属蛇的五行性格分析

属蛇的五行性格分析
属蛇的五行性格分析

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属蛇的五行性格分析

【金蛇】

金蛇的主人具有权力天赋,他们绝不缺勇气,他意志坚强,是以自我与自尊著称之人,他们有决心又能干,总有一群推崇仰慕他的忠诚的属下围绕在他的左右。金蛇的主人在指导别人时与纵容与严厉兼而有之。

多数的金蛇主人都有雄者的姿态。他们通常都有浓密厚实的卷发,安坐或站立时也透露着高贵的风度。金蛇的主人自有王者之相。

有时候他们显得过度自信,甚至自负,他们耀眼的风华使别人很容易就认得出。

金蛇的主人无论是在钱财或情感上,都是慷慨施舍的人,他们内在的优越感使其觉得自己有能力付出。他们帮助朋友时虽出于自然,但也希望在每次的善举中获得回报。

无论在工作或日常生活方面,金蛇的主人都能按预想的去做。寻找合适的工作以拓展更有前途的领域,冷静的对状况作出正确的判断,脚踏实地可得上司的好评、赏识,纵观工作运势很好,非常安定。

如果想在工作、学业以及人际关系上都得到全盘胜利。那你应该积极参加社会上的公益活动,这样可对你的人生发展多有帮助,多动脑筋来表现自己。

金蛇的主人在爱情上是能吸引异性的,反以能够结交到条件优异的女性,只要他肯去追求。积少成多,勤劳可以致富,并非完全没有财运,但好比终日守株待免,只会错失获得好工作的良机。紧记千万别太寄希望财神来敲你的门,应用自己的力量去增加自己的财富。

【木蛇】

木蛇的主人注重秩序条理的个性,使他们喜欢住在整齐而布置精美的环境中,他们生性好准确,喜欢将事物按序排好。

木蛇的主人在学术鉴赏方面具有天赋,而且通常颇富创造力。他们有良好的品味。知道如何鉴别出好的品质。

木蛇的主人收精致的古董与音质感敏锐的乐器,他们懂得如何保管物品,所借的物品一定能归还

木蛇的主人会显得颇为势利,他们常认为自己与众不同,他们喜欢结交所谓"重要"地位的人,对"卑微"的人不悄一顾,这或许是国灰他们极端注重整洁,遇到稍有不整的人,他们就会变为这种人低自大一等。

木蛇的主人个性随和,易结交朋友,也重情义,所以有不少知心朋友,只是做事较为被动,欠缺积极性,需要身边朋友鼓励,事业方可有成就。

此外,理想高,有时怕流于空虚,宜踏实做事,如果学习一种技能,则成就更高。

在工作方面,木蛇的主人会遇到不少困难,常感到难以入手,幸而后来有人鼎力合作,问题方可解决,此外,木蛇的主人事业颇多变动,会调整职位,或多一份兼职工作,宜把握机会,会有不错的成果。

木蛇的主人在别人浪费时间时自我努力不懈,因此成功经常会降临到他的身上,一旦他失败了,这位头脑固执的木蛇主人就会胡思乱想,陷于忧郁,他们憎恶失败,财运甚佳,要学习如何把握机会,施展自己的才华。

【水蛇】

水蛇的主人性格好动,脑筋灵活,爱出主意,但情绪化,少年极为反复,多在少年时就已离乡背井,向外发展。祖业较弱,须白手起家。因为他懂得把握每一个机会,所以可向商界发展,只是水蛇的主人酷爱冒险,所以一生成败起伏较大,需中年之后才会平稳。

家庭方面,男士可得贤妻,在事业上会多支持自己。

水蛇的主人具有艺术才能,是勤勉用功进取的典型人物。努力乐观是他们的特性,任何事情都必须经过详细了解后才肯付诸实行,否则,皇帝下诏书也不能请得动他。但有必要时,他又会大胆行动,只是这种大无畏的业精神,并非时常表现出来。自尊心强且过分是其缺点,也是其成功的障碍,应注意。

所以在事业方面,水蛇的主人应看清局势,再决定是否投资。水蛇的主人善于交际,在各种社交场合中,都会认识许多异性朋友,配合你散发出的自然美,稍加打扮,就会成为异性眼中注目的焦点。

他是个很会体贴他人的人,他的关心使恋人做梦都会笑,但是要注意一时的热情奔放终会造成分手,要把握真情。

财运方面,水蛇的主人常常会有意外的收获,而且可以种聚起来,用来购买一些保值的物品,如房屋、金器或实力股票等比较适当。花钱应有计划,不要随便把钱花在无谓的地方,造成经济上出现拮据。

【火蛇】

火蛇的主人具有智慧与洞悉力,没有人能比火蛇的主人想得更快,观察得更清楚,他们有不寻常的社交能力,总是无处不在。

火蛇的主人极为活跃,他们喜欢成为所有荒唐行为的主要角色。火蛇的主人比较善于表演短剧、在桌面上跳舞或反复朗诵最新的戏剧独白。火蛇的主人是天生的演员与舞者,他们也许不会常常创造故事,但是他们确实晓得如何表演它们。

火蛇的主人富有吸引力又流露出某种特别的魅力,所以经常涉政治圈中,当他们成为候选人时,他那出众的口才与魅力,使他们很少失手。但是他必须要先要确定自己该隶属于哪一政党,自己是否能长期关心并服从该党的党章。

火蛇的主人很难安定地坐下来。他们需要改变,对平凡不常变化的人没有耐心,但是,平庸之人却常可以毅力成功。火蛇的主人则没有耐心毅力。他不能属于信条鲜明的团体,他总是不断寻求改变,并在自己受到威胁的时候,立即洒脱地挥手再见。

火蛇的主人性急,容易冲动,口直心快,是个积极的创造者,不喜欢依靠祖业,喜欢在外面闯荡,适宜于向技术性的待业发展,只要时来运转,必可创一番事业。人缘方面,交游广泛,重信义,会得到不少朋友的帮助,只是个性较主观,不喜欢听他人的劝告,要尽量改正。

另外,也会有兼职的情形出现,但要想挣大钱,也需要花费较多的精力,经常东奔西走。

火蛇的主人对于爱情的感受是敏感而不稳定的,只要对方对自己好,便会将感情完全地投注进去容易深陷不能自拔。由于性格上的特点,火蛇的主人不愿意先付出感情,对愿意与自己结婚的对象,往往会因过分计较而弄得不欢而散,所以应大方点。

努力工作,是赚钱的唯一途径;大力发展自己的事业,才会使财运上升,火蛇的主人一生财运畅顺,但实际上应酬容易使他养成奢侈浪费的习惯;不要购买太多昂贵而没有用处的物件,要做好你的支出计划表,控制自己的开支,才能够达到收平衡,以免欠债累累。

【土蛇】

土蛇的主人是忠而赤诚的朋友,他们常使朋友觉得自己年轻,而且能终生维持友谊;但如果没有回报他们的忠诚,他们就会感到自己受到伤害,不会原谅,绝不会忘记。

他们最大的缺点是过于敏感,极易觉得自己受到侵犯,一丝一毫的批评就会使土蛇的主人产生郁闷情绪,而且这位批评意见的大名将会长期地留在土蛇主人的黑名单中。

土蛇的主人也喜欢嫉妒,他们会控制和自己住在一起的人,并对自己所爱的人有很强的占有欲。但是他们在这方面的态度并不是专制独断的。

土蛇的主人反应敏捷,脑筋转得快,体能颇佳,爱出风头,是朋友之间的重心人物,只是应注意做事不可过于冒险,应选取有把握的途径与方法,可使成就更高。

有同情心,爱关心别人,常替朋友分优,只是在感情方面有些过于博爱,常造成烦恼,宜慎之。

女性多是职业妇女,待人和蔼可亲,多能得到丈夫的呵护,贤淑有福。

要为加强自己的内涵下苦功,抓住时机,考试成绩会突飞猛进,但却勿松懈,过分乐观、自傲会令你很快现回原形,继续努力,培养集中精力钻研学问之道。

土蛇的主人知道如何的冷静的理智去克制感情,不大顺利的爱情运势有待他均衡,虽然有失恋的可能,但别气馁,他是有能力挽回败势的,而且对他的影响不会很大,别和自己的恋人发生口角。

土蛇的主人是最不愿意受他人控制的,不要时时查问他离开你时身在何处。赚钱的机会有很多,但却不易把握,即使把握得到,也会阴差阳错地失去看来还是踏实一点,努力工作

姓名取名天格地格人格吉凶对照表

天格、人格、地格、总格、外格计算方法数理取名 五格的计算方法 姓名学中的五格是:天格、人格、地格、总格、外格等五格,其计算方法如下: 1、天格:天格数是先祖留传下来的,其数理对人影响不大。 单姓和复姓计算天格数理是不同的。单姓的天格数理是"单姓笔画+1",而复姓的天格数理是"复姓笔画数相加"。例如:"丁"姓的天格数理是3(丁2画+1),"田"姓的天格数理是6(田5画+1);"司马"姓氏的天格数理是15(司5画+马10画),"欧阳"复姓的天格数理是32(欧15画+阳17画)。因为天格是由姓氏决定的,所以在姓名学中不能单纯依天格数理论吉凶。 2、人格:人格数又称主运,是整个姓名的中心点,影响人的一生命运。 单姓的人格数理是"姓的笔画数+名(第一字)的笔画数",如"刘德华"之名的人格数理是30(刘15画+德15画);复姓的人格数理是"复姓的第二个字笔画+名的第一个字笔画",如"司马光"之名人格数理是16(马10画+光6画),"东方长红"之名的人格数理是12(方4画+长8画)。 3、地格:地格数又称前运,影响人中年以前的活动力。 单姓和复姓的地格数理都是"名字的笔画数相加",如单姓双名"刘德华"的地格数理是29(德15画+华14画);复姓双名"东方长红"的地格数理是17(长8画+红9画)。单名(如:王华、司马光)又该如何计算地格数理呢?单名的地格数理是"名的笔画数+1",即"王华"的地格是16(华15画+1),"司马光"的地格数理是7(光6画+1)。 4、总格:总格又称后运,影响人中年至晚年的命运。 姓名总格数理的计算是"姓名笔画数的总和",这很好理解。如"丁不三"的总格数理是8(丁2画+不3画+三3画),"东方长红"的总格数理是29(东8画+方4画+长8画+红9画)。 5、外格:外格数影响命运之灵活力。 单姓"将姓名总格数理减去人格数理之差再加1"即为外格(也可以直接将名字的最后一字的画数+1),如"刘德华"的外格数理为15(总格44-人格30+1,华14画+1);复姓"将姓名总格数理减去人格数理之差"即为外格。注意:单姓单名的外格数理为2,复姓单名的地格数理为"总格数理-人格数理+1",单字一般不看外格的。 姓名学中的"三才"是指:天、人、地,即天格、人格、地格。三才配置就是指"天格、人格、地格"的五行(金木水火土)之生克关系。三才的生克关系在姓名学中是极为重要的。 五格剖象法的五格是根据姓名的笔画数建立起来的数理关系,一定要按繁体字的笔画数计算(以《康熙字典》为准)。 五格数理暗示分类 一、吉祥运暗示数(表示健全、幸福、名誉等) 1、3、5、7、8、11、13、15、16、18、21、23、24、25、31、3 2、3 3、35、37、39、 41、45、47、48、52、57、61、63、65、67、68、81

五行人格

五行人格 五行人格身形特征

木行人 木主性,性有仁爱有好杀,性格呈现两面性: 木行人有主见,独立性强,容易自以为是,做事不许人驳辩,不服人,好抗上;正直,说话不会转弯,态度又直又硬,说话不顾别人感受,甚至说话刻薄,对人出言顶撞;肯负责任,有担当力,有才,实干,勤劳,能立,自尊过重,受不了委屈;发怒时非常可怕,杀气重,冷酷无情。 火行人 火主神,神有明有昏(昧),性格呈现两面性: 火行人聪明,善于判断事态(见事明),有领导力,有支配欲望;善于演说,有鼓动力;轻财;好名,好高骛远;好胜好争,好争理,爱显示;务外表,好虚荣,爱面子;铺张,喜夸张,夸大其能,言过其实;有冲劲(有气),主动、积极、进取;脾气急躁;冲动,多变,做事虎头蛇尾;缺少信用,不守诺言,易变卦;表情丰富、生动、善于表演;贪图享乐,好色喜淫,贪心大;爱抱屈;易生仇恨心理;做事荒唐,不合道理。 土行人 土主气,气量有大有小,性格呈现两面性: 土行人实在,稳重,实做实行,笃行道德;诚信,守诺;节俭朴素;安宁沉静(安心);好利人,不喜权势,善于吸附人才(善附人);宽容,能容人不好处;多思虑,谨慎,保守,多疑,疑心大,不信人,总保持警惕;或固执死板,不肯变通;或蠢笨蛮横,拙笨;或因胡乱猜疑而产生不实之妄语,或不能包容别人,有己无人,甚或生怨,怨人。 金行人 金主情,情有宜有偏,性格呈现两面性: 金行人敏捷、果断、活泼、灵敏、反应快,做事快(急心),轻狂,好辩;有情有义,体贴周到,无微不至,爱帮助别人,爱对人用感情;感恩,知人好处,好找人好处;账目分明(身清廉);好计较,斤斤计较,付出总望着回报;介入过深,强求于人;残忍,妒嫉;强势、执行力强(静悍),善于管理(善为吏);表里不一,爱虚伪,好说假话,笑在面上,恼在心里,巧言令色,笑里藏刀;心易发恼,爱捉弄人。 水行人 水主精,精有盈有亏,性格呈现两面性:

员工性格分析及职业测评

员工性格分析及职业测评 第一节员工个性差异 一、员工的个性 在企业中,每个员工之间都存在着差异。对待同一件事情,每个员工的心理活动、行动反应等都会有所不同。这种差异就是个性的差异。在员工管理活动中,了解员工的个性差异将会对提高员工管理的水平有很大帮助。 个性心理学家麦迪认为:“个性是决定每个人心理和行为的普遍性和差异性的那些特征和倾向的较稳定的有机组合”。个性也称人格,在伦理学中,人格是指人的尊严、价值和品格的总和。 个性是相对稳定的。虽然员工有时在受到外界强烈刺激之后,做出与个性不符的行为;但在大多数情况下,员工的心理活动和行为模式是相对稳定的。随着时间的推移,员工的个性有可能会发生缓慢地变化,这种变化在短时间内是不易被察觉的,只有相处时间较长的员工(一年,两年甚至更长时间)才有可能会发现这种变化。 个性具有共性和差异两个方面。每位员工都有与其他员工相同的地方和与众不同的地方。即便是两个个性很像的员工,他们之间的差异也是存在的。员工的个性差异为员工管理带来了挑战。 比如,同样是批评,不同的员工对批评的感受和行为反应是不同的,管理者如果要取得批评的最佳效果,就必须根据受批评的每位员工的不同个性特征,设计不同的批评方式。这样说起来可能有些言过其词,但许多优秀的管理者就是这样做的。 充分体察员工不同的个性特征,并根据个性特征采取不同的管理方式进行管理,已经成为许多优秀管理者的一种良好的管理习惯。 在本书中,我们将从以下三个方面来讨论员工的个性。它们是: 员工的气质:员工心理活动的动力特征; 员工的性格:员工在现实环境下表现出来的行为习惯特征; 员工的能力:员工完成某种活动所具有的潜在可能性的特征。 二、影响个性形成的因素 影响员工个性形成的因素有很多,基本上可以划分为遗传因素、环境因素和经验因素三个方面。 1、遗传因素 遗传因素是个性形成的生理基础。遗传决定了人的体型、性别、相貌、神经系统特征等生理构造。比如父母和孩子之间存在着一种某种相象,不仅是相貌、体型上的相象,有时还会有一些性格、行为习惯的相象。另外,遗传因素会对人的学习潜力、生物节律、反应时间、耐心等方面产生重要的影响。 一些遗传的生理性因素,如内分泌机能失调等也会对人的个性的形成产生重要的影响。比如,甲状腺激素分泌过多会让人表现出烦躁、神经过敏、焦虑等症状。 2、环境因素

五行人的性格

五行各有所主,特点各异, 在人的性格方面,一般的情况下是 ㈠、论五行的金 ?金?称为从革,具有收敛、清静、肃杀、稳重的特性。一个强金的人,讲义气,必然杀气极大,百煞见之均收藏也。柱中金多金旺性质而刚,但易受其折; 金代表正义感,嫉恶如仇,重视人伦道德。五行金旺的人一生都与金器结下不解之缘。 五行金旺者,本来根据平衡的原理,一世人忌金。这些人不做与金有关的工作,必然好运。但如金太多,变成一种特殊的从旺格,做金的行业会出头。〔凭刀发达致富的刀剪老板,猪肉摊老板,开刀的老医生,甚至修脚皮的老师父〕。 五行欠金的人,大多数都不懂保守平稳之道,也欠缺远见,处事欠冷静。金具有傲性,但杀伤力极强,一个五行欠金的人,能大富大贵,其公司名称,必然有一个‘金’字。一切都在‘金’于生活中处处补救他的运。可以推断身边得力的人,全部金旺,身边有很多姓金的人。 ㈡、论五行的水 ‘水’称为润下,其性是寒冷、向下,应变的特性。用不同形态的玻璃瓶去盛水,水都可以适应不同形状的瓶子,扭曲水的身子。因此水亦代表‘智’。一个人的八字五行属水性,代表有这种应变的特性,向下者水向低流,能有一种向卑于自己地位的人群中去,有服务群众或不亢不卑的情怀。 ◎因此水旺水多的人,必然具有很大的机灵性,性情急躁而凶暴,易于造出祸端。(水旺的人致富?凭什么?是做水产行业的)。 水命人主智,聪而好学,但水命人曲折多,犹如水从昆仑山流入东海,要经历千辛万苦。 由此推之,八字缺水的人,极具傲性,即是骄傲看不起别人。包融别人的能力也不强,要他扭曲身子去适应制度或环境,往往显得格格不入。因此水亦代表自由、扩散的机能与精神,机智富幻想,但任性。 在性格上有一个盲点,就是不能像水般因应身边的环境而生存。水可以随意改变它的形状,在圆形的樽变成圆形,方形的樽变成方形。饿水的人所以饿水,是因为他们不懂得曲折你们的身驱,即是性格上主观而倔强,永远不能够曲折地迎合世界。水只会向下流,饿水的意思即是你不愿意向下走,有一种看不起低下阶层的倾向。缺乏机灵性和缺乏向下属的照应和了解,饿水的人要学习曲折自己倔强的脾气,亦要学习随机应变。有一句说话叫水性杨花,意思即是女性遇上每个男士都投怀送抱,所以水性即是对任何事物都愿意投入,而饿水的意思就是你对任何事物都不投入,认为每件事情都未能符合你的宗旨,或者未能达到你的要求。饿水命的人喜欢说是非,因为说话代表水。你一定不能受到人重视和器重,所以大家要立下决心,愿意将头低下来,多些留意下属和在下位的人,便能够有所成就,这种便是水德,即是水的德行。大家遇见命卜相医山这五种人,代表可以使大家行运。 饿水人的另一个最大特征,就是经常为小事而惊慌,亦即是很容易有神经衰弱。 生于每年夏天西历5月四日至八月七日及秋天三伏(西历10.8-11.7)饿水命的人,就是八字火性太烈八字太热的人。他们的特点是经常混混沌沌,思想很多,所谓多愁善感,理论多多,是典型发白日梦的孩子。如果生于早上九时至下午三时的孩子,这现象更加明显。 因此八字欠水的人,不是喝多一点水可以改运,但是游泳却间接令到此人感到水性为何物,要在水中学到浮沉之道,学习水性的机灵及放开自我的傲性,是必然的。游泳是锻练人投入大我之中而机灵的活着。

王凤仪五行性格自画像

王凤仪五行性格自画像 提示: 1、从木、火、土、金、水中,确定自己的五行性格。 2、确定自己五行性格的特征,扫黑。 3、对自己造成的危害,扫黑。 4、不要过多地思虑琢磨,凭直觉。 5、去习性,化秉性,圆天性,化性从知性始。 木性人,面瘦长而露骨,上宽下窄。生气时,面偏青色而带杀气。肩背耸直,脚步高压有声,语音直而短,气度轩昂。分阴木阳木,形同而气质清浊 随心性变化。 阴木性情粗,直往前说,出言撞人,好阴沉,因小失大,以私害公,以情悖礼,情多偏见,执拗玩梗,高傲自大,不易接近。不服人,好诽谤,掘人隐私,好抗上,气量窄小,不耐激触,难成事功。平常遇事多难,常不如意,因之怒气填胸,愈形乖戾。 阴木好怒,受到压制,到忍无可忍的时候,竟气的混身发抖;一旦爆发,后悔莫及。或见事不合理,打抱不疲平。纵之,以愚蠢开始,以后悔告终,往往干出无法挽回的蠢事。 阴木内存,好怒伤肝,肝气不舒,胸肋疼痛,肚腹膨胀,头昏演花,两肩沉重,四肢麻木以及中风等,这便是受阴木之害。要想愈病,必须化阴木为阳木,生出仁德,爱人爱物之心。 阴木是木之本性,主仁德,正直有主意,敢作敢当,好生恶杀,公而无私,心口如一,遇事不盲从,有定见,处事不谄谀,行为端正。常存悲天悯人之心,化俗救世之愿,舍己为人。古往今来,凡成大业者,皆具阴木之性。 火性人,面上尖下窄,多丰盈,色偏红色,坐立摇摆不安,行动疾而摇,语音尖而破,气度端然,阴火多拘谨。分阴火阳火,形同气质清浊随心性变化。 阴火性的人,急躁多食,好夸张,喜虚荣,行多狂妄,奔高贪好,争名逐利,外明内暗,见人不见己,知进不知退,得理不让人,常以屑锁事故,致使全家不欢。欺侮老实人,吹毛求疵,好争理。捧胜不捧败,喜奉承。阴火性的人,可与共患难,而不可与富贵,因为他富贵则气焰逼人。老年多昏愦,行多过失,屡改屡犯,老死且至,悔恨无及。 阴火好恨,个人利益被伤害,气愤得不到发泄时心情。或者自尊心遭到伤害,一有触动,便引起愤恨的火焰。或者内心潜藏着不满,伺机报复;满足不了私欲,便耿耿于怀。得不到发泄,埋藏在心底的祸源愈强烈,一旦爆发,便可酿成大患。 阴火内存,很多伤心,甚至于心跳心慌,心热吐血,头昏目眩,惊怖不眠,神经错乱,癫狂谵语,危及身命,这是手淫阴火之害。想要病愈,必须化阴火为阳火,以辞让为心,多责己,迏天时。所以要明理火,不怨天,不尤人,知时时务,所谓识时务者为俊杰。迏天时,生真火。 阳火是火的本性,光明磊落,通情达理,文采节制,表度有章,聪明谦让,举止大方,事无巨细,考虑周详,能高瞻远瞩,明理达识。古今创制大经大法的伟人哲士,皆是阴火的功能。 土性人,面容丰厚,蒜头鼻子,面色黄,背隆腰厚,行动沉重稳实,语音宽宏,气度沉稳。土属中央,利于四季;所以木性分阴土阳土,形同而气质清浊随心性变化。

五行性格轻松识人

五行性格轻松识人宋联可 了解人,是用对人、用好人的第一步!了解人最重要的是了解一个人的性格,性格是态度和行为方面较稳定的心理特征。所以有效管理的前提是了解人的性格。 俗话说,旁观者清,当局者迷,人最难认清的人是自己,但想做好管理,最需要认清的人是自己。如何突破认识自己的障碍呢? 第一,焦点效应,把自己看作是一切的中心,高估别人对我们的注意度,我们同样会高估自己的社交失误和公众心理疏忽的明显度。记住“别人没我想的那样关注我”;让别人先评价、发言。 第二,自我参照效应,当信息与我们的自我概念有关时,我们会对它进行快速地加工和很好地回忆,当我们评价某人的表现时,不可能不把他和自己做比较。 人们常说:我才不会这样呢;我从来没有这样;如果是我,我就会…… 多想大众情景,不想“我”的情景;尽量少说“我”。 第三,自我服务偏见,当我们在加工和自我有关的信息时,会出现一种潜在的偏见。我们一边轻易地为自己的失败开脱,一边欣然接受成功的荣耀,在很多情况下,我们把自己看得比别人好。于是出现了成功归结为自己,失败归咎于外部因素的现象。 不要总关注和自己相关的事;多想想别人做了什么。 罗伊·鲍迈斯特说:“对于人来讲再也没有比人更有趣的话题了。而且,对于多数人来说,最有趣的人正是他们自己”。认识自己的工具——5D测评。 “5D模型”是“五类性格模型”(Five Disposition Model)的简称。“5D 性格”俗称“我的性格”、“五行性格”。 1.五行性格模型 5D性格划分出的五类性格,有着各自鲜明的性格特征,也决定了各自的思维模式与行为方式。每类性格用10个四字词归纳其主要的性格特征,便于更好地认识其性格特点。 表一:

职业锚测试及答案

职业定位测试 这份问卷的目的在于帮助你思索自己的能力、动机和价值观。仅仅依靠这个测试,可能无法真实反映你的职业锚。你需要进行积极的思考,并做好与职业拍挡进行相关的讨论。请尽可能真实并迅速地回答下列问题。除非你非常明确,否则不需要做出极端的选择,例如:“从不”或者“总是”。 如何选择答案 How to rate the items 下面给出四十个问题,根据你的实际情况,从“1-6”中选择一个数字。数字越大,表示这种描述越符合你的实际情况。例如,“我梦想成为公司的总裁”,你可以作出如下的选择:选“1”代表这种描述完全不符合你的想法; 选“2”或“3”代表你偶尔(或者有时)这么想; 选“4”或“5”代表你经常(或者频繁)这么想; 选“6”代表这种描述完全符合你的日常想法。 现在,开始回答问题。将最符合你的自身情况的答案记下来(每排八个,五行八列)。 现在开始 1. 我希望做我擅长的工作,这样我的内行建议可以不断被采纳。 2. 当我整合并管理其他人的工作时,我非常有成就感。 3. 我希望我的工作能让我用自己的方式,按自己的计划去开展。 4. 对我而言,安定与稳定比自由和自主更重要。 5. 我一直在寻找可以让我创立自己事业(公司)的创意(点子)。 6. 我认为只有对社会做出真正贡献的职业才算是成功的职业。 7. 在工作中,我希望去解决那些有挑战性的问题,并且胜出。 8. 我宁愿离开公司,也不愿从事需要个人和家庭做出一定牺牲的工作。 9. 将我的技术和专业水平发展到一个更具有竞争力的层次是成功职业的必要条件。

10. 我希望能够管理一个大的公司(组织),我的决策将会影响许多人。 11. 如果职业允许自由地决定自己的工作内容、计划、过程时,我会非常满意。 12. 如果工作的结果使我丧失了自己在组织中的安全稳定感,我宁愿离开这个工作岗位。 13. 对我而言,创办自己的公司比在其他的公司中争取一个高的管理位置更有意义。 14. 我的职业满足来自于我可以用自己的才能去为他人提供服务。 15. 我认为职业的成就感来自于克服自己面临的非常有挑战性的困难。 16. 我希望我的职业能够兼顾个人、家庭和工作的需要。 17. 对我而言,在我喜欢的专业领域内做资深专家比总经理更具有吸引力。 18. 只有在我成为公司的总经理后,我才认为我的职业人生是成功的。 19. 成功的职业应该允许我有完全的自主与自由。 20. 我愿意在能给我安全感、稳定感的公司中工作。 21. 当通过自己的努力或想法完成工作时,我的工作成就感最强。 22. 对我而言,利用自己的才能使这个世界变得更适合生活或居住,比争取一个高的管理职位更重要。 23. 当我解决了看上去不可能解决的问题,或者在必输无疑的竞赛中胜出,我会非常有成就感。 24. 我认为只有很好地平衡个人、家庭、职业三者的关系,生活才能算是成功的。 25. 我宁愿离开公司,也不愿频繁接受那些不属于我专业领域的工作。 26. 对我而言,做一个全面管理者比在我喜欢的专业领域内做资深专家更有吸引力。 27. 对我而言,用我自己的方式不受约束地完成工作,比安全、稳定更加重要。 28. 只有当我的收入和工作有保障时,我才会对工作感到满意。 29. 在我的职业生涯中,如果我能成功地创造或实现完全属于自己的产品或点子,我会感到非常成功。 30. 我希望从事对人类和社会真正有贡献的工作。

金木水火土命五行属性

金木水火土命五行属性 The latest revision on November 22, 2020

金木水火土命、五行属性★金命人性格——义【金命人】主义,性刚,情烈。秋,收敛、冷静;义,果敢、刚毅。客观、勇敢、坚强,仗义、胆大、心细,鼻挺、眉高、面白。 金命人性格——秋,收敛,肃杀,冷静。义,果敢,刚毅,客观,冷酷,杀伐,少妇人之仁,勇敢坚强,胆大心细。金旺人面方,棱角分明,眉骨高,面白,组合好则男儿英俊侠义,女儿若金水相涵,则肤自圆润,有杨妃之美。金太旺无制,则好杀斗勇,无恻隐怜悯之心,无情无义,冷酷之人。 金命人的性情与品貌分析: 金日从革,在五常之中,主义,其色属白色,味辛辣。(一)庚金。粗犷,豪爽,意气用事,性情刚烈而重义气、个性好胜,具有破坏性,人缘佳,容易相处。 (二)辛金。性格神秘,温润秀气,重感情,有强烈的自尊心,所以每有悔恨之情。气质佳,但缺乏坚强的意志力。(三)金命人之性情分析(1)金气调和旺相者。主其人有羞恶之心,仗义疏财,勇敢豪杰,知廉耻,处事有决断力,刚毅果决,有人品与权威,重名誉而通人情事故,此人乃为正大光明之人也,文才华丽、于音乐及艺术两途,尤能作天才之发展,并象征其人善于交际,周旋社

团,富有才干。其人利于经营珠宝、服饰、食部、戏院、金融事业、娱乐事业……等均属合宜,且能因此而获利。(2)金气太过时。主其人好勇而无谋,重义气,语速快,仗义执言,并不一定经过深思,言多必失,费力不讨好诸情况,临事容易冲动,容易因太刚强而遭受挫折、损伤,而且遇事稍微刻薄不讲情面,喜淫好杀。 (3)金气不及而弱者。凡事容易犹疑易有寡言慎语,格格不入,孤芳自赏,独立别树一帜等情形以致考虑过度难以决断而失去良机,做事容易挫志而心灰意懒,虽然重义气,然口惠不实,难以实行。 (4)木多时。金日干的人,木气太多时,对于金钱名利方面限在乎,而有执着心,好算计他人,不肯吃亏,没有实行道德的勇气,事业易因挫败而灰心丧志,常常言与行不能兼顾。 (5)火多时。金日主的人,火太多时,做事缺乏耐心,极欲速成而挫败,做事急躁,有小聪明,事业也不大稳定,与人交游,时而和谐,时而破裂,难以全始全终。如果金旺而可以敌火克时,主其人立刚直之性,忠于所事,善与人同,众望所归,名为世重。 (6)土多时。金日主的人,土太旺时,其人心中无主见,人云亦云,易见风转舵,做事无长远计划,言行常不一致,凡事迟疑,须经多方顾虑,方敢进行。

5D性格测试问卷(031303,职场版)

5D性格测试问卷(031303,职场版) 请根据下面描述与您性格的相符程度,在相应分数下打“√”。(1=很不符,2=比较不符,3=符合程度一般,4=比较符合,5=很符合)

请检查是否填写完整。再次感谢您的参与! 答案 每一道题是对一类性格特征的描述,所打分数即是该类性格的本题得分。 正向题目得分为应加分数,负向题目得分为应扣减分数。 统计各性格的总得分,分数越高说明该类性格特征越明显。 以下是各题与性格类型的对应关系的说明: 火:正向:3、11、12、13、14、24、27、36 反向:9、38 金:正向:1、19、23、28、33、37、39 反向:2、4、48 木:正向:6、8、15、17、21、25、32、42 反向:16、20 水:正向:5、7、26、34、40、41、45 反向:10、29、30 土:正向:18、31、35、43、44、46、50 反向:22、47、49

5D性格类型 5D性格是根据5D模型划分出五类性格,用以分析不同性格人的思维模式与行为方式。 “5D模型”是“五类性格模型”(Five Disposition Model)的简称。 “5D性格”俗称“我的性格”、“五行性格”。 5D模型(Five Disposition Model),通过两个维度划分出五种性格类型。两个维度是:感性——理性;内倾——外倾。五类性格是:金;木;水;火;土。 五类性格不同于传统五行,但又基于五行的核心特性。测试结果与五行无关, 但性格定位与五行的基本属性密切相关。

5D性格描述 金:充满活力、刚毅果断、自信心强、勇敢无畏、理性分析、喜欢新奇、愤世嫉俗、争强好胜、行动力强、追求成就 火:热情奔放、感情丰富、关注自我、冲动急躁、充满幻想、喜爱艺术、善于言辞、猜忌心强、彬彬有礼、粗心健忘 木:温顺和群、谦虚腼腆、固执坚持、脾气随和、实际现实、保守顺从、乐于助人、坦诚直接、遵守纪律、勤奋工作 水:沉默寡言、从容不迫、放松稳定、自我控制、善于分析、埋头实干、信任他人、精明机智、细心睿智、有上进心 土:温和平静、缓慢谨慎、容忍挫折、容易紧张、不喜改变、宽宏大量、诚恳谦 虚、温厚善良、严格自律、坚定信仰

五行属性不同的人之性格

五行属性不同的人之性格 来源-bazimingil 属火的人 属火的人大多有不错的统御领导能力及旺盛的企图心,在团体中能肩挑大梁;企图心强,做事果决,能一心一意,迅速达到组织的目标。而且会随着火焰的渐渐燃烧,愈来愈旺盛,始终能勇于面对考验与挫折。缺点是为了达成自己的目标,会采行压倒性强迫他人的手段,采取利已之意见,很少在意他人之立场,有时甚至会以暴力或威胁手段要别人就范。锋芒太露,容易树立敌人。讲话时直接了当,不会拐弯抹角,心里想什么就说出来,在人生竞争之舞台上,不失为一个好的竞赛者。但往往急功近利,忽略了人情世故,虽然会拥有好的部属,却难以拉近彼此距离。属火的人,本质上是相当重感情的,在朋友有难时,会相当热心能够挺身而出。 属土的人 属土的人是非常能信守承诺之人,有相当强的亲和力。务实的态度会为自己赢得大众的支持。具有精打细算的能力,以非常有自知之明的眼光衡量自己,并充分发挥自己的能力。个性沉稳、工

作投入,做事认真丝毫不马虎,天生具有组织能力。但太务实的性格,比较迟缓,比较保守,句句都是不顺耳的实言。不喜欢夸大其词,客观且凡事小心翼翼;缺点是缺乏丰富想象力,无法对事情做大胆之假设,或去追寻更大的梦想,但是严以律己,自爱自重,颇受同事间及上司的喜爱,对于上级交付之任务,均能圆满达成。 属金的人 本质是较重意气,个性有棱有角,且非常坚强,是个野心家,想得到的东西,无论大小,夜以继日,一心一意朝着目标勇往直前,遇到问题即能马上解决,对于事情的反应很强烈,追求权利及财富的企图心极旺盛,就象金属的锐利光芒,反应在人你关系上,幽默、机智、活泼,有口才,所以多方面的才能可超越众人,但容易坚持己见,疏于沟通,长久下来,难免会丧失一些机会。常以笑容迎人,但是重名利,占有欲强,追求财富、权利的企图心旺盛,因此内心隐藏着强烈的斗志,随时都想和人一较长短。小心急功近利,却草率从事,不要以为自己才高八斗,没人能凌驾,这种观念将导致失败,并要小心自己的虚荣欲;否则节操不保。所以要适时采纳别人的意见的锋芒,则成功指日可待。

五行表格图

竭诚为您提供优质文档/双击可除 五行表格图 篇一:五行表 五行表 五行养生图表 篇二:五行性图表 五行性图表-性格与命运 庐山东林寺朱景东居士提供 性格决定命运,改变性格、变化气质,则能够改造命运。 一、性 1、天性——明德:仁义礼智信恻隐之心,仁之端也;羞恶之心,义之端也;辞让之心,礼之端也;是非之心,智之端也。(《孟子·公孙丑上》) 2、禀性——五行性:贪嗔痴慢疑、恨怨恼怒烦所谓齐其家在修其身者,人之其所亲爱而辟焉,之其所贱恶而辟焉,之其所畏敬而辟焉,之其所哀矜而辟焉,之其所敖惰而辟焉。(《大学》) 3、习性——名色财食睡、吃喝嫖赌抽 二、命

1、天命:天命之谓性。(《中庸》) 2、宿命 3、阴命 4、了阴命,止宿命,长天命 5、知命:命者,本分;命者,名也。 子路曰:“卫君待子而为政,子将奚先?”子曰:“必也正名乎。”(《论语·子路第十三》) 6、敦伦尽分方为立命——引入伦常道 三、道:率性之谓道,修道之谓教。(《中庸》)1、改造命运:善、功、德 2、离苦得乐:去习性,化禀性,养天性;了阴命,止宿命,长天命。敦伦尽分,闲邪存诚,诸恶莫作,众善奉行。 3、究竟离苦得乐:勤修戒定慧,熄灭贪嗔痴;真为生死,发菩提心,以深信愿,念佛求生。 4、不离本位,当体成真:即自己根机性格特点,扬长避短,一成一切成。 5、道在伦常日用中,离开伦常无大道 附录:五行图表 (注:理论来源——河图:黄河龙马,伏羲八卦,《易经》,明阴阳;洛书:洛河神龟,大禹九章,《洪范》,明五行。此乃中国文化之源,经孔子整理,思孟发扬,流传至今,德泽百世。) 人的性格是很复杂的,往往会有种性,阴阳也是交叉的。性格是没有好坏之分的,讲五行是为了认识自我,改造自我。学了五行性后一定有要看别人,要看自己。见贤思齐,见不

DISC个性测验

DISC个性测验 DISC个性测验 什么是disc个性测验? DISC个性测验是国外企业广泛应用的一种人格测验,用于测查、评估和帮助人们改善其行为方式、人际关系、工作绩效、团队合作、领导风格等。引? DISC个性测验由24组描述个性特质的形容词构成,每组包含四个形容词,这些形容词是根据支配性(D)、影响性(I)、稳定性(S)和服从性(C)四个测量维度以及一些干扰维度来选择的,要求被试从中选择一个最适合自己和最不适合自己的形容词。测验大约需要十分钟左右。目录 概述 DISC个性测验的历史与发展 DISC个性测验的目的 DISC个性测验的功能 DISC个性测验的特点 DISC个性测验的施测过程 DISC个性测验的样题(含指导语) DISC个性测验的主维度特质定义 概述 DISC个性测验的历史与发展 DISC个性测验的目的

DISC个性测验的功能 DISC个性测验的特点 DISC个性测验的施测过程 DISC个性测验的样题(含指导语) DISC个性测验的主维度特质定义 , DISC个性测验的子维度特质定义 , DISC团队建设概述 概述 DISC个性测验 [ D:Dominance(支配性)、I:Influence(影响性)、 S:Steadiness(稳定性)、C:Compliance(服从性)] DISC个性测验的历史与发展 在古希腊,人们通常认为一个人的行为方式是他们身体“健康”的一个组成部分,他们同时认为,人体包含四种基本液体(称为体液),与其相对应的要素就是所谓的火,气,水和土,这在我看来与中国的五行理论有点类似,只是少了一个“金”,以气代替了木。当某种体液成为占主导地位时,古希腊人就认为,这种液体就会影响人的情绪和普遍做法。 这四种要素所代表的体液分别是红色的血液、黄色的胆汁、黏液、以及黑色的胆汁,每种体液分别对应了四种不同的行为方式。过多的血液将使人过度乐观,多血质,过多的黄胆汁将使人过于暴躁,胆汁质,过多的黏液将使人过于冷淡,黏液质,而过多的黑胆汁将使人抑郁,抑郁质。 希波拉底第一次系统化地提出了体液的理论,一直到中世纪,体液理论仍然被普遍使用。.直到现在,我们才知道,这种体液的学说并没有事实的依据,但是古希腊人体液学说却很偶然地提供了我们认识人群的方法,因此,多血质、胆汁质、黏液质、以及抑郁质的说法,仍然被沿用至今,而且依然十分有效。值得庆幸的

五行人格

五行人格 目录 1 理论简介 2 应用价值 3 理论基础 4 五行人格身形特征 5 五行人格的典型性格特征 五行人格理论具有五大优势—— 一、科学性: 五行人格理论实现了身与心、生理与心理、物质与精神的统一,使心理、意识、精神完全建立在物质基础之上;它是可以验证的,知道了一个人身体的五行属性就可以推断其性格的五行属性和心理特征,反过来,知道了一个人性格的五行属性和心理特征,也能推知其身体的五行属性、身体特征和健康状况。所以,五行人格理论超越了其它所有的心理学说,它不只是一种理论,不只是一种假说,而是真正的科学理论。 二、完备性: 五行人格理论作为博大精深的五行学说的一个重要组成部份,与构成整个宇宙的万物互相贯通,不但可以通达宇宙中的一切物质和能量,还可以通达世界上的一切信息、意识和精神现象;我们人类所能触及的一切现象,都适用于五行学说,所以,它是非常博大的。 三、系统性: 五行人格理论具有完整而严密的系统性,它对事物的分类非常系统,对事物之间的关系的分类也非常系统,而且,这个系统是客观的、科学的,不是哪个人主观臆想出来的。 四、简约性: 五行人格理论至简至易,具有非常良好的简约性,可以说已经简约到不能再简约的程度了;人们很容易掌握和运用,稍微用一点功夫就能理解,并且能够进行广泛的演绎类推,真正可以做到闻一而知十,闻十而知百,闻百而知千万……

五、实用性: 五行人格理论非常实用,不但可以用来改善自己的性格,还可以用来改善自己的身体健康,还可以用来改善自己的人际关系、改善家庭关系、增进团队协作,还可以用来改善管理方式、提高管理水平,还可以用来识人选才,择偶择友…… 一、知己知人:学会准确识别人的五行属性、性格特点和优点缺点; 二、自我完善:学会针对自己的性格特点,改善自己的心智系统和健康状况; 三、人际和谐:学会运用五行人格理论,改善人际关系; 四、团队协调:学会运用五行人格理论,进行高效的团队沟通与协调; 五、选人用人:学会运用五行人格理论,选拔合适伙伴与优秀人才。 六、管理革新:学会真正的中国式管理——五行管理,开辟全新的管理境界。 一、五行学说 1、中国古老而博大精深的物理学:五行学说(天地、万物和人体都是五行系统); 2、天地的五行:天干地支; 3、中国地理的五脏六腑——《山海经》:山为五脏,海为六腑,经为经络,以西安为中心; 4、人体的五行:五脏系统及其它; 5、人体的养生:《黄帝内经》“四季养生”,人类与天地的关系是子生命与母生命的关系,即“天人合一”的关系;

五型人格特质测试题

FBI五型人格特质系统自我检测题 1.做任何事情都有以结果为最重要. 2.在同一时间段里,只能专注做一件事. 3.在生活和工作中,常常忽略那些不重要的事. 4.办事情与解决问题的过程中你觉得你的想法总是很简单. 5.在工作中,对你非常厌恶的人仍然觉得有合作的空间. 6.在商场上你是否保持生意不成仁义在的观念. 7.与人交往中,你能敏锐地觉察顾客的反应哪怕极细微的变化. 8.与他人交往中,你总是认为对方比较重要且优先考虑. 9.生活中你是否认为现实中最大的敌人就是你自己. 10.你是否常常能感受到他人所感受不到的意境. 11.在现实中,你总喜欢通力合作无论任何事情. 12.你是否能经常欣赏他人的优点,尤其是你不擅长的方面. 13.你是否觉得一切顺其自然乃是最好的处事态度. 14.你是否非常不喜欢看到冲突的场面哪怕对方理亏. 15.你总认为公道自在人心,一切不必太在意,当以和为贵. 16.你是否认为作为专业人员当非常精通技术知识. 17.你是否有详细的计划和分析可克服所有的障碍. 18.你是否认为客户之所以拒绝商品是因为不够了解. 19.你总希望客户给足够多的时间来了解产品. 20.你总觉得凡事要有凭据方可在客户面前表达. 21.你喜欢参与与客户的生活或与之保持联系. 22.你喜欢创意的方法,喜欢新奇的事物. 23.你喜欢自己的工作并能自由发挥. 24.你觉得目前的工作很刺激,很新奇,从而行事. 25.你觉得在工作中歪打正着是你的运气不错. A:非常认同(5分) B:比较认同(4分) C:模拟两可(3分) D:比较不认同(2分) E:完全不认同(1分)

【开拓型】性格的特性: 务实、具竞争性、侵略性、攻击性、企图心、行动力强(一旦决定的目标,若不到手绝不善罢甘休) 思想与行为极为统一,凡事喜欢专注,集中一个焦点,具有强烈的领导欲望。 在与沟通的过程中,总是喜欢处于心理优势的地位,目标与目的之展现十分的明显。 极容易接受事实、服从专业、主观意识很强、情感的表达十分的直接,凡事喜欢采取主动的态势。 成功要点:选对战场。 职业特征:业务、新市场开拓、公司草创期、执行类岗位 【人际型】性格的特性: 重直觉、情感导向、具语言天分、口语表达流畅、对事物有独特的品位、心思细密而复杂、感性。 优柔寡断、气质好、形象佳、有艺术天分。多疑、性格具多重层次、强烈的道德感。 缺乏安全感、用许多的时间去思考、复杂而多变的思维特质、容易反映环境的不公平性;以他人的思考为中心。 成功要点:利用直觉。 职业特征:综合管理、行政管理、产品、市场策划、管理咨询、思维缜密类岗位 【协调型】性格的特性: 容易释放友善的特质、随和、与人为善、稳定性高、缺乏性格强迫性。 与环境之融合力强、善倾听、乐观、客观、动作较慢、较缺乏企图心。 较缺乏主见、不喜欢改变、单纯的思维特质;容易接受环境的不公平性,完全以他人的思考为中心。 成功要点:依赖朋友。 职业特征:人事行政、工会、客服、维护型商务、极具包容性岗位 【工作型】性格的特性: 固执、不喜欢谈虚无缥缈的事物(较缺乏想象力) 喜欢钻研一些具体的事物与技术。 因此较坚持一些技术本位的专业态度,属于几何图形式(方程式)分析,归纳研判的思维模式。 很重视所谓的“逻辑推演”,因此当遇到问题与迷思的时候,去请教工作导向的人他也许不能告诉你将来要怎么办?但是他可以告诉你,现在的情况到底怎么样了?凡事都要力求简洁与单纯。 成功要点:专业路线。 职业特征:技术开发、学术研究、高技术含量业务、财务、严谨固化类岗位 【整合型】性格的特性: 性格多变(不易掌握)、崇尚自由、性格易随环境而改变、反应极快、喜好新奇之事物、缺乏安定性。 具创造力、易分心、焦点不集中、喜欢挑战与冒险、容易违反规定、完全以自己为思考的中心。 有一定程度的危机处理能力,你对生活的一般性变故还能明快处理。

五行人格

五行人格 天地五行 1、古老而博大精深的五行学说:太极、阴阳与五行,天地、万物和人体都是五行系统; 2、时空的五行:天干地支; 3、地理的“经络”——《山海经》:山为脏腑,海为身躯,经为经络; 4、全球地理与人种分布(参看《世界地理、人种分布与文化大脉》); 5、历史的五行:中国历史的五行演化(五德终始与朝代更替规律); 6、人体的五行:五脏系统及其它; 7、天地万物的五行 8、天人合一:人体的养生:《黄帝内经》“四季养生”,人类与天地的关系是子生命与母生命的关系,即“天人合一”的关系; 9、西方用太阳历,中国用万年历,欧洲和日本有气质、血型、星座和九型人格理论; 10、五行系统:从天到人,从人到物,从身到心,从宏观到微观,无不贯通。

立志: 1、大仁——济世大志:何知端揆首辅?常怀济物之心。 2、大义——英雄气概:(1)何知拜将封侯?独挟盖世之气。(2)何知建牙拥节?气概凌霄。 3、大智——风度高雅:何知玉堂金马?动容清丽。(注:什么人能以文章博得功名呢?格局清丽,神清气秀的人。“玉堂、金马”皆是古代的官署名,以后变成翰林学士的代称。) 4、小信小仁——A、胆小量小:何知丞簿下吏?量平胆薄。B、志小拘谨:何知明经教职?志近行拘。 5、失智失礼——A、愚蠢荒唐:何知苗而不秀?非惟愚蠢更荒唐。B、自傲目短:何知秀而不实?盖谓自贤兼短行。 积五德: 1、仁——A、崇道重德,分清是非:举止不失其常,非贵亦须大富,寿可知矣。B、善良测隐,乐于助人:(1)恻隐心多,遇艰难,中途获救。(2)济急拯危,亦有时乎贫乏,福自天来;解纷排难,恐亦涉乎囹圄,神必佑之。 2、义——念旧重谊,珍惜朋友:(1)易变脸,薄福之人奚较;耐久朋,能容之士可宗。(2)转眼无情,贫寒夭促;时谈念旧,富贵期颐。 3、礼——谦虚知足,不骄傲自满:知足与自满不同,一则矜而受灾,一则谦而获福。 4、智——看淡富贵,无求自得:大富大贵不动,厚福无疆。 5、信——待人宽厚,不使人难堪:与物难堪,不测亡身还害子;待人有地,无端福禄更延年。 失五德: 1、失仁——人格阴暗:如何凶灾恶死?多阴毒,积阴私,有阴行,事事皆阴。 2、失义——A、不念友谊:(1)易变脸,薄福之人奚较;耐久朋,能容之士可宗。(2)转眼无情,贫寒夭促;时谈念旧,富贵期颐。B、多贪:如何多遭火盗?刻剥民财。C、刚愎自用或行险侥幸:如何餐刀饮剑?君子刚愎自用,小人行险侥幸。D、性格偏执:才偏性执,不遭大祸必奇穷。 3、失礼——A、骄傲自满:(1)知足与自满不同,一则矜而受灾,一则谦而获福;(2)小富小贵易盈,刑灾准有。B、争强好胜:忮求念胜,图名利,到底逊人。 4、失智——心态悲观:乐处生悲,一生辛苦。 5、失信——A、待人刻薄:与物难堪,不测亡身还害子;待人有地,无端福禄更延年。B、调停失当:如何时犯官府?调停失当。 “五福”与“五德”的具体对应 A、富人的心相: 1、义——A、慷慨、大度得大富:(1)鄙吝勤劳,亦有大富小康之别,宜观其量(2)奢侈靡丽,宁无奇人浪子之分,必视其才。B、念旧:转眼无情,贫寒夭促;时谈念旧,富贵期颐。 2、信——A、节俭、勤劳得小康:鄙吝勤劳,亦有大富小康之别,宜观其量。B、惜福:(1)莫认惜福为悭吝,轻财仗义尽多。(2)富贵时常惜衣粮,满堂荣庆(女性)。 B、穷人的心相:

具体职业、行业五行之属性

具体职业、行业五行之属性 看你本身的五行是什么,适合干什么职业,在什么职业上有大发展,可以根据八字来断定。也可以看相,例如:你本身额头圆滑光洁,在周易里额头代表乾卦,那么你的五行就是金,土生金是永远不变的,那么你就适合从事属土的行业。。。。。。依此类推。另外看一个人的五行还可以根据他说话的声音来有五种:角商宫徵羽分别是木金土火水五行,由此可以看到一个人大概的情况,以及一个人的性格特点结合五行八卦特点都可以确定他的五行属相。。。。。。 属(金)的行业:电脑电器销售、电脑周边制造、一般无线通讯、微波通讯、卫星通讯、电子业、重电机、马达、钢铁业、金属建材、金属医疗器材、金属商品制造、电子零件制造、通讯连接器、网路硬体、监视器、电器用品、银行、电玩硬体、扬声器、证券业、麦克风、通讯零组件、笔记型电脑、PDA、LED(发光二极体)、主机板、电脑介面卡、电源供应器、汽车、积体电路测试、证券投顾、光纤电缆业、积体电路(制造、封装)、电线电缆、电容、电阻、MLCC、CD-R、DVD、光电产品、软体业、网站经营、电子商务、系统组装、保险业、磁碟片、电池、PCB、等另外,粗铁材或金属工具材料等方面之买卖商、坚硬事业、决断事业、主动别人性质的事业、一切武术家、民意代表、五金商、挖掘、发掘、开矿业、鉴定师、大法官、总主宰、汽车界、交通界、金融界、电料界、电气店、工程店、科学界、珠宝界、或伐木事业均属之。售工具机械或制刀剑也属之。 属(水)的行业: 进出口贸易、国际企业经营、汽车维修、管理顾问业、百货业、超市超商、运输业、渔业、水族馆、航空业、广告业、广告设计、商品设计、网路美编、建筑设计、补教事业、房屋代销、观光业、房屋仲介、大众传播业、演艺圈、IC设计业、政治、加油站、娱乐业、饭店业、医生、土地开发设计、植物养殖业、花店、农业、出版业、化妆品、火锅店、等属水行业,漂游性质、奔波性质、流动性质、连续运动性质、易变化性质、水属性质、音响性质、清洁性质,冷温具不燃性之化学界,靠入海求生活者,均属之。靠水发财之事业属水[例如雨衣、雨帆、洗衣粉等。航海界[船员也是]、冷温不燃液体、冰水界、鱼类界、水产界、水利界、水物借、冷藏界、打水界、扫除界、流水界、港内界、泳池界、湖、池塘、浴池、菜市场内售卖冷食物[鱼、肉豆腐]均属之。迁旅业、特技表演业、运动家、导游业、旅行业、玩具业、声乐音响业、魔术、马戏团、采访记者、侦探、旅社、或灭火器具、钓鱼器具均属之。 属(木)的行业: 木器,木材,傢俱,装潢,花草,树木,苗,盆栽,竹,音乐,茶,纸器,书文艺,文教书店,文具行,教育界,文化事业,作家,教师,出版业,宗教业,香料及敬神用品,布匹,司法,军警,政治,公务界,种植界,药物医疗[中医类]。等。。。文学、文艺、文具店、文化事业、文人、作家、写作、撰文、教员、校长、教育品、书店、出版社、公务界、司法界、治安警界、官途之界、治界、参政界、新创设界、特殊动植物生长界之学者、植物栽种试验界。木材、木器、木制品、傢俱、装璜木

五行人格

五行人格 目录 五行人格理论具有五大优势—— 一、科学性: 五行人格理论实现了身与心、生理与心理、物质与精神的统一,使心理、意识、精神完全建立在物质基础之上;它是可以验证的,知道了一个人身体的五行属性就可以推断其性格的五行属性和心理特征,反过来,知道了一个人性格的五行属性和心理特征,也能推知其身体的五行属性、身体特征和健康状况。所以,五行人格理论超越了其它所有的心理学说,它不只是一种理论,不只是一种假说,而是真正的科学理论。 二、完备性: 五行人格理论作为博大精深的五行学说的一个重要组成部份,与构成整个宇宙的万物互相贯通,不但可以通达宇宙中的一切物质和能量,还可以通达世界上的一切信息、意识和精神现象;我们人类所能触及的一切现象,都适用于五行学说,所以,它是非常博大的。

三、系统性: 五行人格理论具有完整而严密的系统性,它对事物的分类非常系统,对事物之间的关系的分类也非常系统,而且,这个系统是客观的、科学的,不是哪个人主观臆想出来的。 四、简约性: 五行人格理论至简至易,具有非常良好的简约性,可以说已经简约到不能再简约的程度了;人们很容易掌握和运用,稍微用一点功夫就能理解,并且能够进行广泛的演绎类推,真正可以做到闻一而知十,闻十而知百,闻百而知千万…… 五、实用性: 五行人格理论非常实用,不但可以用来改善自己的性格,还可以用来改善自己的身体健康,还可以用来改善自己的人际关系、改善家庭关系、增进团队协作,还可以用来改善管理方式、提高管理水平,还可以用来识人选才,择偶择友…… 一、知己知人:学会准确识别人的五行属性、性格特点和优点缺点; 二、自我完善:学会针对自己的性格特点,改善自己的心智系统和健康状况;

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