职场经典励志故事分享

职场经典励志故事分享

才到大四，我们就一头扎进了求职大军中。十二月中旬，市里组织一场大规模的毕业生双选会。我们从一接到消息就积极投入到了准备工作中去。准备的工作很多，其中最重要的莫过于准备一份精美的简历。

学校为我们准备了一种蓝色的简历封皮，A4纸大小，封面与封底是由学校最好的教授设计的，端庄大方，无可挑剔。于是，我们将创意发挥到简历内容里，一个个都想方设法把内容做得更有特色一点。

小一号的简历参加招聘会那天的路上，我们都拿出自己的简历来展示，猛然看到小涛的简历非常独特，他的简历居然比我们的简历整整小了一号，里面也没有过多的修饰。我们笑了起来，问他：“小涛，你不会连简历都偷工减料吧?”他笑了笑，顺口回答说：“我这叫节省资源!”

我们笑得更厉害了，心想，这个家伙真是吝啬到家了，连一份简历都偷工减料。

招聘会场，人山人海，我们很快就被人潮淹没了。当我走过一个个展台的时候，我不禁汗颜，因为在每一个招聘人员的身边都堆着小山般的简历。我每投出一份简历心里就一阵迷茫，因为总是不出几分钟，我就能看到自己精心准备的简历被新的简历重重地压在下面。我甚至怀疑招聘官是否会在招聘结束之后去重新翻出我心爱的简历。

我和同学们谈论起自己的担心时，大家的脸上也露出了同样的担忧。

带着这样的失落与好奇，一直到招聘会结束之后，当招聘官们都开始收拾东西离去的时候，我们却迟迟没有离去，特意到几个我们比较抱有期望的公司展台上去看我们的蓝色简历处在什么“位置”。这时，我们惊讶地看到一本小一号的简历，几乎都摆在每个简历堆的最上面。我们一眼就看出来那就是小涛的简历。

我们诧异地问小涛：“你小子暗地里说了什么好话啊!招聘官居然都把你的简历放在最上面，放在第一位啊!那可是最佳位置啊，就是最好机会啊!”

小涛笑着说：“其实也没有说什么啊，就是事先把简历做小了一号，招聘官大概都觉得不好堆在下面，只好放在最上面啦……”

我们顿时惊讶得目瞪口呆，原来，他把简历做成小一号，根本就不是偷工减料，而是为了得到最好的位置，这是多么聪明的做法啊!

他的创意果然得到了收获，他成了同学们中间第一个找到好工作的人。

他以小一号的简历赢得了大一号的机会。

很长时间没联系的一个老同学忽然来了电话，说她又跳槽了，一定要让我去新单位看看，因为她所在的写字楼洗手间里安装了全套美标的洁具，还有名牌洗手液、七分钱一张

的吸水纸，最可贵的是马桶旁边那两卷厚厚的舒爽卫生纸永远用不完。我特别惊讶，问她：“你不会是因为厕所跳槽的吧?”她底气十足地回答：“不是才怪!”

跳槽只为软福利我如约到了她的写字楼，那里确实气派十足：电梯宽大无比，每层都

有可供商务洽谈的柔软沙发，旁边就是整面落地玻璃，而全楼最奢华的就是厕所。据说我

的同学只是基层员工，居然拥有偌大的专属办公室，还有几盆精致的盆栽。

我的同学是个工作上的拼命三郎，但她对环境的要求特别苛刻。上次跳槽据说是因为

写字楼里的电梯，就是那种空间狭窄、能同时容纳15个人、满员时站着如同接吻姿势的

廉价电梯。平时乘电梯的人并不多，但每到中午11点大厦里食堂开始卖饭的点儿，电梯

就忙坏了，几乎每层必停，一群群刚吃完和正准备吃的人进进出出，电梯里充满了一股浓

郁的菜味儿，有人在咂吧嘴，有人在打嗝，有人在抖搂饭盒里的水，搞得我同学很长时间

一进电梯就犯恶心，都快成生理上的条件反射了。后来她发现每到下午，电梯里总会出现

一些光着脚趿着拖鞋，肩上扛着毛巾的人一层层找能洗澡的卫生间，那一刻电梯里满是洗

头水的味儿，弄得她经常疑惑自己是不是在一家洗浴中心里办公。这些她都忍了，最让她

受不了的是，厕所里的手纸经常不知道被谁当单位福利拿回了家，总是在她疏忽自带卫生

纸的时候，眼前只剩下一个光秃秃的空盒。所以在一个阳光明媚的下午，当她绝望地一把

提起裤子，想到的只有一个词：跳槽!

她之后就到了这家对着装要求极为严格的外企，每天早晨花一刻钟化一个OL妆，粉

底霜、收缩水、精华素、腮红、眼影、香水一个都不能少，即便这样还生怕自己配不上这

个大楼的光鲜。这里，电梯大了，菜味换成了化妆品味，她觉得这样的味道才适合自己，

就连她洗完手不小心滴落在大理石台上的水珠，都有不知从哪儿冒出来的服务生及时擦去。

在能够享用自带七分钱一张吸水纸的厕所以后，我的同学觉得每天上班简直成了妙不

可言的人生享受。虽然她的手机随时都会响起，虽然她随时都要上网接收老板指令，哪怕

她现在在睡觉、在逛街或者在上厕所，都要时刻准备着接收指令，但是她仍然以打了鸡血

的姿态投入工作。

人的职场幸福感，其实就是这么简单、这么不可理喻，很大程度上往往与薪水无关，

它源于看不见却又无处不在的“软福利”。软福利可能只是向上司的表达权得到尊重、诉

求得以重视、向上升迁的愿望有更多实现的可能性，又或许只是公司给你提供的种种细微

便利，譬如有的公司会给员工提供理发、修鞋等杂七杂八的服务，免费提供早餐、旅游休假，又或者是一趟班车让你早早回家与老人共享天伦。对我的同学来说，厕所福利虽小，

但它是促进身心健康的必备法宝，因为没人喜欢从繁重的工作中暂时解脱后又走进一个又

小又脏又臭的空间。

我的同学是个闲不住的人，总叫嚣着还要再跳槽，却迟迟没跳。我想，真正挽留住她

的不是职位、薪金，而是这里的厕所，当然，这个秘密她的老板未必知道。

张志和王冰同时受聘于某家大型食品公司，很快两人就成为了好朋友。张志能说会道，会察言观色，很得领导的赏识;王冰不善言辞，老实肯干，领导对他的印象不深。

对别人无形中的伤害会让你很受伤一年后，张志被任命为部门经理，王冰还是普通职员。张志和王冰还是经常在一起喝酒谈心，张志总是启发开导王冰要头脑灵活一些，注意

搞活人际关系。王冰总是一笑而过，还是踏踏实实地干好本职工作。

两年后，公司老总有意任命王冰作品质检验部经理。老总特意找了几个员工和中层经

理深入了解王冰的工作能力、人品、人际关系，大家对王冰的印象都是不错的，可以胜任

工作。最后，张志向老总说道，王冰工作能力没有问题，但是这个人品质有问题，我听说

他曾经不止一次从车间偷拿半成品回到宿舍吃，还拿偷来的东西讨好别人。老总有些犹豫，这件事情就搁浅了。

一个月后，老总任命另外一个员工为品质检验部经理。王冰依然是普通职员。王冰知

道事情的来龙去脉后很气愤，和张志成了陌路人。王冰辞职去了另外一家食品公司，很快

被任命为部门经理。

王冰后来仔细回忆自己到底什么地方得罪了张志，苦苦回忆了一个上午，猛然想到：

那时，他们刚到公司的时间不长，有一天晚上几个工友在一起“斗地主”，张志手气不好，输了二十几块钱。张志在“抽老千”时被王冰发现了，当众“揭发”出来，让张志有些尴尬。当时张志没有发火，扔下扑克牌，转身回宿舍睡觉了。就因为这件微不足道的“小事”，由于张志从中作梗，让王冰在职务升迁的关键时刻付出了他意想不到的代价。

在职场中，在我们的眼里应该没有微不足道的“小事”，“小事”在无形中伤害了别

人的自尊，别人在心里记恨着你，遇到合适的机会就会暗放冷箭，让你在毫无防备的时候

付出代价。你绝对不能忽视脾气、性格等引发出来的“小事”，它和你的工作能力、搞好

人际关系同样重要。

感谢您的阅读，祝您生活愉快。