照明设计师岗位职责

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照明设计师岗位说明书

照明设计师岗位说明书
对所设计的照明应用方案存档和管理。



职责表述:组织对设计方案的评审工作,对营销中心人员照明应用设计的培训
工作
任务
对产品的终端展示和展会提供设计方案,与相关部门的衔接和协调。
协助参与针对客户或项目的讲解和沟通。
上级安排的其他任务并向其汇报工作.
工作权限:
部门一级文件(月度、季度计划、合同、协议书、招投标文件)的建议权。
部门二级文件(个人工作计划、项目运作方案、培训、作业指导、内部流程、表单)的编制权.
工作协作关系:
内部协调关系
各部门
外部协调关系
基本任职资格要求:
教育水平
中专以上学历
专 业
室内设计或建筑相关科系毕业
培训要求
ISO9000/TS16949/ISO14001等方面知识培训
所需经验
3年以上设计经验
知识
熟练运用办公软件,具有一定的销售管理知识。
能力要求
具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力。
其它:
使用工具设备
办公通用设备
工作环境
办公室
工作时间特征
在公司制度规定范围内工作
劳动特征
脑力劳动
工作记录文档
文件发放表、文件回收表、会议记录等.
备注:
照明
岗位名称
照明设计师
岗位编号
所在部门
销售中心
岗位定员
1人
直接上级
市场服务部经理
员数量
0
岗位分析日期
2010-7-20
本职职责扼要阐述:
根据客户或项目的要求,对照明应用提供设计方案。
职责与工作任务:



职责表述:根据客户或项目的要求,对照明应用提供设计方案

灯光设计岗位职责

灯光设计岗位职责

灯光设计岗位职责灯光设计岗位职责(7篇)在日常生活和工作中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任,及达到上级要求的标准,完成上级交付的任务。

拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的灯光设计岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

灯光设计岗位职责1岗位职责:1.负责公司各类建设或升级项目的灯光系统设计工作;2.负责各项目灯光系统工程现场交底与实施;3.能够独立完成专业灯光的设计、安装、调试、维护、演出及现场控制;4.协助项目人员制定不同的灯光布置方案;5.根据活动需要得灯光效果进行实时的调整和重新编排任职要求:1.具有建筑设计、景观设计、照明设计、室内设计或艺术类相关专业教育背景及两年以上相关工作经验;2.熟练掌握photoshop、cad、3dmax、dialux、sketchup 、agi等软件,手绘能力强者优先考虑;3.具有高档酒店、会所、别墅等室外照明设计工作经验者优先。

4.掌握典型灯光控制系统原理与调控;灯光设计岗位职责2岗位要求:1、建筑、室内、灯光相关专业,2年以上灯光设计公司经验,参与过高端酒店项目灯光设计;2、了解灯光设计流程,熟练掌握灯光效果图、照度模拟的制作,数熟练掌握灯光设计各阶段图纸的绘制,了解灯光概念方案的制作。

可配合主案设计师独立完成项目设计;3、了解国内外灯具产品;4、熟练掌握cad、photoshop、dialux和基本的办公软件。

岗位职责:1、协助主案设计师完成酒店、商场、办公等项目的灯光设计工作;2、制作灯光效果图、照度模拟;3、制作灯光点位图、回路图、节点大样图,灯具选型及场景表。

灯光设计岗位职责3岗位职责1、协助结构工程师完成车灯功能的光学可行性分析;2、负责产品光学方案的制定、光学系统的设计,编制相关技术文件;3、负责产品光学设计、验证,以满足产品光学性能要求;4、运用光学分析软件预测产品的光度性能;5、负责售后市场问题的真因分析及问题解决。

照明工程电气设计工程师岗位职责(共5篇)

照明工程电气设计工程师岗位职责(共5篇)

照明工程电气设计工程师岗位职责〔共5篇〕第1篇:电气设计工程师岗位职责1.针对各大设计院完成技术推广及技术交流。

2.配合公司销售人员做好各工程的设计支持。

3.招投标技术澄清等工作。

4.完成中、大型工程的详细设计及施工设计文件。

5.设计方案与工程施工单位交底,并解决施工中的技术问题。

6.配合公司战略开展,完成国内产品配套及新技术开发等工作。

第2篇:电气设计工程师岗位职责范本电气设计工程师岗位职责范文篇11、根据营业下发的式样书设计电气式样书。

2、运用专用绘图软件进展钣金图、布局图、原理图设计或配置。

3、根据设计图纸进展部品清单制作,对图纸清单进展审核,确保其完好性、正确性。

4、根据消费方案提早进展触摸屏和PLC局部程序制作。

5、对触摸屏和PLC进展动作模拟,检查、确认相关动作的不具合。

6、根据电气调试检查表进展通电前相关设定及通电前相关平安确认,确保具备通电条件。

7、根据电气调试检查表进展手动及自动动作确认。

8、利用ACS软件进展整机TESTMODE动作。

9、社内成膜过程中发现不具合进展汇总及问题对应。

10、社外CS遇到问题进展对应、或出差对应。

篇21)根据公司产品以及技术研发需求,参与新产品、新技术研发; 2)对公司既有产品进展技术晋级及技术改良; 3)对公司内部相关部门及外部客户进展必要的技术支持工作 4)根据程序、作业方法制作相应的作业说明书。

5)对客户的特殊机器摆放方式要求设计线架线槽。

篇31.配合工程经理与客户接洽,出具设计方案。

2.负责自动化设备的电气设计,包括功能实现、性能界定、部件选型、电气图出具、控制程序编程。

3.解决设备电气柜集成过程中的技术问题,关注设备消费装配进度和客户现场装配施行,以最终交付功能完善、运行正常的自动化设备为目的。

4.设备说明书制作,维修保养手册制作。

5.有很强的学习才能,有上进心,做事严谨,注意细节。

6.有良好的沟通才能,做事积极主动,有严密的系统性思维,逻辑分析^p 才能强。

灯具设计岗位职责

灯具设计岗位职责

灯具设计岗位职责1. 职位名称:灯具设计师灯具设计师是负责设计和开发公司灯具产品的专业人员,承当着灯具设计、技术支持和项目管理等多项职责。

2. 职责概述•设计灯具产品,包含灯具的外观设计、结构设计、光学设计等。

•负责订立灯具产品的技术规范和设计标准。

•帮助市场部门进行灯具市场调研和需求分析。

•参加与客户的技术沟通,理解客户需求,供应相应的技术支持。

•负责灯具产品的项目管理,确保项目定时交付,并满足质量要求。

3. 认真职责描述3.1 灯具设计•依据市场需求和公司战略定位,进行灯具产品的设计方案研究。

•进行灯具外观设计,包含造型、材质选择等。

•进行灯具结构设计,确保产品设计合理、稳定、易于制造。

•进行光学设计,确保灯具照明效果满足客户需求。

•制作灯具样品,进行实物验证和改进。

3.2 技术规范与标准•负责订立灯具产品的技术规范和设计标准,确保产品质量和性能稳定。

•对产品进行性能测试和验证,确保产品符合相关法规和标准要求。

3.3 市场调研和需求分析•帮助市场部门进行灯具市场调研,了解市场趋势和潜在需求。

•帮助市场部门进行灯具产品需求分析,为产品设计供应技术支持。

3.4 技术支持•与客户进行技术沟通,理解客户需求,并供应相应的技术支持和解决方案。

•帮助销售团队开展技术沟通和销售支持活动,提高产品销售额。

3.5 项目管理•负责灯具产品的项目管理,包含项目进度掌控、项目资源协调等。

•确保项目定时交付,并满足质量和性能要求。

•协调与其他部门的沟通和合作,确保项目的顺利进行。

4. 任职资格•本科以上学历,工科相关专业,有灯具设计相关背景优先。

•具备良好的灯具设计和创新本领,熟识灯具相关料子和工艺。

•熟识光学原理和照明设计,了解相关法规和标准。

•娴熟使用相关设计软件和工具,如CAD、3D建模软件等。

•具备良好的沟通本领和团队合作精神,具备肯定的项目管理本领。

•具备坚固结实的学习本领和解决问题本领,能够快速适应工作环境。

灯饰设计师岗位职责

灯饰设计师岗位职责

灯饰设计师岗位职责
岗位职责:主要负责LED商照灯具的设计开发工作。

1. 灯具的外形设计和内部结构设计
2. 五金结构与塑料件的开模及新产品的打样跟踪
3. 产品规格书、说明书、BOM表等技术文件的制定等
4. 灯具各性能的测试(包括灯具散热测试与防水测试等)
5. 新产品维护及改进设计,为相关部门提供技术支持
岗位要求:
1. 高中或以上学历,45岁以内,男女不限,工业设计、模具设计或机械制造类相关专业;
2. 3年以上工作经验,其中有LED商照产品的经验至少1年以上
3. 熟练操作CAD、PRO/E或SolidWorks等相关设计软件。

4. 熟悉灯具制作流程与工艺,熟悉灯具的结构设计以及材料运用,了解灯具的流行趋势,能够独立完成电子或者结构设计;
5. 具有良好的沟通能力,有较强的工作责任感,.具有较强的适应能力和应变能力,人际关系良好,服从管理,顾全大局;主要负责新产品项目的开发及跟进工作,随时上岗者优先。

【灯饰设计师岗位职责】
1。

亮化设计师岗位职责

亮化设计师岗位职责

亮化设计师岗位职责亮化设计师是负责对建筑物外立面和内部空间进行灯光装饰和设计的专业人士,也叫做照明设计师。

亮化设计师的主要职责包括但不限于以下几个方面:一、项目策划和设计1. 参与项目调查、分析与研究,为客户提供灯光方案设计,帮助客户确定项目灯光定位和目标;2. 负责项目的灯光概念设计、施工图设计和实施方案的制定,确保灯光效果的优化;3. 设计建筑灯光效果,根据需求设计日光灯、射灯、灯带、彩灯等亮化元素以及各种影响、加强灯光效果的工具;4. 与建筑设计师、景观设计师和艺术家进行合作,共同完善建筑和环境的灯光效果。

二、方案确定和制定1. 确定灯光装饰材料、灯具类型、功率及数量等相关参数;2. 根据项目要求,进行灯光效果测试和调试,确保灯光效果达到预期效果;3. 制定灯光施工图,并协调施工进度和工艺流程;4. 监督施工现场,负责灯光的安装和调试,确保设计效果与现场表现一致。

以上是亮化设计师的主要职责,但由于亮化设计是与建筑设计等专业紧密相关的横向综合性工作,还涉及到与其他设计人员以及建筑工程项目的前期调研及后期监督及切实掌握市场动态等方面。

需要亮化设计师具备以下综合素质:1. 熟练掌握灯光设计软件和各种灯具、设备、调光器等工具的使用;2. 具备良好的美学、色彩、音乐、舞蹈、演出等方面的文化素质;3. 具备较好的人际沟通技巧,能与建筑师、花园设计师、景观设计师、电气工程师等多种各样的专业人士进行良好的沟通和配合;4. 具备良好的压力承受能力和团队合作精神;5. 懂得市场营销策略以及市场营销流程;6. 较强的组织、协调、领导和管理能力和较高的服务意识。

要成为一名有经验和专业素质的亮化设计师,需要具备较长时间的学习和工作经验,不断的学习不断的探索新领域,才能从不断变化的市场中不断实践、沉淀、学习成长,真正成为一个领域内的佼佼者。

灯饰设计师岗位职责

灯饰设计师岗位职责灯饰设计师是指负责对各种场合的灯具、灯饰进行美学设计,合理配置技术,实现艺术与实用性的完美结合的专业人员。

其主要职责包括以下几个方面:一、灯饰设计灯饰设计师需要根据客户要求、建筑结构、照明需求等方面的考虑,设计出适合的照明方案。

设计方案需要考虑以下几个方面:1. 照明需求:根据场所的使用要求,确定照明强度、照明色彩等。

2. 照明效果:根据环境、场景和功能,确定照明效果,如温馨、舒适、美感等。

3. 灯具配置:根据照明要求,选用各种类型和品牌的灯具,配置灯光源。

4. 外观设计:对灯具的形态、花色、材质等进行设计,使之视觉效果更符合所在环境。

二、跟进项目灯饰设计师需要协助项目经理进行项目实施的管理和跟进,及时将设计方案交付给相关部门,确保设计方案的质量和进度。

三、制作制造文件设计师需要准备图纸和相关制造文件件,确保产品的制造符合设计要求和规范,如CAD制图、3D效果图等。

四、技术咨询灯饰设计师需要向客户、建筑师、工程师和承包商等提供技术咨询服务,以确定需要的灯具和灯光效果,并结合环境和设计要求等,为其提供相关解决方案。

五、市场调研灯饰设计师需要对灯饰市场进行调研,了解当前灯饰设计趋势、市场热点以及品牌竞争状况等,为其设计提供更有力的支持。

六、参与团队合作灯饰设计师需要与相关团队成员进行紧密的合作,如灯具制造工厂、工程师、销售团队等,确保灯具设计的质量和完美性。

以上就是灯饰设计师的主要职责,除此之外,灯饰设计师还需要积极学习,进行创新和实践,不断完善和提高自身的设计能力和艺术水平,为客户和公司的发展贡献自己的力量。

灯具设计岗位职责

灯具设计岗位职责1. 背景和目的本规章制度旨在明确灯具设计岗位的职责和要求,确保灯具设计岗位的工作能够高效、规范地进行,以提高企业的设计质量和创新本领。

2. 管理标准2.1 灯具设计岗位的重要职责包含:—独立完成灯具设计项目,包含方案设计、构造设计、造型设计、材质选用等;—跟进项目执行过程,确保设计方案的质量和实施进度;—跟进灯具制造工艺,供应必需的设计引导;—参加灯具技术研究和新产品开发工作,供应设计创意和技术支持;—跟踪市场趋势和竞争对手的动态,不绝提升设计创新本领;—维护设计文件和资料库,确保设计文档的完整性和准确性。

2.2 灯具设计岗位的工作流程:—研究和了解需求:与客户和内部团队沟通,确认需求和项目要求;—订立设计方案:依据需求,进行灯具设计,包含造型、结构、材质等要素;—方案评审和修改:与相关部门和团队进行方案评审,依据看法进行修改;—订立设计文件:依据最终的设计方案,订立设计文件,包含设计图纸、技术说明等;—跟踪项目执行:与其他部门协作,跟踪项目的执行进度,确保设计方案的质量和实施进度;—项目总结和反馈:对每个项目进行总结和反馈,供应改进建议和经验共享。

2.3 灯具设计岗位的工作要求:—具备良好的设计理论知识和创意思维本领;—熟识灯具设计的工艺和材质,具备相关行业经验;—娴熟使用设计软件,如AutoCAD、3D Max等;—具备良好的沟通和团队协作本领,能够与项目团队和客户进行有效的沟通;—具备项目管理和时间管理本领,能够定时完成任务;—具备良好的学习和自我提升本领,能够不绝跟进行业动态和设计趋势。

3. 考核标准3.1 工作成绩质量:—设计方案质量:设计方案是否符合需求,是否创新和应用;—技术引导质量:设计岗位供应的技术引导是否有效,是否对项目进展产生乐观影响;—设计文件准确性:设计文件是否准确、完整,是否能够有效地支持制造工艺。

3.2 工作效率:—项目进度:设计岗位是否能够定时完成任务,是否能够跟踪项目进展;—时间管理本领:设计岗位是否具备有效的时间管理本领,合理布置工作时间和工作量。

灯具设计岗位职责16篇

灯具设计岗位职责16篇灯具设计工程师岗位职责灯具设计工程师潍柴(重庆)汽车有限公司潍柴(重庆)汽车有限公司,潍柴汽车,潍柴岗位职责:负责灯具内部结构和外部安装的空间分析工作可行性分析负责汽车灯具规矩校核负责制定灯具设计的技术规范负责校核所分管子组零件数模、图纸及bom表负责催促供给商按时完成开发过程中的各项工作,并对结果举行判定负责跟踪检测灯具道路实验和型式实验灯具零件从新开发、试生产直至批量生产全过程中的部门协调和进度控制,参加技术攻关、技术创新负责灯具产品设计开发,跟踪试制实验,整改试生产过程中的问题,和相关技术文件的编制、管理,以及供给商的管理和技术支持等工作。

负责电装部件系统工作方案的制定负责牵头处理重大质量问技术文件的编制整车平台化和资料库建设任职资历:学历及专业高校本科(含)以上学历,机械工程优先、汽车电子、材料、光学专业等专业文字处理本事1、编写方案时思维条理清楚;2、良好的空间想象本事。

外语要求英语达到国家4级及同等水平计算机学问要求掌控office系列办公软件;执(职)业资历要求不限相关专业技术职务任职资历无() 初级职称(√) 中级职称() 高级职称()专业学问技能1、认识汽车行业现状及进展趋势,技术标准及规矩要求。

2、娴熟应用catia、cad举行零部件设计。

认识catia模块中零部件设计、装配设计、工程制图模块。

3、认识整车开发流程,娴熟掌控汽车灯具零部件原理和设计。

4、熟认识汽车灯具设计原理、模具结构、塑料件学问、光学设计。

5、掌控apqp、fmea、spc、msa和ppqp等五大工具专业阅历汽车行业工作阅历3年以上或配套厂家行业工作阅历3年以上。

管理阅历无方案管理本事认识整车开发以及部件开发流程,具有良好的方案管理本事客户导向组织本事具备一定的号召本事/以及协调技巧有效交流可以使用各种交流技巧同内部同事举行有效交流学习创新不断从理论和实践中学习总结,应用到工作中【第2篇】汽车灯具设计岗位职责汽车灯具设计陕西通家汽车股份有限公司陕西通家汽车股份有限公司,陕西通家汽车,通家职责描述:1、负责汽车灯具相关产品的开发、设计及产品维护,参加产品试制实验及解决相关设计问题。

照明灯光设计师岗位职责

照明灯光设计师岗位职责
照明灯光设计师是指负责为文化、娱乐、艺术等场所进行照明
灯光设计工作的专业人员。

以下是该岗位的职责说明。

1. 理解客户需求和活动目的,制定照明灯光设计方案。

照明
灯光设计师需根据场所特点和客户需求,制定照明灯光设计方案,
确保照明灯光效果符合客户要求,并且能够营造出合适、合理的氛
围和场景。

2. 配置所需设备,进行灯光设备布置规划。

照明灯光设计师需
要了解现有灯光设备的种类、效果以及新型灯光设备的应用,为场
所提供合适的灯光设备,并制定设备布置规划,以达到预期的照明
灯光效果。

3. 设计灯光效果及操作流程。

照明灯光设计师需要根据场所
特点和需求,设计出适合的照明效果,同时需要深入了解所配置设
备的操作流程,以尽可能地发挥设备的作用,营造出最佳的照明灯
光效果。

4. 现场实施方案。

照明灯光设计师需要参与现场的实施建议,调整和改善灯光效果,确保灯光效果最佳。

5. 报告灯光设计方案的成本预算,控制成本。

照明灯光设计
师需要了解灯光设备本身的品质、品牌等,并计算出所需设备的总
成本。

在设计灯光方案时,需要考虑预算,并尽可能控制成本。

6. 不断学习新的灯光设计技术,并提高创意水平。

照明灯光
设计师需要跟随灯光技术的更新换代,及时掌握最新的灯光设计技术,同时也要提高自己的创意水平,创造出更加新颖美观的灯光效果。

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照明设计师岗位职责
照明设计师的主要职责是设计和提供可持续性和节能的灯光解
决方案,以满足客户的需求和预算。

具体来说,照明设计师的职责包括以下几个方面:
1.与客户沟通:
照明设计师需要与客户进行交流,以了解其需求和期望,以便
提供设计方案。

他们需要听取需求并对项目进行确定,包括预算、
设计风格和装饰要求。

2.灯光方案的设计:
照明设计师需要设计出符合客户需求的灯光方案,同时考虑节能、可持续性和环境因素等。

他们需要将灯光方案进行演示,展示
设计的所有细节和设备,以及预期的效果。

3.制作灯光布置图:
照明设计师需要将灯光方案细化成实施方案,制作灯光布置图
和灯光控制图。

他们也需要与建筑师和电气工程师等其他团队成员
协作,确保灯光方案符合项目的需求和限制。

4.评估设计方案的效果:
照明设计师需要评估灯光方案的效果,并对其进行改进。

他们
需要利用灯光模拟软件和实验室设备来模拟不同情况下的灯光效果,并根据客户反馈进行优化和提高灯光方案的可持续性。

5.合作管理:
照明设计师需要与其他团队成员协作完成项目,例如建筑设计师、工程师和建造公司等。

他们需要在整个项目中管理与灯光相关
的进程和成本,并确保项目按照预算和时间表按照规定执行。

6.灯光系统测试和维护:
在灯光系统安装和调试之后,照明设计师需要对其进行测试和维护,以确保其正常运行。

他们需要确保灯光系统满足客户和规定的要求,并进行常规的检修和维护。

总之,照明设计师是关键的项目参与者,他们通过不断地学习研究和实践设计能力,为客户提供解决方案,使得家庭、办公室、商店等各种场合更加舒适,并且实现节能和可持续性目标。

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