能源计量数据采集、处理、统计分析和应用制度全

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能源计量数据采集处理统计分析和应用制度

能源计量数据采集处理统计分析和应用制度

能源计量数据采集处理统计分析和应用制度能源计量数据采集、处理、统计分析和应用制度是指对能源使用情况进行监测、收集、处理和分析,并根据统计分析的结果进行科学决策和制定相应的能源管理措施的制度。

通过建立和完善这一制度,可以实现对能源的有效利用和管理,提高能源利用效率,降低能源消耗成本,促进可持续发展。

一、能源计量数据采集1.数据采集设备的安装:在能源使用场所安装相应的数据采集设备,如电能表、水表、气表等,以便实现对能源使用情况的实时监测和数据采集。

2.数据采集参数和频率的确定:确定需要采集的数据参数,包括能源类型、消耗量、时间、地点等,并根据需要确定数据采集的频率,如每月、每季度、每年等。

3.采集数据的传输:采集到的数据通过无线传输、有线传输等方式传输到数据中心或监测中心,以保证数据的及时性和准确性。

4.数据采集质量控制:建立数据采集质量控制机制,监测和验证数据的有效性和准确性,并及时对数据采集设备进行维护和保养,保证数据采集的可靠性和准确性。

二、能源计量数据处理1.数据清洗和整理:对采集到的能源计量数据进行清洗和整理,去除错误数据、重复数据和异常数据,确保数据的准确性和完整性。

2.数据分析和计算:通过统计学和数学模型对能源计量数据进行分析和计算,得出能源消耗的趋势、规律和特征,并对能源使用情况进行评价和分析。

3.数据可视化:将处理后的数据通过图表、统计图、图像等形式进行可视化展示,使数据更加直观和易于理解,便于决策者进行分析和比较。

三、能源计量数据统计分析1.统计分析指标和方法的确定:根据能源管理的需求和目标,确定适用的统计分析指标和方法,如能源消耗量、能源效率指标、能源利用率等。

2.数据统计和分析:根据采集和处理的数据,进行数据的统计和分析,得出能源的使用情况、趋势和特征,并进行对比和评估,找出存在的问题和改进的空间。

3.统计报表和分析报告编制:根据统计分析的结果,编制相关的统计报表和分析报告,提供给决策者和管理者参考,为制定能源管理措施提供依据。

能源计量统计制度范文(二篇)

能源计量统计制度范文(二篇)

能源计量统计制度范文一、综述能源是社会经济发展的基础和动力,能源计量统计是实现能源管理和能源政策制定的重要手段。

为了准确、有效地收集和统计能源数据,促进能源统计工作的规范化和标准化发展,制定能源计量统计制度是必要的。

本文将针对能源计量统计制度的内容、流程、指标与要求进行详细的阐述和分析。

二、能源计量统计制度的内容(一)能源计量统计制度的基本原则1. 全面性原则:能源计量统计制度要求对所有能源消费和生产进行统计,包括传统能源和新能源。

2. 精确性原则:能源计量统计制度要求对能源数据的收集、统计和报告过程中的各环节都要保证数据的准确性和可靠性。

3. 及时性原则:能源计量统计制度要求能够及时收集和报告能源数据,为政府决策、企业经营和研究分析提供及时的数据支持。

(二)能源计量统计制度的重点领域1. 能源消费统计:包括各行业、各部门的能源消费情况统计,以及能源消费结构和能源使用效率的分析。

2. 能源生产统计:包括各能源生产企业和能源生产地区的能源生产情况统计,以及能源储备和调度情况的统计与评估。

3. 新能源统计:包括新能源发电量和消费量的统计,以及新能源技术和政策的研究与分析。

(三)能源计量统计制度的数据来源和采集方式1. 数据来源:能源计量统计制度的数据主要来自于政府部门的规定报表、企业的自主报告和第三方的抽样统计。

2. 采集方式:数据采集主要依赖于现代信息技术手段,包括网上填报、数据接口对接和数据传输等方式。

三、能源计量统计制度的流程能源计量统计制度的实施包括数据采集、数据报送、数据分析和数据应用四个流程。

(一)数据采集1. 数据收集:政府部门要设立能源统计部门,负责能源数据的收集、整理和管理工作。

2. 数据来源确认:能源统计部门要与相关部门和企业建立数据报送协调机制,明确各方的数据来源。

3. 数据采集工具:能源统计部门要根据数据采集的需求和实际情况,开发相应的数据采集工具,包括网上填报系统等。

(二)数据报送1. 报表制定:能源统计部门要制定相应的能源统计报表,明确要求和格式。

公司能源计量管理制度

公司能源计量管理制度

公司能源计量管理制度公司能源计量管理制度是为了有效管理和控制企业能源消耗,实施节能减排和可持续发展战略,提高能源利用效率和经济效益而制定的一系列规章制度和管理手段。

该制度的主要内容包括能源计量管理组织架构、计量设备配置、数据采集方法、能源计量数据处理与分析、能源消耗监控与评估、能源节约与改进措施等方面,旨在建立一个科学、规范、高效的能源计量管理系统,为企业提供决策支持,实现能源消耗的有效控制和节约。

一、能源计量管理组织架构公司应设立能源计量管理部门或委员会,负责能源计量管理工作的组织、协调和监督。

该部门或委员会应由能源管理专家、技术人员和相关部门代表组成,确保能源计量工作的专业性和高效性。

同时,应明确各级管理人员、各部门对能源计量工作的责任和义务。

二、计量设备配置公司应根据生产过程和能源消耗特点,合理配置计量设备,确保能源消耗的准确计量和数据采集。

计量设备应经过校准并定期检验,确保其准确性和可靠性。

计量设备的安装位置应合理选择,避免干扰和误差。

三、数据采集方法公司应采用自动化手段对能源计量数据进行采集,减少人为误差和数据篡改的可能性。

数据采集系统应具备实时性、自动化、远程监控等功能,以确保能源计量数据的准确、完整和及时性。

四、能源计量数据处理与分析公司应建立能源计量数据处理和分析的程序和方法,对采集到的能源计量数据进行加工和分析,得出能源消耗的趋势和规律,并提供数据指标和报表,为企业能源管理和决策提供科学依据。

五、能源消耗监控与评估公司应通过能源计量数据的监控和评估,及时掌握能源消耗情况,对能源消耗异常进行预警和处理。

通过能源消耗评估,发现能源消耗的短板和改进空间,制定相应的节能改进措施。

六、能源节约与改进措施公司应根据能源计量数据的分析和评估结果,制定相应的能源节约和改进措施,并组织实施。

这些措施包括技术改造、设备更新、工艺优化、人员培训等方面,旨在提高能源利用效率和经济效益。

七、能源计量管理制度的改进与完善公司应建立能源计量管理制度的改进与完善机制,定期评估和审查能源计量管理的效果和实施情况,及时调整和改进制度中存在的问题和不足,提升能源计量管理工作的科学性和有效性。

企业能源计量管理制度

企业能源计量管理制度

企业能源计量管理制度第一章总则1.1制度目的为适应社会经济的可持续发展,提高企业能源利用效率,降低能源消耗,特制定本企业能源计量管理制度,旨在建立科学合理的能源计量管理体系,推动企业实现绿色低碳发展。

1.2适用范围本制度适用于公司内所有涉及能源使用的部门、岗位及设备,并包括对外委托的能源服务及合作单位,确保全方位、全过程的能源计量管理。

1.3制度依据本制度制定依据《中华人民共和国能源法》、《国务院关于加强企业能源管理工作的意见》等国家法规及标准,同时结合公司实际情况,不断优化和更新。

第二章术语和定义2.1术语解释能源:各种用于推动生产、提供热力、支持生活等方面的自然资源。

计量:对能源进行准确测量、统计、分析的过程。

计量设备:用于对能源进行测量的各类仪器、仪表、传感器等设备。

能效:衡量能源使用效果的指标,通常表示为能源投入与产出的比值。

第三章能源计量设备的选用与管理3.1能源计量设备的选用原则1.根据不同能源类型和使用场景,科学合理选择适应性强、精度高的计量设备。

2.优先选用具备先进通信技术、远程监控等功能的智能化计量设备。

3.2计量设备的采购与安装1.采购前进行市场调研,选择具备先进技术、可靠性高的计量设备。

2.采购设备必须符合国家强制性认证标准,并提供相应的合格证明。

3.安装前进行严格的验收,确保设备布局科学合理、安装符合标准。

3.3计量设备的定期检测与维护1.根据国家相关标准,建立计量设备的定期检测计划,确保测量结果的准确性。

2.制定详细的设备维护计划,确保设备长时间稳定运行。

第四章能源计量数据采集与管理4.1数据采集流程1.根据不同能源的特点,明确数据采集频率,确保数据真实、完整、及时。

2.推广自动化、智能化的数据采集方式,减少人为操作对数据准确性的影响。

4.2数据管理与存储1.建立完善的数据管理系统,包括数据采集、存储、处理、传输等环节,确保数据安全可靠。

2.制定数据存储周期,根据法规和企业实际情况确定数据的保存期限,确保数据长期可追溯。

能源计量数据采集处理统计分析和应用制度流程

能源计量数据采集处理统计分析和应用制度流程

能源计量数据采集处理统计分析和应用制度流程文件编码(GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968)内蒙古国电能源投资有限公司准大发电厂能源计量数据采集处理制度计量数据管理是企业节能降耗管理工作中十分重要的基础性工作。

计量数据采集的全面性、及时性、准确性都直接关系到企业生产决策的制定和整体效益的提高。

然而,在大多数用能企业中,由于生产工艺复杂,计量环节众多,加之各种计量介质的特性千差万别,无疑使计量数据管理成为复杂的一大难题,为有效发挥计量数据管理职能,为企业创造明显的经济效益,我局特制定《能源计量数据采集处理规则》。

一、能源计量数据的采集(一)采集的意义为了更加优化地进行资源调配,组织生产部门成本核算,对能源供应进行监测,方便企业的能耗计算和成本核算工作,需对能源数据进行采集。

(二)采集的原则数据采集要以实际计量检测数据为准,数据汇总要与原始数据相符,数据修正要有依据和修正说明,要如实采集,统一归档。

计量部门要归口监督管理,保证数据来源和流转的真实性、时效性、准确性和可靠性,做到“一个点一个数,一种介质一张表,一个计量系统一个目标指标”,使报表数据符合企业内部核算细化、量化的要求。

(三)采集的要求1、数据采集应采用固定的记录格式,企业可根据自己的实际情况自行制定记录格式。

2、计量数据应如实读取并准确记录,记录包括读取量值的时间和人员。

3、计量数据应按照进出用能单位、进出主要次级用能单位和进出主要用能设备进行分级采集,凡属能源消耗,都应进行数据采集和核算。

4、采集计量数据的线路和时间应相对稳定,以消除采集时差带来统计数据的不可比性。

5、计量数据应统一归档,保证数据来源和流转的真实性、时效性、准确性和可靠性。

6、自制、回收和综合利用的能源(如压缩空气、氧气、氢气和余热、废气的循环和利用等)数据,均应进行计量或测算。

(四)采集的过程1、根据《用能单位能源计量器具配备和管理通则》要求,配备齐全的能源计量器具。

2024年能源计量、统计管理制度(三篇)

2024年能源计量、统计管理制度(三篇)

2024年能源计量、统计管理制度1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量器具配备的范围应做到:⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量;⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量;⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量;⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量;⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

9、为保证使用计量器具的量值统一标准,根据本企业实际需要,对量大、面广的计量器具建立健全计量标准,严格计量监督、对使用量小,准确度要求高,而本企业又不能检定的能源计量器具,企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。

能源计量、统计管理制度范本(2篇)

能源计量、统计管理制度范本一、绪论能源计量是指对能源的生产、转换、传输、利用过程进行测量和计算的活动。

能源统计管理制度是指依据国家相关法律法规和政策要求,建立能源计量、统计信息管理的制度和流程。

为了保证能源计量数据的准确性和及时性,有必要建立健全的能源计量、统计管理制度。

本文旨在制定一套完善的能源计量、统计管理制度范本。

二、管理体制1. 能源计量、统计管理部门负责制度制定、领导和整体协调工作;2. 各部门设立能源计量、统计管理责任人,负责本部门的能源计量、统计工作;3. 全员参与,加强内外部沟通协作,保障能源计量、统计的准确性和及时性。

三、能源计量管理1. 选择合适的计量设备和方法,确保计量准确性;2. 制定计量方案,包括计量点选择、计量参数和周期、计量人员安排等;3. 定期对计量设备进行校准、检查,确保设备的正常运行;4. 建立计量记录系统,按照规定填写计量数据,确保数据的真实性和完整性;5. 定期进行计量数据分析,发现问题及时进行纠正。

四、能源统计管理1. 确定统计范围,明确统计单位、统计周期等重要指标;2. 各部门按照统一的统计要求,及时上报能源统计数据;3. 建立能源统计档案,包括能源消耗、能源利用效率等重要数据;4. 定期进行能源统计数据分析,发现问题并提出改进措施;5. 定期组织能源统计核查工作,确保统计数据的准确性和可靠性。

五、信息管理与分析1. 制定能源计量、统计信息管理制度,包括信息采集、存储、分析和报告等环节;2. 建立能源计量、统计信息数据库,定期对数据进行备份和恢复;3. 开展能源计量、统计信息分析工作,发现能源利用的问题和潜在风险;4. 定期编制能源计量、统计报告,向上级部门和相关利益方提供信息支持。

六、能源管理培训与宣传1. 组织能源计量、统计相关培训,提高员工的计量、统计意识和技能;2. 定期组织能源管理宣传活动,提高全员节能意识和能源利用效率;3. 建立能源管理经验交流机制,促进相互学习和共同进步。

能源计量、统计管理制度模版

能源计量、统计管理制度模版一、引言本制度旨在规范能源计量、统计管理工作,提高能源管理水平,实现能源节约和环境保护的目标。

二、计量标准1. 计量单位:能源计量采用国家标准计量单位,确保计量结果准确、可靠。

2. 计量设备:计量设备应定期检验、校准,保证其工作状态稳定,符合计量要求。

3. 计量记录:计量记录应准确记录能源使用情况,包括能源种类、计量单位、使用量等信息。

三、能源统计1. 能源数据采集:各部门应按时、按需采集能源使用数据,并将数据报送到能源管理部门。

2. 数据统计分析:能源管理部门应定期对能源使用数据进行统计分析,及时发现问题,并制定改进措施。

3. 统计报表汇总:能源管理部门应按照要求,将统计分析报告汇总上报至上级部门或行业主管部门。

四、能源管理1. 能源目标设定:各部门应根据实际情况,制定能源消耗目标,并逐步实现能源节约和效益提升。

2. 能源技术改造:各部门应积极推进能源技术改造,采用节能设备和技术,提高能源利用效率。

3. 能源培训教育:各部门应加强能源培训教育,提高员工的能源管理意识和技能。

五、能源监测与评估1. 能源监测系统建设:各部门应建立健全能源监测系统,实时监测能源使用情况,提供监测数据支持。

2. 能源消耗评估:能源管理部门应对能源消耗进行评估,发现问题并提出改进意见。

3. 能源效益评估:能源管理部门应定期对能源效益进行评估,评估结果作为能源管理的重要依据。

六、能源数据保密1. 数据保密责任:各部门应加强能源数据保密意识,确保能源数据的安全性和机密性。

2. 数据保护措施:能源管理部门应采取相应的措施,包括加密、备份等,确保数据不被非法获取和篡改。

3. 法律责任追究:对于违反保密规定的行为,将依法追究责任,包括经济处罚、行政处分等。

七、能源计量、统计管理制度的监督与检查1. 监督机构:能源管理部门将组织专门的监督机构对能源计量、统计管理制度的执行情况进行监督和检查。

2. 检查内容:主要包括计量设备的检验、数据的采集、统计分析的准确性等。

能源计量管理制度

能源计量管理制度一、引言能源是现代社会发展的基石,合理利用能源资源和降低能源消耗已经成为各个国家的重要任务。

为了有效管理能源的使用情况,提高能源利用效率,许多国家和组织建立了能源计量管理制度。

本文将介绍能源计量管理的基本概念、内容和步骤,以及其在实际应用中的作用和意义。

二、能源计量管理的定义能源计量管理是指通过采集、分析和统计能源使用数据,制定能源计量措施和管理控制措施,实现能源消耗的监测、分析和评估,并提出相应的节能建议,以达到有效管理能源的目的。

能源计量管理主要包括能源数据采集、数据处理和能源分析与评估三个环节。

三、能源计量管理的基本内容1. 能源数据采集能源数据采集是能源计量管理的基础和前提。

它通过安装能源计量设备、传感器和数据采集系统,实时监测能源的使用情况,获取各个环节的能源消耗数据。

2. 数据处理数据处理是能源计量管理的关键环节。

通过对采集到的能源数据进行整理、分类和清洗,去除异常数据和噪声,保证能源数据的准确性和完整性。

3. 能源分析与评估能源分析与评估是能源计量管理的核心。

通过对能源数据进行分析,找出能源消耗的规律和变化趋势,揭示能源利用的问题和潜在节能措施,并对节能效果进行评估和比较,为制定合理的节能方案提供依据。

4. 节能建议与改进根据能源分析与评估的结果,制定相应的节能建议,并进行能源管理制度和设备的改进。

同时,开展能源管理培训和宣传,提高员工的节能意识和能力,推动能源管理工作的落实和实施。

四、能源计量管理的步骤1. 制定计量管理方案根据企业的能源使用情况和管理需求,制定能源计量管理方案,明确能源计量的目标、范围、周期和方法。

2. 设备和系统安装根据计量管理方案,对关键设备和系统进行改造和升级,安装能源计量设备和数据采集系统,确保能源数据的准确和及时采集。

3. 数据采集和处理通过数据采集系统,实时获取能源数据,并进行数据处理,对采集到的数据进行整理、分类和清洗,确保能源数据的有效性和可靠性。

能源计量管理制度

能源计量管理制度(用心整理的精品word文档,可以编辑,欢迎下载)作者:------------------------------------------日期:------------------------------------------能源计量管理制度1、能源计量管理机构及人员岗位责任制(1)能源计量管理工作由能源管理办公室负责。

(2)每月月底公司水、电的一、二级计量由生产技术处、制造分厂抄表、统计、汇总并报送。

(3)生产技术处负责能源计量器具的选型、配备、检定。

(4)生产技术处负责能源计量器具的校准工作。

2、能源计量器具的选型、采购、入库、报废管理(1)生产技术处依据最新《用能单位能源计量器具配备和管理通则》(GB17167-2006)所规定的计量器具准确度等级进行选型。

(2)通则规定准确度等级静态计量衡器准确度0.1级、动态计量衡器准确度0.5级、电能表0.5级。

(3)能源计量器具正确选型后,由电仪工段申报请购,由物资供应处采购,电仪工段验收合格后方能入库。

(4)当能源计量器具到达使用年限或因故障无法使用时由生产技术处鉴定后提出报废深情报生产副总经理审批。

3、计量器具的配备、使用、维护、保养(1)能源计量器具的配备,应根据生产、经营和成本核算的实际需要,按公司级、处室级、工段级重点耗能班组或机组三级计量要求进行配备。

(2)能源计量器具使用单位依据说明书正确使用,提供良好的使用环境,并负责能源计量器具的维护、保养。

(3)当能源计量器具出故障时由计划检查科统一安排维修校准。

4、能源计量器具的周期检定(1)能源计量器具中法定要求检定的计量器具属强检范围,由生产技术处电仪工段联系相关法定单位依据法定周期进行强检。

静态计量衡器校准检定周期一年。

电能表由供电公司首检。

(2)能源计量器具中计量皮带秤的检定依据皮带秤实物标定方法进行检定。

(3)公司无能力检定的非强检计量器具由生产技术处依据具体情况决定如何检定。

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内蒙古国电能源投资有限公司准大发电厂能源计量数据采集处理制度计量数据管理是企业节能降耗管理工作中十分重要的基础性工作。

计量数据采集的全面性、及时性、准确性都直接关系到企业生产决策的制定和整体效益的提高。

然而,在大多数用能企业中,由于生产工艺复杂,计量环节众多,加之各种计量介质的特性千差万别,无疑使计量数据管理成为复杂的一大难题,为有效发挥计量数据管理职能,为企业创造明显的经济效益,我局特制定《能源计量数据采集处理规则》。

一、能源计量数据的采集(一)采集的意义为了更加优化地进行资源调配,组织生产部门成本核算,对能源供应进行监测,方便企业的能耗计算和成本核算工作,需对能源数据进行采集。

(二)采集的原则数据采集要以实际计量检测数据为准,数据汇总要与原始数据相符,数据修正要有依据和修正说明,要如实采集,统一归档。

计量部门要归口监督管理,保证数据来源和流转的真实性、时效性、准确性和可靠性,做到“一个点一个数,一种介质一张表,一个计量系统一个目标指标”,使报表数据符合企业内部核算细化、量化的要求。

(三)采集的要求1、数据采集应采用固定的记录格式,企业可根据自己的实际情况自行制定记录格式。

2、计量数据应如实读取并准确记录,记录包括读取量值的时间和人员。

3、计量数据应按照进出用能单位、进出主要次级用能单位和进出主要用能设备进行分级采集,凡属能源消耗,都应进行数据采集和核算。

4、采集计量数据的线路和时间应相对稳定,以消除采集时差带来统计数据的不可比性。

5、计量数据应统一归档,保证数据来源和流转的真实性、时效性、准确性和可靠性。

6、自制、回收和综合利用的能源(如压缩空气、氧气、氢气和余热、废气的循环和利用等)数据,均应进行计量或测算。

(四)采集的过程1、根据《用能单位能源计量器具配备和管理通则》要求,配备齐全的能源计量器具。

配备要求符合下表:能源计量器具配备率单位:%2、实行分级采集计量数据。

能源计量数据采集可由企业数据主管部门(生产运行部门或统计部门)直接负责数据采集和汇总,同时,分厂和车间的数据管理人员作为二级和三级计量管理,也进行同样的采集和整理。

实行分级采集的目的是形成全公司范围内数据两条线互相对照和监督的管理机制,其优点主要表现在:(1)避免一个部门处于绝对权利地位,避免了由于权利集中而导致的数据造假或硬性摊派现象。

(2)有力地杜绝了基层向上呈报时出现的瞒报和虚报现象。

(3)为各级相应职能管理部门考核提供依据。

3、为保证采集的计量数据准确可靠,须做好以下工作。

(1)所配备测量设备的准确度等级、量程、稳定性、分辨率等技术参数必须满足被测量的需要,测量设备与被测量的最大允许误差之比要控制在1/3~1/10之间,测量能力指数Mcp值要达到C级以上。

(2)测量设备安装使用的环境条件必须满足计量检测的需要,如控制温度、湿度和防止震动等。

(3)计量检测过程中使用的测量设备必须始终处于合格状态。

(4)计量检测人员必须了解所使用的测量设备的性能,熟练掌握正确的测量方法和程序,能正确操作和维护测量设备,具有计量法制观念和计量意识,并经理论考试和实际操作考核合格。

(5)测量过程必须按规定进行,有科学、正规、齐全、完整的原始记录,以备查验。

(6)为保证计量检测数据的质量,必须有健全的计量管理手册和程序文件。

4、确认计量数据采集的“关键点”。

由于企业的计量检测数据贯穿于生产、经营管理的各个环节和过程,数据繁多,情况复杂,而各种数据的重要程度又不相同,因此,要抓住“关键的点”进行数据采集。

可确认为关键点的有:(1)物资方面:大宗物资和稀有、贵重金属的计量检测数据;(2)能源方面:主要能耗的计量检测数据;(3)工艺及产品质量方面:主要和关键参数的计量检测数据;(4)强制检定计量器具检测的主要计量检测数据;(5)控制产品内在质量的物理量、化学量和无损检测方面的计量检测数据。

5、数据采集方法数据采集分为计算机采集和人工采集。

(1)计算机采集:计算机采集系统通常由计量设备、数据集中器、用户终端、管理服务器和管理软件等构成。

企业可根据实际情况,选用适合自己的数据采集系统进行采集。

(2)人工采集:设立专职采集人员每天抄取水、电、汽、冷用量并进行汇总。

二、能源计量数据的处理1、计量数据处理原则。

为了便于计量数据的处理,根据数据重要程度的不同可分为一、二、三级进行处理。

一级计量数据处理是指对进出厂消耗的能源数据进行处理;二级计量数据处理是指对分厂、车间内消耗的能源数据进行处理;三级计量数据处理是指对主要用能设备消耗的能源数据进行处理。

2、计量数据处理的方法。

(1)正常情况下的数据处理。

在正常情况下,采用数理统计的方法进行处理,以保证数据处理的科学性。

(2)异常情况下的处理。

当发现采集来的数据差值异常变动或差值过大时,必须加以重点复查,找出问题的所在,及时排除超差的原因,并重新进行数据的采集,待数据正常后,再进行数理统计处理。

(3)总表与分表量值之和的误差处理。

总表计量值同分表计量值之和常常发生不一致,这可能是能源在输送和使用中损耗引起的,也可能是计量器具误差的问题。

合理的误差是允许的,在误差超过规定或异常时要及时报告,并找出和排除超差的原因。

三、能源计量数据的分析为做好计量数据的分析,企业应成立专门的计量数据管理机构—数据分析科,对数据进行具体的量化分析。

1、数据分析科的作用(1)通过内部横向联系,及时加强与生产调度及相关技术部门的沟通,分析生产运行情况,排查不合理数据,从源头寻找分歧数据产生的原因,从而使数据真正反映生产实际,使数据的分析和解释工作更有说服力。

(2)对计量检测和维护部门的工作起到有效的监督作用,可加强其对计量设备的运行和维护管理,有效避免生产部门和计量维护部门之间的相互推委,提高工作效率。

(3)可以通过网络数据平台为其他职能部门提供基础数据,突出其数据管理的服务职能。

为保障数据管理工作的效果,在管理人员的配备上,需对人员素质进行严格规定。

人员构成:a、来自于生产一线的有从事生产管理经验的人员。

b、有计量设备维护和数据统计工作经验的人员。

c、所有数据管理人员都必须具备大专以上学历,并且具有计算机专业知识。

2、数据分析科的职能(1)对全公司计量数据有最终决定权和解释权,实现“数出一家”。

(2)要求生产部门和计量设备维护部门就有问题的计量数据进行排查和解释。

(3)对全公司储运及销售部门的数据进行检查。

(4)对上述单位在数据管理中出现的问题进行指导和考核。

3、数据分析的方法计量数据的分析包括技术分析和经济分析(1)技术分析:正确的数据,不管是计算机采集还是人工采集,都可以大致的反映仪表和计量器具及整个测量系统的情况,计量器具维修管理人员可以根据数据把计量器具维修、校验结合起来。

对发现失准、突然停表等问题,从数据中分析计量器具的选型、量程是否恰当,整个测量系统是否完善,计量器具的使用是否合理,计量器具是否正常运转,检定周期和校准期限是否适当等。

通过分析可改进和完善计量器具的管理。

(2)经济分析:进行经济分析,首先必须做好调查研究,掌握第一手资料;其次要汇集、整理有关计划和实际完成情况,掌握可靠的有说服力的数据信息,取得足够的分析资料;第三要充分利用各项数据资料和掌握的实际情况进行深入细致的科学分析,找出存在的主要矛盾和问题,并且有针对性地提出解决措施。

分析工作可采用以下方法:(a)实际与计划的对比,可从产量及能耗、季节变动、工艺变化、以及设备维修更新前后能耗的变化、能种变化等多种因素对比看出计划完成情况程度或未完成计划的原因和问题。

(b)同一指标在不同时间上的对比,如报告期与去年同期实际对比,或与本企业历史先进水平对比。

一般来说,这种比较应该是逐年有所提高,有所前进的,如果本期比上年或历史水平下滑,就应该找出原因,特别是找出主要方面存在的问题,以利于切实改进、尽快扭转。

(c)本企业与兄弟单位的对比或同国内外先进水平对比,这样可以发现本企业存在的差距,明确努力方向。

4、在能源计量数据分析过程中,需注意以下几个问题(1)对比分析要注意可比性,其中对存在的不可比性因素应在分析前就剔除。

(2)分析报告数据要充分准确。

(3)主、客观原因(如表的计量不准、设备老化等)都要进行分析。

(4)开展分析,要广泛发动群众,人人献策,并且广泛听取和采纳有益的建议。

四、能源计量数据的反馈使用计量数据的反馈使用,是将计量检测数据的统计、分析结果,以日报、月报或季报等形式,反馈到企业领导和有关职能部门及生产现场,将其用于企业管理的实际,即充分利用分析结果来指挥生产,提高产品质量,降低能耗和物耗,以实现对生产经营管理的有效控制。

而数据主管部门在数据反馈使用问题上,主要职责是在反馈这一环节,即做好计量检测数据的信息报表,并将其及时反馈给有关领导和部门,充分发挥计量检测数据的作用,为此,要求计量日报表和月(季)报表满足以下要求:1、计量日报表计量日报表的优点是可以及时发现问题,便于马上调整与处理。

另外,出于经营管理、经济核算的需要,每天可以把某些量统计汇总反馈给有关部门。

鉴于其作用,计量日报表应具备以下条件:(1)数据较容易获得且是“一次数据”。

(2)数据是变量。

(3)数据的统计结果对次日企业的生产经营活动具有一定的指导意义和调节作用。

(4)数据是数值,不是比值,一目了然。

(5)数据所反映的对象比较具体。

(6)数据的内容不宜太长,应抓住主要数据:各分厂或车间能源、物料的日消耗量、产品日产量;各分厂或车间的主要班组、重点机台的能源、物料的日消耗量和产品日产量;各分厂之间或车间之间衔接的供需计量数据。

(7)时效性很强,原则上反映当天或前一天的情况。

(8)一般按量的性质分别制表:产品产量日报表、油耗日报表、煤耗日报表、水耗日报表、电耗日报表、其他能源消耗日报表、主要、大宗或贵重物料消耗日报表。

(9)日报表馈送的有关部门和人员:负责生产的企业领导和职能处(室),以便掌握生产动态,合理组织生产;负责经营的企业领导和供应、销售部门,以组织能源、原材料等的供应和产品销售;能源部门,以控制、平衡、调节能源的共需;与日报有关的其他职能部门和生产车间。

2、计量月(季)报表计量月(季)报表的优点是,有些计量检测数据变化比较缓慢,从日报表中很难或根本就看不出它的变化趋势,而月(季)报表具有一定周期,可以积累量,从而确定该量的变化情况,进而采取对策。

计量月(季)报表应具备以下条件:(1)大多以“率”或汇总数形式出现,是对原始数据进行处理后获得的“二次数据”,如测量设备配备率、计量检测率等。

(2)是变量,但变化幅度较小,相邻两天的变化几乎可以忽略不计。

如物质量的检测率基本上是一个常量,除非出现新配备或报废了大型衡器等一些极特殊的情况。

(3)可以获得短期内不易获得的某些数据。

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