食品卫生安全管理制度培训食品安全卫生知识培训制度(3篇)
员工食品安全知识培训制度范文(三篇)

员工食品安全知识培训制度范文一、培训目的与背景食品安全对于每个员工来说都是至关重要的。
为了确保员工掌握食品安全知识,提高员工的食品安全意识和操作技能,我公司制定了本培训制度。
本培训制度将帮助员工深入了解和理解食品安全的重要性,掌握食品安全的基本知识和操作要求,保障员工及消费者的健康安全。
二、培训内容及形式1. 食品安全意识培养a. 解读公司食品安全政策b. 强调食品安全的重要性及员工职责c. 说明食品安全意识培养的目的和意义d. 介绍食品安全相关法律法规及相关标准2. 食品安全基础知识培训a. 食品污染的种类和途径b. 食品中常见的微生物及其影响c. 食品中常见的化学污染物及其影响d. 食品安全的主要危害因素e. 食品的安全保障措施3. 食品安全操作规范培训a. 食品接收、储存和保管的要求b. 食品加工和处理的操作规范c. 餐具、器具和设备的清洗与消毒要求d. 食品残留物的处理方法e. 食品安全记录的填写与保管4. 突发事件应急处理培训a. 解读公司突发事件应急处理制度b. 员工在突发事件下食品安全的应急处理方法c. 员工在突发事件下的自我保护措施d. 突发事件下的食品安全报告和追踪调查程序三、培训实施方案1. 培训对象范围:全体员工2. 培训方式:a. 线上培训:通过电子学习平台进行在线培训,员工可以随时学习。
b. 集中培训:定期组织集中培训,由相关专家进行讲解并进行互动交流。
c. 现场培训:在实际操作场景中进行培训,加强员工的实际操作技能。
3. 培训评估方式:a. 线上培训:通过在线测试方式进行评估,测试内容与培训内容相符合。
b. 集中培训:组织参训员工进行考试,通过考试来评估培训效果。
c. 现场培训:通过观察员工的操作实际情况来评估培训效果。
四、培训记录与考核1. 培训记录:公司将建立员工培训档案,记录员工培训的内容、时间和成绩。
2. 培训考核:员工培训成绩将作为绩效考核的一部分,对未参加培训或未达到要求的员工将进行相应的惩罚性措施。
食品安全知识培训制度

食品安全知识培训制度食品安全知识培训制度第1篇为预防食品安全事故发生,保障公众餐饮安全,依据相关法律、法规及规章,制定本管理制度。
一、食品经营者应依法制定并落实食品安全事故应急预案,关注社会食品安全预警提示,积极预防和控制食品安全事件。
二、制作凉菜、烧卤熟肉、生食海产品、西式糕点、裱花蛋糕等直接入口的较高风险食品,必须有相应许可类别、备注项目,并应严格按照专间要求进行操作。
禁止超许可范围经营和超出供餐能力承接大规模聚餐活动。
三、在制作加工过程中应当检查待加工的食品及食品原料,发现有腐烂变质或者其他感官性状异常的,不得加工或者使用。
食品原料应保证来源合法安全,禁止加工经营《食品安全法》第二十八条规定的食品。
四、加工经营过程避免生熟交叉、混放。
避免生食品与熟食品接触,成品、半成品、原料应分开加工、存放;员工要经常洗手,接触直接入口食品的应消毒手部,发现有发热、咳嗽、腹泻等症状及化脓性皮肤病者,应立即暂停其接触直接入口食品工作;保持食品加工操作场所清洁,避免昆虫、鼠类等动物接触食品。
五、凡是接触直接入口食品的物品,应进行有效的清洗、消毒,一些生吃的蔬菜水果也应对其表皮进行清洗消毒,或剥去果皮后食用。
蔬菜烹调程序:一洗二浸三烫四炒。
使用禽蛋前应先清洗、消毒外壳。
六、熟制食物应烧熟煮透,尤其是肉、奶、蛋及其制品以及海产品,外购熟食和隔餐冷藏食品食用前均须彻底加热,中心温度应高于70℃。
贮存熟食品,要及时热藏(60℃以上)或冷藏(10℃以下),如在常温下保存,应于出品后2小时内食用。
七、禁止使用河豚鱼、毒蘑菇、发芽马铃薯等含有毒有害物质的食品及原料,餐饮服务单位禁止使用亚硝酸盐。
八、豆浆、四季豆等生食有毒食物,应按要求煮熟焖透,谨慎提供贝类、海螺类以及深海鱼的内脏,有效预防豆浆、四季豆、瘦肉精等中毒。
九、外部人员不得随意进入食品加工及售卖间,加强员工的食品安全知识培训,提高员工职业道德素质。
十、如有疑似食品安全事故发生时,应迅速组织患者到正规医疗机构救治,同时于2小时内上报主管部门,停止生产销售可疑食品,保留可能导致食物中毒的食品及其原料、工用具和现场,积极配合监管部门进行调查处理。
食品安全卫生知识培训制度

食品安全卫生知识培训制度目录1. 食品安全卫生知识培训制度概述 (2)1.1 培训目的 (3)1.2 培训范围 (3)1.3 培训对象 (4)1.4 培训内容 (5)2. 培训组织与管理 (6)2.1 培训机构与责任人 (8)2.2 培训计划与安排 (9)2.3 培训方式与方法 (9)2.4 培训效果评估与反馈 (10)3. 培训课程设置 (11)3.1 基础知识培训 (12)3.1.1 食品安全法律法规 (13)3.1.2 食品生产与加工过程 (14)3.1.3 食品安全标准与规范 (16)3.2 专业技能培训 (17)3.2.1 食品检验技术 (17)3.2.2 食品质量管理 (18)3.2.3 食品卫生控制 (20)3.3 应急处理与事故预防培训 (22)3.3.1 食品安全事故的预防与应对措施 (23)3.3.2 食品安全事故的应急处理程序 (24)4. 培训实施与监督 (25)4.1 培训实施流程 (26)4.2 培训资料准备与发放 (27)4.3 培训考核与证书颁发 (29)4.4 培训监督与纪律处分 (29)5. 培训效果评估与持续改进 (30)5.1 培训效果评估方法与指标体系 (31)5.2 培训质量持续改进措施 (32)1. 食品安全卫生知识培训制度概述随着食品产业的迅速发展,保障食品安全卫生已成为社会公众关注的焦点。
为了提升从业人员的食品安全卫生知识水平,强化食品生产经营单位的安全责任意识,建立完善的食品安全管理体系,实施食品安全卫生知识培训制度显得尤为重要。
本制度旨在通过定期的培训与教育,增强食品从业人员对食品安全法规、操作规范及卫生标准的理解与执行力,确保食品在生产、加工、储存、运输及销售的各个环节中,均符合国家安全卫生标准。
提高从业人员对食品安全风险的认识,使其能够主动防范并消除潜在风险,保障公众的饮食健康与安全。
本制度适用于所有涉及食品生产、加工、经营的企业、餐饮单位以及相关的监管机构。
从业人员食品安全知识培训制度范文(4篇)

从业人员食品安全知识培训制度范文食品安全是一个重要的领域,对从业人员来说,具备正确的食品安全知识是必须的。
以下是一个食品安全知识培训制度范本,包括培训目的、内容、方法和评估等方面。
一、培训目的:1. 提高从业人员的食品安全意识,增强责任心和使命感;2. 掌握基本的食品安全知识,能够正确执行食品安全操作规程;3. 了解相关食品安全法律法规,明确从业人员的法律责任和义务。
二、培训内容:1. 食品安全基本概念和原则;2. 食品安全法律法规及其适用范围;3. 食品安全监管机构的职责和权力;4. 食品安全管理制度和操作规程;5. 食品卫生与个人卫生;6. 食品污染物和食品添加剂的控制;7. 食品安全事故的应急处理。
三、培训方法:1. 面对面培训:由专业的培训师进行讲解和互动,提供实际案例和应急演练;2. 在线培训:通过网络平台提供食品安全知识视频、文档和在线测试等形式,确保培训效果;3. 实地考察:组织参观食品生产、加工和销售场所,了解实际操作和管理情况。
四、培训评估:1. 培训前测试:对从业人员的基础知识进行测试,确定培训的重点内容;2. 培训过程中互动:培训师和学员之间进行问答、讨论和案例分析,检查学习情况;3. 培训结束考核:对从业人员进行总结性的考试,评估培训效果,并给予反馈和指导。
五、培训记录:1. 培训登记表:记录从业人员的培训信息,包括培训时间、地点和参与人员等;2. 培训档案:建立从业人员的培训档案,保存培训记录和证明文件;3. 培训报告:定期编制培训报告,总结培训情况和效果,提出改进措施。
六、培训周期和频次:1. 新员工入职培训:新员工入职后,应进行食品安全知识培训,确保其具备必要的食品安全意识和操作能力;2. 定期培训:每年至少进行一次定期培训,更新员工的食品安全知识,加强食品安全意识;3. 不定期培训:根据实际需要,组织针对性的培训,解决员工在实际工作中遇到的问题。
七、培训证书:1. 培训合格证书:经过培训并通过考核的员工将获得食品安全培训合格证书;2. 培训记录证明:对参加培训但未满足合格标准的员工,提供培训记录证明,鼓励其进一步学习和提高。
食品安全卫生管理制度(优秀8篇)

食品安全卫生管理制度(优秀8篇)在学习、工作、生活中,人们运用到制度的场合不断增多,制度是指在特定社会范围内统一的、调整人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种实在法规)、戒律、规章(包括政府订立的条例)等的总和它由社会认可的非正式管束、国家规定的正式管束和实施机制三个部分构成。
一般制度是怎么订立的呢?为伙伴们细心整理了8篇《食品安全卫生管理制度》,我们不妨阅读一下,看看是否能有一点抛砖引玉的作用。
从业人员个人卫生管理制度篇一1、从业人员必需进行健康检查和食品安全学问培训,合格后方可上岗。
2、从业人员必需认真学习有关法律法规和食品安全学问,把握本岗位的卫生技术要求,养成良好的卫生习惯,严格卫生操作。
3、严格科学的洗手:操作前、便后以及与食品无关的其他活动后应洗手,先用消毒液消毒,后用流动水冲洗。
4、从业人员不得留过长指甲、涂指甲油、戴戒指。
不得在食品加工场所或销售场所内吸烟、吃东西、随地吐痰,不得穿工作服入厕。
5、从业人员不得面对食品打喷嚏、咳嗽及其他有碍食品卫生的行为,不得用手抓取直接入口食品,用勺直接尝味,使用后的操作工具不得随处乱放。
6、从业人员要注意个人卫生形象,养成良好的卫生习惯,穿戴乾净的工作衣帽,头发梳理整齐置于帽后。
7、从业人员必需认真执行各项食品安全管理制度。
食品卫生安全管理制度篇二1、食品卫生安全主管领导责职制度为保证学院和学院食堂等食品经营场所管理、从业人员更好地履行学校食品卫生安全的职责,加强对学院食堂和老师、集体用餐的卫生安全管理,保护员工的身体健康和用餐卫生安全,依据《中华人民共和国食品卫生法》《学校食堂与同学集体用餐卫生管理规定》,订立本责任制。
(1)学院院长为学院食堂食品卫生安全管理第一责任人,后保各处长为直接责任人。
(2)依法办食堂,建立学院食品卫生安全管理制度,确保校内供应的食品及饮料卫生安全。
(3)统一指挥,督促学院的各有关食品卫生部门开展工作,加强对学院食堂和老师、同学集体用餐的卫生安全管理。
食品安全卫生培训管理制度

食品安全卫生培训管理制度一、目的为了提高员工的食品安全意识,确保食品生产、加工、销售过程中的卫生安全,防止食品污染,保障消费者健康,特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工,包括但不限于生产人员、销售人员、管理人员等。
三、培训内容1. 食品安全法律法规:了解国家和地方关于食品安全的相关法律法规。
2. 食品卫生知识:包括食品卫生标准、食品加工过程中的卫生要求等。
3. 个人卫生:员工个人卫生习惯的培养,如正确洗手、穿戴工作服等。
4. 食品安全操作规范:食品加工、储存、运输等环节的操作规范。
5. 食品安全事故处理:食品安全事故的预防、应急处理和报告流程。
四、培训方式1. 定期培训:每年至少组织两次全员食品安全卫生培训。
2. 新员工培训:新入职员工必须接受岗前食品安全卫生培训。
3. 在线学习:利用在线平台提供自学材料,员工可随时学习。
4. 实操演练:定期组织实操演练,提高员工的实际操作能力。
五、培训记录1. 建立培训档案,记录每次培训的时间、地点、参与人员、培训内容等。
2. 培训结束后,组织考核,考核结果作为员工培训档案的一部分。
六、监督管理1. 由公司食品安全管理部门负责培训的组织和实施。
2. 对培训效果进行定期评估,确保培训质量。
3. 对未参加培训或考核不合格的员工,进行补训或重新考核。
七、附则1. 本制度自发布之日起生效,由食品安全管理部门负责解释。
2. 对本制度的修改和补充,须经公司管理层审议通过。
八、生效日期本制度自XXXX年XX月XX日起生效。
注:本模板仅供参考,具体内容应根据公司的实际情况进行调整和完善。
学校食堂食品安全知识培训教学内容3篇

培训就是培训+培训,通过培训和培训,使学员掌握一定的技能。
以下是为大家整理的关于学校食堂食品安全知识培训教学内容的文章3篇,!第一篇: 学校食堂食品安全知识培训教学内容一、食品安全常识1、购买食物时,注意食品包装有无生产厂家、生产日期,是否过保质期,食品原料、营养成分是否标明,有无QS标识,不能购买三无产品。
2、打开食品包装,检查食品是否具有它应有的感官性状。
不能食用腐败变质、油脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状异常的食品,若蛋白质类食品发粘,渍脂类食品有嚎味,碳水化合物有发酵的气味或饮料有异常沉淀物等等均不能食用。
3、不到无证摊贩处购买盒饭或食物,减少食物中毒的隐患。
4、注意个人卫生,饭前便后洗手,自己的餐具洗净消毒,不用不洁容器盛装食品,不乱扔垃圾防止蚊蝇孳生。
5、少吃油炸、油煎食品二、什么是食品掺假、掺杂和伪造?(1)掺假是指食品中添加了廉价或没有营养价值的物品,或从食品中抽去了有营养的物质或替换进次等物质,从而降低了质量,如蜂蜜中加入转化糖,巧克力饼干加入了色素,全脂奶粉中抽掉脂肪等。
(2)掺杂即在食品中加入一些杂物,如腐竹中加入硅酸钠或硼砂;辣椒粉中加入了红砖木等。
(3)伪造是指包装标识或产品说明与内容物不符。
掺假、掺杂、伪造的食品,一般应由工商行政部门处理。
对影响营养卫生的,应由卫生行政部门依法进行处理。
三、禁止生产经营的食品包括哪些种类?禁止生产经营的食品包括下列类别:(1)腐败变质、油脂酸败、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状异常,可能对人体健康有害的;(2)含有毒、有害物质或者被有毒、有害物质污染,可能对人体健康有害的;(3)含有致病性寄生虫、微生物,或者微生物毒素含量超过国家限定标准的;(4)未经卫生检验或者检验不合格的肉类及其制品;(5)病死、毒死或者死因不明的禽、畜、兽、水产动物等及其制品;(6)容器包装污秽不洁、严重破损或者运输工具不洁造成污染的;(7)掺假、掺杂、伪造、,影响营养、卫生的;(8)用非食品原料加工的,加入非食品用化学物质的或者将非食品当作食品的;(9)超过保质期限的;(10)为防病等特殊需要,国务院卫生行政部门或者省、自治区、直辖市人民政府专门规定禁止出售的;(11)含有未经过国务院卫生行政部门批准使用的添加剂的或者农药残留超过国家规定容许量的;(12)其他不符合食品卫生标准和卫生要求的。
食品安全培训管理制度

食品安全培训管理制度食品安全培训管理制度1为贯彻执行《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、《餐饮服务许可管理办法》、《餐饮服务操作规范》,落实各项食品安全措施,提高学校食堂从业人员业务素质,有效预防食物中毒事故发生,确保广大师生饮食安全。
根据我校实际,特制订食品卫生安全培训计划。
一、培训目的:通过培训,使学校食堂从业人员了解并掌握食品安全法律法规、操作规范及学生营养配餐等基本知识,进一步提高食堂从业人员的安全意识、责任意识、法律意识和服务意识,提高从业人员的业务水平,增强工作主动性,提高食堂规范化、精细化管理水平,消除食品安全隐患,确保学校师生饮食安全。
二、培训内容:1、《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、《餐饮服务食品安全监督管理办法》等相关法律法规。
2、餐饮服务操作规范、新版餐饮服务食品安全监督量化分级管理及五常法管理要求。
3、省、市、县相关食堂管理文件精神。
4、食物中毒的预防及控制。
5、学生膳食营养配餐知识。
三、培训安排1、每月安排一次进行集中培训和学习,提高食堂规范化、精细化管理水平。
2、每天召开班前例会,强化五常管理细节。
3、及时派员参加上级有关部门组织的食品安全管理及岗位技能培训,严格执行食品平安法,严防食品平安事故的发生。
4、每学期进行一次有关食品卫生平安方面的知识问卷答题。
5、每学期至少定期组织一次食堂人员岗位练兵活动,提高从业人员标准操作水平。
6、从业人员必须爱岗敬业,互帮互学,钻研业务技术,通过不断的苦练根本功来提高效劳质量和效劳水平。
5、对业务骨干和进步明显的人员给予适当的奖励,鼓励其学业务、学技术,提高效劳质量。
食品平安培训管理制度2一、公司全体员工每年必须进行一次消防平安培训。
二、新上岗和进入新岗位的员工须进行上岗前的消防平安培训。
三、以下人员应接受消防平安专门培训。
1、单位的消防平安责任人、消防平安管理人;2、专、兼职消防管理人员;3、消防控制室的值班、操作人员;4、其他依照规定应当接受消防平安专门培训的人员。
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食品卫生安全管理制度培训食品安全卫生知识
培训制度(3篇)
食品卫生安全治理制度培训食品安全卫生学问培训制度篇一
二、每学期组织饭堂效劳人员及从业人员,仔细学习《食品卫生法》和《学校卫生工作条例》,提高思想熟悉,坚固树立食品卫生安全意识。
三、健全组织,完善制度,加强监管,实行长效治理。
学校食堂卫生安全监管小组应会同卫生防疫部门常常对学校饮食卫生进展不定期的严格检查、监视,发觉问题准时汇报,准时整改。
四、从源头上抓好食品卫生安全,严把食品进货关。
食堂不得销售“三无”产品及各种对人体安康有害的食品,包括腐烂、变质、油脂酸败、霉变生虫、污秽不洁、混有异味或者其它感官性特别,可能对人体安康有害的食品,或有毒、有害物质或者被有毒有害物质污染,可能对人体安康有害的食品,未经检疫或不合格肉类、鱼类、及非法制作的食品、饮用品。
食堂每天例行检查一次。
五、生产、加工环节措施得力,监管不留余地。
从业人员应保持自身卫生干净、勤洗手,勤剪指甲,穿戴干净工作衣帽。
生熟食品隔离放、蔬菜清水洗干净,餐饮用具勤消毒,内处环境须干净,毁灭“四害”孳生地。
六、食品制作、销售人员必需根据防疫部门的有关规定,每年进展安康检查,取得安康合格证前方可上岗,中途若得传染病,应主动离岗更换
他人。
七、建立从业人员务工档案,定期组织从业人员进展身体安康检查,实行动态治理,对于传染病患者,心理不安康者,性格暴戾者,心情不稳定者,学校有权劝退或勒令其回家。
八、食堂严禁外人进入,若逢双休日或打烊后应准时上锁。
九、自备水源常常清洁、消毒,并定期抽样送检,饮用放心水。
十、明确卫生安全责任制,齐抓共管,落实到人。
食品卫生安全治理制度培训食品安全卫生学问培训制度篇二为了加强我校食品卫生治理工作,强化安全措施,标准安全治理,有效地防止食品卫生安全事故的发生。
依据有关法律法则,结合我校实际,特制定本制度。
1、学校全部食品必需从正值渠道购进,并且所要对方卫生许可证复印件和进货票据,肯定制止“三无”产品,流入学校食堂,学校常常检查,发觉问题,马上处理,凡查出有三无产品,责任承包人清退出校,所进蔬菜必需新奇无腐烂现象。
2、食堂、内外环境干净,设备布局合理、有序,并常常检查四防一消设施是否损坏和够用。
3、食堂全部从业人员必需持有安康证(无证不得上岗),并每年度促进性安康检查,凡患有疾病、损害、病毒性肝炎,活动性肺结核,化脓性或渗性皮肤病或其他传染病的承包人必需通报学校,并责令其离岗,治愈
前方可上岗。
4、学校若发生中毒大事,各班应马上向学校报告(五分钟内),以便学校实行应急处理措施。
形成传染病或食物中毒报告制度。
凡迟报或造成重大事故的,班主任负主要责任。
5、各班在加强饮食卫生安全的同时,要高度重视学生的防疫工作,积极协作卫生部门的预防接种工作,确保学生在自愿根底上接种,并将此项工作纳入班级日常治理之中。
6、食堂对每顿饭菜必需留样,并保存24小时。
7、学校每天必需催促学生宿舍对学生开水的供给,保持锅炉的清洁,严防肠道传染病的发生和扩散。
食品卫生安全治理制度培训食品安全卫生学问培训制度篇三为保证食堂饮食卫生、防止食品污染和有害因素、对人体的危害、保障师生的身体安康,增加师生体质,特制定如下制度:
一.后勤治理及工作人员必需确立为师生效劳,为教学效劳的思想,增加责任感,使命感,岗位感,做到以安全为前提,以效劳为宗旨。
二.选购人员必需坚持原则:购置新奇、无毒、无公害、有相应的买主签章原始凭证,选购负并兼有保管责任。
三.食堂监管人员,应当根据选购要求对选购的食物进展检查验收,如有不合格食物,当即拒收,坚持杜绝收购人情菜,如经查示,必需追究选购员和监管员的责任并处以相应的罚款。
四.食堂工作人员,在制作、加工食物时,发觉以下现象:腐败变质、霉变、生虫、污秽不洁、混有异物或者其他感官性状特别、可能对人体安康有害的食品、应准时向选购员或监管员汇报,实行相应的处理措施,以防止造成食物中毒大事的发生。
五.盛食物的窗口、每餐用过后用洗洁剂清洗放入相应的餐柜中、餐具及厨房用具必需随时冲洗洁净、案板、地面教工食堂、必需坚持每日三清扫。
六.学生饭桌每周一洗,每日三扫,地面每日三大扫除,学生菜盆每餐用后取工进展冲洗。
七.食堂工作人员,必需每年体检一次,持安康证上岗。
八.违反本制度的工作人员对其视情节处以扣除当月局部岗位津贴的惩罚、造成严峻后果者,将依据情节轻重程度依法追究当事人的责任。
九.校园商店饮食必需确保清洁卫生、不售无商标食品,不售过期食品,学校监管员每日必查,后勤治理人员每周检查一次。