经常性思想工作的方法精选版

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经常性思想工作的方法 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-

经常性思想工作的方法

和要求解说词

首长同志们,下面给大家演示的科目是:连队经常性思想工作的组织与实施。

经常性思想工作,是针对干部战士各种现实思想问题,不间断地、随时随地进行的教育疏导工作。它贯穿于各项工作和日常生活之中,与集中系统的思想政治教育互相联系、互为补充,具有很强的及时性、针对性、群众性和动态性等特点,是政治工作的重要组成部分,是实现政治工作服务保证作用的一项基础性工作,是我军的优良传统和政治优势。

经常性思想工作形式方法主要有7种,分别是课堂教育、思想互助、随机教育、典型示范、评比竞赛、仪式教育和军地共教,这里着重汇报演示的是课堂教育和随机教育两个内容。

下面,首先汇报演示第一个内容:课堂教育。

课堂教育是基层思想政治教育的主阵地,是灌输基本道理、讲授基本常识、解决倾向性问题的主要手段。

实施课堂教育,通常以连队为单位组织,分为思想调查、支部议教、备课、试教、授课辅导、班排讨论、教育总结、撰写心得体会八个步骤进行。今天我们给大家演示的教育主题是“防止和克服和平麻痹思想,不断增强使命意识”。

首先演示第一步:思想调查。思想调查,通常以连队为单位进行。一般采用三种方法:一是会议收集。通过召开不同类型、不同层次人员的座谈会、思想形势分析会,广泛听取意见,掌握情况;二是问卷调查。有针对性地设置调查题目,统一组织或分类组织连队官兵如实填写,认真统计问卷,分析研究统计结果;三是个别谈心。找干部战士单独谈心谈话,了解官兵的现实思想,准确掌握第一手材料。今天,给大家演示的是个别谈心。(战士XX最后一句话是:指导员,是不是我们自己把自己搞得太紧张了)

(由于时间关系,个别谈心就体现到这里)

接下来演示的是第二步:支部议教。这一步通常以召开支委会的形式进行。主要是分析连队官兵思想情况,找准要解决的主要问题;研究教育的方法,提高教育的时效性;明确教育的时间、方法、步骤,并进行必要的分工。请看演示。(指导员最后一句话是:分头抓好落实,散会。)教育的第三步是:备课。备课,是授课人课前所做的有关准备工作,它是搞好课堂教育的前提和基础。备课一般分为以下三个步骤:一是明确目的,吃透教材。要准确把握教育的目的和要求,明确教育的重点、难点。认真阅读教材和有关文件精神,参阅辅导材料;二是分析对象,掌握思想。结合调查摸底情况,分析官兵的现实思想,使教育内容贴近士兵的思想实际,便于解决官兵的思想问题,从而增强教育

的针对性;三是精心设计,写好教案。在掌握情况、吃透教材的基础上,根据授课的实际需要和教育目的、要求,对授课的课题、目的和方法步骤进行认真推敲,精心设计。备课通常由指导员进行,也可以由连队其他干部备课,指导员给予具体指导。(由于时间关系,在此不作体现。)接下来演示的是第四步:试教。教案写好后,一般要进行试教,广泛征求意见,以提高备课质量。试教,通常有两种基本形式:第一种是个别交流。主要是请连队其他干部看教案,提出建议;第二种是现场试讲。主要是组织干部、部分班长和士兵等人员参加,广泛征求干部战士的意见。试讲完以后,参加试听的人员要根据自己的感受提出意见,授课者要根据意见及时修改讲课提纲、准备必要的教材教具。下面,给大家演示的是现场试讲。(由于时间关系,试教就体现到这里,下面进行评教评学,请看演示)

(评教评学有二名同志参加发言,当听到指导员最后一句话说:“刚才大家给我提出了很好的意见和建议,回去以后,我将结合大家的意见,进一步修改教案,充实教育内容”就解说:评教评学就到这里,接下来演示的是第五步授课辅导。

讲授政治课,是指导员的基本职责,是基层思想政治教育的主要形式和方法。授课辅导,要紧密联系实际,适应青年官兵特点,要通俗易懂,增强吸引力、感召力和说服力。在授课前,可以安排班排进行课前预习,掌握基本常识和基

本观点。在授课过程中,要把握好三个方面:第一个方面是认真组织课堂教学。授课开始前,注意清点到课人数,宣布课堂纪律,提出听课要求;宣布内容提要,掌握授课时间。第二个方面是讲究授课艺术,增强教育说服力和感染力。正确使用教案,坚持疏导启发,适时活跃课堂气氛,增强授课效果。(请看演示……………由于时间关系,授课内容就体现到这里)接下来,是授课辅导要把握的第三个方面,归纳小结,布置讨论。授课结束前,要围绕讲授内容,归纳需着重理解掌握的主要思想和观点,并根据授课内容出好讨论题,需要注意的是讨论题一般不宜过多。请看演示。(指导员最后一句话是:不断提高履行使命任务的能力,今天的课就上到这里。)

接下来演示的是第六步:班排讨论。讨论,是消化理解授课内容、交流心得体会、深化教育效果的重要步骤,也是官兵联系思想实际、提高分析认识问题能力的有效途径。组织班排讨论要注意以下几个方面:

第一个方面,要视情培养骨干。通常在授课或学习结束后,集中干部、班长,传授组织讨论的方法、提出具体要求;(请看演示。指导员最后一句话是:“我到一排,连长到二排,副连长到三排参加讨论,分头抓好落实。”)班排讨论注意的第二个方面,做好讨论准备。讨论前,要留有时间让战士思考,围绕讨论题目酝酿发言提纲,要培养重点发言人,安排班内文化程度较高的战士预先做好带头

发言的准备;对文化程度相对较低,接受能力相对较弱的战士要进行重点帮助,使他们能够较好的发言;(下面,请看演示。班长最后一句话是:“带着这三个问题,大家认真准备,十分钟后开始发言。”)

班排讨论注意的第三个方面,注意引导启发。组织讨论,既要指定人员进行重点发言,做好典型引路。又要注重启发大家敞开思想,畅所欲言,讲心里话,防止讨论出现冷场现象。(下面,请看演示。)(…………..由于时间关系,讨论发言就进行到这里)。

在讨论过程中,还会遇到其他现象,比如讨论跑题、偏题、甚至出现错误观点,这时,班长或参加讨论的干部要及时纠正和引导。由于时间关系,在此不做体现。

班排讨论注意的第四个方面,搞好讨论小结。讨论结束前,要对讨论情况进行归纳,总结讨论情况,表扬积极发言的同志,提出今后需要注意的问题;(下面,请看演示。班长XXX最后一句是:“讨论结束,散会。”)

班排讨论注意的第五个方面,汇报讨论情况。通常情况下,每次讨论后,班(排)长应及时向指导员汇报。汇报内容包括参加讨论的人数、大家的收获体会和讨论中提出的问题等。(下面,请看演示。)

接下来演示的是第七步:教育总结。教育结束前,要进行总结讲评。简要总结教育的基本做法和主要收获,表扬教

育中的好人好事,讲评班排组织讨论的情况,并指出教育中存在的不足,解答战士提出的疑难问题,重点就如何巩固教育成果提出具体要求。请看演示。

(指导员最后一句话是:“写一篇心得体会,连队将进行心得体会展评。”)

教育的第八步是:撰写心得体会。教育结束后,可以安排时间组织官兵认真撰写心得体会,连队可视情况举办心得体会展评,把教育成果进一步引向深入。由于时间关系,在此不做体现。第一个内容课堂教育汇报演示完毕。

下面,汇报演示第二个内容:随机教育。

随机教育是指结合执行任务的各个阶段,抓住开展各种活动的时机,利用班务会、晚点名等场合,针对日常生活中的具体事例和思想反映,就事论理、简明扼要进行的教育和鼓动。主要方法有12种,分别是一事一议、个别谈心、队前讲话、小动员、现场鼓动、讲评小结、重要纪念日教育、事前交代、听取归队汇报、饭堂广播、新闻评介和书评影评。这里着重汇报演示新闻评介。

新闻评介是指,组织官兵对广播、电视和报纸报道的党、国家、军队的重要会议精神,改革与建设的重要方针政策,国际国内形势以及大家普遍关注的热点问题、重大事件等,进行提示讲解和讨论交流,帮助官兵正确认识国内外大事,更好地把思想统一到党的路线方针政策上来。

新闻评介可在收听收看广播、电视新闻后进行,也可以在阅读报纸时边读边议、边读边讲,一般由班、排组织实施,重要内容也可以连为单位集体组织。评介中,可由干部、骨干介绍有关的材料和知识,讲明对问题的正确看法,并注意有针对性地回答一些问题,也可以采取提问的办法让大家先谈看法,然后作集中归纳。(下面,请看演示。)首长同志们,科目演示到此结束。不足之处,请批评指正。

共青团思想政治工作的基本内容

思想政治工作的基本内容有哪些? 共青团的思想政治工作的基本内容有以下几个方面。 (1)马思克列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论的教育 共青团在思想政治工作中的首要任务,就是向广大团员、青年进行深入的马克思列宁主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的教育。引导他们学习和掌握观察问题、分析问题、解决问题的立场、观点和方法,提高解决实际问题的能力。邓小平理论全面阐述和回答了建设有中国特色社会主义的一系列基本问题。特别要引导青年通过坚持不懈地学习,深刻认识邓小平理论的地位和指导意义、理论精髓和理论主题、科学体系和革命风格,努力从总体上领会理论的基本观点和基本精神,在思想上、行动上确立邓小平理论的指导地位,增强高举伟大旗帜、推进伟大事业的自觉性和坚定性。 (2)党的路线、方针、政策和形势教育 党的路线、方针和政策是青年最关心的问题。形势教育和党的路线、方针、政策教育是相辅相成的。团支部要把引导团员青年深刻理解和自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,正确认识改革开放和现代化建设的形势作为思想政治工作中的一项重要内容。 (3)理想教育 在团的思想政治工作中,要始终高举共产主义理想的旗帜,以此召唤、激励青年。当前,对青年进行理想教育的主题,就是教育和引导青年真正懂得,实现党的十五大提出的跨世纪宏伟目标,是实现共产主义理想的现实目标和实际步骤,树立起现阶段全民族的共同理想。激励广大青年在各自的岗位上脚踏实地、埋头苦干,为国家富强、人民富裕奋发进取、建功立业。 (4)社会主义道德、民主法制和纪律教育 团组织要在带领青年服务社会、无私奉献中,引导青年弘扬以为人民服务为核心,以集体主义为原则的社会主义道德和社会主义风尚,树立正确的世界观、人生观和价值观,在精神文明建设中发挥开风气之先的作用。要积极组织青年在管理国家和社会事务中发挥民主参与和民主监督作用,健全团内民主制度,提高青年的法制意识和法律知识水平。要加强团纪团规、厂规校纪、乡规民约等教育,

(完整版)浅谈做好部队经常性思想工作的途径和方法

浅谈做好部队经常性思想工作的途径和方法 经常性思想工作是针对官兵各种现实思想问题,随时进行教育疏导的工作,是部队政治工作的重要组成部分,也是实现政治工作服务保证作用的一项基础性工作。因此,总结和探索经常性思想政治工作的方式、方法,把握其基本规律,对于加强新形势下部队思想政治建设具有重大的意义。当下,部队经常性思想工作仍然面临着诸多问题。笔者认为,要使经常性思想政治工作紧跟时代步伐,确保及时有效,就必须在“快、准、实”上下功夫,做到有苗头能及时发现,有问题能准确抓住,解决问题措施切实可行。就如何做好部队经常性思想工作,笔者谈一点粗浅的看法。 一、对症下药,有的放矢,提高工作的针对性 俗话说:一把钥匙,开一把锁。人们的思想变化是错综复杂的,只有解开心弦之结,才能触动心灵,形成共鸣。 首先,做好经常性思想工作必须坚持具体问题具体分析的辩证唯物主义观点,做到对症下药、有的放矢。做好经常性思想工作的方法和途径有千万条,但归根到底要坚持一条,这就是:无论是作报告、上教育课、还是开展谈心、互助等活动,都要坚持“以人为本”的原则,善于寻找人们的“共鸣点”,把握与部署情感的“共振点”,触发人们的“醒悟点”,捕捉个别人的“闪光点”,做到“话不在多,

共鸣则灵”,“理不在深,有的放矢”。经常性思想教育要始终瞄准“四个靶子”:一是官兵最关心的问题,二是队伍中带倾向性的问题,三是社会上最热点的问题,四是官兵应知而未知的问题。 其次,做好经常性思想工作必须坚持做到从不同类的人和事的实际出发,坚持“一把钥匙,开一把锁”。俗话说:千人千思想,万人万模样。因此,要有的放矢地解开官兵心弦上的疙瘩,就要针对不同人和不同事,针对不同人的不同性格和不同场合,加以区别对待,采取有针对性的不同措施。做好个别人的思想转化工作,需要下苦功夫、细功夫、硬功夫。要把握三条:首先要端正对个别落后官兵的态度,要有对官兵高度负责、对部队建设高度负责的精神,坚持以理服人,以情感人,把工作做到位,就可以使他们转化。其次,要弄清思想症结所在,要采取多渠道、多种形式,通过细微观察,了解真情,有的放矢地采取措施。第三要在深入细致上用气力。例如:有时摆事实、讲道理,就能说服官兵;有时就需要直敲“当面锣、对面鼓”,单刀直入,直接打开窗子说亮话,有时却只能迂回曲折,待机突破;有时还需要采取纪律的、甚至法律的手段,才能使本人的心灵发生震颤,使周围的人受到教育等等。 二、把握规律,摸准脉搏,增强工作的及时性和有效性

浅谈当前思想政治工作基本方法

浅谈当前思想政治工作基本方法 思想政治工作的基本方法,如同过河之桥,“桥″的问题解决了,过河的条件就具备了。提高做思想政治工作的能力,除了掌握思想政治工作的基本原则外,还必须熟悉和掌握做思想政治工作基本方法。 知情 知情是指及时、准确地了解和掌握群众思想、工作和生活情况。具体方法有很多,主要包括观察、谈心、家访、问卷调查、民意测验、思想分析以及预测研究等。这些方法.既可以单独使用,也可以综合运用。了解掌握思想动态和信息,是提高思想政治工作的针对性、做好思想政治工作的重要前提。我们常说;“情况明,决心大,方法对。”情况准确,才好下决心,才能进一步运用正确的工作方法。因此,思想政治工作者的头脑,应是一个“信息库”、“档案袋”,要对工作对象的思想品德、工作情况、身体素质、文化水平、个性特点、兴趣爱好、家庭情况、主要社会关系、周围环境对他们的影响等基本情况,做到了如指掌,胸中有数。 分析 知情以后,就要对掌握的大量情况进行分析,去粗取精,去伪存真,由此及彼,由表及里的加工整理,找出思想变化的规律性,从而采取有效的工作方法。分析的方法很多,现

介绍三种常用的方法。 一是系统分析法。也就是把研究对象放到总体中加以考察和分析的方法。世界上一切事物都处在矛盾之中,人的思想问题的产生,某些思想观念的形成,都会有一定的背景和相关联的因素,而这些背景和相关因素对思想观念、思想问题有重大影响。因此,我们不能孤立地来看待某个思想问题,而应从整体上来考察思想问题产生的根源,从而制定措施,进行综合治理。 二是因果分析法。这是寻求事物或现象之间因果联系的方法。这种分析法常用于研究各种思想形成、变化和发展的原因及其引起的结果。任何思想都有它产生的特定原因,也都要产生一定的社会影响或后果。只有进行因果分析,找准根源,对症下药,预见尚未出现的可能,防范于未然,思想政治工作才会卓有成效。 三是定性定量分析法。这是着重从性质和数量两个方面分析事物的方法。在思想分析中,定性分析常用于判断思想性质,判定某种思想属性和类型。看它属于思想方法问题,还是思想品质问题;属于思想认识问题,还是政治立场问题。定量分析常用于判定某种思想的发展和程度。影响的大小和发展趋势,使人们对这种认识更加准确,具体,深刻。只有掌握思想问题的性质和程度,才不致混淆两类不同性质的矛盾,有利于进一步确定思想政治教育的恰当方法和力度。

思想政治工作的基本内容

思想政治工作的基本内容 思想政治工作的基本内容有以下几个方面。 (1)马思克列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论的教育 共青团在思想政治工作中的首要任务,就是向广大团员、青年进行深入的马克思列宁主义、毛泽东思想,特别是邓小平理论的教育。引导他们学习和掌握观察问题、分析问题、解决问题的立场、观点和方法,提高解决实际问题的能力。邓小平理论全面阐述和回答了建设有中国特色社会主义的一系列基本问题。特别要引导青年通过坚持不懈地学习,深刻认识邓小平理论的地位和指导意义、理论精髓和理论主题、科学体系和革命风格,努力从总体上领会理论的基本观点和基本精神,在思想上、行动上确立邓小平理论的指导地位,增强高举伟大旗帜、推进伟大事业的自觉性和坚定性。 (2)党的路线、方针、政策和形势教育 党的路线、方针和政策是青年最关心的问题。形势教育和党的路线、方针、政策教育是相辅相成的。团支部要把引导团员青年深刻理解和自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,正确认识改革开放和现代化建设的形势作为思想政治工作中的一项重要内容。 (3)理想教育 在团的思想政治工作中,要始终高举共产主义理想的旗帜,以此召唤、激励青年。当前,对青年进行理想教育的主题,就是教育和引导青年真正懂得,实现党的十五大提出的跨世纪宏伟目标,是实现共产主义理想的现实目标和实际步骤,树立起现阶段全民族的共同理想。激励广大青年在各自的岗位上脚踏实地、埋头苦干,为国家富强、人民富裕奋发进取、建功立业。 (4)社会主义道德、民主法制和纪律教育 团组织要在带领青年服务社会、无私奉献中,引导青年弘扬以为人民服务为核心,以集体主义为原则的社会主义道德和社会主义风尚,树立正确的世界观、人生观和价值观,在精神文明建设中发挥开风气之先的作用。要积极组织青年在管理国家和社会事务中发挥民主参与和民主监督作用,健全团内民主制度,提高

经常性思想教育教案

经常性思想教育教案 授课时间:xxx年x月xx日 课题:xxxxxxx 教育目的:xxxxxx 方式:集中讲解,课后讨论。 授课人:xx 课时:x课时 授课内容: 荣誉,是人们道德实践中的一个重要问题。人生在世,应知荣辱,树立正确的荣誉观。既是我军道德的内在要求,又是军人崇高的理想、抱负、志气的表现。 (一)荣誉的含义 什么叫荣誉?一般认为,荣誉是指人们对道德行为的褒奖和自我意识。军人荣誉就是对军人道德行为的社会价值所作的一种评价,它包括两个方面:一是社会的评价,指军人由于履行了社会义务而得到社会的肯定和尊敬;另一方面是自我评价,指军人自己由于履行了社会义务,为社会作出了一定的贡献而产生的荣誉感、自豪感和尊严感。这是军人的自我肯定。 荣誉是在一定的历史条件下、在一定的社会关系基础上产生的,并受一定的世界观和人生观制约。因此,不同阶级、不同社会地位的人,对荣誉的理解和认识是不相同的。奴隶主阶级所理解的荣誉,是他们的身份和特权,尤其以拥有奴隶的多少来衡量名声和荣誉;封建地主阶级把高贵的门第、显赫的官爵、穷奢极欲的生活,视为最大的荣耀;资产阶级则认为,最大的荣誉是金

钱,谁有钱,谁就值得尊敬,就应享有荣誉;而历代劳动人民则主张将荣誉同社会责任、义务联系起来。无产阶级在继承历史上劳动人民的优秀传统的基础上,提出了自己的荣誉观,即以全心全意为人民服务为核心。以奉献为前提的荣誉观。 我军的荣誉观,是无产阶级荣誉观的体现,它的基本特征是:衡量军人荣誉的标准是贡献。全心全意为人民服务,保卫祖国、建设祖国,就能得到祖国和人民给予的荣誉和鼓励,得到良心的满足与欣慰。只有忠实地履行军人职责,履行对祖国、对人民、对社会的义务,才能得到真正的荣誉。邓小平同志在中国共产党第十二次全国代表大会开幕词中指出:“以热爱祖国、贡献全部力量建设社会主义祖国为最大光荣,以损害社会主义祖国利益、尊严和荣誉为最大耻辱。”(《邓小平文选》第372页)(二)树立正确的荣誉观 首先,树立正确的荣誉观,要正确认识个人荣誉与集体荣誉的关系。个人荣誉和集体荣誉是对立统一的。一方面,个人荣誉是集体荣誉的构成要素,当个人荣誉与集体荣誉的目标一致时,个人获得的荣誉越高,集体荣誉也越高,而当个人荣誉与集体荣誉的目标不一致时,个人荣誉会对集体荣誉产生反向影响;另一方面,集体荣誉又对个人荣誉具有孕育作用。因此,革命军人应当自觉地把集体荣誉置于个人荣誉之上,为集体荣誉而奋斗,在获得集体荣誉的过程中,争取个人荣誉。而一旦获得了个人荣誉,又要首先归功于集体、归功于同志、归功于祖国和人民。 其次,树立正确的荣誉观,要划清荣誉感和虚荣心的界限。荣誉感是一种积极的心理品质,它同正直、谦虚等美德融为一体,

浅谈基层党支部做好思想政治工作之我见

王步升调研报告 思想政治工作是党的工作重要组成部分,是做好一切工作的基础和保证。半年多来,通风一队党支部在党总支和公司党委的正确领导下,积极落实年初“三会”要求,紧紧围绕通风一队党支部中心工作,坚持以人为本、科学发展、协调发展的思路,狠抓思想政治工作的落实,以提高职工素质、强化员工管理、和增强凝聚力为目标,加强和改进思想政治工作,减少瓦斯超限次数和预防煤与瓦斯突出取得了令人瞩目的成绩。随着公司的安全、快速、高效、和谐发展,思想政治工作在通风一队党支部的工作中的重要性显得越来越明显。同时,在新的形势下,思想政治工作也面临着许多新情况,新问题,怎样才能把这项工作落到实处,使其成为推动公司发展的强劲动力?我认为,确保思想政治工作进入通风一队党支部管理工作的主渠道,必须做好以下几点: 一、思想政治工作必须坚持以人为本 坚持“以人为本”是创新思想政治工作的根本所在,是思想政治工作如何进入通风一队党支部管理工作的最佳切入点。做好新形势下思想政治工作要牢固树立和认真落实以人为本,把实现人的全面发展作为目标,实现好,维护好,发展好全队职工的根本利益,从关心,尊重人的角度出发,做好教育引导工作,解决职工的思想问题,提高全队职工的思想觉悟,促进公司安全、快速、高效、和谐发展。 二、建立良好的运行机制 思想政治工作是一项复杂的系统工程,必须要有相应的机制作保证。思想政治工作机制,应包括领导机制、责任机制、保障机制、评价机制、奖励机制、动力机制、监督约束机制等。有了这些经过实践检验的行之有效的机制,就能成为落实思想政治工作的必要保障。要使思想政治工作始终“春”常在,用不衰,靠的就是思想政治工作扎实到位。在更换队干、班组长时,主要的

如何做好基层员工的思想政治工作

如何做好基层员工的思想政治工作

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浅谈如何做好基层员工的思想政治工作 摘要:人的思想问题,往往通过各项具体业务活动表现出来,一个人思想政治觉悟和认识能力的提高,最终要落实到积极地、创造性地做好自己所从事的业务工作上来,因此作为企业领导或思想政治工作人员,必须懂得运营生产管理,必须深入到员工中去,在平等、民主的气氛中加强与员工交流沟通,把思想政治工作同运营生产有机地结合起来,加强思想政治工作的针对性、及时性和有效性,确保员工思想稳定和保持旺盛的斗志,保证运营生产顺利进行。 关键词:基层员工思想政治觉悟认识能力 在当前公交行业加速发展的新形势下,基层思想政治工作应责无旁贷地肩负起“内强素质,外树形象”的责任,坚持经常性,增强思想政治工作的渗透力,注重针对性,提高思想政治工作的效力,坚持群众性,党、政、工、团一起抓,掌握灵活的思想政治工作的必要方法,引导职工进一步解放思想,转变观念,最大限度地调动职工的积极性,为公交事业改革和发展提供思想保证和精神动力。 公交车长作为公交企业的对外服务窗口,处处代表着城市公交的形象,稍有不慎,便会给公交的声誉带来损害。但

是由于一线车长的工作单调、责任风险大、劳动强度大、职工的思想意识上有一种压力感、紧迫感、枯燥感。加之现在城市交通的拥挤和乘客对乘车舒适度要求的提高出现的差距,车长在服务的同时还要解释和化解由此产生的矛盾和磨擦。怎样给一线车长减压,解决他们的各方面压力,平抚他们的思想波动,更好的、心情愉快的进行工作,是我们每个管理人员尤其是思想政治工作者迫切需要解决的问题。对此,我谈几点看法。 一、相互关心是思想政治工作的基础。 相互关心是思想教育工作者和工作对象连接的纽带。思想教育工作者应深深懂得,只有关心人,才能教育人,只有关心人,才能当教育者。从这个角度讲,思想教育的过程就是相互关心的过程,只有相互关心,才能消除二者心理上的隔阂;只有相互关心,才能缩短二者感情上的距离;只有相互关心,才能使人从内心感到亲切和温暖。人是有感情的动物,人的情感是人们对周围一切事物的态度体验,是人感情的抒发,是人的意识的外部体现。关心人的人如果不能以诚相待,以心交心,不能从思想上主动与工作对象进行感情交流,就不能引起思想的共鸣。应该主动地从工作上帮助他们,生活上体贴他们,为他们排忧解难,与他们同甘共苦,知道他们想什么。需什么,做什么,只有这样才能与他们有心与心的感情交触,才能做好思想政治工作。例如,我们在

部队经常性思想工作案例分析

1、新兵营“网”事纷纷 这一个月来,沈阳军区某高炮团新兵营接连发生了4桩跟“网”事有关的故事:一连锦州籍新兵李杰,两天里就和新战友闹了3次红脸。原因是李杰在家就是一个网络“游戏高手”,在“红警”游戏中玩到了“将军”级别,在网络中习惯了指挥千军万马的他,面对军营生活时,却产生了“网络世界和现实军营的差距咋就这么大”的失落…… 事隔不久,原本活泼开朗的新兵二连新战士李群,突然变成“哑巴”了,跟谁都不说话。 新兵指导员任敬志几经周折才得知其“心病”:前几天,李群入伍前的网友打来电话,说他在“魔兽世界”那价值不菲的账号被别人盗走了。得知消息,李群急得上了火! “排长,我想请假到网吧一趟……”无独有偶,新兵三连大连籍新兵张成,找到了新兵排长彭亮亮请假外出。原来,张成到部队不久,跟他在网上相恋多年的“女友”,就在网上发出了“分手”的帖子。他得知消息,便找到排长请假,要上网与“女友”好好聊一聊。彭排长讲条令规定“军人不准到地方网吧”时,张成很不理解,压起了床板。 一波未平一波又起。带着笔记本电脑和无线网卡来到军营的大连籍战士王明,星期天在班里上网“冲浪”时,被指导员李世伟发现,指导员告诉他军营不准上互联网,王明不但不接受,还以干涉个人生活自由为名,到新兵营告了李指导员一状。 情况分析:一“网”情深困惑多 判断结论:迷网影响正常工作和学习。新兵为何频频因“网”困扰?这个团在新兵中进行了深入调查,结果发现:90%的新兵都有过上网经历,入伍前都申请有QQ号、电子信箱、博客,甚至还有相当一部分人“网龄”很长,堪称“网游一族”。一说起“传奇”、“红警”、“大话西游”、“梦幻西游”、“魔兽世界”、“跑跑卡丁车”等网络游戏,都滔滔不绝。困惑因“网”而生。很多新战士入伍前习惯了在虚拟的网络世界寻找“自由、逍遥”的生活,刚刚走进军营时,大都不能立即适应严格、紧张的训练生活。怕苦、怕累、厌训的心理让他们更加留恋网上的时光,有的甚至产生了打“退堂鼓”的想法。 处置要点:怎样才能帮助新战士走出对网络虚拟世界的依赖,用一颗火热的心融入绿色军营?把“准星”对在沟通引导上。 第一步,析事明理。依据条令条例中“军人不得到地方酒吧、网吧、发廊等场所消费娱乐”等规定,在新战士中加强了信息安全保密教育,使其认识到军队信息安全保密工作的复杂性、艰巨性。围绕“网络虽精彩,‘沉溺’该不该?”、“走进军营,该如何跟‘网瘾’说拜拜?”等话题展开讨论,同时,编写题为《网络终虚幻军营天地宽》的教案,引导新战士把精力集中到训练学习上来。 第二步,真情互动。虚拟的网络世界毕竟不同于现实的世界。网络中所谓的“成就感”也不能成为回避现实挫折的借口。要让新战士摆脱对网络的依恋,更重要的是让他们感受到军营里的真情和温暖。新战士生病、出现思想波动时,他们都及时问寒问暖,端茶送水,随时送上一片关爱和深情。 第三步,陶冶情操。百余部IC电话装到了新兵班,局域网联到了新兵排。近千种内容丰富的报刊、书籍在各新兵连“安家落户”,“网络图书馆”也进行了全面升级更新,新战士们“足不出户”就能获取丰富信息。“在没有网络的日子里,我们特别困惑……”为帮助新战士尽快克服枯燥、寂寞感,每到周末假日,部队举办的演讲、歌咏比赛、体育比赛等活动开展得红红火火,让老兵、新兵共同参与,同台竞技。精神世界充实了,新战士们自然而然地就告别了对网络的依恋。

指导员怎样做好经常性思想政治工作

指导员怎样做好经常性思想政治工作 做好经常性思想工作是实现政治工作服务保证作用的一项基础性工作。指导员做好经常性思想工作,需要掌握“四会”,即会观察分析的本领,会语言沟通的艺术、会谈心交心的技巧,会帮助教育的方法。 一、会观察分析的本领,善于摸准兵情了解兵心 知兵是带兵的基础。指导员要想做好经常性思想工作,就必须了解自己所带的兵,善于观察分析他们的言行,准确地掌握他们的思想特点和变化规律。“知兵”的基本方法有“望、闻、问、切”四种。 (一)“望”,就是要仔细观察战士的行为举止,辩证地看待战士。一要贴近战士微观看。指导员必须经常和群众打成一片,多与战士谈心,交流思想,既要落实“五同”:即落实同吃、同住、同学习、同劳动、同娱乐;又要做到“四知”:即做到知道战士在哪里、在干什么、在想什么、需要什么;还应该注意“六看”,即睡觉看姿势、就餐看饭量、来信看表情、平时看情绪、工作看标准、业余生活看参与这“六看”。只有这样,才能及时全面地收集到战士思想信息的第一手资料。二要转变观念宏观看。由于时代的变化和市场经济的影响,战士的思想有了很大的变化,我们不能再用以前的老观念、老视角、老尺子来衡量现在的战士,不能把战士的一些特点看成缺点,而应立足于时代,及时消除传统带兵观念的影响,从社会的大环境来看准战士的优缺点,真正

了解战士。三要走出误区客观看。个别指导员由于受思维定势的影响,看战士往往会产生很多误区。有的把战士民主意识强、爱提意见看成是身上有“刺”;有的把打过工、经过商的战士与“刁钻滑”联系起来;有的把战士渴望成才的热情看成是入伍动机不纯;有的把战士的心理问题看成是思想问题;有的把战士的能力高低看成觉悟问题,等等。要加强学习,积累知识,不断拓展思维空间,立足客观,勤于观察思考问题,从更深层次上了解战士,准确把握战士的思想脉搏。 (二)“闻”,就是要时时注意战士的话语,认真听取他们的意见。一是要耐住性子仔细听。当战士发牢骚、说风凉话、甚至顶撞领导时,指导员不能张嘴就批,开口则训。这样不仅掌握不了战士的思想情况,也影响了官兵关系。而要耐得住性子,认真地加以分析,从中找出工作中存在的不足或失误,这样才有利于思想工作的开展。二是要抓住时机留心听。遇到战士调离、入学、探亲、出差、老兵复退、重大学习以及与官兵利益相关的政策出台等时机,指导员要听其言观其行,及时跟进,牢牢掌握做好经常性思想工作的主动权。三是要端正态度认真听。对于战士提出的意见建议,无论所提意见正确与否,当时都应端正态度正确对待,提对的立即改正,提错的应主动给予解释,耐心地进行疏导。 (三)“问”,就是要多问战士的情况,关心他们的冷暖与进步。言行举止是战士思想的外在表现,但是光观察言行举止并不能够完全掌握战士的思想,还要多问。一是真心实意经常问。指

思想政治工作的根本目的

思想政治工作的根本目的: 思想政治工作最根本的目的,在于提高人们认识世界和改造世界的能力,在改造客观世界的同时,改造自己的主观世界。改造客观世界,就是要为实现我党的最终目标——共产主义而奋斗。改造主观世界,有两个方面的基本内容:一是思想意识的改造;二是思想方法的改造。前者属于提高思想觉悟问题,后者属于提高认识能力问题。概括地说,就是用邓小平理论和党的方针和政策教育干部和广大群众,启发和提高人们的思想觉悟和认识能力,更好地为社会主义现代化建设贡献力量。 思想政治工作要坚持方针原则: 1、必须坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,坚持党的基本路线和基本方针。要以科学的理论武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品鼓舞人,培育有理想、有道德、有文化、有纪律的公民。 2、必须坚持以经济建设为中心,为全党全国工作大局服务。经济建设是我们党的国家的中心任务,改革、发展、稳定是我们党和国家的工作大局。解决中国所有问题的关键,要靠在保持社会政治稳定的前提下,深化改革,加快发展。思想政治工作必须紧紧围绕经济建设这个中心,紧密结合各项业务工作进行,为改革开放和社会主义现代化建设提供强有力的精神动力和思想保证。

3、必须坚持从实际出发,增强针对性和实效性。思想政治工作要立足于团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,化消极因素为积极因素,把干部群众的积极性引导好、保护好、发挥好。要坚持从社会主义初级阶段的实际出发,从广大干部群众的思想实际出发,把先进性要求同广泛性要求结合起来,区分层次,有的放矢,注重实际效果。要相信和依靠群众,启发群众自我教育、自我提高。要坚持贯彻民主的原则和疏导的方针,对干部群众的思想认识问题,多做解惑释疑、提高认识、统一思想、凝聚人心的工作。要坚持讲政治,对重大原则问题,必须立场坚定,旗帜鲜明。 4、必须坚持教育与管理相结合。高尚思想道德的培养,良好社会风尚的形成,既要靠耐心细致的思想教育,又要靠科学规范的严格管理。在抓紧建立健全有关的法律法规和制度,依法加强对社会生活各个方面的管理,把我们倡导的思想道德原则融于科学有效的社会管理之中,使自律与他律、内在约束与外在约束有机地结合起来,形成扶正祛邪、扬善惩恶的良好社会环境。 5、必须坚持解决思想问题同解决实际问题相结合。没有正确的思想和高尚的精神,就不可能推进我们的事业。如果不注意解决群众的实际问题,思想教育就会脱离群众,难以收到实效。加强思想政治工作,必须既证明道理,又办实事,倾听群众呼声,了解群众情绪,关心群众疾苦。要认真贯彻落实党的各项政策,

浅谈以思想政治工作凝心聚力激发员工正能量

凝心聚力鼓足正能量党的十八大指出科学发展观的核心内容就是以为人本,以人为本,绝不是虚拟的人,而是以现实个体存在为基础的全体群众。一切依靠人民,一切发展为了人民,以实现人的全面发展为目的,成为全社会的共识。 在新的历史形势下,随着环境的不断变化和企业的发展,企业思想政治工作也面临着新任务和新挑战,企业的政工工作也呈现出工作方式多样性、思想观念复杂性的新形势。因此我们必须不断创新工作思路,并根据思想政治工作内在规律,以人为本,教育人、引导人、团结人、培养人,促进政工工作全面提升。 如何凝聚人心,弘扬正气,创建健康向上的企业文化,把广大干部群众的思想与行为引导到助力企业发展的道路上来,我认为需要着重做好以下几点: 一、加强服务能力建设 1、牢牢把握“以人为本”思想,想群众之所想,急群众之所急,不但要做好职工的思想工作,还要为群众排忧解难。思想政治工作者必须从群众的思想、工作、生活实际出发,从职工最关心、最迫切需要解决的实际问题入手,把关系到企业经营发展和职工切身利益的实际问题,特别是热点、难点问题解决好、落实好。要在领导和职工、职工和职工之间,形成思想互动,达到感情上的交流和沟通。这样不仅拉近了与职工之间的距离,而且进一步增强了职工的向心力、凝聚力和战斗力。 2、做好“谈心、交心”沟通疏导工作。要建立干部群众“谈心”工作机制,适时地加强“谈心教育”,做到个别谈心和集体教育相结合。在谈心

方法上,讲究诚心、交心、细心和知心。通过广泛的谈心活动,随时掌握存在的困难和问题,进而对症下药,确保职工心气顺畅,工作顺利。 3、抓住“服务群众”这条主线。服务群众这条主线是思想政治工作的核心,具体要做到“三贴近”:贴近基层、贴近群众、贴近实际,这既是主线灵魂,也是宗旨精髓,是我们做思想政治工作的脉门,是我们克敌制胜的法宝,要坚定不移的执行下去。在这点上,很多时候我们还做得有差距,基本上存在“上对上”、“空对空”、“虚对虚”,写在纸上,说在嘴上,贴在墙上,做给上级看,说给员工听,也就是说虚的东西多,实的东西少,如何贴近基层、贴近群众、贴近实际,好像没有具体的落实和做法,传统的工作法宝变了样、变了味。要把“三贴近”落到实处,有三点需要高度重视:一是领导的高度重视和领导的认识提高;二是要靠领导深入到基层和员工当中,领导深入基层调研和鼓劲,切实与员工交流沟通,帮助员工解决工作、思想、生活中的实际问题,使员工感受和体会到企业的温暖;三是在企业管理上要更加规范化和人性化,制度需要刚性,更需要合理,特别是在员工较为关注的人事、薪酬制度,积极地维护好员工各种权益,民主合理,又要激励到位和责任约束。领导的影响力、实在工作的感召力、制度的约束力“三力”就能拉动思想政治工作的马车,推动思想政治工作的导向和激励“两轮”滚动,使管人与育人相结合,使思想政治工作驶入快车道。 二、加强创新能力建设 1、在新时期、新形势下,必须要创新思想政治工作方式方法。要讲究思想教育的艺术,对干部职工反映的思想认识问题,要通过耐心说服和积极疏导去解决,做到循循善诱,启发觉悟,达成共识。要改变传统的单一教育模式,开拓创新,寓教于学、寓教于做、寓教于乐,要善于把思想政治工作

思想政治工作总结锦集十篇

思想政治工作总结锦集十篇 思想政治工作总结锦集十篇 总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,让我们来为自己写一份总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编整理的思想政治工作总结10篇,欢迎大家分享。思想政治工作总结篇1 二00三——二00四学年下学期教育教学工作已近尾声,为了今后更好地从事教育教学,在本学期即将结束之即,做如下总结:本学期教学工作总的指导思想是:全面贯彻党的教育方针,大力进行素质教育,深入扎实地开展教研教改工作,落实全教会精神,学习新课程标准,并且实施新课改,全面提高教育教学质量。本学期继续担任初一、初二思想政治课教学,回顾教学工作,本学期主要从以下几方面入手开展工作。(一)、树立终身学习的思想,加强学习,提高自身思想道德素质,政治素质和业务素质。除坚持规律性的业务学习和政治学习外,深入学习各种教育教学理论和观念,包括继续教育的学习,提高学历水平的学习及前瞻性的教育理念、教学思想等。特别加强了对新的课程改革教学理念的学习。(二)、为提高课堂教学效果,深入研究新教材,新课程标准,领会新课标的实质。树立新思想,打破旧观念,推陈出新教法,与时俱进,适应时代需要。不仅备学生、备教材、备教法、备教案,更要备新课标对新教材、新教法、新教师要求,以适应教学改革的需要。为此大胆尝试,迈出新步子,在课堂教学中灵活多变,采取各种教学手段。具体进行课前三分钟时事报到和案例分析,既附和政治课要求,又与法律常识教育相应。积极组织活动课,按新课标的要求,根据教材课后活动设计方案,开展活动,调动了学生的学习兴趣,同时提高学生分析问题的能力。办政治小报,评选先进小报,办小报以小组形式,调动学生参与意识,培养了学生合作精神和动手能力,同时提高了学生学习法律常识的兴趣。政治小报的举办为进行专题教育,向全体学生进行国情、国策教育提供了很好的素材。通过一学期的思想政治教学,使学生了解了人类社会的发展规律和一般过程,初

思想政治工作制度

思想政治工作制度 第一章总则 第一条为进一步加强和改进协会的思想政治工作,形成在支委领导下的党政工团齐抓共管、各负其责的思想政治工作新格局,建立健全思想政治工作责任制,保证协会的改革、发展、稳定工作顺利进行,特制订本制度。 第二条协会思想政治工作必须全面贯彻落实习主席系列重要讲话指示精神,引导协会广大党员、干部、职工树立正确的世界观、人生观、价值观,努力造就一支适应新形势、综合素质过硬的干部队伍,为协会工作提供强大的思想动力。 第三条协会的思想政治工作必须始终坚持以人为本的原则,切实尊重和维护干部群众的主人翁地位和合法权益,真正发动和依靠干部群众参与协会的民主决策、民主管理和民主监督,使协会与干部群众形成一个目标共创、命运相连的利益共同体,齐心协力办好协会。 第二章思想政治工作组织机构 第四条为了加强对协会思想政治工作的领导,成立以支委书记为组长、支委副书记为副组长,其他支委委员为成员的思想政治工作领导小组,定期召开会议,分析协会所有人员思想动态,研究部署思想政治工作任务。 第五条协会思想政治工作领导小组下设思想政治工作办公室,挂靠协会办公室,及时关注和引导人员思想,执行并督促完成领导小组部署的思想政治工作。 第六条定期召开会议研究本支部、本总支员工的思想动态,采取有效措施,及时解决工作中出现的思想问题,并及时向协会思想政治领导小组和思想政治工作办公室汇报。 第三章思想政治工作的基本原则 第七条协会思想政治工作要坚持融入日常工作,服务改革发展。强化服务意识,增强服务本领,为协会的改革和发展提供强有力的政治保证和思想动力。 第九条坚持群众路线,。要抓住干部群众最关心的热点、疑点、难点问题,把解决思想问题同解决与干部群众密切相关的实际问题结合起来,为干部群

经常性思想工作

一、什么是经常性思想工作 概念:经常性思想工作是针对各类人员现实思想随时进行的教育和疏导工作。中国人民解放军思想政治工作的重要内容。是实现政治工作的服务、保证作用的一项基础性工作。贯穿于各项工作和日常生活中,与集中系统的思想政治教育互为补充,具有及时性、针对性和群众性特点。 来源:开展经常性思想工作是中国人民解放军的优良传统。1929年12月,《中国共产党红军第四军第九次代表大会决议案》规定,部队除进行集体教育外,必须认真做好个别人的思想教育工作,对有偏向的、受了处罚的、伤兵、病兵、新兵、俘虏兵、工作不安心的、思想动摇的等8种人进行个别谈话。 革命战争时期,由于战斗频繁和各种条件的限制,进行正规系统的政治教育相当困难,经常性思想工作成为思想政治工作的主要形式,靠干部和共产党员、共青团员的言传身教,利用各种机会,采取见缝插针、三言两语的方式和各种灵活多样的形式来做。 在社会主义革命和建设时期,经常性思想工作有新的发展,创造了许多生动活泼的方式、方法。 在社会主义现代化建设新时期,中央军事委员会颁发的《军队基层建设纲要》,中共中央、中央军委批准,中共中央颁发的《中国人民解放军政治工作条例》,都对开展经常性思想工作作了明确的规定。 作用: 经常性思想工作是基层中队工作中最基础、最现实、最具体、最

细致、最大量的工作。在新的历史时期,做好基层公安消防部队的经常性思想工作能够引导官兵正确理解党的路线、方针、政策、促进世界观的转变,调动工作积极性,及时化解各种矛盾,防范各种不良倾向和案件、事故的发生,保证中队官兵思想高度稳定,战斗力的提高和各项任务的完成。 (一)解决形势变化和政策中反映出的思想认识问题 当国内外形式发生重大变化,国家、军队重大政策的出台,必然会使一些官兵产生这样那样的思想问题。在新的历史条件下,消防官兵坚定正确的理想信念尤为重要。“行源于心,力源于志”一个人只有确立了远大的理想和坚定的信念才会讲奉献不求索取。经常性思想工作具有针对性的进行教育,及时帮助官兵解开思想疙瘩,使官兵跟上形式的发展变化,正确理解党的基本路线和各项方针政策,不断坚定政治信念和政治立场,自觉在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。 (二)解决执行各项任务中产生的思想问题 在消防部队值勤灭火,抢险救援任务繁重,责任重大,为了人民的生命财产安全不惜牺牲一切代价甚至失去生命,每当在重要节日万家团圆的时候我们却奋斗在战斗一线,怎样才能让我们全体官兵认真对待苦与乐、生与死,是经常遇到的问题,但是经常性思想工作会不失时机的进行思想教育,充分调动官兵的积极性和创造性,大力发扬革命英雄主义精神,激励全体官兵以苦为乐“先民之忧而忧,后民之乐而乐”。以饱满的热情、高昂的斗志投入到值勤中队的各项工作中

浅谈思想政治工作的途径和方法

浅谈思想政治工作的途径和方法 思想政治工作是一门科学,有其内在的规律性,其基本原理和原则具有相对稳定性和广泛的适用性。但是社会生活是丰富多彩的,是发展变化的,作为社会的人的思想更加丰富多彩,以人为工作对象的思想政治工作自然是一个复杂的系统工程,作为思想政治工作重要领域的企业思想政治工作,更应该呈现出时代特征。 标签:思想政治工作途径方法 新时期下要做好企业思想政治工作应重点注意以下几方面: 一、增强思想政治工作的主动性 必须把思想政治工作摆在应有的位置。历史发展表明,只有充分认识思想政治工作的地位和作用,把思想政治工作摆在应有的位置上,才能确保我们党在任何情况下都立于不败之地。思想政治工作虽然不是万能的,但不讲政治是万万不能的。面对新形势、新任务、新问题,只有正确认识思想政治工作的地位和作用,才能掌握思想政治工作的主动权,增强主动性。 二、思想政治工作必须渗透到生产经营和企业管理之中,实现管人与管事相结合 思想政治工作主要是解决人的思想、认识、情绪、观念方面的问题,属于意识形态的范畴。但是,人的思想、认识、情绪和观念不仅根源于,而且作用于现实的生产、经营、管理活动之中,不可能有单纯的思想政治工作,它和生产、经营密不可分,分开了,思想政治工作就没有素材,没有依托,没有生命力,没有作为和地位。再者,企业管理的主要内容就是对人力资源的管理,人力资源管理的根本任务在于调动人的积极性和创造性;而最大限度地发挥人的积极性和创造性,思想政治工作部门责无旁贷,其作用也是不可忽视的。搞企业管理决不是简单地进行考核、奖励和惩罚,如果没有耐心细致的思想工作渗透其中,员工对一些行政措施常常是口服心不服,气不顺就很容易在生产中偷懒,甚至会破坏设备、损坏产品等。反过来说,思想政治工作如果远离企业管理,它就会显得虚无缥缈,难以摆脱“说起来重要,做起来不要”的命运;思想工作只有融入企业管理之中,才会有力度、有作为,才能实现其应有的社会价值。 三、思想政治工作必须紧紧围绕经济建设这个中心开展工作 新时期我党的“中心工作”是经济建设,这就要求思想政治工作要服务于经济建设。事实说明,思想政治工作之所以重要,是因为它在为经济建设服务这一点上有着不可替代的作用。要改变过去那种思想政治工作在任何时候都是“高于一切”、“大于一切”的观点,切实树立“服务”观念,这样才能找准思想政治工作的位置。有了正确的位置,才能有明确的目标,才不会有失落感。从另一个角度上

掌握科学的思想方法和工作方法

掌握科学的思想方法和工作方法 ——重读薄一波同志的《领袖元帅与战友》 □赵建平 “读史使人明智,鉴往可以知来。”从历史进程特别是党的领导史中感悟科学思想方法和工作方法,是提高思想水平和工作能力的有效途径。薄一波的《领袖元帅与战友》是从1979年重新出来工作后所写的关于老一辈无产阶级革命家以及其他同志的回忆文章的汇编本,人民出版社2002年3月出版。该书记录了他与所记人物来往的所见所闻,从一个侧面反映了党的历史。咀嚼这些历史的片断,十分有助于我们深入理解和掌握科学的思想方法和工作方法之神髓。 第一,主观与客观相一致。这是科学的思想方法的“最主要之点”。1953年春,毛泽东专门约见作者,在提出要好好读些书的要求后,严肃而又恳切地对作者说:你们犯错误,总是说由于工作忙。这样说,不对!俄国十月革命时,列宁不忙吗?可是,列宁还是把那个错综纷繁的俄国整理出一个头绪来。你们犯错误,是由于缺乏一个贯穿一切的东西。1921年我们党成立以来,轰轰烈烈地干了惊天动地的事业,取得了伟大的成绩。但是,幼年的党由于缺乏经验也犯了不少错误。1942年全党整风,才真正找到了一条根本的指导原则,也可以说是中国革命胜利的道路,这就是主观与客观相一致。说到这里,毛泽东又重复地说:二十年了,才找到主观与客观相一致这

个中国革命胜利的道路!毛泽东在这里强调的“主观与客观相一致”,就是他概括的“实事求是”。 第二,调查研究。实事求是是通过调查研究的具体操作实现的。1955年底到1956年初,为了起草中央向八大的报告,也为了探索符合我国国情的工业化道路,刘少奇要求薄一波帮助他组织一些部门进行个别谈话。从1955年12月7日起,刘少奇先后找了中央三十几个部门的负责同志汇报座谈。在听取汇报中,刘少奇提出要处理好一些方面的关系,如正确处理农轻重关系,要重视发展轻工业和农业,正确处理沿海和内地的关系,要重视发展沿海工业的潜力,正确处理中央和地方的关系,要重视发挥地方的积极性,学习苏联应该有所学有所不学,等等。这些观点,对后来毛主席概括十大关系提供了重要参考。1956年,毛泽东又用了两个多月的时间,听取了三十四个部门的汇报,将大家的智慧集中起来,写出了《论十大关系》。 第三,原则性与灵活性相结合。这是科学的思想方法和工作方法的基本原则。1944年7月间,为欢送王震率三五九旅及其他同志深入抗日前线,毛泽东在中央党校作长篇报告,其中讲到要凭借既有原则性又有灵活性的工作赢得当地群众支持。他说,不要以为你们到什么地方,什么地方的群众都会喝彩,称赞你们,喊共产党万岁,拍巴掌,不一定。这要靠你们做工作。在此毛泽东提出了著名的“柳树和松树”的比喻,说:共产党好像柳树一样,到处插下去就可以活,长起来;但是柳树也有缺点,容易顺风倒。要学松树,挺而有

思想政治工作的案例-模板

思想政治工作的案例 为了进一步我校思想政治工作,根据市委宣传部文件精神,按照市委宣传部领导同志的指示要求,市政研会拟编写《思想政治工作创新案例汇编》,并适时召开基层思想政治工作创新案例交流会,现就我校做好案例稿件推荐工作的有关事项通知如下: 一、目的意义 党的十八大以来,我校各支部不断转变思想观念,创新机制体制、探索新的方法和途径,涌现出了一批做好群众工作的先进典型。系统总结群众思想工作的典型经验,为基层党组织开展工作提供可资借鉴的、有操作性的内容形式、体制机制、方式方法、手段载体,对于维护改革发展稳定的大好局面、建设社会主义和谐社会,推动基层思想政治工作改进创新,都具有十分重要的现实意义。 二、征集范围 党的十八大以来,各级基层党组织面对新形势、新任务,在群众思想政治工作中创造的新载体、新机制,开辟的新领域、新阵地、新途径,运用的新方式、新方法、新载体,以及群众思想政治工作的新观念、新思路、新视角,都可列入思想政治工作创新稿件的推荐范围。 三、案例要求 1.案例所述内容必须真实可靠,必须是真人真事(可根据当事者意愿使用化名)。已经实施或正在实施的工作,保证案例的真实性。 2.要突出案例的特点,从提出问题开始,始终围绕问题展开,讲清楚如何思索问题、解决问题的过程,体现案例的启发性。 3.对事件背景叙述要完整扼要,线索清晰集中,工作进程、操作方法、取得成效、意义启示表述要简洁、生动,突出可操作性和可读性。 4.案例一律以第三人称表述,作者的感悟、体会、评价以及提出启示要实事求是、客观准确,注意案例的客观性。 四、稿件要求 1.案例稿件字数一般不超过4000字。请在稿件后注明稿件作者、推荐单位。请认真填写推荐表格,提供的方式要清楚、准确。 2.如有本地区或行业各级领导对案例中活动(工作)的批示、指示,请将复印件附上。

思想政治工作责任制

作的要求,组织协调好各方面力量,强化思想政治工作的效力,当好全队思想政治工作的领导核心。队行政领导和各分管队干在思想政治工作方面要向党支部负责,自觉把思想政治工作渗透到安全生产管理过程中去,做好职工的思想政治工作。 4、党支部思想政治工作主要职责 党支部要围绕培养“四有”职工队伍的目标和井区的中心工作,大张旗鼓地进行宣传教育活动,要通过思想政治工作,把党的方针、政策变为职工的自觉行动。 5、党支部书记思想政治工作责任制 一、负责抓好党员思想建设,加强对党员的教育和监督,落实党支部日常活动计划,提高党员政治觉悟。 二、加强对党员的管理,督促党员在实际工作和各项有益活动中发挥先锋模范作用,做好发展新党员的工作。 三、负责组织职工进行政治学习,宣传党的路线、方针政策,抓好时事政治和政策教育,保证党的方针政策和法律法规的贯彻执行。 四、落实“六必谈、六必访”制度,密切联系群众,经常了解职工的意愿、要求和思想状况,协调关系,化解矛盾,理顺情绪,有针对性地做好群众工作。 五、建立思想工作队伍和党员责任区,并积极开展活动,对群众中的现实思想问题能及时解决。 六、加强对工会、共青团工作的领导,支持他们独立开展工作。 6、队长、副队长思想政治工作责任制 行政领导是思想政治工作的主要组织者,做好思想政治工作是

对队干部的基本要求。在思想政治工作方面,队干部要与党支部密切配合,其主要职责是: 一、带头落实党的方针政策,及时了解和掌握职工的思想状况,做好本队和分管范围内所有人员的思想政治工作。 二、采取有效措施,加强队领导班子建设,保证班子团结协调工作。 三、结合业务范围做好经常性的思想工作,使全队人员保持较高的工作积极性,保证安全生产任务的完成。 四、搞好民主管理,保持职工正常行使民主权利,发挥职工的主体作用,对职工的反映和建议要认真对待,合理解决。 五、协调好各方面的关系,尤其是工资分配、岗位调整等职工关注的问题,要做到公开、公平、公正,化解矛盾,把问题解决在萌芽。 7、工会委员、工会小组长思想政治工作责任制 工会是中国共产党领导的、职工自愿参加的群众性组织,工会应通过经常的思想政治工作把广大职工团结在一起,为共同的事业努力奋斗。工会组织在思想政治工作方面的主要职责是: 一、积极宣传党的方针政策和上级工会的决议、指示,围绕井区和本队的中心工作,搞好职工的思想教育,特别要加强对青年职工的思想政治教育。 二、组织职工学习文化技术,钻研本职业务,精通本行,增长才干。 三、配合本单位行政领导,推进民主管理,教育职工自觉维护民主权利,积极按正确的渠道和程序参与队里的管理,激发职工的主人翁责任感。 四、教育职工遵守法纪,遵守本队各项规章制度,积极组织开

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