医师行为规范

医师行为规范

1．救死扶伤，敬业爱岗，弘扬白求恩精神，坚持全心全意为病人服务宗旨。

2. 严格执行卫生法律法规和服务规范，工作认真负责，服务热情周到，严格执行首诊负责制。

3．对病人诊断和治疗要认真、及时、准确。坚持因病施治，合理检查、合理用药、合理治疗、合理给假的原则。

4．廉洁行医，自觉抵制和纠正行业不正之风。不以医谋私，不开假证明、不开大处方，拒收“红包”和回扣。

5．认真执行三级医师负责制，上级医师既要指导业务传授技术，又要抓医德、带作风、带思想；同级医师要紧密配合、互相帮助、共同提高；下级医师要尊重上级医师，虚心学习。

6．坚持实事求是的科学作风，发扬学术民主。教学、科研不应损害病人健康利益，不剽窃抄袭他人科研成果，不嫉贤妒能。

7．严守医密，严格执行保护性医疗制度。不应以任何方式泄露隐私，更不允许利用隐私要挟病人。

8．认真、及时、准确书写病案，不能涂改、伪造、隐匿和销毁病案及各种原始资料。

9．在诊疗过程中，严格执行诊疗、技术操作常规，积极预防差错事故，一旦发生要及时挽救，严格执行报告制度，不准隐瞒和私自了结。

10．团结同志，遵守卫生法律、法规和医院规章制度。

11．佩戴胸卡上岗，接受患者及家属的监督。

护理人员行为规范

1．热爱本职、忠于职守、发扬细心准确、热情体贴的优良作风，做好基础护理、心理护理和责任制护理。

2．努力钻研业务，对技术精益求精，创新护理知识，开展新技术，不断提高护理业务水平，更好的为病人服务。

3．医护密切合作，认真、及时执行医嘱，按时巡视病人，细致观察病情，做好交接班工作。

4．遵守各项规章制度和操作常规，严格执行“三查七对”，预防差错事故发生。

5．热情向患者及家属宣传住院须知、疾病防治、出院指导和健康方面知识。

6．举止端庄，态度和蔼，尊重病人权利，不泄露医疗秘密和病人隐私。保持病房良好的秩序和整洁肃静的诊疗环境。

7．团结同志、互相帮助、密切配合。

8．佩戴胸卡上岗，接受患者及家属的监督。

医技人员行为规范

1．配合临床为病人服务，为临床诊疗提供科学依据。

2．作风严谨，一丝不苟，尊重科学，实事求是，以“准确、及时、安全”为原则，不谎报数据，不出假报告。

3．努力钻研业务技术，不断更新知识，积极开展新技术、新项目，提供诊断治疗新方法，以满足医疗发展需要。

4．爱护仪器，精心护养，严格执行各项规章制度和操作规程。

5．相互尊重，团结协作，提高服务质量。

6. 佩戴胸卡上岗，接受患者及家属的监督。

行政管理人员行为规范

1．带头遵纪守法和执行各项规章制度。牢固树立为临床一线、为员工服务的理念。

2．以身作则、廉洁自律，办事公道、不以权谋私、不假公济私、不弄虚作假。严禁个人在工作中以各种名目收受“回扣费”，自觉抵制和纠正不正之风。

3．爱岗敬业，刻苦学习，掌握业务，创新思路，不断提高管理水平。

4．深入基层，联系群众，了解和分析各种信息，做到反映准确、决策科学、解决及时、讲究实效。

5．发扬民主，善于听取和吸纳不同意见，不断改进工作方法，克服官僚作风。

6．热情接待来访人员，语言文明、礼貌待人，努力为病人和员工排忧解难。

7. 佩戴胸卡上岗，接受职工监督。

后勤人员行为规范

1、热爱后勤工作，树立为临床服务，为职工服务思想，工作勤恳、尽心尽责。

2、刻苦学习，钻研技术，熟练掌握本职业务技能，为医疗第一线提供优质、高效服务。

3、遵守医院各项规整制度，严格履行岗位职责，认真执行各项工作制度和技术操作常规。

4、认真做好设备和物资的计划、审核、采购、验收、入库、保管、发放、报废、清点、回收等工作，当好家理好财。

5、廉洁奉公，不谋私利。严格执行财务、物资管理制度，杜绝侵占、贪污公共财物行为。

6、勤俭节约，爱护公物。保持医院清洁整齐及良好的院容院貌。