传统产业集群发展中存在的问题研究
我国产业集群发展中存在的问题与对策
我国产业集群发展中存在的问题与对策我国产业集群发展中存在的问题主要有以下几个方面：
1.资源浪费：目前我国的产业集群发展过程中，往往存在着资源浪费的问题，部分地方存在着同质化竞争，不断重复建设产业集群，导致资源利用效率低下。
2.创新不足：很多地方虽然建设了产业集群，但缺乏技术创新和研发能力，面对市场的变化能力不强，导致产业集群的可持续性不够。
3.监管缺位：在我国的产业集群发展中，缺乏有效的监管和规范，存在一些乱象和不良竞争行为，导致产业集群的发展受到制约。
针对这些问题，我们可以采取以下对策：
1.加强规划和管理：政府应该加强对产业集群的规划和管理，避免资源浪费和乱象，发挥政府的规划和引导作用。
2.促进技术创新：在产业集群建设中，应该注重技术创新，鼓励企业加强研发和创新，提高自主创新能力。
3.建立监管机制：加强对产业集群的监管，建立健全的法律法规和监管机制，打击不良竞争行为，维护市场秩序。
4.加强合作和协调：不同地区的产业集群应该加强合作和协调，避免同质化、重复建设，发挥优势互补的效应，提高整体效益。
我国传统产业集群的创新现状及问题分析
传统产业集群模式转型升级的道路选择摘要：本文是基于对目前我国产业集群的发展现状和存在问题的分析，来探讨我国产业集群模式转型升级的道路。
本文从国家宏观经济政策层面来分析产业集群模式转型升级的动力，重点突出文化创意（知识创新）是产业集群模式转型升级的必经之路。
坚持知识、技术的自主创新，也是产业集群区企业提高自身竞争力、持续发展的最佳选择。
关键词：产业集群、现状、转型升级、对策、文化创意一、我国传统产业集群模式的发展现状问题分析近年来，产业集群已发展成为我国区域经济发展的重要产业组织形式和载体。
产业集群发展模式成风，是因为产业集群可以帮助企业强化专业分工、发挥协作配套效应、实现信息资源和基础服务设施共享、降低生产成本、优化生产要素配置等，同时也是工业化发展到一定阶段的必然趋势。
引导和促进产业集群发展，有利于优化经济结构，转变经济发展方式；有利于集约使用公共资源和集中进行环境治理；有利于带动中小企业发展，提升区域和产业竞争力。
我国以集群模式发展下的产业园区，目前的现状主要突出在以下几个方面。
1、产业集群发展迅速。
目前，由于世界经济环境的影响，加上中国本身快速的发展，大大促进了我国长夜接群模式的发展，不论是产业集群本身的规模、实力，还是产业集群的数量和覆盖行业都在不断地增长和扩大。
比如我国东部沿海地区原有产业集群不断成熟的同时，由于分工的细化衍生出许多新的产业集群，如广东东莞以IT产品为主，逐渐分化形成五金、塑胶、模具等多个产业集群。
为电子信息产业配套，并形成一个综合IT产业集群。
而在空间上，除了东部沿海及经济发达的城市外，在中西部广大地区，产业集群也得到迅速的发展。
如近几年形成了山西户具包装箱集群、湖北仙桃纺布集群、江西文港制笔产业集群等。
2、仍以传统加工制造业为主导。
目前我国的产业集群企业主要从事纺织、服装、鞋具箱包、电子、五金等加工服务行业。
如果从商品研发到上市销售整个环节来看，加工制造是所有生产经营活动中最耗成本，却盈利最薄的环节。
我国产业集群发展瓶颈与破解对策
我国产业集群发展瓶颈与破解对策随着经济全球化的不断深入，国际产业发展日益呈现出集群化、融合化和生态化三大趋势，其中产业集群的快速成长已成为三大趋势中最重要的组成部分。
目前，我国几乎所有省份都有产业集群，产业集群的崛起已成为推动地方经济增长和产业结构调整的重要力量。
但各地产业集群在发展过程中还面临许多问题和不足，急需寻找破解之策。
产业集群的发展瓶颈政策瓶颈。
在各地产业集群发展过程中，政府公共政策存在着诸多缺陷。
地方政府的职能定位不准确，采取“行政撮合”方式将许多企业“半自愿”地纳入集群，或以自身掌握的资源直接介入经济活动，市场机制难以发挥作用，呈现政策越位；地方政府的服务意识存在偏差，表现出对大企业的过分偏爱和对小企业的极度冷淡，重视硬件设施的投入和建设，忽略软环境的培育和发展，呈现政策错位；地方政府的社会保障功能不健全，表现为公共产品和服务体系不完善，难以为产业集群发展提供应有的服务功能，呈现政策缺位。
创新瓶颈。
传统产业集群的“低端锁定”和战略性新兴产业集群的“高端不足”是我国产业集群发展过程中面临的最紧迫和最突出的问题，而破解上述问题的唯一出路就是提升产业集群的创新能力。
但我国产业集群创新还存在许多问题：集群创新机制不完善，多地产业集群的核心产业不突出、主导产业和名牌产品较少，上下游和外围服务企业配套不紧密，分工和专业化程度不高、产业链不完善，整体市场竞争优势不明显，集群技术创新能力严重不足；缺乏创新人才，很多产业集群内的企业员工素质普遍较低，硕士及以上的高学历人才所占比例较低，导致企业缺乏自主技术创新的劳动力技能基础；创新要素不足，产业集群创新涉及科技创新、金融创新、管理创新、制度创新和商业模式创新等方面，尤其是中西部地区的产业集群创新在创新要素方面明显存在驱动力不足的问题。
主要表现为：资金、技术、设备、人力等生产要素不足，“电荒”“油荒”“民工荒”和土地紧缺现象已经在多地发生，成为正处于转型关键期的产业集群发展的瓶颈；在很多产业集群内，社会服务基础设施薄弱，功能失衡，参与社会服务的中介机构积极性不高，难以为集群内企业间的信息交流、市场竞争和战略联盟提供有效服务；资源环境约束日趋凸显，粗放式的经济增长方式尚未有根本性的转变，资源需求与供给的矛盾日益尖锐，经济增长的环境代价过大，一些地区的环境承载力逼近极限，环境污染和生态破坏已经影响到一些大型招商引资项目的落户。
我国产业集群面临的主要问题与发展对策
我国产业集群面临的主要问题与发展对策摘要：产业集群目前已经成为我国许多地方发展区域经济的重要途径。
但是在各地集群的发展中，日益暴露出一些问题，如产品档次和附加值较低、缺乏自主品牌、技术创新能力严重不足、分工和协作水平、市场秩序混乱、公共产品供给不足、社会化的中介服务体系尚未形成、外部约束日益严重、园区建设过热等，因此各地必须要端正思路，重视集群本身的规律，采取切实有效的措施，才能促进集群经济持续、健康地发展。
关键词：产业集群；问题；对策产业集群是当前理论界和实践界普遍关注的问题。
国内的浙江、广东等省产业集群发展的成功经验，引起了国内其他地区的纷纷效仿，形成了广泛的“集群热”。
产业集群由于其自身的优势，对于区域经济的发展，以及竞争力的提高确实做出了巨大贡献，但是其发展中暴露出来的问题也日益突出。
本文即对我国产业集群发展中存在的主要问题进行剖析，并提出相应的对策思路，以促进其持续、健康地发展。
一、当前我国产业集群发展面临的主要问题1．产品档次和附加值较低，缺乏自主品牌。
我国的产业集群绝大多数是从农村发展起来的，主要集中在与居民的日常生活用品有关的产业，这些产业对企业的规模、技术、劳动力的素质要求都不高，产业的进入壁垒低，产品多数档次不高，经营以“低质跑量”为主。
集群内大多数企业都是在为国际品牌打工，许多产品大都是采取贴牌或者通过外国贸易公司出口到世界各地。
集群内企业处于价值链的低端，其所获得的附加值和利润必然很低。
在义乌，一件衬衣的平均利润是2毛钱，一双袜子的平均利润是几分钱，一条拉链的平均利润还不到1分钱。
2．集群技术创新能力严重不足。
目前我国产业集群内企业大多缺乏自主创新能力，存在着“大而不强”的隐患。
我国大部分产业集群是以对适用、简单技术的应用为主，且模仿多于创新产品，技术含量低。
据调查，珠三角地区的各专业镇聚集的企业大多没有自己的核心技术和知识产权，绝大部分产业集群仍处于以仿制和贴牌为主的低级阶段，主要依靠低成本、低价格来维持其竞争优势。
我国产业集群发展中存在的制约因素及对策研究
我国产业集群发展中存在的制约因素及对策研究引言：产业集群作为一种重要的产业组织形式，对促进经济增长和提升产业竞争力起着重要作用。
然而，在我国的产业集群发展中，仍然存在一些制约因素。
本文将从政府支持力度不足、创新能力不强、产业集群发展不协调等方面进行研究并提出相应对策，以推动我国产业集群的持续健康发展。
一、政府支持力度不足政府支持是产业集群发展的重要保障，但在我国的产业集群发展中，政府支持力度不足是一个阻碍因素。
这主要体现在以下几个方面：1.1资金支持不足。
政府在产业集群发展中投入的资金和资源不足，无法满足产业集群发展所需。
1.2政策支持不完善。
政府在产业集群发展中的相关政策措施不完善，无法提供有效的保障和激励机制。
1.3协调机构不健全。
政府在产业集群发展中的协调机构不健全，无法提供有效的协调和服务。
针对以上问题，应提出以下对策：1.4加大政府对产业集群发展的资金支持力度。
政府应加大对产业集群的资金投入，提供充足的资金和资源保障。
1.5完善相关政策措施。
政府应加强对产业集群发展相关政策的研究和制定，提供有效的激励和保障机制。
1.6健全协调机构。
政府应建立健全产业集群发展的协调机构，加强对产业集群的引导和服务。
二、创新能力不强创新是产业集群发展的核心竞争力，但在我国的产业集群发展中，创新能力不强是一个制约因素。
这主要体现在以下几个方面：2.1科技研发投入不足。
我国的企业在研发方面投入不足，无法支撑产业集群的创新发展。
2.2创新体制机制不完善。
我国的创新体制机制不够灵活，无法激发企业的创新活力。
2.3人才培养不足。
我国的人才培养体系不完善，无法满足产业集群发展所需的高素质人才。
针对以上问题，应提出以下对策：2.4加大科技研发投入。
政府和企业应加大对科技研发的投入，提升创新能力和核心竞争力。
2.5创新体制机制。
政府应推动相关创新体制机制的，提升企业的创新活力和创新成果转化能力。
2.6加强人才培养。
政府和企业应加大对人才培养的投入，建立健全的人才培养体系，培养和引进高素质人才。
产业集群 发展中的问题及对策建议
在当今全球化的背景下，产业集群的发展已经成为各国经济发展的重要战略。
然而，随着全球经济环境的变化，产业集群在发展过程中也遇到了一些问题。
本文将对产业集群发展中的问题及对策建议进行全面评估和探讨，并在此基础上撰写一篇有价值的文章。
我们需要明确产业集群的概念。
产业集群是指在某一地理区域内，同类产业企业相对集中并相互关联、相互依赖，形成一种紧密的产业网络体系。
产业集群的发展可以促进企业之间的合作与交流，提高整体竞争力，推动区域经济的持续健康发展。
然而，产业集群在发展过程中也面临着一些问题。
其中之一是产业集群内部企业间的激烈竞争。
由于在同一产业领域内企业相对密集，相互之间的竞争日益激烈，导致一些中小微企业难以生存和发展。
另外，产业集群在市场营销、品牌建设等方面也存在一定的短板，影响了整个集群的竞争力。
产业集群在科技创新、人才引进等方面也存在着不足之处，制约了其长期发展。
针对上述问题，我们可以提出一些对策建议。
产业集群内部企业可以通过加强合作，形成合力，共同抵抗外部竞争，实现共赢。
政府可以加大对产业集群的扶持力度，在市场营销、品牌建设等方面给予一定的支持，提高整个集群的竞争力。
产业集群可以加强与高校、科研院所的合作，引进人才和技术，推动科技创新，提升自身的核心竞争力。
从个人观点来看，产业集群在发展过程中的问题并不可怕，关键在于如何找到解决问题的对策和措施。
只有充分认识到问题的存在，并积极寻求解决之道，产业集群才能迎刃而解，迎接更大的发展挑战。
产业集群发展中的问题及对策建议是一个复杂而又重要的课题。
只有不断深入地探讨和研究，才能找到更好的解决方案。
希望通过本文的分析和讨论，对产业集群发展能够有更深入、更灵活的理解，为其发展提供更有力的支持和保障。
以上就是基于指定主题的文章撰写，希望对您有所帮助。
产业集群是一种以产业为核心的区域经济组织形式，具有一定的规模经济效应、技术溢出效应和外部遥散化经济效应。
在全球化的今天，产业集群的发展已成为各国经济发展的重要战略，因为它可以促进产业的集约集聚，提高竞争力，实现资源优化配置，推动区域经济的快速发展。
温州产业集群中中小企业存在的问题研究
温州产业集群中中小企业存在的问题研究温州作为中国重要的特色小城市之一，以其特有的产业集群模式着名于世。
温州产业集群中的中小企业在推动地方经济发展和就业的也存在一些问题和困境。
本文将对温州产业集群中中小企业存在的问题进行研究。
一、资金问题中小企业在创业初期和发展过程中，往往面临资金不足的困扰。
由于创业创新的高风险性质，传统金融机构对中小企业的贷款往往持谨慎态度，导致中小企业难以获得足够的资金支持。
一些中小企业缺乏规范的财务管理制度，导致资金使用不合理，出现浪费和滥用现象。
二、人才问题温州产业集群中中小企业往往面临人才稀缺的问题。
一方面，一些产业集群中的企业技术含量较低，不太具有吸引高端人才的优势；由于企业的规模较小，无法提供与大型企业相媲美的薪资福利，也难以吸引高素质人才。
中小企业对人才培养和引进的投入不足，也导致了人才的供需不平衡。
三、市场营销问题中小企业在市场营销方面存在着较多的问题。
由于对市场的不了解，缺乏市场营销策划与执行能力，很多中小企业的产品难以满足消费者的需求，销售额不高，竞争力不足。
一些中小企业缺乏专业的销售团队和渠道，导致产品销售渠道不畅，市场份额较少。
四、技术创新问题温州产业集群中的一些中小企业在技术创新方面存在较大的问题。
由于缺乏创新意识和创新能力，这些企业往往无法及时调整产品结构和技术水平，导致产品的竞争力不足。
一些中小企业缺乏对技术创新的投入和对研发人员的培养，也导致了技术创新能力的不足。
五、管理问题一些中小企业在管理方面存在一些问题。
由于企业规模较小，管理者往往没有接受过专业的管理培训，缺乏管理的理论知识和实践经验，导致管理不规范、流程不清晰。
一些中小企业缺乏完善的内部管理制度，容易出现腐败和内部纠纷等问题。
六、品牌建设问题一些中小企业在品牌建设方面存在较多问题。
由于品牌建设需要较大的资金和人力资源投入，中小企业往往无力进行有效的品牌推广和宣传。
一些中小企业缺乏品牌意识和品牌管理理念，导致产品品牌力不强，竞争力不足。
我国产业集群发展中存在的问题与对策
我国产业集群发展中存在的问题与对策随着社会经济的迅速发展，产业集群在我国经济中发挥着重要作用。
目前，我国各地均有不同类型的产业集群，并取得了显著成效。
但与此同时，产业集群发展也存在一些问题和挑战。
下文就这些问题及其应对对策展开分析。
首先，产业集群发展存在政策不统一的问题。
随着市场环境的日益复杂，地方政府及相关部门在细则设立方面存在许多差异，而这些政策的不统一也影响到了产业集群的发展。
因此，国家应该加大统一产业集群发展政策的力度，制定一个统一的发展规划来促进产业集群发展。
其次，产业集群发展缺乏有效的管理机制。
产业集群发展的过程中，许多企业激烈竞争，也使得相关部门对产业集群的管理略显漏洞。
当前，政府应该从管理上介入产业集群，提出更加有效的管理机制，以推动产业集群发展。
此外，产业集群发展还存在资源分配不均衡的问题。
因地方政府支持力度不一，导致部分地区产业集群发展资源紧缺，从而影响到集群发展整体水平。
因此，国家应当加大资源配置力度，稳定地方政府的支持，以促进各地产业集群的发展。
此外，产业集群还存在企业创新能力不足的问题。
企业创新能力的不足，导致产业集群发展缓慢，也影响了集群发展整体水平。
因此，政府应当加大投入，推动企业实施有效的创新战略，以培养企业的创新能力，进而促进产业集群发展。
最后，产业集群发展也存在人才紧缺的问题。
随着资源紧张，部分企业在招聘人员时无法得到满足，也影响了经济发展。
此外，由于缺乏先进的技术，也限制了企业发展的空间。
因此，政府应当加快人才储备，完善技术培训体系，并加强科技成果转化，以便进一步提高企业创新能力。
综上所述，产业集群发展面临着一系列挑战，但同时也提供了解决这些问题的机会。
因此，政府应该抓住机遇，加强对产业集群发展的支持，并采取有效措施，以促进产业集群发展。
总之，产业集群发展中存在的问题及应对对策，要么是由国家发放的统一政策，要么是建立有效的管理机制，以及充分利用资源和引进人才，即要统一政策，提供管理机制，重视资源的利用及人才的引进，以及培养企业的创新能力。
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传统产业集群发展中存在的问题研究
一些地方的传统产业集群发展迅猛，对发展产业、带动地方经济起到了很好作用。
但还是有一些问题在阻碍着这些产业集群的正确发展。
本文首先讨论了一些传统产业集群中存在的问题，然后提出相关的建议。
标签：产业集群企业
在一些地方，传统产业集群凭借着资源优势和政府支持等得以迅猛发展，但也存在一定问题。
一、问题
1.专业化分工程度低，缺乏龙头企业
集群成熟度高低及竞争力强弱的重要标志就是看，是否存在龙头企业及细密的专业分工协作。
从实践中看，产业集群发展到一定阶段会出现分工，集群内原本同质的企业中的一些为了提高生产效率，逐步把一些生产工序外包，相反，一些中小企业主动为大企业作配套，转向生产中间产品。
随着分工的深化，一些龙头企业通过并购、参股和贴牌等手段将一些质量和资信较好的生产型、经销型中小企业纳入旗下，并把生产产品各种可分割的功能不断从企业内部剥离出去，一些如包装、印刷、运输、中介等服务企业就开始兴起，于是集群内形成成品生产、中间品生产（含外包户）和服务企业三个层次的分工协作体系。
但是一些地方传统产业，没有龙头企业，没有充分分工，没有细密产业链，一些企业有追求“小而全”的倾向，企业间的合作和交流较少，企业几乎独立完成生产链上的几乎所有工作，相互之间缺乏分工和配套，其后果就是产品同质化、企业同构化严重，导致竞争激烈，企业损失严重。
2.工业园区的作用未完全显示
一些工业园区内部混乱，缺乏专业化特色，咨询、培训、研发等社会化服务体系不完善。
例如，园区内产学研之间没有形成良好的合作机制，科技成果转化率不高，不利于集群内企业技术创新活动的顺利开展，不利于企业的技术积累。
3.集群式创新不明显
一些传统产业集群不是发挥集群的地缘优势进行集群式创新，而是各自独立发展，结果导致集群规模小，技术水平低，产品品种单一，附加值低，利润低，集群内企业之间同质竞争，打价格战，企业的发展方向和特色也不明。
集群式创新不利，不仅和上面分析的集群内缺乏专业分工和龙头的带头作用，也和企业创新资源缺乏有关。
如人力资源缺乏，一些传统产业集群存在熟练技工少，人力资源匮乏，尤其缺乏高素质的专业技术人才，产品设计人才和经营管理人才等。
还
有创新所需投入资金缺少等。
二、解决措施
1.积极发挥政府在传统产业集群发展中的引导作用
（1）合理规划产业发展的方向。
政府可以为产业集群制定长短期产业技术升级规划，通过辅导、示范、培训、引进和推广等措施，不断提高整体技术水平，提升产业集群素质。
（2）引导集群内企业和外界的沟通与交流。
促进集群与集群外的大专院校、研究机构合作与交流，促进教学基地、研究基地、生产基地的一体化互动合作，从而为集群的发展提供强有力的智力支持，为企业提供咨询、解决技术难题、培训技术人才、技术转让、委托开发等；同时为企业的创新提供制度、资金和人才保障。
（3）完善中介机构和服务体系。
中介组织可以进行创新所需要的人力资源培训与交流、管理咨询、资金筹集、技术和信息交流、信用担保等服务。
对应的中介机构包括各种行业协会、商会、创业服务中心等组织机构以及律师事务所、会计师事务所等各种形式的中介机构。
作为市场的中介，这些组织部门兼具市场的灵活性与公共服务性等两方面的特点。
它们不仅可以有效协调与规范企业的市场行为，促进创新资源的合理配置，而且还能帮助政府部门和市场激活资源，进而增强集群内创新活力。
2.尊重市场规律，整合龙头企业
龙头企业实际上是集群内部优胜劣汰的竞争结果。
尊重市场规律，加速龙头企业强强联合与重组，重塑分工网络。
在集群内选择先天条件好的大企业培育称龙头企业，使得这些企业带动其它企业发展，实现企业间相互促进、联动发展，是克服同质竞争的有效方法。
通过技术改造、引进先进设备，提高设计水平、生产能力、产品档次和竞争能力等，做大做强基础相对较好的企业。
通过龙头再引配套，配套企业的增多，进一步增强了对于龙头大企业的吸引力，形成龙头一配套一龙头一配套良性循环，并形成促进产业升级的正反馈机制。
龙头、关键性企业是“点”，相关配套企业是链条上的“线”，而整个产业集群的发展则是突破了临界线发展为“面”，通过抓住“点”、拉住“线”、带出“面”从而实现本地产业集群的良性发展。
3.发展和提升专业化工业园区和专业市场
应当把专业化工业园区建设与产业集群培育紧密结合起来,使工业园区成为产业集群的孵化区。
为此，一要在园区内各企业间构建产业联系，形成专业化协作完善的网络体系；二要按类设定配套产品企业园区，优化配套环境；三要引导公共物品投资，加强园区基础设施建设。
四要发展市场。
4.推动集群式创新
（1）建立有效的产学研合作机制。
为更好地促进产学研合作，可以采用以下形式:第一，科技成果转化型，即大学、研究机构把科技成果(包括联合开发的成果)有偿转让给；第二，风险共担型，即合作各方共同投资(包括技术作价入股)，共同经营，共担风险，共享利润；第三，改制重组型，即企业和大学、科研机构共同建立一个企业。
（2）建立技术创新的公共平台。
鼓励采取多种模式，在集群内建立技术创新服务中心，强化信息服务，产品开发，技术示范，培训服务等，建立共性技术和行业技术支持平台。
同时，要建立科技成果转让市场，加快科技成果的转化和产业化。
积极培育投资咨询，市场研究，技术信息服务，专利代理，法律服务等中介组织。