电梯主管岗位职责范例 - 制度大全

电梯主管岗位职责

电梯主管岗位职责
电梯主管在电梯部长的直接领导下，对项目电梯的运行、维保管理和技术支持。

（1）对项目电梯的运行、保养、维修进行技术指导和维修技术支持、组织落实电梯修理、检查和监督任务。

（2）熟悉项目电梯的技术性能和运行状况，掌握电梯维保技术管理中的难点和重点。

（3）组织落实电梯维保计划，修理计划、并监督实施、检查验收。

（4）负责做好电梯自检，年检工作，依法年检取证。

（5）负责监督检查电梯设备设施的维保质量和运行状况，发现隐患，及时排除。

对于电梯事故，立即报告部长及上级领导并组织力量及时处理。

（6）组织落实电梯安全标准化管理规定，定期进行电梯应急预案演练，定期组织电梯工技术培训和安全交底。

（7）根据每月维修保养情况，对电梯工作效果进行考评。

（8）负责编制电梯配件、材料等采购计划，落实仓库管理制度工作。

（9）完成电梯管理部其他工作。

（10）由于电梯工作的特殊性，电梯主管必须每天24小时保持沟通渠道的畅通（手机24小时开机）。

电梯管理人员岗位职责（精选5篇）

电梯管理人员岗位职责（精选5篇）第一篇：电梯管理人员岗位职责本公司电梯管理人员岗位职责1、本部门经理对本部门的安全工作负全面责任；2、把安全工作纳入日常工作活动的全过程，认真贯彻安全管理制度，督促本部门分管安全工作的负责人认真填写安全检查记录；3、每月要召开本部门安全管理工作会议，研究安全问题，制定相应措施，并做好记录；4、督促检查安全规章制度的贯彻落实，使工作环境符合公司安全文明生产管理要求，保证、设备、工具符合安全要求，保证安全防护设施的齐全有效；5、组织对本单位危险作业点、重要关键部位安全检查，及时消除事故隐患；6、认真组织本部门的安全隐患整改工作。

落实本部门下达的“隐患整改通知单”中的执行过程；7、认真执行有关安全管理的各项规章制度，模范遵守安全操作规程；8、坚持安全作业的原则，每日班前布置工作任务时，要具体提出安全要求；9、经常对本部门员工进行安全意识、安全技术知识教育，负责做好对新调入人员、变换工种人员的安全教育，监督安全作业的进行；10、组织本部门员工学习安全操作规程，对执行情况进行检查与监督，发现违章作业和不安全行为应及时纠正。

指导本部门员工正确使用劳动保护用品和安全施工用具；11、坚持每天进行安全施工检查。

保证作业环境的安全标识清楚，安全信号正确，防护设施完好，工作场所整洁，发现不安全因素应及时排除，不能马上解决的应立即报告主管领导并采取相应的控制措施；12、参加本部门工伤事故、未遂事故的调查处理，发生事故后，立即报告主管领导，保护好现场，积极组织抢救，参加伤亡事故的调查处理。

组织本班组人员认真分析事故原因，从中吸取教训，提出防范措施，切实做到“安全第一”，防止类似事故的重复发生；13、有权拒绝安排未经安全教育或技术考试不合格的工人独立操作。

14、参加公司和本部门召开的安全工作会议，认真执行上级布置的任务，按规定填报各种安全检查的报表，定期报告安全施工情况；15、检查使用的设备、设施、工具和原材料，保证其安全可靠，做到正确使用，发现不安全因素及时上报，按要求及时整改，爱护和正确使用劳保用品；16、安排专人负责本部门的安全文件、记录的保管、发放、统计工作，及时准确地完上级有关部门要求传递的各种报表和文件，做好安全会议的记录工作；17、学习国家有关产品安全的法规和规定，在设计、技术指导工作中积极贯彻和体现。

电梯管理员职责是什么(范文10篇)

电梯管理员职责是什么（范文10篇）电梯管理员职责是什么篇11、本部门经理对本部门的安全工作负全面责任；2、把安全工作纳入日常工作活动的全过程，认真贯彻安全管理制度，督促本部门分管安全工作的负责人认真填写安全检查记录；3、每月要召开本部门安全管理工作会议，研究安全问题，制定相应措施，并做好记录；4、督促检查安全规章制度的贯彻落实，使工作环境符合公司安全文明生产管理要求，保证、设备、工具符合安全要求，保证安全防护设施的齐全有效；5、组织对本单位危险作业点、重要关键部位安全检查，及时消除事故隐患；6、认真组织本部门的安全隐患整改工作。

落实本部门下达的“隐患整改通知单”中的执行过程；7、认真执行有关安全管理的各项规章制度，模范遵守安全操作规程；8、坚持安全作业的原则，每日班前布置工作任务时，要具体提出安全要求；9、经常对本部门员工进行安全意识、安全技术知识教育，负责做好对新调入人员、变换工种人员的安全教育，监督安全作业的进行；10、组织本部门员工学习安全操作规程，对执行情况进行检查与监督，发现违章作业和不安全行为应及时纠正。

指导本部门员工正确使用劳动保护用品和安全施工用具；11、坚持每天进行安全施工检查。

保证作业环境的安全标识清楚，安全信号正确，防护设施完好，工作场所整洁，发现不安全因素应及时排除，不能马上解决的应立即报告主管领导并采取相应的控制措施；12、参加本部门工伤事故、未遂事故的调查处理，发生事故后，立即报告主管领导，保护好现场，积极组织抢救，参加伤亡事故的调查处理。

组织本班组人员认真分析事故原因，从中吸取教训，提出防范措施，切实做到“安全第一”，防止类似事故的重复发生；13、有权拒绝安排未经安全教育或技术考试不合格的工人独立操作。

14、参加公司和本部门召开的安全工作会议，认真执行上级布置的任务，按规定填报各种安全检查的报表，定期报告安全施工情况；15、检查使用的设备、设施、工具和原材料，保证其安全可靠，做到正确使用，发现不安全因素及时上报，按要求及时整改，爱护和正确使用劳保用品；16、安排专人负责本部门的安全文件、记录的保管、发放、统计工作，及时准确地完上级有关部门要求传递的各种报表和文件，做好安全会议的记录工作；17、学习国家有关产品安全的法规和规定，在设计、技术指导工作中积极贯彻和体现。

电梯岗位责任制度

电梯岗位责任制度一、引言电梯作为现代社会不可或者缺的交通工具之一，其安全性和可靠性直接关系到人们的生命财产安全。

为了确保电梯的安全运行，建立一套科学的电梯岗位责任制度是至关重要的。

本文旨在制定一套完善的电梯岗位责任制度，明确各岗位的职责和要求，提高电梯运行的安全性和效率。

二、岗位职责和要求1. 电梯管理部门电梯管理部门是电梯岗位责任制度的主要执行者，其主要职责和要求如下：- 负责电梯的日常管理和维护工作，确保电梯设备安全可靠；- 制定电梯维护计划，并定期进行维护和检修；- 对电梯进行定期巡检，发现问题及时处理；- 对电梯运行数据进行统计和分析，及时报告上级；- 组织电梯事故的调查和处理，提出改进措施。

2. 电梯操作员电梯操作员是电梯运行过程中的重要岗位，其主要职责和要求如下：- 熟悉电梯运行原理和操作规程，严格按照规定操作电梯；- 对电梯运行状态进行监控，及时发现并报告异常情况；- 维护电梯内部和外部的清洁卫生，保持良好的工作环境；- 对乘客提供礼貌、热情的服务，确保乘客安全出行；- 在紧急情况下，能够迅速采取应急措施，确保乘客安全。

3. 电梯维修工电梯维修工是电梯岗位责任制度中的重要一环，其主要职责和要求如下：- 负责电梯设备的日常维修和检修工作，确保电梯设备的正常运行；- 对电梯设备进行定期检修，发现问题及时修复；- 参预电梯设备的安装和调试工作，确保设备安全可靠；- 熟悉电梯维修工具和设备的使用，做好维修记录；- 在维修过程中，严格遵守安全操作规程，确保人身安全。

4. 电梯安全监察员电梯安全监察员是电梯岗位责任制度的重要监督者，其主要职责和要求如下：- 定期对电梯设备进行检查和评估，确保设备符合安全标准；- 对电梯管理部门和操作员进行培训和指导，提高工作质量；- 监督电梯的日常维护和维修工作，确保工作的规范性；- 协助电梯事故的调查和处理，提出改进意见；- 及时向上级报告电梯安全情况，提出改进建议。

电梯维修主管岗位职责

电梯维护和修理主管岗位职责作为电梯维护和修理主管，您需要承当很多不同的职责和责任，以确保电梯系统的平稳运行和维护。

以下是您可能需要承当的一些岗位职责：1. 布置和监督维护和修理工作作为电梯维护和修理主管，您将负责布置电梯维护和修理工作，确保服务的适时性和质量。

您需要监督维护和修理人员的工作，确保他们具备标准的技能和学问，以便能够高效地完成维护和修理任务。

2. 订立维护和修理计划为确保电梯系统的安全和牢靠性，您需要订立维护和修理计划，确保系统定期得到维护和检修。

您将需要依据电梯类型和使用情况，布置检修和保养任务，以确保维护和检修的合理和适时性。

3. 维护进度报告作为电梯维护和修理主管，您将需要积极维护维护和修理进度报告。

您需要跟进工作进展情况，并适时更新进度报告。

对于多而杂的维护和修理工作，您还需要与其他部门和业务合作，以正确地测试和检查电梯系统的工作情况。

4. 负责维护和修理预算作为电梯维护和修理主管，您需要负责维护和修理预算的布置和管理，并确保维护支出掌控在预算范围内。

您需要评估维护和修理成本，并依据需要订立维护和修理计划和预算。

此外，您还需要对维护成本及其对业务和运营的影响进行定期审查。

5. 供给技术支持和培训作为电梯维护和修理专业人员，您将需要供给技术支持和培训，在需要时为维护和修理人员供给技术帮忙，并确保维护人员具备需要的技能和资质。

此外，您还需要订立关于电梯安全的培训计划，帮忙公司员工更好地理解电梯安全维护的紧要性。

6. 遵守相关法规作为电梯维护和修理主管，您将需要确保公司在维护电梯系统时遵守相关法规和规定，以确保电梯系统的安全性。

您还需要遵守公司的预算和财务管理政策，并确保您的团队遵守公司的各项规定和政策。

7. 建立和维护良好的客户关系作为电梯维护和修理主管，您将需要与客户保持良好的关系，确保在维护和修理期间与客户沟通顺畅，并确保他们对服务的充足度。

您需要适时回复客户的恳求和问题，并确保客户知道公司的服务质量和标准。

电梯岗位职责制度(共4篇)

电梯岗位职责制度（共4篇）第1篇：电梯岗位职责电梯安全使用管理规范法定代表人（负责人）岗位职责1.全面负责本单位电梯安全、节能工作。

2.组织贯彻与电梯安全、节能相关的法律、法规、标准和规定。

3.组织建立适合本单位情况的电梯安全、节能管理体系，明确电梯安全管理机构和人员职责、权限。

4.批准本单位电梯安全、节能管理制度、岗位责任制度、安全操作规程和应急救援预案，并组织检查。

5.保证本单位电梯安全、节能必要的资源投入。

6.发生电梯事故后，应立即启动应急救援预案，组织抢救并应在1小时内向有关部门报告，配合事故调查处理。

电梯安全管理机构负责人岗位职责1贯彻执行与电梯安全、节能相关的法律、法规、标准和规定。

.2负责组织制定、修订本单位电梯安全、节能管理制度、岗位责任制度、安全操作规程和应急救援预案，并报法定代表人（负责人）批准。

3组织电梯安全会议，提出电梯安全、节能的各项要求。

4组织应急救援预案演练，参加电梯事故救援，配合事故调查。

5组织相关人员进行电梯安全相关法律、法规、标准及有关规章制度的培训。

6接到安全隐患报告后组织整改并报告本单位法定代表人（负责人）。

电梯安全管理人员岗位职责1具体负责电梯的安全、节能工作。

2负责建立和管理电梯安全技术档案。

3负责制定本单位电梯的维护保养计划和定期检验计划，并组织实施。

.4定期检查电梯运行、维护保养境况，发现异常情况时立即通知维护保养单位及时处理，制止违章行为，并做好记录。

5检查电梯安全注意事项、安全检验标志，确保齐全清晰。

6监督维护保养工作过程和质量，对维护保养记录签字确认。

7当电梯出现故障或发现安全隐患时，应及时组织实施整改；电梯存在安全隐患需要停止使用的，有权作出停止使用的决定，并立即报告安全管理机构负责人。

8遇到影响电梯运行或电梯乘客人生安全的突发事件时，应当迅速采取措施，停止电梯运行。

9发生困人等紧急情况时、立即通知电梯维修保养单位进行施救，同时采取相应措施组织救援。

电梯维修主管岗位职责标准范本

管理制度编号：LX-FS-A89384 电梯维修主管岗位职责标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑电梯维修主管岗位职责标准范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。

资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。

1、全面负责电气维修班的管理工作并负责所辖变配电、动力系统、照明系统的维修、保养，保证所管辖电气设备的正常运行。

2、严格执行国家有关电气安全管理规定，遵守电气安全操作规程，保证安全生产。

3、负责按时巡视所辖机电设备，发现设备隐患及时汇报并妥善解决，.接到值班部长的维修指令，立即到达现场，及时完成维修工作并做好维修记录。

4、 .熟悉各种电气设备的控制原理和回路的控制开关，保证紧急情况可以做出准确处理，保障设备设施的安全运行。

5、及时完成上级领导交办的其他工作。

请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。

电梯维修主管岗位职责

电梯维修主管岗位职责作为电梯维修主管，您将负责监督和协调电梯维修团队的工作。

您需要确保电梯在可接受的条件下运行，并遵守公司的维修流程和标准。

工作职责管理维修团队•协调电梯维修团队的工作，安排和分配任务。

•监督员工表现，评估他们的工作表现和提供必要的培训。

•确保团队成员按计划执行工作，并按照公司规定操作。

•安排并处理服务订单，包括确定时间和轮班计划。

维修和故障排除•指导团队进行电梯维修、保养和周期性检查。

•诊断电梯的电气和机械问题，并快速解决故障。

•确保维修团队遵循公司安全和健康标准。

•确保故障信息及时记录，维修建议及时发给客户。

预防性维护•实施和监督预防性维护计划，确保电梯性能和寿命符合标准。

•监督对电梯零部件、升降架等的检查与替换，保证设备工作正常。

•使用工具和测试设备确保电梯维护的质量和准确性。

管理和维护资产和文档•管理电梯维修记录并确保对维修工作进行跟踪，以保证合规性。

•确保所有维修工作的文档，如报告、维修记录、检查记录，应存档并妥善处理。

•管理电梯维修预算和库存，保持库存数量和质量的正确性。

•确保每台电梯的技术文档和资产负责人记录完整。

要求与技能•本科文凭或与机械、电气或相关领域相关的技术证书。

•有电梯维修和管理相关工作经验的人员优先。

•具有熟练的电气和机械故障诊断能力。

•熟练操作计算机软件，例如CMMS，电梯故障诊断软件等。

总结电梯维修主管是一个关键的岗位，需要各种技能和经验。

他们不仅需要熟练处理各种电气和机械问题，还需要管理和协调维修团队。

如果您有相关的技能和经验，那么这个职位将是一个有潜力和有挑战性的选择。

电梯管理员岗位工作职责【16篇】

电梯管理员岗位工作职责【16篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、规章制度、岗位职责、操作规程、计划书、祝福语、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample texts, such as work reports, contract agreements, insights, speeches, rules and regulations, job responsibilities, operating procedures, plans, blessings, and other sample texts. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!电梯管理员岗位工作职责【16篇】【第1篇】电梯管理员岗位工作职责1、熟悉大楼电梯分布、使用情况、掌握电梯使用、养护规程。

电梯管理人员岗位职责

电梯管理人员岗位职责第1篇：电梯管理人员岗位职责电梯管理人员岗位职责一、电梯管理人员应遵纪守法，严格执行《特种设备安全监察条例》及单位的规章制度，做到安全、文明、经济生产。

二、电梯管理人员应及时参加质量技术监督部门举办的取证和换证培训班，并在实际工作中钻研技术，不断提高业务水平。

三、电梯管理人员应坚守岗位，忠于职守，集中驾驶，随时注意设备运行情况。

当班时不随意离开工作岗位，不打瞌睡，不看与工作无关的书报。

四、电梯管理人员应做好日常巡视检查工作，巡视检查电梯各部门运行状况，并做好记录，做到心中有数，以确保电梯安全运行。

五、电梯安全检验合格期满前一个月内，向监督检验机构申请定期检验，并配合监督检验机构做好定期检验工作。

六、对任何有害电梯安全运行的行为，应立即制止。

电梯一旦发生事故，应立即报告，采取应急措施，启动救援预案。

七、电梯管理人员应认真保管好安全技术档案，并做到电梯钥匙专人保管。

第2篇：电梯管理人员岗位职责本公司电梯管理人员岗位职责1、本部门经理对本部门的安全工作负全面责任；2、把安全工作纳入日常工作活动的全过程，认真贯彻安全管理制度，督促本部门分管安全工作的负责人认真填写安全检查记录；3、每月要召开本部门安全管理工作会议，研究安全问题，制定相应措施，并做好记录；4、督促检查安全规章制度的贯彻落实，使工作环境符合公司安全文明生产管理要求，保证、设备、工具符合安全要求，保证安全防护设施的齐全有效；5、组织对本单位危险作业点、重要关键部位安全检查，及时消除事故隐患；6、认真组织本部门的安全隐患整改工作。

落实本部门下达的“隐患整改通知单”中的执行过程；7、认真执行有关安全管理的各项规章制度，模范遵守安全操作规程；8、坚持安全作业的原则，每日班前布置工作任务时，要具体提出安全要求；9、经常对本部门员工进行安全意识、安全技术知识教育，负责做好对新调入人员、变换工种人员的安全教育，监督安全作业的进行；10、组织本部门员工学习安全操作规程，对执行情况进行检查与监督，发现违章作业和不安全行为应及时纠正。