中国南方航空股份有限公司企业财务战略研究

合集下载

各位来宾,各位朋友,女士们,先生们,大家下午好。 现在由 ...

各位来宾,各位朋友,女士们,先生们,大家下午好。 现在由 ...

各位来宾,各位朋友,女士们,先生们,大家下午好。

现在由我主持第二场活动,主题是全球智慧民航建设的探索和实践,包括嘉宾演讲和讨论两个环节,在演讲环节将由13位嘉宾演讲,他们是美国联邦航空局代理副局长卡尔·伯利森先生,欧洲航空安全管理局局长帕特里克·奇先生,中国民用航空局安全总监唐伟斌先生,新加坡民航局局长岑景褀先生,上海机场(集团)有限公司副总裁贾锐军先生,波音公司民用航空市场销售高级副总裁毛毅山先生,新华三集团副总裁李立先生,中国民航信息网络股份有限公司总经理肖殷洪先生,霍尼韦尔航空航天集团亚太区总裁林世伟先生,中国南方航空集团有限公司党组副书记韩文胜先生,法国巴黎机场集团执行董事兼戴高乐机场执行总经理马克·霍拉先生、芬兰航空公司总裁兼首席执行官孟德沛先生,德国汉莎技术公司亚太地区高级副总裁杰拉德·斯坦因霍夫先生,13位嘉宾将围绕新一轮科技革命与民航业交汇融合成功做法与案例,每人发表10分钟演讲。

讨论环节由刘春晨先生主持,邀请国家铁路局工程师严贺祥先生等9位嘉宾,围绕“谁是智慧民航建设者?”展开,时间控制在1小时30分钟。

借此机会,我首先介绍一下国航关于数字化转型的实践和战略思考。

第一,旅客需求的变化推动国航迈向数字化转型。

随着中国经济的快速发展,当前广大旅客对航空出行需求已经由简单的位移服务,转为全旅程美好的旅行体验。

对航空服务的评价标准从短缺经济时代有没有,转变为好不好,并开始向美好体验带动品牌认同迈进,航空公司要实现高质量发展就必须适应旅客需求的变化,通过深化供给侧改革在保证安全前提下加快完成服务品质提升、商业模式转型和运营模式转型,而实现这三大任务离不开数字化转型。

第二,市场竞争加剧推动国航实施数字化转型。

随着新技术在行业内广泛应用,民航业传统边境被打破,随着新的行业竞争者不断加入,以旅客为中心的商业生态促生新的产业。

同时行业安全管理、机队管理、运行管控以及财务和人力资源基础管理,都需要依靠创新驱动,需要加快实施数字化转型,并以此来提高自身的效率和管理水平,赢得竞争先机。

成本动因选择研究——基于南方航空的案例分析

成本动因选择研究——基于南方航空的案例分析
以营业净收入作为成本动因的提出,对从外部 视角研究企业内部成本结构与经营风险提供了新的
【基金项目】 国家自然科学基金项目“风险导向式企业经营绩效评价体系的构建与应用研究”(项目编号:71572118);首都经 济贸易大学研究生学术新人计划项目
【作者单位】首都经济贸易大学会计学院,北京 100070
□· 66·财会月刊 2020. 01
DOI:10.19641/j.cnki.42-1290/f.2020.01.010
成本动因选择研究
—— 基 于 南 方
【摘要】将成本动因归类为基于价值量的成本动因与基于作业量的成本动因,并提出两者共同构成 了完整的成本动因理论体系。这一理论体系成立的关键在于验证选择基于价值量的成本动因的合理性 与可靠性。为此,以南方航空 2010 年一季度 ~ 2018 年四季度的数据为研究对象,通过散点图比较分析、相 关系数比较分析、拟合度比较分析以及成本预测比较分析来论证选择营业净收入作为成本动因是合理 的、可靠的,其不亚于选择传统的作业量成本动因。研究结果表明:营业净收入与传统的作业量相比,在 与收入动因成本的相关性、对收入动因成本预测的准确性等方面不存在较大差异,可以替代传统的作业 量作为成本动因。
提供成本,如售后服务的提供成本等。因此,在服务 主导逻辑下,企业为取得收入而发生的成本不仅应 当包含商品主导逻辑下的营业成本,还应当包含服 务提供的一系列资源整合成本[10] ,如组织管理成本 (管理费用)、售后服务成本(销售费用)、资金成本 (财务费用)等。
【关键词】成本动因;价值量;作业量;营业净收入;收入吨公里 【中图分类号】F275 【文献标识码】A 【文章编号】1004-0994(2020)01-0066-6
一、问题的提出 20 世纪 80 年代,美国学者 Cooper、Kaplan[1] 基 于三家企业的调查研究,发现成本扭曲现象严重,针 对传统完全成本法的缺陷提出了以“作业成本驱动” 来归集和分配成本费用,提高成本核算的准确性。在 此基础上,Babad、Balachandran[2] 针对作业驱动因素 复杂、多样的问题,通过对同类成本的合并与归类, 进一步优化了成本动因的选择。Banker、Johnston[3] 首次将实证方法应用到成本动因研究当中,并发现 产出量和产出能力是显著的成本动因。 国内学者在成本动因研究上也取得了丰硕成 果,一些学者采用计量方法和系统动力学方法对成 本驱动因素进行合并优化,也有一些学者提出了新 的成本会计核算系统,对成本动因重新进行了界定。 例如,刘学文等[4] 结合聚类分析和主成分分析法合 并优化作业成本动因。李补喜等[5] 采用矩阵运算的 数学方法构建模型,并从理论上对作业成本动因进 行了优化合并。万寿义、王政力[6] 介绍了战略成本动 因的内涵和特点,从整体上对企业成本进行了战略

中国航空业并购重组的潜在收益度量.doc

中国航空业并购重组的潜在收益度量.doc

中国航空业并购重组的潜在收益度量随着当今政策的不断开放,全球经济增长缓慢,大多数企业不仅将并购作为转型升级的手段,更作为自身提高垄断地位、进行资源整合、创造自身价值的有效途径。

历史上我国民用航空业已经经历了很多次兼并组合额,特别是2002年的一次,对民航业来说是一次大变革,主要就是将之前的九大航空公司整合成三大个大型的航空枢纽,由民航总局统一控制。

国有三大航分别为中国国际航空公司、南方航空、东方航空。

还有一些属于地方级别的航空公司,规模没有国有的那么大。

这些地方级别的航空公司在后来的发展中也慢慢被国有航空公司收购或者控股,比如山航、深圳航空都先后被国际航空控股了。

2004年以后市场上出现了像春秋航空、吉祥航空这样新型的航空公司,由于它们自身的成本比较低,所以价格方面更吸引乘客。

文章首先利用我国7家上市航空公司2011—2016年的数据,采用超越对数成本函数模型测算成本弹性,评估上市航空公司的整体规模经济状况。

结果表明:我国上市航空公司整体上存在规模不经济,目前其规模经济状况正在逐渐优化,并逐渐达到最优;国有航空公司的规模经济状况优于民营航空公司,也证明了在规模不经济下的并购潜在效益最大。

所以航空公司效率的提升逐渐通过并购来完成。

接下来,通过对我国上市航空公司进行模拟并购,在借鉴Bogetoft and Wang(2005)等研究的基础上采用事前分析法来分析并购效率,在规模报酬不变和规模报酬可变的两种假设条件下来分析并购模拟组合所具有的潜在收益,并将潜在收益分解成三个具体的方面,如学习或个体技术效应、和谐或范围效应以及规模效应,并进一步探究了并购是如何提升企业效率的。

研究表明:三大航之间的并购会带来一定的潜在收益,其中国航和南航并购潜在收益最大,而三大航的整体并购可以提升效率10.48%。

但是低成本航空公司之间并购的潜在收益却比较有限。

准确评估航空公司的规模经济状况是优化其规模的前提。

但是潜在收益在实际操作中并不一定会完全实现。

我国民航业发展历程及现状分析(2改)

我国民航业发展历程及现状分析(2改)

我国航空公司的经营现状及发展对策研究目录1.我国民航业发展历程及现状分析1.1我国民航业的发展历史1.2国内民航业的市场结构分析1.2.1我国民航业的产业属性1.2.2民航业的市场集中度分析1.3民航业发展问题分析2.航空公司部署营销战略的环境分析2.1宏观环境PEST 模型2.2 航空公司竞争状况分析2.2.1新进入者已具有一定的威胁2.2.2供应商分析2.2.3购买者分析2.2.4替代品的威胁2.2.5现有的竞争对手之间竞争激烈2.3航空公司营销环境的SWOT分析(以东方航空公司为例)2.3.1优势(航线布局与局部自然垄断)2.3.2劣势2.3.2.1销劣势营2.3.2.2某些专业部门的人才缺乏2.3.2.3人机比过大造成人力成本负担2.3.3机会2.3.4威胁2.3.4.1 三大航空公司的挑战2.3.4.2航空机票价格竞争日益激烈2.3.4.3民营航空公司对东方航空的挑战2.3.4.4航空运输服务保障企业垄断经营3.航空公司营销战略的对策研究3.1航空公司的市场定位与差异化管理3.1.1对市场细分3.1.2对航线细分3.1.3航空公司的差异化管理3.2由粗放型向精细化管理的转变3.2.1客户管理的精细化3.2.2服务标准的精细化3.3加强成本控制,提高航空公司核心竞争力3.4兼并中小型机场一一航空公司实施新型营销战略的假想3.4.1国内外机场经营现状3.4.2航空公司兼并机场的可能性3.4.2.1资源的共享3.4.2.2统一规范的服务可以吸引更多客流3.4.2.3投资主体多元化、专业化是机场经营的趋势3.4.3航空公司兼并机场的优势分析3.4.3.1增强优势航空公司的竞争能力和抗风险能力3.4.3.2以市场为主导符合经济发展规律3.4.3.3兼并是一种新型战略发展方向4总结与展望第一章.我国民航业发展历程及现状分析1.1我国民航业的发展历史中国的民航业有其特殊的生成背景和发展过程。

中国民航业发端于空军,1980年以前实行完全的军事化管理,实行部队建制,并由中央完全控制和垄断。

“折戟沉沙”还是“浴火重生”

“折戟沉沙”还是“浴火重生”

“折戟沉沙”还是“浴火重生”——“9.11”后北美骨干航空公司的困境与战略新走向Strategic Direction of North American Major Airlines Post "9.11"作者: 邱连中(加拿大枫叶航空公司) 李桂进(中国南方航空被称作21世纪“珍珠港事件”的“9.11”早已度过了它的周年忌日,惊魂未定的北美骨干航空公司仿佛仍在恐怖劫持之中,迟迟未能从这场恶梦中苏醒过来。

继合众国航空公司申请破产以后,曾经执世界航空公司业牛耳的明星联盟的台柱美联航,最近又向破产法庭俯首称臣,递上了降表。

连景况较好的达美航空公司的首席执行官穆林也发出了警告,2002年美国航空公司的亏损将比发生“9.11”的2001年有过之而无不及,会达到史无前例的100亿美元之巨。

美国感冒,加拿大打喷嚏。

枫叶航也在劫难逃,一直在“烧家具取暖”,靠出售飞机后回租所取得的现金来填补亏损。

虽然它的财务状况在去年二、三季度稍有起色,但北国的漫漫冬日,尚无尽时。

北美航空公司的困境,已经引起各国民航管制当局的密切关注。

航空公司业不是一般的产业,可听凭“看不见的手”主宰企业的生死。

美国政府动用150亿美元的补助与担保使航空公司能“劫后余生”,就是一个明证。

如果美国政府不继续采取有力的措施,每一家骨干航空公司都不得不诉诸于破产保护(美国交通部将年收入达到10亿美元的航空公司定义为“骨干航空公司”。

本文特指传统上以经营枢纽辐射航线网络为本的大型骨干航空公司,例如美利坚航、联航、达美航、西北航、大陆航、合众国航和枫叶航等)。

如果说像美联航这种世界数一数二的巨无霸在平日里是一只猛虎的话,那么在破产保护期间则是一头饥不择食的饿狼。

通常以追求利润最大化为目标的理性,此时会被抢夺现金流的疯狂所取代。

忙于重组与整合的中国航空公司不能隔岸观火,须谨防“城门失火,殃及池鱼”。

穷则思变。

北美的航空公司向来是世界航空公司业的旗帜,是同行公认的一系列创新的源头。

海南航空财务分析报告

海南航空财务分析报告

行业背景
经营理念和 新信息 企业标志与 荣誉
业务概况
பைடு நூலகம்
业务概况
海南航空国内航空客货运输业务、周边国家和地区公务包机飞行业务、 航空器维修和服务、航空旅游、航空食品等。先后建立了海口、三亚、 北京、西安、太原、乌鲁木齐、广州、兰州、大连等9个航空营运基地。 1995年海南航空开始探讨发展以支线为主的“毛细血管战略”。形成了 适用于中短程干线飞行,短程支线飞行,公务、商务包机飞行的航线布 局。1995年海南航空引进公务机,并在北京设立了公务客机飞行基地, 首开中国公务包机飞行。1999年,海南航空获准经营由海南省始发至东 南亚及周边国家和地区的定期和不定期航空客货运输业务。海南航空拥 有的国内支线客机群,开通了海口、三亚、湛江、北海、桂林、南宁、 珠海等华南地区城市之间的短程航班。 海南航空的班机采用新的涂装 海南航空航线网络已遍布全国各地,开通了国内外航线近500条,其中 通航城市90个,并开通国际包机航线。2006年,海南航空实现年旅客运 输量1439.09万人次,货邮运输量19.87万吨,年销售收入突破100亿元, 挤身中国四大航空公司之列,海南航空是继中国南方航空﹑中国国际航 空及中国东方航空后中国内地第四大的航空公司。 2005年春节期间 海南航空成为首批执行台湾海峡两岸台商春节包机的航空公司之一。
海南航空凭借“内修中华传统文化精粹,外融西方先 进科学 技术”的中西合璧企业文化创造了一个新锐的航空公司, 倡导
“以客为尊”的服务理念,致力于向旅客传递“便捷、 温馨、超越 的品牌核心价值,立志成为中华民族的世界级航空企业 和世界 级航空品牌。
经营宗旨
历史沿革
海南航空股份有限公司前身为于1989年登记注册成 立的海南省航空公司。海南省航空公司于1993年1月由 经规范化股份制改组,成为国内首家股份制航空公司。 1995年,成功发行外资股,成为国内第一家中外合资航 空公司。 1997年正式更名为“海南航空股份有限公 司”.1997年6月,海南航空B股在上海证券交易所挂牌 交易,成为首家国内上市B股的航空运输企业。1999年 10月11日,海南航空A股(股票代码600221)获准在上 海证券交易公开上网定价发行。截至2007年12月大新华 航空有限公司持有海南航空股份有限公司的48.62%的股 份,成为其控股股东。

企业社会责任报告

企业社会责任报告企业社会责任报告,又名企业可持续发展报告是企业非财务报告的一种,起源于企业环境报告,是企业实现可持续发展,落实科学发展观,在企业的健康成长和企业的社会责任越来越受重视的时代,社会责任报告也得到重视。

并在2002 年全球报告倡议组织(GRI)第二代报告指南问世后逐步占据非财务报告的主导。

至2002 年,全球250 强企业中,52%都发布了独立的可持续发展报告。

企业可以通过社会责任报告增强企业形象,提升企业知名度,建立和谐的企业文化。

公司简介:首先,中国国际航空股份有限公司是中国国际航空公司的前身,成立于1988年。

在2002年10月中国航空总公司和中国西南航空公司组建了新的中国国际航空公司,在2004年12月15日,在中国国际航空股份有限公司在北京正式成立。

2004年12月15日,中国国际航空股份有限公司在香港(股票代码0753)和伦敦(交易代码AIRC)成功上市。

目前成为中国资产最多、运输量最大的航空运输企业,企业有注册资本为15亿元人民币,现值资产总额359亿元人民币。

总部位于中国首都北京。

中国国际航空股份公司品牌在中国五百强中排行榜中排名第36位,品牌价值已达287.33亿元。

其次是中国南方航空股份有限公司,中国南方航空股份有限公司是由中国南方航空集团公司发起设立,以原中国南方航空公司为基础,联合中国北方航空公司、新疆航空和重庆航空公司重组而成的航空运输主业公司。

是中国南方航空集团公司发起设立并控股的航空公司。

中国南方航空股份有限公司1997年分别在纽约和香港同步上市发行股票,2003年在上海在上交所成功上市。

是中国南方航空集团公司发起设立并控股的航空公司。

中国南方航空股份有限公司1997年分别在纽约和香港同步上市发行股票,2003年在上交所成功上市。

企业注册资本是800356.70万元,有客机数量403量。

之后是中国东方航空集团公司,中国东方航空集团公司总部设在上海,中国东方航空股份有限公司的前身是成立于1988年6月的中国东方航空公司,1997年在上海香港纽约三地证券市场挂牌上市,是中国民航业内第一家上市公司。

现代企业管理之服务管理定价与收益管理


研发成本高,边际价值低 (Windows XP 研发成本40亿美元)
1
2
3
4
5
6
高科技产品的特点:
高科技产品与收益管理
消费者采用高新技术产品的时间规律图
2.5%
13.5%
34%
34%
16%
创新者
早期采用者
早期大众
晚期大众
落伍者
前提:总存在愿意为服务支付高价格的消费者群体,其感知到的服务价值相对来说比较高。
支持公司战略,逐步占领市场。
投资回报快。
服务产品整个生命周期的总体利润最大。
引导期价格树立企业形象,消除消费者的怀疑。
服务商的能力可逐步建立。
撇脂定价:给产品生命周期的每个阶段都规定最高价格。
高科技产品与收益管理
01.
企业成败的关键,全系于实时把握机会的能力
02.
市场环境的变化不允许上级来作每一个决策,再往下慢慢传达
方案一:票价提高百分之五, 但需求势必下降,总收入甚至可能减少
01
方案二:增加演出场次,但受剧场演出时间限制,成功可能性很小
02
如何扭转 1993-94 年亏损?
案例:华盛顿歌剧院
剧场的每一个座位都有顾客愿付的价值,现有的三种价格($47,$63,$85) 不能体现座位价值的多样性
1
推出九种票价($29 - $150), 少数票价比过去上涨近一倍,但有660个座位的票价反而下降。
2,000
头等舱=2,633 经济舱=1,670
销售量
190
头等舱顾客=127 经济舱顾客=127
贡献
361,000
482,600(+34%)
航空公司多等级票价系统

工商管理博士论文题目汇总精选

工商管理博士论文题目汇总导语:工商管理博士论文题目其中包含了:企业管理论文题目、市场营销论文题目、人力资源论文题目、财务管理论文题目、会计论文题目、企业投资论文题目。

1、云南省德宏州烟草公司发展战略研究2、H公司员工职业生涯管理的研究3、H公司绩效考核体系研究4、M银行客户关系管理体系构建研究5、房车温泉酒店项目开发试验示范研究6、基于农户信贷需求的YN农村信用社服务7、F电台绩效工资分配方案设计研究8、GN公司基于风险管控的内控体系建设与实施研究9、曲靖呈钢钢铁(集团)有限公司绩效考核案例研究10、交通银行总行企业年金业务营销策略研究11、商业银行私募股权投资基金管理研究12、A矿业集团转型升级战略研究13、基于企业重组的萍钢公司核心竞争力研究14、基于TS16949标准的XH公司质量管理改善研究15、银行业基层网点对公业务转型研究A公司成本领先战略研究提要16、DFJY珠宝企业战略研究17、沈阳机床集团开发巴西市场问题研究18、建行J分行绩效管理考评体系研究19、XL公司环境管理体系构建研究20、FH集团公司项目合同管理研究21、江西JG学院绩效工资制度完善研究体系构建研究22、我国政府投资建设项目绩效审计评价指标体系研究23、YJ矿业集团矿山建设项目投资控制研究24、江西傩文化管理问题及发展研究25、江西省监狱企业管理模式改进分析26、基于BSC的FZ学院专职教师绩效考核研究27、IBM X86服务器云南区分销渠道管理研究28、江苏物联网企业全面协同创新研究29、零售企业员工绩效考核的问题与对策研究30、X代工企业发展战略研究31、GS银行小企业金融业务发展研究32、QD银行业务发展模式研究33、高密市艺术剧院运营模式研究34、延长石油战略性人力资源管理研究35、沃华医药公司新产品开发策略研究36、江铜集团物流资源整合的研究及对策37、杨家埠民间艺术大观园管理模式研究38、RZ商业银行内部控制环境问题研究39、山东黄金集团XC金矿发展战略研究40、沈阳华晨金杯汽车新产品营销模式研究41、A公司橡胶产品生产成本控制研究42、基于MG环境的雅豪公司财务战略的制定与实施43、M公司精益生产实施方案设计44、PSBS外商投资的成本效应分析45、南方航空公司企业大学建设方案研究46、辽宁建行BSRS软件项目需求管理研究47、辽宁卫视营销策略研究48、海鑫置业的二次创业成因与过程研究49、基于作业成本法的XXH物业管理公司成本控制研究50、沈阳市全运会道路管网项目实施与控制研究51、失地农民社会保障问题研究--以昆明市西山区海口街道办事处失地农民为例52、A婚纱工作室的市场定位研究53、沈阳安川电机有限公司发展战略研究54、沈阳市食品安全监督体系现状分析及改进对策研究55、基于管理创新的YJ集团绩效管理体系研究56、基于资源基础理论的零售企业可持续成长研究57、吉林中粮生化能源销售有限公司市场营销策略研究58、LY公司知识型员工激励措施研究59、OL公司实施CRM的总体设计与解决方案60、LM公司5B过渡段组件开发的进度管理研究61、LH公司核心员工离职原因分析与对策研究62、雀巢咖啡在辽宁市场的品牌扩张策略研究63、M公司煤矿井下紧急避险系统营销策略研究64、Management Game环境下GEM公司蓝宝石系列腕表营销战略的制定与实施65、昆明DT公司企业文化构建研究66、Q公司中层管理人员薪酬体系优化研究67、J省电信传输局用工制度优化研究68、沈河工商局绩效管理体系改进研究69、XDF公司盈利模式改进研究70、辽宁建行个人住房按揭贷款风险管理研究71、预算执行审计视角的A区政府预算管理研究72、兰凌公司人力资源规划研究73、富士施乐公司直销与分销协同的销售模式研究74、中船东北公司员工满意度研究75、沈阳南六成大方圆医药有限公司财务控制流程再造方案设计76、山东黄金集团JJ金矿生产员工绩效考核体系研究77、沈阳银象公司竞争战略研究78、HY家具公司发展战略研究79、XHLN公司薪酬管理方案的再设计及其实施80、基于MG环境的环球计时表业公司典藏系列产品营销战略的制定和实施81、基于MG环境的克罗诺斯公司生产战略的制定与实施82、MG环境下雅豪公司经营战略的制定与实施83、航天十一院航天技术应用产业战略性市场开发研究84、C风电辽宁分公司部门绩效考评体系设计与实施85、GE沈阳子公司EHS文化构建的问题分析及持续改进策略86、S民机公司风险管理研究87、天津新能源公司分布式能源建设项目的可行性分析88、CF工厂薪酬方案的设计与实施89、CF厂绩效考核及薪酬体系设计90、S机床股份有限公司发展战略研究91、不连沟选煤厂EPC总承包项目风险管理研究92、MG环境下凤凰国际表业有限公司生产运作战略的制定与实施93、华盈环保材料公司市场营销策略研究94、MG环境下雅豪公司豪杰品牌生产战略的制定与实施95、NB中药制药有限公司产能扩张项目可行性研究96、南航集团北方分公司服务营销策略研究97、南方航空公司企业大学建设方案研究98、MG环境下TIMELESS公司2013-2015年Time Song品牌腕表营销战略的制定与实施99、辽宁建行BSRS软件项目需求管理研究100、辽宁卫视营销策略研究101、海鑫置业的二次创业成因与过程研究102、基于作业成本法的XXH物业管理公司成本控制研究103、沈阳市全运会道路管网项目实施与控制研究104、LM公司5B过渡段组件开发的进度管理研究105、LH公司核心员工离职原因分析与对策研究106、雀巢咖啡在辽宁市场的品牌扩张策略研究107、A公司橡胶产品生产成本控制研究108、沈河工商局绩效管理体系改进研究109、沈阳市食品安全监督体系现状分析及改进对策研究110、沈阳安川电机有限公司发展战略研究111、吉林中粮生化能源销售有限公司市场营销策略研究112、LY公司知识型员工激励措施研究113、OL公司实施CRM的总体设计与解决方案114、基于MG环境的雅豪公司财务战略的制定与实施115、M公司精益生产实施方案设计116、PSBS外商投资的成本效应分析117、M公司煤矿井下紧急避险系统营销策略研究118、MG环境下工孚钟表2011-2013年HTH产品营销战略的制定与实施119、Management Game环境下GEM公司蓝宝石系列腕表营销战略的制定与实施120、兰凌公司人力资源规划研究121、富士施乐公司直销与分销协同的销售模式研究122、中船东北公司员工满意度研究123、沈阳南六成大方圆医药有限公司财务控制流程再造方案设计124、山东黄金集团JJ金矿生产员工绩效考核体系研究125、沈阳银象公司竞争战略研究126、HY家具公司发展战略研究127、XHLN公司薪酬管理方案的再设计及其实施128、C风电辽宁分公司部门绩效考评体系设计与实施129、GE沈阳子公司EHS文化构建的问题分析及持续改进策略130、S民机公司风险管理研究131、天津新能源公司分布式能源建设项目的可行性分析132、基于MG环境的克罗诺斯公司生产战略的制定与实施133、MG环境下雅豪公司经营战略的制定与实施134、航天十一院航天技术应用产业战略性市场开发研究135、华盈环保材料公司市场营销策略研究136、CF工厂薪酬方案的设计与实施137、CF厂绩效考核及薪酬体系设计138、XDF公司盈利模式改进研究139、辽宁建行个人住房按揭贷款风险管理研究140、基于MG环境的环球计时表业公司典藏系列产品营销战略的制定和实施141、MG环境下TIMELESS公司2013-2015年Time Song品牌腕表营销战略的制定与实施142、MG环境下工孚钟表2011-2013年HTH产品营销战略的制定与实施143、S机床股份有限公司发展战略研究144、不连沟选煤厂EPC总承包项目风险管理研究145、MG环境下凤凰国际表业有限公司生产运作战略的制定与实施146、MG环境下雅豪公司豪杰品牌生产战略的制定与实施147、NB中药制药有限公司产能扩张项目可行性研究148、南航集团北方分公司服务营销策略研究149、CD公司组织结构调整与人力资源管理对策研究150、MG环境下TIMELESS公司2013-2015年发展战略的制定与实施151、沈阳远大知识型员工心理契约管理对策研究152、D公司销售与收款循环内部控制体系构建与运行153、辽水石油石化有限公司发展战略研究154、沈阳中北通磁科技股份有限公司新产品开发模式研究155、M公司善可婴幼儿奶粉在线销售优化方案研究156、MG环境下克罗诺斯公司瑞亚品牌营销战略制定与实施研究157、庞克表业公司高爵士品牌生产战略的制定与实施研究158、天津ZSHT有限公司设备管理的研究159、基于精益思想的NN公司质量事故处理流程优化研究160、MG环境下维纳斯银河表业公司麦克瑞产品营销战略的制定与实施161、MG环境下维纳斯银河国际表业公司经营战略的制定与实施162、ZD医药有限公司营销策略研究163、夏新手机营销渠道模式研究164、浙江丰华公司创业实践的关键成功因素研究165、抚顺AA公司生产危机的分析与对策166、贺利氏公司紫外线产品中国市场营销策略研究167、沈阳市公共交通公益回归问题研究168、基于脆弱性视角的企业可持续发展能力研究169、辽宁平安人寿保险公司代理人队伍建设与管理问题研究170、开放式基金个人客户细分研究171、我国上市公司权利结构与经营绩效研究172、沈阳市国有企业绩效审计若干问题研究173、基于协同论的A公司生产运作管理方式研究174、李石村镇银行经营风险识别与防范体系构建研究175、MineJinn公司网络营销策略研究176、HL公司营销渠道研究177、BBA公司零部件采购流程管理研究178、LIC公司员工绩效考核体系的设计和实施179、和利时公司营销渠道变革研究180、沈阳电信分公司宽带业务营销策略研究181、SH公司基层员工激励机制研究182、A公司面向技术嵌入式协同的人员招聘研究183、沈阳吾思特教育培训学校薪酬体系研究184、M公司风险管理问题研究185、沈阳联通3G业务的营销策略研究186、东陵联通分公司员工绩效薪酬管理方案的设计与实施187、沈阳茂业百货公司人力资源问题研究188、人保健康辽宁分公司专业化发展战略研究189、锦州精联公司竞争战略研究190、飞利浦医疗事业部ICT产品辽宁市场营销战略研究191、中国联通辽宁省分公司3G业务市场营销策略研究192、菏泽市企业家队伍建设研究193、基于心理契约理论的国有企业职工管理模式研究194、百佳华公司激励机制构建与实施对策研究195、交通银行沈阳分行客户关系管理现状分析及改进策略研究196、商业银行客户贡献度模型构建及其应用197、NEC公司社会责任管理体系建设研究。

企业内部控制成功的案例

企业内部控制成功的案例篇一:企业内部控制案例分析企业内部控制案例研究注:封面格式不可以自行更改。

奔走了九江的几家公司,呆着胆怯和几分羞涩,当问到内部控制的问题他们大多数都回绝,这使我们出来调研的积极性大大受挫。

虽然当时也是抱着吃闭门羹的心态出发的,但当这预期的结果摆在面前时心理未免还是会有些失落。

终于在我们的厚脸皮的软磨硬泡模式下,付出终于有了回报。

我们要到了一个公司的盖章。

身处大三的我们早晚都得走出这一步,就业、求职就必然要对公司进行调研考察,考虑公司的经济效益发展前景,考虑公司的企业文化规章制度,考虑公司与自身的能力匹配。

虽然这次的作业只是调研内部控制,但在调研的过程中得到的远远不止这些。

实地考察后我发现在实际的生产经营活动中存在着与理论学习中背道而驰的东西,可能是我此次调研考察的企业对象的原因,他们都是小型企业或者是私人独资企业,存在很多与财经法规和会计制度相违背的行为。

比如,在交谈的过程中会计人员往往是独揽大权,聚出纳记账等各种权力于一身,现金的支付取用也相对随便,也许这是企业规模所决定的,反过来这些制度也同样制约了企业规模。

经历了数次失败之后,我们最成功调研的是九江市十里移动通信集团有限公司,接待我们的是一位姓陈的业务经理,首先他笼统的给我们介绍了下移动集团的概况:中国移动通信集团公司(简称“中国移动”)于20年4月20日成立,注册资本3千亿人民币,资产规模超过万亿人民币,基站总数超过130万个,客户总数近8亿户,是全球网络规模、客户规模最大的移动通信运营商。

20年,中国移动位居《财富》杂志“世界500强”排名第71位,并连续六年入选道〃琼斯可持续发展指数。

同时,中国移动积极投身社会公益事业,连续五年荣获慈善领域最高政府奖“中华慈善奖”。

中国移动是联合国全球契约正式成员,认可并努力遵守全球契约十项原则,并加入该组织倡导的“关注气候变化”行动,努力在应对气候变化中发挥积极作用。

展望未来,中国移动将围绕“移动改变生活”的战略愿景,努力提升移动通信在个人生活中的服务份额和在各行各业中的信息服务份额,做好战略转型、改革创新、健康发展三篇文章,全面提升网络能力、营销能力、管理能力和队伍能力,深化推动四网协同,增强基础设施资源能力积累,着力创业布局,创新发展,提升开发移动互联网特色产品的能力,全面发挥存量经营、流量经营、集客经营三大驱动力,推进公司持续健康发展。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

中国南方航空股份有限公司企业财务战略研究 随着经济全球化和互联网的迅速发展,企业理财环境也变得复杂化和不确定化。在当今瞬息万变的经济环境下,企业要实现可持续发展需要高瞻远瞩的战略眼光和战略思想。加强战略管理已经成为管理界的趋势和潮流,与之相适应的财务战略管理也越来越受到关注。将战略理念导入财务管理中,以战略的本质探究财务战略管理的内涵,跳出固有财务管理模式,顺应战略管理的发展趋势,搭建符合战略管理规律的财务战略管理框架是培育企业的核心竞争力,实现企业战略管理目标的重要保障。我国航空运输企业目前正处于一个战略调整和发展的阶段,因此对航空运输企业财务战略管理中存在的问题及对策进行研究就显得十分必要。企业财务战略是企业诸多职能战略之一,它不仅服务于企业的总体战略,而且贯彻企业战略的总体要求,同时对其他职能战略起着支持和促进作用。本文依据企业财务战略管理的相关理论进行分析研究,对南方航空公司的现行财务战略进行研究,并根据其实施情况找出现有财务战略存在的问题和不足,并提出相应解决建议。 一、财务战略 1.定义 关于企业财务战略国内外还没有一个统一的定义,对其具体内涵的解释也有不同观点。英国学者卢斯·班德和凯斯·沃德合著的《公司财务战略》将财务战略定义为,企业通过用最适当的方式筹集资金并有效管理这些所筹资金的使用,包括企业所创盈利再投资或分配决策。我国学者刘志远教授在专著《企业财务战略》将财务战略定义为:为谋求企业资金均衡有效地流动实现企业战略,增强企业财务竞争优势,在分析企业内、外部因素对资金流动的影响基础上,对企业资金流动进行全局性、长期性和创造性谋划,并确保其执行的过程。陆正飞教授认为,财务战略是对企业总体的发展有重大影响的财务活动的指导性思想和原则,财务战略只是企业战略的一个方面,是一种职能战略,但其基本出发点必须是站在企业全面的立场之上的。魏海明教授在专著《财务战略—着重周期性因素影响的分析》中将财务战略定义为:“在企业的战略统筹中,以价值分析为基础,以促使企业资金长期均衡有效流转配置作为衡量标准,以维持企业长期盈利能力为目的的战略思维方式和决策活动”。 2.特征 (1)导向性 财务战略是公司整体战略的一个重要组成部分,是公司战略的执行与保障体系。 (2)相对独立性 从公司战略的角度看,财务战略的相对独立表现在以下两个方面:第一,财务战略具有相对独立的内容。主要包括投资战略管理、融资战略管理与股利分配战略。第二,财务战略与其他职能战略间既相对独立又密切联系。 (3)动态性 财务战略必须保持动态的调整。战略是环境分析的结果,环境是经常变动的。 (4)综合性 综合性是指公司财务战略以统一的价值尺度综合反映了公司在战略期间供、产、销对资金的需求、资金使用方向、资金的耗费水平以及公司生产经营预期产生的效果总目标。 (5)全员性 尽管财务战略的制定和实施是由财务职能部门来完成的,但并不意味着公司中的其他管理层次在财务战略的制定与实施中不起作用。、 3.分类 可以不同角度对财务战略进行分类,不仅加深对财务战略内涵的理解,而且能为财务战略的制定提供一个基本框架。按照不同的标准,可将财务战略作如下分类。 (1)按企业的生命周期 一般认为,行业生命周期可分为幼稚朗、成长期、成熟期和调整期四个阶段。同行业生命周期一样,企业的生命周期也可分:创立朗、成长期、成熟期和调整期。 (2)按与企业战略的匹配 按照企业战略的类型可以把财务战略划分为扩张型财务战略、稳健型财务战略和防御型财务战略。 (3)按公司财务的具体领域 投资管理、筹资管理与股利分配管理是公司财务的三个领域,可将财务战略按照本标准划分为投资战略、筹资战略、股利分配战略三个方面。 二、公司简介 中国南方航空股份有限公司(以下简称南航),作为天合联盟(SkyTeam)的重要成员,是中国南方航空集团公司属下的航空运输主业公司,总部设在广州,以蓝色垂直尾翼镶红色木棉花作为公司标志。南航现有 13 家分公司和 5 家航空控股子公司,设有 18 个国内营业部和 46 个国外办事处,员工 4.6 万名,总资产830 亿元人民币。 中国南方航空股份有限公司是中国运输飞机最多、航线网络最发达、年客运量最大的航空公司,机队规模位居世界前六,形成了以广州、北京为中心枢纽,密集覆盖国内 150 多个通航点,全面辐射亚洲全面辐射亚洲 40 多个通航点,链接欧美澳非洲的发达航线网络,航线数量 660 多条。南航是亚洲唯一进入世界航空客运前五强,国内唯一连续 5 年进入世界民航客运前十强的航空公司,是国内安全星级最高、安全业绩最好的航空公司,在国际上也处于领先地位。 1.南航财务状况分析 Ⅰ南航公司主营业务及经营状况 (1)南航公司主营业务分析 从表 3-1 可以看出,南航公司的主营业务包括客运,货运及邮运。其中旅客运输业务占主营业务的比重最大,占营业收入的 90%以上。货运及邮运占比重较小,并且呈逐年下降的趋势。营业成本主要包括航油成本、飞机及运输服务费、飞机经营性租赁费用等。由于 2008 年的冰雪灾害、国际金融危机的影响和航油价格上升,导致公司营业收入下降,营业成本上升。 盈利能力就是企业资金增值的能力。净资产收益率是指企业一定时期净利润与平均净资产的比率,它反映了自有资金投资收益水平的指标,是企业获利能力重要指标。从表 3-5 看出,南航公司 2007 年和 2010 年的净资产收益率较高,而2008 年却为负值,2009 年也较小。 总资产收益率,是指企业一定时期内获得的报酬总额与平均资产总额的比率,它反映企业全部资产的获利水平,一般情况下,该指标越高表明企业的资产利用效率越高。南航公司在 2007 年到 2010 年中期的总资产收益率同净资产收益率呈相同的变化规律。 成本费用利润率是指企业一定时期利润总额与成本费用总额的比率。该指标越高,表明企业为取得利润而付出的代价越小、成本费用控制的越好,获利能力越强。南航公司的成本费用利润率在 2010 年中期达到 8.90 为近四年的最大值,其次是 2007 年该指标值为 5.53,而 2008 年的该指标值为负。2009 年也很小,仅仅达到 0.81。

主营业务利润率,是指企业一定时期主营业务利润与主营业务收入的比率,表明企业每单位主营业务收入能带来多少主营业务利润,反映了企业主营业务的获利能力,是评价企业盈利能力的重要指标。该指标越大,表明企业市场竞争力越强,发展潜力越大,获利能力越强。南航公司的主营业务利润率,在 2008 年为最低,仅为-10.47,虽说 2009 年稍有起色,但还是保持在负值状态。 以上各个指标均反应了南航公司在 2008 年的盈利水平处于低态,这主要是因为外部环境的特殊影响而造成的。2008 年初我过南方遭遇了百年不遇的冰冻雨雪灾害,导致南航很多航班停飞,给南航带来了巨大的损失。而 2008 年末国际金融风暴袭来,对整个航空运输业来说都是个噩耗,大多数航空公司都处于亏损状态,此外,还有航油价格的上升,南航的航油成本达到了 230.86 亿元,占营业成本 42.8%,致使南航 2008 年的利润总额低至-47.48 亿元。 2009 年,国际金融危机还在继续加深和蔓延,对世界经济的冲击也在不断显现。民航业面临市场需求疲软、运力过剩、竞争激烈等因素的严峻挑战。在弥补 2008 年严重亏损的情况下,南航公司 2009 年的总利润为 4.57 亿元。2010 年经济大环境好转,中国经济持续走强,航空市场客货两旺,加之世博会和广州亚运会的契机,南航终于告别了企业发展中巩固与整顿的阶段,2010 年中期就有了 22 亿元的净利润。 2、南航与竞争对手盈利能力对比分析 2009 年末,南航与竞争对手的盈利能力对比分析如下:南航的净资产收益率和总资产收益率与较国航和东航比,都处于较低水平,而且差距较大,这表明南航在 2009 年的盈利能力还是处于较低水平,这跟 2008 年经济危机的影响是密切相关的,同时航油价格的升高只是南航运营成本的增加,另外由于南航的银行贷款产生的财务费用较高,这些都导致南航 2009 年的盈利水平处于行业中的低水平。 运营能力指企业基于外部市场环境的约束,通过内部人力资源和生产资料的配置组合对财务目标的实现所产生作用的大小。 应收账款周转率,是指企业一定时期内营业收入与平均应收账款余额的比率,它反映企业应收账款变现速度的快慢及管理效率的高低。从表 3-7 中可以看出,南航公司的应收账款周转率从 2007 年到 2009 年呈逐年上升趋势。表中2010 年中期的数据由于是公司前半年的经营数据,所以基本是 2009 年应收账款周转率的一半。 存货周转率,是指企业一定时期营业成本与平均存货余额的比率,它反应企业流动资产流动性的指标,也是衡量企业生产经营各环节中存货运营效率的一个综合性指标。一般情况下,该指标越高,表明存货的变现能力越强,周转额越大,资产占用水平低。根据存货周转率的数据, 2008 年最高,达到44.31, 2008 年

南航资产负债表的存货账面余额为 12.29 亿元,主要包括航材消耗件的价值 10.94 亿元。而 2008 年南航公司的存货周转率近四年最高的原因主要是营业成本的提高,2008年的营业成本为542.48亿元,其中航油成本占42.8%,所以航油价格的提高,使南航的营业成本大幅上升。 总资产周转率,是指企业一定时期营业收入与平均资产总额的比率,它反映总资产的周转情况和全部资产的利用效率。该指标越高,表明企业的全部资产使用效率越高。从表 3-7 看出,南航公司 2007 年到 2009 年的总资产周转率都在 0.6-0.7 之间,变化不大。 2、南航运营能力与竞争对手对比分析 2009 年末,国内三大航空公司运营能力如下:从表 3-8 可以看出,南航公司的运营能力各方面指标在同行业中属于较好水平,而且应收账款周转率和存货周转率水平都远远高于国航和东航,南航公司的应收账款周转率速度将随着应收机票结算款管理力度加强而继续加快。三大航空公司的总资产周转率在 2009 年水平相当,南航稍稍领先,说明南航创造收入的能力和运营效率的不断提升。 三、南航公司资金筹措战略的实施及评价 1.南航公司筹资战略的实施 Ⅰ债务融资

相关文档
最新文档