考核评分标准

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新员工历史文化考核评分标准
评价项目 评价要点 1.思想内容能紧紧围绕华大历史文化及价值观的主题,观点正 确, 见解独到,内容充实具体,生动感人。(10分) 演讲内 2.PPT的设计内容新颖,构思巧妙,引人入胜。(10分) 容 (40 分) 3.态度认真,有自己独特的想法。(10分) 4.PPT内容:对华大文化的理解,结合学习谈自己的感想。(10分) 得分
1.演讲者语言规范,吐字清晰,声音洪亮圆润。(5分) 语言形 象 2.演讲表达准确、流畅、自然。(5分) (15 分) 3.演讲者着装朴素,举止自然得体,精神饱满,能较好地运用 姿态、 动作、手势、表情。(5分) 问答环 1.对评委提出的问题有个人的思想并能够流利作答。(20分) 节 (40 分) 2.回答问题围绕华大文化及价值观。(20分)
综合印 象 (5分)
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
1.富有较强的艺术感染力,演讲效果好,节奏时间掌握恰当, PPT在10页左右,演讲时间控制在5分钟左右。(5分)
2.本次答辩的优秀者可作为下次答辩的评委
总分
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