环保局领导班子作风建设自查报告
市环保局干部作风建设“十个严禁”规定贯彻执行情况自查报告
市环保局干部作风建设“十个严禁”规定贯彻执行情况自查报告xx市环保局自开展“干部作风建设”活动以来，认真执行省作风办“关于狠刹不良风气的‘十个严禁’”的规定，通过会议传达，展览宣传，将“十个严禁”的精神贯穿于活动全程。
我局领导班子经过自查自纠，认真查找班子和个人在贯彻落实“十个严禁”中存在的突出问题，现将情况报告如下：一、贯彻落实情况我局领导班子自接到“十个严禁”的规定后，认真组织学习，领会其精神，并通过多种方法使得全体干部职工认识到贯彻“十个严禁”的重要性。
经过自查自纠，我局领导班子能够认真执行“十个严禁”的规定，班子成员基本没有对属于职责范围内的事项推诿、扯皮，认真落实首问首办责任制，按规定时限或承诺时限办结。
没有出现利用职权或工作便利故意刁难及“吃、拿、卡、要”，违规向企业个人摊派或收取钱物，违规要求接受有偿服务、购买指定商品等现象。
我局能够严守职权范围，依法行政，无擅自出台收费、罚款项目，下达收费、罚款指标，违规收费、罚款及违法实施处罚、检查、行政许可和采取强制措施。
除正常公务接待外，无公款大吃大喝或进行高消费娱乐、健身活动。
结合深入学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动开展情况，能够通过积极完成各项活动任务，使得领导班子立场更加坚定，能站在讲政治的高度，正确认识和处理各种利益关系。
班子成员能够把党的需要摆在首位，克己奉公，不折不扣地完成组织分配的各种任务。
在注重增强政治修养的同时，刻苦钻研业务知识，不断提高业务技能和业务工作水平，坚持用理论指导实践，推动工作取得了好的效果。
日常生活中，严以律己，信守规范，模范遵守各项规章制度和党纪党规，严格从政行为准则，带头执行各项政策规定，自觉维护班子团结，思想和行动同党委保持一致，坚决做到令行禁止，忠于职守，热爱岗位。
二、存在问题通过自查自纠，也发现存在的一些问题：1、个别同志因工作难度大、任务重，易产生烦躁情绪，偶尔对企业个人出现态度冷硬、解释力度不够的问题。
领导班子作风建设自查报告
领导班子作风建设自查报告尊敬的各位领导：在领导班子作风建设工作中，我们对过去一段时间的工作进行了全面的自查和总结。
本报告旨在客观、真实地反映我们领导班子在作风建设方面的情况，并提出改进和完善的意见和建议。
以下是自查报告的内容：一、思想作风建设作风建设是领导班子工作的重要方面，我们认为思想作风建设是一切工作的基础。
在这一方面，我们需要特别注意以下几个方面的问题：1. 维护党的集中统一领导：我们意识到，在工作中，有时会出现个别领导干部不够重视党的集中统一领导，甚至存在违背党的决策和部署的情况。
作为领导班子，我们将进一步加强党的思想教育，增强党的观念和组织纪律意识。
2. 树立正确的政绩观：在工作中，我们注意到有些领导干部存在过分追求政绩的问题，忽视了对干部队伍建设和群众工作的重要性。
我们将以身作则，树立正确的政绩观，注重实际效果，注重长远发展。
3. 严肃党内政治生活：我们发现，有些领导干部对党内政治生活不够重视，存在利益交换、官僚主义等问题。
我们将进一步加强党内政治生活的学习和教育，落实党风廉政建设责任制，确保党内政治生活的纯洁性和健康发展。
二、作风建设工作除了思想作风建设，我们还关注并进行了自查的作风建设工作如下：1. 服务群众：我们意识到，在服务群众方面，有些领导干部存在不够关心群众、不够贴近实际的问题。
我们将进一步加强调查研究，深入了解群众需求，注重解决群众反映突出的问题，推动工作的落地实施，切实提升服务群众的能力和水平。
2. 作风正派：我们发现，在工作中，有些领导干部存在懒政怠政、吃拿卡要等不良作风问题。
我们将认真整治工作作风，加强廉政建设，坚决反对和纠正一切不正之风，保持清正廉洁。
3. 加强学习和自我提升：我们深知作为领导干部，学习和提升自我的重要性。
我们将加强学习，提高业务水平和管理能力，注重培养团队协作精神，不断提升自身素质和能力。
三、改进和完善的建议在自查过程中，我们也发现了我们领导班子工作中的一些不足之处，针对这些问题，我们提出了以下改进和完善的建议：1. 加强组织纪律建设：我们将进一步加强党性教育，提高党员干部对党的观念和组织纪律的认识。
环保局领导班子作风建设自查报告
环保局领导班子作风建设自查报告按照县委的统一安排，环保局领导班子及成员以积极仔细的态度，结合工作实际，深入查寻自身存在的咨询题。
并且广泛征求干部职工和社会各界对领导班子及成员在思想作风、学习、工作作风、领导作风、日子作风方面的意见和看法，班子成员也对自身存在咨询题的根源进行了深刻剖析，形成了自查材料，经归纳整理，领导班子作风建设方面自查事情如下:一、存在的咨询题环保局领导班子在作风建设方面取得了一定的成绩，一是能严格执行民主集中制原则，重要人事任免、资金使用等方面的重大咨询题，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，坚持集体讨论决定，别存在独断专行、盲目决策、推举擢升许愿的咨询题;二是班子成员能团结共事，齐心协力谋进展，别存在拉帮结派，搞小圈子等别团结的现象;三是领导班子正职能做到以身作则，领先垂范。
在确信成绩的并且，也存在着几个咨询题：1、开展批判与自我批判做得别够，尽管班子成员之间经常开展批判与自我批判，但自我批判缺少深度、力度，别能动真格。
班子成员之间的批判有时会因抹别开面子，别能动真碰硬，指出别脚。
2、学习别够，学习标准别高。
学习主动性别高，平时只满脚于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少。
满脚于一知半解，懒于考虑，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对三个代表的重要思想没有深刻地领略，钻研别够，联系实际别够，使自己对理论知识的理解与实际结合别密切，没有发挥理论的指导作用，不过为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而别能准确把握形势。
3、思想别够解放，创新意识别强。
思想没有依照形势进展的需要快速转变，创新意识别强，固步自封，束缚了进展，工作眼界低，起点低，思路小，力度小。
工作只停留在普通化的水平上，没有结合本辖区实际采取相应的措施和方法，在环境监管力度上还有欠缺。
4、工作办法简单，工作作风还别够扎实。
以会议降实会议，以文件降实文件的形式较多，只安于表面工作，工作作风还别够扎实，没有很好地深入群众、深入企业，处理情况办法比较简单，缺乏迎难而上、战胜困难的勇气，对进展中的新事情、新咨询题畏难发愁、信心别脚。
环保局党风廉政建设自查自纠报告
环保局党风廉政建设自查自纠报告环保局党风廉政建设自查自纠报告省环境保护厅：根据省环境保护厅《关于报送廉政建设自查自纠情况的通知》要求，局党组高度重视环评审批、项目验收、环保评审中违规收取专家费、评审费问题的自查自纠工作，安排局纪检组、监察室对全市环保系统开展监督检查。
现将我局党风廉政建设工作和自查自纠情况报告如下。
一、执行《廉政准则》和“八项规定”情况加强廉政教育，增强系统干部的勤廉意识。
把学习《廉政准则》和“八项规定”纳入局中心组学习和年度党风廉政建设和反腐败工作重要内容，与学习贯彻十八大精神和中、省、市纪委会议精神相结合，利用局中心组学习、干部职工学习和各种会议、培训，切实抓好了《廉政准则》和中央“八项规定”、省、市委“十项规定”的学习贯彻，强化廉政意识，塑化廉政观念，外化廉政行为，营造出了风清气正的良好氛围。
建章立制，全面落实党风廉政建设责任制。
全面落实“一岗双责”工作机制，成立了以局党组书记、局长同志任组长，副局长、纪检组长为副组长，各科室、直属单位相关责任人为成员的局党风廉政建设和反腐败工作领导小组。
将廉政建设和惩治防体系建设年度目标任务进行细化分解，把贯彻执行《廉政准则》和“八项规定”情况作为重要内容纳入《党风廉政建设工作责任书》，具体落实到各党组成员、承办科室和工作人员，并层层签定了《党风廉政建设工作责任书》，使廉政建设、惩防体系建设与环保工作同步推进、同步发展。
强化监督，确保党员干部廉洁从政。
坚持把监督工作贯穿于各项工作的全过程，确保权力运行到哪里就监督到哪里。
认真执行《廉政准则》和“八项规定”，巩固“领导干部违反规定收送礼金、有价证券和支付凭证；领导干部配偶、子女违规经商办企业”等专项治理成果，系统内无违反规定的现象发生。
切实加强行风政风建设，结合全国开展的“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动，开展了作风整建活动，重点治理机关慵懒散奢风气，对不作为、慢作为、乱作为等现象给予了纠正。
作风优化环境集中整治活动自查报告
作风优化环境集中整治活动自查报告作风优化环境集中整治活动自查报告为积极响应党中央关于推动作风建设的号召，我单位积极开展作风优化环境集中整治活动，努力营造风清气正、干事创业的工作氛围。
为了更好地总结此次活动的工作成效和存在的问题，特制作一份自查报告，供大家参考。
一、自查情况1.经过集中整治活动，我单位的工作作风得到了明显的优化和改善，大家的工作态度更加认真负责，效率也比以前有了明显的提高。
同时，单位内部的管理制度也得到了进一步健全和完善。
2.在整治活动中，我单位对重要环境和重点区域展开了重点整治，如对办公室、会议室、公共卫生间等场所进行了严格清洁和管理，有效改善了整体环境卫生状况。
同时，对单位的工业园区和生产车间等区域也进行了巡查和整治，有效减少了安全事故的发生率。
3.通过对整治活动的回顾和总结，发现在活动过程中还存在一些工作不到位的问题。
例如，在整治中未能有效采取措施保障员工身体健康，更加全面地关注员工的工作和生活情况，存在较大的管理漏洞。
二、改进方案针对以上的问题，我单位拟制出以下的改进措施：1.加强管理，建立长效机制，坚持“防范优先、预防为主”的原则，不断提高管理水平和管理能力，确保工作过程和治理效果的可持续性。
2.注重员工安全，坚持在安全生产和环境保护中发挥好员工的积极性和主动性，加强安全教育和培训，提高认识，让员工变成卫生和安全的保护者。
3.加强监督，落实责任，对存在问题的整治负责人进行追责答案，同时加强对整治工作的检查和验收，确保活动的规范有序进行。
三、成效评估经过一段时间的改进和实施，我单位的工作作风得到了显著提高，员工的技能和职业素质也得到了明显的提升。
同时，在整治工作中采取的措施也取得了显著的成效，环境卫生得到了明显改善，安全问题得到了较好的解决，已经达到了预期的治理效果。
四、总结作风优化环境集中整治活动是一项长期而复杂的的工作，在整个过程中需要全体员工的共同努力和配合。
在活动进行中，我们充分发挥了协作性，一起积极工作，一起为实现目标而努力奋斗。
环保局党风廉政建设和反腐败工作自查、自纠情况报告
环保局党风廉政建设和反腐败工作自查、自纠情况报告我局党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导下，按照市纪委要求，结合自身工作实际，以坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防为方针，以加强思想建设和作风建设为基础，以建立健全行政权力运行监督机制为突破口，确保重大决策部署的贯彻落实，使我局的党风廉政建设继续保持了良好的发展势头。
现将工作开展情况自查报告如下：一、领导重视，切实落实廉政责任制度环保局按照市纪委统一要求，把党风廉政建设和反腐败工作摆在十分突出的地位，坚持“一把手负总责，分管领导各负其责，一级抓一级，层层抓落实”的原则，成立了局长为组长，分管领导为副组长，股、站负责人为成员的环保局党风廉政建设责任制工作领导小组，从组织上保证党风廉政建设责任制的落实。
领导班子严格按照《廉政准则》等有关廉洁自律的规定，廉洁从政，洁身自好、遵纪守法，模范执行党风廉政责任制，清正廉洁、依法行政，为我局广大党员干部做出了表率二、组织开展专题学习1、组织一次专题学习。
把《廉政准则》作为为官的“宝典”，全面掌握《廉政准则》的各项要求，树立准则观念，牢记纪律要求。
2、开展一次专题讨论。
以党小组为单位，开展党员干部学习《廉政准则》集中讨论活动，以达到共同学习、共同提升、相互督促的目的。
3、走访一批服务对象。
截至目前，我局已有78人次走访了30家重点服务对象，主动征求环保系统干部在廉政建设、机关效能、行政执法等方面存在的问题与不足。
4、开展一次警示教育。
组织党员干部观看警示教育片1次，加强对党员干部的党性、党风教育，引导干部职工强化廉洁自律意识，自觉做到自重、自省、自警、自励。
三、严格纪律强化监管1、落实领导干部不准收受现金、有价证券、支付凭证和领导干部配偶、子女从业的规定。
我局几位领导干部认真履行各自职责，自觉执行领导干部不准收受管理服务对象、个人和私营业主及其它与职权有关的单位和个人的现金、有价证券等有关规定，从无利用节假日、婚丧嫁取等收受和赠送现金、有价证券、支付凭证及到有关单位和企业报销个人开支等违纪违法行为，并严格教育配偶、子女及身边工作人员执行有关规定。
作风优化环境集中整治活动自查报告
作风优化环境集中整治活动自查报告尊敬的领导、各位同事：您们好！根据单位关于开展作风优化环境集中整治活动的统一部署，我们部门认真开展了自查自纠工作。
现将自查情况报告如下：一、自查工作的根本情况组织领导：成立了以部门负责人为组长的自查工作小组，明确了自查工作的职责分工和时间节点。
自查范围：涵盖了部门全体成员，包括工作纪律、效劳态度、工作效率、廉洁自律等方面。
自查方式：采取个人自查与集体讨论相结合的方式，通过问卷调查、个别访谈、会议讨论等形式，广泛搜集意见和建议。
时间安排：自查工作从X月X日开场，至X月X日完毕，历时一个月。
二、自查发现的主要问题工作纪律方面：局部员工存在迟到早退现象，工作时间内玩手机、闲聊等与工作无关的行为。
效劳态度方面：个别员工对待工作不够热情，对待同事和外部合作伙伴态度僵硬，缺乏耐心。
工作效率方面：局部工作流程繁琐，存在推诿扯皮现象，导致工作效率不高。
廉洁自律方面：通过自查，未发现违背廉洁自律规定的行为。
三、原因分析纪律意识淡薄：局部员工对工作纪律重视不够，缺乏自我约束。
效劳意识不强：个别员工缺乏效劳意识，对待工作和别人缺乏足够的尊重和耐心。
工作流程不优化：局部工作流程设计不合理，缺乏有效的监视和鼓励机制。
教育培训不够：对员工的教育培训不够，导致局部员工对单位的规章制度和工作要求理解不深。
四、整改措施加强纪律教育：定期开展纪律教育，强化员工的纪律意识。
提升效劳意识：通过培训和教育，进步员工的效劳意识，改善效劳态度。
优化工作流程：简化工作流程，建立有效的监视和鼓励机制，进步工作效率。
加强教育培训：定期组织员工进展规章制度和工作要求的培训，进步员工的业务才能和职业素养。
五、下一步工作方案建立长效机制：建立作风建立的长效机制，将作风建立纳入日常管理和考核体系。
加强监视检查：加强对员工日常工作的监视检查，及时发现和纠正问题。
开展文化建立：通过开展丰富多彩的文化活动，营造积极向上的工作气氛。
环城区环卫局开展干部作风建设自查自纠报告
环城区环卫局关于开展干部作风建设及创优争先活动的自查自纠汇报为进一步提高全局党员干部贯彻落实科学发展观执行力，提高行政效率，优化发展环境，转变干部作风，卓有成效地完成经济社会发展和党的建设各项任务，根据区委、区政府的安排和要求，在去年开展“干部作风建设年”活动的基础上，我局今年继续在全局进一步地加强干部作风建设，同时在全体党员干部中间积极地组织开展了“创优争先”活动，并在年初就建立起了组织领导机构，制定了详细的活动实施方案，认真落实并全力推进活动的开展。
8月27日，我局在接到泊洋市环城区干部作风建设领导小组下发的环区建组办［2010］9号转发的市建组办《关于对市工商局有关工作人员存在作风拖拉等问题的情况通报》的通知之后，我局党委立即组织全体干部职工进行了认真的学习，将《通知》精神传达到了每个科室、每一名工作人员。
并要求全体工作人员通过学习，要从他人身上存在的问题中比对自己，从中汲取教训，做到举一反三，进一步地强化自身的服务意识，端正自己的工作态度，转变自己的工作作风，不断地提升自身和单位的形象，努力地做好各项工作，服务好社会和广大群众。
为了进一步巩固和加强我们在过去的活动中已经取得的工作成绩和效果，局党委还以组织学习《通知》精神为一次契机，结合干部作风建设和创优争先活动在全系统集中开展了一次自查自纠。
通过“整顿、落实、回头看”三步来考核我们工作所取得的实际效果。
首先，开展工作整顿。
借学习贯彻《通知》精神，重新对各项工作的内容、环节、手续、要求、程序、责任、结果等逐项地进行了再一次的理顺和整理，进行了重新定位。
强调了工作的严谨和细微，细化了工作的内容和要求，锁定了工作的态度和目的，要求每个工作人员只要进入工作岗位，就必须是集中精力、全力以赴，不允许出现任何的差错；其次，全面对照落实。
根据年初区委、区政府的安排和要求以及我局的活动实施方案，对照着实际工作的开展进行认真的验证，查看各项工作、各项布署是否全部的到位，工作人员的工作态度、工作作风、服务意识是否有了根本的转变和提高，工作环境是否得到了真正的改善和优化，落实到位的还要夯实，存有瑕疵的要立即整改，脚踏实地的落实好上级的每一项工作要求，绝不走过场。
2023年作风优化环境集中整治活动自查报告
2023年作风优化环境集中整治活动自查报告自查报告人：XXX单位报告时间：2023年XX月XX日概述：2023年，为进一步加强作风建设，提升环境整治水平，我单位积极响应党中央的号召，认真组织开展了作风优化环境集中整治活动。
本次自查报告主要对我单位在整治活动过程中的落实情况进行总结和分析，以便进一步完善工作，提高整治效果。
一、组织领导：1. 在整治活动开始前，我单位成立了领导小组，明确了活动的目标和任务，并制定了详细的工作方案。
2. 领导小组对整治活动进行了全面部署，明确了各项工作的责任分工，确保了各项任务的顺利推进。
3. 领导小组和各部门定期召开会议，及时汇报整治工作进展，解决工作中遇到的问题，确保了整治活动的顺利进行。
二、整治范围和目标：1. 我单位确定了整治范围，主要包括办公区域、生活区域以及周边环境。
2. 整治目标主要是清理整顿各类乱堆乱放、乱建乱搭现象，美化环境，提升居住和工作环境的质量。
三、宣传引导：1. 我单位积极组织宣传活动，利用各种媒体宣传整治活动的重要性和意义。
2. 制发传单、张贴宣传海报，向员工普及整治活动的相关知识，增强员工的整治意识和参与热情。
3. 组织开展整治宣传活动，邀请专家学者进行讲座，提高员工的环保意识和责任感。
四、整治措施：1. 制定了具体的整治方案，明确了各项整治措施的实施要求和时间节点。
并通过培训和会议等形式向员工进行了宣讲。
2. 加强了日常巡查，发现问题及时处理，确保了整治活动的连续性和有效性。
3. 采取行政手段和经济手段相结合的方式，对整治活动中的违法违规行为进行了处罚和整改，起到了良好的震慑效果。
五、效果评估：1. 经过整治活动，我单位的办公区域、生活区域和周边环境得到了明显改善，乱堆乱放、乱建乱搭等问题得到有效整治。
2. 员工的环保意识明显提高，整治活动的参与度和积极性明显增强。
3. 整治活动获得了社会各界的广泛认可和好评，提升了我单位的形象和声誉。
作风优化环境集中整治活动自查报告
作风优化环境集中整治活动自查报告尊敬的领导：我是某单位的工作人员，本次整治活动结束后，我参与了自查工作。
现将自查结果向您汇报如下。
一、活动准备情况在活动开始前，单位组织了活动的准备工作，包括制定了活动方案，并向全体员工进行了宣传动员。
同时，单位还向员工发送了相关的整治要求和自查表格，要求员工积极参与自查活动。
自查表格包括了作风优化环境集中整治的各个具体问题，让员工能够有针对性地进行自查。
二、自查组织情况为了确保自查工作的顺利进行，单位成立了自查小组，由部门负责人担任组长，由各部门的干部和员工组成。
自查小组制定了详细的工作计划和任务分工，确保每个岗位都能全面自查。
三、自查方法和工作内容1. 自查方法自查工作主要通过线下的方式进行，员工按照自查表格逐项逐条进行检查，并将问题和意见填写在表格中。
同时也鼓励员工在自查过程中提出改进意见和建议，以便进一步完善工作。
2. 工作内容自查内容主要包括了单位的作风建设情况、工作纪律执行情况、沟通协作情况、服务效果等方面。
员工需要从自己所在的岗位出发，全面检查并记录存在的问题。
四、自查结果汇总和分析完成自查工作后，自查小组对所有自查表格进行了汇总和分析。
根据自查结果，发现了一些普遍存在的问题和突出问题。
1. 工作纪律执行问题部分员工在工作中存在不按时完成任务、拖延时间、工作粗糙等问题。
这些问题严重影响了工作效率和工作质量。
2. 沟通协作问题部分员工在沟通协作方面存在不主动与他人沟通、不与他人分享情况、不及时反馈等问题。
这些问题导致信息不畅通，影响了工作的协调进行。
3. 服务效果问题部分员工对待服务对象不够热情、不够细致，存在服务态度差、服务效率低等问题。
这些问题严重影响了单位的形象和服务质量。
五、整改措施和工作计划针对自查结果中存在的问题，单位已经制定了相应的整改措施和工作计划，并明确了责任人和完成时间。
1. 工作纪律执行问题的整改对于工作纪律执行问题，单位将组织相关培训，并明确工作要求和工作流程。
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环保局领导班子作风建设自查报告
按照县委的统一安排，环保局领导班子及成员以积极认真的态度，结合工作实际，深入查找自身存在的问题。
同时广泛征求干部职工和社会各界对领导班子及成员在思想作风、学习、工作作风、领导作风、生活作风方面的意见和看法，班子成员也对自身存在问题的根源进行了深刻剖析，形成了自查材料，经归纳整理，领导班子作风建设方面自查情况如下:
一、存在的问题
环保局领导班子在作风建设方面取得了一定的成绩，一是能严格执行民主集中制原则，重要人事任免、资金使用等方面的重大问题，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，坚持集体讨论决定，不存在独断专行、盲目决策、推荐提拔许愿的问题;二是班子成员能团结共事，齐心协力谋发展，不存在拉帮结派，搞小圈子等不团结的现象;三是领导班子正职能做到以身作则，率先垂范。
在肯定成绩的同时，也存在着几个问题：
1、开展批评与自我批评做得不够，虽然班子成员之间经常开展批评与自我批评，但自我批评缺少深度、力度，不能动真格。
班子成员之间的批评有时会因抹不开面子，不能动真碰硬，指出不足。
2、学习不够，学习标准不高。
学习主动性不高，平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学马克思主义理论就更少。
满足于一知半解，懒于思考，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对三个代表的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际结合不紧密，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
3、思想不够解放，创新意识不强。
思想没有根据形势发展的需要快速转变，创新意识不强，固步自封，束缚了发展，工作眼界低，起点低，思路小，力度小。
工作只停留在一般化的水平上，没有结合本辖区实际采取相应的措施和办法，在环境监管力度上还有欠缺。
4、工作方法简单，工作作风还不够扎实。
以会议落实会议，以文件落实文件的形式较多，只安于表面工作，工作作风还不够扎实，没有很好地深入群众、深入企业，处理事情方法比较简单，缺乏迎难而上、战胜困难的勇气，对发展中的新情况、新问题畏难发愁、信心不足。
二、整改措施
领导班子针对以上存在的问题，进行了深入的剖析，并制定了相应的整改措施，以确保在领导作风建设上真正取得实效。
1、严格执行民主集中制。
在重大事项的决策上，坚持先进行深入、细致调研，坚持集体讨论决定，并推行重大决策失误责任追究制。
2、维护班子团结。
主动加强团结，密切配合，相互支持，领导班子具有凝聚力、战斗力和创造力，就能形成干事创业的合力，要学会容人，能够容纳各种不同意见的人，力争做到虚怀若谷、豁达大度，用宽宏博大的胸怀团结一致向前看，努力做好本职工作。
3、加强内部管理。
领导班子要树立以身作则，率先垂范的良好形象，进一步加强本系统干部队伍的政治思想教育和监督管理，加强党风廉政建设，班子成员要按照各自分管的工作，做好职责范围的事，对违纪违法行为不包庇、纵容，对工作不揽功诿过。
4、加强理论学习，提高政治素质。
要求领导干部勤奋好学，学以致用，充分认识学习的重要性和必要性。
今后不仅要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想等科学理论，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。
还要认真学习法律法规知识和业务知识。
5、大胆创新，锐意进取。
善于总结工作的得与失，及时发现存在的问题和不足，不断提出改进工作的新办法、新思路，努力推进工作再上新水平。
通过认真学习，自查自纠，环保局领导班子和班子成员在领导作风建设上有了进一步的加强，领导班子和班子成员更能自觉地按照要求严格规范自己的行为，提高了为人民服务宗旨意识，树立了正确的世界观、人生观、价值观和政绩观，围绕全县经济发展的大局，创新拼博，高效务实。
为构建和谐额敏贡献应有的力量。