新员工入职培训会议主持词开场白
新员工入职培训主持词15篇
新员工入职培训主持词15篇新员工入职培训主持词1（556字）各位员工：我们的会议马上就要开始了，请大家安静。
各位员工，大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭，伟大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介绍，我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！新员工入职培训主持词2（554字）尊敬的各位领导，各位新员工们：大家上午好!非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫__x.再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师！千点万点不如老师的致电！资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗？在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚．接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：__x再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！相识是一种缘分，相互扶持需要情分．在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意！一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队！在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变！成功就在于你再坚持一下的努力当中．最后祝福大家梦想成真.推荐下一次会议请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！新员工入职培训主持词3（631字）各位朋友：大家好!我是今天培训活动的主持人——____，非常荣幸担任今天的主持，希望能得到大家的支持与配合!谢谢!今天是周末，或许很多人都在睡懒觉，而我们在座的各位却已经精神饱满的准备学习知识了，我代表____欢迎来自烟台各行各业的HR精英们!能够和大家一起学习，我感到非常的高兴!为了我们的培训有一个良好的环境，请大家将自己的大手机、小手机都掏出来，调成静音状态，给大家10秒钟的时间。
公司新人入职岗前培训会议主持词（精选4篇）
公司新人入职岗前培训会议主持词（精选4篇）公司新人入职岗前培训会议篇1尊敬的各位领导，各位新员工们，大家上午好!首先非常真诚地欢迎各位新员工加入这个正在成长中的。
我是来自人力资源部的，非常荣幸，今天的培训由我来主持，希望能得到大家的支持与配合!谢谢大家!从今天起,你们已成为x集团的重要成员，你们是注入公司的新鲜血液，你们也是公司的未来。
希望你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学习。
在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有平等的晋升机会。
为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任，激情萦绕着这份事业，我们共同投身在本次新员工培训的学习中，让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习，为未来的工作打下坚实的基础。
公司新人入职岗前培训会议主持词篇2早上好，很高兴能再次和各位相聚在。
我是综合管理部负责人事工作的，在此，代表我们公司欢迎各位的到来。
经过上次的初试，各位凭借自己优异的表现进入今天的培训及复试环节，我也衷心的希望各位能够100%的投入，100%的发挥，能在开启自己职业生涯新的篇章。
首先我把今天整个培训安排介绍下：1、综合管理部*老师做关于XX企业文化和经营理念的介绍。
2、综合管理部*老师做家用医疗器械行业前景及市场潜力的介绍。
3、休息10分钟。
4、客服服务部经理做公司产品及治疗机理介绍5、客服服务部经理带领大家进行一个互动交流活动。
公司新人入职岗前培训会议主持词篇3各位亲爱的同事们大家上午好!我是培训师，很高兴也很荣幸我们在这里相遇，在朵唯相聚。
朵唯是一个充满温情和激情的团队，当然我们有一个传统的问好方式。
就是当主持人问好的时候，大家要激情饱满的回应：好!很好!非常好!(好，我们一起来一次朵唯的问好：各位亲爱的朵唯家人们，大家上午好!)我们来自五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚朵唯。
深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎，欢迎大家!一路走来，朵唯已经走过了七个年头。
员工入职培训主持词（精选5篇）
员工入职培训主持词（精选5篇）做事没计划，盲人骑害马，要想一次活动顺利进行。
主持人都会提前把主持词备好，编辑花时间为你编辑了员工入职培训主持词，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你！员工入职培训主持词篇1各位领导、各位学员：上午好！今天，我们在这里隆重地举行20xx年新员工入职培训开班仪式。
首先，我代表公司全体员工欢迎大家加入xxx公司。
各位学员，挥别校园的老师同学，迎来公司的同事朋友，欣喜的是你们风华正茂、意气风发、满怀豪情的来到公司，给企业带来了充满希望的新生力量；牵挂的是你们即将走向不同的工作岗位，能否尽快实现人生角色的转变，是否做好了充分的思想准备；期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。
公司将组织为期10天的新员工入职培训，尽快让大家了解公司的文化理念，融入公司的发展过程。
下面正式开始新员工的入职培训开业典礼仪式，本次仪式主要有三项议程，分别是：领导讲话、新员工代表发言、授旗仪式。
下面，进行今天仪式的第一项议程，请我们以热烈的掌声欢迎公司xx讲话。
xx的讲话语重心长，跟大家分享了自己的心得与体会，为我们指明了努力的方向，同时也提出了公司对大家的期望与寄托。
希望大家能记住领导的嘱托，并在今后的工作、生活中去用心去践行和体会。
让我们再次掌声感谢王总！下面，进行今天仪式的第二项议程，请学员代表发言。
感谢学员代表的精彩发言，大胆的与我们分享了对公司的初步了解与认知，畅谈了理想与志向，表达了对未来工作与生活的憧憬，同时也表达了尽快融入团队，脚踏实地、奋发向上的信心与决心。
相信这些也是我们在座每一位学员的共同心声。
让我们再次掌声感谢学员代表的精彩发言！下面，进行今天仪式的最后一项议程：授旗仪式，请全体起立。
一百年前，一群新青年高举马克思主义思想火炬，在风雨如晦的中国苦苦探寻民族复兴的道路，一百年来，在中国共产党的旗帜下，一代代中国青年把青春奋斗融入党和人民事业，努力实现中华民族伟大复兴。
梁启超说：少年智则国智，少年强则国强，而今天，公司进行授旗仪式，希望我们全体学员在这十天的培训和今后的工作中能够高举“能者善为、建者善成”的思想旗帜，真正的融入集体，开创属于你们的事业。
新人岗前培训主持词开场白(优秀模板10篇)
新人岗前培训主持词开场白（优秀模板10篇）新人岗前培训主持词开场白第1篇各位同事，大家晚上好!欢迎大家光临今培训会的现场。
首先请允许我做下自我介绍，我叫，是上月底入培训部的新人，今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗?谢谢)课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人，为保持会场良好的秩序和氛围，请大家将手机调至振动或静音状态，培训过程中无特殊情况请不要随意走动。
感谢您的配合!今天的会议分两个环节，首先我们会认识两位新入职的同事，然后是培训授课环节。
好的，接下来有请人力资源部的X总为我们介绍两位新入职的家人，掌声有请X总!感谢X总，也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。
让我们一起期待。
同志们：现在开会。
今天这次会议是县委、县政府决定召开的，主要任务是深入贯彻落实中央《决定》和中央、省、市人口计生工作会议精神，回顾总结去年以来全县人口计生工作，正确分析我县人口计生工作面临的形势，认真研究解决当前工作中存在的薄弱环节和问题，安排部署下步工作，确保全发展观、构建和谐社会的高度，阐明了加强人口计生工作、统筹解决人口问题的重要性，并就做好新形势下的人口计生工作提出了明确要求，希望大家深刻领会，用心把握，抓好落实。
各位同事们：大家下午好！下午的培训马上就开始了，大家各就各位了，我是今天下午的主持人李静！上午的培训大家的状态都非常好！那现在大家的精神状态好不好，用你们最洪亮，最动听的声音告诉我，现在的状态好不好！经过一上午的培训，我们对中心文化有所了解，郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。
相信大家一定有很大的收获。
但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的，在坐的各位有很多是新代理，可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的，那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发展规划。
2024年企业新员工入职培训主持词
2024年企业新员工入职培训主持词尊敬的领导、亲爱的新员工们：大家好！首先，我代表公司全体员工，热烈欢迎各位新员工加入我们这个大家庭！入职培训是公司对新员工的一次规范、全面的引导和培养的过程，旨在帮助大家尽快适应公司工作环境，掌握必要的工作技能，更好地为公司做出贡献。
在此，我将为大家带来一个关于企业新员工入职培训的主持词，希望能给大家一个良好的培训开端。
一、培训目标：我们的培训目标是帮助每一位新员工快速适应企业文化，了解公司业务和流程，掌握相关工作技能，培养合作精神和创新能力，并最终成为业务娴熟、团结协作的优秀员工。
二、培训内容：1. 公司概况介绍：向大家介绍公司的历史、发展现状、核心价值观和战略目标，让大家对公司有一个全面的认知。
2. 企业文化传承：通过讲解企业核心文化、价值观和行为规范，引导大家树立正确的工作态度和价值观念，培养积极向上的企业文化。
3. 业务知识培训：根据各部门的要求，在一定的时间内进行各项业务知识培训，包括产品知识、市场分析、销售技巧、客户服务等方面的内容。
4. 工作流程介绍：通过具体案例和实际操作，向大家介绍公司的工作流程，包括日常工作流程、沟通协作流程、汇报流程等，确保大家能够熟练掌握日常工作流程和规范。
5. 团队合作培训：通过团队建设活动、团队合作案例分享等方式，培养大家的团队合作精神和协作能力，增强团队凝聚力和执行力。
6. 创新能力培养：通过创新案例分享、创新思维培训等方式，激发大家的创新意识和创新能力，培养大家解决问题的能力和思考能力。
7. 企业价值观培养：通过讲解企业的核心价值观、企业历史成功案例等方式，引导大家从思想上认同企业的价值观，树立正确的企业文化和价值观念。
三、培训方式：1. 分组讨论：将新员工分组，通过分组讨论的方式，让大家共同参与讨论、交流心得，培养团队合作能力和沟通能力。
2. 培训讲座：邀请公司相关部门的负责人和专家，给大家做专题讲座，深入浅出地介绍相关知识，帮助大家更好地理解和掌握。
2024年员工入职培训主持词
2024年员工入职培训主持词尊敬的领导、亲爱的新同事们：大家好！首先，我代表公司全体管理层，对大家能够顺利通过考核，成功加入我们这个大家庭表示热烈的欢迎！在未来的工作中，我相信我们能够携手共进，取得更大的成就！作为新的一员，我们希望您能够尽快适应公司的文化、理念和工作环境。
为了帮助您尽快地了解公司的情况、适应工作，我们特意准备了这次的入职培训。
通过这次培训，我们希望能够帮助您更好地了解公司的发展历程、企业文化、岗位职责以及团队合作方式。
我们相信，有了这些基础的了解，您会在未来的工作中更加游刃有余。
首先，我们来了解一下公司的发展历程。
公司成立于XX年，是一家专注于XX领域的公司，在一直以来的发展中，公司秉承着以客户为中心、科技驱动的发展理念，不断开拓创新，追求卓越，已经取得了一系列的辉煌成绩。
作为新加入的一员，是您的才能、智慧和努力，将为公司的发展注入新的活力和动力。
接下来，我们将介绍公司的企业文化。
企业文化是公司的灵魂，也是我们大家共同的价值观和行为准则。
公司一直秉承着“以人为本、诚信为基、追求卓越、共创共享”的核心价值观，希望每一位员工都能够牢记，并在日常工作中践行。
在公司内部，我们鼓励团队合作、相互支持和协作，共同追求卓越。
在外部，我们重视与客户的沟通和合作，以客户的满意为目标，不断提升服务质量和效率。
在未来的工作中，每个岗位都有着重要的职责和使命。
无论您是哪个部门的一员，我们希望您能够全力以赴，尽职尽责地完成您的工作。
同时，公司也非常重视员工的专业能力和职业发展。
我们会提供各种培训和发展机会，帮助每一位员工不断提升自己的能力，实现个人的职业发展目标。
团队合作是我们工作中的重要环节。
在复杂多变的市场环境中，一个团队的力量远大于个人的力量。
我们鼓励大家在工作中秉持开放的态度，主动与他人沟通和合作，在共同努力中实现个人和团队的成长。
只有通过团队的力量，我们才能够更好地应对挑战，创造更大的价值。
最后，我希望每一位新同事能够积极地融入到团队中，勇于接受挑战，自我激励，追求卓越。
员工培训主持人开场白范文（精选5篇）
员工培训主持人开场白范文（精选5篇）员工培训主持人范文篇1各位新同志：大家好!我宣布，省~~公司新员工入职培训开班典礼正式开始。
今天是新员工入职培训的第一天，在培训正式开始前，我代表~~公司党委、董事会，向各位新同志的到来表示热烈的欢迎，欢迎大家加入~~公司，以~~公司为人生新起点，翻开全新篇章!首先，向大家介绍主席台就坐的公司领导：在我右侧就坐的是~~公司董事、总经理~~同志，我是~~公司董事、党委副书记~~，今天来的.还有~~~~~~同志。
一会儿，~总会作重要讲话，希望大家认真领会，积极贯彻。
下面，我简单介绍一下本次新员工培训的安排。
为了让大家了解~~公司概况、企业文化、行业动态和战略发展目标，帮助大家及时转换角色，更好更快融入团队，增强合作精神，组织本年度新入职的工程、财务、综合、运行类新员工共计~~人参加本次为期~~天的培训。
培训涉及、团队拓展、综合授课、分专业授课、主题征文、篮球比赛、参观~~项目等内容，精彩纷呈，贴近实战，希望大家珍惜此次培训机会，认真学习。
下面让我们用热烈的掌声欢迎~~公司董事、总经理~~同志讲话。
员工培训主持人开场白范文篇2尊敬的刘主任和培训嘉宾、以及全体优秀员工们：大家早上好!首先非常感谢绵阳移动公司各领导的关怀，信任，包容和帮助。
我倡议全体员工们，用热烈的掌声欢迎刘庆主任和培训嘉宾光临。
(掌声......)20xx年，泸州金达软件工程有限公司在绵阳移动公司的领导和关怀下，各个方面取得良好发展。
作为一家外呼公司，优秀的录音就是我们的产品;服务质量、用户感知是公司发展的生命线;用我们的声音，传递我们的真情是我们公司的企业精神。
作为一名优秀的外呼人员，应具备良好的心理素质，标准的普通话，和熟练的营销谈判技巧以及专业的移动业务知识等。
但是，通过这4个月的外呼实践，证明了我们在坐的各位优秀的员工，在声音的亲和力、脚本的自我优化，营销谈判技巧以及移动业务知识上都还需要很大的提升，所以今天是大家发现自己短板，取长补短的好机会，希望大家以空杯的心态积极的，认真的学习。
员工培训会开场主持词四篇
【导语】主持词的内容是由会议的内容所决定的，不能脱离会议内容。
主持词的附属性地位，决定了它只能起陪衬作⽤，不能喧宾夺主。
因此，在撰写主持词的过程中，从结构到内容乃⾄遣词造句、语⾔风格、讲话⼝⽓等，都要服从并服务于整个会议，与会议相协调，相⼀致。
®⽆忧考⽹主持词频道为你整理了《员⼯培训会开场主持词四篇》感谢阅读！【篇⼀】员⼯培训会开场主持词 各位富诚的同事们⼤家下午好！⾸先欢迎⼤家的加⼊到公司，我们从五湖四海相聚在富诚这⽚⼟地上我想这是⼀种缘分。
我们不光成为了同事，那么随着时间的推移，我们也会成为很好的朋友。
从现在开始这⾥是⼤家⼯作和⽣活的地⽅，富诚公司深知⾃⼰的责任，这⾥承载着你们每个⼈的梦想和憧憬。
也许你想通过⾃⼰的劳动获取更多的报酬来改变⾃⼰和家⼈的⽣活、也许你想在这⾥学习和成长、亦或许你想在这⾥找到⼀个更好的发展空间。
请⼤家放⼼，⽆论你的梦想是怎样的，只要是积极向上的，富诚都会为你提供实现梦想的舞台。
公司坚持以⼈为本的宗指，尊重知识，尊重⼈才。
在这⾥，⽆论是什么岗位，都享有平等的晋升机会。
另外各种培训也不断推进，今天我们进⾏员⼯培训的第⼀课《公司制度》培训。
通过今天的培训，希望能让⼤家知道公司的⽂化和规章制度和⼀些基本的安全知识。
【篇⼆】员⼯培训会开场主持词 朋友们： ⼤家好！ 之所以称作朋友们，是因为⼈海茫茫的相遇实在是不容易，朋字在易经有这么⼀种说法：⼀个⽉⼜⼀个⽉，⾛在⼀起就是朋友，聚本是缘，缘本是⼀种偶然，我希望我们能够在这偶然的机遇中，同⾈共济，⼀起找⼀个真正实现⾃我的必然。
今天，之所以能够坐在这⾥聚在⼀起，不是因为别的，是因为要⾯对⼀个共同的⽬标，也就是⾃我价值实现的桥梁：即从此我们要与这个公司，这个企业，这个⼤家庭息息相通，荣辱与共。
只能这样，也只有这样，我们的团体才会强⼤，⽽我们想要得到东西必须要整体的增强，⾃我才会得到满⾜，我们的价值才会得到真正⾃我实现。
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新员工入职培训会议主持词开场白
各位员工，我们的会议马上就要开始了，请大家安静。
各位员工，大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业良好的沟通，良好的沟通真诚的自我介绍，我叫[xxxxx].
首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司，可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大，而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗?为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他于XX,非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3会议期间请不要来回走动，以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师！
再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!
千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗?在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚.接
下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：[xxxxx]
再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师！
相识是一种缘分，相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，的障碍是敬业不专业，的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达！因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意!一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队!在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真，
推荐下一次会议
请把凳子收好，垃圾带走，木次会议到此结束，谢谢大家的全程参与！
亲爱的xx家人们，大家早上好!
在这激情五月，生机盎然的美好季节，在公司领导的正确带领下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。
请允许我做一个简单地自我介绍，我叫XX,是这次培训的服务负责人，很高兴能和大家共同度过培训的美好时光，大家如果有什么
需要，可随时联系我。
刚才大家看到的我们XX的问好方式，“好、很好，击掌三下”我希望大家能在接下来的H子里也这样回应我，让我们一起来试一下，好不好?亲爱的润达家人们，大家早上好！，好，大家都做得非常棒。
你从家人的期盼中走来，带着对未来的追求，让人生从这里插上翅膀，接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排，培训时间中间休息15分钟，厕所就在楼梯口左手边第一个，同时我们为大家准备了纯净水，方便大家饮用，中午如果有不回去的可以在会议室休息，如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。
大家对培训安排还有不明白的吗，如果没有的话我们接着往下进行。
俗话说“无规矩，不成方圆”我们这次的培训也一样，接下来让我们共同学习一下培训纪律，培训纪律学完了，相信大家都能认真遵守。
亲爱的家人们，不管你曾经多么平凡还是多么耀眼，这里将是你人生又一起点，又一次挑战，又一次机遇，在未来三天的时间里希望大家都能学有所成，学有所获，在开始我们正式培训之前，希望大家配合我做好以下三件事情：1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态;2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会；
3、培训期间请不要随意走动，以免影响他人。
大家都准备好了
吗?下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总
经理程金峰先生，来给大家具体介绍xx公司。
................. 让我们再次以热烈的掌声感谢我们的XX。
企业文化是一个公司的灵魂，在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人，做一个正直、感恩、孝顺父母，帮助身边同事、朋友的人，在这里你会真正认识自己、了解自己，真正实现自己的人生价值。
今天上午的培训就到此结束，请带好自己的随身物品。
开场白：
尊敬的何董，各位亲爱的同事们大家上午好！
我是培训师陈慧丽，很高兴也很荣幸我们在这里相遇，在朵唯相聚。
朵唯是一个充满温情和激情的团队，当然我们有一个传统的问好方式。
就是当主持人问好的时候，大家要激情饱满的回应：好!很好!非常好！（好，我们一起来一次朵唯的问好：各位亲爱的朵唯家人们，大家上午好!）。
我们五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚朵唯。
深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎，欢迎大家！
一路走来，朵唯已经走过了七个年头。
接下来让我们通过一段视频走进
朵唯，重温这些年朵唯走过的岁月。
请看视频。
关灯
七年，朵直坚持和坚守着独特的女性定位。
我们在朵唯精彩、也在朵唯成长，也相信朵唯会因为大家的加入更加辉煌。
在这段视频里，我们看到了一个充满传奇的朵唯品牌，看到了一个充满爱的大家庭。
那么在朵唯品牌发展的道路上，究竟发生了哪些精彩的故事呢?相信大家都很期待，接下来我们将有请出培训部主管郑雅文老师给大家带来精彩的分享。
掌声有请郑老师！
谢谢郑老师。
接下来我们要请出的是朵唯品牌创始人何董，我们非常的幸运，因为每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。
这在所有企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长，来做员工培训，机会非常难得。
所以我们要以最热情最饱满的状态投入学习！
谢谢何董。
再次用热烈的掌声感谢何董的精彩分享。
现在是几点几分，十分钟后准时开始。
放音乐
感谢何董，上午的课程告一段落，午餐为大家准备好了，请有序到门外餐厅用餐，下午课程2点准时开始，请大家提前十分钟到达会场。
放视频
做游戏
好，下午的培训即将开始，请大家再次确认手机是否调为静音或振动。
同样培训过程中会安排休息，请大家不要随意走动。
各位朵唯家人们，大家下午好!经过上午的学习，相信大家有很多收获，当然也会有些许疲惫。
但是我们还是要保持朵唯人的激情和状态。
朵唯的文化是大家认同，遵守，并通过员工的行为来体现的，所以我们来看一下上财年感动朵唯的人物视频，这也是今天朵唯文化培训课程的一部分，同样需要我们以饱满的状态来投入，请看视频。
（关灯）
文化就是一种力量，也是我们迈向成功的基础。
公司每年都有感动朵唯人物的评选，这一座座奖杯，一束束鲜花也将会传递到在座同事的手里。
此刻我们除了感动，也会有认同、尊敬和赏识。
让我们用掌声来向视频中的这些同事表达这一份赏识。
当然掌声是表达赏识的一种方式，但除了掌声，我们还能怎样表达我们的赏识呢?对，还有注视时炯炯有神的目光，认真的表情和积极响亮的回应。
大家说是不是?是，不够热烈。
大家说是不是?是！！！好接下来我们带着专注的目光，认真的表情和响亮热烈的回应。
掌声有请何董给我们做培训。
再一次感谢何董今天我们深度解读了朵唯的文化，使命，愿景和目标!分享是一件快乐的事情，也是互相学习取经的过程。
在今天何董的培训中，最打动你的一句话是什么？哪些话和案例对你带来了启发?在朵唯的感受与过往的经历有哪些不同的体验?机会难得哪位同事先来说说自己的感受?请这位同事。
谢谢!其他同事也有很多想分享的，那请大家把你的感想、心得写下来，于下周三之前发送到人事行政管理周妙娜的邮箱。
通过今天的培训，我们了解到了朵唯的文化，使命和愿景。
也对自己的职业生涯，个人增值有了更大的意义。
让我们将这一份收获，这份热情化为不竭的动力，相信在何董的带领下，在我们的共同努力下，朵唯会越走越辉煌。
再次感谢何董，也祝在座每一位在朵唯开心工作，工作开心。
模板，内容仅供参考。