全面从严治党与国企改革的关系与互动
从严治党背景下加强国企党建工作的建议
从严治党背景下加强国企党建工作的建议摘要：在从严治党的社会背景下,我国应该高度重视国有企业的党建工作。
在我国社会经济发展过程中,国有企业是极为重要的内容,开展党建工作对新时期下国有企业的可持续发展具有重要意义。
国有企业必须顺应时代发展潮流,对党建工作中出现的问题提出有效的处理方案,对其实现相应的改革,推动国有企业的持续发展,为我国社会经济的稳定发展打下坚实基础。
关键词：从严治党;国有企业;党建工作;目前,我国经济的持续发展,对我国政治体系改革与发展形成了有力推动。
社会经济想要获得良好的发展,就必须不断提高国有企业党建工作,对国有企业而言,更应该将企业的党建工作作为重要任务来实施。
面对从严治党的社会环境,国有企业党建工作应该积极改变工作思路,找准方向,落实党建工作的持续发展,提高国有企业的质量和效益。
一、加强国企党建工作的重要作用党建工作是国有企业的重要财富,是国企的独特优势,同时也是国企的核心竞争力。
在目前全面从严治党的环境下,不断提高国企党建工作力度具有历史意义,并且还有着重要的现实意义。
(一)加强国企党建工作的重要政治原则坚持中国共产党的领导是历史的选择,是良好开展所有工作的前提。
特别是对国企而言,为了巩固社会主义的基础,党应该一直坚持领导国企,为了维护社会主义的正确方向,党必须始终坚持领导国企。
国企改革的主要任务就是坚持中国共产党的领导,缺少党的领导,国企改革将会脱离社会主义方向,对我国社会主义公有制的基础形成波动。
在加强国企改革过程中,不管是公司治理系统怎样创新,党的领导地位必须得到保证,即为党对国企的领导。
有必要确保国有企业党建工作能够和改革工作共同、协调发展。
(二)加强国企党建工作的重要政治任务在全面从严治党的新形势下,国有企业党建工作还存在很多明显不足,主要表现在国有企业腐败问题不断涌现。
党的十八大以来,一些国有企业高管因为涉及了严重的违纪违法问题,对社会风气造成了巨大的不良影响,损害了国有企业和党的形象。
关于构建“大监督”体系，赋能国企改革发展的思考
关于构建“大监督”体系，赋能国企改革发展的思考【摘要】在全面从严治党大背景下,国有企业进入了全面深化改革的新时代。
面对新形势新任务,不断健全完善国有企业监督体系,既是国有企业改革的重要目标,又是改革沿着正确方向深入推进的重要保证。
本文分析了国有企业监督体系常见的问题，阐述了在全面深化改革背景下，国有企业构建“大监督”体系的意义，初步探索“大监督”体系赋能企业改革发展的主要途径。
习近平总书记在全国国有企业党建工作会议上指出，国有企业要在全面深化改革发展中严格日常管理，整合监督力量，形成监督合力。
国有企业全面从严治党面临着更加严峻的挑战，监督工作压力越来越大、难题越来越多，防控各类风险的任务愈发艰巨。
传统的监督模式已与国有企业所面临的新形势不相适应，如何将各项监督职能有效整合，构建与企业改革深入融合的“大监督”体系，保障国有企业资产保值增值，赋能改革和“十四五”战略落实落地，已经成为新时代国有企业开创全面从严治党新局面的主要任务。
一、国有企业深化改革中构建“大监督”体系的意义构建国企“大监督”体系，是深入学习贯彻落实党的二十大精神，不断强化自我革命，顺应中国特色现代企业发展、党风廉政建设和反腐败斗争的必然要求，也是国有企业整合内部监督资源，增强内部监督合力，提高内部监督效率的现实需要。
坚持从政治上看全面从严治党，结合公司主责主业对“国之大者”了然于心，通过在理论研究、机制建立、方法创新等多方面进行了诸多有益的实践，全力保障公司改革任务顺利落地。
二、构建“大监督”体系对企业改革发展的必要性目前，国有企业监督体系一般由纪检监督、巡视巡察监督、内部审计监督、监事会监督、以及企业内部职能部门在各自业务领域的监督构成。
建立“大监督”体系的必要性在于：一是可以改变党内监督局限性，发挥协同监督优势。
改革期间，需要监督的事项繁杂、庞大，党内监督如纪检、巡察监督等受专业能力的局限，不可能对生产经营各个环节全面监督到位，构建协同的监督模式，通过建立相应机制，综合研判和协同推动问题整改，充分发挥企业内部监督资源的整体优势，取得事半功倍的效果。
抓住“关键少数”引领国企发展
抓住“关键少数”引领国企发展作者：何健仪来源：《各界·下半月》2017年第10期摘要：习近平总书记在党的十九大报告中提出，统筹推进党的各项建设，抓住“关键少数”，在中国共产党十八届中央纪委六次全会上强调，全面从严治党，重点是抓住“关键少数”；要抓住“关键少数”，破解“一把手”監督难题；各级领导班子“一把手”是“关键少数”中的“关键少数”；领导干部责任越重大、岗位越重要，就越要加强监督。
关键词：关键少数；国企；党建一、背景描述一部国企发展史，就是一部坚持党的领导、加强党的建设的历史，企业强则国家强。
习近平指出：“国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。
”总书记的讲话是国企改革发展的本质回归，是国企“纠偏治乱”的工作指南。
国有企业各级领导人员作为党执政兴国的骨干分子和中坚力量，作为党的事业的组织者、推动者和实施者，毫无疑问是身处关键岗位、关键领域、关键环节的“关键少数”。
全面从严治党要抓住领导干部这个“关键少数”，使其发挥示范作用，从而引领“最大多数”，把全面从严治党不断引向深入。
推进国有企业“两学一做”学习教育常态化制度化，就要推动“关键少数”发挥示范带动作用，坚持企业领导人员率先垂范。
为企之要，首在得人。
“关键少数”是党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央治国理政新理念新思想新战略的一个重要关键词，已成为推进全面从严治党的一个鲜明特点、有力抓手和成功经验。
坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是国企的独特优势。
党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。
国企领导人员这个“关键少数”如果能用正确的思维方式、思想观念以及做人做事的良好态度和优良作风，来引领“最大多数”，带头走正路、干正事、扬正气，才能一级做给一级看、一级带着一级干，起到正向带动作用。
因此，国企领导干部这个“关键少数”应不断校准思想之标、上紧监督发条，必须以严的纪律、严的措施，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，坚决防止少数干部决策一言堂、财务一支笔、用人一句话。
基于全面从严治党下基层党建工作新常态
金业党延基于全而从霹舒基层魏I捕淞当前，中国社会主义建设已经进入新常态，而全面从严治党，不仅是新时期提出的重要要求，而且是符合我国现阶段党与各项工作社会发展的融合与协调，因此已成为大势所趋、民心所向。
在新常态下如何将全面从严治党渗透于基层党建工作，对于国企来说具有重要意义。
一、全面从严治党对基层党建工作的新意义全面从严治党，是对国企新时期基层党建工作的最新要求。
现阶段，在国有企业面临产业转型升级压力的背景下，推动全面从严治党下的基层党建工作，一方面可以为企业的转型升级提供内驱力，另一方面可以在经营生产中合理利用党的政治优势，让其转变为企业自身核心的竞争力。
1.有利于坚持党对企业的领导地位。
国有企业的本质为具有盈利性质的企业，故而其发展会伴随着经营压力。
对此，国企应以加强党员干部管理为依托，进一步提高对企业管理能力，从而凝聚员工思想、提高员工向心力、规范党员工作作风，并让广大员工更主动积极地加入到企业改革发展的实际工作中。
同时，国企可借助党的深化管理，让党建工作与企业发展战略实现融合，这有利于企业核心竞争力的提升。
2.符合企业发展与改革的需要。
在快速发展、日新月异的科学技术催动下，与以往方式相比，国企在新时 期的经营生产模式发生了快速变化。
不仅如此，不同于私有企业，国企的特殊性决定了其在发展中既需注重经□重庆贾伯良济效益，也需承担更多社会责任。
基于此，国企通过相应全面从严治党号召来进行基层党建工作，不仅能够正确地引导员工的思想价值观，还能有力地约束员工行为，从而获得员工在思想上的统一，有效地激发员工工作潜力、忠诚度及自我奉献的精神，以更好地对推动国有企业的经营发展与改革发挥积极作用。
3.维护国有企业与内部工作人员之间的和谐关系。
本质上来说，全面从严治党就是对每位党员的行为活动、精神追求提出更高要求。
这是因为,面对快速发展的生产力和社会变革，企业管理中管理者与基层员工间必然很容易产生矛盾，因此当党员干部的行为与思想被提出了更加严格要求时，除党员干部外的成员也可一定程度地化解彼此间的矛盾冲突。
XX国企公司落实全面从严治党主体责任清单
XX国企公司落实全面从严治党主体责任清单随着全面从严治党的提出，中国的国企公司也在积极推行这一理念，切实落实主体责任。
下面，我们就来详细地介绍一下中国XX国企公司落实全面从严治党主体责任清单。
一、领导班子主体责任国企公司的领导班子是实现全面从严治党的核心力量。
领导班子必须严格遵守中共中央关于全面从严治党的要求，主动履行主体责任。
具体措施如下：1.制定科学合理的发展规划，保证公司的可持续发展。
2.建立健全的制度，加强内部管理，规范公司运营。
3.落实中央八项规定，严格控制领导干部的权力，保证公平公正。
4.加强领导干部教育，提高思想政治水平，做到廉洁自律，遵纪守法。
二、机关党委主体责任机关党委是国企公司党建工作的重要组成部分，必须严格履行主体责任，推动国企公司全面从严治党工作的顺利开展。
具体措施如下：1.建设健全机关党委工作机制，确保党建工作规范开展。
2.组织开展领导干部廉政教育和专题学习，帮助干部树立正确的世界观、人生观和价值观。
3.严格把关干部选拔任用，实行熟人制度的禁止，避免“用人不当”问题的出现。
4.加强对机关党员的思想工作和组织管理，实行“一岗双责”，确保机关党建工作的顺利开展。
三、纪委主体责任纪委是国企公司党的纪律监督机关，对全面从严治党工作的顺利开展起到关键作用。
具体措施如下：1.建设健全纪检监察制度，落实“一岗双责”，确保纪律监督、执纪审查等各项工作有序开展。
2.加强对违规行为的查处和处理，严禁“保护伞”，确保中央八项规定和全面从严治党工作落地生根。
3.注重对纪检监察人员的培训和学习，提高纪检监察工作水平，为开展全面从严治党工作提供有力保障。
四、职工队伍主体责任职工队伍是国企公司的主体力量，必须严格遵守公司制度，严格执行规章制度，发挥示范带头作用，确保全面从严治党工作的有效开展。
具体措施如下：1.加强民主监督，建立健全“员工代表大会”制度，积极听取职工意见和建议。
2.加强职工问题意识，增强自我约束和自律意识，形成良好的职业道德。
从严治党背景下国企党建工作的几点建议
从严治党背景下国企党建工作的几点建议摘要：目前的经济市场上国企面临着更大的发展机会，为赢得竞争优势，做好从严治党下的党建工作十分关键，这是保持国企政治方向不动摇的关键路径。
但从严治党下的党建工作具有高度的复杂性，在企业内需协调部门关系、岗位工作，以创造良好的工作方法，提高党建成效。
当前部分国企的党建工作还存在诸多问题，难以与从严治党的基本要求和目标相符合，基于此，本文重点分析了从严治党下国企党建工作的策略，对实际工作具有指导价值。
关键词：从严治党；国企党建；工作策略随着当下国内外经济形势的总体变化，国企原有的发展思路和方向难以适应现代化步伐，为提高国企发展竞争力，各国企需在从严治党条件下做好党建工作，用党建引领发展，促进生产经营。
现阶段一些国企在从严治党条件下的党建工作取得了突出成效，为企业创造了巨大的发展效益，但个别国企受到传统发展理念的影响，其党建工作中受到诸多限制，为进一步凸显党建对业务、经营等的意义，各国企应立足自身情况创新党建工作理念与方法，提升党建水平。
1.加强国有企业党建的重要作用1.1加强国有企业党建工作是重大政治原则我国在长期的探索中证明了中国共产党领导的正确性，这也就决定了在发展改革的各个方面均应坚持党的领导，以党的思想、方法指导实际。
国企的性质特殊，其必须始终坚持党的领导，用党的思想、方针、政策带动其发展，保持社会主义的前进方向不动摇。
从严治党下坚持党建工作是国家对国企提出的新要求，各国企坚定不移开展党建工作是重大政治原则，能避免企业发展中脱离社会主义方向，保持总体方向的正确性[1]。
1.2加强国有企业党建工作能增强内部凝聚力国企在传统的发展路径下，其内部部门和岗位人员之间常常出于自身利益而产生各种矛盾，影响了内部的和谐与稳定。
而在从严治党下的党建工作可改变这一局面，因为企业员工长期接受党的思想政治路线熏陶，可在潜移默化中提升自身的思想政治觉悟，在工作中始终以党的思想、企业的战略方向等为指引，保持内部的凝聚力，减少纠纷与矛盾，使每个员工都能从企业利益着手认可企业文化及发展，用自身的专业知识为企业创造价值。
国有企业党的建设应与国资国企改革同步推进—专访国务院国资委党建局副局长姚焕
国有企业党的建设应与国资国企改革同步推进—专访国务院国资委党建局副局长姚焕作者：暂无来源：《现代国企研究》 2015年第1期文本刊记者姚焕，华中师范大学科学社会主义专业博士，国务院国资委党建工作局（组织部）副局长（副部长），全国党建研究会国有企业党建研究专业委员会副秘书长、办公室主任。
长期从事国有企业党建工作，主持或参与了国有企业党建方面一些重要文件的研究起草，在国有企业党建理论研究和实践探索方面有着独特的认识和体会。
2014年12月22日，国务院国资委召开中央企业、地方国资委负责人会议，会议研究部署了2015年工作，明确指出“牢牢把握政治方向，切实加强党对国有企业的领导”。
在2015年国资委要重点做好的七个方面工作中，涉及国有企业党建工作就包含了两个方面：一是“切实加强党风廉政建设和反腐败工作。
要强化党的观念，严格落实‘两个责任’，严明党的纪律，持之以恒抓好作风建设，加大查办案件力度，创新反腐败体制机制”。
二是“进一步提升党建工作科学化水平。
要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，主动抓好思想舆论工作，积极探索企业党组织发挥政治核心作用的有效途径，进一步创新基层党建工作方式方法，进一步加强领导班子和人才队伍建设”。
就在国资国企改革中，国有企业应该如何加强和改进党建工作，本刊专访了国务院国资委党建工作局（组织部）副局长（副部长）姚焕。
国企党建工作不应被削弱和淡化记者：感谢您接受我们的专访。
当前全国正深入贯彻党的十八届三中、四中全会精神，习总书记多次强调问题导向、底线思维，您作为国务院国资委党建局副局长，请谈一下国资国企改革和国企党的建设如何强化底线思维。
姚焕：作为从事国企党的建设具体工作人员，我谈谈自己的感受和体会。
巩固公有制的主体地位、发挥国有经济的主导作用，是坚持完善社会主义基本经济制度的必然要求。
国有企业是国有经济的核心载体，是我们党执政的强大经济基础，也是我们党实现经济社会管控的重要组织手段。
国企改革的心得体会.doc
国企改革的心得体会篇一：“从严治党、国有企业改革”心得体会推动国有企业从严治党心得体会****国有企业改革，可以说是迫在眉睫。
通过中央巡视组央企发现的问题，党的领导弱化、主体责任缺失、管党治党不严等，在国企，有的党组织从不研究党建工作，观念淡漠，把自己等同于私企、外企老板。
落实中央八项规定精神两年多了，但有的企业对中央要求视若无睹，享乐问题、奢靡问题仍然突出，在群众路线教育活动中走过场，依然我行我素，对中央巡视组提出的要求、反馈的意见，竟采取敷衍对付的态度。
所以要全面深化国有企业的改革，这可以有效的避免国有资产流失。
加强党的建设为推动社会经济发展、保障和改善民生、增强国力具有指导意义，从严治党对企业党风廉政建设和反腐败斗争意义重大。
认真落实“两个责任”，扎实整治“四风”，严查违纪违法案件，推进惩防系建设等方面的工作都有着积极成效。
从严治党对于推进企业领导班子和人才队伍建设有着积极作用。
通过加强党性修养、端正认识，正视本职工作，切实把责任扛起来，纪律严起来，进一步提升企业领导干部的能力和水平。
从严治党对于企业宣传思想政治工作有着扎实有效的作用，充分发挥企业党组织的政治核心作用，全面加强和改进国有企业党建工作，有效开展党风廉政建设和反腐败斗争，对于促进企业改革发展稳定、实现国有企业资产保值增值提供坚强的政治保证和组织保证，只有国有企业在深化改革中切实加强党的建设，把全面从严治党落到实处，才能促进国有经济持续健康发展。
在中国，事事离不开中国共产党这个领导核心。
国有企业发展关乎国民经济命脉，必须体现党的领导这个中国特色社会主义的最本质特征，保证企业在正确的轨道上健康发展，不断满足人民群众日益增长的物质和精神文化的需要。
国有企业情况不同，但肩负的责任是相同的，要抓住巡视整改机遇，把思想统一到全面从严治党的要求上来，为国有企业深化改革和长远发展提供坚强保障。
篇二：关于国企改革的几点思考国企改革仍然是下一步中国改革的重要内容，但我觉得国企改革重点不在于产权改革上，而在于国企的市场定位上，在于政府机构如国资委在中国产业、市场结构中的功能定位上。
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全面从严治党与国企改革的关系与互动
引言：
全面从严治党是中国共产党坚持党的领导和党的建设一切工作的总要求，是党风廉政建设和反腐败斗争的总抓手。
国企改革是中国特色社会主义伟大事业的重要组成部分，是推进现代化经济体系建设的重要方面。
全面从严治党与国企改革是相互关联、相互促进的，其关系与互动对于实现中国梦的伟大目标具有重要意义。
正文：
一、全面从严治党推动国企改革
全面从严治党的核心是党的领导强化，通过加强党的建设和党风廉政建设，提高党的组织力、凝聚力和战斗力，从而推动和保障国企改革的顺利进行。
首先，全面从严治党为国企改革提供坚强政治保证。
只有加强党的领导，确保党的路线方针政策贯彻落实，才能保证国企改革始终沿着正确方向前进。
其次，全面从严治党注重加强廉政建设，有效遏制和防范腐败现象的发生。
在国企改革中，腐败问题是需要高度警惕的，只有通过严明的纪律约束和监督机制，才能确保国企改革的公正性和透明度。
再次，全面从严治党要求党员干部始终保持清正廉洁的政治品格和道德风尚。
这为国企改革中的重要决策提供了有力支撑，确保改革的进程公正、公平。
二、国企改革促进全面从严治党
国企改革是全面从严治党的一个重要内容，通过推进国企改革，可以进一步激发党员干部的工作热情，推动全面从严治党的深入开展。
首先，国企改革为全面从严治党提供了更加广阔的舞台。
在改革中，党员干部可以更好地发挥自身的能力和作用，为党的工作和改革进程做出积极贡献。
其次，国企改革可以通过优化资源配置，提高企业效益，增强国有企业的整体实力和竞争力。
这为党的执政能力提供了有力支持，提升了全面从严治党的基础。
再次，国企改革强调市场化、法治化原则，增强了党员干部的法律意识和规范意识。
这对于全面从严治党来说，是加强制度建设的重要契机。
结语：
全面从严治党与国企改革是相辅相成、相互促进的。
全面从严治党不仅为国企改革提供了保障和推动力，同时国企改革也为全面从严治党提供了更广阔的发展空间和实践平台。
我们要继续坚定全面从严治党的决心，深入推进国企改革，不断加强党的领导，建设更加强大的中国特色社会主义事业。
只有如此，我们才能实现中华民族伟大复兴的中国梦。