聘用考察报告

关于***同志考察情况的报告

为切实做好2017年局属事业单位公开选调工作人员考察工作，确保新聘用工作人员能力素质，根据有关规定，我们对进入考察环节人选***同志进行了考察。现将有关情况汇报如下：

一、考察成员构成

考察组共**人，分别是：

**，职务***；

**，职务***；

**，职务***；

**，职务***；

考察手段

****年**月**日，考察组采取到***同志工作单位（*******）调查了解、由***户口所在地派出所出具无违法犯罪记录、由社区开具相关表现等方式，对***同志的的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及与职位相匹配等情况进行了考察，并对考察对象进行了资格复审，核实考察对象是否符合规定的报考资格条件。

三、考察情况综述

***，男，汉族，**年**月出生，****人，**学历，**年9月至**年*月，在*****学习；****年**月至****年**月在****公司工作；**年**月至**年**月在****工作；**年**月至**年**月

在****工作；**年**月至**年**月在****工作；**年**月至**年**月在****工作；该同志的主要特点是：

政治素质较好。平时工作中能够严格要求自己，遵守公司规章制度，服从公司安排，对本职工作认真负责，尊重领导，团结同事。在工作中积极向上，勤于学习、善于学习，业务能力较强。工作勤恳，积极性较高。该同志踏实努力，公司安排给他的工作都能认真负责完成。

该同志在党风廉政建设、遵纪守法方面无不良反映。

四、考察结论

考核组一致同意，***同志考察结论为合格。

考察组：（签名）

****年**月**日