森林经营管理决策
2024年森林分类经营管理制度(二篇)
2024年森林分类经营管理制度为了建立比较完备的林业生态体系和比较发达的林业产业体系，在划分林种的基础上，按照提高森林综合效益的原则，实行森林分类经营，是我国林业适应____市场经济发展的重大战略措施，并已初步形成了法律制度。
一、划分林种类型规定做法《森林法》将森林划分为五种林种，即防护林、用材林、经济林、特种用途林、薪炭林。
防护林是指以防护为主要目的的森林、林木和灌木丛，包括水源涵养林，水土保持林，防风固沙林，护岸林，护路林；用材林，是指以生产木材为主要目的的森林和林木，包括以生产竹材为主要目的的竹林；经济林是指以生产果品，食用油料、饮料、调料，工业原料林和药材等为主要目的的林木；薪炭林是指以生产燃料为主要目的的林木；特种用途林是指以国防、环境保护、科学实验等为主要目的的森林和林木，包括国防林、实验林、母树林、环境保护林、风景林，名胜古迹和革____纪念地的林木，自然保护区的森林等。
为了加快生态环境建设，法律规定，省、自治区、直辖市行政区域内的重点防护林和特种用途林的面积，不得少于本行政区域森林总面积的____%。
二、依照法定程序林种审批权限国家重点防护林和特种用途林，由____林业主管部门提出意见，报____批准公布；地方重点防护林和特种用途林，由省、自治区、直辖市人民政府林业主管部门提出意见，报本级人民政府批准公布；其他防护林、用材林、特种用途林、经济林、薪炭林，由县级人民政府林业主管部门根据国家关于林种划分的规定____划定，报本级人民政府批准公布。
为了防止任意改变林种，法律规定，经批准公布的林种改变为其他林种的应当报原批准公布机关批准。
三、改革传统森林经营管理体制。
在完成森林资源调查的基础上，按森林分类经营管理的要求，逐步做到管死一块、管活一块。
对生态公益林(含防护林和特种用途林)要管死、不允许商品性采伐，只能进行抚育和更新性质的采伐，其任务主要是发挥生态和社会效益，由各级财政和社会力量建设，依靠法律、行政手段管理，以追求最大的生态、社会效益为目标。
林场森林经营方案
林场森林经营方案1. 背景作为国有森林资源的管理者，林场在经营森林资源方面具有很大的责任和使命。
为了更好地利用和保护森林资源，林场需要制定一套科学的森林经营方案。
这份林场森林经营方案旨在帮助林场制定具体的森林经营计划，促进森林资源的可持续利用。
2. 目的本林场森林经营方案的主要目的如下：1.根据森林资源类型和质量，制定不同的森林经营计划。
从而实现森林资源的最大化利用和保护。
2.细化森林经营计划的具体措施，包括森林资源的清理、整治、种植和采伐等，以确保经营计划顺利实施。
3.合理配置林场各项资源，充分发挥林场管理的效益。
3. 方案内容本林场森林经营方案主要包括以下内容：3.1 森林资源评估在制定森林经营计划之前，需要对当前的森林资源进行全面评估。
这个评估的重点包括：1.森林现状评估：评估各种森林类型的分布、面积、平均年龄、林下植被等基本信息。
2.森林资源质量评估：评估森林资源的条理性、标准性和经济性。
3.生物多样性评估：评估森林野生动植物的分布、主要种类和数量，以及保护情况等。
3.2 经营计划制定在完成森林资源评估之后，需要根据不同的森林资源特点制定相应的经营计划。
主要包括：1.清理整治计划：制定对森林资源进行清理整治的计划，包括清除枯死木、杂草和山火潜在危险等。
2.种植计划：制定森林资源的种植计划，主要包括更新造林、提高种质质量、加强管护等。
3.采伐计划：制定对森林资源进行采伐的计划，为采伐提供可靠的科学依据，规范林业采伐行为。
3.3 经营计划实施在制定经营计划之后，需要进行具体的实施工作，以保证经营计划能够顺利进行。
主要包括：1.林业人员资源的合理配置，确保人员对经营计划的认同和执行。
2.林地土地的合理利用，轮牧、轮肥、轮作和草木相互结合。
3.定期检查和维护，并及时对经营计划进行调整和更新。
4. 总结本林场森林经营方案主要针对国有森林资源的管理者，为其提供了一套科学的森林经营方案，以指导林场的具体实践操作。
第十章 森林经营管理决策
- x22
13300- x11 -x22- x33
Ⅱ
5900
5900- x12 5900- x12 – x23
采伐面积
x31 x21 x32 x11 x22 x33 x12 x23
Ⅲ
4500
4500- x13
分期
0
1
2
x13
3下一页 1 2 3
线性规划模型
目标：3个分期总收获量最大
max∑3i=1 ∑3j=1 rjxij =r1(x11 + x21 + x31 )+r2 (x12 + x22 + x32)+r3 (x31 + x32 + x33)
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第十章 森林经营管理决策
一、引言
3、森林资源具有多种有益效能。 4、森林资源经营规划是一个多目标决策的过程。 5、在多目标决策过程中，一般不存在能使每个
目标同时达到最优的状态，而只能求所谓的 满意解或非劣解，否则就变成单目标规划问 题。
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第十章 森林经营管理决策
一、引言
6、目标规划与线性规划 目标规划是以线性规划为基础而发展起来的，但在 运用中，由于要求不同，有不同于线性规划之处 。 （1）目标规划中的目标不是单一目标而是多目标， 既有总目标又有分目标。
6 克拉特等著（范济洲等译）,1991,用材林经理学--定量方法, 中国林业 出版社
7 Buongiorno,J & K. Gilless,1987,Forest management and economics, Manillan Publishing Company
8 莫景林，1998， 林业微观决策与控制，云南科技出版社 9 范济洲等，1980，森林经理学， 中国林业出版社
森林分类经营管理制度
森林分类经营管理制度
是指对不同类型的森林进行分类，然后制定相应的经营管理规定和措施，以实现森林资源的合理利用和保护。
森林分类经营管理制度可以分为以下几个方面：
1. 分类标准：根据森林的地理位置、植被类型、功能用途等因素，将森林分为自然保护区、生态公益林、经济林等不同类型。
2. 经营管理规定：针对不同类型的森林，制定相应的经营管理规定，包括经营目标、经营手段、经营主体等方面的要求。
比如，自然保护区要求严禁人为干预和开发利用，生态公益林要求强调生态保护和公益功能，经济林要求强调经济效益。
3. 资源保护措施：对于自然保护区等重点保护森林，制定相应的资源保护措施，包括严禁乱砍滥伐、限制垦殖、加强栖息地保护等。
4. 经营管理机制：建立相应的经营管理机制，包括设立管理机构、制定管理计划、实施监督检查等，以确保制度的有效执行和管理的科学性。
5. 信息公开和参与机制：建立森林分类经营管理的信息公开和参与机制，包括公布相关规定、调查研究、民主决策等，以提高管理的透明度和广泛参与度。
森林分类经营管理制度的目标是实现经济效益和生态效益的统一，促进森林资源的可持续利用和保护。
通过科学分类和有效
管理，可以提高森林资源的利用效率，促进生态环境的改善，同时保护和增加森林资源的价值。
森林经营方案
森林经营方案【正文】一、方案背景森林资源是人类赖以生存和发展的重要条件之一。
为了保护和合理利用森林资源，制定科学的森林经营方案是必不可少的。
我国拥有广大的森林资源，但由于长期的滥伐和不合理利用，导致了森林生态系统的严重退化。
因此，制定一套科学的森林经营方案，既是对森林资源的保护，也是对生态环境的修复和改善，具有重要的意义。
二、方案目标1. 森林资源保护：通过采取合理的管理措施，保护森林资源，防止滥伐和破坏。
2. 生态环境修复：通过森林经营，修复受损的生态系统，改善生物多样性和气候环境。
3. 可持续利用：通过科学管理，实现森林资源的可持续利用，满足人民日益增长的需求。
4. 经济增长：通过合理经营，为当地经济增长提供支持和保障。
三、方案内容1. 制定森林经营计划：根据不同地区的森林类型和特点，制定具体的森林经营计划，包括森林资源保护、经济发展、环境修复等方面的内容。
计划必须科学、可行，并经各方面专家的评估和审定。
2. 强化立法和监管：建立完善的法律法规体系，明确森林经营的权限和责任，加强对违法行为的惩处力度，提高森林经营的监管效果。
3. 推动科技创新：加强科研和技术创新，引进先进的森林经营理念和技术，促进技术的应用和推广，提高森林经营的效益和可持续性。
4. 动态监测和评估：建立健全的森林监测和评估体系，定期对森林生态系统进行监测和评估，及时发现问题并采取相应的措施加以解决。
5. 公众参与：加强与公众的沟通和互动，建立起森林经营的参与机制，使公众能够了解和参与到森林经营的过程中，提高其对森林资源的保护意识和责任感。
四、方案实施1. 加强组织领导：建立森林经营方案实施的领导小组，明确各个职责和任务，确保方案的顺利实施。
2. 加大投入力度：增加财政投入，加大对森林经营的资金和技术支持，为方案的实施提供保障。
3. 优化产业结构：调整产业结构，推动森林经营产业的发展，增加经济效益，促进当地经济的增长。
4. 强化培训和宣传：加强对森林经营从业人员的培训和教育，提高其森林经营管理的能力；同时通过宣传和教育活动，加强对公众的宣传，提高他们的森林资源保护意识。
森林经营经营方案
森林经营经营方案森林资源作为国家重要的生态资产，其经营和保护具有重要意义。
全面、科学、合理地开展森林经营是保障生态安全、促进经济发展和实现可持续发展的重要手段。
本文将提出几点关于森林经营经营方案的建议。
1.制定合理的森林经营计划森林经营计划是针对森林资源的开发和管理，制定出具体措施和计划，实现有效管理和保护。
在制定森林经营计划时，应根据森林生态和资源特征，结合国家政策，考虑经济效益和社会效益，在科学、合理的基础上确定森林经营规划。
在实施过程中，要及时总结和改进经营计划。
2.推行生态林业生态林业是保障生态安全和推动可持续发展的重要手段。
森林具有调节气候、保护水源、净化空气等重要功能，应推行生态林业，加强森林保护，实现生态经济和生态保护的双赢。
具体操作中可以采取森林防火、森林治理、森林调查监测等措施，强化森林资源的保护和管理。
3.促进森林经济发展森林资源的经济价值巨大，应当通过有效的森林经营措施，促进森林经济的发展。
在森林经营中，可以推动森林资源的高效利用，提高森林生态效益和经济效益的同时，增加人民群众的收入。
同时，要注意环境保护，避免林业经济模式对环境造成的破坏。
4.提高森林经营技术和人员素质森林经营需要专业的技术和管理队伍。
要加强人员培训和素质提升，提高森林经营技术和管理水平，优化经营管理手段。
同时，应推动科技创新，引进先进技术和理念，完善经营管理体制，提高森林经营效益和管理水平。
5.加强政府管理和市场监管政府是森林经营的主管部门，应加强对森林经营的管理和监督，及时调整政策和措施，避免森林经营对生态环境的破坏和造成社会问题。
市场监管部门应加强对森林产品的监管，提高森林产品的质量和市场竞争力。
综合来看，森林经营经营方案的实施需要各方的共同努力。
政府、企业和社会公众应加强协作，共同推动森林经营的科学发展，保障生态安全，促进经济发展和实现可持续发展。
森林经营方案
森林经营方案背景随着人口的增加和经济的发展，森林资源的砍伐和破坏日益加剧。
为了保护森林和环境，采取有效的森林经营方案显得尤为重要。
本文将从森林经营的目的、原则、方法和措施等方面进行阐述和分析。
目的森林经营的根本目的是保护森林资源和环境，促进森林的可持续发展。
森林是地球上极为宝贵的自然资源，不仅是吸收二氧化碳的最佳天然过滤器，还是各类动植物的栖息地。
通过有效的森林经营，可以保持和改善生态系统、防止土地退化、维护水源和土壤等自然资源的可持续利用。
原则森林经营的原则主要包括以下几个方面：1.以生态优先为基础：在森林经营过程中，应当以生态保护和恢复为首要目标，切忌一味追求经济利益而忽视生态环境的保护。
2.科学合理经营：森林经营应当基于科学、理性、合理的成果，切忌盲目决策或者不考虑森林生态特征的过度经营。
3.功能区划合理：对不同类型的森林地区应当进行合理划分，建立不同的森林功能区，以满足不同的生态、经济和社会可持续发展的需求。
4.综合管理和保护：森林经营应当遵循综合、整体思维，根据森林生态特征和可持续发展的需求，采取多种手段进行综合管理和保护。
方法森林经营的方法主要包括以下几个方面：1.划分功能区：对不同类型的森林地区应当根据自然条件、社会经济需求和生态系统特征等因素进行合理划分，划分不同的森林功能区，为不同的森林地区制定相应的森林经营措施。
2.引导精细经营：精细经营是指通过科学、精细、细致的经营手段和管理方法，实现森林生态、经济和社会效益最大化的经营模式。
引导精细经营是落实森林经营原则和方法的具体体现。
3.重点保护：针对森林中生长缓慢、生态、经济和社会功能显著的树种、群落、生态系统或保护对象，制定相应的保护措施，重点保护满足可持续发展的长期需求。
措施森林经营的主要措施包括以下几个方面：1.制定森林经营规划：根据不同的森林红线保护要求和经济发展需求，对森林经营进行规划，制定可持续发展的森林经营方案。
2.引导精细经营：在森林管理中，采取引导策略，鼓励企业和个人精细经营，推行高效利用、循环利用、集约利用等经营模式。
森林可持续经营战略及对策
森林可持续经营战略及对策森林可持续经营是指在保护森林生态系统的基础上，实现森林资源的合理利用和经济效益最大化的经营方式。
在当前全球生态环境不断恶化的背景下，森林可持续经营显得尤为重要。
为了实施森林可持续经营，需要制定相应的战略及对策。
首先，森林可持续经营战略应以保护生态环境为核心。
森林是地球生态系统的重要组成部分，具有重要的碳储存和调节功能。
因此，在经营过程中应注重保护和恢复森林生态系统，避免过度伐木、滥用农药等行为，以免造成生态系统的破坏。
其次，森林可持续经营战略应以合理利用森林资源为目标。
森林资源具有丰富的综合利用价值，可以用于木材、草药、蜂蜜等的生产，还可以作为旅游景区等。
因此，在经营过程中应充分利用森林资源的多元化特点，发展多种产业，提高资源综合利用率，达到经济效益最大化的目标。
再次，森林可持续经营战略应以社会责任为前提。
森林资源是全球公共财，其利用应当兼顾社会的利益。
在经营过程中应注重森林的社会效益，为当地居民提供就业机会，改善生活质量，同时还应尊重当地居民的传统文化和生活方式，保护当地社区的利益。
此外，森林可持续经营战略还应注重科学技术的创新。
随着科技的进步，森林经营技术也在不断更新和改进。
通过引入先进的技术设备和管理模式，提高经营效率，降低资源浪费，实现可持续发展。
为了实施森林可持续经营战略，还需要采取一系列具体的对策。
首先，加强法律法规的制定和实施，通过制度约束和管理措施，保护森林资源的合法权益。
其次，加强森林保护和生态修复工作，提高森林的生态功能和服务能力。
另外，加大公众宣传和教育力度，增强公众对森林可持续经营的认识和意识，形成全社会保护森林的合力。
最后，加强国际合作，推动全球森林可持续经营的发展。
综上所述，森林可持续经营战略及对策应以保护生态环境为核心，合理利用森林资源为目标，注重社会责任和科学创新，并采取加强制度建设、加强保护与修复、加强公众教育和加强国际合作等具体的对策。
森林经营经营方案
森林经营经营方案随着社会的发展，对环境保护和生态平衡的要求越来越高，森林经营成为一个备受关注的话题。
有效的森林经营能够保护森林生态环境，维护生态平衡的稳定，同时也能够在经济和社会发展中发挥重要的作用。
本文将介绍一些森林经营的经营方案。
1. 资源调查和管理森林资源调查和管理是森林经营的基础，该方案的主要目的是了解森林面积和森林类型等信息，以及森林资源的分布、数量和质量。
通过资源调查和分析，可以确定森林资源的开发和保护方案，同时也能够制定种植计划和林地整理方案，为森林的长期发展打下坚实基础。
2. 种植计划和林地整理种植和群落更新是森林经营的重要环节。
通过制定种植计划，可以实现对森林资源的科学开发和利用，同时也能够保护森林的生态环境。
林地整理方案主要涉及到森林基础建设、防治虫病害和森林保护等问题，通过林地整理方案，可以优化森林资源的布局和管理，提高森林经济效益和社会效益。
3. 采伐计划和采伐方式采伐是森林经营的主要内容之一，通过科学的采伐计划和采伐方式，可以实现森林资源的可持续开发和利用。
采伐计划主要针对森林资源的品质和结构、采伐和种植的比例、采伐时间和周期等因素进行制定。
采伐方式主要包括人工采伐、机械采伐和混合采伐等，根据实际情况和需要进行合理的选择。
4. 生态旅游和森林保护生态旅游是森林经营的新业态之一，通过开展生态旅游活动，可以将森林资源转化为旅游资源，同时也能够带动当地经济的发展。
森林保护是生态旅游的前提和基础，只有保护好森林的生态环境，才能够实现生态旅游的可持续发展。
5. 森林保险和森林金融森林保险和森林金融是森林经营面临的新问题，通过制定森林保险和金融方案，可以有效地保障森林资源的安全和稳定。
森林保险主要涉及到林地、种植、采伐和生态旅游等方面，通过投保保障对森林经营的风险管理和经营安全。
森林金融是指希望通过金融手段推动森林资源的可持续发展，包括森林资产证券化、森林保险、资金担保等方式。
结论通过上述森林经营经营方案的介绍，可以看出，森林经营具有着广阔的发展前景和巨大的经济和生态效益。
森林经营规划方案
森林经营规划方案1. 概述随着森林资源的日益枯竭和环境问题的加剧，我们越来越需要对森林进行有效的经营和规划，以达到可持续利用的目的。
本方案旨在为森林经营规划提供全面且可行的建议。
2. 现状分析在考虑森林经营规划方案之前，需要先了解当前森林经营的现状。
根据调研数据显示，目前我国森林经营存在以下问题：2.1 森林资源的浪费由于长期的过度砍伐和焚烧等不合理的采伐方式，导致大量森林资源的浪费，以及造成环境的恶化。
2.2 森林经营管理的滞后在管理上，森林经营所需的技术、人才和资金等方面往往滞后于实际的需要，导致管理上的不足和效率低下。
2.3 森林的品种单一化由于森林的单一品种化，导致了物种的丧失和大量的生态问题的出现，也影响了经济效益的提升。
3. 目标和策略基于以上现状分析，本方案提出以下目标和策略：3.1 目标通过提升管理能力、优化品种结构和推行可持续采伐等多方面的措施，尽可能地减轻森林资源的浪费，改善生态环境，并提升森林经济效益。
3.2 策略•引进先进的管理技术通过引进现代化管理技术，提升管理效率和质量，达到森林寿命的延长和资源的更加有效利用等目的。
•优化森林品种结构通过对森林的结构进行优化，避免单一化的品种植被，以防生态环境进一步恶化。
•推行可持续采伐在采伐时尽可能避免浪费和破坏，同时利用大数据监测、预警等技术，规范生产，做到可持续发展。
4. 实施方案基于以上目标和策略，本方案提出以下具体的实施方案：4.1 引进现代化管理技术在森林经营和管理技术上，可以引进激光测距、卫星遥感监测、智慧采伐等现代科技，提高从森林勘查、规划、经营到巡查的全过程化管理水平。
4.2 优化森林品种结构建立科学的生态修复和种植体系，形成复合群落，提高生态系统能力和生态环境质量。
4.3 推行可持续采伐建立数字化管理平台，细化决策流程，探索行业联动，从而减少损失、实现经济转型，激发社会创新活力。
5. 结论基于以上的分析和实施方案，可以有效地提高森林资源的利用率，并减轻自然环境的负担,因此有必要通过各方力量的合作，推进森林经营规划方案的实施。
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第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
2、确定目标
根据资源现状、环境、社会与经济需求， 结合以往经营历史经验，合理确定目标。
目标，决策者的主观愿望，往往根据经验 和充分的信息分析确定。它体现了决策管理的目 的性。
如林业企业的年产值、经营期末的森林蓄积 量、地方政府的森林覆盖率等。
目标必须合理，否则决策分析困难。
三、线性规划模型
目标：3个分期总收获量最大
max∑3i=1 ∑3j=1 rjxij =r1(x11 + x21 + x31 )+r2 (x12 + x22 + x32)+r3 (x31 + x32 + x33)
约束条件：
1、第3分期末各龄级面积均衡，即
（1） Ⅰ龄级面积
x31 + x32 + x33=7900
一、决策的概念
例1：有一个林场要作未来10年的经营决策。为计 算简便，假设全场只经营一个林种。下面是在不同市 场环境下的收益预估值。试问应选择何种林种？
林种 经济林 用材林 防护林
市场好 市场较好 市场不好
200
110
-60
150
120
-30
100
80
60
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
差变量 d+ (多)、负偏差变量d -（少）。
Zk=Gk (x) + d - - d+ = Fk* • 第三步，建立新的目标函数，将多目标规划转换
为单目标规划，形成线性规划模型
目标：Min Z=V (d+, d-)
约束：
Gk (X) + d - - d+ = Fk* （目标约束）
L(X) = L*
(一般约束)
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
三、决策准则
1、最大最大准则 Ra=maxi{maxj{Rij}}
2、最大最小准则 Rb=maxi{minj{Rij}}
3、折衷（赫威兹）准则 Rc=maxi{α maxj{Rij}+(1- α) minj{Rij}}
4、期望值准则 Rd=maxi{EVi} EVi=∑j{RijPi}
森林资源经营管理
森林资源经营管理
第十章 森林经营管理决策
第一节 森林经营管理决策概述 第二节 森林收获调整决策 第三节 森林资源多目标规划
第十章 森林经营管理决策
第一节 森林经营管理决策概述
一、决策的概念 二、决策的类型 三、决策准则 四、决策分析过程 五、森林资源经营管理的层次与决策
分类
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
成幼中
图10-2 非理想森林结构及其经营过程（一个轮伐期）示意图
第十章 森林经营管理决策 —第二节 森林收获调整决策
二、森林龄级结构调整的数学描述
龄级（组）
Ⅰ（幼） Ⅱ Ⅲ （成） （中）
面积（hm2）
13300 5900 4500
单位蓄积（m3/hm2） 100 280 400
要求： 1、在一个分期内应采伐完最老龄（成熟）林分
➢ 决策是决策者以其知识、经验、掌握的信息为依据，遵 循决策的原理和原则，采用科学的方法对多个方案进行 选择的认知过程。
➢ 决策是指做出决定或选择，是一种“在各种替代方案中 考虑各项因素作出选择”的认知、思考过程。每个决策 过程都会以产生最终决定、选取最终选择为目标。而这 些选择的形式可以是一种行动或选取的意见。
分析比较不同方案，指出备用方案对目标的 贡献。提交给决策者参考。
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
五、森林资源管理的决策层次与类型
1、层次 面向个体经营活动的企业微观经营管理 面向整体的政府宏观管理（国家、地方）
2、类型 森林（可持续）经营决策， 木材生产决策 多种经营决策， 生态采伐更新决策 森林资源保护与利用决策，等。
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
例10-1 皆伐迹地处理问题
表10-1 皆伐迹地处理措施
表10-2 皆伐迹地自然状况
方案 编号
a1
a2 a3
措施
单位成本 （元/亩）
火烧加喷药
140
火烧
60
不处理
0
状况编号 s1 s2 s3
自然状况 杂草丛生 一些杂草 比较干净
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
x31 + x32 + x33
x21 + x22 + x23- x31
x11 + x12 + x13 (Ⅰ)
x11 + x12 + x13 - x21
x11 + x12 + x13 - x21- x32
Ⅰ
13300
13300- x11
13300- x11
13300- x11
- x22
-x22- x33
X≥ 0
第十章 森林经营管理决策-第三节 森林资源多目标规划
目标规划的目标函数及其对应的含义
目标函数 基本形式 Min d+ + d-
Min d+
数学意义
使正负差异量 同时最小
使正差异量最小
应用含义 尽量达成目标 至少不超过目标
Min d-
使负差异量最小 至少不低于目标
Min d+ - dMin -d+ + d-
使正差异量最小且 负差异量最大
行动方案，解决的是“如何做”的问题。 ➢ 按决策条件的确定性划分：可分为确定型决策、不确
定型决策以及风险型决策（风险型决策也称统计型决 策或随机型决策，目前研究应用最多）。
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
统计型决策分析
未来环境有几种可能的状态和相应的后果可以观测每种状 态和后果出现的概率。 其主要特征： (1)存在决策者希望达到的明确目标，如利益最大或损失最 小。 (2)存在着两个或两个以上的自然状态，未来究竟出现哪种 状态、决策人不能事先肯定，但各状态出现的概率可以预 先估算出来。（概率为1则等同于确定性决策）。 (3)存在两个以上的策略可供选择，最后只选定一个策略。 (4)各策略在不同状态下的收益值或损失值可预先计算。
（2） Ⅱ龄级面积
x21 + x22+ x23- x31
=7900
（3） Ⅲ龄级面积x11 + x12 + x13- x21
- x32 =7900
2、每个分期采伐完Ⅲ龄级林分，即
（4）第3分期
x13
（5）第2分期
x12
+x23
（6）第1分期 x11
+x22
3、采伐面积非负
=4500 =5900 + x33 =13300
（7） xij ≥0
i=1,2,3; j=1,2,3
第十章 森林经营管理决策 —第二节 森林收获调整决策
线性规划模型的一般形式
决策变量：X=(x1 , x2 , x3,……, xn)T 目标函数：max or minG(X)
约束条件：
f(X)<=F
求解：常用单纯形法求解，可用现有软件。
下面以Excel为例介绍上例的求解过程：
第十章 森林经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
决策问题
决策问题构成： {
方案A；状态S；效用经营管理决策—第一节 森林经营管理决策概述
二、决策的类型
➢ 按决策的重要性划分 战略决策：具有全局性、长期性与战略性，解
决的是“干什么”的问题。 战术决策：在未来一段较短的时间内的具体的
Ⅱ
5900
5900- x12 5900- x12 – x23
采伐面积
x31 x21 x32 x11 x22 x33 x12 x23
Ⅲ
4500
4500- x13
分期
0
1
2
x13
3
123
第十章 森林经营管理决策 —第二节 森林收获调整决策
森林龄级结构调整的数学描述
对经营单位，我们可以采取多种经营措施。 轮伐期不同、在不同分期采伐、更新不同面积 等。极端情况： 方案1：xij=0, 其中，i=1,2,3;j=1,2,3 无人工干预，可能不符合经营规程要求。 方案2：x11=13300, x12=5900, x13=4500, 其他xij=0 符合规程要求，但不符合调整要求。
一、引言
1、 森林资源具有多种有益效能。 2、森林资源经营规划是一个多目标决策的过程。 3、在多目标决策过程中，一般不存在能使每个
目标同时达到最优的状态，而只能求所谓的 满意解或非劣解，否则就变成单目标规划问 题。
第十章 森林经营管理决策-第三节 森林资源多目标规划
二、多目标规划问题的解过程
• 第一步，给每个目标设定一个目标值 Zk= Fk* • 第二步，为每个目标函数引入差异变量，有正偏
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0
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约束 值
11
1
0 7900
1
1 1 -1
0 7900
11
1 -1
-1
0 7900
1330
1
1
1
0
0
1
1
0 5900
1
0 4500
第十章 森林经营管理决策 —第二节 森林收获调整决策
第二步 工具/规划求解
第三步 求解结果
第十章 森林经营管理决策
第三节 森林资源管理决策多目标规划
决策的概念
决策是人们为了实现既定目标，按一定 的方法和准则，对多个方案进行理性选择的 过程。