勤工部工作总结
学生会勤工助学部工作总结（三篇）
学生会勤工助学部工作总结工作总结：学生会勤工助学部一、部门概述学生会勤工助学部是学生会下设的一个部门，负责组织学生参与校内外的勤工助学活动，旨在帮助学生提高综合能力，增加实践经验，改善学习与生活条件。
部门的主要任务包括招募勤工助学人员、协调学生与用工单位之间的关系、安排工作任务、管理勤工助学资金等。
二、工作内容与成果1. 招募与选拔在开学前的招新期间，我们组织了一系列的招募与选拔活动。
通过宣传海报、线上线下宣讲会等形式，吸引了大量的同学申请加入勤工助学部。
在招募和面试的过程中，我们严格按照招新要求进行选拔，通过演讲、面试和团队合作等环节，最终筛选出了一批优秀的学生干部和勤工助学人员。
2. 勤工助学安排勤工助学部负责与用工单位的对接，了解他们的需求，安排适合学生的勤工助学岗位。
我们与学校食堂、图书馆、实验室等部门建立了良好的合作关系，并及时了解他们的用工情况，为同学们提供更多的实践机会。
在勤工助学过程中，部门还负责安排工作时间表，制定工资发放标准，并举办培训活动，提高同学们的工作技能和职业素养。
3. 管理与评价勤工助学部负责管理勤工助学的资金和工时。
我们建立了严格的工资核算和发放制度，确保勤工助学人员按时、足额地领取工资。
同时，我们还制定了详细的工时登记和考勤制度，督促同学们按时、认真地完成工作任务，以提高工作效率和质量。
为了评价同学们的工作表现，我们定期开展评优活动，选出表现优秀的勤工助学人员，并给予奖励。
三、存在问题与对策1. 招募与选拔过程需改进。
在今年的招新活动中，我们发现宣传手段和方式有待改进，导致招募人数不理想。
因此，我们计划调整招新宣传策略，加强对学生的宣传力度，提高部门的知名度。
同时，在选拔过程中，我们也要进一步明确选拔标准，加强面试技巧的培训，确保选拔出最优秀的成员。
2. 与用工单位的沟通需要加强。
在勤工助学过程中，我们有时会遇到用工单位的需求变动，导致学生无法正常安排工作。
因此，我们需要加强与用工单位的沟通和协调，了解并及时反馈他们的需求，确保学生能够顺利地参与到勤工助学活动中。
2024年勤工助学部个人工作总结模版（3篇）
2024年勤工助学部个人工作总结模版一、关于彭珈助理提出的月份主题方案，这一举措旨在确保每位部门员工的工作重心与部门目标保持一致，增强员工的工作目标感和积极性。
具体实施内容已纳入部门总结，此处不再赘述。
此措施的执行已取得积极效果，有效改善了部门之前仅忙于日常事务，忽视业务绩效和拓展的问题。
二、家教教员培训讲座。
本学期初，市场部成功举办了两场家教讲座，并在推广部的支持下建立了“网上教员库”。
尽管我们尽力借鉴了优秀经验，但由于人力资源短缺和宣传基础薄弱，家教教员培训讲座仍存在一些不足。
这些挑战为未来的培训工作积累了宝贵的实践经验。
此项目由传南发起，得到了李老师的大力支持，初步实现了“部门家教教员培训”的目标。
未来，我们将继续优化教员培训，并改进家教讲座的形式。
三、校外招生家教宣传。
家教已成为部门工作的核心。
由于外部市场和人员素质的限制，对外业务拓展遭遇瓶颈。
鉴于家教市场的潜力和李老师的指导，我们从教员培训和建立教员库等基础工作着手。
家教外招生宣传工作取得了显著效果，但教员供应结构和时间安排等方面仍有待改进。
四、其他家教相关工作，包括骞蓝负责的校园小区宣传，金杯负责的校外宣传，以及与骞蓝合作的家教摆点派单宣传等，均取得了一定成果。
五、部门整体发展。
在部门制度方面，完成了楚凡主导的制度梳理工作；在业务表格方面，由嘉欣负责的表格整理工作已顺利完成；在文化建设上，通过举办篮球赛、庆祝活动、部门聚餐等活动，增强了内部情感交流。
在部门传承上，进行了三次招聘，但效果不理想，需要在前期宣传和门槛设置上寻求改进。
新助理周洲初期表现积极，后期发展较慢，需要进一步引导。
六、市场部网络版块建设取得重大进展，这归功于推广部昌功的努力。
我们建立了网上教员库，实现了教员的线上管理，并提供了家教招聘信息等功能。
未来，我们将继续完善教员报名、家长登报等功能。
作为即将离任的老一辈，我们寄希望于新生力量，他们是管委会的希望之光。
回顾我的工作，还有很多待完成的任务，如开拓校外成人教育市场、提升兼职质量等。
勤工俭学管理办公室工作总结8篇
勤工俭学管理办公室工作总结8篇篇1一、引言在本学期中，勤工俭学管理办公室全体成员秉持着敬业乐业、服务学生的宗旨，致力于为学生提供优质的勤工俭学机会和平台。
在此，就本学期的工作进行详细的总结。
二、工作内容概述1. 组织校内外勤工俭学活动，提供学生参与实践的平台；2. 加强与企业、事业单位的校企合作，为学生提供更多优质的兼职岗位；3. 对学生进行岗前培训，提高学生就业竞争力；4. 设立勤工俭学基金，资助困难学生参与勤工俭学活动；5. 构建线上平台，发布勤工俭学信息，提供便捷服务。
三、重点成果1. 成功组织XX场校内勤工俭学活动，参与学生人数达到XX人；2. 与XX家企业、事业单位建立校企合作，提供兼职岗位数XX 个；3. 完成XX场岗前培训，提高学生就业技能；4. 成功筹集勤工俭学基金XX万元，资助困难学生参与活动；5. 线上平台用户数量达到XX人，发布勤工俭学信息XX条。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：学生参与意愿不高，缺乏积极性。
解决方案：加强宣传，举办宣传活动，提高学生对勤工俭学的认识度。
2. 问题：校企合作难度较大，资源有限。
解决方案：积极寻找合作伙伴，加强沟通与合作，扩大资源渠道。
3. 问题：基金筹集困难。
解决方案：拓宽筹集渠道，加强与校内外企事业单位的合作，争取更多的资金支持。
五、自我评估/反思在本学期的工作中，我们取得了一定的成绩，但也存在许多不足。
在组织管理方面，部分活动的宣传和执行力度还有待加强；在团队协作方面，成员间的沟通和协作需要更加紧密；在工作效率方面，面对多任务时，仍需提高工作效率。
针对以上问题，我们将进行反思和总结，争取在下学期的工作中取得更好的成绩。
六、未来计划1. 加大宣传力度，提高学生对勤工俭学的认识度和参与度；2. 拓展校企合作，为学生提供更多优质的兼职岗位；3. 加强团队建设，提高成员间的沟通和协作能力；4. 完善线上平台，提高服务质量，为学生提供更便捷的信息获取渠道；5. 加大基金筹集力度，资助更多困难学生参与勤工俭学活动。
勤工助学部个人工作总结5篇
勤工助学部个人工作总结5篇篇1在过去的一段时间里，作为勤工助学部的一员，我全身心投入到工作中，不仅积累了宝贵的经验，也取得了显著的成果。
以下是我对这段时间工作的详细总结：一、工作背景与目标在勤工助学部，我的主要工作职责是协助部门领导完成各项助学工作，包括奖学金评定、助学金发放、勤工俭学岗位管理以及学生资助政策宣传等。
我的工作目标是确保各项助学工作能够顺利进行，帮助学生解决实际困难，促进他们的学业发展。
二、主要工作内容与成果1. 奖学金评定与助学金发放在奖学金评定过程中，我严格按照评定标准，公正、公平、公开地进行评定，确保每位学生都能在符合条件的情况下获得奖学金。
同时，我也积极与财务部门沟通协调，确保助学金能够及时、准确地发放到学生手中。
2. 勤工俭学岗位管理我对勤工俭学岗位进行了全面的梳理和规范，制定了详细的岗位说明书和工作流程图。
在招聘过程中，我严格按照招聘标准进行筛选，确保每位上岗学生都能胜任所聘岗位。
此外，我还定期对在岗学生进行培训和考核，确保他们能够不断提高工作能力和素质。
3. 学生资助政策宣传我积极组织开展了多场学生资助政策宣传活动，通过讲座、座谈会等形式，向广大学生宣传国家资助政策以及学校的相关措施。
这些活动不仅帮助学生了解了政策内容，还提高了他们的政策意识，为今后的学习和生活奠定了良好基础。
三、工作亮点与成就1. 创新了奖学金评定机制在传统奖学金评定机制的基础上，我引入了量化评分和动态调整机制，使评定结果更加科学、公正。
这一创新举措得到了领导和学生的广泛认可，取得了显著成效。
2. 提升了勤工俭学岗位管理水平通过制定详细的岗位说明书和工作流程图，我对勤工俭学岗位进行了全面规范和管理。
同时，我还建立了完善的招聘、培训和考核机制，使岗位管理水平得到了显著提升。
3. 扩大了资助政策宣传覆盖面我积极组织开展了多场资助政策宣传活动，通过线上线下相结合的方式，扩大了宣传覆盖面和影响力。
这些活动不仅提高了学生的政策意识，还为学校的资助工作奠定了良好基础。
学生会工作总结 勤工部工作总结8篇
学生会工作总结勤工部工作总结8篇第1篇示例：学生会工作总结勤工部工作总结一、工作回顾2019年是我担任学生会勤工部部长的第一年，整个工作过程中，我承担了部门工作的组织、协调和督促执行工作，负责管理和分配学生会的勤工助学任务。
在这一年的工作中，我不断总结经验，加强团队协作，不断提升自身的管理能力和组织能力，取得了一定的工作成果。
1. 工作内容勤工部的工作主要包括：1）招募勤工助学志愿者：根据学校的需求和学生会的工作计划，定期招募并培训勤工助学志愿者，确保勤工部的工作顺利进行。
2）安排勤工任务：根据学生会的各项活动和校园事件，合理安排志愿者的勤工任务，确保各项工作的顺利开展。
3）管理勤工志愿者：对志愿者进行日常管理和督导，协调解决各类问题和纠纷，保持团队的凝聚力和合作力。
4）汇总工作报表：定期整理和汇总勤工部的工作报表和数据，向学生会领导汇报工作情况和工作成果。
在2019年的工作中，我主要取得了以下成绩：1）招募稳定志愿者资源：通过不断宣传和推广，我成功吸引了一批积极向上的优秀志愿者加入我们的团队，保障了勤工部工作的正常进行。
2）提高任务完成率：通过精心安排和合理分配任务，我成功提升了勤工部的工作效率，同时提高了志愿者的任务完成率，为学生会的各项活动提供了有力支持。
3）加强团队建设：通过团队活动和培训，我成功增强了团队的凝聚力和向心力，使整个勤工部工作更加和谐有序，提高了部门的工作效能。
二、工作总结在这一年的工作中，我深刻认识到作为勤工部部长的责任重大，要善于团结和引导团队成员，要有条不紊地开展工作，要善于与其他部门协作，形成合力，共同实现学生会的工作目标。
要保持谦逊之心，接受他人的意见和建议，不断完善自己，提高管理水平和领导能力。
在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自身的综合素质和学习能力，为学生会的发展贡献自己的力量。
我也期待能与更多的志愿者一起共同奋斗、共同成长，为学校的发展添砖加瓦，为社会的进步贡献自己的力量。
勤工部工作总结5篇
勤工部工作总结5篇篇1一、引言本年度，勤工部全体成员紧密围绕工作重心，坚持以服务为本，不断提升工作效率与质量。
通过一年的辛勤努力，各项工作取得显著成果。
本报告旨在全面回顾和总结勤工部一年来的工作，并提出未来发展建议。
二、工作内容概述1. 活动组织与管理- 成功举办系列公益活动，包括义务劳动、扶贫助学等，有效促进了校园文化的繁荣发展。
- 对校内外的各类活动进行统筹安排，确保活动顺利进行，有效提升了勤工部的组织协调能力。
2. 勤工俭学岗位开发与监管- 新增多个勤工俭学岗位，满足了更多学生的实际需求，提高了学生参与社会实践的机会。
- 加强对勤工俭学岗位的监管，确保岗位质量，维护学生权益。
3. 奖学金与助学金管理- 完善奖学金评审机制，确保公平、公正、公开，激励学生积极进取。
- 成功筹集多笔助学金，帮助困难学生解决经济问题，保障其顺利完成学业。
4. 宣传与文化建设- 拓展宣传渠道，提升勤工部的知名度和影响力。
- 加强部门文化建设，提高团队凝聚力和执行力。
三、重点成果1. 成功打造“勤工之星”系列评选活动，激发学生参与勤工活动的热情，取得了良好的社会效应。
2. 建立了完善的岗位培训与评估体系，提高了勤工俭学学生的综合素质与技能水平。
3. 建立了部门内部信息化管理系统，提高了工作效率和信息资源利用率。
4. 与多家企业建立合作关系，为贫困学生提供更多实习与就业机会。
四、遇到的问题与解决方案1. 部分学生对勤工部活动参与度不高。
解决方案：加强宣传引导，举办与学生需求紧密结合的活动，提高参与度。
2. 奖学金评审中存在部分争议。
解决方案：优化评审流程，增加透明度，加强与学院、学生的沟通与交流。
3. 岗位开发与监管中面临资金不足的困扰。
解决方案：积极寻求外部赞助与合作，优化资源配置，提高资金使用效率。
五、自我评估/反思过去的一年中，勤工部取得了诸多成绩，但也存在不少问题和不足。
我们将继续努力提升工作效率和服务质量，加强与各方面的沟通与协作，为学生提供更好的服务。
勤工部个人工作总结（8篇）
勤工部个人工作总结勤工部个人工作总结(8篇)勤工部个人工作总结1在过去的一年，我很荣幸的成为了某某的一名工作人员。
在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我严格要求自己，较好的.履行一名办公室工作人员的职责，较好的完成交代的各项工作，总结起来收获颇多!现就本人上班日起的工作总结如下：一、端正态度，尽快适应工作从进单位到现在我已经工作近四个月时间，通过这段时间的不断学习，以及同事、领导的帮助，我已逐渐融入到了办公室这个大家庭中，个人的工作技能也有了一定的提高。
办公室是全局运转的枢纽部门，对局内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁杂的特点。
每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放下手头的工作先去解决，因此，我经常利用休息时间把一些文字工作带回家去写。
特别是工作量很大的工作，我都会和同事配合做好服务，不计较，不推诿。
如遇需要帮忙修改、打印、传递的文件资料，我都会抽出时间给予帮助，以一颗真诚的心去为大家服务。
二、坚持学习，提高自身素质我认真学习了一些关于写作的书籍，并坚持利用网络、报纸、电视等各种媒体及时学习政策和知识，拓宽思想维度，积极参与办公室和管委会组织的政治学习，提高自身的政治素养。
今年，我参加了区上办公室政务礼仪培训班，通过培训学习了很多关于政务礼仪方面的知识，有助于我以更好的态度，更规范的礼仪，做好办公室服务工作。
三、尽心尽责，做好本职工作作为一名新进机关单位的文秘来说，由于许多业务还不熟悉，所以负责的工作比较少。
1.认真对待本职工作。
我主要是负责一部分材料的撰写。
目前我独立撰写大型材料还有难度，在领导、办公室主任和同事的帮助下我完成了综治维稳考核材料的收集整理工作、“思想大解放、作风大转变，工作大落实”主题教育活动第一阶段工作。
其中包括活动方案、阶段计划、活动总结、工作简报，工作信息、会议记录等材料30余篇。
学生会工作总结 勤工部工作总结5篇
学生会工作总结勤工部工作总结5篇第1篇示例：学生会工作总结：勤工部工作总结一、项目概况勤工助学是学校为了帮助学生解决经济困难问题而设立的一个助学项目，旨在通过给予学生兼职工作机会，帮助他们减轻经济负担，提高其自立能力。
在本学期，我作为学生会勤工部的一员，深入参与了勤工助学项目的实施过程。
二、工作内容1. 招聘管理：我负责了本学期的招聘管理工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。
通过精心筛选，我们确保了每位招聘的工作人员都符合项目要求，保证了工作效率和质量。
2. 岗位安排：我根据学生的实际情况和专业背景，为他们安排了适合的工作岗位，确保每个学生都能在工作中发挥自己的优势，提升自身能力。
3. 工作监督：我定期对工作人员进行工作监督和考核，确保他们按时按质完成工作任务。
我也及时跟进和解决工作中出现的问题，保证项目顺利进行。
4. 活动组织：为了丰富学生的校园生活，我们勤工部还组织了一系列的文体活动，如篮球赛、文艺演出等，让学生在工作之余能够得到放松和快乐。
三、工作收获在本学期的工作中，我深切感受到了勤工助学项目给学生带来的巨大帮助。
看到那些原本困难重重的学生通过工作得到了经济上的支持和精神上的鼓励，我感到非常满足和幸福。
我也学到了很多管理和组织方面的知识和技能，提高了自己的综合素质。
五、致谢我要感谢所有参与勤工助学项目的同学和老师们，是你们的支持和帮助，让这个项目得以顺利推进。
也希望在未来的工作中，我们能继续携手合作，共同努力，为学生的发展和成长做出更大的贡献。
勤工部工作总结到此结束，谢谢大家的阅读！愿我们在未来的工作中继续努力，共同进步。
第2篇示例：学生会工作总结一、勤工部工作总结勤工部作为学生会的重要部门之一，负责学校勤工助学的各项事务，为广大学生提供了丰富的实践机会。
在过去的一年里，我们勤工部全体工作人员努力拼搏、积极进取，取得了一定的成绩，同时也存在一些不足之处，下面就我个人对勤工部工作的总结进行反思和展望。
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勤工部工作总结勤工部工作总结1本学期勤工部工作大致分为两个方面。
第一个方面就是常规工作，再就是部门的一些特色活动。
一、常规工作。
1、岗位大检查，根据中心的安排我们勤工部按时认真的对东边的相关勤工助学岗位进行了检查。
2、勤工助学岗位补录的通知，我们部门会定期通知各班资助委员提醒各班同学到资助网进行勤工助学岗位补录并同时在各个楼栋张贴补录通知。
3、协管员访谈，我们定期安排部员对做勤工助学工作的同学进行访谈。
一方面我们获得了同学们对于勤工岗位的一些想法的反馈，另一方面也增加了勤工部门与同学们的交流。
4、各班同学家庭情况的调查，部门通过各班资助委员对各班同学的家庭情况进行了调查并提供给各辅导员以使需要帮助的同学收到更好的帮助。
二、部门特色工作。
1、家教面对面，家教面对面是我们部门长期在做的一个活动。
旨在为同学们搭建一个平台，让需要帮助的同学通过自己的努力与劳动而获得帮助。
家教面对面活动我们平均每两周开展一次。
每次由勤工部门部员带领有意向做家教且家庭比较贫困的同学到民族大道，关山一路，鲁磨路等地宣传。
然后家长联系我们我们根据情况为其介绍家教。
此活动自开展以来以取得不错的成绩，为几十名同学找到了家教。
得到了同学们与家长们的一致好评。
并与家长们建立了一定的联系。
平台已基本成型。
2、新的勤工助学项目的开发，前段时间，我们到汉正街进行了考察；并开会进行了研讨。
拟设立校园销售（生活用品）为新的勤工助学项目以帮助更多的同学。
3、部门内部建设，我们曾多次组织部员们一起进行素质拓展、一起外出游玩等活动以加强部员们的交流。
以便更好的开展各项工作。
我们一定会让勤工助学部成为一个切实为学生服务的组织，达到我们的目的：尽可能帮助需要帮助的人。
给他们提供一个以勤代补的平台，让勤工助学部发展成为一个通过大家的交流既能够从经济上帮助大家又能够从精神上，经验上帮助大家的组织！真正做到让勤工与助学同行！勤工部工作总结2时间如白驹过隙，转眼间充满新奇与挑战的大学新学期即将结束。
在这个全新的学期里，加入勤工部是我明智的选择，是我做的最有意义的事情之一，在这里我学到了很多东西，那是在课堂上、书本里都无法获取的，它使我的大学生活过的充实而有意义。
我部门组织部分贫困学生做勤工俭学的工作，他们在岗位上尽心尽责、工作努力。
还有学生证和乘车优惠卡的相关工作在各班负责人的协助下都较好的完成了。
使我感到无限的欣慰。
但由于我们在刚开学时才接受勤工部的工作，所以在工作中、管理上存在很多不足之处。
如各班与各班间的联系不够紧密，工作中配合不够好，使得工作效率不好，甚至工作中出现一些小误会、小摩擦，但这些都不是什么严重的问题，都是可以通过大家的努力去克服的。
又要到期末了，一个学期的工作也已告一段落，相信通过这一学期的努力这一学期的锻炼我们会把下一学年的工作做到更好。
我们也会更加严格要求自己，努力工作，发扬优点，改正缺点，开拓前进，相信通过我们的努力我们的勤工部会有一个更好的明天，我们的外国语学院的勤工部会有一个更加辉煌的未来。
下一学年的工作即将开始，我们要完善自己，努力改善自己的不足，把勤工部的工作继续下去，再开展自己的本职工作，为我们的外国语学院学生会分担一些工作，我们的系学生会增光。
勤工部工作总结3很快半年又过去了，在这半年里，我们勤工部依然本着为同学服务的原则，做好自己的本职工作。
半年说长不长，说短不短，只是觉得做副部真的比做干事难多了，大一时，我们只需要考虑部长给我的工作，把它做好就行了，可是做副部的半年才发现很多事情真的要把它做好并不容易。
总结半年以来，我们做了以下工作：1、勤工俭学收表工作：我们共收了4次表，其中9-10月的表由于各院系部长刚上任，对一些东西不是很熟，出现了诸多问题，之后我们也专门开了一次各院系勤工部部长级会议加以纠正，因此在之后11月、12月的工作中没有出现较大问题。
当然，部门院系仍没有很重视勤工助学一览表上学生签字这一问题，导致部分学生因为这样那样的原因工资未打上去，我们也将提醒院系注意。
2、与各院系的交流；不定期和一些院系勤工部长进行交流，了解存在的一些问题及同学在做勤工俭学工作过程中的状态和出勤等情况，通过了解，各院系工作良好，大部分勤工俭学同学能够认真的做好每一次工作，极少部分同学工作状态不佳，不过经过各院系部长的沟通和鼓励后也有了很大改观。
3、召开了三次各院系勤工部部长级会议。
第一次主要意在相互认识，彭老师、各院系勤工部长及我们校勤工都相互有个了解；第二次意在指出各院系在第一次处理三个表出现的问题；第三次彭老师指出了9、10月表存在的一些问题，并对各院系部长进行了Word和Excel的简单培训，让大家都受益匪浅。
4、协助彭老师完成勤工俭学先进个人的评选，这也是对做勤工俭学的同学的肯定和鼓励。
5、兼职的收集和发放。
1）我们勤工部于11月5日去唐家墩集体拉了一次兼职，与很多家电公司作了提前沟通，希望在商家和本校同学之间搭建一个平台，为同学们提供更多安全的兼职信息。
2）本学期我们发布了比较多得兼职信息，相对上半年有了突破，我们发布的兼职主要来自以下三种途径：a、学工处提供给我们的兼职；b、我们通过拉兼职，主动联系商家获得的兼职；c、商家联系我们的兼职。
在接兼职的过程中，我们也充分考虑了安全，工资等因素，提供的兼职大体没出什么问题，不过还是出现商家因为这样或那样的原因拖欠工资的现象。
通过这些工作的开展，我们在工作中也体会到了很大的乐趣，每一次勤工俭学工资顺利发放以后，每一次兼职信息发布，同学找到兼职后，都觉得很开心，就像老师给我们强调的奉献，是呀，对于勤工俭学的人来说，不仅仅是获取工资，还有很重要的一点就是奉献呀，那对我们来说，虽然不会有工资，但是我们作为学生干部就是为同学服务的,所以奉献和责任对我们来说也就显得尤为重要。
不过，我们的工作也存在很多不足，比如和各院系勤工部部长的交流还不够，也没有给机会让各院系部长相互交流，使得我们勤工部这个大家庭里的成员相互之间不是很熟，有时候还是不利于工作的开展，希望通过下学期勤工杯排球赛能加强我们这个大家庭相互的交流和沟通吧。
通过这次各院系勤工助学材料的收集，各院系需注意以下问题：1.劳务审批表1）工种项目栏须在项目后用括号注明人数，以方便我们核算金额是否正确；2）备注一定要写明院系部长或副部的姓名和联系方式；3）劳务费标准要写成80元/人月或50元/人月。
2.考勤表1）考勤要用手写，不要用印刷体，考勤员和负责人都要手写签字；2）考勤一定要认真做，不要到交表的时候匆忙全部打勾。
3.勤工助学岗位一览表1）银行卡号一定要正确且与姓名相符；2）学生签字栏一定要学生亲自签字，确保卡号的准确性；下方填报人最好也手写签字。
3）学生的联系方式一定要写长号。
4）认真检查备注第四条月份人数是否正确。
希望各院系部长以后一定要注意哦！因为这个关系到勤工俭学同学工资发放，我们大家要一起做好。
勤工部工作总结4光阴似箭，转眼已到11年的岁末。
一个学期不知不觉的就这样过去，每每回想，都会有不一样的收获。
作为院学生会的一份子，勤工部的全体成员共同见证了院第十三届团委学生会的成长。
那是一种力量，一种来自学生会各个部门配合协作的力量;那是一种感动，一种来自全体成员奉献自我的感动;那是一种感情，一种来自大家庭相互关怀爱护的感情。
院学生会是学院的灵魂，引领着太多太多人的努力和成长。
勤工部在学生会的后台默默无闻的工作，尽管没有绚丽的舞台，没有经久不息的掌声，但是能够把院里 109个贫困生的琐碎事情处理好已是我们最大的目标。
我们是一个有爱的部门，用温暖的心传达着爱的力量。
年近岁末，我们对勤工部的工作做以总结，希望以此总结经验，以后做的更好。
开学之初的头等大事是迎新和发放军训服。
勤工部的三名成员用了几个晚上走访了每一个贫困生的寝室了解了每一个人的大概生活情况并做了详细统计。
之后为三十多个同学免费发放了军训服，希望通过我们做的点点滴滴让更多的人感受到温暖的关怀。
九月初学生会进行了统一的招新宣讲，在经过认真考察和协商之后，勤工部迎来了三位可爱负责的小干事。
新鲜血液让部门充满了活力，全体成员于20xx年9月 24日召开了第一次例会。
会议目的是让勤工部内部明确自己部门在公共管理学院学生会中承担的使命，让所有成员认识到自己的责任，在以后的工作中认真、细心地完成好部门任务。
9月28日，勤工部精品活动之爱心座谈会在部门全体成员的共同努力以及学生会其他部门的密切配合下顺利举办。
爱心座谈会本着“答疑解惑传递爱心”的宗旨，为大一的贫困生提供与学长学姐交流的机会，减少他们初入大学的迷茫和无助，将自信自强的乐观态度传递给更多人。
座谈会上大一新生表现踊跃，学长学姐们耐心解答，整个活动一派其乐融融，其间几位大一同学载歌载舞，更是将座谈会推向了高潮。
十月初的主要活动是为大一的贫困生办理爱心卡，根据每位同学提交的申请挑选出真正需要帮助的人，希望爱心卡和校内岗位的安排能够解决他们生活上的部分困难。
月末勤工部负责了20xx年奖助学金的评选，整理每位获奖和接受帮助同学的档案和信息。
十一月份是勤工助学协会爱心活动月，以11月13号由办公室主办的“爱心书屋”为开头，紧接着11月15日岗位管理部主办“爱心座谈会”,11月20日阳光家园主办“涵基金成长论坛”,11月24日义工站主办“低碳环保校园行”，11月25日由家教部主办的“家教校园行”，最后在外联部主办的“闭幕式晚会”中结束。
整个活动月院贫困生在勤工部的带领下积极参与，冬季尽管寒冷，但是阻挡不了充满校园的热情和关爱。
尽管一个学期即将过去，但是等待着我们改进和参与的还有很多，勤工部会牢记院学生会的宗旨，做好本职工作。
有这样一句话：年轻的时候，总以为那时的烦恼无穷无尽，年少的臂膀将它们托起，所以神情忧伤，视线迷茫。
而今隔着时光的玻璃看过去，才知道，只是青春，便足以珍惜，而那些细细小小的烦恼，不过像血管一样，游走在青春的肌肤之上，也正是它们，才让我们走过这段时光，现出浅蓝淡粉的迷人光泽……今天我们有机会聚在一起，便足以为自己骄傲。
成长是内心在历练中逐渐强大，所谓人生的归位是把外在的东西变成内心的力量。
所以，我们还年轻，所以，我们正在成长。
未来留给有梦想的人，你在这里，我在这里。
希望我们的努力能够让爱心温暖更多的人，希望你们坚强成长，铸造公管的辉煌。
今天你们以公管为骄傲，明天公管为你们而自豪。
看完之后，别忘记分享这篇年终工作总结!勤工部工作总结5时光荏苒，一个学期到了尽头，回眸展望，感慨颇多。
在这学期中，自己的工作主要有以下几件事：一：大一新生入学，怀着一颗感恩的心，自己加入了迎新大队伍，为我们系的学弟学妹们奉献一份力量。
在迎新中，真正体会到了系部所特有的那份独特的感染力！二：为了使部门获得更高质量的新鲜血液，和兄弟部门一起在大一班级进行部门宣传，在部门召开“新干竞聘会”，初选、复选、决选，在这一系列的经历中，感受到了部门那份薪尽火传的精神！三：部门的基本勤工俭学工作的开展，如协助院勤工助学中心开展校内勤工俭学岗位的推荐和通知工作，加强了系部和院部的联系；部门的“校外勤工俭学”的开展，如：市内美的精品电器分部和我部门联办圣诞和元旦假期兼职人员招聘工作，双方愉快合作，取得了预期的效果，在与那些真正的社会人员打交道中，学到了很多以后应该有用的东西。