药械科领导竞职演讲稿
2024年医院药械科副主任竞聘的演讲稿(三篇)
2024年医院药械科副主任竞聘的演讲稿尊敬的各位评委、亲爱的同事们：大家好！我是****医院药械科的一名普通员工，今天我站在这里参加____年副主任岗位的竞聘，首先我要向各位评委及全体同事们表达我最真诚的感谢与敬意！回首过去的几年，我始终坚守岗位，一心扑在药械科的工作上。
这片土地上的每一位医护人员，都肩负着使命与责任，为患者健康付出辛勤的努力。
作为药械科的一员，我们的职责是确保医院的药物和医疗器械的供应安全可靠，为患者提供最好的医疗保障。
但是，随着医疗事故频发，药械行业的监管和管理也面临了严峻的挑战。
作为药械科副主任，我将以更高的标准和更严格的要求，提升药械工作的质量和安全性，为医院的发展贡献自己的力量。
首先，我将加强药械科的管理与协调。
药械科是医院运转的重要一环，药械管理涉及到采购、配送、使用、维护等多个环节。
我将搭建起一个科学化的管理体系，明确责任分工，建立有效的信息反馈机制，确保医院内部各个科室和药械科之间的协作顺畅。
同时，我会与其他部门建立良好的合作关系，协调解决问题，提高医院整体的绩效和效益。
其次，我将加强药械质量的监管与控制。
医疗事故中，药品和医疗器械的质量问题时有发生。
这不仅对患者的健康造成了威胁，也大大降低了医院的声誉。
因此，我将加强和完善药械的质量管理体系，加强对供应商的评估和监管，严格把关医疗器械的采购和入库，以确保医院所使用的药品和器械的质量安全可靠。
并定期组织培训，提高全体药械科员工的专业素养和工作技能，提高他们对药械质量问题的辨别和解决能力。
第三，我将加强药械科员工队伍的建设。
药械科员工是药械工作的基石，他们的素质和能力直接关系到医院药械工作的质量和安全。
我将注重培养他们的职业操守和素养，加强培训，提升他们的专业水平和工作技能。
并建立起科学合理的激励机制，激发药械科员工的工作热情和积极性，为医院的发展提供更多的动力。
最后，我将加强药械科与社会的交流与合作。
药械行业是一个快速发展和变革的行业，新药品和新技术层出不穷。
2024年药械科副主任竞职演讲材料范文(二篇)
2024年药械科副主任竞职演讲材料范文我竞聘的理由是：一、是具有熟悉的业务工作技能。
自____年工作以来，先后在各部门轮转工作，对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。
由于工作岗位和工作环境的不断变换，具有较好地综合工作能力，也积累了相对丰富的工作经验，所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。
二、是具有严谨的合作工作态度。
在我担任药品采购的这两年中，能遵守国家的法律法规及医院的相关制度，恪守职业道德，廉洁自律，把好药品质量关，坚持按药品主渠道购进药品，以积极、严谨的工作态度为临床一线服务，具有较好的口碑。
三、是具有良好的团队合作精神。
____年的工作历程中，我与各科室的同事相处融洽，在与人、与事中能顾全大局。
当然我也看清自己的劣势，比如我目前的学历还是中专，与领导的要求存在有一定的距离，管理知识比较匮乏，但是如果组织给我一个舞台，相信我会以此为契机，不断完善自我，努力提高自己的综合素质。
如果能竞选成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。
医院药事管理工作现已处在一个转型期，将从以药品为中心，以保障供应为主要任务，逐步转向以服务病人为中心，以临床药学为基础，以促进临床科学、合理用药为目的，开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念，将是提高药事管理整体业务水平的问题所在。
我将在各位院领导及科主任的领导下，从以下四个方面开展工作：一、是组织贯彻药政法规，坚持依法管药。
《药品管理法》的实施，标志着我国药品管理工作进入了法制化的管理轨道，我将在科主任的领导下，组织科内人员认真贯彻执行《药品管理法》及有关药政规章制度，每一个环节都应依法办事，形成依法管药的局面。
二、是有计划地供应质量合格药品。
保证患者用药安全和“质量第一”是药事管理工作中必须遵循的原则。
根据我院的规模和要求，以及我院的《基本用药目录》，做到药品有计划、合理、科学地供应。
同时在药品供应中，注意信息，定期分析和统计各科室的用药情况并迅速反馈，编制出合理的采购计划。
医院药械科长竞聘演讲稿
大家好！我是一名热爱医疗事业、有着丰富医院药械管理经验的同志。
今天，我怀着无比激动的心情，站在这里，竞选医院药械科长一职。
在此，我衷心感谢各位领导和同事们的信任与支持，我将全力以赴，以饱满的热情和坚定的信念，为医院药械管理工作贡献自己的力量。
首先，请允许我简要介绍一下自己。
我叫XXX，毕业于XXX大学，获得XXX学位。
自2005年进入医院工作以来，我一直从事药械管理工作，先后担任药械科科员、副科长等职务。
在工作中，我始终以患者为中心，以医院发展为己任，兢兢业业，勤奋努力，为医院药械管理工作付出了辛勤的汗水。
一、竞选理由1. 具有丰富的药械管理经验在过去的几年里，我积累了丰富的药械管理经验。
熟悉国家药品和医疗器械管理政策法规，了解医院药械管理的实际情况。
在担任副科长期间，我成功组织了多次药品和医疗器械的采购、验收、储存、配送等工作，确保了医院药品和医疗器械的供应稳定。
2. 具有较强的组织协调能力在医院药械管理工作中，我始终注重团队协作，充分发挥每个人的优势，提高工作效率。
在处理突发事件时，我能够迅速组织人员，协调各方资源，确保问题得到及时解决。
3. 具有良好的沟通能力作为一名药械管理人员，我深知沟通的重要性。
在工作中，我积极与相关部门沟通，了解需求，为医院提供优质的药械服务。
同时，我还注重与同事的沟通交流，营造良好的工作氛围。
4. 具有强烈的事业心和责任感我热爱医疗事业，始终将医院的发展放在首位。
在工作中，我始终严格要求自己，努力提高自身素质，为医院药械管理工作贡献自己的力量。
二、工作思路1. 加强药械管理队伍建设药械管理工作是一项专业性、技术性较强的工作，需要一支高素质的团队。
我计划加强药械管理队伍建设，通过开展培训、交流等活动，提高药械管理人员的业务水平。
2. 优化药械采购流程我将进一步优化药械采购流程，提高采购效率，降低采购成本。
同时，加强采购环节的监管，确保药品和医疗器械的质量安全。
3. 规范药械储存和使用我将加强对药械储存和使用的监管，确保药品和医疗器械的储存条件符合要求，使用过程规范有序。
医院药械科副主任竞聘演讲稿（四篇）
医院药械科副主任竞聘演讲稿尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是医院药械科的一名员工，今天能够站在这里参加副主任竞聘演讲，我感到非常荣幸和自豪。
首先，我要向大家介绍一下自己。
我毕业于某某医科大学，从事药械工作已有十年的时间。
在这十年中，我不断学习、进取，积累了丰富的经验和知识。
在过去的工作中，我始终坚持以患者为中心，以质量为导向，以科学技术为支撑，为医院的发展做出了积极贡献。
作为一位药械科的工作人员，我们的职责是负责医院的药品和仪器设备的采购、验收、储存、管理等工作。
药械科的工作直接关系到医院的医疗质量和效益，是支撑医院正常运转的重要环节。
我非常清楚，担任副主任一职，责任重大，任务繁重，但我愿意承担起这份责任和使命，努力发挥自己的职能和作用，为药械科的发展做出更大的贡献。
首先，我将致力于提高药械科的工作效率和效益。
通过优化流程和运作方式，降低采购成本，提高采购效率，确保药品和设备的正常供应和使用。
同时，加强对药品和设备的质量控制，严格按照相关法规和规定进行验收和管理，确保药品和设备的合法有效。
其次，我将加强团队建设，提升药械科的整体实力。
团队是一个单位的核心，团队的凝聚力和协作能力直接影响到工作的开展和发展。
我将积极开展培训和学习，提高整个团队的素质和能力。
同时，我将搭建良好的沟通渠道，加强内部协作和外部合作，与其他科室加强合作，共同推进医院发展。
再次，我将注重科学创新，促进药械科的发展。
在药械科的工作中，科技创新是推动发展的源泉。
我将积极与各大医疗器械公司合作，了解最新的技术和设备，不断引进和推广先进的药械设备，提高医院的诊疗水平和服务质量。
同时，我还将加强药械科的研究工作，推动科研成果的转化和应用。
最后，我将加强药械科的监管和风险控制。
作为医院的药械科副主任，我们要时刻关注药品和设备的安全问题，加强对药械科工作的监管和指导，确保药品和设备的安全可靠。
我们将积极防范和应对各类风险，加强对不合规行为的监督和处罚，确保医院的正常运转和患者的安全。
2024年医院药械科副主任竞聘演讲稿（二篇）
2024年医院药械科副主任竞聘演讲稿晚上好！本人____，____年来____医院参加工作，先后在我院中、西药房、护理部、化验室等部门工作，现担任药事管理小组组长,具体负责药品采购、入库工作。
工作____年中，先后荣获院先进工作者、静脉穿刺能手。
药事管理是医院的技术职能科室，负责全院有关药品和药事管理事宜的工作、以及组织实施《药品管理法》和有关药政法规的执行及监督。
今天我站在这个竞聘的讲台前，以一颗平常心来参与药事管理小组组长岗位的竞聘，我的目的是在求真务实中认识自己，给自己一个展示自我的机会。
我竞聘的理由是：一、是具有熟悉的业务工作技能。
自____年工作以来，先后在____各部门轮转工作，对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。
由于工作岗位和工作环境的不断变换，具有较好地综合工作能力，也积累了相对丰富的工作经验，所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。
二、是具有严谨的合作工作态度。
在我担任药品采购的这两年中，能遵守国家的法律法规及医院的相关制度，恪守职业道德，廉洁自律，把好药品质量关，坚持按药品主渠道购进药品，以积极、严谨的工作态度为临床一线服务，具有较好的口碑。
三、是具有良好的团队合作精神。
____年的工作历程中，我与各科室的同事相处融洽，在与人、与事中能顾全大局。
当然我也看清自己的劣势，比如我目前的学历还是中专，与领导的要求存在有一定的距离，管理知识比较匮乏，但是如果组织给我一个舞台，相信我会以此为契机，不断完善自我，努力提高自己的综合素质。
如果能竞选成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。
医院药事管理工作现已处在一个转型期，将从以药品为中心，以保障供应为主要任务，逐步转向以服务病人为中心，以临床药学为基础，以促进临床科学、合理用药为目的，开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念，将是提高药事管理整体业务水平的问题所在。
我将在各位院领导及科主任的领导下，从以下四个方面开展工作：一、是组织贯彻药政法规，坚持依法管药。
2024年医院药械科副主任竞争上岗演讲(二篇)
2024年医院药械科副主任竞争上岗演讲我很庆幸今天我站在这个竞聘的讲台前，以一颗平常心来参与药事管理小组组长岗位的竞聘，我的目的是在求真务实中认识自己，给自己一个展示自我的机会。
我竞聘的理由是：一、是具有熟悉的业务工作技能。
自____年工作以来，先后在____各部门轮转工作，对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。
由于工作岗位和工作环境的不断变换，具有较好地综合工作能力，也积累了相对丰富的工作经验，所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。
二、是具有严谨的合作工作态度。
在我担任药品采购的这两年中，能遵守国家的法律法规及医院的相关制度，恪守职业道德，廉洁自律，把好药品质量关，坚持按药品主渠道购进药品，以积极、严谨的工作态度为临床一线服务，具有较好的口碑。
三、是具有良好的团队合作精神。
____年的工作历程中，我与各科室的同事相处融洽，在与人、与事中能顾全大局。
当然我也看清自己的劣势，比如我目前的学历还是中专，与领导的要求存在有一定的距离，管理知识比较匮乏，但是如果组织给我一个舞台，相信我会以此为契机，不断完善自我，努力提高自己的综合素质。
如果能竞选成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。
医院药事管理工作现已处在一个转型期，将从以药品为中心，以保障供应为主要任务，逐步转向以服务病人为中心，以临床药学为基础，以促进临床科学、合理用药为目的，开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念，将是提高药事管理整体业务水平的问题所在。
我将在各位院领导及科主任的领导下，从以下四个方面开展工作：一、是组织贯彻药政法规，坚持依法管药。
《药品管理法》的实施，标志着我国药品管理工作进入了法制化的管理轨道，我将在科主任的领导下，组织科内人员认真贯彻执行《药品管理法》及有关药政规章制度，每一个环节都应依法办事，形成依法管药的局面。
二、是有计划地供应质量合格药品。
保证患者用药安全和“质量第一”是药事管理工作中必须遵循的原则。
2024年药械科副主任竞聘演讲样本(2篇)
2024年药械科副主任竞聘演讲样本尊敬的评委、领导、同事们：大家好！首先，非常感谢大家能够在百忙之中出席我药械科副主任竞聘演讲报告。
我是某某，愿意竞聘药械科副主任一职，并愿意在这个岗位上发挥自己的才能和能力。
我相信通过我的努力和团队的合作，我能够胜任这一职位，并能够为药械科的发展做出贡献。
首先，我想简要介绍一下我个人的背景。
我拥有药学专业的硕士学位，具备丰富的药械科研究经验和管理经验。
在过去的几年中，我在药械科中担任了各种职务，积累了丰富的经验。
我熟悉国家药械管理法规，了解药械市场的发展趋势，擅长药械质量管理和项目管理。
我曾成功主持完成多个重要的药械科研项目，获得了国家级科研奖励。
同时，我也积极参与国内外学术交流活动，不断提升自己的专业水平和综合素质。
作为药械科副主任，我认为有几个方面是我需要关注和努力提升的。
首先是科研创新能力。
作为科研人员，我们必须不断推动科技创新，引领行业的发展。
我将积极主导国内外一流技术和先进理念的引进与推广，不断提升药械科的科研水平。
其次是团队建设能力。
作为副主任，我将致力于打造高效团队，建立科学的管理体系，培养和选拔优秀人才，为科研工作提供有力的支持和保障。
再次是项目管理能力。
我将加强对项目的管理和控制，确保项目的及时、高效完成，为科研成果的转化和应用提供支持。
最后是与其他部门的合作和协调能力。
药械科与其他科室的工作密切相关，我将加强沟通与协调，推动各部门之间的良好合作关系，共同推进全院的事业发展。
药械科是我们医院的重要部门，药械科副主任是药械科工作的中坚力量。
如果我有幸当选，我将以饱满的热情和责任心，全身心地投入到药械科工作中，努力为全院的发展作出贡献。
我将与团队成员紧密合作，充分发挥个人优势和团队的协同效应，为药械科的发展做出更大的贡献。
最后，我要感谢评委和领导对我的关注和支持，感谢同事们的信任和鼓励。
我相信只要我们齐心协力，共同努力，药械科一定会取得更大的发展。
2024年药械科副主任竞聘演讲(2篇)
2024年药械科副主任竞聘演讲尊敬的评委、亲爱的同事们，大家好！我是XX，目前药械科的一名普通职工。
非常感谢能够站在这个舞台上，向大家展示我的能力和对于药械科副主任职位的热情。
作为一个长期在药械科工作的人，我对这个领域充满了热爱和使命感。
这是一个重要的科研领域，也是与人类健康息息相关的工作。
药械科副主任是科室的重要骨干，负责督导科室的日常工作、组织科研项目，以及协助主任完成管理等各项任务。
我非常热衷于这个职位，希望能够为科室的发展和医院的健康事业贡献自己的力量。
首先，我拥有丰富的工作经验和专业知识。
我从事药械研究工作已经十年有余，对药械领域的政策法规、技术标准以及行业发展趋势都有深入的了解。
曾参与的药械研究项目也取得了不少成果，发表了多篇SCI论文，并担任多个药械领域的学术组织成员。
我相信这些经验和知识能够帮助我更好地负责科室的日常工作，并为科研项目提供支持。
其次，我有良好的组织和管理能力。
在过去的工作中，我一直在协助科室主任完成各项工作任务，并负责组织一些重要的会议和研讨会。
这些经验让我对于如何高效地管理团队和协调工作有了更深刻的理解。
作为药械科副主任，我将以身作则，积极带领团队，合理分配工作，确保科室的各项工作顺利进行。
另外，我还具备较强的沟通和协调能力。
药械科作为医院重要的科研机构，需要与其他科室以及合作伙伴密切合作。
在我所担任的各个项目中，我和其他科室的同事们形成了良好的合作关系，能够有效地提高工作效率。
我相信通过我的努力，药械科将与其他科室保持紧密合作，共同推动医院的科研水平和临床工作水平的提高。
最后，我还将注重自身的继续学习和提高。
科学技术的不断发展，药械领域的知识也在不断更新和演变。
我将不断加强学习，及时了解最新的研究成果和行业动态，并将其运用到药械科的工作中。
同时，我也将积极参加各类培训和学术交流活动，提升自身的专业素养和管理能力。
尊敬的评委、亲爱的同事们，如果我有幸能够担任药械科副主任，我将全力以赴，发扬团队合作精神，与科室主任共同努力，为药械科的发展贡献自己的力量。
医院药械科副主任的竞聘演讲稿
医院药械科副主任的竞聘演讲稿尊敬的评委们，各位领导，亲爱的同事们：大家好！我是医院药械科的一个普通员工，很荣幸能够站在这里，并且竞争药械科副主任一职。
首先，我想借此机会感谢医院领导对我一直以来的支持和信任。
同时，我也要感谢我的同事们，在过去的工作中给予了我很多的帮助和鼓励。
正是有了你们，我才能够不断地进步和成长。
药械科是医院运转的重要一环，它承担着管理和维护医疗设备的职责，确保医疗设备的正常运转，为患者提供可靠的服务。
作为药械科副主任，我明白这是一份责任重大的工作。
我相信，我的工作经验和专业知识将使我胜任这一职务。
首先，我有丰富的药械科管理经验。
我在药械科工作已有多年，从最初的药械员到现在的主管，我担任过各种不同的岗位，积累了丰富的工作经验。
我熟悉药械科的各项工作，包括设备采购、维修、报废以及设备的跟踪管理等。
我了解医疗设备的工作原理和养护保养方法，对设备的故障排除和维修也有一定的经验。
同时，我还关注行业发展动态，不断学习和更新自己的知识，以应对不断变化的工作环境。
其次，我有较好的沟通和团队合作能力。
在过去的工作中，我参与了多个重要项目，并与其他科室紧密合作。
通过与其他科室的沟通和协调，我学会了如何与不同背景和专业的人合作，使工作更加高效和顺畅。
我相信，这将使我在药械科副主任的职位上能够更好地协调各项工作，与团队密切合作，共同为医院的发展贡献力量。
最后，我对药械科的发展有着清晰的规划和目标。
我将以提高医疗设备管理水平和服务质量为核心目标，不断提升科室的整体素质。
我计划组织定期的培训，提升科室人员的专业能力；加强设备管理与维护，确保医疗设备的安全性和可靠性；并积极参与院内外的药械交流与合作，借鉴优秀的经验，提升科室的管理水平。
尊敬的评委们，我的竞聘演讲就到这里。
作为一名药械科副主任候选人，我愿意用实际行动来诠释我的承诺和理念。
如果给我这个机会，我将以饱满的热情和专业的能力，为医院的发展贡献力量，不辜负大家的期望和信任。
医院药械科副主任竞聘演讲稿范本（二篇）
医院药械科副主任竞聘演讲稿范本尊敬的评委老师、亲爱的同事们：大家好！我是医院药械科的一员，今天非常荣幸能够站在这里，参加药械科副主任的竞聘演讲。
首先，我想对大家表示衷心的感谢，感谢你们的到来和支持。
接下来，我将向大家介绍自己的工作经验和个人理念，并分享一些对药械科发展的设想。
作为药械科的一员，我有近十年的临床工作和管理经验。
在这个过程中，我深深意识到一个好的药械科团队对医院的运行至关重要。
作为药械科副主任，我会用我的全身心投入到工作中，确保药械科的顺利运营。
我将努力提高科室效率，优化内部管理，提升药械供应链的质量和效益。
同时，我也将加强与其他科室的合作，提高患者就诊的满意度。
在我看来，一个好的药械科需要有以下几个方面的特点：稳定的供应链、高效的耗材管理和优秀的人才队伍。
首先，稳定的供应链是一个药械科的基础。
只有保障充足、质量可靠的药械用品才能让医院的临床工作顺畅进行。
我会与供应商建立互信的合作关系，确保药械供应的稳定性和品质。
同时，我也会注重药械库存的科学管理，避免过多的资金占用和浪费。
其次，高效的耗材管理是一个药械科的重要任务。
我会推动数字化管理系统的建设，利用信息技术提高耗材采购、配送和库存的效率，减少人工操作的错误和时间成本。
最后，一个优秀的药械科需要有优秀的人才队伍。
我会注重人员培训和沟通交流，激发每个员工的工作激情和创造力。
我将建立一个和谐、积极向上的工作氛围，提供良好的发展机会，吸引优秀的人才加入我们的团队。
除了以上的方面，我也对药械科的未来发展有一些设想。
首先，我会加强与信息科技的结合，推动智能化的药械管理系统的建设。
通过引入先进的技术手段，提高药物配送和使用的准确性和安全性。
其次，我会主动关注药械科领域的最新技术和研究进展，及时掌握行业动态，引导科室不断进行技术创新，提升科研能力。
最后，我会加强与医院其他科室的合作，推动药械科在医院中的战略地位。
我将与其他科室的同事密切配合，共同努力实现医院整体发展的目标。
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药械科领导竞职演讲稿
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药械科领导竞职演讲稿
本人，年来医院参加工作，先后在我院中、西药房、护理部、化验
室等部门工作，现担任药事管理小组组长,具体负责药品采购、入库工作。
工作10年中，先后荣获院先进工作者、静脉穿刺能手。药事管理是医
院的技术职能科室，负责全院有关药品和药事管理事宜的工作、以及组
织实施《药品管理法》和有关药政法规的执行及监督。今天我站在这个
竞聘的讲台前，以一颗平常心来参与药事管理小组组长岗位的竞聘，我
的目的是在求真务实中认识自己，给自己一个展示自我的机会。
我竞聘的理由是：
一、是具有熟悉的业务工作技能。自年工作以来，先后在各部门轮
转工作，对各岗位的工作制度、工作职责及操作规程比较熟悉。由于工
作岗位和工作环境的不断变换，具有较好地综合工作能力，也积累了相
对丰富的工作经验，所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作
要求。
二、是具有严谨的合作工作态度。在我担任药品采购的这两年中，
能遵守国家的法律法规及医院的相关制度，恪守职业道德，廉洁自律，
把好药品质量关，坚持按药品主渠道购进药品，以积极、严谨的工作态
度为临床一线服务，具有较好的口碑。
三、是具有良好的团队合作精神。10年的工作历程中，我与各科室
的同事相处融洽，在与人、与事中能顾全大局。当然我也看清自己的劣
势，比如我目前的学历还是中专，与领导的要求存在有一定的距离，管
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理知识比较匮乏，但是如果组织给我一个舞台，相信我会以此为契机，
不断完善自我，努力提高自己的综合素质。
如果能竞选成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。医
院药事管理工作现已处在一个转型期，将从以药品为中心，以保障供应
为主要任务，逐步转向以服务病人为中心，以临床药学为基础，以促进
临床科学、合理用药为目的，开展药学技术服务和相关的药品管理工作。
如何深化“一切以病人为中心”的服务理念，将是提高药事管理整体业
务水平的问题所在。我将在各位院领导及科主任的领导下，从以下四个
方面开展工作：
一、是组织贯彻药政法规，坚持依法管药。《药品管理法》的实施，
标志着我国药品管理工作进入了法制化的管理轨道，我将在科主任的领
导下，组织科内人员认真贯彻执行《药品管理法》及有关药政规章制度，
每一个环节都应依法办事，形成依法管药的局面。
二、是有计划地供应质量合格药品。保证患者用药安全和“质量第
一”是药事管理工作中必须遵循的原则。根据我院的规模和要求，以及
我院的《基本用药目录》，做到药品有计划、合理、科学地供应。同时
在药品供应中，注意信息，定期分析和统计各科室的用药情况并迅速反
馈，编制出合理的采购计划。严格把握药品的进货渠道，严防假劣药品
流入，保质保量。
三、是开展临床药学工作，抓好合理用药。近年来，新药的不断问
世，尤其是胃肠道药物品种逐渐增多，如何恰当选用药品，最大限度地
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发挥药品疗效，降低毒性，减少药物的不良反应，这是药学工作者的新
任务。定期组织处方分析，做到合理用药。同时组织好新药的临床试验
和“老药”的再评价，为筛选临床基本药物提出科学依据，尽一切力量
确保用药的安全有效，最大限度地避免药源性疾病的发生。
四、是注重人才培养，提高药剂人员素质。随着现代医学的发展，
药事管理的工作由简单到复杂，面临的学科不断扩大，这就要求我们药
剂人员不断学习，更新知识。我科现工作人员参次不齐，药剂科人员培
训工作是一项重要任务，依据药剂科各级人员的岗位责任，认真组织落
实，严格进行考核。只有抓好人员培训工作，提高全体工作人员的技术
水平，才能很好地完成各项实际工作。
以上是我对搞好药事管理工作的一些设想，恳请各位领导、各位同
事评判。无论竞争的结果如何，我都非常感谢院领导给我创造的这次机
会，也非常感谢大家对我这水平不是太高的演讲所保持的耐心，我的演
讲完了，谢谢！
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仅供参考
THANKS
谢谢您的阅览