中华全国总工会关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议
工会工作面临的新形势新任务

(二)新的境界——和谐社会
• 对环境而言:构建和睦相处的环境。 • 对世界而言:谋求互利双赢。 • 对国内而言:寻找共同富裕的途径。
(三)新的追求——和谐机制
• • • • 顺畅的社会流动机制 合理的利益协调机制 安全的社会保障机制 有效的矛盾疏导机制 —— 对工会核心作用的思考?面临 着机遇和挑战
• 维护职工权益还是维护自身利益?
三. 成功的探索
现实的状况: • 源头参与的力度 • 工会组织的广度 • 基层维权的难度 立足企业劳动关系的劳资双方来看——
公有转制型劳动关系(现代企业制度)
• 公有企业转制:产权清晰(生产资料所 有者清晰、劳动力所有者清晰) • 三个标准:公有资产退出、经营者持大 股(MBO)、工人买断工龄 • 所有者缺位、内部人控制 • 找所有者 → 卖 → 经营
4月16日--17日,全总举行 全国工会领导干部理论研讨会,王兆国: 工会充分发挥国家政权重要社会支柱作 用,要求:工会在推动改革发展;完善 社会主义民主政治;维护职工队伍和社 会政治稳定;发展和谐劳动关系促进社 会和谐等四个方面发挥坚强柱石作用。
4月12日,自治区党委常委会议 王乐泉同志:一是关于工会经费收缴问 题。二是困难职工帮扶中心的资金问题。
总体思路提出:1994年12月十二届二次执委会提出。 五突破一加强:1998年十三届三次执委会提出。 组织起来切实维权:2004年十四届二次执委会提出。
贯彻“方针”的努力与实践
理论层面: • 2005年7月4日中华全国总工会第十四届执行委员会主 席团第六次全体会议通过了《关于坚持走中国特色社 会主义工会发展道路的决议》 • 2005年12月13日中华全国总工会第十四届三次执委会 通过《关于团结动员广大职工 为实现“十一五”规划 建功立业的决议》和《关于加强协调劳动关系、切实 维护职工合法权益、推动构建社会主义和谐社会的决 定》
坚持走中国特色社会主义工会发展道路

2005年 2005年3月全总机关先进性教育活动报 告会上王兆国强调, 告会上王兆国强调,从事工会工作的党员干 部,坚定理想信念最重要的一条,就是要 紧紧围绕事业发展和现实工作,忠诚党的 事业和工运事业,坚持走中国特色社会主 义工会发展道路; 2005年 月全总成立80周年大会上王兆 2005年4月全总成立80周年大会上王兆 国提出,发扬光荣传统,不断开拓创新, 坚定不移走中国特色社会主义工会发展道 路。首次明确了7 路。首次明确了7个方面的基本内容;
胡锦涛总书记提出新时期包括工会在内的群团 工作具有普遍性、规律性的6条成功经验(2002年 工作具有普遍性、规律性的6条成功经验(2002年 11月工青妇主要负责同志座谈会);提出全面建设 11月工青妇主要负责同志座谈会);提出全面建设 小康社会是新世纪新阶段我国工人运动主题的思想 (2003年工会十四大期间);提出“依靠”方针要 2003年工会十四大期间);提出“依靠”方针要 在政治安排、权益维护、舆论宣传上落实 ;提出要 扩大工会工作覆盖面,增强工会组织凝聚力(2005 扩大工会工作覆盖面,增强工会组织凝聚力(2005 年6月中央政治局常委会),等等。 党的三代领导人和以胡锦涛同志为总书记的党 中央r 中央r 一系列重要指示,为中国工会坚持走自己的道 路,不断开创中国工运事业新局面奠定了思想理论 基础。
中国特色社会主义工会发展道路,就是中 国工会在中国共产党的领导下,立足社会主 义初级阶段的基本国情,坚持以中国特色社 会主义理论体系为指导,团结动员亿万职工, 紧紧围绕党和国家工作大局,切实履行维护 职工合法权益的基本职责,大力发展和谐劳 动关系,不断提高职工队伍整体素质,坚决 维护工人阶级团结和工会组织统一,独立自 主地开展工会对外交流,以改革创新精神加 强自身建设,在社会主义经济建设、政治建 设、文化建设、社会建设和生态文明建设中 充分发挥工会组织重要作用,为建设富强民 主文明和谐的社会主义现代化国家而奋斗。
中华人民共和国工会法(2021年修正)

中华人民共和国工会法(2021年修正)文章属性•【制定机关】全国人民代表大会•【公布日期】2021.12.24•【文号】中华人民共和国主席令第一〇七号•【施行日期】2022.01.01•【效力等级】法律•【时效性】现行有效•【主题分类】工会正文中华人民共和国工会法(1992年4月3日第七届全国人民代表大会第五次会议通过根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》第一次修正根据2009年8月27日第十一届全国人民代表大会常务委员会第十次会议《关于修改部分法律的决定》第二次修正根据2021年12月24日第十三届全国人民代表大会常务委员会第三十二次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》第三次修正)目录第一章总则第二章工会组织第三章工会的权利和义务第四章基层工会组织第五章工会的经费和财产第六章法律责任第七章附则第一章总则第一条为保障工会在国家政治、经济和社会生活中的地位,确定工会的权利与义务,发挥工会在社会主义现代化建设事业中的作用,根据宪法,制定本法。
第二条工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。
中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。
第三条在中国境内的企业、事业单位、机关、社会组织(以下统称用人单位)中以工资收入为主要生活来源的劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度,都有依法参加和组织工会的权利。
任何组织和个人不得阻挠和限制。
工会适应企业组织形式、职工队伍结构、劳动关系、就业形态等方面的发展变化,依法维护劳动者参加和组织工会的权利。
第四条工会必须遵守和维护宪法,以宪法为根本的活动准则,以经济建设为中心,坚持社会主义道路,坚持人民民主专政,坚持中国共产党的领导,坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持改革开放,保持和增强政治性、先进性、群众性,依照工会章程独立自主地开展工作。
中华全国总工会关于学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路的决议

系列 新 的 阶段 性 特征 ,处 于可 以大有 作 为 的重要 战略 机遇 期 , 既面 临难 得历 史机 遇 , 也面 对诸 多 风 险挑 战 。 职工 队伍 和劳 动关 系深 刻 变化 , 工会 T 作
的 外 部 环 境 更 加 复 杂 开 放 。 要 通 过 学 习 宣 传 实 践 中 国 特 色 社 会 主 义 工 会 发 展 道 路 ,使 各 级 工 会 组
的 阶 级 基 础 、扩 大 党 的 群 众 基 础 的 必 然 选 择 。 工
国特 色社 会 主义 道路 、理 论体 系 、制 度 的 内在要
求 。在 当代 中 国 ,坚 持 中 国特 色 社会 主义 道 路 、 理论 体 系 、制度 ,就 是真 正 坚持 社会 主 义 ,对 于 工会 组织 来讲 ,就是 要坚 定 不移 地走 中国特 色社
学 习 宣传 实 践 中 国特色 社会 主义T 会 发 展道
级 根 本利 益 ,事关 中国工会 前 途命 运 ,具 有重 大
理 论 和实践意 义 。
学 习宣传 实 践 中 国特 色 社会 主义 工会 发展 道 路 ,是高 举 中 国特色 社会 主义 伟 大旗 帜 ,坚 持 中
路 ,是做 好新 形 势下 职工 群众 工作 ,不 断增 强 党
人 阶 级 是 我 们 国家 的领 导 阶 级 ,是 我 们 党 最 坚 实 、最 可靠 的 阶级基 础 。 中国丁 会是 党 领导 的 1
人 阶 级 群 众 组 织 ,是 党 联 系 职 工 群 众 的 桥 梁 和 纽
带 ,肩 负着 职工 群众 合 法权 益代 表 者和 维 护者 的
会 主义 工会 发展 道路 。要 通 过学 习宣 传 实践 中国
广 大工会 干 部进 一 步坚 定理 想信 念 ,增 强为 党 的 工运 事业 不懈 奋 斗 的责 任感 和使 命感 ,加深 对 中
工会基本知识300题

工会基本知识230题一、基本常识题1. 中国工会会徽,选用哪两个汉字,经艺术造型呈圆形重叠组成,并在两字外加一圆线,象征着什么?答:“中”、“工”两字;象征“中国工会和中国工人阶级的团结统一”。
2. 中国工会会徽为圆形,会徽的底和选用“中”、“工”两字组成的主体图案分别是什么颜色?答:红色和金色。
3. 某人与用人单位准备签定2年劳动合同并约定1个月的试用期,请问该试用期是否包含在2年的劳动合同期限内?答:是。
4. 什么情况下劳动者应当按照约定向用人单位支付违约金?答:劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的。
5. 劳动者在劳动合同履行中拒绝用人单位的违章指挥和强令冒险作业,能视为违反劳动合同吗?答:不视为违反劳动合同。
6. 劳动者提前多长时间以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同?答:30日。
7. 劳动者在试用期内提前多长时间通知用人单位,可以解除劳动合同?答:3日。
8.《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》是在什么时间、什么会议上通过的?答:2005年7月;全国总工会十四届六次主席团会议。
9.《劳动合同法》自什么时候起施行?答:自2008年1月1日起施行。
10. 省(市)自治区以下各级工会接受地方党组织和上级工会的双重领导,以谁的领导为主?答:地方党组织。
11.《企业工会工作条例》规定,会员多少人以上的企业建立工会委员会?答:25人。
12. 企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,谁是法定代表人?答:工会主席。
13.《企业工会工作条例》规定,会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会?答:100人。
14. 大型企业工会经上级工会批准,可设立什么机构,负责工会委员会的日常工作?答:常务委员会。
15. 职工多少人以上的企业工会依法配备专职工会主席?由同级党组织负责人担任工会主席的,应另外配备什么职务?答:200人;专职工会副主席16.《企业工会工作条例》规定,哪些人不能作为本企业工会委员会成员的人选?答:企业行政负责人、合伙人及其近亲属。
坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路

坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路全国总工会在十五届六次执委会议上通过了《学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路的决议》,要求广泛开展学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路活动,坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路,振奋精神、凝心聚力,奋发有为、开拓创新,团结动员广大职工推动经济平稳较快发展、维护社会和谐稳定,在推进中国特色社会主义伟大事业中充分发挥工会的重要作用。
一、深刻认识坚持走中国特色社会主义工会发展道路的重大意义在建设中国特色社会主义事业的进程中,全面认识社会主义初级阶段的基本国情,准确把握中国工人阶级和工会的地位作用,深入研究社会主义市场经济条件下工会工作的特点和规律,坚定不移地走适应时代要求、符合中国国情、体现工会性质的中国特色社会主义工会发展道路,事关党的事业发展全局,事关工人阶级根本利益,事关中国工会前途命运。
在新的历史条件下,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,就是要坚持中国工会的发展方向,从根本上解决“建设什么样的工会、怎样建设工会”的重大问题。
第一,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是构建社会主义和谐社会的必然要求。
劳动关系是最基本的社会关系,没有劳动关系的和谐就没有社会的和谐。
工会作为劳动关系矛盾的产物,作为劳动者合法权益的代表者和维护者,以劳动关系为基本的活动领域,以协调劳动关系为基本任务,在建立稳定和谐的劳动关系中发挥着重要的作用。
只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,工会才能充分发挥这种作用,真正成为国家政权的重要社会支柱。
第二,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是巩固党的阶级基础和执政地位的必然要求。
在党长期执政的情况下,如何保持党同包括工人阶级在内的广大人民群众的血肉联系,是摆在我们党面前的重大课题,也是摆在工会组织面前的重大任务。
只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,才能更好地发挥党联系职工群众的桥梁、纽带作用,最大限度地把职工群众团结和凝聚在党的周围,进一步夯实党的阶级基础,巩固党的执政地位。
关于坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路 不断推进汾西矿业集团公司工会工作的决议

关于坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路不断推进汾西矿业集团公司工会工作的决议为进一步强化当前严峻形势下工会工作新局面,最大化的发挥工会在企业党政和职工群众中的关键作用,严格贯彻落实中华总工会2012年1月8日第十五届执行委员会第六次全体会议上关于工会工作的重要指示精神,汾西矿业集团工会就学习、宣传、实践中国特色社会主义工会发展道路,特作出如下决议:一、深刻认识、理解中国特色社会主义工会发展道路的精神实质。
随着汾西矿业集团公司工会的发展和逐渐壮大,使之从80年代的小团体组织逐步发展成为覆盖全公司、参会率达百分之九十七以上的专业组织机构。
集团公司工会已经成为党联系群众的重要桥梁和纽带,是企业发展的重要支柱,是职工群众合法权益的代表者和维护者。
在和谐构建劳动关系方面,全面认识并分析当前经济形势,组织贯彻落实各种劳动关系确立形式,把职工的意愿与工会的主张达成广泛共识,成为首屈一指的工会便捷发展途径。
在维护职工合法群益方面,各单位、各部门要充任认识到这一重要职责、重要任务。
积极发挥好工会的职能作用,将工会工作的出发点和落脚点演变成为致力于实现好、维护好、发展好广大职工最关心、最直接、最现实的利益问题。
将中国特色社会主义工会发展道路这一应对国内外形势发展变化的必然要求建设成为汾西矿业集团公司工会的发展方向,从根本上解决“建设什么样的工会、怎样建设工会、如何实现工会在集团发展中的战略地位”的重大问题。
二、准确把握中国特色社会主义工会发展道路的基本内涵。
面临着日益严峻的经济形势和山西焦煤下达的各项任务指标,处于在高压下如何从容应对、顺利完成预期目标,适应转型跨越发展要求的集团公司工会,坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路将成为其中的关键。
随着集团公司年度技能比武大赛活动、文艺调演活动、慰问活动等系列活动的开展,新时期一大批先进人物、劳动模范代表的涌现,都彰显了集团公司工会处于改革发展关键期坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路所取得的显著效果。
关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议

关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》强调,工会要坚持服从服务于党和国家工作大局,把工会工作放到大局中去思考和部署,自觉坚持在全党全国工作大局下行动。
工会工作围绕中心、服务大局,是由党和国家的性质及工会的地位作用所决定的,是中国工会区别于其他国家工会的基本特征之一,是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的题中应有之义。
我们党是工人阶级的先锋队,是中华民族的先锋队,我们的国家是人民的国家,工人阶级是社会主义国家的领导阶级。
党在各个历史时期的目标任务,都是为了实现、维护和发展包括职工群众在内的最广大人民的根本利益。
中国工会作为党领导的工人阶级群众组织,作为党联系职工群众的桥梁纽带,作为社会主义国家政权的重要社会支柱,围绕党和国家的工作大局开展工作,是工会地位作用的集中体现,与为职工群众服务根本上是一致的,是工会在维护全国人民总体利益的同时更好地维护职工群众具体利益的生动实践。
工会工作的本质是做人的工作,是做广大职工积极性、创造性的保护和调动工作,是做密切党与职工群众联系的工作,其最终目的是把广大职工凝聚起来,把他们的积极性调动起来、创造性激发出来,引导到现代化建设上来,从而实现工人阶级的奋斗目标。
发展是党执政兴国的第一要务,全面建设小康社会是新世纪新阶段我国工人运动的主题,团结和组织广大职工,为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化贡献力量,是发挥工人阶级主力军作用、完成工人阶级伟大历史使命的必然要求,是新世纪新阶段工会的根本任务,也是工会履行基本职责的重要前提和途径。
因此,各级工会必须切实增强在党和国家工作大局下行动的自觉性和坚定性,积极开展有特色、有实效的活动,团结动员广大职工,努力推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设与和谐社会建设。
坚持服从服务于党和国家工作大局,要求工会必须坚持以人为本,树立和落实科学发展观,努力推动党的全心全意依靠工人阶级指导方针的贯彻落实。
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中华全国总工会关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路
的决议
【法规类别】劳动工会综合规定
【发布部门】中华全国总工会
【发布日期】2005.07.04
【实施日期】2005.07.04
【时效性】现行有效
【效力级别】团体规定
中华全国总工会关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议
(二00五年七月四日中华全国总工会第十四届执行委员会主席团第六次全体会议通
过)
为努力开创新形势下工会工作新局面,更好地发挥工会在党和国家工作大局中的作用,中华全国总工会第十四届执行委员会主席团第六次全体会议认真学习了党中央关于工人阶级和工会工作的一系列重要指示精神,深刻分析了当前中国工会面临的形势和任务,着重研究了中国特色社会主义工会发展道路的若干问题,作出如下决议。
一、坚持走中国特色社会主义工会发展道路的重要性和必要性
在建设中国特色社会主义事业的进程中,全面认识社会主义初级阶段的基本国情,准确把握中国工人阶级和工会的地位作用,深入研究社会主义市场经济条件下工会工作的特点和规律,坚定不移地走适应时代要求、符合中国国情、体现工会性质的中国特色社会
主义工会发展道路,事关党的事业发展全局,事关工人阶级根本利益,事关中国工会前途命运。
在新的历史条件下,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,就是要坚持中国工会的发展方向,从根本上解决“建设什么样的工会、怎样建设工会”的重大问题。
坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是应对国际国内形势发展变化的必然要求。
从国际看,进入新世纪新阶段,国际局势发生新的深刻变化,世界多极化和经济全球化趋势继续在曲折中发展,科技进步日新月异,综合国力竞争日趋激烈,各种思想文化相互激荡,各种矛盾错综复杂,敌对势力对我国实施西化、分化的战略图谋没有改变,我们仍面临发达国家在经济、科技等方面占优势的压力。
从国内看,我国改革发展处在关键时期,全党全国各族人民在党中央坚强领导下,按照党的十六大确定的战略部署,推动社会主义经济建设、政治建设、文化建设与和谐社会建设,推进全面建设小康社会进程。
我国社会利益关系更为复杂,新情况新问题层出不穷。
面对发展变化的国际国内形势,能否抓住新机遇、赢得新挑战、实现新发展,是对我们党和国家的重大考验,也是对工会组织的重大考验。
只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,才能在复杂多变的国际局势面前保持清醒、站稳立场,才能在繁重艰巨的国内任务面前找准方位、发挥优势,团结和动员广大职工群众为全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化作出新的更大贡献。
坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是巩固党的阶级基础和执政地位的必然要求。
工人阶级是我们党最坚实、最可靠的阶级基础,工会是党领导的工人阶级群众组织,工会工作是党的群众工作的重要组成部分。
在党长期执政的情况下,如何保持党同包括工人阶级在内的广大人民群众的血肉联系,是摆在我们党面前的重大课题,也是摆在工会组织面前的重大任务。
只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,才能更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用,更好地发挥国家政权的社会支柱作用,更好地发挥职工合法权益的表达者维护者作用,通过扎实有效的工作,最大限度地把职工群众团结和凝
聚在党的周围,以进一步夯实党的阶级基础,进一步巩固党的执政地位。
坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是开创工会事业发展新局面的必然要求。
中国特色社会主义工会发展道路,系统总结了中国工会80年来的实践经验,反映了工会事业发展的内在规律。
随着改革开放的不断深入,我国社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式日益多样化,经济关系和劳动关系日趋复杂,职工思想观念也发生了深刻变化,这些都对工会工作提出了新的更高要求。
只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,才能进一步把马克思主义工运理论和中国工运实际结合起来,发扬优良传统,做到与时俱进,积极探索新形势下做好工会工作的新途径新方法,推动工会工作不断迈上新台阶。