感染性疾病科工作制度
感染性疾病科制度,职责,流程书

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感染疾病科工作制度

感染疾病科工作制度感染疾病科工作制度一、工作目的为加强感染疾病科的医疗工作,提高医院感染控制水平,保障医院患者和医务工作者的安全,制定本工作制度。
二、工作内容1. 感染疾病科医护人员要时刻保持工作状态,在工作期间不能随意离开岗位。
如有紧急情况,需要向上级汇报并请假。
2. 定期对医疗器械设备进行检查、消毒、清洁和维护。
对有问题的器械设备及时更换或处理。
3. 医护人员从事感染疾病工作时,必须穿戴专业防护装备,防止交叉感染传播。
洗手液、口罩、手套等防护用品要充足备齐,不允许随意使用过期或损坏的用品。
4. 医护人员要充分了解各项感染疾病的临床表现、传染特征、预防和治疗方法,以便更好地对患者实施诊治工作。
5. 对于各种感染疾病如发热、腹泻等,需在患者入院时及时向患者了解相关病史,进行相应的诊治,并及时向医管部门报告。
6. 对于感染疾病患者的隔离工作,必须按照规定进行,要进行严格的隔离措施,防止疾病在医院内部蔓延。
7. 对于发现的病例、疑似病例等,要迅速隔离,并及时向上级医疗机构进行汇报和沟通。
8. 对于各种医院感染事件,必须及时进行调查和处理,并对相关人员进行严格的追责工作,以确保医护人员和患者的健康安全。
三、工作要求1. 所有感染疾病科医护人员必须具有相关专业知识,掌握相关防护技能,不允许随意借用他人的工作设备。
2. 医护人员要经常进行手卫生、消毒和保持好个人卫生,养成良好的个人卫生习惯。
3. 严格执行医院的各项感染控制政策和规定,如有违反者将依据相关规定进行严肃处理。
4. 若发现患者或同事存在患病状况,要立即采取相应的措施,并在第一时间通知其家属和医管部门,做好隔离和查找工作。
5. 医护人员要积极与相关职能部门合作,确保各项防护设备和补给充足,在病人高峰期尤其要保障物资的供给。
6. 医护人员发现新疫情或发生突发性医院感染事件,要及时向上级医务人员、政府部门汇报,尽可能保持信息公开透明。
四、工作流程1. 患有感染病例的确诊患者到达医院,需立即通报院感科;院感科在进行相关核酸检验后确定病程和病情,进行预先分诊和分组处理。
感染性疾病科规章制度(五篇)

感染性疾病科规章制度(一)感染科门诊管理1、感染科门诊独立设区,有明显标识。
2、严格划分清洁区、污染区,做到无交叉。
3、医务人员相对固定,并限制活动范围,减少医源性传播机会。
4、就诊病人要求戴口罩,家属及陪同者在诊区外等候,如病情需要时,经医生同意可留一人陪同。
(二)感染科门诊空气消毒1、无传染病人时(1)开窗自然通风;(2)紫外线照射消毒,每日____次,每次____分钟。
2、有传染病人时(1)开窗自然通风;(2)有人情况下:____%过氧化氢喷雾20-40ml/m3,关闭门窗作用____分钟,每天上、下午各消毒____次,然后开窗通风。
(3)无人情况下:①紫外线照射消毒,每天____次,每次____小时。
②____%过氧乙酸,20-30ml/m3,关闭门窗作用____分钟,然后开窗通风。
(三)地面及物体表面消毒1、地面要湿式拖扫,有疑似病人时用1000mg/L含氯消毒液喷洒或拖地,每日____次。
2、桌、椅、窗台、柜、门(把手)、治疗车等可用1000mg/L含氯消毒液擦拭消毒,每日____次。
(四)其他物品的消毒1、每个诊室备有听诊器、血压计、体温计等物品,每次用后消毒,体温计用500mg/L含氯消毒液浸泡____分钟,听诊器、血压计用250mg/L含氯消毒液擦拭。
在传染病流行期间用500mg/L含氯消毒液擦拭。
2、呼吸治疗装置使用一次性管道,用后焚烧处理,反复使用的接头等部件能高压的尽量高压灭菌。
3、病人吸氧用一次性湿化瓶、鼻导管等,用后焚烧处理。
4、运送传染病人的平车使用后用____%过氧乙酸喷洒消毒作用____分钟。
5、工作人员使用后的隔离衣等,装入双层污衣袋扎紧袋口,用密闭物品拖运,经高压灭菌→清洗后才能使用。
(五)病人排泄物、分泌物的处理1、留观病人床旁设置加盖容器,装足量____mg/L含氯消毒液,用做病人呕吐物、分泌物的随时消毒,作用____分钟,倒入厕所。
2、排泄物:尿液:每____份尿液加____mg/L含氯消毒液____份混匀,放置____小时,倒入厕所。
医院感染性疾病科工作制度

医院感染性疾病科工作制度一、科室目标感染性疾病科是医院重要的专科之一,致力于预防和控制医院内感染,以保障患者和医务人员的健康与安全。
本科室的目标是:1.提供高质量的感染性疾病诊疗服务,提升患者满意度;2.建立全面的感染控制与预防制度,确保医院内感染的有效防控;3.培养和发展科室的专业人才,保持科学技术的领先性和创新性。
二、组织结构1.科室设置:感染性疾病科由科主任、副科主任、主治医师、住院医师、护士长和护士组成。
2.职责分工:科主任负责科室的整体工作和领导;副科主任协助科主任完成科室的管理和科研工作;主治医师和住院医师负责日常患者诊疗工作;护士长负责护理工作的组织和协调;护士全面负责科室的日常护理工作。
三、工作制度1.住院患者管理:(1)每位住院医师负责不超过10名住院患者,定期参加病情交流会议,并及时进行交班。
(2)每位患者需至少每日进行一次查房,及时记录病情变化和治疗措施,并在病历中进行详细的记录。
(3)每位患者每天进行一次全身体检,包括体温、脉搏、血压和呼吸等指标。
(4)每位患者每天进行一次感染风险评估,根据评估结果采取相应的感染控制措施。
2.感染控制与预防:(1)每位医务人员必须定期参加感染控制培训,并严格执行相关消毒、隔离和手卫生等操作规程。
(2)每位住院医师每周至少参加一次感染疾病科例会,讨论和总结病例,及时进行诊疗指导和改进。
(3)每个患者的感染控制与预防方案需进行个性化设计,包括使用抗生素的合理性、手术切口处理、导尿和留置导管的管理等。
(4)每月进行一次医院感染监测,对发生的感染进行统计和分析,并及时采取控制措施。
(5)每半年对全科室进行感染防控知识考核,不合格者需进行再培训。
3.科研工作:(1)科室每年至少进行一次科研项目申请,鼓励医务人员参与科研课题和论文的撰写。
(2)每人每年至少进行一次学术报告,向全院医务人员介绍最新的感染控制和预防技术。
(3)每年组织一次科室经验交流会,与其他医院及科室分享科研成果和工作经验。
感染性疾病科各项规章制度及岗位职责

感染性疾病科各项规章制度及岗位职责感染性疾病科工作制度一、人员要求1.医务人员应按时上岗,不得中途擅自离岗,不得以任何理由延误出诊。
2.每个接诊区应设立治疗小组,由值班医生担任组长,护士、检验科技师、卫生员等担任组员。
采用“一条龙”服务模式,包括挂号、收费、诊疗、配药、化验和隔离观察等。
3.治疗小组组长应以身作则,严格管理,并在班期间负全责。
对于疑难问题,应及时上报科主任,统一协调指挥。
4.不得拒绝任何患者,对每位发热患者都应按照疑似患者标准对待,认真检查,不漏诊。
5.根据不同传染疾病的防护要求,做好个人隔离防护。
对于甲类传染病、传染性非典型肺炎、人感染高致病性禽流感以及肺炭疽,应采取相应的防护措施。
值班医务人员离开指定区域时,应进行适当的防护。
二、消毒隔离要求1.感染性疾病科应配备有效、便捷的洗手设施和充足的防护用品,以方便医务人员、患者和陪护人员使用。
应配备充足的消毒药品和器械,如含氯消毒剂、喷雾器等。
化验室应严格按照实验室生物安全进行管理。
2.应建立预诊分诊制度,发现传染病患者或疑似传染病患者,应引导至隔离诊室诊治。
隔离诊室内应配备专用体温枪、听诊器、血压计等。
陪护人员应给予适当的防护。
三)为了更好的防控传染病,患者通道和医务人员通道应该分开。
医务人员专用通道、值班室、更衣间和库房等应该归为清洁区;治疗准备室、药房(或药柜)、医务人员穿脱个人防护装各区等应该归为半污染区;挂号/收费室、候诊区、诊室、留观室、化验室、患者专用卫生间等应该归为污染区。
四)医务人员应该遵守隔离原则,做好标准预防。
进入隔离区域时,应该按照隔离流程穿戴好隔离衣裤、口罩、手套、眼罩或面罩等。
诊治病人后必须严格洗手等消毒工作,以避免交叉感染的发生。
五)患者使用的设施及物品,例如体温枪、听诊器、血压计等应该一人一用一消毒。
同时,应该设置患者专用卫生间。
六)隔离患者用后的织物应该放入双层黄色垃圾袋中回收清洗。
被传染病患者的血液、体液污染后,应该随时消毒。
二级以上综合医院感染性疾病科工作制度和工作人员职责

二级以上综合医院感染性疾病科工作制度和工作人员职责感染性疾病科工作制度和工作人员职责一、工作制度感染性疾病科是医院的一级临床科室,主要负责感染性疾病的诊断、治疗和防控工作。
为了能够更好地开展工作,保障医疗质量和医疗安全,感染性疾病科应制定相应的工作制度。
1.门诊工作制度(1)值班制度。
每个医生都要参与门诊值班,确保患者在任何时间都能得到及时的诊疗服务。
(2)病历书写制度。
每位医生都要认真填写患者的病历,及时记录患者的病情和治疗情况。
(3)医疗防护制度。
医生在门诊工作时应严格遵守相关医疗防护措施,确保自身安全。
(4)隔离措施制度。
对于有传染性的病例,应及时隔离,并通知相关部门进行处理。
2.住院工作制度(1)病房管理制度。
对于感染性疾病患者的病房应进行严格的管理,定时进行消毒和清洁,确保患者住院期间的环境卫生。
(2)医院感染防控制度。
住院患者的感染防控也是感染性疾病科的主要工作之一。
应制定相应的医院感染防控制度,并定期进行相关培训。
(3)隔离措施制度。
在住院期间,如患者出现传染性疾病,应及时采取隔离措施。
二、工作人员职责感染性疾病科工作人员应当有明确的职责和岗位责任,确保专业技能的提升和医疗质量的保障。
1.主治医师主治医师是感染性疾病科中最核心的医生,主要负责患者的诊断、治疗和医疗防护。
主治医师应掌握感染性疾病的诊断和治疗方法,有能力独立开展工作。
2.护士护士是医疗团队中不可或缺的重要人员。
护士应熟练掌握各种医疗护理技能,有能力对患者进行有效的护理服务。
3.病房医生病房医生主要负责住院患者的日常监护和疾病治疗,应与主治医师密切协作,及时处理患者病情。
4.感染控制护士感染控制护士负责住院患者的感染防控工作,应定期对病房进行消毒和清洁,并指导患者和家属注意个人卫生,预防感染。
5.预防控制医生预防控制医生是感染性疾病科的重要成员,主要负责医院感染防控工作。
预防控制医生应了解最新的感染控制制度和方法,指导医护人员做好感染防控工作。
感染性疾病科岗位职责、工作制度与流程

医院感染科工作制度、岗位职责一、感染性疾病科工作制度建立健全各项规章制度,并确保其真正得以落实。
)一(培训内容包括传定期对科室工作人员进行有关传染病防治知识的培训,)二(染病防治的法律、法规及专业知识,如流行动态、诊断、治疗、预防、职业暴露的预防和处理等。
对科室工作人员定期考核,考核合格后方可上岗。
)三()四( 对病人进行传染病甄别,并采取及时、正确的救治措施。
认真执行消毒隔离制度。
所有物品、区域的标识与标志明确、清楚。
保)五(持室内清洁卫生,洁、污物品分开放置。
严格按照《医院感染管理规范》和《消毒技术规范》对感染性疾病科的)六(工作人员在感染性疾病科工作区采取标准预医用物品等进行消毒。
设备、设施、医护人员每诊疗、护理一个病人和接触污染物品后,应严格按照手卫生;防措施感染性疾病科工作人员应为就必要时戴手套。
;或消毒/规范及时进行手的清洗和诊的呼吸道发热病人提供口罩。
登记、认真做好医疗废物的分类收集、,《医疗废物管理条例》严格执行)七(转运、处理等工作。
,指认真贯彻执行《传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》)八(掌握传染病病种感染性疾病科医务人员必须了解、定专人负责传染病报告工作。
准确报告传染玻要及时将传及时、不同传染病的报告时限和内容要求,及分类、并与医院感染管理科沟染病报告卡和传染病信息报预防保健科或医院总值班室,可直接向所在卫生行政部门和疾病预防控制机构报告。
必要时,通。
对排除传染病的,要及时修正报告。
与疾病预防控制机构密切配合,开展有关传染病的宣传教育工作。
)九(尽量防配备必要的防护物品,医院要为工作人员提供必要的工作条件,)十(止和避免职业暴露,一旦发生职业暴露,能立即采取补救措施。
二、感染性疾病科工作人员职责医师职责。
)一(、认真履行医师的义务,在诊疗工作中规范执业。
尊重患者的知情权和选1择权,注意保护患者隐私。
、遵守医院各项规章制度,并能熟练掌握传染病防治的法律、法规、规章2和规定。
感染性疾病科岗位职责工作制度和流程

感染性疾病科岗位职责工作制度和流程一、感染性疾病科岗位职责(一)感染性疾病科主任岗位职责1、在院长及分管院长领导下,负责本科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作,是本科室诊疗质量与病人安全管理和持续改进第一责任人。
2、定期讨论本科室在贯彻医院(医疗方面)的质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题,提出改进意见与措施,并有反馈记录文件。
3、根据医院的功能任务,制定本科室工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
4、领导本科室人员,完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。
应用临床诊疗规范(常规)指导诊疗活动,有条件的可用临床路径来规范诊疗行为。
5、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。
参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
6、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。
7、保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科室贯彻、执行。
可制定具有本科室特点、符合本学科发展规律的规章制度,经院长批准后执行。
严防并及时处理医疗差错。
8、按手术(有创操作)分级管理原则,决定各级医师手术权限,并督促实施。
9、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。
组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。
10、领导组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。
妥善安排进修、实习人员的培训工作。
组织并担任临床教学。
(二)感染性疾病科护士长岗位职责1、在护理部主任和科主任的领导下,负责本科室的护理行政管理和护理业务工作。
2、负责组织制定本科室的护理工作计划,并组织实施、检查和总结。
3、负责本科室护理人员的排班、分工、工作调配和病房管理。
4、督促本科室护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,进行安全教育,预防差错事故。
5、了解本科室患者的病情、思想和生活情况,开展心理护理和健康教育,征求患者及家属的意见,改进护理工作。
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感染性疾病科工作制度
一、建立健全各项规章制度,并确保其真正得以落实。
二、定期对科室医务人员进行有关传染病知识培训和考核,考核合格后方可上岗。
三、做好患者发现、报告、初步诊断和救治工作,对患者进行传染病甄别,并采取及时、正确的救治措施。
四、做好病历书写和登记工作,认真书写门诊和留观患者病历,填写相关登记表。
五、认真贯彻执行《传染病防治法》、《传染病信息报告管理规范》和《突发公共卫生应急条例》,严格执行传染病报告制度。
感染性疾病科医务人员必须了解掌握传染病病种及分类,不同传染病的报告时限和内容要求,及时、准确报告传染病。
对排除传染病的,要及时修正报告。
六、按照国家相关规定,在保证医疗安全的前提下,做好传染病确诊患者的转诊工作。
转诊过程中应严格执行防护措施,并做好运送人员的个人防护和车辆消毒。
七、认真执行消毒隔离制度。
科室布局、分区合理,人流、物流合理,所有物品、区域的标识与标志明确、清楚。
保持室内清洁卫生,洁、污物品分开放置。
八、严格按照《医院感染管理规范》和《消毒技术规范》对感染性疾病科的设施、设备、医用物品等进行消毒。
工作人员在感染性疾病科工作区采取标准预防措施;医护人员每
诊疗、护理一个病人和接触污染物品后,应严格按照手卫生规范及时进行手的清洗和/或消毒;必要时戴手套。
感染性疾病科工作人员应为就诊的呼吸道发热病人提供口罩。
九、严格执行《医疗废物管理条例》,认真做好医疗废物的分类收集、登记、转运、处理等工作。
十、与疾病预防控制机构密切配合,开展有关传染病的宣传教育工作。
十一、医院要为工作人员提供必要的工作条件,配备必要的防护物品,尽量防止和避免职业暴露,一旦发生职业暴露,能立即采取补救措施。