征兵体检医师工作职责
征兵体检内科医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握内科检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、交叉体检受检对象，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检外科医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握外科检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、交叉体检受检对象，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检五官科医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握五官科检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、交叉体检受检对象，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检B超室医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握B超检查内容方法，严防误诊、漏诊及缺项。
四、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
五、规范完整填写体检结论。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检心电图室医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握心电图检查内容方法，规范完整填写体检结论并将体检报告存档。
四、认真组织体格检查，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检检验科医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握检验科检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、认真组织各项指标检验，并按要求留存标本。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检听力、嗅觉医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握听力（嗅觉）检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、认真组织体格检查，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分
协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检血压体检医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握血压检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、交叉体检受检对象。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检主检医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、主检医师严格执行主检负责制，深入各科室，征询意见，督促体检医师做出改进措施。
四、掌握主检工作流程，全程关注体检过程，发现问题详细调查，把握体检质量。
五、充分论证受检对象体检结论，做到公平公正。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检心理测试医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握心理测试检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、认真组织心理测试，严防误测、漏测及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
征兵体检眼科、视力医师工作职责
一、按照征兵体检《标准》要求开展工作，不得擅自提高或降低征兵体检标准。
二、遵守体检站规章制度，坚守工作岗位。
三、掌握眼科（视力）检查内容方法，规范完整填写体检结论。
四、认真组织体格检查，交叉体检受检对象时，严防误诊、漏诊及缺项。
五、对受检对象体检结论意见不一致时，应与主检充分协商论证。
六、文明服务，态度和蔼，热情接待。
七、遵守体检纪律，不得泄露体检结论。
体检中心工作制度和岗位职责
体检科工作制度和岗位职责【制度】一、体检科工作制度 1. 凡在体检科工作的人员，应持证上岗，穿工作服，佩带工号牌，实行首各尽其职，注意文明礼仪，服务态度好，禁止吸烟，严禁问负责制。同时要随时关心客户需求，不得对客户无礼，与客户争吵。体检2. 项目及价格应公示，并制定多样套餐，供单位和个人选择。 3. 根据各单位和个人的具体需求和有关规定，确定受检者的体检项目及体检时间，并告知具体体检注意事项。需超过规定 4. 大型团队体检可根据单位要求，给予一定的优惠。 结幅度的或有其他额外要求的，应先请示同意后再行体检。体检到账后进行束后，可按体检实际人数结算，由经手人负责催账，计算工作量。由收费员按标准收费出具个人体检按所体检的项目进行收费， 5. 体检根据和“检验条码”交受检者，发票，打印“体检指引单”并及时登记相关同时介绍体检流程和注意事项，项目发放早餐券，信息。体并按“抽血室工作人员应认真执行无菌操作，6. 严格查对制度，上的项目要求采集血标本和选择相应或“检验申请单”检指引单” 放原则上要求一个条码一根试管。检验条码按规定粘贴，试管，做好交接登记工作。科并与检验置于专用箱内及时送检， 开始操作前应室工作人员， 7. 一般项目（身高、体重、血压）
应如遇血压异常有异议的，先开机预热稳定 5 分钟后开始体检， 特殊情况需手工测量分钟后再测试，做好解释工作，告知休息 10 8. 便于结果录入准确无误。血压。体检结果记录规范，标识统一，并值班（导检）人员应提前到岗，做好各检查室体检的准备工作，咨询、协调督促检查记录其他工作人员准时到位。做好体检引导、彬彬有礼。等工作。工作时注意文明礼仪，态度和谒，热情大方， 5 开始操作前应先开机预热稳定9. 各检查室工作人员应持证上岗，体检指引单”分钟后开始体检，严格查对制度，并按“体检或“对于非本人申请单”上的项目进行检查，结果表述清楚、规范。 人员，体检应标明清楚，并由受检者签字认可。应用检各辅助10. 科室的体检结果，由本中心领班人员负责录入。 交主检汇总审查者本人的工号进入登记，体检结果全部录入后， 发核。 11. 主检室医生应及时将各科室的检查结果进行汇总分析，现结果明显异常或已达危急值，需进一步检查确诊或即需治疗的，资并做好登记、应及时告知，跟踪和相关服务。对于单位招工、对，应严格把关，认真对照相关标准出具规范报告。格认证等体检科会诊，以明确诊断。应及时组织专检查结果异常需进一步检查的， 每天操作结束后应进行终12. 各检查室工作人员应保持室内清洁， 定期每天关机后要进行设备维护，末消毒处理。爱护仪器设备，科做好仪器设备的校验工作。进行设备检修，同时配合设备按序存放报告按单位、体检人员的健康档案管理，体检做好13.
体检科岗位职责60732
《仪器设备管理制度》 1、各仪器设备均应建立档案统一管理，内容包括仪器编号、品牌型号、购置日期、使用说明书、操作手册、维修手册等原始资料，由专人保管。 2、工作人员操作精密仪器设备必须经过专门培训，专业主管考核合格并经科主任批准后方可上岗。 3、建立专业实验室的仪器操作手册，使用时严格按照程序操作；操作人员对仪器要定期保养维护，并有保养和维修记录；仪器要有明显的状态指示（使用、维修、停用）；专业主管定期检查。 4、建立仪器设备检定和校准程序，按期进行强制检定或自检（贴有明显的标记）；按仪器使用说明书的规定周期，使用配套校准品校准仪器。有检定及校准记录，专业主管或科主任定期检查。 《放射医（技）师职责》 1、在体检科主任和业务主管指导下进行工作。 2、负责体检人员的各项X线检查。按时完成诊断报告，遇有疑难问题，及时请示上级医师。 3、负责向体检人员说明检查前的准备要求和注意事项，加强体检人员的X线防护措施。 4、严格遵守操作规程，按规定的性能条件进行工作，不得擅自更改设备的性能及参数。 5、爱护影像设备，进行经常性保养，保证X线检查正常进行，各种仪器设备及附属用品使用完毕必须复位并整理机房，定期清洁设备。 6、掌握X线机的一般原理、性能、使用及投照技术。负责本科机器的检查，保养和管理。 7、遵守技术操作规程和安全规则，做好防护工作，严防差错事故。 8、负责机器附件、药品、胶片等物品的请领、保管及登记统计工作。 《检验技师岗位职责》 1、在体检科主任和主管检验师指导下进行工作。 2、收集和采集检验标本，认真执行各项规章制度和技术操作规程，随时核对检验结果，严防差错事故。． 3、负责检验药品、器材的请领、保管、检验试剂的配制，培养基的制备，做好登记、统计工作。 4、负责特殊检验的技术操作和特殊试剂的配制、鉴定，检查，定期校正检验试剂、仪器。 5、负责菌种、毒种、毒剧药品，贵重器材的管理和检验材料的请领、报销等工作。 6、开展科学研究和技术革新，改进检验方法，不断开展新项目，提高检验质量。 7、开展对本专业的质量控制工作。 8、做好消毒隔离工作，防治交叉感染。 《医技岗位职责》（超声、心电图等）
征兵体检试题
征兵体检试题 公司标准化编码 [QQX96QT-XQQB89Q8-NQQJ6Q8-MQM9N]
1.男性身高（）cm以上，女性身高（）cm以上，为合格。空军专机女乘务员：身高（ ~ ）cm。 2.（），明显斜颈，Ⅲ度以上单纯性甲状腺肿，（），不合格。单纯性甲状腺肿，潜水员、潜艇人员不合格。 3.四肢单纯性骨折，治愈1年后，X片（），复位良好，无功能障碍及后遗症（除外）为合格。 4.瘢痕体质，面颈部长径超过（）cm或 （），其他部位影响功能的瘢痕，不合格。 5.手指、足趾（）或（），足底弓完全消失的 （），重度（），不合格。 6.下肢静脉曲张程度的判定包括那些
1.血压在下列范围，合格。 （一）收缩压（）mmHg，（）mmHg。 （二）舒张压（）mmHg，（）mmHg。 2.心率在下列范围，合格。 （一）心率（ ~ ）次/分； （二）心率（ ~ ）次/分或（ ~ ）次/分，经检查系生理性（潜艇人员、潜水员、空降兵和补入高原新兵除外）。 3.高血压病，器质性心脏病，血管疾病，（）位心脏，不合格。 4.泌尿、血液、内分泌系统疾病，代谢性疾病，（）性疾病，不合格。 5.急性病毒性肝炎（除外）治愈后（）年以上未再复发，无症状和体征，实验室检查正常，合格。 6.如何进行心脏检查
征兵体检试题（耳鼻咽喉科） 1.听力测定双侧耳语均低于（）m，不合格。 一侧耳语（）m、另一侧不低于（）m，陆勤人员合格。 2.轻度耳廓及（），轻度（），陆勤人员合格。 3.鼻部检查，询问病史时，包括（）、 （）、（）、（）、（），（）等。 4.咽部检查，询问病史时，包括（）、 （）、（）、（）、（）或（）等病史。 5.鼓膜活动检查办法： 6.慢性扁桃体炎的判定：
在征兵体检工作会议上的讲话
在征兵体检工作会议上的讲话 “国无防不立，民无兵不安。”征兵是加强国防军队建设、维护国家安全统一的基础和前提，其政治性、重要性、紧迫性不言而喻。我们要把握新形势新机遇，以实际行动支援军队发展和国防建设。几年来，我市的征兵工作都高标准完成任务，兵员质量一直得到上级高度肯定。去年我市还被省评为“征兵先进单位”，为了进一步做好今年的征兵工作，在此，我强调下征兵纪律。具体三点要求。 一、要认真履行职责。各位参检医务人员要进一步认清新形势下做好征兵体检工作的重要性，掌握征兵政策，熟知体检标准，做到廉洁征兵。要妥善处理好本职工作和征兵体检工作间的关系，克服困难、不畏挑战，务必以高度的责任心和饱满的工作热情，积极投身到为祖国挑选优秀合格人才的“战斗”中去，严把身体关，确保无因身体原因责任退兵现象的出现，圆满完成此次征兵体检任务。 二、要严肃征兵纪律。各位参检医务人员掌握标准，严格把守征兵体检的每一道关口。不能违反征兵政策的规定，不能吃拿卡要、优亲厚友，不能以权谋私、索贿受贿、不能弄虚作假、徇私舞弊的。一旦有人顶风违纪，一定从重从严
处理。 三、要落实纪律责任。按照“谁检查、谁签字、谁负责”的原则，各体检医师要认真负起责任，对因责任心不强，工作不细致而造成入伍青年因身体原因退兵的，对明知故犯、弄虚作假、拉关系、走后门，造成入伍青年因身体原因退兵的，要承担责任,要自觉接受纪律处分。 征兵工作是一项具有全局性、基础性的重要工作，也是一项政策性、时效性、敏感性很强的工作。因此，我们各位参检医务人员要高度重视征兵体检工作，以高度负责任的态度做好征兵体检工作；要遵守体检纪律、严格体检程序和标准，把身心健康的优秀青年选拔出来，确保为部队输送高质量兵员。
最新《征兵体检标准》
２０1８年最新《征兵体检标准》 第一章外科 第一条男性身高１６0cm以上,女性身高15８ｃm以上，合格。 条件兵身高条件按有关标准执行。 第二条体重符合下列条件的，合格。 (一）男性:不超过标准体重(标准体重ｋg＝身高cm-110）的30%，不低于标准体重的15％；（二）女性：不超过标准体重的20%，不低于标准体重的15%。 第三条颅脑外伤，颅脑畸形，颅脑手术史,脑外伤后综合症，不合格。 第四条颈部运动功能受限，斜颈，Ⅲ度以上单纯性甲状腺肿,乳腺肿瘤,不合格。单纯性甲状腺肿,条件兵不合格。 第五条骨、关节、滑囊疾病或损伤及其后遗症,骨、关节畸形,胸廓畸形,习惯性脱臼,颈、胸、腰椎骨折史，腰椎间盘突出,强直性脊柱炎,影响肢体功能的腱鞘疾病，不合格。 下列情况合格: (一)可自行矫正的脊柱侧弯; （二)四肢单纯性骨折，治愈１年后,Ｘ线片显示骨折线消失，复位良好,无功能障碍及后遗症(条件兵除外); (三）关节弹响排除骨关节疾病或损伤，不影响正常功能的； (四)大骨节病仅指、趾关节稍粗大,无自觉症状,无功能障碍（仅陆勤人员); (五)轻度胸廓畸形(条件兵除外)。 第六条肘关节过伸超过15度，肘关节外翻超过2０度,或虽未超过前述规定但存在功能障碍，不合格。 第七条下蹲不全，两下肢不等长超过2ｃm,膝内翻股骨内髁间距离和膝外翻胫骨内踝间距离超过7cｍ(条件兵超过4cｍ），或虽未超过前述规定但步态异常，不合格。 轻度下蹲不全（膝后夹角≤４5度）,除条件兵外合格。 第八条手指、足趾残缺或畸形,足底弓完全消失的扁平足,重度皲裂症,不合格。 第九条恶性肿瘤，面颈部长径超过1cm的良性肿瘤、囊肿,其他部位长径超过3cｍ的良性肿瘤、囊肿,或虽未超出前述规定但影响功能和训练的，不合格。
体检科工作职责
采血室护士工作职责 1.在科主任护士长的领导下开展工作。 2.认真执行各项规章制度和操作常规，严格无菌技术及“三查七对”，确凿及时完成各项工作，防止差错事故发生。 3.早上提前15分钟准时上岗，着装整齐，按七步洗手法洗手带好口罩，做好准备工作。 4.负责本科采血工作，工作时间不得擅自离岗。 5.熟悉各项检查项目以及对应采血管，熟练掌握条码打印机及采血器的使用方法。 6.严格遵守消毒隔离制度，牢记洗手的“五个严重时刻”做好压脉带一人一根，一用一消毒，防止交叉感染；每日紫外线照射消毒采血室一小时，并做好消毒登记。保持采血室纯洁整齐，每周大清扫，严格垃圾分类处理原则。 7.认真核对化验单，有错误或疑问及时查对，确保标本确凿无误。 8.采血后主动、耐烦地向客户交待采血后的注意事项，确凿告知客户小便的留取及下一步检查的流程。 9.下班前整理治疗台，用消毒液擦拭台面，添加物品。 10.完成领导安排的其他工作。心电图室工作职责 1.在科主任护士长领导下开展工作。 2.遵守操作规程，要求图像基线安定、图形统统，心电图报告当天及时发出。 3.接待体检客户时认真查对，操作过程中注意保护体检客户的隐私。 观察客户有无异常。特殊人群应（如老弱病残孕）优先安排检查。
4.室内仪器、设备应专人管理，每月对心电图机进行检测调试，并做好使用、维修记录。 5.负责仪器的纯洁，保养及有关仪器的技术档案、附件等保管，发现故障及时登记报告，请修理人员检修。 6.心电图室应保持整齐，定时清扫、消毒和更换卫生被服。 7.遵守纪律，坚守岗位，着装整齐，礼貌待人，室内不会客，不吸烟，不闲谈，不以医谋私。 8.离开本室前检查门窗，水电，切断仪器电源。 9.完成领导安排的其他工作。骨密度室及动脉硬化室工作人员工作职责 1.在科主任护士长的领导下完成工作。 2.工作人员熟知本岗位仪器性能、使用方法，在工作中按正途程序操作。 3.保持室内明净整齐，桌面上无与工作无关的杂物，书籍，要为客户提供温馨舒畅的体检环境。 4.特殊人群应（如老弱病残孕）优先安排检查。 5.上班前，开窗通风，整理诊室内环境，打开仪器预热，测试骨密度仪器，确保仪器在优良的状态。 6.当受检者到达诊室后，查看引导单，做好“三查七对”。 7.诊室可留1-2位受检者等候，受检人数超过时查看引导单，若有多项项目未完成，可分流其他诊室进行检查，以减少等候时间及做好人数控制。 8.做完一天工作时，应查询骨密度人数完成度，查看完成的受检者图片是否完全上传，消毒骨密度仪器，做好仪器保养工作。 9.完成领导安排的其他工作。总检医师岗位职责 1.在科主任的领导下完成工作。
征兵体检发言稿 在征兵体检工作会议上的讲话 精品
征兵体检发言稿在征兵体检工作会议上的讲话国无防不立,民无兵不安.征兵是加强国防军队建设、维护国家安全统一的基础和前提,其政治性、重要性、紧迫性不言而喻. 我们要把握新形势新机遇,以实际行动支援军队发展和国防建设.几年来,我市的征兵工作都高标准完成任务,兵员质量一直得到上级高度肯定. 去年我市还被省评为征兵先进单位,为了进一步做好今年的征兵工作,在此,我强调下征兵纪律.具体三点要求. 一、要认真履行职责.各位参检医务人员要进一步认清新形势下做好征兵体检工作的重要性,掌握征兵政策,熟知体检标准,做到廉洁征兵. 要妥善处理好本职工作和征兵体检工作间的关系,克服困难、不畏挑战,务必以高度的责任心和饱满的工作热情,积极投身到为祖国挑选优秀合格人才的战斗中去,严把身体关,确保无因身体原因责任退兵现象的出现,圆满完成此次征兵体检任务. 二、要严肃征兵纪律. 各位参检医务人员掌握标准,严格把守征兵体检的每一道关口.不能违反征兵政策的规定,不能吃拿卡要、优亲厚友,不能以权谋私、索贿受贿、不能弄虚作假、徇私舞弊的. 一旦有人顶风违纪,. 一定从重从严处理. 三、要落实纪律责任. 按照谁检查、谁签字、谁负责的原则,各体检医师要认真负起责任,对因责任心不强,工作不细致而造成入伍青年因身体原因退兵的,对明知故犯、弄虚作假、拉关系、走后门,造成入伍青年因身体原因退兵的,要承担责任,要自觉接受纪律处分.征兵工作是一项具有全局性、基础性的重要工作,也是一项政策性、时效性、敏感性很强的工作. 因此,我们各位参检医务人员要高度重视征兵体检工作,以高度负责任的态度做好征兵体检工作；要遵守体检纪律、严格体检程序和标准,把身心健康的优秀青年选拔出来,确保为部队输送高质量兵员.
体检中心工作制度和岗位职责精选范本
体检科工作制度和岗位职责 【制度】 一、体检科工作制度 1. 凡在体检科工作的人员，应持证上岗，穿工作服，佩带工号牌， 各尽其职，注意文明礼仪，服务态度好，禁止吸烟，实行首问负责制。同时要随时关心客户需求，不得对客户无礼，严禁与客户争吵。 2. 体检项目及价格应公示，并制定多样套餐，供单位和个人选择。 3. 根据各单位和个人的具体需求和有关规定，确定受检者的体检项目及体检时间，并告知具体体检注意事项。 4. 大型团队体检可根据单位要求，给予一定的优惠。需超过规定幅度的或有其他额外要求的，应先请示同意后再行体检。体检结束后，可按体检实际人数结算，由经手人负责催账，到账后进行计算工作量。 5. 个人体检按所体检的项目进行收费，由收费员按标准收费出具发票，打印“体检指引单”和“检验条码”交受检者，根据体检项目发放早餐券，同时介绍体检流程和注意事项，并及时登记相关信息。 6. 抽血室工作人员应认真执行无菌操作，严格查对制度，并按“体检指引单”或“检验申请单”上的项目要求采集血标本和选择相应试管，原则上要求一个条码一根试管。检验条码按规定粘贴，放置于专用箱内及时送检，并与检验科做好交接登记工作。
7. 一般项目（身高、体重、血压）室工作人员，开始操作前应先开机预热稳定 5 分钟后开始体检，如遇血压异常有异议的，应做好解释工作，告知休息 10 分钟后再测试，特殊情况需手工测量血压。体检结果记录规范，标识统一，便于结果录入准确无误。 8. 值班（导检）人员应提前到岗，做好各检查室体检的准备工作，并督促检查记录其他工作人员准时到位。做好体检引导、咨询、协调等工作。工作时注意文明礼仪，态度和谒，热情大方，彬彬有礼。 9. 各检查室工作人员应持证上岗，开始操作前应先开机预热稳定 5 分钟后开始体检，严格查对制度，并按“体检指引单”或“体检申请单”上的项目进行检查，结果表述清楚、规范。对于非本人体检人员，应标明清楚，并由受检者签字认可。 10. 各辅助科室的体检结果，由本中心领班人员负责录入。应用检查者本人的工号进入登记，体检结果全部录入后，交主检汇总审核。 11. 主检室医生应及时将各科室的检查结果进行汇总分析，发现结果明显异常或已达危急值，需进一步检查确诊或即需治疗的，应及时告知，并做好登记、跟踪和相关服务。对于单位招工、资格认证等体检，应严格把关，认真对照相关标准出具规范报告。对检查结果异常需进一步检查的，应及时组织专科会诊，以明确诊断。 12. 各检查室工作人员应保持室内清洁，每天操作结束后应进行终末消毒处理。爱护仪器设备，每天关机后要进行设备维护，定期进行设备检修，同时配合设备科做好仪器设备的校验工作。 13. 做好体检人员的健康档案管理，体检报告按单位、按序存放
卫生局副局长征兵体检工作会议讲话稿
卫生局副局长征兵体检工作会议讲话稿 根据县征兵工作领导小组的统一部署，XX年我县的征兵体检工作就要开始了。下面，我就征兵体检工作，卫生部门如何履行职责，保障征兵体检工作质量，讲几点意见： 一、统一思想，提高认识，增强使命感和责任感 征兵工作关系到我们的国防建设，关系到国家的发展稳定和长治久安。做好征兵体检工作是确保新兵身体素质，向部队输送高标准、高质量的合格兵员。搞好征兵体检工作，是党和政府交给我们卫生部门的一项严肃的政治任务。我们要充分认识做好征兵体检工作的重要意义，把征兵体检工作当作一项崇高的政治任务来完成。县卫生局从各医院抽调政治素质好、业务技术精、工作责任心强的医务人员组成体检工作队伍。你们参加体检工作，是组织对你们的信任，希望大家不要辜负组织的期望，工作中增强使命感、责任感，切实履行好职责，高标准、高质量地完成今年的征兵体检任务。 二、认真学习，熟练掌握征兵体检的各项标准 掌握标准，是搞好征兵体检工作的首要条件。我们每位体检医生都要熟练掌握自己所承担的征兵体检科目的各项标准和要求。要掌握好体检标准，就必须加强学习。今年国家对《应征公民体格检查标准》进行了部分调整，譬如去年应征公民身高的标准：男性身高162厘米以上，今年调整为
160厘米以上。请参加征兵体检的同志，认真地学习XX年《应征公民体格检查标准》，务必做到各项标准心中有数。同时，我们要认真总结历年征兵体检工作的经验与教训，针对体检标准中的重点、难点和容易漏诊、误诊的疾病进行强化训练，对脏器病、传染病、吸毒、性病、心理疾病等检查项目要重点检查把关；对身高、体重、视力、外科等“边缘”问题，要从严把握，不得随意放宽条件或降低标准。体检医生遇到不能下达体检结论情况时，要及时向主检医师和体检组领导汇报。 三、规范工作程序，严格把好体检工作的各道关口 体检工作人员要严格遵守征兵体检工作程序，把好征兵体检工作四道“关口”。一是把好病史调查和目测关。要深入细致地做好体检对象的病史调查，重点对精神病、癫痫病、遗尿症、夜游症、麻风病、性病密切接触史等既往病史和家庭史做好细致的调查，不出现疏忽和遗漏。二是要把好身体检查关。体检场地要绝对封闭，无关人员不得进入体检场地；要切实严格体检场地的纪律和管理，严防冒名顶替和弄虚作假。坚持“严、细、实”的工作作风。“严”，就是严格执行体检标准；“细”，就是体检操作要细心，不漏项，不轻易放过“阳性”体征；“实”，就是要实事求是地填写体检检查表格。三是把好化验检查关。要坚持检验方法统一、检验试剂统一、检验标准统一和操作规程统一。要加强对肝功
征兵办体检组冬季征兵体检工作总结
征兵办体检组冬季征兵体检工作总结 征兵办体检组冬季征兵体检工作总结 兵办体检组20xx年冬季征兵体检工作总结 今年的冬季征兵体检工作在市委、市政府的正确领导下、在市征兵办和南通市征兵办中心体检组的的具体指导下，认真贯彻省、市征兵工作会议精神，针对今年一些标准的改动，围绕做好征兵工作的一系列指示为指导，加强领导，层层负责，扎扎实实地抓好体检工作的各个环节，圆满完成了今年的征兵体检任务，向部队输送了561名身体合格的优质兵员。回顾今冬的征兵体检工作，现作如下总结：一、领导高度重视、组织严密有力 确保新兵身体质量，是征兵体检工作的核心问题，也是卫生部门的一项重要职责。历年来卫生局党委一直把征兵体检工作作为一项中心工作来抓。特别是在各医疗单位工作十分繁重的情况下，周密部署，从各市直医疗单位抽调了35名思想觉悟高、责任心强、业务技术精、工作作风端正的骨干组成了征兵体检组，由卫生局副局长汤金甫亲自挂帅，卫生局医政科科长陆莹同志任组长、肝研所外科主任黄飞同志任总主检。体检组有正副主任医师8名，主治医师15名，以往参加过征兵体检的医生32名，占总数的84.2%，体检组共分内科、外科、五官、视力、血压、色嗅觉、放射、化验、主检、心电图、心理测试等12个科室。在征兵体检期间，卫生局沈局长和汤局长还多次亲临体检站，亲切询问每一位体检医生的工作情况，及时地为体检医生解决工作中遇到的各种问题，从而确保了征兵体检工作的高质量。 二、抓好基层病史调查，严把目测初检关 病史调查，目测初检是应征青年体检前一项重要的基础性工作，是确保新兵体检质量的第一关。病史调查更是一项细致而复杂的工作，我们充分发挥对保健医生在病史调查中的业务主导作用，要求镇乡卫生院落实抓好对他们的思想教育，业务培训和指导，真正做到不把身体不合格的青年送市参检，不让身体合格的青年逃避兵役义务，具体工作为： 1、加强病史调查，建立承包责任制。全市建立由村支书为第一责任人，民兵营长和保健医生组成的病史调查组，按照《病史调查表》，《预征对象推荐表》上的栏目内容，认真细致地调查了解，切实把好五个“关口”、三个“相符”，即：严把应征青年自诉关、适龄青年家长陈述关、知情邻居反映关、保健医生病史调查关和村委会集体审查关；达到适龄青年自述与家长陈述相符、与邻居反映相符、与病史资料相符。最后，由适龄青年、家长、保健医生和调查责任人亲笔签名，确保病史调查真实可靠。 2、认真目测初检，提高送市检合格率。为了确保初检质量，防止“自我淘汰”现象，防止兵源流失，各乡镇普遍采取了检查交叉法、视力插片法，血检双盲法。有的乡镇邀请市体检组的医生把关，如视力、五官、外科等，不搞单科淘汰，在工作中具体由卫生院院长把关，乡镇征兵领导组审核，做到合格有理，淘汰有据，杜绝了利用职务和工作之便搞非正常淘汰。送市检前集中讨论，好中选优，努力提高送市检合格率。 3、加强检查考核，掌握工作主动权。市征兵办和市体检组在市检前派出工作组，分别到各乡镇检查指导病史调查、目测初检工作，抽测应征青年，发现问题及时
兵役知识
兵役知识 以下是关于兵役知识，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。 兵役知识 ★我国实行什么兵役体制？ 答:中华人民共和国实行义务兵与志愿兵相结合、民兵与预备役相结合的兵役制度。 ★应服、免服、不得服兵役是怎样规定的？ 答:中华人民共和国兵役法第三条规定中华人民共和国公民，不分民族、种族、职业、家庭出身、宗教信仰和教育程度，都有义务依照本法的规定服兵役。有严重生理缺陷或者严重残疾不适合服兵役的人，免服兵役。依照法律被剥夺政治权利的人，不得服兵役。 ★兵役法对士兵服现役的期限怎样规定的？ 答:中华人民共和国兵役法规定义务兵服现役的期限为二年。义务兵服现役期满，根据军队需要和本人自愿，经团级以上单位批准的，可以改为士官。士官实行分期服役制度。士官服现役的期限，从改为士官之日算起，至少三年，不超过三十年，年龄不超过五十五岁。 ·
★我国的武装力量由哪几部分组成？ 答:中华人民共和国兵役法第四条规定中华人民共和国的武装力量，由中国人民解放军、中国人民武装警察部队和民兵组成。 ★兵役分为哪几类？ 答:中华人民共和国兵役法第五条规定兵役分为现役和预备役。在中国人民解放军服现役的称现役军人；编入民兵组织或者登记服预备役的称预备役人员。 ★兵役登记有哪些要求？ 答:县级兵役机关在同级人民政府和上级兵役机关领导下，负责本行政区域内的兵役登记工作。乡镇人民政府、街道办事处和其他机关、团体、企业事业单位根据所在地县级兵役机关的要求和安排，设置兵役登记站，告示并书面通知本辖区或者本单位的适龄男性公民按时履行兵役登记手续，依法提出应服兵役、免服兵役和不得服兵役的人员名单。公安派出所则根据县级兵役机关的要求，提供本辖区适龄男性公民的名单和其他有关情况。兵役登记在每年9月30日之前完成。对适龄男性公民实行兵役证制度。兵役证由省兵役机关印制，县级兵役机关负责管理、审核和组织免费发放。兵役证不得转借、涂改和伪造。适龄男性公民应当在规定的期限内，携带本人户籍证明、居民身份证和学历证明到指定的兵役登记站办理登记手续，领 ·
征兵体检工作汇报
征兵体检工作汇报 【篇一：征兵体检信息化工作总结提纲】 附件二.征兵体检信息化工作总结提纲 填报单位： 填报日期： 建议和意见（此页不够可另续页） - 1 - 【篇二：征兵工作汇报材料】 xx街道征兵工作总结 一、2013年征兵工作基本情况 xx街道2013年征兵工作从6月1日正式开始，经过3个月的不懈 努力，较顺利地完成了各阶段的征兵工作任务。街道去年共有487 名的适龄青年，经过居（村）目测筛选出378名应征青年进行体检。通过严格规范的体格初检、复检，共有89名青年初检合格，32名县检合格。其中26名体检合格青年经过“三方政审、五方联审”，取得 了体检政审双合格资格。应征青年双合格人数与往年基本持平，占 总人数的13%。经过街道征兵办和基层居村委工作组的深入细致的 走访调查，本着“公开、公平、公正、透明”和“五满意”的征兵工作 目标，在双合格青年中共征集23名，完成了县征兵办下达给我街道 年度兵员征集任务。 二、当前征兵工作存在的矛盾问题和解决方案 1、兵役登记存在一定难度。办事大厅不提供适龄青年花名册，兵役 登记都由各村居民兵连长在户口簿中抄录，难免有极个别人员遗漏。特别是居委会人员，因住址变动较大，干部与村民互不认识，发放 通知书难度较大。 2、网上预征报名情况不理想。现在学校多，分布广，适龄青年流动 性大。许多学生大学毕业后村里很难掌握情况，且因年龄增大，当 兵积极性不高。建议在兵役优待金上是否可适当考虑文化程度高的 家属享受待遇高一点，提高高学历人员的参军热情。 3、体检过程存在一定问题。因部分医生不愿承担责任，造成体 检过程中一些优秀青年因某些小问题而被淘汰。另外，在出兵前复 检时间安排上不甚合理。去年按部队分批进行，我街道兵员较多， 从复检开始至结束基本上每天都有人员在检，精力牵制较多。今年
体检中心职责制度
体检中心管理制度 1、认真做好各类人员的健康体检工作，并于规定日期内及时将检查结果告知受检人或受检单位及家属。 2、按照受检者的要求和有关规定内容，确定检查项目。 3、检查中发现疑似严重疾病，应及时与受检者、单位取得联系。 4、健康体检应认真填写“健康档案”及各类医技申请单，并标明付款方式。 5、各种检查记录及检查结果，应及时收集、汇总，不得随意外泄，注意保护受检者隐私。 6、检查过程发现法定传染病应及时填写“传染病报告卡”，上报有关部门。 7、保持体检场所整洁，卫生，物品放置有序。 8、严防差错事故，随时协调相关科室工作。 9、廉洁体检，不得营私舞弊，弄虚作假。 10、认真做好体检的组织、咨询及解释工作。
体检科主任职责 1. 负责体检中心的体检业务管理、人事调配等全面工作。 2. 根据医院的统一规划，负责制订本科的工作计划和总结。 3. 负责体检任务的落实和体检医师的工作调配，保证体检工作的高效、优质运行。 4. 积极开拓市场，扩大市场份额，负责市场开拓和开展检后服务的各项工作。 5. 负责体检质量管理，及时对体检质量完成情况进行监督检查。 6. 经常深入临床各科室，征询对体检质量的意见和要求，督促体检专业主管做出改进措施，满足受检者需求。 7. 对体检各环节进行指导，检查各项规章制度和技术操作常规的落实情况，负责体检差错的登记、调查与处理，防止差错事故发生。 8. 组织业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施，有计划地安排本科人员积极参与学术交流或专题讨论会。 9. 负责检查体检运行情况的统计、报告工作，并定期做好分析。
10. 结合临床医疗，制定科研规划，引进国内外新成果、新技术、新方法和开展新项目。 11. 安排外来进修人员、实习生学习。 12.制定辖区社区健康教育计划，定期开展形式多样的健康教育活动，引导正确的健康行为和生活方式，开展特色宣教活动等。 主检医师职责 1. 服从体检中心主任的管理和工作安排，配合科主任，确定应开设的体检项目，选择最有诊断价值的体检方法，按照各体检项目的要求，认真询问病史，并按各科体检程序进行检查，确保体检项目无遗漏。 2. 认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项，负责体检结果的咨询解答工作，根据体检结果，运用诊断学知识，依照有关标准，作出正确的诊断、结论和治疗建议，并在体检医师签字处签署全名。 3. 执行保护性医疗制度，尊重受检者的隐私权。 4. 体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或中心主任会诊，共同做出结论，对于重大阳性结果或危急重症等危险因素的应及时上报中心主任，视情告知受检者或单位，通知受检者作相关诊治，并进行追踪随访。 5. 体检结果有报疫情的，要及时报告疫情。
年征兵体检工作方案
市人民医院征兵体检工作方案 为圆满完成市政府、市武装部交给我院的征兵体检工作任务，确保新兵体检质量，特制订此征兵体检方案。 一、成立征兵体检领导组： 组长：院长 副组长：副院长 副院长 副院长 成员：医务科长 护理部主任 办公室主任 后勤科长 二、体检人员： 主检：副主任医师 副主任医师 内科：主治医师 主治医师 外科：主治医师 主治医师 耳鼻喉：医师 眼科：主治医师 口腔科：主治医师
检验科：主管检验师 主管检验师 特检：医师 放射科：主治医师 听力：护师 视力：主管护师 主管护师 主管护师 主管护师 统计： 联络员： 三、要求： １、认真学习体检标准，严格按照体检标准开展工作。２、不得泄露体检结果，以保体检工作顺利进行。 ３、遵守组织纪律，服从安排，体检期间不准请假。 ４、不准徇私舞弊，不准携带通讯工具。 ５、体检工作要严肃认真，凡因徇私舞弊或工作过失造成严重后果者，将追究当事人的责任。 二00四年十月十三日
长医（2005）35号 签发人：张义振 市人民医院征兵体检工作方案 为圆满完成市政府、市武装部交给我院的征兵体检工作任务，确保新兵体检质量，特制订此征兵体检方案。 一、成立征兵体检领导组： 组长：张义振院长 副组长：闫明德副院长 王明欣副院长 成员：张百健医务科长 崔瑞敏护理部主任黄留栓主管检验师 刘献甫办公室主任杨清杰主治医师 张军营后勤科长张付秀保卫科长二、体检人员： 主检：王明欣副主任医师 主检微机员：刘国建主治医师 内科：汪沛军主治医师 李良臣主治医师 心理测试：姚志远副主任医师 外科：李强主治医师 王宏伟主治医师
耳鼻喉：李玉辉医师 眼科：张炜主治医师 口腔科：王和平主治医师 检验科：杨长君主管检验师 特检：文秀政医师 放射科：郭殿义主治医师 听力：刘玉霞主治医师 视力：胡大军主管护师 色觉检查：贾利敏主管护师 测血压：岳会玲主管护师 孟风英主管护师 统计：袁海松统计师 三、要求： １、认真学习体检标准，严格按照体检标准开展工作。２、不得泄露体检结果，以保体检工作顺利进行。 ３、遵守组织纪律，服从安排，体检期间不准请假。 ４、不准徇私舞弊，不准携带通讯工具。 ５、体检工作要严肃认真，凡因徇私舞弊或工作过失造成严重后果者，将追究当事人的责任。 二00五年十月二十五日
体检中心工作职责
体检中心工作职责 健康体检中心工作职责 1.开展各类就业前体检及转岗、离岗体检、单位团体到院或上门体检、个人健康检查等体检服务。 2. 为用人单位员工及个人健康体检，根据年龄、性别及受检者的需求，设计相应的体检项目，由专业医师提供个性化的体检设计，并对体检结果进行相关的评价与指导。 3.负责组织、实施各类职业性、非职业性体检。 4.为企事业单位离退休老干部提供老干体检。 5. 新学车司机、司机年审及特殊工种（电工、焊工、起重叉车、制冷、高空作业等）体检。 6. 个人或个体健康体检，健康档案管理、健康状况的后期服务和健康跟踪服务。 7. 为用人单位提供职业卫生知识、健康知识、健康体检知识培训。 健康体检中心导检护士岗位职责 1、参与并制定个人或团体健康体检方案； 2、介绍健康体检理念及专业化健康体检健康管理工作内容，解答体检者个性化健康知识问题； 3、帮助、指导体检对象填写健康问卷，并做好沟通工作； 4、组织、接待、引导、协调客户有序进行健康体检； 5、参与对体检客户的健康教育、咨询、行为干预； 6、参与制定健康保健计划，按规定开展随访工作，落实健康处方内容； 7、管理一定数量的体检客户及体检团队，重点人群重点服务，建立良好的客户关系； 8、在健康管理师的指导下，针对管理客户提出并实施相关健康保健计划，以及临床医疗信息服务； 9、开展健康体检市场调研、营销和服务； 10、接受中心指令性工作安排。 流程： 1、打电话到体检中心预约，并询问需要携带什么资料，一般情况下，申请人需携带护照规格照片4-6张，护照原件及复印件，身份证和体检表格 2、去到体检中心，护士会拿一份表格，申请人按表格指示填写个人信息，如姓名，性别，出生年月日，年龄，联系地址，手机，档案号，体检报告需要寄往哪里，以及以前是否有病史等资料 3、填完表格，到收费处交费，这时需要出示护照原件，因为护士要核对申请人的个人资料，申请人必须当着护士的面宣誓将尊重澳洲的价值观，遵守澳洲法律，并签名 4、交完体检费用后，按护士指示到护士站量血压，测身高，体重，视力，并抽血（抽血主要是验艾滋，不需要空腹，但建议不要吃太过油腻的东西） 5、抽完血到更衣室更衣，这时护士会拿一个小杯子，需要申请人留尿液 6、接下来到负一层拍X光 7、拍完X光后，再回到二楼检查一下内科，并等候X光的结果 8、X光结果出来后，医生会再询问一下申请人身体状况
体检中心工作制度和岗位职责
体检科工作制度和岗位职责【制度】体检科工作制度一、 佩带工号牌，应持证上岗，1. 凡在体检科工作的人员，穿工作服，实行首各尽其职，注意文明礼仪，服务态度好，禁止吸烟，严禁问负责制。同时要随时关心客户需求，不得对客户无礼，与客户争吵。供单位和个人选择。2.体检项目及价格应公示，并制定多样套餐， 3. 根据各单位和个人的具体需求和有关规定，确定受检者的体检项 注意事项。目及体检时间，并告知具体体检需超过规定 4. 大型团队体检可根据单位要求，给予一定的优惠。 结体检幅度的或有其他额外要求的，应先请示同意后再行。体检到账后进行可按束后，体检实际人数结算，由经手人负责催账， 计算工作量。 由收费员按标准收费出具体检5. 个人体检按所的项目进行收费， 体检体检指引单”和“检验条码”交受检者，根据发票，打印“并及时登记相关项目发放早餐券，同时介绍体检流程和注意事项， 信息。 体严格查对制度，并按“6. 抽血室工作人员应认真执行无菌操作，上的项目要求采集血标本和选择相应指引单”或“检验申请单”检
放检验条码按规定粘贴，试管，原则上要求一个条码一根试管。科做好交接登记工作。置于专用箱内及时送检，并与检验 开始操作前应血压）室工作人员，7. 一般项目（身高、体重、 应如遇血压异常有异议的，分钟后开始先开机预热稳定5 体检，特殊情况需手工测量10 分钟后再测试，做好解释工作，告知休息8. 便于结果录入准确无误。血压。体检结果记录规范，标识统一，并的准备工作，做好各检查室值班（导检）人员应提前到岗，体检咨询、协调引导、做好督促检查记录其他工作人员准时到位。体检彬彬有礼。工作时注意文明礼仪，等工作。态度和谒，热情大方， 5 开始操作前应先开机预热稳定9. 各检查室工作人员应持证上岗，体检或“体检分钟后开始体检，严格查对制度，并按“指引单” 对于非本人上的项目进行检查，申请单”结果表述清楚、规范。体检人员，应标明清楚，并由受检者签字认可。应用检由本中心领班人员负责录入。10. 各辅助科室的体检结果， 交主检汇总审查者本人的工号进入登记，体检结果全部录入后，发室的检查结果进行汇总分析，核。11. 主检室医生应及时将各科 需进一步检查确诊或即需治疗的，现结果明显异常或已达危急值，资应及时告知，并做好登记、跟踪和相关服务。对于单位招工、对格认证等体检，应严格把关，认真对照相关标准出具规范报告。
体检中心职责制度
体检中心管理制度 1、认真做好各类人员的康健体检工作，并于规定日期内及时将检查结果告知受检人或受检单位及家属。 2、按照受检者的要求和有关规定内容，确定检查项目。 3、检查中发现疑似危机疾病，应及时与受检者、单位取得联系。 4、康健体检应认真填写“康健档案”及各类医技申请单，并标明付款方式。 5、各种检查记录及检查结果，应及时收集、汇总，不得随意外泄，注意保护受检者隐私。 6、检查过程发现法定传染病应及时填写“传染病报告卡”，上报有关部门。 7、保持体检场所整齐，卫生，物品放置有序。 8、严防差错事故，随时协调相关科室工作。 9、清廉体检，不得营私舞弊，弄虚作假。 10、认真做好体检的组织、咨询及解释工作。体检科主任职责 1.负责体检中心的体检业务管理、人事调配等全面工 作。 2.根据医院的统一规划，负责制订本科的工作计划和总结。 3.负责体检任务的落实和体检医师的工作调配，保证体检工作的高效、优质运行。 4.积极开拓市场，扩大市场份额，负责市场开拓和开展检后服务的各项工作。 5.负责体检质量管理，及时对体检质量完成情况进行监督检查。
6.经常深入临床各科室，征询对体检质量的意见和要求，督促体检专业主管做出改进措施，满足受检者需求。 7.对体检各环节进行指导，检查各项规章制度和技术操作常规的落实情况，负责体检差错的登记、调查与处理，防止差错事故发生。 8.组织业务学习、技术培训、继续教育等计划的实施，有计划地安排本科人员积极参与学术交流或专题讨论会。 9.负责检查体检运行情况的统计、报告工作，并定期做好分析。 10.结合临床医疗，制定科研规划，引进国内外新成果、新技术、新方法和开展新项目。 11.安排外来进修人员、实习生学习。12.制定辖区社区康健教育计划，定期开展形式多样的康健教育活动，引导正确的康健行为和生活方式，开展特色宣教活动等。 主检医师职责 1.服从体检中心主任的管理和工作安排，配合科主任，确定应开设的体检项目，选择最有诊断价值的体检方法，按照各体检项目的要求，认真询问病史，并按各科体检程序进行检查，确保体检项目无遗漏。 2.认真填写体检表，记录要统统，字迹要清晰，书写要规范，做到无漏填、无错项，负责体检结果的咨询解答工作，根据体检结果，运用诊断学知识，依照有关标准，作出正确的诊断、结论和治疗建议，并在体检医师签字处签署全名。 3.执行保护性医疗制度，尊崇受检者的隐私权。 4.体检中遇到分外情况时，要及时与相关科室或中心主任会诊，共同做出结论，对于巨大阳性结果或危机重症等危险因素的应及时上报中心主任，视情告知受检者或单位，通知受检者作相关诊治，并进行追踪随访。 5.体检结果有报疫情的，要及时报告疫情。
社区征兵工作任务总结
社区征兵工作任务总结 新安镇xx年度征兵工作总结 在县武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，在全镇有关单位的大力支持配合下，我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防宣传力度，严把征兵操作环节，较为顺利地完成了兵员征集任务。今年共向部队输送优秀青年35名，其中团员34名，大专以上学历7名，高中文化23名，新兵综合素质较往年有了显著提高。在今年的征兵工作总结，主要有以下几个特点： 一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。 今年是 __颁布夏秋季征兵命令的第二年，也是全面实行网上报名的第一年，我镇在客观上存在着适龄青年基数减少，而兵员任务数大幅增加的矛盾。为确保高质量完成夏秋季征兵工作，镇党委高度重视，把征兵工作阶段性列入中心工作，明确党政 __亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，武装部长任副组长，派出所、医院、、民政、宣传等职能部门负责人为成员的征兵工作领导小组，明确各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。6月15日，我镇召开了专题征兵会议，镇 __在征兵工
作会议中作重要讲话，明确任务，明确要求。同时，还多次了解调度、听取征 兵工作进度的汇报。武装部长周厚兵同志召集村支部书记代表召开征兵座谈会，为顺利圆满完成今年的征兵工作奠定了坚实的基础。 二、强化措施，严把征兵操作环节关。 一是严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，按照“一季征兵，全年准备”的要求，我们从五月一日开始搞好兵役登记工作，镇成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，严把兵役登记质量关，确保了适龄青年登记率达100%。 二是严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。 今年，镇上抽调纪委、派出所和卫生院等部门成立了政审、体检两个工作组，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。7月26日，在镇目测过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，确保了初检的质量。到站目测121人，目测合格97人，确保了到体检人员的质量。在政审过程中，我们严格执行政
医院健康体检科各岗位职责
主检医师岗位职责 1、主检医师承担健康体检的主检工作。 2、综合分析受检者的各种检查资料，做出健康评估（体检结论）。要针对健康方面存在的问题，提出相应的防治建议和健康保健措施。 3、健康体检报告应当符合病历书写基本规范。文字要求通顺、精炼，字迹清楚，不得任意涂改；内容要求条理清楚、重点突出。主检医师要签全名，注明记录的具体日期。 4、对专科问题或疑难的体检个案，要组织相应科室专家会诊，明确体检诊断，提出防治建议。属专科疾病要及时介绍到专科进行诊治，要为体检人员提供就医帮助。 5、体检报告在10天内反馈受检者或受检单位，检出重要阳性体征或可疑重大疾病及时通知到受检单位或受检者并有记录。 6、对体检不能明确的诊断，要指明进一步检查的方向或定期复查，为诊断提供依据。 7、每周定期开展面对面的健康体检咨询服务。对亚健康人员要进行追踪随访，定期电话回访指导健康。 8、定期开展健康知识讲座，宣传健康体检服务及健康管理，宣传健康保健知识，倡导健康生活。 体检科主任岗位职责 1、在院长领导下，全面负责体检科业务和管理工作。 2、负责制定体检科的管理流程、管理制度及方案；同时对体检质量进行把关，积极开拓市场，扩大市场份额。 3、负责制定体检科的薪酬体系和奖惩制度。 4、监督各种检查项目的安全及质量。 5、督促下属严格执行医院规章制度和科室工作制度，提供人性化的服务。 6、对下属进行绩效考核，提出奖、惩、升、降建议。 7、加强健康教育，提升群众的健康教育覆盖面。 8、完成医院另行规定的其它职责。 体检科医师岗位职责 1、服从体检科主任的管理和工作安排，负责受检客人的临床体检项目的检查； 2、认真执行各项规章制度和操作常规； 3、按照各科体检项目的要求，认真询问病史，并按各科体检程序进行检查，确保体检项目无遗漏； 4、对体检中发现的阳性体征在体检表的相应栏目中要简明扼要地予以描述，防止简单下结论； 5、认真填写体检表，记录要完整，字迹要清楚，书写要规范，做到无漏填、无错项； 6、负责本科的体检小结，做出本科的检查结论及建议，并在体检医师签字处签署全名； 7、体检过程中对受检客人提出的问题，要做好咨询解答工作； 8、执行保护性医疗制度，尊重受检客人的隐私权； 9、体检中遇到特殊情况时，要及时与相关科室或中心主任会诊，共同做出结论；对于重大阳性结果应及时上报科主任，视情告知客人或单位，并进行追踪随访； 10、负责本科室日常用品的请领并做好使用消耗记录；爱护本科室的设备和物品； 11、做好医疗废弃物的处理；保持室内的整洁和卫生； 12、配合有关人员做好对本科室体检投诉的解释和说明。 体检科护士岗位职责