中国邮政储蓄银行贷款借款人谈话记录
中国邮政储蓄银行个人房屋按揭贷款申请审批资料
个人房屋按揭贷款申请审批资料借款人：贷款人：中国邮政储蓄银行行贷款品种：中国邮政储蓄银行有限责任公司监制第一部分个人购房借款申请表借款人姓名性别□男□女出生日期证件名称证件号码移动电话通讯地址邮政编码住宅电话购房前住所□自有□共有□租赁□其他婚姻状况□未婚□已婚□离异□丧偶最高学历□研究生□本科□大专□中专□高中□初中及以下职业/职务工作单位单位电话月均收入（元）单位性质□国家机关□工业交通□邮电通讯□商业贸易□房地产建筑□金融保险□水电气供应□科教文卫□部队系统□农林牧渔□社会服务□其他借款人配偶姓名出生日期最高学历证件名称证件号码移动电话工作单位单位电话月均收入（元）共同借款□是□否（选择“是”，请补充共同借款人“职业/职务”、“单位性质”，其余不重填）共同借款人姓名性别□男□女出生日期证件名称证件号码移动电话通讯地址邮政编码住宅电话现住房□自有□共有□租赁□其他婚姻状况□未婚□已婚□离异□丧偶最高学历□研究生□本科□大专□中专□高中□初中及以下职业/职务工作单位单位电话月均收入（元）单位性质共同借款人不是借款人配偶时，请填写其配偶信息共同借款人配偶姓名出生日期最高学历证件名称证件号码移动电话工作单位单位电话月均收入（元）申请借款情况金额（元）购房用途□自住□投资□经营□其他期限（月）总房价（元）首付款（元）定金（元）还款方式□一次性还本付息□等额本金□等额本息□其他还本宽限期月首付款监管□委托贷款人监管□委托他行监管□自行划转□其他第三方监管担保方式□信用□保证□抵押（可多选）所购房屋坐落地址建筑面积（米2）房屋现状□期房□初次交易现房（一手房）□二手房项目名称实际用途□住房□商铺□办公用房□其他房龄（年）售房人联系方式抵押形式□以所购房屋抵押□以下列“抵押房屋”抵押抵押坐落地址建筑面积（米2）房屋房屋现状□期房（一手房）□初次交易现房（一手房）□二手房项目名称实际用途□住房□商铺□办公用房□其他房龄（年）权属证书□房屋买卖合同□房屋所有权证□土地使用权证产权人保证人机构法定代表人联系电话个人月均收入（元）联系电话证件名称证件号码本人郑重声明：1．本人同意以此申请表及其他所附材料作为向贷款人借款的依据，同时承诺上述各项资料属实，且随本申请书报送的资料可留存贷款人作为备查凭证，如资料失实或虚假，本人愿意承担相应的法律责任。
纪检监察廉政谈话制度
领导人员廉政谈话暂行办法第一章总则第一条为了加强对各级领导人员的监督管理，促进领导人员廉洁自律,根据《中国共产党党内监督条例（试行）》和xxxxx等规定，结合工作实际，制定本办法。
第二条廉政谈话要立足教育，着眼防范，主动监督,严格管理,促进领导人员廉政勤政。
第三条廉政谈话由各级行党委统一领导，各级行纪委、纪检监察部门或组织人事部门组织实施，按照干部管理权限分级负责。
第二章廉政谈话的谈话人、谈话对象、分类和方式第四条廉政谈话的谈话人为各级行党委书记、纪委书记、纪检监察部门和组织人事部门的领导。
第五条廉政谈话的对象为各级分支行行领导、行长助理、部门领导。
第六条廉政谈话分为一般廉政谈话、任职廉政谈话、提醒谈话、诫勉谈话和履职谈话.第七条廉政谈话的方式可以是个别谈话，也可以是集体谈话.第三章廉政谈话的组织实施第一节一般廉政谈话第八条一般廉政谈话，是指上级行党委书记或纪委书记与下级行主要负责人或领导班子成员、行长助理围绕加强党风廉政建设和促进廉洁从政进行的,以关心爱护领导人员为目的，以交流思想、沟通情况、交换意见、研究问题为基本内容的谈话。
第九条一般廉政谈话的主要内容：(一）贯彻执行党的路线、方针、政策和上级行党委决议、决策及重大工作部署情况；（二）执行民主集中制，落实“三重一大" 等制度、规定的情况；（三）执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等廉洁自律规定情况；(四）作风建设工作情况；(五）落实党风廉政建设责任制，履行“一岗双责”情况；(六）党风廉政建设和反腐败工作情况;(七）其他情况。
每次谈话的内容及重点，可根据实际情况确定。
第十条上级行党委书记或纪委书记与下级行主要负责人谈话，一般采取个别谈话的方式进行,也可以根据情况，与下级行领导班子成员、行长助理进行集体谈话。
第十一条一般廉政谈话原则上每年进行一次。
第十二条谈话对象确定后,要提前将谈话时间、地点、内容和要求通知谈话对象。
中国邮政储蓄银行青海省分行违规行为积分管理办法
中国邮政储蓄银行青海省分行违规行为积分管理办法附件2：第一章总则第一条为有效降低邮政金融内控风险，确保邮政金融类业务健康发展，引导和督促全省邮政金融机构及从业人员依法合规经营、自觉提高内控制度执行力，解决有章不循、违章操作、屡查屡犯等问题，特制定本办法。
第二条违规行为积分管理是指在一定的周期内，对全省邮政金融从业人员和机构执行规章制度或违反规章制度的行为建立档案，按照违规行为风险度设定不同分值，对邮政金融各岗位人员和机构进行累计积分并以此进行考核的管理方法。
第三条本办法所称违规行为，是指员工触犯《中国邮政储蓄银行青海省分行违规行为积分标准》（见附件3，以下简称《积分标准》）的行为及违反其他相关管理制度，可能对邮政金融业务持续健康发展带来风险、损失或造成不良影响的行为。
第四条违规积分管理实行员工个人积分和机构积分并行的方法；在对员工积分的同时对员工所在的直接管辖机构进行等值积分。
第五条积分管理遵循“实事求是、客观公正、奖惩结合、自查自纠”的原则。
第六条通过内部管理、业务视察检查、稽核检查、专项检查、审计、案件调查、信访核查及外部金融监管机构检查、客户投诉、媒体报道等途径发现员工违规行为，经查证属实的，均按本办法进行积分考核。
第七条本办法适用于银行自营网点，邮政代理网点从事邮政金融管理的在岗员工。
（银行称审计员，邮政称资金融资金检查员，以下统称审计，与检查同义）。
第二章积分基本原则第八条实事求是原则。
对违规行为进行积分，应当对事实和情节进行验证核实，并通知积分机构或员工，积分机构和员工有权申辩或申诉。
第九条过错责任原则。
只对员工因工作不尽责，主观过失导致的违规行为进行积分。
对客观原因造成的操作性风险隐患，如人员配备、硬件配备问题只给机构（或网点）进行等值积分，不给员工积分。
第十条积分与处罚、整改并重原则。
员工违规，不因受到处罚而免除积分，也不得因积分而免除处罚；除网点外同一种违规行为处罚或被积分考核后，第二次检查未及时整改的加倍考核并视情况轻重进行通报。
邮政银行房屋贷款合同6篇
邮政银行房屋贷款合同6篇篇1甲方（借款人）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________乙方（贷款人）：中国邮政储蓄银行营业执照号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方因购房需求向乙方申请贷款，双方经过友好协商，依据国家有关法律法规的规定，达成以下房屋贷款合同协议。
一、贷款条款1. 贷款金额：乙方向甲方提供人民币（大写）____________________元整（￥________）的房屋贷款。
2. 贷款期限：贷款期限为______年，自本合同签署之日起计算。
3. 贷款利率：贷款利率按照中国人民银行规定的利率执行，具体利率以乙方公布的利率为准。
4. 还款方式：甲方应按照等额本息还款法，每月偿还贷款本息。
二、抵押条款1. 甲方以本合同项下所购房屋作为贷款的抵押。
2. 甲方应在办理房屋产权登记后，将房屋产权证书交由乙方保管。
3. 甲方在还清全部贷款本息及其他费用之前，抵押物的所有权属于甲方，但乙方拥有抵押物的他项权利。
三、保证条款1. 甲方保证所购房屋为合法、合规的住房，并已取得合法的产权证明。
2. 甲方保证所提供的所有文件、资料均为真实、合法、有效。
3. 甲方应按时偿还贷款本息，如未按时偿还，乙方有权要求甲方立即偿还全部贷款本息。
四、违约责任1. 甲方如未按时偿还贷款本息，应按照逾期天数支付逾期罚息。
2. 甲方违反本合同约定的其他义务，乙方有权要求甲方承担违约责任。
3. 若甲方严重违约，乙方有权解除本合同并要求甲方立即偿还全部贷款本息及违约金。
五、合同的变更和解除1. 本合同的变更和解除，必须经甲乙双方协商一致，并书面变更或解除。
2. 本合同解除后，甲方的还款义务并未随之解除，甲方仍需履行还款义务，直至还清全部贷款本息。
六、争议解决1. 本合同的履行过程中如发生争议，甲乙双方应首先友好协商解决。
中国邮政银行贷款合同
中国邮政银行贷款合同贷款基础信息贷款人姓名：xxxxxx身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxx联系电话：xxxxxxxxxxx贷款金额：xxxxxxxx元贷款用途：xxxxxxxx贷款期限：xxxxxxx还款方式：xxxxxxx利率：xxxxxxxx%贷款还款计划表还款日期贷款本金利息合计剩余贷款余额还款方式说明1.等额本息还款方式：每月需还本金及利息相等的固定金额，还款期限结束后，需全部还清本金和利息。
2.等额本金还款方式：每月需还固定的本金加上相应的利息，每月利息金额随余额减少而逐渐减少。
还款期限结束后，需全部还清本金和利息。
3.按月付息到期一次性还本方式：按月还利息，到期一次性还清本金和利息。
风险提示1.贷款人应按照借款合同约定的方式和期限还款，否则将会产生逾期利息和违约金。
逾期利息和违约金的计算规则详见合同条款。
2.贷款人应自觉披露真实的财务状况和借款用途，不得将贷款用于违法犯罪活动和赌博等非法活动。
3.贷款人应妥善保管合同和还款凭证，以备不时之需。
4.借款人有权了解和查询自己的信用报告，对于不良记录，应及时妥善处理，以避免影响个人信用。
合同解释1.本合同解释权归中国邮政银行所有，且适用中华人民共和国相关法律法规。
2.本合同如有疑义，各方应友好协商解决。
在协商不成的情况下，应向中国邮政银行所在地人民法院提起诉讼。
合同生效1.借款人应仔细阅读本合同，确保知悉借款条款、还款方式、利率等相关信息，并自愿签署本合同。
2.合同签署日期为本合同生效日期，自借款人签署之日起生效。
任前监管谈话记录
中国银行业监督管理委员会XX监管分局任前监管谈话记录时间：2014年月日地点：XX银监分局参加人员（单位、职务、姓名）：XX银监分局监管二科科长XX、监管二科主任科员XX、XX银行XX支行拟任行长XX 记录人：XX内容：1、请简要介绍你的基本情况以及近三年所取得的工作业绩。
XX，男，汉族，XX年8月出生，河北XX人，中共党员，西南科技大学经济学专业毕业，本科学历，初级经济师职称，XX年X月参加工作。
XX年末，受领导安排，由我负责了具体的筹建工作，经过近1年的紧张筹备，XX支行于XX年X月X日正式开业，我开始担任支行副行长，主管支行信贷工作，当月末存款即达到XX万元。
X 年末，支行各项存款达XX亿元，贷款余额ｘｘ亿元，存款及各项综合指标、规模在ｘｘ银行ｘ家支行中排名第三位，仅用一年时间就跨入一流支行行列。
1、ｘｘ年主要业务指标情况：截止ｘｘ年末，ｘｘ支行各项存款余额突破ｘｘ亿元，达ｘｘ亿元，较年初增长ｘｘ亿元；其中：对公存款余额ｘｘ亿元，储蓄存款余额ｘｘ亿元。
各项贷款ｘ亿元，其中：公司类贷款ｘ亿元，个人贷款ｘ万元，全年无不良贷款。
ｘ年实现报表利润ｘ万元，存款及各项指标、规模在ｘｘ家支行中排名第一位。
2、ｘｘ年主要业务指标情况：截止ｘ年末，支行各项存款余额突破x亿元，达x亿元，较年初增长x亿元；其中：对公存款x亿元，储蓄存款x亿元。
各项贷款余额x亿元，其中公司类贷款x亿元，个人贷款x万元，全年无不良贷款。
2012年实现报表利润x万元。
3、2013年主要业务指标情况：截止2013年12月末，ｘ支行各项存款余额x亿元，较年初增长x亿元；其中：对公存款x亿元，储蓄存款x亿元。
各项贷款余额x亿元，其中公司类贷款x亿元，个人贷款x万元，全年无不良贷款。
2013年实现报表利润x万元。
ｘ支行开业以来，累计发放贷款超百亿元，无一笔不良贷款，累计实现利润达x亿元，ｘ支行在日均存款额、储蓄存款额、发放贷款额、利润额、不良贷款率等多项指标排名中，名列系统内第一。
邮政金融资金安全检查规定(试行)
邮政金融资金安全检查规定(试行)（试行）第一章总则第一条为了切实加强邮政金融安全治理，明确检查责任，规范检查流程，及时查处违规违纪行为，确保邮政金融资金安全治理制度的落实，有效预防邮政金融资金案件发生，制订本规定。
第二条本规定适用于各级邮政企业和邮政储蓄银行对邮政金融业务和网点、金库、运钞、自助机具、枪支弹药等安全防范工作的检查（以下简称安全检查）。
第三条安全检查部门应当按照本规定，在各自的职责范畴内进行安全检查。
对违规违纪行为实施行政处理，应与违规违纪行为的事实、性质、情节以及危害程度相当，应遵循公平、公平、公布的原则。
本规定所称的安全检查部门，是指邮政企业的安全保卫部门、人力资源部门、服务质量监督部门（金融业务治理部门）等；邮政储蓄银行的个人业务部门、代理业务部门、国际业务部门、信贷业务部门、会计部门、审计部门、人力资源部门等。
第四条对违规违纪人员的处理分为：（一）行政处理：诫勉谈话（领导人员适用）、通报批判、调离关键岗位、解除劳动合同。
（二）违规违纪考核。
依照违规违纪责任的大小，按本规定扣减相关责任人绩效奖金或差不多工资，扣除后当月绩效奖金或差不多工资低于当地月最低工资标准的，则按最低工资标准支付，当月不够扣除的可分月进行。
以上处理可并处。
第五条企业和银行安全检查部门因处理发生争议的，由同级邮政金融资金安全治理领导小组裁决。
第六条对报告或者举报的违规违纪行为，安全检查部门应当受理；发觉不属于自己管辖的，应当及时移送有管辖权的部门。
第二章邮政企业各部门检查频次和内容第七条省（区、市）邮政公司安全保卫部门应每半年、市局安全保卫部门应每季度、县局安全保卫部门应每两月组织对下列内容至少检查一次。
一、对一类网点的检查内容：（一）网点及ATM、POS等自助机具的防盗、防抢设施达标和使用情形。
（二）网点及ATM、POS等自助机具的防盗、防抢防范制度、措施执行情形。
（三）防抢劫预案演练情形。
（四）防盗、防抢隐患整改情形。
银行实践心得体会范文（精选6篇）
银行实践心得体会当我们备受启迪时，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样就可以通过不断总结，丰富我们的思想。
那么心得体会怎么写才能感染读者呢？下面是小编整理的银行实践心得体会范文（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
银行实践心得体会1在农业银行担任综合柜员的这几个月里，我深刻感受到银行业务的庞杂，柜员面临的巨大操作风险，以及认识到银行在经济体系中的重要性，暑期银行实践报告。
我所在的农业银行空港分理处，位于首都机场附近，业务从对公到对私都非常全面。
其中对私业务包括个人储蓄业务，零售贷款业务，银行卡业务，个人理财业务，中间业务，网上银行业务，个人结售汇业务；公司业务包括公司信贷，本外币资金结算，电话和网上银行服务，银行承兑汇票和票据贴现业务。
以银行为核心构建的结算体系对于社会经济生活的意义给我的感触最深刻，以我们分理处为例，平常的资金日流量大约三四千万，有时高达三亿左右，在这庞大的资金流量后面有一套科学有效的结算体系存在，可以想象如果缺少银行结算体系，个人和企业都持现金进行交易，经济效率的缺失将是非常严重。
在个人结算方面，主要是银行卡汇款，个人电汇，西联汇款。
对公结算就要复杂的多，它分为异地结算和同城结算。
异地结算有汇兑结算、异地托收承付、信用证结算、异地委托收款结算、限额结算和新上线的全国支票影响交换系统，而日常绝大部分业务都是通过汇兑结算中的电汇方式进行的。
单位向银行申请办理电汇时，应提交三联电汇委托书，汇出行审查凭证无误后第一联盖章作为回单退汇款单位，第二联作为付出传票，在汇款单位帐户支付，根据第三联编制联行电寄收方报单，凭以拍发电报。
同城结算有支票结算、付款委托书结算、托收无承付结算、同城托收承付四种方式，支票结算在其中占据最重要的地位。
支票分为现金支票和转账支票两种，现金支票用于向其基本户开户行提取现金，转账支票只能用于转账。
受理现金支票时首先是要审核，看出票人的印鉴与银行预留印鉴是否相符，方式就是通过电脑验印，或者是手工核对；再看大小写金额是否一致，出票金额、出票日期、收款人要素等有无涂改，支票是否已经超过提示付款期限，支票是否透支，如果有背书，则背书人签章是否相符，值得注意的是大写金额到元须以整封尾，角、分则不需要。
中国邮政储蓄银行员工行为排查暂行办法
中国邮政储蓄银行员工行为排查暂行办法第一章总则 (1)第二章排查事项 ................................ .2第三章日常排查 ................................ ..6第四章集中排查 (9)第五章处置措施................................... .11第六章排查工作要求............................. .12第七章附则....................................... .1 34第一章总则第一条为加强员工从业行为管理，增强员工风险防范意识，规范员工行为排查工作，主动预防、及早发现和有效化解案件风险，保证中国邮政储蓄银行稳健发展，根据中国银行业监督管理委员会《商业银行内部控制指引》和《商业银行操作风险管理指引》等规定，结合我行实际，制定本办法。
第二条本办法所称员工行为排查，是对全行员工涉嫌案件的行为以及可能诱发案件的行为进行主动识别，并及时采取处置措施控制、化解风险的管理活动。
第三条本办法适用于中国邮政储蓄银行全体从业人员。
第四条员工行为排查工作在各级行案件防控领导小组领导下开展，各级监察部门归口管理和牵头组织，各成员单位和责任单位配合。
第五条员工行为排查应坚持依法合规、审慎实施。
排查不得违反国家法律法规，不得违背社会公德，不得损害员工合法权益。
第六条员工行为排查应坚持实事求是、客观公正。
排查反映问题不得无中生有、颠倒是非，不得打击报复、诽谤诬陷他人。
第七条员工行为排查应坚持主动预防，教育为先。
要加强对员工的廉洁从业教育，引导员工形成良好的职业操守，主动预防和避免发生案件。
第八条员工行为排查应坚持分级管理、逐级负责。
各级机构、部门要建立排查工作责任制，坚持谁主管、谁负责，谁排查、谁负责。
第二章排查事项第九条员工行为排查重点关注员工以下两类行为：（一）涉嫌案件的行为；（二）存在隐患可能诱发案件的行为。
邮政银行抵押贷款5年合同
合同编号：
甲方（出借人）：
乙方（借款人、抵押人）：
第1条贷款金额和贷款目的
甲方根据本合同向乙方贷出以下贷款金额，乙方约定将此贷款用于以下贷款目的：
贷款金额：
贷款目的：
第2条贷款期限
本合同的贷款期限为自年月日起至年月日止的5年。
第3条利息
利息按年利率百分比计算，每月最后一天支付。
第4条抵押物
乙方将以下抵押物抵押给甲方，甲方接受：
抵押：
第5条退还方法
乙方按下列方式退还贷款金额和利息：
（退款方法详细说明）
第6条违约条款
乙方违反本合同条款的，甲方可以采取以下措施：
（违约时的措施的详细记述）
第7条合同的变更与解除
本合同之变更或解除，以甲乙双方之同意为基础。
第8条争议解决
由本合同引起的一切纠纷，由甲乙双方通过友好协商解决。
第9条其他
（其他条款说明）
本契约是年月日
甲方（出借人）
代表董事名义
及
乙方（借款人、抵押人）
姓名
的签名和印章，成立。
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附件：
中国邮政储蓄银行贷款借款人谈话记录
借款人姓名： 电话：
现住址： 贷款用途：
感谢您对中国邮政储蓄银行的信赖，现根据中国邮政储蓄银
行有关规定，请您回答几个问题，并保证内容的真实性。
谈话内容
1、您是否自愿向我行申请贷款？您所提供的资料是否真实？
□ 是 □ 否
2、用于发放贷款的结算财户是否由本人开立？是否被告知并自愿
承担按期足额偿还贷款本息的义务？
□ 是 □ 否
3、贷款过程中，我行信贷人员是否有以权谋私、以职谋利、
故意刁难拖延、私下签订非我行要求的相关协议等不良行为？
□ 是 □ 否
4、贷款是否用于以上贷款用途，本人是否承诺贷款资金不转借或
集中使用？
□ 是 □ 否
5、您是否知道贷款出现逾期，本人有可能承担法律责任并产生不
良人行信用记录，影响本人社会信誉及以后的银行贷款发放？
□ 是 □ 否
6、保证人/联保人/抵押人是否已明确知道，如果借款人不能及时
偿还全部贷款本息时，担保人应当替其偿还？
□ 是 □ 否
7、您对我行有何建议及意见？
如您确认无误，请签字确认。
借款人（签字）： 日期： 年 月 日
面谈人： 日期： 谈话地点：