安全生产标准化考评实施细则
企业安全生产标准化评分细则
企业安全生产标准化评分细则企业安全生产标准化评分细则1. 安全管理体系（200分）1.1 安全制度建立和执行情况（80分）一、是否建立了完善的安全管理制度，包括安全责任制、安全生产规定、事故调查处理办法等。
二、是否落实了安全制度，员工是否熟悉并严格遵守安全制度。
1.2 安全责任分工和落实情况（70分）一、是否明确了安全管理的责任部门和责任人。
二、责任部门是否能够有效履行安全管理职责。
1.3 安全检查和隐患排查整改情况（50分）一、是否定期组织安全检查和隐患排查，是否及时整改存在的安全隐患。
二、存在的安全隐患整改情况是否彻底，是否消除了安全风险。
2. 安全培训教育（150分）2.1 安全培训计划和执行情况（50分）一、是否有全面的安全培训计划，是否按计划开展了培训活动。
二、培训内容是否涵盖了员工的工作岗位和安全知识。
2.2 员工安全意识和技能培养情况（60分）一、员工对安全的重视程度和安全意识是否较高。
二、员工是否具备必要的安全操作技能和紧急救援能力。
2.3 安全岗位职员培训情况（40分）一、是否为安全岗位的职员开展了专业培训。
二、职员是否熟悉自己的工作职责和工作流程。
3. 安全生产设施和装备（150分）3.1 安全设施合规性和完好情况（80分）一、是否建立了完善的安全设施，包括消防设施、应急设备等。
二、安全设施是否符合安全规定，是否经过定期检查维修，不存在缺陷或破损的情况。
3.2 安全装备的使用与维护情况（70分）一、安全装备是否按照规定使用，并经过定期维护和检修。
二、是否有负责人对安全装备的使用情况进行巡查和督促维护。
4. 事故应急管理（100分）4.1 事故预防和应急预案编制情况（40分）一、是否制定了详细的事故预防措施，能够有效降低事故发生的概率。
二、是否编制了合理的事故应急预案，能够及时响应和处理突发事件。
4.2 应急演练和事故处理能力（60分）一、是否定期组织应急演练，以检验应急预案的有效性和员工的应急反应能力。
一级道路危险货物运输企业安全生产标准化考评实施细则(8.15)
★★
1.体现主要负责人或实际控制人是本单位安全生产第一责任人。
2.提供主要负责或实际控制人履行安全生产工作的职责证据。
1.编制《安全生产和岗位责任制》。（总经理）
2.提供《主要负责人或实际控制人履职报告》。
3.提供主要负责人履行岗位职责证据：主持安全委员会会议、组织开展安全标准工作、建立健全单位安全生产责任制、管理制度、安全教育培训工作、定期组织分析行业安全生产形势，研究解决重大问题等。
4、目标考核
①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标；【1.4.1】
5
1.企业应将安全生产管理控制指标细化，并层层分解到各基层单位、部门及岗位。
2.按月或季度制定阶段性控制指标。（考核）
制定《XXX公司XX年度安全生产目标指标分解》和《XX公司阶段性安全生产控制目标及管理细化》。
1.制定《安全生产责任制制度》。（总经理主要负责人、安全副总分管领导）
2.按公司设置的部门、岗位编制《安全生产目标责任书》，包括：企业负责人与行业主管部门签订的安全生产责任书、企业负责人与各部门负责签订的责任书、各部门负责人与岗位员工签订的责任书、公司与驾驶员和押运员签订的责任书，必须实现部门和岗位全覆盖。
1.下发《关于成立安全生产管理机构的通知（文件）》和安全管理人员《任命书》。（安保部）
2.制定《安全生产管理组织机构图》，上墙。
一、二、三级企业必备项，不允许扣分。
③定期召开安全生产委员会会议。安全生产管理机构和下属各分支机构每月至少召开一次安全工作例会。【2.1.3】
5
1.安委会或安全领导小组每季度至少召开一次安全生产委员会会议，会议内容：研究解决安全生产中的重大问题，安排阶段性安全生产工作会议。
巡游出租车企业安全生产标准化评价实施细则(自评和评价共用)44
巡游出租车企业安全生产标准化评价实施细则(自评和评价共用)441 巡游出租车企业安全生产标准化评价实施细则(自评和评价共用) 单位(公章)：级别：评价类目评价项目评价方法标准分值评价标准企业自评现场评价意见得分扣分说明得分扣分评价意见一、目标与考核(30 分) ①企业应结合实际制定安全生产目标。
安全生产目标应：a.符合或严于相关法律法规的要求；b.形成文件，并得到本企业所有从业人员的贯彻和实施； C.与企业的职业安全健康风险相适应； d.具有可考核性，体现企业持续改进的承诺； e.便于企业员工及相关方获得查资料：1.安全生产目标；2.发布企业安全生产目标的文件；3.贯彻和实施企业安全生产目标的相关资料。
询问：抽查企业员工3〜5 人，询问是否了解本企业安全生产目标。
现场检查：企业安全目标是否充分公开，便于企业员工及相关方获得5 ★★★ 1.应制定符合要求的企业安全生产目标；2.企业安全生产目标应正式公布、贯彻和实施； 3.企业员工应了解安全生产目标； 4.企业安全目标应充分公开，便于员工及相关方获得②企业应根据安全生产目标制定可考核的安全生产工作指标，指标应不低于上级下达的目标查资料：1.查企业安全生产工作指标的文件，指标应可考核；2.查上级单位下达的安全生产目标； 5 1.未制定可考核的企业安全生产工作指标，不得分； 2.制定的企业安全生产工作指标低于上级单位下达的安全目标，不得分；3.制定的安全工作指标不合理、与企业实际情况不符，每处扣 1 分③企业应制定实现安全生产目标和工作指标的措施查资料：查实现安全生产目标和工作指标的措施5 1.未制定实现企业安全生产目标和工作指标的措施，扣 5 分；2.制定的措施不具体、不可行或责任不2 文件明确，每项扣1 分一、目标与考核(30 分) ④企业应制定安全生产年度计划和专项活动方案，并严格执行查资料：1.查安全生产年度计划和专项活动方案；2.查安全生产年度计划和专项活动方案执行的相关记录和总结材料等 5 1.未制定安全生产年度计划，扣 3 分； 2.未制定安全生产专项活动方案，扣2分；3.执行安全生产年度计划和方案的记录和总结材料不完整，每项扣 1 分⑤企业应将安全生产工作指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标，并予以考核查资料：1.查细化和分解后的安全生产工作指标，应根据企业实际情况进行细化并分解到各基层单位、部门和岗位；2.查企业制定的阶段性安全生产控制指标；3.查各项指标的考核记录5 1.未细化和分解安全生产工作指标，扣2 分；2.工作指标细化和分解不合理、不符合企业实际情况或不完善，每处扣 1 分； 3.未制定阶段性的安全生产控制指标，扣 1 分；4.未对指标完成情况进行考核或考核不完整、不合理的，每项扣 1 分⑥企业应建立安全生产目标考核与奖惩的相关制度，并定期对安全生产目标完成情况予以考核与奖惩查资料：1.查安全生产目标考核与奖惩管理规定；2.查目标考核记录文件；3.查奖惩兑现证明材料5 1.未制定安全生产目标与奖惩管理规定，扣2 分； 2.制定的安全生产目标与奖惩制度内容不完善，扣 1 ~2 分； 3.未进行考核或奖惩的，扣 3 分31. 安全生产管理机构①企业应建立以企业主要负责人为领导的安全生产委员会(或安全生产领导小组)，并应职责明确。
黑龙江省建筑施工安全生产标准化考评细则
附件1：黑龙江省建筑施工安全生产标准化考评细则第一章总则第一条为进一步加强建筑施工安全生产管理，落实企业安全生产主体责任，规范建筑施工安全生产标准化考评工作,根据住建部《建筑施工安全生产标准化考评暂行办法》（建质[2014］111号）、《中共黑龙江省委黑龙江省人民政府关于加强安全生产责任体系建设的意见》（黑发［2014］15号）和《黑龙江省房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督实施办法》(黑建安［2015]2号）等有关规定,结合我省实际制定本细则。
第二条本细则所称建筑施工安全生产标准化是指建筑施工企业在建筑施工活动中,贯彻执行建筑施工安全法律法规和标准规范，建立企业和项目安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，监控危险性较大分部分项工程，排查治理安全生产隐患，使人、机、物、环始终处于安全状态,形成过程控制、持续改进的安全管理机制。
第三条本细则所称建筑施工安全生产标准化考评包括建筑施工项目安全生产标准化考评和建筑施工企业安全生产标准化考评。
建筑施工项目是指新建、扩建、改建房屋建筑和市政基础设施工程项目。
建筑施工企业是指从事新建、扩建、改建房屋建筑和市政基础设施工程施工活动的建筑施工总承包、专业承包和劳务分包企业。
第四条省住房城乡建设主管部门负责全省建筑施工安全生产标准化考评工作。
市（地）、县（市、区）住房城乡建设主管部门负责本行政区域内建筑施工安全生产标准化考评工作，具体工作由其所属的建筑施工安全监督机构负责实施。
省农垦总局、省森工总局按权限负责垦区内、国有森工林区内建筑施工安全生产标准化考评工作，具体工作由其所属的建筑施工安全监督机构负责实施。
第五条建筑施工安全生产标准化考评工作应当坚持客观、公正、公开的原则。
第六条住房城乡建设主管部门应积极推动应用信息化手段开展建筑施工安全生产标准化考评工作，不断提高建筑施工安全生产标准化考评工作水平.第二章项目考评第七条建筑施工企业应当建立健全以项目负责人为第一责任人的项目安全生产管理体系，依法履行安全生产职责，实施项目安全生产标准化工作。
重庆市建筑施工安全生产标准化的考评实施细则
建筑施工安全生产标准化考评实施细则第一章总则第一条为规范我市建筑施工安全生产标准化考评工作，推进建筑施工安全生产标准化建设，提高建筑施工企业和施工项目安全管理水平，根据住房城乡建设部《建筑施工安全生产标准化考评暂行办法》（建质〔2014〕111号）等文件及相关技术标准要求，结合我市实际，制定本实施细则。
第二条本实施细则适用于我市建筑施工企业以及本市行政区域内在建房屋建筑和市政基础设施工程项目（以下统称“建筑施工项目）的安全生产标准化考评实施和管理。
第三条本实施细则所称建筑施工安全生产标准化是指建筑施工企业在建筑施工活动中，贯彻执行建筑施工安全法律法规和标准规范，建立企业和项目安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，监控危险性较大分部分项工程，排查治理安全生产隐患，使人、机、物、环始终处于安全状态，形成过程控制、持续改进的安全管理机制。
第四条建筑施工安全生产标准化考评包括建筑施工项目安全生产标准化考评和建筑施工企业安全生产标准化考评。
建筑施工项目包括新建、扩建、改建房屋建筑和市政基础设施工程项目。
建筑施工企业是指从事新建、扩建、改建房屋建筑和市政基础设施工程施工活动的建筑施工总承包及专业承包企业。
第五条建筑施工安全生产标准化考评工作按照属地管理和层级监管相结合的原则进行。
市城乡建委负责监督指导全市建筑施工安全生产标准化考评工作，具体工作由市安全总站负责实施；各区县（自治县）城乡建委负责本行政区域内工商注册的建筑施工企业和本行政区域内监管的建筑施工项目安全生产标准化考评工作，具体工作可委托给当地建筑施工安全监督机构具体实施。
市安全总站及各区县（自治县）城乡建委或其委托的建筑施工安全监督机构以下简称为“考评主体”。
第六条建筑施工安全生产标准化考评工作应坚持客观、公正、公开的原则。
第二章建筑施工项目考评第七条考评主体应当对取得施工许可证的建筑施工项目实施安全生产标准化考评。
考评主体在对建筑施工项目实施日常安全监督时，应当同步指导、检查建筑施工项目安全生产标准化自评工作。
安全质量标准化考评细则
安全质量标准化考评细则1. 背景和目的为了提高企业安全生产和产品质量水平，促进企业健康、可持续发展，同时在市场竞争中取得优势，国家制定了安全质量标准化考评制度。
本文将详细介绍安全质量标准化考评细则。
2. 考评内容和标准安全质量标准化考评内容主要包括安全生产和产品质量两个方面。
对于企业的安全生产，主要考评以下内容：2.1 安全生产管理制度安全生产管理制度是企业安全生产的基础，必须完善和健全。
考评时需要对企业的安全生产管理制度进行审核，并检查是否合规、有效。
2.2 安全生产教育培训企业必须将安全意识贯穿到员工的日常工作和生活中，所以安全生产培训至关重要。
考评时需要对企业的安全生产教育培训计划和执行情况进行审核。
2.3 安全生产设备和设施企业的安全生产设备和设施必须符合国家的安全生产标准，并且具备相应的检测和维护程序。
考评时需要对企业的安全生产设备和设施进行检查和评估。
2.4 安全事故应急预案安全事故应急预案是企业应对安全事故的重要手段，必须具有可操作性和科学性。
考评时需要对企业的安全事故应急预案进行审核。
对于企业的产品质量，主要考评以下内容：2.5 产品标准制定和质量体系搭建产品标准制定和质量体系搭建是企业保证产品质量的基础。
考评时需要对企业的产品标准和质量体系进行审核。
2.6 生产工艺和质量检测生产工艺和质量检测是企业保证产品质量的关键环节。
考评时需要对企业的生产工艺和质量检测流程进行审核和评估。
2.7 产品质量追溯和售后服务产品质量追溯和售后服务是企业提高产品质量的有效途径。
考评时需要对企业的产品质量追溯和售后服务情况进行审核和评估。
3. 考评流程和标准安全质量标准化考评分为审文件、现场审核和结果评估三个环节。
3.1 审文件审文件是指对企业的相关申报材料和准备资料进行审核，包括企业注册证、生产许可证、产品质量控制手册、安全生产管理制度等。
审文件的目的是对企业的安全生产和产品质量管理进行初步了解和准备。
道路交通普通货运企业安全生产标准化达标考评实施细则
道路交通普通货运企业安全生产标准化达标考评实施细则
“★”为一级达标企业必备条件，“★★”为二级达标企业必备条件，“★★★”为三级达标企业必备条件。
本标准共计1000分。
评为一级达标企业的考评分数不低于900分且完全满足所有达标企业必备条件，评为二级达标企业的考评分数不低于700分且完全满足二、三级达标企业必备条件，评为三级达标企业的考评分数不低于600分且完全满足三级达标企业必备条件。
二、考评方式
考评组实施考评可采取提问、交谈、查阅文件和记录、现场检查与抽查等方式。
若有必要，可以进行现场检测与测量。
抽样数量根据企业规模大小决定，为3—12个。
三、扣分原则
1.各项扣分均以本项分值为扣分上限。
不同考评员在几个部门考评，均在考评组内部沟通时，以本项考评指标分值为上限扣分。
2.法律法规要求的、国家强制性规定的，发现不符合一次扣全分；非法定内容或一般性问题视情况酌情扣分。
3.标为“★★★”的项目，发现不符合，申报一、二、三级达标的企业，均扣全分。
标为“★★”的项目，发现不符合，申报一级、二级达标的企业，扣全分；申报三级达标的企业，酌情扣分。
标为“★”的项目，发现不符合，申报一级达标的企业，扣全分；申报二级、三级达标的企业，视情况酌情扣分。
一级道路普通货物运输企业安全生产标准化考评实施细则
②对从业人员进行安全操作规程的学习和培训；从业人员严格执行本单位的安全操作规程.
5
1)有本岗位操作规程的学习和培训记录(5分）。
5．制度执行及档案管理
①执行国家有关安全生产方针、政策、法规及本单位的安全管理制度和操作规程,依据行业特点，制定企业安全生产管理措施；
10
1)对装备进行经常性的维护、保养，并定期检查,确保齐全、完好（10分）；
④按要求建立特种设备台账.
5
1）建立特种装备登记台账，做好相关检查记录（5分)
七、科技创新与信息化
65分
1。科技信息化
①制定卫星定位装置安装使用规定；
10
1）有卫星定位装置使用规定（10分）
②为所属车辆安装符合行业标准的道路运输车辆卫星定位系统车载终端；
10
★★★
1）有安全生产责任制的文件；
2）有与内部各部门和有关单位签订的安全责任书;
3）责任书中明确了各部门、岗位和有关单位的安全职责。
②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任,并履行安全生产的责任和义务；
5
1）有安全生产管理的规章制度（2分)；
5
1）有年度考核、奖惩兑现文件（5分）.
二、管理机构和人员
35分
1．安全管理机构
①成立安全生产委员会（或领导小组），下属各分支机构分别成立相应的领导机构。安委会职责明确，实行主要领导负责制；
10
★★
1)有成立安全领导机构的文件；
2）安委会职责明确,实行主要领导负责制;；
3）领导机构组成人员符合要求,适时调整。
①及时识别、获取适用的安全生产法律法规、标准规范；
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1 泸州市机动车维修企业安全生产标准化考评实施细则 （适用于三级达标考评） 考评内容 考评要点 分值 考评细则 考评方法
一、安全目标 35分 1、安全工作方针与目标
①制定企业安全生产方针、目标和不低于上级下达的安全控制指标； 5★★★
1）有安全生产方针的文件；
2）有安全生产目标的文件； 3）有具体指标控制数且不低于上级下达的控制标准。
查资料： 1.安全生产方针及目标管理制度文件。 安全生产方针以国家安全生产、行业管理机构确定的方针为基准，可以在法律规定框架内确立具有企业特色的安全工作方针。 安全控制指标制定依据有交通运输主管部门、地方政府相关部门、行业主管部门及企业上级管理部门制定的控制指标等，目标内容应包括： ①死亡指标（不得超过上级提出的控制性死亡指标）； ②伤人指标（不得超过上级提出的控制性伤人指标）； ③重大和特大事故起数（不得高于政府及行业管理部门规定的控制起数、企业上年度发生起数）； ④隐患排查治理完成率100%，不得出现因安全隐患治理不到位而产生的安全生产责任事故； ⑤其他安全管理控制目标，如企业安全管理体系、安全生产标准化创建等。 现场检查： 1.安全生产方针和目标告知情况。 2
②制定实现安全工作方针与目标的措施。 5
1）有年度安全工作方针与目标实施方案的文件（2分）； 2）切合行业实际并结合本单位实际情况，措施具有可操作性、完整性（制度层面和实践层面）（2分）； 3）从业人员熟悉实现安全工作方针与目标的措施（1分）。
查资料： 1.核查企业制定实现安全工作方针与目标的措施文件资料。 企业应针对安全工作方针与目标制定相应保障措施，措施应包括责任单位、具体行动方案制定、实施、检查等。
2、中长期规划
①制定和实施企业安全生产中
长期规划和跨年度专项工作方案。 5★★ 1） 有安全生产中长期规划（3分）；
2） 有实施规划的方案（2分）。
查资料： 1.核查企业制定的中长期规划和跨年度工作方案的文件资料； 2.中长期规划和跨年度工作方案应与企业经营规模和范围的安全管理要求相适应，与国家机动车维修企业安全生产中长期规划要求保持一致。
3、年度计划
①根据中长期规划，制定年度
计划和年度专项活动方案，并严格执行。 5 1）有年度安全生产工作计划（2分）；
2）有年度安全生产专项活动方案（3分）。
查资料： 1.核查企业制定的年度计划和年度专项活动方案； 2.检查企业执行年度报告计划和年度专项活动方案的情况资料。
4、目标考核
①将安全生产管理指标进行细化和分解，制定阶段性的安全生产控制指标； 5 1）有阶段性的安全生产控制指标的文件（3
分）； 2）有对总体目标的分解（2分）。
查资料： 1.核查企业制定的阶段性安全生产控制指标的文件，检查安全生产管理指标是否细化和分解。
②制定安全生产目标考核与奖惩办法； 5
1）有奖惩考核办法（3分）；
2）奖惩考核办法覆盖全面，内容明确，可操作性强（2分）。
查资料： 1.核查企业制定安全生产目标考核与奖惩办法的文件。
③定期考核年度安全生产目标完成情况，并奖惩兑现。 5 1）有年度考核记录（2分）；
2）有奖惩兑现文件（3分）。
查资料：
1.核查企业定期考核、奖惩兑现的文件及相关财务资料。 3
二、管理机构和人员 35分
1、安全管理机构
①成立安全生产领导小组，下属各部门分别成立相应的领导机构。安全领导小组职责明确，实行主要领导负责制；
10★★
1）有成立安全领导机构的文件（4分）； 2）安委会职责明确，实行主要领导负责制（3分）； 3）领导机构组成人员符合要求，适时调整（3分）。
查资料： 1.安全生产责任制文件及内容。
②设置与安全生产相适应的安全生产管理机构； 10★★★
1） 有设置安全管理机构的文件；
2） 有固定的办公场所； 3） 有机构标示牌。
查资料：
1.核查企业设置安全生产管理机构的文件。
③定期召开安全生产小组成员会议。安全生产管理机构和下属各部门每月至少召开一次安全工作例会。
5
1）安委会的会议每季至少召开一次并且有会议记录、文件（3分）； 2）安全工作例会每月至少召开一次并且有会议记录（2分）。
查资料： 1.查安委会会议记录或纪要； 2.安全生产工作汇报资料； 3.查安全生产管理机构和下属各分支机构安全例会记录。
2、管理人员配备 ①按规定足额配备专职安全生产和应急管理人员。 10★★★
1）有安全生产管理人员任职文件或岗位设
置花名册； 2）按要求足额配备安全生产管理人员和应急管理人员。
查资料： 1.安委会、安全生产管理部门或专职安全管理人员配备文件； 2.安全生产管理人员的学历、工作经历。
三、安全责任体系45分 1、健全责任制 ①企业主要负责人、分管领导、全体员工安全职责明确，制定并落实安全生产责任制，层层签订安全生产责任书，并落实到位； 10★★★ 1）有主要负责人、分管领导、全体员工安全生产责任制的文件； 2）有与内部各部门和有关单位签订的安全责任书； 3）责任书中明确了各部门、岗位和有关单位的安全职责。 查资料： 1.企业内部各级组织的安全生产目标责任书； 2.企业年度安全生产工作计划； 3.安全生产目标责任书的考核与奖惩记录。 4
②主要负责人或实际控制人是安全生产第一责任人，按照安全生产法律法规赋予的职责，对安全生产负全面组织领导、管理责任和法律责任，并履行安全生产的责任和义务；
5
1）明确主要负责人(姓名、职务)为企业安全生产第一责任人（3分）； 2）主要负责人对安全生产实行全面组织领导，承担管理责任和法律责任，履行安全生产的责任和义务（2分）。
查资料： 1.安全生产责任制及职责规定； 2.履职情况报告和/或政府有关部门出具的安全适任能力评价意见。
③分管安全生产的负责人是安全生产的重要负责人，统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负重要管理责任； 5
1）明确分管安全生产负责人(姓名、职务)为企业安全生产的重要负责人（3分）； 2）分管安全生产负责人统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，承担安全生产管理责任（2分）。
查资料： 1.安全生产责任制及职责规定；
④其他负责人和全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负责； 5 1）明确其他负责人及全体员工实行“一岗双责”，对业务范围内的安全生产工作负责（3分）； 2）其他负责人及全体员工熟悉“一岗双责”内容（2分）。 查资料： 1.安全生产责任制及岗位安全生产职责规定。
⑤安全生产管理机构、各职能部门、生产基层单位的安全职责明确并落实到位。 10
1）明确安全生产管理机构、各职能部门、基
层单位的安全职责（6分）； 2）各部门和基层单位安全职责落实到位（4分）。
查资料： 1.查阅企业现行有效的组织机构图，是否建立了完善的管理组织，机构及部门安全职责是否有规定。 现场检查： 1.检查各机构、部门、单位的安全职责是否明确并落实到位。
2、责任制考评
①根据安全生产责任进行定期
考核和奖惩，公告考评和奖惩情况。 10★★ 1）有安全生产考核奖惩文件（4分）；
2）每年至少进行一次考核和奖惩（3分）； 3）有考评和奖惩公告（3分）。
查资料： 1.安全生产责任制考核制度； 2.考核、奖惩决定文件，及奖惩兑现情况。 现场检查： 1.财务记录、考核文件。 5
四、法规和安全管理制度 70分 1、资质 ①《道路运输经营许可证》、《企业法人营业执照》合法有效，经营范围符合要求。 10★★★ 1）有合法有效的《道路运输经营许可证》； 2）有合法有效的《企业法人营业执照》； 3）经营范围符合要求。 查资料： 1.核查《道路运输经营许可证》和《企业法人营业执照》原件是否合法，是否在有效期内，经营范围是否符合要求； 2.查行业质量信誉考核通报。 2、法规 ①及时识别、获取实用的安全生产法律法规、标准规范； 5 1）制定适用的安全法律法规、标准规范目录，并获取有效的文本（3分）； 2）及时识别、更新目录（2分）。 查资料： 1.识别和获取适用的安全生产法律、法规、标准及政府其他要求的制度； 2.适用的法律法规、标准及政府其他要求的清单和文本数据库； 3.定期更新记录。 ②将法规标准和相关要求及时转化为本单位的规章制度，贯彻到各项工作中； 5 1）将法规标准和相关要求转化为企业的规章制度（3分）； 2）将转化的规章制度贯彻到各项工作中（2分）。 查资料： 1.现场核查企业制定的规章制度，检查其内容是否符合现行法规标准和相关要求。
③将适用的安全生产法律、法规、标准及其他要求及时对从业人员进行宣传和培训。 5 1）有宣传安全生产法律、法规、标准及其他
要求的板报或者画册、书刊、网站等（3分）； 2）有培训记录（2分）。
查资料： 1.文件发放记录； 2.培训记录、宣传材料。核心重点是对企业安全生产管理制度及操作规程的宣传培训记录。
3、安全管理制度 ①制定并及时修订安全生产管理制度，包括：1）安全生产责任制；2）安全例会制度；3）文件和档案管理制度；4）安全生产费用提取和使用管理制度；5）设施、设备、货物安全管理制度；6）安全生产培训和教育学习制度；7）安全生产监10 1）安全生产管理制度齐全有效，每缺1项扣
1分，扣完为止（9分）； 2）汇编成册（1分）。
查资料： 1.适用的法律法规和标准、规章制度和安全操作规程清单； 2.企业安全生产规章制度签发文件。 现场检查： 1.法律、法规和标准的遵守情况。