企业战略管理自测题任务答案
国开电大《企业文化》自测3答案

国开电大《企业文化》自测3答案题目如为随机抽题请用CTRL+F来搜索试题自测3企业价值观是指企业领导者和全体员工对企业的生产经营活动和企业人的行为是否有价值以及价值大小的总看法和根本观点。
(判断题)正确的答案是“对”。
价值观是企业文化的全部内容。
(判断题)正确的答案是“错”。
群体价值观是指非正式的群体所拥有的价值观。
(判断题)正确的答案是“错”。
企业精神是一个企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向,为谋求生存、发展而在长期生产经营实践的基础上,经精心培育而逐步形成的,并为整个员工群众认同的正向心理定势、价值倾向和主导意识。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业精神是一种共性精神。
(判断题)正确的答案是“错”。
北京王府井百货大楼的企业精神是“一团火”精神。
(判断题)正确的答案是“对”。
“同修人德,济世养生”是北京同仁堂的传统企业精神。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业伦理道德是用以调整企业内部以及企业与各种社会关系的行为规范的总和。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业伦理道德观念是企业文化的核心。
(判断题)正确的答案是“错”。
企业伦理道德和社会道德一样由社会的经济基础决定。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业形象是一个企业物质形态、经营管理行为和精神面貌在消费者和社会公众心目中的总体形象,或者说是对企业的认识和评价。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业形象是企业的无形资产。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业形象所表达的是企业与消费者和社会公众心目中的总体印象。
(判断题)正确的答案是“对”。
企业文化积累是指企业文化特质的保存以及企业文化不断增长的发展过程。
(判断题)正确的答案是“对”。
塑造现代企业精神的第一步是企业精神的()。
正确答案是:确认阶段企业形象是企业的()。
正确答案是:无形资产企业正向的、健康的、积极向上的心理定势、价值取向和主导意识是企业精神基本内涵的哪一方面?()正确答案是:主体内容下面哪一种不是企业精神的取名方式?()正确答案是:外延扩展命名式企业价值观是企业文化的()内容。
2020中央企业班组长岗位管理能力资格认证岗位必修自测试题答案

岗位必修课程类别课程名称企业管理基础 企业战略认知认识班组长班组经济核算岗位管理技能与技 班组安全管理巧班组质量管理管理心理与组织行为分析消费 环保与幸福 综合素养形象礼仪与交往艺术示范案例 双闭环管理模式课时教师4 学时 刘晓宇4 学时 李飞龙4 学时 宋晓华4 学时 刘宝龙4 学时孙静4 学时 余玲艳2 学时卢风2 学时张玲4 学时王辉企业战略认知随堂自测 返回上一级多选题(共 2 题,每题 20 分)1 . 班组长理解企业的战略定位,应从( )三个方面把握。
A.企业的战略计划是谁制定的B.企业的远景和使命陈述如何C.企业的战略环境怎样D.企业的战略是如何选择的我的答案: BCD参考答案 :BCD答案解析: 暂无2 . 企业战略构成要素( )A.经营范围B.协同作用C.竞争优势D.资源配置我的答案: ABCD参考答案 :ABCD答案解析: 暂无判断题(共 3 题,每题 20 分)1 . 战略计划的任务不在于看清企业目前是什么样子,而在于看清企业将来会成为什么样子。
( ) 对错我的答案: T 参考答案 :T答案解析: 暂无 2 . 班组层面的员工干的是执行层面的事情,只要清楚自己的岗位职责、工作纪律、作业指导书等相应的规 章制度就可以了,没有必要关注企业战略,这是高层关注的东西。
( ) 对错我的答案: F参考答案 :F答案解析: 暂无 3 . 企业如何面对竞争、应对危机,归根结底是战略层面的问题,核心竞争力不体现在班组层面。
( ) 对错我的答案: F参考答案 :F答案解析: 暂无认识班组长认识班组长自测 返回上一级单选题(共 3 题,每题 10 分)1 . 作为班组长,应掌握授权技能,但在( )的情况下,不能授权。
A.班组中部分成员做这件事比自己做得好B.自己想放弃一些职责C.自己今天不能做的事,别人可以来做D.自己必须要做一些更为重要的事情我的答案: B参考答案 :B答案解析: 暂无2 . 作为班组长,在努力使班组成员的发展符合他们需要的同时,还必须确保班组成员的发展必须与( )的目标一致。
2023年注册会计师之注会公司战略与风险管理自测模拟预测题库(名校卷)

2023年注册会计师之注会公司战略与风险管理自测模拟预测题库(名校卷)单选题(共40题)1、(2020年真题)达康公司是国内一家中成药品生产企业。
为了保障原材料的稳定供给与产品质量,自2015年以来投资建设了3个原料药材现代化种植基地,收购了2个原属于其他药品公司的药材种植企业,全面推进原料药材规范化绿色种植工程。
下列各项中,属于达康公司采用上述战略适用条件的是()。
A.中成药品产业增长潜力较大B.达康公司现有销售商的销售成本较高C.达康公司存在过剩的生产能力D.中成药品产业竞争较为激烈【答案】 A2、公司治理的核心是()。
A.优化资源配置B.降低代理成本C.科学决策D.权力制衡【答案】 C3、甲企业是美国一家航空公司,2000年公司制定了进一步扩大企业规模,拓展美国国内航线和欧洲航线的三年战略。
但2001年发生了“911”事件,导致该战略无法继续进行。
根据以上信息可以判断,该公司战略失效属于()。
A.早期失效B.偶然失效C.晚期失效D.中期失效【答案】 B4、一个企业组织成为反应型战略组织,其主要原因不包括()。
A.决策层没有明文表达企业战略B.管理层次中没有形成可适用于现有战略的组织结构C.只注重保持现有的战略与结构的关系,忽视了外部环境条件的变化D.缺乏良好的企业文化【答案】 D5、(2015年真题)W航空公司以“家庭式愉快,节俭而投入”的企业文化为基础,构建起U国航空业的竞争优势,竞争对手对其难以模仿。
W公司的竞争优势来源于()。
A.物理上独特的资源B.具有路径依赖性的资源C.具有因果含糊性的资源D.具有经济制约性的资源【答案】 C6、某公司管理层拟将该公司旗下的两家子公司合并以实现业务重组,这两家子公司的大部分员工面临工作环境改变甚至下岗的风险。
这些员工联合起来进行了坚决的抗争,致使公司管理层放弃了上述决定。
公司管理层对待和处理这场冲突的策略是()。
A.规避B.协作C.折中D.和解【答案】 D7、某计算机行业研究员发现,不同品牌的个人用计算机产品销量节节攀升,产品在技术和性能方面有较大差异,消费者能接受的产品质量参差不齐。
国开《管理学基础》章节自测题作业答案

第一章一、单项选择题目1在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是().A. 控制题目2人们常说“管理是一门艺术”,强调的是()。
A. 管理的实践性题目3“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点?()C。
西蒙题目4当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时,他行使的是()的角色。
A。
精神领袖题目5组织是管理的基本职能之一,它是由( )三个基本要素构成。
A。
目标、部门和关系二、多项选择题目6管理作为一种特殊的实践活动,具有其独特的性质,比如()。
管理具有二重性,管理具有科学性,管理具有艺术性题目7明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为( )。
人际关系角色,信息传递角色,决策制定角色题目8根据管理二重性的原理,与自然属性相联系的是().生产力,社会化大生产题目9管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时,必须具备以下技能:如( ). 技术技能,人际技能,概念技能题目10下列选项中,()属于管理者所扮演的决策角色.企业家角色,干扰应对者角色,资源分配者角色,谈判者角色三、判断正误题目11一般来说,组织规模越大,管理者必须应对的环境因素的数量越多。
( )对题目12控制的实质就是使实践符合于计划,计划就是控制的标准。
( )对题目13事先对未来行为所作的安排就是预测,它是人们有意识的活动。
()错题目14处于不同管理层次上管理者,其履行的管理职能也是不同的.()错题目15从教材给“管理”所下定义中,可以得出这样的结论,管理的对象就是组织的各种资源。
()错第二章一、单项选择题目1西方早期的管理思想中,( )是最早研究专业化和劳动分工的经学家。
正确答案是:亚当•斯密题目2管理科学学派中所运用的科学技术方法,来源于( )。
正确答案是:军队题目3泰罗科学管理理论的中心问题是( )。
正确答案是:提高劳动生产率题目4企业流程再造强调()的理念。
正确答案是:顾客为导向和服务至上题目5古典管理理论对人性的基本假设,认为人是( )。
管理学-自测题参考答案

2013年版新编教材课后习题参考答案供大家参考,如有疑问,请与老师联系第一章一、单项选择题1.管理者必须因地制宜地将管理知识与具体的管理活动相结合,这里强调的是管理的( B )A. 科学性B.艺术性C.有效性D. 实用性2.管理各项职能中的首要职能是( B )A.组织B.计划 C.控制D.人员配备3. 对高层业务管理人员而言,其管理技能侧重于( C )A.技术技能 B.财务管理 C.概念技能 D.营销管理4.对基层业务管理人员而言,其管理技能侧重于( A )A.技术技能 B.财务管理 C.谈判技能 D.营销管理5.高层管理计划着重组织( A )A.在环境中的定位和确定与环境的能量互换关系B.内部各个组成部分的定位和相互关系的确定C.每一个岗位、每一个人员、每一个时间的工作安排和协调D.内、外条件的评价和协调6.管理者在进行经营决策时扮演下列哪种角色?( A )A.企业家 B.纠纷调解者 C.信息传递者 D.组织发言者二、多项选择题1.管理的属性包括( AD )A.自然属性 B.生产属性 C.原始属性 D.社会属性 E.人本属性2.按管理者在组织中所处的地位划分,管理者可分为( ABC )A.高层管理者 B.中层管理者 C.基层管理者 D.职能管理者 E.决策指挥者3.某集团公司总经理今天上午参加分公司成立庆典并致辞。
下午回公司召开集团班子会议,讨论和拟定明年的经营计划和财务预算。
该总经理今天扮演的管理者角色主要为( AE )A.挂名首脑B.联络者C.监听者D.传播者E.企业家4. 管理的职能包括(ABDE )A.计划职能B.组织职能C.激励职能D.领导职能E.控制职能5. 在组织中扮演信息传递方面的角色是指( CDE )A.谈判者B.联络者C.监听者D.传播者E.发言人三、判断题1.管理学家通过研究发现,有效的管理者在组织内部晋升最快。
他们在与组织内部其他成员的沟通上所花的时间最多,上级领导对他了解比别人多,所以他晋升得快。
国开《管理学基础》章节自测题作业1-7章答案

第一章一、单项选择题目1在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是()。
A.控制题目2人们常说“管理是一门艺术”,强调的是()。
A.管理的实践性题目3“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点?()C.西蒙题目4当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时,他行使的是()的角色。
A.精神领袖题目5组织是管理的基本职能之一,它是由()三个基本要素构成。
A.目标、部门和关系二、多项选择题目6管理作为一种特殊的实践活动,具有其独特的性质,比如()。
选择一项或多项:A.管理具有二重性B.管理具有时效性C.管理具有艺术性D.管理具有科学性反馈Thecorrectanswersare: 管理具有二重性,管理具有科学性,管理具有艺术性题目7明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为()。
选择一项或多项:A.信息传递角色B.人际关系角色C.组织人事角色D.决策制定角色反馈Thecorrectanswersare: 人际关系角色,信息传递角色,决策制定角色题目8根据管理二重性的原理,与自然属性相联系的是()。
选择一项或多项:A.社会化大生产B.社会制度C.生产力D.生产关系反馈Thecorrectanswersare: 生产力,社会化大生产题目9管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时,必须具备以下技能:如()。
选择一项或多项:A.人际技能B.技术技能C.信息技能D.概念技能反馈Thecorrectanswersare: 技术技能,人际技能,概念技能题目10下列选项中,()属于管理者所扮演的决策角色。
选择一项或多项:A.干扰应对者角色B.资源分配者角色C.谈判者角色D.企业家角色反馈Thecorrectanswersare: 企业家角色,干扰应对者角色,资源分配者角色,谈判者角色三、判断正误题目11一般来说,组织规模越大,管理者必须应对的环境因素的数量越多。
()对题目12控制的实质就是使实践符合于计划,计划就是控制的标准。
国开作业《企业集团财务管理-自测题》 (50)
题目:筹资活动是指导致企业股本及债务规模、构成变化的项活动,如吸收投资和取得借款收到现金、偿还债务本息等支出现金、分配股利等。
()选项A:对选项B:错答案:对题目:通过审慎性调查可以在一定程度上减少并购风险,但并不能消除风险。
()选项A:对选项B:错答案:对题目:在集团治理框架中,董事会是最高权力机关。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:集团的业务经营环境属于集团财务战略制定依据的内部因素。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:企业集团投资管理体制的核心是合理分配投资决策权。
()选项A:对选项B:错答案:对题目:资产负债表反映了企业在某一特定时段的财务状况,如资产总额及其资本来源(负债和股东权益),资产结构与资本结构等。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:企业集团外部融资需要量完全等同于集团下属各单一企业外部融资需要量的简单加总。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:长期负债是指偿还期在一年以内的债务总额。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:“战略决定结构、结构追随战略”,也就是说,影响集团组织结构的最主要因素是公司环境与公司战略。
()选项A:对选项B:错答案:对题目:根据国资委相关规则,国有企业平均资本成本率统一为6.5% 。
()选项A:对选项B:错答案:错题目:企业集团预算考核原则中的()原则,是指对下属成员单位的预算考核,不仅要考核其预算目标的完成情况,还要视其对集团总体预算目标甚至于集团战略的“贡献”程度,进行综合考核。
选项A:总体优化原则选项B:公平公正原则选项C:例外原则选项D:可控性原则答案:总体优化原则题目:设立财务公司的注册资本金最低为()亿元人民币。
选项A:4选项B:1选项C:2选项D:3答案:1题目:在分析企业集团内外环境因素的基础上,设定企业集团发展目标并规划其实现路径的总称是()。
选项A:企业集团经营定位选项B:企业集团目标规划选项C:企业集团战略选项D:企业集团战略管理答案:企业集团战略题目:集团投资战略有两层涵义,一是从导向层面理解,二是从操作层面理解。
央企班组长培训自测题标准答案
央企班组长培训自测题标准答案1、企业管理概览第1题以下关于班组长存在价值的说法,正确的选项是A.集合班组成员的力量达成班组绩效B.进步自己的业务技能C.进步自己的管理才能D.以上说法都不对答案:A第2题不同管理层次的技能要求不同,班组长、一线主管的技能构造要求主要是A.主要是专业技能和人际技能B.主要是概括技能,即管理者对复杂情况进展抽象和概念化,并做出决策的技能C.主要是人际技能和概括技能D.以上三项都不正确答案:A第3题“兵头将尾〞的班组长既是一线战斗的直接组织者和指挥者,主管人员命令和决定的执行者,班组的主心骨、带头人,也是主管人员和作业人员之间的桥梁。
你认为作为一名班组长需要具备的管理才能有A.专业技术才能B.组织受权的才能C.交流倾听的才能D.指导培养的才能答案:A,B,C,D第4题管理者常见的误区有A.但凡要亲力亲为才放心可以做得好B.喜欢抓详细的擅长的业务、技术工作C.事无巨细,不擅长受权和委派工作D.虽有工作目的,但缺乏事后控制答案:A,B,C,D第5题管理的根本职能包括方案、组织、指导、决策、控制。
答案:正确第6题任何管理者都会面临一些混乱而复杂的环境,班组长应能看到组织的全貌和整体,并认清各种因素之间的互相联络,根据形势和问题果断地做出正确的决策。
答案:正确第7题消费管理中的五大要素是人员、机器、物料、方法、环境。
答案:正确第8题作为管理者,不管他在组织中的哪一层次上承当管理职责,其工作的性质和内容都包括方案、组织、指导、决策和控制几个方面。
答案:正确2、企业战略认知〔新〕第1题班组长理解企业的战略定位,应从〔〕三个方面把握。
A.企业的战略方案是谁制定的B.企业的远景和使命陈述如何C.企业的战略环境怎样D.企业的战略是如何选择的答案:B,C,D第2题企业战略构成要素〔〕A.经营范围B.协同作用C.竞争优势D.资源配置答案:A,B,C,D第3题战略方案的任务不在于看清企业目前是什么样子,而在于看清企业将来会成为什么样子。
2022年-2023年注册会计师之注会公司战略与风险管理自测模拟预测题库(名校卷)
2022年-2023年注册会计师之注会公司战略与风险管理自测模拟预测题库(名校卷)单选题(共30题)1、关于企业成长期财务战略的描述中正确的是()。
A.应该尽量使用权益融资B.在寻求资本来源时应尽量寻找风险投资家C.经营中多余的现金用来分配股利D.应该尽量使用负债筹资【答案】 A2、2019年6月,M公司凭借自身5G技术优势推出了第一款5G手机,这一产品侵占了X公司手机品牌原有的市场份额,X公司迅速回笼集团资金,将持有的大额资金重点投入到5G手机的研发中,在年底推出了X品牌的5G手机。
X公司对M公司的上述分析属于()。
A.财务能力分析B.快速反应能力分析C.成长能力分析D.适应变化能力分析【答案】 B3、G集团是以电冰箱、冷柜、空调、洗衣机、电视机、电热水器为主流产品,兼营房地产、信息产品、生物工程等业务的多元化大型企业。
为了进一步拓宽海外市场,G集团凭借在技术、工艺、产品各方面的优势,通过特许权协议、合约制造、管理合约的形式协调其在全球价值链的活动,机动灵活地进入国际市场。
根据上述信息判断,G集团选择的国际化经营方式是()。
A.出口贸易B.全资子公司D.非股权形式【答案】 D4、甲公司聘请咨询公司对企业进行风险管理评估,咨询顾问刘某向甲公司相关人员提出问题:贵公司希望保持多高的资产负债率?甲公司相关人员按照公司相关制度规定回答了刘某的问题。
咨询顾问刘某提出的问题属于()。
A.风险偏好B.风险承受度C.风险范围D.风险度量【答案】 A5、蓝海战略是指()。
A.立足当前行业,战胜竞争对手B.创新产品和服务,开辟新市场C.将企业发展重点放在远洋运输业D.走出国门,加强出口【答案】 B6、2009 年中国 A 集团欲并购美国 B 汽车公司的一个全资子公司——C 公司,却遭到 C 公司工人组织的强烈反对,因为该国员工大多认为中国公司工作效率低,工作时间长,福利差,管理能力弱。
这反映的风险是()。
A.社会文化风险B.政治风险D.运营风险【答案】 A7、M国庄泰医药公司的市场推广部门和销售部门,在A药品的营销过程中故意夸大其适用范围,被相关部门开出巨额罚单,资金流不足的庄泰医药公司被迫开展损失融资。
管理学基础各章自测练习含答案
管理学基础各章自测练习含答案管理学考试每年都有会有很多考生在网上搜寻相关的资料来温习,为了方便大家,我特意把管理学所有的题型都汇集起来,供大家参考。
第一章管理和管理学一、单项选择1.在管理的各项职能中,最具有规范性、技术性的职能是(D)。
A.计划B.组织C.领导D.控制2.“管理就是决策”是下列哪位经济学家的观点?(C)A.泰罗B.法约尔C.西蒙D.韦伯3.“凡事预则立,不预则废”,说的是(D)的重要性。
A.组织B.预测C.预防D.计划4.组织是管理的基本职能之一,它是由(C)三个基本要素构成。
A.目标、原则和结构B.目标、部门和效率C.目标、部门和关系D.目标、部门和人员5.为了保证计划目标得以实现,就需要有控制职能,控制的实质就是使(A)。
A.实践活动符合于计划B.计划接近实际活动C.实践活动具有指标约束D.计划得以严格执行6. 当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时,他行使的是(D)的角色。
A.发言人B.组织联络者C.领导者D.精神领袖7.对于基层管理者来说,具备良好的(C)是最为重要的。
A.人际技能B.概念技能C.技术技能D.管理技能二、多项选择1.管理作为一种特殊的实践活动,具有其独特的性质,比如(ABC)。
A.管理具有二重性B.管理具有科学性C.管理具有艺术性D.管理具有时效性2.关于高层、中层和基层管理者三者之间的关系,可以描述为:(ABD)。
A.他们所履行的管理职能是相同的B.高层管理者花在计划职能上的时间要比基层管理者多C.高层管理者花在控制职能上的时间要比基层管理者少D.基层管理者花在领导职能上的时间要比高层管理者多3.明茨伯格通过实证研究发现:管理者在组织中扮演十种角色,这些角色被分为(ACD)。
A.人际关系角色B.组织角色C.信息角色D.决策角色4.管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时,必须具备以下技能:如(BCD)。
A.信息技能B.技术技能C.人际技能D.概念技能5.对某一特定社会中的所有组织都发生影响的环境因素就是宏观环境,它主要包括(ABCD)。
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企业战略管理自测题第一章—-——第八章答案
第一章
1.TCL正在策划进军汽车制造领域,这一战略层次属于( 公司战略).
2。
“过去的情况,必将延续到将来",这一假定所代表的战略管理演进阶段是(长期计划阶段)。
3. “过去长期计划运用的延续性预测已经不够”,这一假定所代表的战略管理演进阶段是(战略计划阶段)。
4。
企业战略管理的第一步是确定企业的(产品与市场领域)。
5. 某轻型汽车公司接到一家大学的合作意向,准备开发一种载重汽车,有一些问题需要研究,这些问题中属于战略层面的是(是否有必要进入载重汽车市场)。
6。
胜利公司是一家专门经营化妆品业务的公司,没有下属的子公司和分公司,该公司的战略管理层次主要有( 公司战略-竞争战略).
第二章
1. 一般来说进入壁垒低退出壁垒高产业是(低利润高风险)。
2. 北京市自1998年起,对机动车辆尾气排放标准进行了严格限制,其中轿车必须安装电喷带三元催化器。
它属于企业宏观环境中的(政治法律因素)因素.
3。
在产业内现有企业的竞争中,此起彼伏的“价格大战”是由于( 固定成本高)原因引起的.
4。
在保健品和化妆品产业中,最重要的进入障碍是(产品差异)。
5。
如果一个产业的进入壁垒比较高,潜在进入者对产业内现有企业的威胁就( 越小)。
6. 宏观环境分析常用的模型是( PEST模型)。
7。
战略集团是指在产业中同样的战略领域,遵循着相同或类似战略的(公司群体)。
8。
日常生活中常见的“清仓处理大甩卖"之类的企业行为是(库存成本高)的表现。
9. 是指在产业中同样的战略领域,遵循相同或类似战略的公司如何称为(战略集团)。
10. 现有企业间的竞争是指(产业内)各个企业之间的竞争关系和程度。
11。
目前大中城市餐饮业中,消费者越来越倾向于有档次、有品位的餐馆,“物美价廉”已经不是人们就餐的首要选择。
这是宏观环境中( 经济因素)因素影响的表现。
12. 竞争对手各种行为取向的最根本动因是( 自我假设).
13. 要从产业中找出不同企业战略管理的共性,更准确地把握产业的竞争方向和实质,常用的分析方法是(战略集团分析法)。
14。
进入壁垒高和退出壁垒高对产业获利能力影响。
(高利润高风险)
15。
( 交叉回避)是指当某公司在某领域采取有关行动时,竞争者并不直接作出反应,而是在另一个能影响该公司的领域内间接反击方式.
16. (市场信号)是竞争对手任何直接或间接地表明其战略意图、动机、目标、内部资源配置、组织及人事变革、技术及产品开发、销售举措及对市场领域变化有活动信息。
第三章
1. 价值链概念的提出基于如下基本逻辑关系:( 经营资源-价值活动—竞争优势).
2. 企业内部环境分析主要包括两个方面:一是企业的资源条件;二是企业的能力状况,特别是企业(核心能力状况)。
3. 企业竞争优势的根本源泉是(经营资源)。
4。
所谓价值链是一个企业用来进行设计、生产、营销、交货以及对产品起辅助作用的各种活动的(集合)第四章
1。
××公司旨在提供娱乐活动而不是经营电影业"描述的是(企业生存目的)。
2。
如果你是从事运动鞋生产的,你的企业使命应表述为( 以顾客行走舒适为己任)
3。
未来展望由未来( 10~30 )年的远大目标和对目标的生动描述组成.
4。
海尔公司的企业使命可能是(创中国的世界名牌)。
5。
美国电话电报公司对外宣称,本公司“提供信息沟通的工具和服务而不是生产电话。
”这一表述属于(企业使命).
6. 美国电话电报公司将企业的生存目的定位于提供信息沟通工具和服务而不是生产电话,说明了描述企业
生存目的必须(满足顾客的某种需求).
7。
美国艾维斯汽车租赁公司提出“我们希望成为汽车租赁业中发展最快.利润最多的公司”,这个口号表明了该公司的(企业愿景)
8. 西单商场的目标市场定位是:大众化的精品店。
有部分顾客抱怨商场的装修档次太低,商场里的椅子太少.有人建议商场进一步装修、多放置椅子并提高名牌商品的比例,并力求使名牌商品物美价廉,请问这种建议有什么问题?(建议的措施方案与企业目标不一致)
第五章
1。
“把鸡蛋放在一只篮子里的做法”是什么战略的形象表述(重点集中战略)。
2。
一家经营婴儿奶粉的公司正准备进行多元化经营,你建议最优先考虑的业务领域是(青少年奶粉)3。
为了进一步扩大彩电的生产规模,海尔集团公司整体收购合肥黄山电子集团公司,这属于(横向一体化)。
4. 可口可乐所提供的全方位饮料品种是无人可比的。
从“美汁源果粒橙",到“天与地矿物质水”,还有“茶研工坊”等,可口可乐在中国市场共推出了近20种饮料品牌,除了传统的碳酸饮料,还包含了果汁、茶饮、纯水等各类非碳酸饮料,可谓“十项全能"。
以上资料说明可口可乐公司采用了(水平多元化)。
5。
教材100页爱立信独立品牌手机的停产说明爱立信公司采取( 主动的收缩战略).
6。
波士顿矩阵特别适用于(多元化公司)
7. 需要有规模经济效益支持的战略类型是(成本领先战略)。
第六章
1。
1956年宜家开始试用平板包装,这个举动当初只是为了节约运输空间,而今天却成为了宜家竞争优势的一个构成部分.宜家这是采用了( 产品差异化战略)。
2. 企业通过有效途径降低成本,使企业的全部成本低于竞争对手的成本,甚至在同行业中最低的成本,从而在取竞争优势的一种战略是(低成本战略).
3. 奇瑞汽车在汽车行业中实行的竞争战略类型的是( 成本领先战略)
4。
差异化战略的核心是取代某种对顾客有价值的(独特性).
5。
所谓差异化战略,是指为使企业产品与( 竞争对手产品)产品有明显的区别,形成与众不同的特点而采取的一种战略.
6。
能够产生范围经济效果的战略类型是(多元化战略)。
第七章
1。
合作战略的主要类型有合作营销、虚拟经营、企业集群和(战略联盟)。
2。
在某个特定的产业中相互关联的,在地理位置上相对集中的若干个企业和机构的集合是(企业集群)。
3。
渠道合作是什么类型的合作战略?( 合作营销)
4. 由两个或两个以上的企业为了一定目的通过一定方式组成的网络式联合体称为(战略联盟)。
第八章
1. 在战略实施过程中,企业总经理鼓励中下层管理者制订与实施自己战略的模式是( 增长型)。
2。
战略与结构关系的基本原则是(组织的结构服从于组织战略)
3. 战略实施的变革型模式的特点是企业总经理主要考虑如何(实施企业战略)。
4。
所有产品都使用同一个品牌的品牌策略是( 家庭品牌).
5。
某企业原来经营专为高档消费群体的“向阳"牌服装,该市场成功后,又以该品牌进入中档消费市场,这一品牌策略就是( 品牌延伸 )。
6。
美国P&G公司二战后推出“汰涤"牌洗衣粉获得成功,50年代又推出“快乐”牌洗衣粉,这种品牌战略是( 多品牌)。
7。
长期资金筹资方式中,筹资风险最低的筹资方式是(普通股)。
8。
长期资金筹资方式中,筹资风险最大的筹资方式是(债券)。