业；7. 在排放有毒、有害气体和粉尘超出允许浓度场所进行的高处作业；8. 异常温度设备设施附近的高处作业。
2.哪些挖掘作业还须办理挖掘作业许可证？（一）地面挖掘、打桩、地锚入土深度超过0.5m。
（二）建筑物拆除。
（三）可能造成某些部分失去支撑的墙壁开槽打眼。
（四）挖掘部位地表情况复杂难以确定作业风险。
3.动火作业人职责？（1）对动火作业安全负直接责任，执行动火安全工作方案和动火许可证的要求，做到“四不动火”。
（2）在动火过程中，出现异常情况或监护人提出停止动火时应立即停止动火。
（3）对于强行违章动火的指令有权拒绝。
（4）动火作业结束，负责清理现场，不得遗留火种。
4.坠落防护措施的优先选择顺序是什么？（一）设置固定的楼梯、护栏、屏障和限制系统。
（二）使用工作平台，如脚手架或带升降的工作平台等。
（三）使用区域限制安全带。
（四）使用坠落保护装备。
5.石油化工企业有哪些危险性？易燃易爆；有毒有害；高温高压；腐蚀；低温深冷；高转速等。
6.受限空间检测标准是什么？（一）受限空间内外的氧浓度应一致。
若不一致，在进入受限空间之前，应确定偏差的原因，氧浓度应保持在19.5%～23.5%；（二）不论是否有焊接、敲击等，受限空间内易燃易爆气体或液体挥发物的浓度都应满足以下条件：1. 当爆炸下限≥4%时，浓度＜O.5% (体积)；2. 当爆炸下限＜4%时，浓度＜0.2% (体积)；3. 同时还应考虑作业的设备是否带有易燃易爆气体(如氢气)或挥发性液体。
（三）受限空间内有毒、有害物质浓度不超过GBZ2-2007《工作场所有害因素职业接触限值》中的最高容许浓度。
7.在狭窄场所，如锅炉、金属管道、受限空间内，应使用哪类工具？Ⅲ8.“四不动火”的内容？指动火作业许可证未经签发不动火；制定的安全措施没有落实不动火；动火部位、时间、内容与动火作业许可证不符不动火；监护人不在场不动火。
HSE基础知识
HSE体系应知应会一、 HSE基础知识1、HSE方针公司秉承集团公司“以人为本，预防为主，全员参与，持续改进”的HSE方针并结合行业特点，制定公司HSE方针：奉献清洁能源，共建和谐社会。
2、公司 HSE方针内涵：“清洁能源”：这里是指绿色、环保、优质、干净的能源—燃气；“和谐社会”：表明了守法、健康、安全、祥和、稳定、和睦；3、HSE组织机构：公司 HSE管理组织机构按照“直线责任、属地管理”的原则建立，公司成立的 HSE管理委员会，是公司 HSE管理的最高决策机构。
HSE委员会主任由公司总经理担任，并任命一名分管 HSE工作的公司领导为 HSE管理体系管理者代表。
HSE委员会由公司管理层及职能部门、子分公司主要负责人等组成。
管理委员会办公室（简称 HSE办公室）设在安全管理部，负责体系运行的日常管理工作。
4、HSE管理原则（管理层）：1．任何决策必须优先考虑健康安全环境；2．安全是聘用的必要条件；3．企业必须对员工进行健康安全环境培训；4．各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；5．各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；6．员工必须参与岗位危害识别及风险控制；7．事故隐患必须及时整改；8．所有事故事件必须及时报告、分析和处理；9．承包商管理执行统一的健康安全环境标准。
5、HSE管理目标的策划公司追求“质量零缺陷、健康零伤害、安全零事故、环境零污染（燃气零泄漏）、生产降能耗”的“四零一降”战略目标。
6、设备管理十字方针：清洁、润滑、紧固、调整、防腐。
设备管理“五定”是指：定人、定点、定质、定量、定时7、抢修作业二十字方针：报告、控阀、放散、检测、探边、禁火、撤人、警戒、处置、恢复8、施工单位 HSE管理七牌一图：工程概况牌、施工人员概况牌、安全十大纪律牌、防火须知牌、十项安全知识牌、安全生产技术牌、卫生须知牌、现场平面布置图9、HSE管理体系的目的：追求最大限度地不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，提高企业生命力。
HSE管理与迎检应知应会
HSE管理与迎检应知应会我们的发展，不能以牺牲精神文明为代价，不能以牺牲生态环境为代价，更不能以牺牲人的生命为代价！——胡锦涛一、安全工作名词解释1、“三项制度”——干部值查和夜查、巡回检查和交接班检查、班前和班后安全会制度。
2、安全工作“四害”——高处坠落、触电、物体打击、机械伤害。
3、强“三基”，除“四害”——强“三基”，即加强基层建设、基础工作和基本功训练；除“四害”，即消除安全环保事故、不稳定事件、质量事故和腐败案件。
4、“四全”安全管理——全员：从公司领导到每个干部、职工（包括合同工、临时工和实习人员）都要管安全；全方位：从生产、经营、基建、科研到后勤服务的各单位、各部门都要抓安全；全过程：每项工作的各个环节都要自始至终地做安全工作；全天候：一年365天，一天24小时，不管什么天气，不论什么环境，每时每刻都要注意安全。
总之，“四全”的基本精神就是人人、处处、事事、时时都要把安全放在首位。
5、“三标”——标准化现场、标准化班组、标准化岗位。
6、“三同时”——即企业新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计，同时施工，同时投产使用。
7、“三违”——违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。
8、“四不伤害”——不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、提醒他人不被伤害。
9、“三老”、“四严”——当老实人、说老实话、做老实事；严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律。
10、电气工作“三三二五”制——即三图（系统模拟图、二次线路图、电缆走向图）、三票（工作票、操作票、临时用电票）、三定（定期检修、定期试验、定期清理）、五规程（检修规程、运行规程、试验规程、安全作业规程、事故处理规程）、五记录（检修记录、运行记录、试验记录、事故记录、设备缺陷记录）。
11、起重机“十不吊”——指挥信号不明和多人指挥不吊；超负荷不吊；工件捆扎不牢不吊；吊物上有人不吊；安全装置失灵不吊；物件埋在地下不吊；歪拉斜吊不吊；物件锐角不垫软物不吊；物件下有人不吊；照明不足不吊。
HSE应知应会
HSE应知应会一、公司HSE目标追求无事故、无伤害、无污染二、公司健康、安全与环境方针安全第一预防为主以人为本恪守承诺清洁生产环保优先持续改进社会责任安全第一——公司在健康、安全与环境管理体系的管理和运行过程中，把安全放在第一位，生产未动，安全先行。
预防为主——公司致力于持续进行危害因素识别、风险控制，预防各种事故的发生。
以人为本——公司在石油钻井活动或相关技术服务中，以保护人的健康和安全为前提。
恪守承诺——公司将恪守健康、安全与环境管理承诺，承担起应负的责任。
清洁生产——公司在生产过程中最大限度地利用资源和能源，在追求经济效益的同时，将对环境的污染降到最低。
环保优先——公司将环境保护工作贯穿在钻井生产的全过程中，并对其采取有效措施进行预防和控制。
持续改进——公司通过P D C A（计划、实施、检查、改进）方法，持续改进H S E管理体系，努力提高H S E总体绩效。
社会责任——在公司范围内宣传贯彻健康、安全与环境管理方针，履行对社会责任的承诺。
三、公司领导HSE承诺大庆钻探工程公司钻井二公司一贯认为：世界上重要的资源是人类自身和人类赖以生存的自然环境。
保护环境、保护员工的健康以及生命财产的安全是本公司的核心工作之一。
为了获得和保持良好的健康、安全与环境表现，大庆钻探工程公司钻井二公司向员工、甲方以及社会郑重承诺：◎遵守所在国家和地区的法律、法规，尊重施工所在地的风俗习惯◎保护环境，合理利用资源，致力于可持续发展；◎坚持预防为主，追求无事故、无伤害、无损失的目标；◎优化配置人力、物力和财力资源，持续改进HSE管理；◎公司经理是HSE第一责任人，HSE表现和业绩是奖惩、聘用人员以及雇用承包商的重要依据；◎实施HSE培训，建立、维护和开展HSE企业文化；◎在世界上任何一个地方，在业务的任何一个领域，我们对HSE态度如一。
四、公司质量目标★钻井生产过程质量一次合格，固井质量、井身质量和取芯质量达到或超过顾客规定的钻井工程质量标准要求；★满足油气田开发工艺要求，满足顾客对钻井工程技术服务要求。
HSE管理体系常识和应急知识1
1, 请问“HSE”和“QHSE”分别表示什么含义？答：Q是质量；H是健康；S是平安；E是环境。
HSE——可理解为健康平安环境管理体系。
QHSE——可理解为质量健康平安环境管理体系。
2, 请问什么叫“危险源”？答：可能导致死亡, 损害, 职业病, 财产损失, 工作环境破坏或这些状况组合的根源或者状态。
3, 什么叫危险源辨识？答：简单讲，就是找出危险源，判定它在什么地方, 部位, 会有什么危害，进而制定措施限制它。
4, 请问“风险”的定义是什么？燃气企业常见的重大风险有哪些？答：某一特定危害事务发生的可能性及后果的组合；燃气企业常见的重大风险有燃气泄露, 火灾, 爆炸等。
5, 公司目前可能有哪些重大风险？答：燃气管网的第三方破坏, 居民用户端燃气的运用不当及液化气的运输泄漏等。
6, 请问中石油集团公司HSE方针是什么？答：以人为本, 预防为主, 全员参及, 持续改进。
7, 请问昆仑能源公司QHSE方针是什么？如何理解其内涵？答：“奉献清洁能源，服务和谐社会”。
公司质量职业健康平安环境方针的内涵：“清洁能源”：这里是指绿色, 环保, 优质, 低碳的能源—燃气；“和谐社会”：表明白遵守法律, 健康, 平安, 祥和, 稳定, 和谐；“服务”两字表达了公司热忱服务客户，真诚回报社会及人合作的无私情怀。
“奉献清洁能源，服务和谐社会”，表明白公司坚持以人为本，自愿遵守法律经营，奉行节能减排，清洁生产，主动向用户供应绿色环保能源，及各界挚友携手共建和谐社会，仔细履行政治, 经济, 社会三大责任的宗旨和持续改进健康平安环境绩效的宗旨。
8, 请问昆仑能源公司QHSE战略目标是什么？答：目标是“四零一降”即：“质量零缺陷, 健康零损害, 平安零事故, 环境零污染（燃气零泄漏）, 生产降能耗”。
9, 请问昆仑能源公司建的是HSE管理体系，还是QHSE体系？答：我公司建的是QHSE管理体系，即质量, 职业健康平安, 环境管理体系（也有人称为“四标一体化”管理体系）。
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HSE应知应会知识11.HSE体系的核心是什么？答：风险管理2.辽阳石化公司的核心价值观是什么?答：安全第一3.中国石油的HSE方针是什么?答:以人为本、预防为主、全员参与、持续改进4.中线公路限速多少公里每小时?答：305.HSE是指什么?答：健康安全环境6.工作中包含哪些危险作业应按专项作业管理办法办理要求同时专门的作业许可证？答：进入受限空间；挖掘作业；高处作业；吊装作业；管线/设备打开；临时用电；动火作业；放射性作业；其他有明确要求的作业。
7.5S现场管理法包括什么？答：整理、整顿、清扫、清洁、素养8.集团公司20XX年安全生产大检查的12字方针？答：全覆盖、零容忍、严执法、重实效9.动火作业批准人的职责？答：（1）负责组织向动火作业单位、本单位和涉及的相关单位人员进行安全交底，核查风险削减措施落实情况。
（2）负责审批动火作业许可证。
（3）负责组织异常情况下的应急处置。
（4）对动火作业全过程的安全负责。
10.受限空间进入前，应进行清理、清洗。
清理、清洗受限空间的方式包括但不限于哪些？答：（一）清空。
（二）清扫(如冲洗、蒸煮、洗涤和漂洗)。
（三）中和危害物。
（四）置换。
11.临时动火分为哪几级？答：特殊动火、一级动火、二级动火。
12.中国石油的HSE战略目标是什么？答：零伤害、零污染、零事故、零缺陷13.炼化企业的主要负责人须接受具有相应资质机构组织的培训，并持证上岗，首次培训时间不得少于多少学时？答：48小时。
14.直线责任的主体是什么？答：各级管理人员15.何为高处作业？答：在坠落高度基准面2米及以上位置进行的作业。
16.何为HSE观察与沟通？答：各级管理人员（含班组长），在日常工作中有意识地关注员工操作及作业行为、环境、设备设施，以鼓励的态度肯定被观察员工的安全行为，以诚恳的态度阻止被观察员工的不安全行为，并对可能导致事故的物的不安全状态及作业环境条件提出改进建议。
17.中国石油天然气集团公司核心经营理念是什么？答：诚信、创新、安全、卓越18.事故处理“四不放过”的内容？答：事故原因未查清不放过；责任人员未受到处理不放过；事故责任人和周围群众没有受到教育不放过；事故整改措施未落实不放过。
19.什么是管线/设备打开？答：是指采取任何方式改变了封闭管线或设备及其附件完整性的作业。
20.哪些动火属于特殊动火？答：在带有可燃、有毒介质的容器、设备、管线、工业下水井、污水池等部位不允许动火，确属生产需要必须进行的动火作业，按特殊动火处理。
21.安全目视化管理的四个方面？答：（1）人员目视化管理（2）工器具目视化管理（3）设备设施目视化管理（4）生产作业区域目视化管理22.进入受限空间作业氧含量浓度合格范围？答：氧浓度应保持在19.5%～23.5%。
23.需要打开的管线或设备必须与系统隔离，其中的物料应采用排尽、冲洗、置换、吹扫等方法除尽。
清理合格应符合哪些要求？答：（1）系统温度介于-10℃～60℃之间；（2）已达到大气压力；（3）与气体、蒸汽、雾沫、粉尘的毒性、腐蚀性、易燃性有关的风险已降低到可接受的程度。
24.投用前安全检查的适用范围？答：炼化企业所有新、改、扩建、工艺设备变更、停车检维修、事故后恢复开车等项目投用前安全检查的管理要求。
25.双重隔离是哪种的情况？答：1. 双阀一导淋（双截止阀关闭、双阀之间的导淋常开）；2. 截止阀加盲板或盲法兰。
26.集团公司安全生产六条禁令内容？答：严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；严禁违反操作规程操作；严禁无票证从事危险作业；严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；严禁违章指挥、强令他人违章作业。
27.HSE管理体系PDCA的含义？答：P计划；D实施C检查A改进。
28.依据《安全生产法》，安全生产管理的方针是什么？答：安全第一，预防为主29.工作前安全分析（JSA）的含义？答：是指事先或定期对某项工作任务进行危害识别、风险评价，并根据评价结果制定和实施相应的控制措施，达到最大限度消除或控制风险的方法。
30.公司HSE体系推进确立的“三大目标”是什么？答：转变观念、养成习惯和提高能力。
31.生产受控四有工作法是指哪四有？答：工作有计划；行动有方案；步步有确认；事后有总结。
32.HSE体系的根本理念是什么？答：以人为本。
33.HSE观察与沟通通常有哪六步？答：观察；表扬；讨论；沟通；启发；感谢。
34.高处作业分为哪几级？答：特殊高处作业、一般高处作业。
35.简述炼化板块20XX年1号文件中“65431”的内容？答：六项设备现场标准化管理，整治五个短板，清理四类供应商，推进三个系统，开展一项攻关。
36.HSE体系基本原则是什么？答：闭环管理。
37.能量隔离和上锁挂签的目的？答：为避免设备设施或系统区域内蓄积危险能量或物料的意外释放，对所有危险能量和物料的隔离设施均应进行能量隔离、上锁挂标签并测试隔离效果。
38.受限空间检测标准是什么？答：（一）受限空间内外的氧浓度应一致。
若不一致，在进入受限空间之前，应确定偏差的原因，氧浓度应保持在19.5%～23.5%；（二）不论是否有焊接、敲击等，受限空间内易燃易爆气体或液体挥发物的浓度都应满足以下条件：1. 当爆炸下限≥4%时，浓度＜O.5% (体积)；2. 当爆炸下限＜4%时，浓度＜0.2% (体积)；3. 同时还应考虑作业的设备是否带有易燃易爆气体(如氢气)或挥发性液体。
（三）受限空间内有毒、有害物质浓度不超过GBZ2-2007《工作场所有害因素职业接触限值》中的最高容许浓度。
39.工作循环分析（JCA）的基本含义？答：是以操作主管和员工合作的方式对已经制定的操作程序和员工实际操作行为进行分析和评价的一种方法。
40.HSE观察与沟通内容包括哪七个方面？答：（一）员工的反应。
（二）员工的位置。
（三）个人防护装备。
（四）工具和设备。
（五）规程。
（六）人体工效学。
（七）环境整洁。
41.本人的安全生产责任制内容？42.一张动火作业许可证只允许一处动火。
一处动火是指什么？答：在设备容器内、正在运行的甲类装置内、罐区防火堤内不超过7.5米范围，其余地方原则上不超过15米范围的动火；43.节假日（包括双休日）期间，动火作业管理有何特殊要求？答：正在运行的装置、罐区及公用工程原则上不允许动火作业，如生产需要必须动火时，须将动火作业等级相应提高一级。
44.工艺设备变更按其内容和影响范围分为哪几类？答：三个基本类型：工艺设备变更、微小变更和同类替换。
45.四有工作法和“四有一卡”是指什么？：答：（一）工作有计划—计划是做好各项工作的前提。
行动有方案—方案是确保计划落实到位的关键。
步步有确认—步步有确认是确保方案达到预期目的、取得预期效果的必要保证。
事后有总结—总结是进一步提高的重要手段。
（二）“四有一卡”—有指令、有规程、有监控、有确认、卡片化。
有指令—生产装置操作必须有人下达书面指令。
有规程—生产装置操作必须按工艺技术规程和操作规程执行。
有确认—生产装置操作过程中每一个具体行为，都要有操作人员检查和确认其正确性，确保准确无误。
有监控—生产装置员工生产工艺操作步骤和操作点，要由运行工程师和相关人员进行监控，防止操作失误。
卡片化—把岗位工艺操作卡片落实到每个岗位和每个操作人员，每个操作人员都持有本岗位工艺操作卡片。
46.何谓不安全状态？答：可能导致人员伤害或其它事故的物（设备设施和环境）的状态。
47.何谓不安全行为？答：可能对自己或他人以及设备、设施造成危险的人的行为。
48.集团公司反违章禁令的内容?答：为进一步规范员工安全行为，防止和杜绝“三违”现象，保障员工生命安全和企业生产经营的顺利进行，特制定本禁令。
一、严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；二、严禁违反操作规程操作；三、严禁无票证从事危险作业；四、严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；五、严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；六、严禁违章指挥、强令他人违章作业；员工违反上述禁令，给予行政处分；造成事故的，解除劳动合同。
本禁令自发布之日起施行。
20XX年2月4日49.中国石油天然气集团公司健康安全环境（HSE）管理原则是什么？答：一、任何决策必须优先考虑健康安全环境；二、安全是聘用的必要条件；三、企业必须对员工进行健康安全环境培训；四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制；七、事故隐患必须及时整改；八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理；九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准；50.作业和操作要受控的内涵是什么？答：八字方针“作业和操作要受控”就是要做到操作有规程、有卡片、有确认；作业有票证；风险有识别；变更有方案、有审批；应急有预案、有响应。
HSE应知应会知识21.安全带如何正确使用？安全带应系在施工作业处的上方牢固构件上，不得系挂在有尖锐棱角的部位。
安全带系挂点下方应有足够的净空，安全带应高挂低用，严禁用绳子捆在腰部代替安全带。
2.什么是临时用电？指在生产或施工作业区域范围内进行基建、检维修、技措及日常维护的临时性用电。
3.当发生何种情况时，必须立即终止作业，取消（相关）作业许可证？答：a作业环境和条件发生变化；b作业内容发生变化；c实际作业与作业计划的要求发生重大偏离；d发现有可能发生立即危及生命的违章行为；e现场作业人员发现重大安全隐患；f应急及事故状态下；7.风险评估和安全措施不适用。
4.动火监护人职责有哪些？a确认动火作业相关许可手续齐全。
b.确认动火作业现场风险削减措施全部落实。
c.核实特种作业人员资格。
d.纠正和制止作业过程中的违章行为。
e.当现场出现异常情况立即终止作业，及时进行报警、灭火、人员疏散、救援等初期处置。
f.监护人应佩戴明显标志，动火作业期间不得擅离现场，不得从事与监护无关的事。
特殊情况需要离开时，应要求动火作业人员停止作业，同时收回动火作业许可证。
5.临时动火作业，距动火点多少米内不准有液态烃或低闪点油品泄漏？半径多少米内不准有其他可燃物泄漏和暴露？距动火点多少米内所有的漏斗、排水口、各类井口、排气管、管道、地沟等应封严盖实？6.受限空间的物理条件有哪些？答：a有足够的空间，让员工可以进入并进行指定的工作；b进入和撤离受到限制，不能自如进出；c并非设计用来给员工长时间在内工作的空间。
7.吊篮作业、吊装质量大于等于多少吨的重物、吊装土建工程主体结构的作业，作业单位应编制吊装作业技术方案（包括施工安全措施和应急预案）？利用两台或多台起重机吊运同一重物时，各台起重机所承受的载荷不得超过各自额定起重能力的多少？40吨,75%。
8.工作循环分析（JCA）的基本含义？是以操作主管和员工合作的方式对已经制定的操作程序和员工实际操作行为进行分析和评价的一种方法。