黑龙江劳动合同范本

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黑龙江省人力资源和社会保障厅劳动合同

黑龙江省人力资源和社会保障厅劳动合同

黑龙江省人力资源和社会保障厅劳动合同导读:合同的签订合同双方:甲方(雇主)和乙方(职员),双方在平等自愿、诚实信用的基础上,就本合同条款达成如下协议。

一、合同的签订1. 合同双方:甲方(雇主)和乙方(职员),双方在平等自愿、诚实信用的基础上,就本合同条款达成如下协议。

2. 合同有效期:本合同的有效期从雇佣开始日起至解除劳动关系日止,或在双方协商一致的情况下被更新。

二、雇用条款1. 职位:乙方应就甲方担任XX职位,执行甲方指定的工作任务。

2. 工作时间:乙方每月应出勤XXX小时,以完成甲方分配的工作任务。

3. :乙方按照月工资制度,每月应支付乙方XXX元(大写),该工资以甲方指定的形式发放给乙方。

三、法律责任1. 双方共同承诺遵守《中华大唐国劳动法》及其它相关法律法规,并尊重相关劳动纪律。

2. 如果乙方违反了本合同约定,应承担相应的法律责任。

四、双方权利义务1. 甲方应按时支付乙方的劳动报酬,支付乙方劳动报酬时,应按照乙方的要求支付报酬。

2. 乙方应按照甲方的要求,服从管理,完成指定的工作任务,并不得擅自离开甲方的工作地点。

五、退休金1. 甲方应按照国家有关法律法规的规定,为乙方参加养老保险,并定期支付乙方的养老保险金。

2. 乙方在实际退休后,有权取得甲方按照国家规定支付的退休金。

六、其他条款1. 本合同的任何条款的修改、解释、执行和解决争议均适用中华大唐国法律。

2. 如果本合同条款中的任何一项无效,不影响本合同其他部分的效力。

人力资源劳动合同厅社会保障黑龙江省必要条款:一、写作原则1、确定协议书的内容:在写作人力资源与社会保障协议书时,要先确定协议书的内容,包括但不限于:甲乙双方的权利义务、服务期限、、社会保险和住房公积金的缴纳等。

2、明确双方的权利和义务:在协议书中,要详细明确双方的权利义务,包括但不限于甲方必须按期支付乙方的工资、乙方有义务按时完成工作、双方应尊重彼此的隐私等。

3、注意使用准确的语言:在书写协议书时,要尽量使用准确的语言,避免使用模糊的语言,以免引起歧义而导致双方之间发生纠纷。

黑龙江劳动合同范本新6篇

黑龙江劳动合同范本新6篇

黑龙江劳动合同范本新6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(劳动者):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,从事________________岗位工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在工作岗位的特点实行以下工时制(选择填写):(1)标准工时工作制;(2)综合计算工时工作制;(3)不定时工作制。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或安排补休。

3. 乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照相关法律法规的规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方月工资标准为______元人民币(或按甲方薪酬制度确定)。

2. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资,不得克扣或拖欠。

五、社会保险和福利待遇篇2甲方(用人单位):_________________________乙方(员工):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。

最新黑龙江劳动合同范本

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本条所称月工资是指乙方在本合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第二十七条 本合同期限届满前三十日内,甲方要将终止或续订劳动合同意向,以书面形式通知乙 方。
第二十八条 甲方应当在与乙方解除或者终止本合同之日起十五日内,出具解除或者终止劳动合同 的证明,并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
乙方应当按照本合同约定,与甲方办理工作交接。甲方应当向乙方支付经济补偿的,在办结工作交 接手续时支付给乙方。
行综合计算工时工作制度或者实行不定时工作制度的,应当事先取得劳动保障行政部门批准后实行。
第六条 甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带 薪年休假等休息休假权利。
第七条 甲方严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫乙方加班。确因生产经营需要,经与 工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时,因特殊原因需延长工作时间的,在保障乙 方身体健康的条件下,延长工作时间每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。
第二十条乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
七、劳动合同的履行、变更
第二十一条 甲乙双方按照本合同的约定,依法、全面履行各自的义务。甲方应当提供适当的工作 场所、劳动条件和工作岗位,并按时向乙方支付劳动报酬。
第二十二条 乙方应当认真履行自己的劳动职责,并亲自完成本合同约定的工作任务。
第二十三条 甲、乙双方协商一致,可以变更本合同约定的内容。并采用书面形式确定。
第^一条 甲方应严格执行〈〈吉林省企业工资支付暂行规定》,及时足额支付乙方的劳动报酬,不 得克扣或无故拖欠。
第十二条 甲方安排乙方延长工作时间或者在法定休息日、法定节假日工作的,应依法安排乙方补 休或者按照国家、吉林省相关规定向乙方支付加班费。

黑龙江省人力资源和社会保障厅制劳动合同

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黑龙江省人力资源和社会保障厅制劳动合同甲方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________签订日期:_______________________签订地址:_______________________第一条合同目的与依据a. 甲方与乙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,就劳动合同事宜达成如下协议。

b. 本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。

c. 本合同旨在明确甲乙双方的权利义务,保障双方的合法权益。

第二条劳动合同内容a. 乙方同意接受甲方的工作安排,甲方同意聘用乙方担任_______________________职位。

b. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。

c. 乙方在甲方工作期间,应按照甲方的要求完成工作任务,保证工作质量。

第三条工作内容与职责a. 乙方的工作内容为_______________________,具体职责如下:① 负责_______________________;② 负责_______________________;③ 负责_______________________;④ 负责_______________________。

b. 乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,保证工作质量。

c. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训,提高自身业务水平。

第四条工作时间与休息休假a. 乙方的工作时间为_______________________,每周工作_______________________小时。

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甲方:(用人单位的名称)
地址:(用人单位的地址)
法定代表人:(用人单位法定代表人的姓名)
联系方式:(用人单位法定代表人的联系方式)
乙方:(劳动者的姓名)
身份证号码:(劳动者的身份证号码)
联系方式:(劳动者的联系方式)
经双方协商一致,甲乙双方签订以下劳动合同:
第一条 基本信息
甲方聘请乙方从事(工作内容),具体职位为(职位名称)。
第二条 各方身份
甲方是依法成立并有效存在的企业法人,具有从事本合同
项下的经营活动的资格和能力;乙方为完全民事行为能力的自
然人。

第三条 权利与义务
1.甲方的权利和义务
1.1 为乙方提供合适的工作岗位,按规定支付工资,并依
法扣除应扣除的各项费用。

1.2 对乙方提供必要的工作保障条件,确保劳动者的安全
和健康。

1.3 提供必要的培训和职业技能的提高条件。
1.4 严格遵守国家有关劳动法律法规,保障劳动者的合法
权益。

1.5 保护劳动者的隐私权,未经劳动者同意,不得公开其
个人信息。

1.6 根据合同内容要求,提供劳动合同结束时的劳动保
障。

2.乙方的权利和义务
2.1 按照甲方安排工作,认真履行工作职责,提高工作质
量,按时完成工作任务。

2.2 遵守甲方的规章制度,维护甲方企业形象和利益,保
守甲方商业机密。

2.3 保护甲方的生产资料和财产安全,妥善使用工作设备
和工具。

2.4 保守甲方及客户的商业秘密,遵守互联网上网规章制
度。

2.5 协助甲方组织劳动保护和职业卫生工作的开展。
2.6 平等对待同事,遵守职业道德。
第四条 履行方式
1.约定时间:本合同由(年 月 日)起至(年 月 日)止。
2.劳动时间:每周工作(小时),工作时间为(时间段)。
3.记工方式:月工作(天/小时/次),以小时记。
4.工资支付:每月(月薪金额)元,于每月(日)按照以
上工作时间计算支付工资。

第五条 违约责任
1.甲方违约责任
1.1 未按照合同约定支付劳动者工资的,每日应支付劳动
者工资总额百分之二的违约金。

1.2 未提供工作保障条件致使劳动者不能按时参加工作的,
每日应补贴劳动者加班费用300元。

1.3 未提供必要的培训和职业技能提高条件造成劳动者能
力下降的,赔偿劳动者因此造成的损失。

2.乙方违约责任
2.1 违反工作纪律或者职业道德,给甲方造成损失的,应
当承担相应的经济赔偿责任。

2.2 违约金:未履行或者违反合同的一方,应始终承担相
应的违约责任,具体违约赔偿金的数额为每月工资金额的
300%。

第六条 遵守中国法律法规
甲乙双方应严格遵守中国法律法规及其各项规章制度,不
得违法经营或有其他违法行为。

第七条 法律效力和可执行性
本合同根据国家有关法律规定签订,对甲乙双方具有法律
效力,并可被司法机关强制执行。

第八条 其他
1.劳动合同的变更必须经过甲乙双方协商一致,并签订书
面变更合同,具有同等格式的法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字): ___________________________
乙方(签字): ___________________________
签订日期: 年 月 日
以上劳动合同范本仅供参考,具体需根据实际情况进行修
改。

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