图书室存在问题及解决办法
图书馆可能存在的问题及对策

图书馆可能存在的问题及对策随着社会发展,学校图书馆成为学生学习、科研、阅读的重要场所,然而,与此同时,图书馆在运行中可能会遇到一些问题。
这些问题会影响学生的学习和图书馆的服务质量。
为了更好地服务读者,本文将探讨图书馆可能存在的问题及其对策。
一、馆藏资源不丰富馆藏资源不丰富是目前图书馆存在的一个较为突出的问题。
一些学校图书馆的馆藏书籍和学术期刊相对较少,无法满足学生根据学习需要开展相关研究。
对策:购买新书籍和学术期刊。
如果学校图书馆的预算有限,可以采取以畅销书、经典书、期刊等为主的购书策略,增加馆藏的广度和深度,满足读者的基本需求。
二、图书管理不规范图书管理不规范是一个比较成问题的问题。
许多学校图书馆的图书被私自拿走或损坏,给学生带来使用上的不便和不良心理影响。
对策:数字化管理。
通过对图书馆的馆藏资源实现数字化,实现对图书、期刊、论文等文献资源的更精准、更全面的管理。
三、读者服务意识不够强许多图书馆的工作人员存在服务意识不够强的问题。
负责办理借出、归还等服务工作的工作人员态度不够热情,有时甚至不耐烦,给读者带来了不好的印象。
对策:培养服务意识。
需要图书馆工作人员制定对读者服务的规范和标准,规范服务流程和服务质量。
同时,也需要图书馆工作人员不断提升自己的服务技能和服务态度,创造更好的读者体验。
四、图书馆空间不足学校图书馆空间不足也是一个对学生学习造成很大影响的问题。
为了解决这个问题,学校应该和教育主管部门或者其他资助机构合作,尽量增加学校的投入,提高图书馆的服务质量。
对策:拓展空间。
可以将图书馆的功能扩大化,例如通过增加书库面积或开辟外借自助读取室,让读者能够有更好的环境读书、学习。
同时,也可以通过使用虚拟化技术让读者能够在线阅读和借阅图书。
五、图书馆的安全问题图书馆有些人会违规行为。
对于这些问题,可以从几个方面入手,如增加安保措施、制定更精细的规章制度并严格执行、增加安全防护员等。
对策:加强监管。
图书馆中存在的问题及对策分析

图书馆中存在的问题及对策分析一、图书馆中存在的问题作为一个提供知识和文化资源的场所,图书馆在现代社会扮演着重要的角色。
然而,尽管图书馆在服务读者方面取得了很多成就,但仍面临一些问题。
1. 资源不足:尽管许多图书馆努力扩充其藏书数量,但却仍然无法满足读者们对各类图书和文献资料的需求。
这导致某些常用资源经常被借完或排队等待。
此外,在某些地区的小型或偏远地区,由于财政限制和物流问题等原因,它们无法获得最新和最全面的资源。
2. 阅览环境噪音过大:在现代城市中心位置建造的许多大型图书馆通常位于拥挤繁忙之地,并经常受到车辆噪音、人声喧闹以及施工声音等干扰。
这不利于学生或研究人员进行顺利阅读与学习。
3. 缺乏专业指导:很多小型城市或农村地区没有丰富的专业人员来提供有效指导并帮助使用者解决各种图书馆相关的问题。
由于缺少专业支持,读者在查找、选取和利用图书资料时常常遇到困难。
4. 缺乏更新资源:快速发展的科技和传媒行业使得许多现有的图书失去了及时性和价值,并且很难满足读者们对新兴领域知识的兴趣。
一些图书馆没有及时跟进这一变化,仍然滞留在过去提供服务方式上。
二、对策分析1. 加强合作与联盟:为了解决资源不足的问题,各个地区的图书馆可以积极开展互相借阅合作。
通过建立线上联盟平台或者签署合作协议,从而实现电子文献、数字资源等共享,以便更好地满足广大用户需求。
2. 设立静音区:为了保持良好辅助学习效果,在设计新型大型公共图书馆时应当考虑将静音区或闭关室设有隔音设备,在环境方面减少了外界干扰,让读者能够得到更加安定良好的学习环境。
3. 提供培训与指导:鼓励图书馆施行培训计划,以提高员工专业知识和服务水平,并在各个分馆设立咨询台或者在线咨询系统,帮助读者更加顺利地使用资源、解决问题。
4. 定期现代化设备与图书更新:投资科技设备的改革是一个长期而重要的任务。
通过引进数字档案管理系统、自动借还机器等新技术来减轻人力负担,并及时购买最新领域图书以提供读者所需信息。
图书管理员如何应对图书馆常见问题

图书管理员如何应对图书馆常见问题现代社会,图书馆作为一个重要的文化场所和知识资源中心,每天都会面临各种常见问题。
作为图书管理员,他们应该具备应对这些问题的能力和技巧。
本文将探讨图书管理员如何应对图书馆常见问题,并提供一些建议和解决方案。
一、图书借阅问题图书馆的主要服务对象是读者,因此图书借阅问题是图书管理员经常遇到的常见问题之一。
以下是一些建议和解决方案:1.1 排队等候时间过长:当图书馆人数较多时,借阅台前的排队等候时间可能会增加。
图书管理员应在借阅台前设置明确的队伍标志,指导读者排队,同时提醒读者多利用自助借还设备或网上借阅系统。
1.2 图书数量不足:当某本热门图书被借空时,读者可能会感到失望。
图书管理员可以建议读者提前预订或使用馆际互借服务,以便尽快获取所需图书。
1.3 借阅期限延长:有些读者可能因个人原因需要延长图书借阅期限。
图书管理员可以根据图书馆规定的延期规则为读者延长借书期限,同时提醒读者及时归还。
二、图书馆设备问题图书馆设备问题是读者使用图书馆时遇到的常见问题之一。
以下是一些建议和解决方案:2.1 打印机故障:在图书馆打印机出现故障时,图书管理员应尽快联系维修人员进行修理,并在打印机前设置清晰的故障标识。
2.2 阅览室照明问题:阅览室的照明是读者专注学习和阅读的重要条件。
图书管理员应保证阅览室灯光明亮,定期检查和更换损坏的灯泡。
2.3 自助借还设备故障:自助借还设备是图书馆借阅流程的重要一环。
若设备出现故障,图书管理员应尽快联系技术人员进行修理,并在易见位置设置故障提示。
三、咨询和帮助问题读者咨询和帮助问题是图书管理员经常遇到的常见问题之一。
以下是一些建议和解决方案:3.1 图书查询:当读者对某本图书的位置或馆藏情况不清楚时,图书管理员应提供准确的指导和导航,帮助读者找到目标图书。
3.2 数据库访问问题:读者在使用数据库和电子资源时可能遇到问题。
图书管理员应熟悉数据库操作,并能及时解答读者提出的关于数据库访问的问题。
图书馆中存在的问题及对策

图书馆中存在的问题及对策随着现代社会的发展,图书馆作为传统的学习场所,依然发挥着很大的作用。
然而,图书馆中也存在着一些问题,影响到书籍的管理和服务质量。
本文将从管理、服务等方面探讨图书馆中存在的问题及对策。
一、管理问题1.图书管理不规范管理不规范是图书馆中存在的一个比较突出的问题。
图书馆中的书籍很多,管理起来需要花费大量的精力。
如果管理不规范,容易出现遗失、盗窃等问题,严重影响图书馆的正常运转。
因此,如何规范图书管理就成为了一个重要的问题。
解决方案:制定完善的图书管理制度,设置严格的监督机制。
对于管理不规范的工作人员,要进行相应的惩罚措施,以提高他们的管理意识。
2.网络信息处理不当随着信息时代的到来,网络阅读的重要性越来越大。
然而,由于图书馆中网络资源管理缺乏专业人员,导致网络信息处理不当。
这不仅影响到学生的阅读体验,而且损及图书馆的形象。
解决方案:建立专业的网络资源管理团队,对图书馆内的电子资源进行及时维护、更新。
同时,加强对学生的网络使用教育,培养正确的使用网络阅读的习惯。
二、服务问题1.服务质量低下图书馆中存在服务质量低下的问题,例如:服务不周到、操作不规范、服务态度不好等。
这些问题不仅会影响到学生的学习情绪,还会影响用户的使用体验。
解决方案:加强员工的服务培训,提高他们的专业素质和服务能力,对用户进行更规范、周到的服务。
同时,增加工作人员数量,确保服务的连续性和稳定性。
2.设施陈旧图书馆中的设施陈旧也是一个十分常见的问题。
由于长期没有更新换代,图书馆中的设施体验较差,给用户使用带来不便。
解决方案:设立资源更新计划,对图书馆的设施进行定期检查和维护,并根据需求进行更新和升级。
同时,根据需要改变空间布局和功能,提高用户的使用体验。
三、安全问题1.个人信息泄露在图书馆中,用户的个人信息储存量比较大,这就需要有良好的个人信息保护机制。
然而,由于图书馆中的技术水平和安全保护意识相对较低,经常遇到个人信息被泄露的情况。
图书馆可能存在的主要问题及对策

图书馆可能存在的主要问题及对策一、图书馆可能存在的主要问题图书馆作为信息资源的重要承载者,在服务读者、满足社会需求方面发挥着不可替代的作用。
然而,随着科技的迅速发展和社会需求的多样化,图书馆也面临着一些问题,这些问题可能影响到图书馆的运营效果和服务质量。
以下是图书馆可能存在的主要问题:1. 数字化转型不完善:随着数字化时代的到来,图书馆需要适应信息技术发展的趋势,并进行数字化转型。
然而,由于许多图书馆在技术设备和人员培训方面投入不足,导致数字化转型进展缓慢。
2. 藏书不及时更新:图书馆以收藏及提供各类知识与文献资源为目标。
然而,由于不同学科领域知识更新速度快、知识产出海量增长等原因,使得现有藏书不能及时跟进最新领域动态。
3. 图书管理和分类体系过于传统:传统的图书管理和分类体系无法满足当今读者个性化和多元需求。
读者寻找信息变得困难并且浪费时间,影响了图书馆的服务效率和用户体验。
4. 图书馆空间利用不充分:很多图书馆拥有大量宝贵的室内空间,但由于展架和座位布局等原因,空间利用率较低。
这样一方面造成资源浪费,另一方面也限制了读者的舒适度。
5. 缺乏有效的读者参与机制:一些图书馆在决策过程中缺乏对读者意见和建议的及时反馈和回应机制,导致读者参与度低,无法满足他们的需求。
二、对图书馆存在问题的解决对策为了提高图书馆的服务水平和提供更好的阅读体验,以下是可以采取的一些解决对策:1. 加强数字化转型:图书馆应投入更多资源进行数字化设备更新,并提供培训计划以加强员工ICT(信息通信技术)技能。
同时,加强与电子资源供应商合作,扩大数字图书和在线数据库的购买范围。
2. 多元化收藏更新策略:建立起以跟踪学科前沿研究和积极倾听用户需求为基础的藏书采购机制,与学术界、行业专家和读者建立紧密联系,确保馆藏内容的及时性和优质性。
3. 优化图书管理和分类体系:引入新的信息组织方式,如使用标签、关键词、利用大数据等技术手段来提高图书分类效率,同时加强与读者的沟通交流,获取他们对分类方式的意见和建议。
图书馆存在的主要问题及原因

图书馆存在的主要问题及原因一、引言图书馆是为社会公众提供知识和文化资源的重要场所,然而,在日常运营中,图书馆却面临着一些问题。
本文将探讨图书馆存在的主要问题及其原因,并提出相应的解决方案。
二、人员管理问题1. 人员流动性大:很多图书管理员经常辞职或调离,导致团队稳定性差。
2. 专业素质不够高:部分管理人员缺乏相关专业知识和技能,影响了服务质量。
造成上述问题的原因如下:1. 薪资待遇低:由于薪资水平不高,吸引力较小。
2. 缺乏培训机制:缺乏系统培训计划和绩效考核机制。
解决方案:1. 提高薪资待遇:适度增加工资水平来增加对从业人员的吸引力。
2. 加强培训计划:建立系统化、持续化的培训机制,提升从业人员专业素养。
三、信息技术应用问题1. 系统陈旧落后:某些图书馆使用过时设备和软件,导致服务效率低下。
2. 数据管理不规范:部分图书馆存在数据冗余、错漏等问题。
造成上述问题的原因如下:1. 资金限制:由于资金有限,部分图书馆配置更新设备和软件的能力较弱。
2. 缺乏技术支持人员:一些图书馆缺乏专业技术人员的支持,无法及时解决信息技术方面的问题。
解决方案:1. 加大投入力度:增加图书馆经费以购置最新设备和软件。
2. 招聘专业人才:引入有相关技术背景和经验的人员提供技术支持。
四、读者服务问题1. 缺少个性化服务:一些读者面临信息超载困境时找不到有效帮助与指导。
2. 无法满足多元需求:现在社会群体多样化,但某些图书馆收藏内容单一。
造成上述问题的原因如下:1. 内容采集难度大:部分图书馆没有充足资源来获取多元化内容。
2 政策法规限制: 受到政府或机构规章制约, 难以满足个性化需求解决方案:1 提供个性化指导:建立志愿者队伍或增加专门的咨询师,提供读者个性化问题解答和引导服务。
2 扩大文献收集范围:通过与其他图书馆合作或购买电子资源等方式增加多元化内容。
五、空间利用问题1. 空间浪费严重:部分区域使用效率低下,造成宝贵空间浪费。
图书馆藏书存在的问题及对策

图书馆藏书存在的问题及对策图书馆是人们获取知识和文化的重要场所,但是在图书馆中,我们也经常会遇到一些问题,如图书采集不全、图书管理薄弱、阅览环境不佳等。
本文将探讨图书馆藏书存在的问题,并提出一些解决办法。
一、图书采集不全在一些小型图书馆中,由于经费有限或者采购渠道不畅,图书采集往往不能做到全面,导致馆藏书籍的数量和品种不足。
这不仅限制了读者的选择,也无法满足他们的知识需求。
对策一:加强与其他图书馆的合作图书馆可以与其他图书馆进行合作,互相借阅藏书,以扩大读者的选择范围。
同时,通过合作可以共同采购图书,提高资源的共享率和采集效率。
对策二:鼓励捐赠和赞助图书馆可以积极鼓励社会各界进行图书捐赠或者赞助,以扩充馆藏。
通过宣传和奖励,提高慈善捐赠的积极性和参与度,从而使图书馆的藏书更加丰富多样。
二、图书管理薄弱图书管理是图书馆运行的基础,但是很多图书馆在这方面存在薄弱环节,如图书借还和整理不规范,图书遗失和损坏较多等问题。
对策一:加强培训和管理图书馆应该加强对图书管理员的培训,提高其专业素养和管理能力。
同时,建立完善的图书管理制度,明确图书的借还流程和责任范围,严格执行规章制度。
对策二:引入新技术利用新技术提升图书管理效率。
例如,引入图书自助借还系统,读者可以自行办理借书手续,减轻图书管理员的负担。
同时,利用RFID技术进行图书馆藏书的管理,可以实现自动整理和自动盘点,提高图书的安全性和管理效率。
三、阅览环境不佳图书馆的阅览环境对读者的阅读体验有着重要的影响。
一些图书馆存在噪音干扰、空气不流通、座位不舒适等问题,影响了读者的阅读效果。
对策一:改善装修和设施图书馆应该注重改善环境,对噪音进行控制,提供舒适的座位和光线,确保读者的阅读环境舒适和安静。
此外,要做好空气流通和温度控制,确保良好的阅读氛围。
对策二:加强文明倡导图书馆应该加强对读者的文明倡导,提醒他们保持安静、互相尊重,并制定相关规定,对违反行为进行管理和约束。
图书馆普遍存在的主要问题及建议

图书馆普遍存在的主要问题及建议一、引言图书馆是知识传承和文化传播的重要场所,对于社会文明发展和个人素养提升起着重要作用。
然而,在实际运营中,许多图书馆普遍存在着一些问题。
本文将从多个角度剖析这些问题,并提出相应的建议,以期改进图书馆服务质量,提高读者体验。
二、设施与空间不足的问题1.1 存储空间不足随着知识库的快速积累,许多图书馆面临存储空间不足的问题。
很多馆藏书籍无法得到适当的保护和整理,增加了管理难度和读者查阅的不便。
1.2 座位供应不足现代图书馆已经转变为学习和研究空间,但很多图书馆座位供应不足。
尤其是在考试季节或论文写作高峰期,读者难以找到一个安静舒适的地方进行学习。
建议:针对存储空间不足的问题,图书馆可以进行数字化资源整合与管理,通过数字化技术提高存储效率,减少实体空间的压力。
针对座位供应不足的问题,图书馆可以进行空间规划和利用优化。
合理安排阅览室和自习室的布局,并增加座椅数量,以满足读者需求。
三、广告杂志与文献检索困难2.1 广告杂志占用空间过多有些图书馆在为了增加收入或吸引赞助商时,流于形式地接受了大量的广告杂志,这导致了阅览室的有限空间被浪费,并且分散了读者注意力。
2.2 文献检索系统不完善许多图书馆仍然采用过时的文献检索方式,比如手动分类、目录大纲等方法。
这种方式效率低下,使得读者查找资料变得非常困难。
建议:针对广告杂志占用空间过多的问题,图书馆可以考虑与相关出版社合作,在适当位置放置一些电子屏幕播放广告,并根据实际需求精选广告内容。
针对文献检索系统不完善的问题,图书馆应该引入现代化文献检索技术,建设一个完善的电子图书馆,提供全方位、高效便捷的文献检索服务。
四、馆员服务不佳问题3.1 缺乏专业知识与技能一些图书馆馆员在对待读者时缺乏专业知识和技能。
他们对馆藏资源了解不深入,无法提供令人满意的答复和咨询,给读者带来诸多不便。
3.2 服务态度不好部分馆员工作懈怠,态度冷漠、消极,往往不能及时回答读者提出的问题,甚至出现不友善的情况。
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图书馆存在的问题及解决办法
[关键词]:图书馆存在问题解决办法
1.引言:
1.1图书馆是一个书籍收藏、流通及培养人才的科研教育中心,是教师教学、学术研究,学生专业学习、视野拓展的重要场所,从某种意义上说,图书馆是大学学术地位与教学实力的象征,良好的图书管理策略,对图书馆的健康发展和自身功能的发挥起到了举足轻重的作用。
1.2一个和谐的图书馆环境是图书馆发挥其重要功能的前提,而图书管理策略则是图书馆环境的一个重要组成部分。
图书馆环境是一个特殊的环境,概括的说,图书馆环境是开展图书馆活动所必须的诸客观条件和力量综合,它是按照人类发展信息交流的而组织起来的文化教育环境,它包括物质环境即图书馆的建筑和布局、馆藏资源及分布等;精神环境即管理策略、图书馆馆风、学术气氛、服务手段、馆员素质等,而我校呈贡新校区图书馆明显的环境优势,它宽敞明亮,有足够的使用空间,周围草树繁茂,花秀水清,建筑实体本身别具特色,有着图书馆独特的外观风貌,但其正处发展和建设当中,在使用过程中仍然存在一些不足和缺陷。
以下为对外语学院、数学学院、文学院等五个学院及图书馆勤工助学同学调查的部分分析结果:
1.3本文根据调查结果,特别对有50%及以上同学一致认为存在的问题高度重视,并对其进行实地调查研究,确定图书馆当前切实存在的问题,力图提出合理的建设意见,以便完善图书馆管理,但由于面对的是呈贡新校区图书馆这一特殊对象,它正处于建设、发展和完善当中,管理同样处于动态型的向理想方向的发展当中,而调查结果则相对稳定,这样导致调查内容出现部分陈旧过时现象,但对于绝大多数的调查结果是仍然存在的。
2.图书馆存在的问题及发展意见
2.1 根据调查结果,经过严格的数据对比、分析,并根据数据呈现的情况进行实地调查,对以确定切实存在的问题综合进行分析研究,我校呈贡新校区图书馆存在的问题主要有以下几点:
(1)图书摆置混乱。
据调查结果显示,82.8%的同学认为,图书馆图书摆放混乱,甚至有的书籍无顺序可言,根据电脑引擎搜索的位置难于找到读者所需要的图书,并且图书分类过于粗略,给读者借书找书带来极大的不便。
(2)图书馆藏书问题。
根据调查结果,有89.4%的同学认为图书馆藏书太少,尤其是各学科的原著太少,而各种各样的评论书籍过多,同时呈贡新校区图书馆
与其它校区图书馆部分书籍藏书比例严重失调,一个典型的例子如文学书籍《搜神记》都在龙泉路图书馆,而呈贡新校区图书馆则一本也没有;有71%的同学认为综合书库更新太少,尤其是相关教材的参考资料信息,有很多参考书已不再适于当今学习需要,外语专业书籍表现尤为突出,同时还存在同类书籍藏书数量过少,报刊阅览室阅读材料更新过慢等问题。
(3)图书馆开放问题。
有94.8%的同学认为图书馆开放时间过短,主要表现在周四下午、节假日、中午及晚饭时间;门口刷卡过于机械;报刊阅览室和综合书库不允许自带参考书进入等问题。
(4)图书馆信息过于封闭。
73%认为对于图书馆新购置的书及更新的报刊不能及时知晓,对于相关知识的学习与了解相对滞后。
(5)图书馆内环境问题。
有92.5%的同学认为自习室和报刊阅览室有部分灯光过暗,不能满足阅读需要;有76.1%则认为图书馆墙体文化建设不足,休闲场所过少。
(6)自习室问题。
有84.2%认为自习室占座位问题严重;聊天、吃东西的同学太多,影响自习的心情和效率。
同时当前的自习室仍然不能满足学生的需要,自习室座位有待增置。
(7)部分工作人员态度问题。
2.2根据调查结果当前图书馆切实存在的问题,结合当前图书馆实际,找出原因并提出相对合理、有一定可行度的解决办法,更好的推动图书馆建设和健康发展,促进图书馆自身功能的发挥,实现图书馆自身价值和功用,满足师生科研和学习需要,相关原因及解决办法如下:
(1)关于图书馆图书摆置混乱问题,形成因素是双向的,一是由于部分读者因不懂藏书规则或者对于图书顺序重要性意识不强而导致;也可能因为图书馆义工和在图书馆勤工助学同学工作没有认真落实到位以及工作人员不足而导致;对此,我们应该对新生读者进行图书馆知识教育,最好对新生进行一至二个课时的讲座,以便新生了解图书馆相关知识,如图书检索、借书、还书、阅览室阅览报刊杂志相关程序及规则、图书馆发展现状以及相关注意事项等知识,从而让新生一入学就对图书馆的使用有一个清醒的认识;另外,图书馆还可以通过讲座、培训、辅导等方式介绍图书馆文献的特点、查找法、数据库使用等知识,加强学生对图书馆的了解,同时这也是对大学生信息素养的一种辅助教育;加强对图书馆义工及勤工俭学学生图书上架工作的监督和教育;适当增加图书馆勤工助学岗位,以满足图书上架及保证图书有序摆放的工作需要。
(2)对于图书馆藏书问题,图书馆应尽可能的增加藏书量,在保证各种评论研究著作数量的同时,适当增加各学科的原著;同时要科学估量各学科书籍的需求量从而合理调节藏书比例;注意针对部分学科的发展需要,参考书籍的馆藏尽
量做到与时俱进,以适应学科教学的需要,对过旧过老的书籍应适当更新;保证各类书籍根据学生的需要各图书都有馆藏;注意报刊阅览室报刊的更新工作。
(3)关于图书馆开放问题,著名图书馆学家程焕先生认为,图书馆主要功能不在于收藏、保存图书,而是要使图书馆得到充分利用,满足读者的需要才是图书馆发展的真正动力。
因此书馆的开放也是实现书馆价值的一个重要方面,图书馆应尽量延长开放时间,最好做到全天开放,尤其是周四下午、节假日、午饭及晚饭时间,这段时间正是大部分同学有自由看书的时间,而对于图书馆员吃饭时间、休息时间的问题,应培训图书馆勤工助学同学,以便让其坚守岗位,方便同学借阅,同时也让勤工助学同学得到锻炼,增强其工作能力及工作责任感;图书馆工作人员应该允许读者带参考书、笔记本进入,在阅览室的阅读过程中,关键内容需要做记录,部分知识需要结合参考书方能得以理解,以便增强阅读效果,对于图书馆书籍丢失的遗虑,应加强学生读者的诚信教育;而图书馆门口刷卡问题,应注意图书馆的开放性特点,开放是图书馆服务的前提,没有开放便无服务可言,现代意义的图书馆开放是一种全方位的开放,它应包括资源开放、时间开放、人员开放、藏书开放等,注重资源的共享性,尤其在大学城,更应注重资源共享的发展,应创建大学城学生图书通用卡,以便各学校间图书馆图书学生可以相互借阅。
(4)关于图书馆信息问题,在当今的信息时代,图书馆发挥着特有的功能,在空间环境中,应以各种方式给读者以快节奏大量信息的强信号提示,进一步活跃图书馆的学术气氛,这样要充分利用图书馆的空间资源向读者提供信息,通过计算机光屏、展板、宣传栏等提供图书的相关信息,如新书陈列、报刊更新、新书购置情况等,从而让读者更及时的了解图书馆的新信息,了解图书馆当前的发展状况,同时注重增强学生的情报意识,使学生具备检索文献的基本能力。
(5)关于图书馆环境问题,应更换报刊阅览室和自习室部分照明灯,以满足学生阅览的灯光需要;对于墙体文化建设,心理学家认为,人的行为与环境之间存在着双向联系,一方面人在空间环境中起主导作用,满足人多样化行为需求;同时环境又制约着人的行为,图书馆应注重墙体文化建设,增加适宜读者心里需要的色彩,材料、植物、绘画、名言警句等,让图书馆展现出朴素、大方、高雅、和谐的阅读环境,以利于读者的学习;同时图书馆阅览室及综合书库外的座位宜增设,让读者在休息之余充分享受图书馆环境的宁静与优雅,以更好的满足读者放松需求。
(6)关于自习室问题,自习室应遵循优先原则,注重时间优先(预约优先)、事实优先、资格优先,使自习室资源得以公平利用,取消自习室自然性的服务差别,应尽量采用一些公告、桌上贴请勿占座位的友情标签等措施减少占座位现象;关于自习室纪律问题,应在室内张贴一些友情提醒,在室内尽可能保持安静。
(7)关于馆员服务态度问题,这与借阅者的态度也密切相关,人与人之间的关系具有相互性,作为学生应尽可能理解馆员工作的难处,尊重馆员,理解馆员;而作为馆员也应努力提高作为图书馆员的各方面素质,尽可能做好对读者的服务工作;而对于图书馆则应把馆员管理制度化,制度经济学认为,制度比人品更重要,制度的产生在某种意义上是为了克服人的弱点与不足,因此,建立相关制度,设立意见箱,召开座谈会等让读者献言献策,有利于达到监督馆员的目的,同时使图书馆员更好的自我约束,提高服务水平。
3.结束语
图书馆的完善和发展任重而道远,它在不同的时期会体现出不同的特点,这样也会导致不同时期会出现新问题和新情况,图书馆应在发展中不断完善管理制度,且在自身制度文化建设中,应在尊重读者、重视读者、理解读者的基础上体现人文关怀,以满足读者的需要为制度的出发点和归宿点,创造并维护自身制度文化环境,使图书馆各项工作步入健康有序的运行轨道,从而增强图书馆综合实力,充分发挥其自身功用,更好的满足师生学习、科研需求。