拣选七职事

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《宫中行走则例》中太监日常赏例

《宫中行走则例》中太监日常赏例

钦定则例七条一.宫内等处太监官职,以四品为定,永不加至三品以上。

其各项额定官职、额定恩加钱粮许出缺时奏补。

其特恩赏给官职、钱粮不在额数者,缺出不准奏补。

一.宫内等处首领太监缺出,宫殿监拣选奏补。

其宫殿监督领侍等缺出,只应将缺奏闻,候旨裁夺,不得拣选奏补。

一.各处太监恩加钱粮,俱按钦定现行则例内额数,不许增添。

其定额之内有缺少者,每年年底将当差勤谨者拣选奏补。

一.太监德等恩加钱粮,原为奖励勤劳而设。

如有病至两个月仍不当差者,将所加钱粮暂停,其本处亦不必出缺,俟病痊复役仍行添给,永远为例。

其食二两钱粮之太监仍照旧例行。

旧例,宫内等处年老久病首领太监等病一年者革退差使,给一半钱粮。

病二年者革退为民,钱粮尽行停止。

其中如有当差年久出过力者,据实奏明,恩赏月银一两、制钱五百文。

一.每年年底于崇文门取银二千五百两,赏给各处总管太监等,宫殿监届期按例请旨。

宫殿监二百两,四执事、四执事库一百五十两,自鸣钟处四十两,懋勤殿六十两,尚乘轿一百两,乾清宫六十两,弘德殿四十两,养心殿一百两,鸟枪处十两,弓箭处十两,按摩处十两,御药房十两,御膳房二百两,御茶房二百两,乾清门三十两,内左门三十两,内右门三十两,月华门三十两,遵义们二十两,做钟处三十两,造办处八十两,南花园三十两,圆明园一千两。

一.每年年底于广储司取制钱一千五百串,恩赏众太监等。

宫殿监临时筹定数目多寡,请旨。

一.今年所定太监等各项额已属从优,以后非有别故,不得擅行奏请增添。

宫殿监处分则例十一条一.接上谕具奏事件,如不敬谨详明以致舛错者,罚月银一年。

一.拣选各处首领,如不秉公选择得人,并不将年久出力者保举,因而徇私者,罚月银一年一.宫殿监俱系各处首领内补放之人,如有怀挟平日私憾、假公济私者,罚月银一年。

一.宫殿监管辖各处首领太监等,如有不秉公按例办理、任性酷法者,罚月银一年。

一.钦奉上谕禁约事件,须实力永远奉行。

如因日久废弛者,查出罚月银六个月。

一.办理宫内一切事务,如不奋勉向前、凡事推诿者,罚月银六个月。

精兵生活I:第九课

精兵生活I:第九课
耶稣十字架的胜利,恢复了我们在亚当里失去的一 切。乃是与基督一同活过来的光景。
B受过训练的工人至关重要。
“所以,你们当求庄 稼的主,打发工人出 去收祂的庄稼。” (太9:38)
祷告,求主耶稣打发收割的工人。不断的接受训 练,训练乃是现在进行式,乃是一生的学习,终身 学习。
C要披戴 圣灵的能力 。
他们在什么时候有 了变化?是在五旬节 马可楼上圣灵降临之 后,他们就变得非常 勇敢。
他们原本担心被人 发现而偷偷聚会祷告, 现在竟敞开大门大胆 见证耶稣就是基督。
这是可能的事情吗? 这就是圣灵的能力!
※事奉的装备:
①福音的能力 ②布道技巧 ③敞开小组实行ⅠⅡ ④医治的能力 ⑤再生产意识
※传福音和教会增 长失败的原因:
第九课 依靠圣灵的能力做工(生活)
“我说的话,讲的道,不是用智慧委婉的 言语,乃是用圣灵和大能的明证,叫你们的 信不在乎人的智慧,只在乎上帝的大能。” (林前2:4-5)
单靠训练有素的门 徒,就能实现世界福 音化吗?
门徒们跟随主耶稣三年半 之久,到了关键时刻还是 不承认耶稣,即使他们亲 眼见到复活后的耶稣,但 在见证主耶稣的事上,仍 是非常消极。
D普世宣教的 门 已经敞开。
“主耶稣和他们说完了 话,后来被接到天上,坐 在上帝的右边。门徒出去, 到处宣传福音。主和他们 同工,用神迹随着,证实 所传的道。阿们!”(可 16:19-20)
要先出去,要先到处宣传福音,就会经历上 帝的同工,并神迹奇事。
4.全然的改变:只要人改变,一切都会改变。能 够改变人的,只有上帝的能力;圣灵在改变这件 事上做工,将会发生什么变化?
建立工人:建立智慧充 足、信心充足、圣灵充 满、被人肯定的七位执 事。 按立执事:至少门徒大 学毕业,作满三年以上 的小组长,且正常每年 分殖。 按立长老:至少门徒大 学毕业,作满五年以上 的小组长,且正常每年 分殖。

十二使徒专题知识

十二使徒专题知识

• 五、谦卑。
• 彼得原先爱夸张,“众人虽然为你旳缘故跌倒, 我却永不跌倒。”“我就是必须和你同死,也 总不能不认你。”成果他三次否定主。
• 主耶稣要他学会谦卑。彼得在彼前5:5-6 说: “你们年幼旳,也要顺服年长旳。就是你们众 人也都要以谦卑束腰,彼此顺服,因为神阻挡 骄傲旳人,赐恩给谦卑旳人。所以你们要自卑, 服在神大能旳手下,到了时候,他必叫你们升 高。”
• 四、自我约束
• 彼得把大祭司旳仆人旳耳朵砍下来,大有冲上 前往、拼个你死我活旳气势。但是主耶稣叫他 收刀入鞘,教他做个自我约束旳人。
• 彼得学到了这个功课。看彼前2:21-23“你们蒙 召原是为此,因基督也为你们受过苦,给你们 留下楷模,叫你们跟随他旳脚踪行。他并没有 犯罪,口里也没有诡诈。他被骂不还口,受害 不说威吓旳话,只将自己交托那按公义审判人 旳主。”
• 使徒约翰看见旳异象中,有一种妇人头戴十二星旳冠冕,代表教会在世上 发光;
• 将来旳新耶路撒冷有十二个门,门上有十二位天使,门上又写着以色列十 二个支派旳名字;城墙有十二根墓,根基上有羔羊十二使徒旳名字。这些
足够阐明主耶稣选召十二个门徒不是偶尔旳一种数目。
• 十二是完全数字
• 春夏秋冬,一年十二个月,年底过后,新年开 始,周而复始,年复一年。
• 假如你有一部车,经常发动不起来,或者推他一阵
子,才干发动,我们会喜欢它吗?
• 一样,我们不要做一种经常需要推动一下,才来聚 会,推动一下,才参加伺候旳基督徒,我们要像彼得 一样经常采用主动,主动聚会,主动伺候,主动参加, 主动发问,主动学习,主动祷告,主动读经.....这么我 们也会像彼得一样经历神旳大能,经历神旳教导,被 神使用。

【太14:25-33】 夜里四更天,耶稣在海面上走,往门徒那里去。 门徒看见他在海面上走,就惊恐了,说,是个鬼怪。便害怕,喊 叫起来。 耶稣连忙对他们说,你们放心。是我,不要怕。彼得说,

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真门徒的事奉-七执事

真门徒的事奉-七执事

4、做起了传道事工 ——(在新工作中事奉中的果效) (司提反):徒6:10 司提反是以智慧和 圣灵说话,众人敌挡不住。 (腓利):徒8:6 众人听见了,又看见 腓利所行的神迹,就同心合意的听从 他的话。8:7 因为有许多人被污鬼附 着,那些鬼大声呼叫,从他们身上出 来。还有许多瘫痪的,瘸腿的,都得 了医治。8:8 在那城里,就大有欢喜。
太25:14 天国又好比一个人要往外国 去,就叫了仆人来,把他的家业交给 他们。25:15 按着各人的才干,给他 们银子。一个给了五千,一个给了二 千,一个给了一千。就往外国去了。 太7:24 所以凡听见我这话就去行的, 好比一个聪明人,把房子盖在磐石上。 7:25 雨淋,水冲,风吹,撞着那房 子,房子总不倒塌。因为根基立在磐 石上。
2、他只是一个在教会中管理饭食的人 徒6:1 那时,门徒增多,有说希利尼话 的犹太人,向希伯来人发怨言。因为 在天天的供给上忽略了他们的寡妇。 6:2 十二使徒叫众门徒来,对他们说, 我们撇下神的道,去管理饭食,原是 不合宜的。6:3 所以弟兄们,当从你 们中间选出七个有好名声,被圣灵充 满,智慧充足的人,我们就派他们管 理这事。6:4 但我们要专心以祈祷传 道为事。
真门徒的事奉
西3:22 你们作仆人的,要凡事听 从你们肉身的主人,不要只在眼 前事奉,像是讨人喜欢的,总要 存心诚实敬畏主。 3:23 无论作 什么,都要从心里作,像是给主 作的,不是给人作的。
太24:45 谁是忠心有见识的仆人,为主人 所派,管理家里的人,按时分粮给他们呢。 24:46 主人来到,看见他这样行,那仆人 就有福了。24:47 我实在告诉你们,主人 要派他管里一切所有的。24:48 倘若那恶 仆心里说,我的主人必来得迟,24:49 就 动手打他的同伴,又和酒醉的人一同吃喝。 24:50 在想不到的日子,不知道的时辰, 那仆人的主人要来,24:51 重重的处治他, (或作把他腰斩了)定他和假冒为善的人同 罪。在那里必要哀哭切齿了。

教会执事的规章制度

教会执事的规章制度

教会执事的规章制度1. 引言教会是一个重要的宗教组织。

为了保证教会的有序运转和管理,制定规章制度是必要的。

执事作为教会的重要组成部分,需要遵守一系列规章制度,以确保其有序的工作和服务。

本文将介绍教会执事的规章制度,包括选任程序、工作职责、权利和义务等内容。

2. 选任程序2.1 选任资格•必须是教会成员,接受基督教义的信徒;•拥有良好的品德和行为表现;•具备领导能力和团队合作精神。

2.2 选任程序•教会将定期举行选举会议,由教会成员投票选举执事;•执事候选人需要提前报名并经过教会领导层审核;•选举结果公开宣布,获得最多选票的候选人成为执事。

3. 工作职责3.1 出席教会成员会议执事应定期参加教会成员会议,了解教会的工作进展和成员需求。

3.2 协助牧师和长老执事需要积极协助牧师和长老,参与教会各项事工的筹划和推进,包括礼拜仪式、宣教活动、社区服务等。

3.3 管理教会财务执事负责管理教会财务,确保教会资金的合理使用和透明度。

他们需要制定财务预算并定期报告教会财务状况。

3.4 照顾教会会员执事需要关心教会会员的生活和精神上的需求,及时与他们交流并提供帮助。

4. 权利和义务4.1 权利•参与教会重要事务的决策;•表达对教会事务的看法和建议;•使用教会资源开展事工。

4.2 义务•忠实履行工作职责;•维护教会的声誉和形象;•积极参与教会相关培训和学习。

5. 责任与违规处罚5.1 责任•保护教会的利益和会员权益;•遵守教会章程和教会制度;•维护教会的和谐氛围和团结统一。

5.2 违规处罚•若执事违反规章制度,将受到相应的处罚措施,包括口头警告、暂停职责和撤销职位等。

6. 结论教会执事的规章制度对于教会的正常运作至关重要。

选任程序、工作职责、权利和义务等方面的规定将确保执事的角色得到明确,他们能够有效地履行自己的职责和义务。

同时,对于执事的责任和违规处罚也能保证教会内部秩序的稳定和和谐。

教会执事应以模范的行为示范教会会员,共同推动教会事工的蓬勃发展。

火中抽出一根柴来

火中抽出一根柴来

从火中抽出来的一根柴经文:亚3:2一.我们都是必死的人;撒下14:141.我们本是在火里的柴。

自从人类犯罪之后,罪的工价乃是死。

(罗6:23)罪人成为了火湖里的柴,都是没有指望的。

“那时,你们与基督无关,在以色列国民以外,在所应许的诸约上是局外人,并且活在世上没有指望,没有上帝。

”弗2:122.人算什么,世人算什么?诗144:3-4火中柴能做什么?火中烧的柴又是怎么样的一根呢?圣经中所用的‘柴’字,出自希伯来文中一个可解作‘木头’,或‘小枝子’的字。

二.上帝从火中抽出一根柴来上帝把一根柴从火里抽出来,也就是上从世界上拣选了我们,这是出于上帝的恩典。

1.上帝拣选了我们;罗 11:5“如今也是这样,照著拣选的恩典,还有所留的馀数。

”“就如上帝从创立世界以前,在基督里拣选了我们,使我们在他面前成为圣洁,无有瑕疵。

”弗1:4“如果他们靠着他的功劳而遵行他的道、谨守他的律例,他们就必就为“作预兆的,”(译者注:英文本作“为世人所惊服的。

”)在地上的万国中被尊为上天所拣选的。

”《先知与君王》四十七章476页2.第一次被上帝拣选。

“然而,那把我从母腹里分别出来、又施恩召我的上帝。

”加1:153.第二次被拣选;约15:19“上帝也拣选了世上卑贱的,被人厌恶的,以及那无有的,为要废掉那有的。

”林前1:28“惟有你们是被拣选的族类,是有君尊的祭司,是圣洁的国度,是属上帝的子民,要叫你们宣扬那召你们出黑暗入奇妙光明者的美德。

”彼前2:94.第三次被拣选;在教会中上帝拣选了安提阿补犹大的位。

徒1:24上帝拣选了七位执事担任教会事务。

徒6:5上帝拣选了扫罗作外邦的使徒。

徒9:15三.不要说我是枯树(轻看上帝的拣选);赛56:3-4 1.不可藐视他丰富的恩慈;罗2:4“不可徒受他的恩典。

”林后6:12.上帝赐给每一个人的恩赐;林前12:罗12:1-7“我们既自学无能,就当善用所赐给我们的一切机会来获得更丰满的经验。

”《天路》三章44页“我们不应谈论自己的软弱与无能。

第卅一章拣选工人、

第卅一章拣选工人、

第卅一章拣选工人、
第卅一章拣选工人、
规定工作时间
大纲:
Ⅰ.拣选合用的工人(1一11)
1.犹大支派的比撒列,神以灵充满他。

2.赐他智慧、聪明、知识,能作各样巧工。

3.但支派的亚何利亚伯与他同工。

4.他们都要照神一切所吩咐的去作。

Ⅱ.规定工作时间(12一17)
1.六日要作工,第七日是安息圣日,不可作工。

2.在七日的第七日(现今的礼拜六)安息,是神和以色列人世世代代永远的证据。

Ⅲ.赐法版给摩西(18)
1.神说完了廿五至卅一章的话,就把法版给摩西。

2.这两块法版上的字,是神亲自用指头写的。

习题:
1.神拣选了谁负责建造会幕的各样巧工?
2.神赐给他智慧、聪明了吗?
3.又拣选了谁协助他,与他同工?
4. 守安息日是从什么时候开始的?(十六23)
5.在七日的第七日安息,是神与谁之间永远的证据?
6.基督徒为什么在七日的第一日(现今的礼拜日)安息?
7. 在七日的第一日安息,是神与基督徒之间的证据吗?
8.初代教会都在七日的第一日聚会吗?(徒二十7)。

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拣选七职事
徒6:1-7
一、原因:
随着教会的发展,教会的人数越来越多,矛盾也凸显了出来,矛盾之一就是说希腊话的犹太人和说希伯来话的犹太人关于吃饭的问题,在这里有必要了解下“说希腊话的犹太人”和“希伯来人”。

“说希腊话的犹太人”是指侨居国外的犹太侨民,因为他们的祖先被掳而分居在希腊罗马世界,并受希腊罗马的影响说希腊话,是希腊化的犹太人,他们的生活方式可能也被希腊化。

“希伯来人”是指当地的犹太人,他们鄙视希腊化的生活方式,并且严守律法。

所以这两群人在一个团体里面,共同生活肯定会有矛盾。

也许饭食问题只是矛盾的一个方面,他们还有别的矛盾,但是圣经中没有记载。

他们饭食矛盾之一就是“说希腊化的犹太人抱怨希伯来人在天天的供给上忽略了他们的寡妇。

我们大家可以想想,当时初期教会发展到几千人,甚至上万人,并且是一块儿吃饭,后勤服侍难免有照顾不到的地方,也许在吃饭的时候有时忘记了一些寡妇,也许是无意。

但是“说希腊话的犹太人”就以此为借口,对希伯来人表示不满,以为是他们有意这样做。

这些寡妇从外地回国的犹太人寡妇,也许是老了,也许是死了丈夫。

我们看到教会在发展的时候,魔鬼也是不甘心的,他总是借着人来破坏这个属灵的团契,开始的时候借着公会的大祭司等犹太的上层人士来恐吓使徒们,想迫使教会放弃传扬主的受死与复活的信息,但是魔鬼的这招并没有吓倒使徒,反而使使徒宣讲更有能力;从外部不能阻拦住这个属灵的团契,就从内部入手,进入亚拿尼亚和撒非喇的心,让他们欺哄圣灵,使教会内充满了诡诈,圣灵不再做工,但是圣灵借着彼得看出魔鬼的诡计,魔鬼从内部进入的计谋又失败;魔鬼不甘心,又借着人与人之间的关系来激化教会中矛盾,使教会产生混乱,但是这次又没有成功,每次都是圣灵特别的保守。

应用:我们在教会侍奉的时候,也要有属灵的看见,有的时候看着好像是人的事情,其实在人的背后,有魔鬼的挑拨,如果处理不好就会阻碍圣灵的工作,就会阻碍教会正常发展。

特别是教会的负责人应该注意。

二、解决经过
面对教会的矛盾,使徒的做法是值得我们借鉴的。

当时在耶路撒冷的教会人数有几千人,使徒们的工作是非常的忙,当别人把这样的问题反映给他们后,他们并没有就是论事,只是简单地把表面的问题解决,而是建立一个组织,来管理饭食,并且他们并不是自己决定谁来管饭食,而是把众门徒召到一块,让门徒从中选出七个人来管理饭食,我们看到初期教会很民主,并且给他们设立了七个执事的标准:
好名声—在教内外都有好的名声,在人们中间有威望、有忠心、有爱心并且任劳任怨。

怎样才算有好名声?为什么要有好名声?圣经中的教导?
在处事上、在家庭中、在言语上、婚姻上(提前3章)
被圣灵充满—虽然是事务性的工作,但是也要是有生命,并且是一个和神有很深关系的人,和神建立好关系,比在人面前有好名声重要。

其实一切工作都是圣的,没有世俗
和神圣之分,我们在做任何工作,都应该有这样的心志,好像是给神做不是给
人做,以一颗服侍神的心做好手中的工作,同样蒙神悦纳。

被圣灵充满的含义
①生于圣灵、饮于圣灵(林前12:13)
②被圣灵管理、靠圣灵的能力行事(加5:16、25)
圣灵充满的表现
①有智慧、有能力(徒4:8、31,6:5)
②圣灵充满能说预言、洞察人心。

(路1:41-45、67;徒13:9)
③能够明白圣灵的引导,顺服圣灵。

(路4:1)
④说方言(徒2:4)
⑤有信心(徒11:24)
⑥结出圣灵的果子(加5:22-23)
智慧充足—我们信主后,并不是不强调智慧,并不是傻实在,老好人,人家怎么说就怎么干,我们做任何事都有一个目的,荣神益人。

所以我们并不否定人的智慧,耶稣也告诉我们“灵巧向蛇,
驯良像鸽子”同样作为教会的执事也应该有智慧,在人际关系上,在处理事务上都应有智慧,
并不是什么话都说,什么事都做。

什么使该说,什么事该做,心中应该有数。

什么是智慧?可以指思考分析、通情达理或寻求真理的能力,它和智力、聪明不同,智慧更重
视人生哲学上的能力,有智慧的人称为智者。

辩析判断、发明创造的能力不只是情感和愿望,
智慧在决定这些重要问题时必然有其作。

聪明指天资高,记忆和理解力强聪明人听觉和视觉灵
敏耳目聪明。

圣经中关于聪明和智慧的定义(伯28:28;诗111:10;箴9:10)
智慧:敬畏主。

敬畏:敬虔上操练(提前5:7-8);存信心和无亏的良心(提前1:19);
要作信徒的榜样,发挥自己的恩赐,教导信徒。

(提前5:13-16)。

聪明:远离恶,遵行他命令,认识至圣者。

智慧充足—我们信主后,并不是不强调智慧,并不是傻实在,老好人,人家怎么说就怎么干,我们做任何事都有一个目的,荣神益人。

所以我们并不否定人的智慧,耶稣也
告诉我们“灵巧向蛇,驯良像鸽子”同样作为教会的执事也应该有智慧,在人
际关系上,在处理事务上都应有智慧,并不是什么话都说,什么事都做。

什么
使该说,什么事该做,心中应该有数。

什么是智慧?可以指思考分析、通情达理或寻求真理的能力,它和智力、聪明不同,
智慧更重视人生哲学上的能力,有智慧的人称为智者。

辩析判断、发明创造的能力
不只是情感和愿望,智慧在决定这些重要问题时必然有其作。

聪明指天资高,记忆和
理解力强聪明人听觉和视觉灵敏耳目聪明。

圣经中关于聪明和智慧的定义(伯28:28;诗111:10;箴9:10)
智慧:敬畏主。

敬畏:敬虔上操练(提前5:7-8);存信心和无亏的良心(提前1:19);
要作信徒的榜样,发挥自己的恩赐,教导信徒。

(提前5:13-16)。

聪明:远离恶,遵行他命令,认识至圣者。

应用:这三个标准也应该成为我们侍奉神的标准,因为缺少了其中的一样,就不平衡,就会对侍奉造成坏的影响。

我们如果看原文,就会发现所选择的这七个人都是说希腊
话的犹太人,因为这是他们的寡妇发怨言,所以饭食的工作就由他们来负责,这也
是一种。

初期教会的民主制度也是应该我们学习的,不是一言堂,一个人说了算。

三、结果
教会的制度开始完善,开始分工搭配侍奉,魔鬼的诡计落空。

矛盾化解,并且神的道兴旺、在耶路撒冷的信徒人数增多,甚至有很多祭司信了主,这是值得我们留意的,因为这些祭司开始是逼迫教会的,但是看到神的大能,看到使徒所行的,也就来归信主耶稣,祭司这种坦诚的态度是值得我们学习的,因为谁也会犯错,“知错能改,善莫大焉”,这也是主所喜悦的。

应用:教会有矛盾,应该及时解决,不给魔鬼留破空,参摩西接纳岳父叶忒罗的意见(参出18章)。

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