心理健康教育中心致全院师生的一封信

心理健康教育中心致全院师生的一封信
心理健康教育中心致全院师生的一封信

心理健康教育中心致全院师生的一封信

尊敬的老师、亲爱的同学:

你们好!

在这丹桂飘香的季节,学院新学年度心理健康教育工作已全面启动。心理健康教育中心的全体心理咨询师想就心理普测和心理咨询的有关问题,给大家做一下介绍和解释。

关于新生心理普测

按照惯例,每年10月心理健康教育中心对全体新生进行心理普测,建立心理档案。学生心理档案是比较全面地反映学生心理全貌的材料总和。我们都知道,每位学生都会有自己的学籍档案,里面记载着我们不同时期的学习成绩,教师的简短操行评语,有的还包括学生的体检记录。但是,这还不够完全,作为一个正处在身心发展变化成长时期的大学生,我们的心理状态如何,影响我们的学习、生活、择业等方面的因素具体有哪些等等,心理档案都将给出可以参考的资料,能在需要的时候给我们提供很大的帮助。鉴于此,我们每个人都需要拥有自己的心理档案。

普测完成后,心理健康教育中心将会在2012级新生中随机抽取一些学生来我们中心进行心理约谈,让同学们能够有机会走近我们心理健康教育中心,亲身体验一下什么是心理咨询。在这里要和大家说明一点,即我们约谈你,并不是因为你的心理不正常,而是你的运气哦,只有为数不多的同学才有体验心理咨询的机会!

关于心理咨询

每位走进心理健康教育中心的来访同学,都是抱着不同的心态前来咨询的。同样,咨询效果也不尽相同。在遇到的这些问题和困惑中,有些是关于心理问题本身的,是个性化的;有些则是关于心理咨询本身的,是共性的。心理咨询在我国还处于新兴阶段,在校园里也还是新鲜事物,大家对心理咨询本身还不太了解,难免对心理咨询产生一些误会。因此,存在一些不了解甚至误会是可以理解的。

在这里,根据我们咨询师对心理咨询的理解,来回答一些来访者心中关于心理咨询本身的困惑。当然,这里只能谈一些具有共性的困惑和问题,不可能解决

所有的问题。对于你感觉没有谈说明白的问题,或者一些具有个人化的问题,欢迎你单独询问,我们会尽量解答。

1、“心理咨询是干什么的?”

心理咨询,是心理咨询师运用心理学的知识、理论,帮助来访者解决其心理困惑的一个过程,也是帮助来访者获得解决自己心理困惑的能力的过程。有一个很好的行业术语——“助人自助”——很能说明这个问题。心理咨询师的工作就是帮助一个人获得帮助自己的能力。

2、“心理咨询真的能帮到我吗?”

心理咨询确实能帮助人们解决一些内心的困惑,这是毫无疑问的。这也是这个行业存在的基础与发展的意义。但是,具体到你选择的咨询师是不是能给你有效的帮助,以及能给予你多大的帮助,这涉及到很多因素。比如说,来访者个人的求助动机强烈程度,咨询师个人的专业素养与状态,咨询师与访者之间是否匹配,来访者个人的心理功能情况、问题的严重程度,来访者的家庭、工作环境,来访者周边的社会情境等等。

3、“咨询师能帮我做些什么?”

帮助来访者解决心理问题,是咨询师的工作范围。来访者的具体生活现实问题,比如,找工作,考试,找对象等等都是咨询师所做不到的,不在咨询师的工作范围之内。

4、“咨询的过程是快乐的吗?”

一般来说,在咨询过程中,由于得到咨询师的尊重、信任、共情、积极关注,来访者感觉到一种安全、温暖、被理解的感觉,咨询过程是放松的、快乐的。但是,咨询过程并不总是愉快的。因为咨询中,咨询师为了能够更好地理解来访者本人以及深切地理解来访者的问题,往往需要了解问题产生的过程,来访者的家庭背景、成长经历等等信息,特别是可能不可避免的、甚至是需要涉及来访者的一些创伤性的个人经历,这往往会让人感觉不舒服,甚至很痛苦。咨询的过程,往往是痛并快乐的过程。这种痛苦,是为了顺利度过心理创伤、获得个人成长的痛苦;这种快乐,是心理伤痛逐步痊愈,获得个人成长的快乐。

5、“心理咨询会立即奏效吗?”

心理咨询往往需要一个过程,有时候甚至需要比较长的一个过程,通常会随着咨询过程的推进咨询的效果会逐渐呈现出来。心理咨询通常可以简单的划分为:建立咨询关系,收集资料阶段;探索问题阶段;分析问题阶段;整合修通阶段等几个阶段。通常在收集资料阶段,咨询效果不容易显示出来,所以,往往难以立即奏效。但是,高效的咨询即使只有一次,往往也可能对来访者造成深刻的影响。重要的是,咨询过程往往是曲折的,有波折的,就像我们行走的道路一样,没有哪一条路是完全笔直的,这就是说,并不是在每一次咨询中都会感觉到同样的效果。这些都是正常的。

6、“心理咨询的一般目标是什么?”

在具体的咨询中,来访者可以与咨询师一起商定双方咨询的具体目标。

7、“如何选择一个好的、适合我的心理咨询师?”

首先,我们心理中心的咨询师都是具有心理咨询师资质的,你可以通过院心理中心网站了解我们的咨询师。

专业的咨询,在咨询开始的时候,咨询师通常都会向你告知与咨询相关的规则,比如,咨询资料的保密原则及保密例外、来访者有随时退出咨询的权利和自由等;

专业的咨询师通常不会告诉你“保证能给你治好”等类似的话,通常只是说,“我会尽力的”“我想我能够帮到你”;

重要的是你自己的感觉、直觉,专业的咨询师往往能给你造成一种温暖、亲切、值得信任的感觉,不论是咨询开始之前,还是咨询的过程中,不要向让你内心感觉不安、你内心不信任的人做咨询;

8、“我想和咨询师交个朋友可以吗?”

有些来访者很聪明地想与咨询师“交朋友”。这里就不具体分析这种“交朋友”的心理了。不过,要告诉你,在咨询过程中,来访者与咨询师之间只是一种平等的合作关系,本质上是一种为了解决来访者内心困惑的工作联盟,这明显的不同于日常生活中的朋友关系。通常这种想与咨询师交朋友的心理会对咨询造成负面的影响,所以,一般都会被咨询师委婉拒绝。这确实让人感到难过。但是咨询师是真正地为你着想,请原谅他的拒绝吧。

9、“我可以在咨询时间之外联系咨询师吗?”

有的来访者喜欢在咨询时间之外联系咨询师。对于这个提问,我们的回答是:“可以,但是,最好不要。”

10、“我可以请咨询师吃饭、给他送礼物吗?”

有的来访者为了表达对咨询师的感激之情,或者出于别的动机,想请咨询师吃饭,或者送礼。对于“请客吃饭”,咨询师通常会说“NO”。对于送礼物,要分情况而定。贵重的礼物咨询师是不可以收的;表示心意的小礼物,可以酌情收下。

谢谢你的耐心阅读!希望我院心理健康教育中心能在你需要的时候,帮助你走出心理沼泽,助你在工作、学习、生活的道路上一帆风顺。

致全体员工的慰问信

致全体员工的慰问信 致全体员工的慰问信篇一:致公司职工的高温慰问信职工朋友们:盛夏时节,高温酷暑。在此,向坚守在公司各工作岗位上的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候!公司的不断发展壮大无不凝聚着广大职工的辛勤汗水和聪明才智。广大职工不畏酷暑高温,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温、斗酷暑、夺高产,顽强拼搏,攻坚克难,为公司的发展付出了艰辛的汗水,用自己的实际行动诠释着“艰苦奋斗,勇于超越”的金川精神。目前,公司已进入全面实施跨国经营、打造千亿企业、进入世界500强的重要时期。20xx年,公司要完成有色金属产品总量过65万吨,实现营业收入1000亿元。这些目标的实现不仅是几代金川人的理想和追求,更是历史赋予我们的光荣使命。公司荣获第二届“中国工业大奖”,这也是公司全体干部职工团结奋斗、勤奋工作的结果,是全体职工的光荣。高温季节,既是广大职工工作最艰苦的季节,也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章;始终用诚挚的奉献,辛勤的汗水践行着自己对公司的限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解掌握卫生、保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级工会组织要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,

深入生产一线,开展各种形式的“送清凉、暖人心”的活动,把组织的关怀传递到全体职工的心中,切实做到以人为本,把员工的生命和健康放在第一位。广大职工家属要积极支持和关心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。职工朋友们,劳动无尚光荣,劳动是一切幸福的源泉。在公司实施跨国经营的征程中,你们的健康是企业最大的财富,我们坚信,只要全公司广大干部职工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,扎实的投入到各项工作中,就一定能战胜高温酷暑的挑战。最后,衷心祝愿全体职工身体健康、精神愉快、家庭幸福、平安度夏!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,再创佳绩,再铸辉煌!此致敬礼! 20xx年x月x日 致全体员工的慰问信篇二:各位xx集团的员工:今年入夏以来,持续的高温和各种强烈的异常气候变化给大家的工作和生活都带来了极大的不便,尤其对户外工作者和车间一线员工更是一个严峻的考验。为此,我谨向在各个岗位坚持工作的全体xx人表示衷心的感谢和深切的慰问!特别要向奋斗在一线的员工们致以最崇高的敬意!同志们,七月飞火,烈日炎炎,你们依然坚守在各自的岗位上辛勤地工作着,特别是在全国各地从事销售和工程施工的同志们,其中有许多人在四川大地震后的第一时间不顾自身安危、义无反顾地奔赴灾区,投入到施工抢建的洪流中,你们舍身忘我、远离亲人、不畏高温、头顶烈日、攻坚克难,在恶劣的工作环境下,坚守岗位、一丝不苟地进行各项工作,

致全体师生的一封信

范寨中学关于加强冬季学校安全工作 致全体师生的一封信 尊敬的各位老师、亲爱的同学们 冬天已经悄悄来到了我们的身边,大雾、雨雪等恶劣天气增多,请大家加强安全教育和自我防护,预防各类安全事故的发生。 冬季是各类安全事故多发的季节。各位老师要高度重视学校冬季安全工作,制定加强冬季防交通事故、防火、防中毒等工作措施,有计划、有重点、分阶段地抓好各项安全管理工作,将安全教育渗透到各个教育教学环节当中。要及时开展防范降温降雪天气的安全教育,并将学校对学生的安全教育情况、采取的相应措施告知家长。提醒学生注意添衣保暖、预防流感,及早采取相应的防范措施;要教育学生不要到河塘水面滑冰玩耍,注意交通安全,防止落水、摔伤和交通事故的发生。强化学生课间和集中上下楼梯时的安全管理。学生课间和集中上下楼梯时,学校必须有值班教师组织疏导,安排好学生疏散时间和上下楼顺序,分年级、分班级逐次上下楼。楼梯数量少、学生多的学校还需分班下课、有序错峰上下楼梯,保证学生安全,切实防止踩踏事件发生。采用燃煤取暖的学校,教室、宿舍、办公室等室内安装的燃煤取暖设备必须安装排烟管道、通风换气设备,防止一氧化碳积聚造成中毒。有住宿学生的学校要安排专人负责管理学生宿舍,及时清点人数。严禁学生在宿舍私拉线路烧水,严禁使用电热毯、电暖气等违章电器,严禁使用蜡烛等明火,防止学生因违规用电或私自外出而发生意外。教育学生不到校外无证摊点上就餐,不吃不健康、不洁净的食品。各位老师要切实绷劲安全这根弦,才能有效地预防安全事故的发生。 各位同学要认真遵守学校纪律,听老师的话。12周岁以下严禁骑自行车上路;不到公路及铁路上玩耍逗留;过公路时要“一慢二看三通过”;不要驾驶机动车辆;不乘坐没有牌照的车辆,不要在机动车道骑车,确保交通安全。要密切注意天气变化,及时增加衣服,预防感冒,感冒。要注意传染病和流行病的预防,不吃不洁净的食物。遵守学校的规章和制度,上下楼梯靠右走,在楼梯内不推搡、不拥挤防止踩踏事故的发生。在宿舍内不乱拉乱扯电线,防止发生火灾。在家里要注意防火、防煤气中毒等,外出时随时注意安全,不要接受陌生人的礼物或邀请,更不要跟随陌生人外出。 老师们、同学们,为了青少年儿童的健康成长,让我们携起手来,共同保护孩子的安全,让每个孩子平安、愉快地度过一个冬季吧! 祝:工作顺利,学习进步! 此信一式二份,教师和学生签字后,自己留存学习一份,学校存档一份。 教师签名: 学生签名: 范寨中学 2014年11月26日

疫情防控:实验小学致全校师生及学生家长的一封信(五一期间)

疫情防控:实验小学致全校师生及学生家长的一封信 (五一期间) 全校师生及学生家长同志: 近期,国内发生新型冠状病毒感染的肺炎疫情,疫情发生后,党中央、国务院高度重视。目前,全国疫情防控工作正在有序展开, 防控形势依然严峻。在此,真诚希望广大师生与学生家长能够积极采取各项措施进行有效防控,确保全校师生和学生家长的身体健康和生命安全。 一、保持良好的卫生健康习惯,均衡饮食,规律作息,加强锻炼。勤洗手、洗脸,打喷嚏或咳嗽时应用纸巾掩盖口鼻。 二、寒假期间,不走亲访友,不参加家庭聚会,避免到封闭、空气不流通的公众场合和人多集中的地方,尽量减少不必要的出行,尽量减少乘坐公共交通工具。出门请全程佩戴医用口罩。外出回家后,及时洗手、洗鼻。 三、全体师生和家长要积极学习新型冠状病毒感染肺炎疫情知识,配合当地卫生防疫部门做到“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”,控制疾病传播。 四、假期做好房间的清扫工作,改善居住环境卫生,室内经常开窗通风,加强消毒。 五、如果您或孩子被医院疾控部门告知是一名密切接触者,请不要恐慌,积极配合进行居家医学观察,做好自我身体状况观察,定期接受随访。如有发热和其他呼吸道感染症状,特别是持续发热不退的,

请及时告知学校相关负责人(学校已成立肥东县实验小学疫情防控领导小组)并向疾控部门报告,在其指导下到指定医疗机构进行排查、诊治。 六、疫情期间,为保障师生安全,减少病毒传播途径,校园实施全封闭管理,除值班人员(值班保安、当日学校值班领导)外,其他人员一律不得进入校园,请各位师生和家长予以理解配合。 七、根据省教育厅的通知要求,将延期开学,具体开学时间另行通知,全体学生严禁提前返校。学校已制定“肥东县实验小学学新型冠状病毒疫情防控工作应急预案”。待学校开学时间确定,学生报到时,请全体师生和学生家长自觉配合学校的各项防控工作。 八、严格遵守国家法律法规,自觉遵守网络安全规范,不信谣、不传谣、不造谣,关注官方发布的权威信息,科学应对疫情! 亲爱的家长朋友们,孩子从未经历过如此的防疫方式,他们会感到害怕,会有很多疑问。作为家长,要意识到这种特殊的“情境”正是对孩子进行生命教育、健康习惯教育,引领孩子精神成长的契机。要借机加强生命教育与健康习惯教育,选择正能量的素材,引领孩子精神成长。比如:病毒是怎么回事?怎么才能防治疫情?多长时间才能研究出疫苗?钟南山院士的话为什么这么有力量?这些话题的背后蕴藏着科学精神。疫情来临之后,大批科学家、白衣天使表现出强烈的家国情怀,大批公务员、媒体工作者参与防疫,出现了许多感人的故事,这些故事背后就是人文精神。科学精神与人文精神是引领孩子精神成长的载体。在众多的社会信息中,家长可以选择一些特别感人的

小学生心理健康教育内容

小学生心理健康教育内容 气氛和谐,方法灵活 对于小学生来说,他们的年龄小,感知、思维等方面的水平以及知识经验都非常有限。故而,在教学内容上,教师应该根据教学大纲的要求和学生的实际情况,力争做到深浅适度,精讲巧练,符合儿童的智力发展水平以及已有的经验。语文教学,关键在于一个“活”字,作为小学语文教师,要容忍、宽容学生在学习过 程中的偏执,真准确立学生的主体地位,热爱、尊重、理解、相信每一个学生,建立民主、平等、和谐的师生关系,要以表扬鼓励为主,要善于倾听不同的声音,适 时地选择一个既合本意,又易于为学生接受的实事求是的表达,打动学生的心弦,引起他们的共鸣,使得课堂成为平等、和谐、围炉夜话般的温馨境地,在轻松和谐 的气氛中,让学生想说就说,敢于表述不同意见,使学生的个性得到充分发展。 从小学生 的心理发展上来看,他们在感知过程中,还不能自觉地调节和支配自己的感知,不善于对物体实行综合分析,目的性不明确,无意性和情绪性明显;在注意上,小学 生是无意注意占优势,注意力不稳定,不持久,容易被一些新异刺激所吸引,此阶段,他们的有意注意也在发展,但还达不到完善的水准。这就要求老师在教学方法 上,应该精心设置,有意注意、无意注意交替出现,教学中可采用直观形象的教具、学具,也能够使用现代教育技术,例如多媒体电脑等,

化抽象为形象,协助学生理解。我们还能够推出课本剧,让学生对课文 实行创造、加工并演出,合适的篇目让学生自编、自导、自演、自评, 从而全方位地投入到了语文实践中。通过灵活多变的教学方法,充分调动学生学习的积极性,激发学生的创新意识,让学生在轻松愉快中获取 了知识。 树立榜样,陶冶性情 小学语文教材中,选入了大量文质兼美的优秀篇章。同时也塑造 了丰富多彩的人物形象。有勤奋学习,刻苦钻研,为人类社会的进步作 出贡献的科学家;有为保卫祖 国,忠贞不屈,抛头颅,洒热血的民族英雄、钢铁战士;有心地善良,乐于助人,勤勤恳恳的农民;有热爱学习,人小志大的红领巾;有鞠躬尽瘁,死而后已的人民 总理等等,古今中外,无所不包。这是一条极其精美、丰富的人物画廊,老师应该让学生在理解这些人物高尚灵魂的同时,引导学生把这 些人物形象作为榜样,树立 在心中。榜样的力量是无穷的,他们或是具体、明确,或是间接、潜移默化地教育了学生,使学生在学习语文的过程中,心灵得到了净化,情操得到了陶冶,形成了 健全的人格。 例如,教学《十里长街送总理》一文,我们能够先让学生观看电影《周恩来》,让学生通过影片初步感知周总理的伟大人格。在学习课 文的过程中,老师引导学生体会文章字里行间所蕴含的人民对总 理的真挚情谊,并启发学生理解人民为什么如此尊敬和爱戴周总理。课后能够让学生搜集相关总理生

给全体员工感谢信

给全体员工感谢信 感谢信对维系人们的社交活动具有重要意义。接下来小编搜集了给全体员工感谢信,欢迎查看。 给全体员工感谢信【1】亲爱的全体员工: 新年好! 20**年在成功和收获的喜悦中渐行渐远,20**年的钟声已然在我们的期盼中悄然敲响。在新春佳节来临之际,和记万佳集团谨向你们致以新春的问候和吉祥的祝福,祝愿你们新春愉快、万事如意、阖家欢乐! 在刚刚过去的20**年,集团在经营和管理两个方面都上了一个大的台阶,这一切成绩的取得都离不开全体员工的努力和奉献。 过去的一年里,你们经历了无数的历练,收获了成长、快乐、幸福和满足。过去的一年里,你们踏实工作,表现出了难能可贵的责任意识和奉献精神。感谢你们长期以来对集团的忠诚和奉献;感谢你们在岗位上兢兢业业、勤恳踏实;感谢你们在工作中一丝不苟、真情相待;感谢你们强烈的责任感和勇往直前的开拓精神;感谢你们处处以集团为家,在工作中不计个人得失,在困难面前永不服输。集团的发展和

壮大离不开你们的默默支持和无私奉献,在这里向全体员工道一声:你们辛苦了! 20**的脚步正向我们迈步走来,在新的一年,集团需要大家一如继往的关心、呵护和支持。希望我们坚定信心、振奋精神,在新的一年里创造出更加辉煌的新业绩,携手共享新繁荣。 最后,再一次诚挚的感谢全体员工一年来为集团发展所作出的贡献,并向你们献上新年最美好的祝福!祝大家新年快乐! 此致 敬礼! XX集团 给全体员工感谢信【2】各位员工: 新年好!欢迎各位同仁顺利回归到企业的大家庭里! 各位同仁:我们迎来了企业腾飞的曙光。事实证明,我们已经有能力实现我们多年的愿望建设一个现代化的保健品生产、药品经营、药店连锁的多元化健康服务企业,这是我们多年来共同奋斗、励精图治的结果,是对我们多年来相濡以沫、不离不弃的回报。企业是我们共同的大家庭,她承

小学冬季长跑致全校师生家长一封信

小学冬季长跑致全校师生家长一封信 致同学: 亲爱的小朋友们,你们好!漫长的冬季已经来临,在这个寒冷的季节,很多小同学在课间愿意宅在温暖的教室里,做温室中的“花朵”。但是,你知道吗?冬季是开展体育锻炼、促进身体发育、提高身体素质最好的季节。因此,作为生活在北方的阳光少年,我们更希望看到大家的身影出现在教室外、出现在运动场上,做鲲鹏园里不畏严寒、搏击长空的小鲲鹏。 在奥林匹克的故乡——古希腊,流传着这样一句谚语:如果你想强壮,跑步吧;如果你想健美,跑步吧;如果你想聪明,跑步吧。和以前一样,今年冬天我们学校会继续利用大课间的时间开展冬季长跑活动,因为跑步这项运动不仅可以增强我们的体质健康水平,尤其是耐力素质水平,更能磨练我们顽强的意志。在这里,学校向全体同学发出倡议,欢迎大家积极参与到冬季长跑这项体育运动中来。 为了让我们的长跑活动安全有序并且达到锻炼目的,在此向各位同学温馨提示: 1.跑步时要穿着合适的服装和运动鞋,注意保暖的同时,还要关注运动的舒适度和协调性。 2.跑步时要听从体育教师统一指挥,跑步前按要求进行热身准备,跑步时注意班级队伍整齐、步调一致。

3.在跑步过程中不要说话,以免吸入过多冷空气影响健康;更不能打闹、推搡,避免出现危险。 4.跑步前如身体不适,提前向老师请假;跑步时身体出现不良反应,要及时向老师说明。 5.学校为同学们准备了“跑步记录单”,用于统计大家每天在学校和家里的跑步距离。对于在活动中积极参与(以跑步天数和跑步总里程计算)且表现优秀的同学,学校将颁发“长跑明星证书”,在证书中将根据跑步总里程分别授予“长跑健将”、“长跑达人”和“长跑新星”称号。对于师生参与度高、组织有序、成绩突出的班级学校将颁发“冬季长跑最佳团队”荣誉称号。 你还在等什么?让我们整装待发,开始跑步吧!

浅谈对学生进行心理健康教育的重要性

浅谈对学生进行心理健康教育的重要性 心理健康教育的定义:中小学心理健康教育是根据中小学生生理、心理发展特点,运用有关心理教育方法和手段,培养学生良好的心理素质,促进学生身心全面和谐发展和素质全面提高的教育活动,是素质教育的重要组成部分,是落实跨世纪素质教育工程,培养跨世纪高质量人才的重要环节。 随着我们社会的飞速发展,时刻都有新事物的产生。但是在我们使用这些新事物的时候,往往也会引发很多的心理问题。特别是我们现在的小学生,他们是祖国未来的栋梁。虽然现在的物质条件比较好,当小孩子的生活却没有我们以前过得那么幸福。在小孩子的身边,有很多无形的压力,对他们或多或少的造成一定的影响。在造成影响的同时,并没有一个恰当的途径可以去了解他们的想法,长久下去,造成的心理影响就会越来越严重。 就拿我们的“应试教育”来说,虽然现在到处都大张旗鼓地提倡“素质教育”,但是只要还有高考这只“指挥棒”的指挥,学生就会在学校的提高升学率,家长的高期望下,被迫负担更重的学习担子。久而久之,学习繁忙,要与同学互相竞争,心理承受能力差一点的学生就特别容易出现问题。 何谓教育?教育,就是要培养德、智、体、美、劳全面发展的人才。就算你再聪明,但你的心理素质不过关,动不动就钻牛角尖,那么培养出来的就是一个不定时的炸弹,说不准什么时候就会爆炸。这是一种很可怕的事情。所以,身、心两方面都必须得到健康的发展。作为一名教育工作者,我认为,心理健康教育是很重要的。 有关部门进行的心理调查表明,小学生的厌学障碍和人际关系问题相当突出。很多学生都说,他们天天过着“单调”、“紧张”、“烦躁”、“抑郁”、“无聊”的学校生活。甚至多达近30%的小学生有不同程度的心理问题。比如说:任性、偏激、冷漠、孤独、自私、嫉妒、自卑等。近年来,中小学生由于病态心理而导致心理与行为上的失误,甚至犯罪的现象时有发生,严重影响了学生的身心健康和发展。因此加强心理健康教育,提高学生心理素质,应成为中小学素质教育的重要方面。 对学生进行心理健康教育的重要性。第一,心理健康教育,是学生正常健康、全面发展的保证。青少年时期是一个非常特殊的阶段,正是学生的“过渡时期”。在小学阶段的高年级,学生个体开始从儿童进入青少年,其身心变化开始发生重大的变化。性成熟的开始,身体的发展,让学生开始有了自己的思想。甚至在这个过程中,会有出现独立的需要。产生这

公司总经理致全体员工的一封信2

公司总经理致全体员工的一封信 公司全体干部、员工: 首先,我代表集团公司并以我个人的名义,对各位新同事表示热烈地欢迎和亲切地问候! 您有幸进入了金中资,我们也有幸获得了与您的合作。准确认识企业、融入企业,在实践中磨练提高,为企业发展贡献聪明才智,实现自己的人生价值,对于各位青年朋友的成长具有重要意义。 我们将在共同信任和相互理解的基础上,度过您在公司的岁月。这种理解和信任是我们愉快奋斗的桥梁和纽带。公司要求每一位员工,要热爱自己的祖国,热爱自己的公司,任何时候、任何地点都不要做对不起公司的事情。要求所有的员工必须坚持团结协作,走集体奋斗的道路。因此,没有责任心,不善于合作,不能集体奋斗的人,等于丧失了在金中资进步的机会。那样您会空耗宝贵的光阴,还不如在试用期中,重新决定您的选择。进入金中资并不就意味着高待遇,公司是以贡献定报酬,凭业绩定待遇的.如果您是一个开放系统,善于吸取别人的经验,善于与人合作,借别人提供的基础,可能进步就会很快。如果封闭自己,总是担心淹没自己的成果,就会延误很长时间,也许到那时,你的工作成果已没有什么意义了。 公司遵照循序渐进的原则,每一个环节、每一级台阶对您的人生都有巨大的意义。不要蹉跎了岁月。希望您丢掉速成的幻想,踏踏实实,一丝不苟的工作。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在一个有限的工作面上,才能熟能生巧,取得成功。现代社会,科学迅猛发展,真正精通某一项 技术就已经很难了,您什么都想会、什么都想做,就意味着什么都不精通。您要十分认真地对待现在手中的任何一件工作,努力钻进去,兴趣自然在。逐渐积累您的记录。有系统、有分析的提出您的建议和观点。草率的提议,对您是不负责任,也浪费了别人的时间,特别是新来的员 工,不要下车伊始,哇啦哇啦。要深入具体地分析实际情况,发现了个别环节的问题要找到解决的办法,踏踏实实、一点一滴地去做,不要哗众取宠。 实践改造了人,它充分地检验了您的才干和知识水平。只有不足之处不断暴露出来,您才会有进步。实践再实践,对金中资人尤其重要。唯有实践后关于用理论去归纳总结,我们才会有飞跃的提高,才能造就一批业精于勤。 公司采取以各部门经理为首的经理负责制,它隶属于各个以民主集中制建立起来的管理部。各管理部来自公司各大部门,按照少数服从多数 、民主集中制的原则,就重大问题形成决议后由各部门经理去执行,在执行中:公司即要结果、也要过程。民主管理还会扩展,权威作

致全校学生的一封信

同学们: 当我们满怀喜悦的心情走进 2007年的时候,同时走近了一个对学校至关重要的事件,这就是教育部即将对我们的学校进行本科教学工作水平评估。就在前几天,预评估专家刚刚离校,除了充分肯定学校的成绩以外,也提出了许多中肯的意见或建议。要达到学校既定的创优目标,时间紧迫,任务艰巨。11月11日—17日,是教育部对学校本科教学水平正式评估的时间。目前,学校领导,机关各职能部门,各院系正处在忙碌的准备中,各项工作正在紧锣密鼓地进行。 本科教学水平评估,这是国家着眼于高等学校人才培养的根本任务,办人民满意的高等教育的重要措施,是对高等学校综合实力的检验,是对学校各项工作的全面考察,是衡量一所高校教育质量的权威性、国家级的鉴定。评估体系科学完备,评估指标全面严格,评估过程深入细致。可以说,它关系到学校的命运,关系到学生的前途。评估的结果直接影响学校的建设与发展,自然与我们每个人息息相关。 现在,我们不仅仅要了解评估,重视评估,而且要参与评估。评估不只是校方的事,少数人的事,而是全体师生员工的事。事事都是评估对象,人人都是评估力量。在评估面前,没有局外人,没有旁观者,没有人可以置之度外。我们要充分认识到这次评估工作的重要性和紧迫性,增强责任感和紧迫感,争分夺秒,众志成城,全力以赴,打好评估工作的攻坚战。要把全校师生员工的认识统一到教育部提出的“以评促改,以评促建,以评促管,评建结合,重在建设”的 20字方针的要求上来,对于我们来说,大势所趋,志在必得,背水一战,只能成功,不能失败。 我们要积极行动起来,把精神面貌调整至最佳状态。我们是长大的主体,是最富于激情和创造力的群体,我们年轻朝气蓬勃,活力四射,我们的精神面貌如何,将直接影响评估组专家的整体印象,我们身上的精神品质代表着学校的精神品格,折射出一所学校的昂扬向上的风范。有了优秀的学生,这所学校才是真正的优秀。学校从来就是以她的学生为荣。 我们要积极行动起来,把学风校风调整到最佳状态。勤奋,刻苦,孜孜以求,学而不倦,是学校优良学风的体现。正是这种优良学风的熏陶,一代一代的毕业

致全体学生及家长一封信(含回执单)

致全体学生家长的一封信 尊敬的各位家长: 青少年学生是家庭的希望,祖国的花朵,民族的未来。 近期在全国好几个地方出现了针对在校学生的伤害事件,在此,我校再次提醒各位家长,一定要多关注孩子,加强对他们的安全教育。为进一步强化安全防范工作,保障全体学生健康成长,打造平安、文明、和谐校园,根据上级有关会议精神及学校关于安全工作的部署,请各位家长或提请孩子注意以下几个方面: 一、自觉遵守作息时间,白天上课和晚自习不得缺勤。(请家长注意以下几个特殊时间点。早读:6:55,中午放学:11:25,下午第一节课:2:10放学5:25,晚自习:6:40,下自习:9:50)因事(病)必须向班主任请假,得到批准后方可外出。住校生上课、晚自习期间严禁滞留寝室,晚自习后不得出校门,必须按时就寝;周五放学后全部离校,如确需留校,要求家长同意,并向班主任提出申请,由年级处、政教处审批,在阶梯教室上自习或观看爱教片。周日下午高三14:00后,高一、高二15:00后方可到校。 二、走读生、校外寄宿生原则上不准到校上晚自习,如果要求来校自习,必须履行相关手续,家长到校书面申请,并负责接送,班主任方可审批,政教处督查。尤其是校外寄宿生和上晚自习的走读生,请家长一定要履行协议上所要求的陪读和来回途中接送的承诺。严格遵守晚自习制度,严禁违纪现象发生。 三、注意交通安全,遵守交通规则,不乘坐“三无"车辆和车况差的车辆。严禁骑摩托车、电瓶车上学。 四、中午实行午间静校,不得随意外出。期间,严禁在校园内打球、走动、树荫下玩耍;不准在校内大声喧哗。走读学生请家长督促在家午休,保证下午上课的充沛精力。 五、注意饮食卫生安全。不要乱买零食和购买“三无”食品,严禁将食品袋带入校园。 六、注意用电安全,严禁擅自接触电源开关,私接电线,破坏用电设施。 七、注意防盗、防火、防意外伤害。妥善保管好私人物品,贵重物品不准带入校园;严禁携带火源(打火机、火柴等)进校;严禁携带管制刀具进入校园;严禁在寝室内点蜡烛看书;严禁在森林里玩火;在人员集中场所不要拥挤,尤其是集会、课间操要有秩序的集合和退场。上、下午放学上下楼梯特别注意不要拥挤,教学楼放学按年级分左右下楼(住校生先走)。严禁坐、跨、趴在教学楼栏杆上。 八、注意防溺水,不准下池塘、湖沟洗澡,雷雨等恶劣天气注意防雷、防洪、防泥石流。 九、校外寄宿生不得进网吧、参与赌博、滋事生非,同时注意自我保护,家长和寄宿户要切实保护好学生人身安全。 十、树立文明形象。男生不留长发、奇发;女生不留披肩发、不佩戴首饰。严禁穿短裤、拖鞋、着背心进入校园;严禁在校园内听随身听,严禁在校园乱抛乱扔、乱涂乱画、破坏公物、损坏文明用语(格言)牌等行为;严禁吃带果壳的食品,严禁吸烟喝酒。禁止学生带手机和MP3系列等进入校园,违者,将根据相关规定进行处理。故希望广大家长予以理解支持和配合。 请同学们严守法纪,确保安全,做优秀的槐中人。请各位家长给予积极配合。 最后祝同学们学习进步,健康成长。祝家长工作顺利,事业兴旺。 巢湖市槐林中学 二0一0年五月二十日

银行董事长致全体员工的一封信

银行董事长致全体员工的一封信 严格管理提升效率 向着五千亿元战略目标奋勇前进 ——银行董事长致全体员工的一封信 亲爱的各位同事: 1996年的冬季~***银行正式诞生~成为珠海市具有里程碑意义的事件。2009年的阳春~华润集团强势入股~***银行重组成功~给***银行注入了新的活力~增添了新的动力~迎来了新一轮发展的春天。 两年多来~全体员工在董事会的坚强领导下~紧紧围绕“诚信、激情、团队、价值”价值观~瞄准5000亿元的战略目标~充分发扬延安精神~埋头苦干、锐意创新~各项经营和风控指标均达到历史最好水平。可以说~过去的两年~是***银行发展步入“快车道”的两年~我们寻求了向上的拐点~积蓄了勃发的发展后劲。到2010年底~我行总资产达到166亿元~本外币各项存款为139亿元~各项贷款余额为40亿元~全年实现净利润为1.06亿元。目前~已经拥有49家支行和1家总部营业部~业务涵盖公司业务、零售业务和金融市场业务等领域。成绩的取得得益于集团总部的坚强领导、英明决策~得益于银 1 行董事会的科学判断、身体力行~更得益于全体员工的无私奉献、奋力拼搏:在这里~我谨代表董事会及我本人向全体员工表示衷心的感谢和崇高的敬意~你们永远是***银行当之无愧的英雄: 雄关漫道真如铁~而今迈步从头越:2012年~是***银行重组后的第三个年头~也是“三年打基础”的关键之年。明年的工作主题已经确定为“严格管理、提升效

率”。现在的***银行得天时、占地利、享人和~正处于大发展、大跨越、大提升的关键阶段~我们现在已经完全具备实现5000亿元战略目标的基础和条件。 ——我们拥有强大的后盾支持。华润集团拥有强大经济基础和品牌效应~2010年华润集团营业额达到2184亿港元~利润总额383亿港元~总资产达到5830亿港元。华润集团下属零售、电力、地产、水泥、燃气、医药、金融等七大产业板块~在各自行业中均有良好的发展和积淀~为我行提供得天独厚的产业资源。我行始终将延安精神放在重要位置~在工作中极力崇尚“实事求是、艰苦奋斗、开拓创新”的工作作风。实事求是~即一切从实际出发~按照实际情况说话办事,艰苦奋斗~即拥有不怕艰难困苦~奋发图强~艰苦创业~乐于奉献的顽强精神,开拓创新~即具有与时俱进的精神。 ——我们拥有优良的创业环境。当前~珠海经济发展正迎 2 来前所未有的历史新机遇。珠海市横琴成为继上海浦东新区、天津滨海新区之后~中国第三个国家级新区~政策效应日益显现。横琴新区市政基础设施建设项目、横琴多联供燃气能源站项目、珠海长隆国际海洋度假区项目、珠海十字门中央商务区项目4个项目~累计投资超过726亿元。港珠澳大桥、高栏港、广珠高铁等一批大项目好项目将给珠海经济注入澎湃的不竭动力。中石油、中海油、中船、中冶、中铁~以及华润、和黄等“国字号”大企业纷纷在珠海抢滩布局~投资开工新项目。种种迹象表明~珠海地区的未来经济发展看好~我行拥有绝佳的投资创业环境。珠海地区金融市场大有可为: ——我们拥有伟大的创新团队。人力资源是第一资源。目前~我行在珠海的员工总数约1300人~可谓是四面八方、五湖四海、人才济济。新老员工除了拥有不同的文化背景、各异的经历之外~更要看到他们有着丰富的人脉自愿。实践证明~这种资源也逐步在转化为生产力和市场占有份额。

班主任致全体学生的一封信

班主任致全体学生的一封信 亲爱的同学们: 你们好,一直要你们来总结,要你们写计划。从开学到现在写了好几次了,有用吗?不知道,也许有用。要你们写这些不是为了应付我的检查,而是我想让你们思考一下,一个人要经常思考,经常反省自己。但是你们大部分是为了应付我,这样就没有用了。我每年给学校的年终总结都是在网上抄的,学期计划也 是这样的,这就是应付学校的检查。但是今天的写给我亲爱的学生的,都是自己写的,是我想了很久的。 希望你们认真听。 首先很对不起同学们,2018由于我家庭的变故我没有将心思放在你们身上,要总结的话问题最大的就 是我了,我还是依着我心情和性格来,还是不能很好的控制我自己。我总相信没有学不好的学生,只有教 不好的老师。你们不好好学习,作为班主任的我有不可推卸的责任。我不叫你父母来学校,是因为我因为 我惭愧,我无颜面对你们的家人。从开始的信誓旦旦到现在的得过且过,都是我的责任。总希望你们能明 白很多,总希望你们能懂得很多,总是拿我的想法强加在你们头上,你们老是犯错,老不听话……但你们 都是孩子啊。谁不会犯错,谁敢讲自己一定是对的呢。总希望你们能一步登天,总是总是总是太多太多, 但我为你们真的做过什么呢?真的想不出我为你们做过什么…… 你们的这个年龄注定了你们的性格,这种叛逆是自己很难一下子明白的,想想当初的我不也和你们一 样啊,逃课打架等等什么坏事都做过,但是和你们不一样的是我们班主任放弃了我,不管不问。你们真幸 福遇到了我,我是不会放弃你们的,在任何时候。虽然还不知道用什么方法来拯救你们…… 第1页共3页

总是说你们没有目标,没有方向,每天浑浑噩噩的过日子,我呢,我不也一样啊,我不知道自己每天在干什么,明明能做到的,也不愿意去做。刚来学校时候的积极向上到现在的碌碌无为,我也是跟你们一样啊。以前不做班主任的时候早上都会起来打会球,到现在做了班主任,几乎早上不起来。(同学们请原谅我,要是我每天都多去班级的,你们肯定会好一点,但是我真的不想去,我什么都不想做,我什么都不想去想,我每天都失眠我每天都在焦急和不安中度过,我有太多的事情要去做,我也有太多的事情要去想,所以我干脆就不做不想,每天得过且过。每天都打打游戏,混混时间,)这样的我有什么资格去要求你们呢。 如果说颓废,如果说迷茫,你们没有资格。我真的不知道我的下一步该怎么去做,不知道该怎么去教你们,不知道该怎么去养家。这些我都不敢去想。我常常和你们发脾气也常常和家人发脾气,这些都是心虚的表现,都是不知道怎么办、激动的表现。未来的路我不知道该怎么去走。我是个没有魄力的人,大学毕业的时候多少人希望我留在芜湖,我也很想留下。父亲一车开过去连床差点都没给我搬回来。前年的时候火车票都买好了,但是父亲搞了一大屋子人哭哭啼啼,我又留下了。说实话我知道自己不适合做老师,我不想在这里拍着别人的马屁,屁颠屁颠的跟在别人后面,讨好别人,所以在这里很难出头,这里不能发挥我。但是我现在没有退路了。我只能硬着头皮走下去。也许多少年后我也会变得平庸和粗俗,请你们不要笑话我,我曾矜持过。 和你们在一起的时候我很开心,我总能感觉的到我的影子,我能看的到以前的我,那样的青春,那样的冲动。我都说了100遍了,要是我不是你们班主任的话我们的关系一定很好,可残酷的事实在这啊,我必须要你们好好读书啊,考大学难不难,有没有用先不说,在这个时候你是学生,你就要做学生要做的。 我老说你们这不行那不行,其实不是这样的,你们的进步我能感觉到,我也能看到,我不说是怕你们骄傲,我常常很你们的师兄师姐们说,有时候我对你们训练的表现很感动,都很刻苦。好好练大家都行。 第2页共3页

致全体员工的一封信

创造你的人生事业 ——致全体员工的一封信 尊敬的各位同事: 你们好! 我很高兴大家选择VICUTU作为你们人生的舞台,VICUTU经过多年的发展,已然成为了国内高级男装市场的领先品牌,过往成就的取得是诸位同事辛勤耕耘、勇于创造的结果。务实、专注、学习、创新,也一直是我们企业所秉承的价值观,我希望我们能一直保持着这种精神,在VCIUTU的品牌之路上越走越远。 在我们的队伍中,大部分同事正处在风华正茂的美好时期,你们拥有旺盛的精力,拥有过人的才情,同时怀抱着远大的理想。你们选择了VICUTU,在这个平台上施展才华践行理想,是你们对VICUTU充满了信任,我也很高兴VICUTU能为诸位提供这样一个信得过的发展平台,希望你们能在此找到生命的价值感。我对个人的发展问题有一些自己的体会,在此与大家分享,希望在今后的道路上能给你们带来帮助。 我们做一件事情,达成一个目标,实现一种理想,最根本的是先拥有一种信仰,这种信仰也就是我们对待人生和世界的态度,我们的态度决定了我们的成功与否。因此,我们在践行事业的过程中,首先要解决好态度的问题。儒家讲“君子务本,本立而道生”,这个“本”就是态度,就是操守,那么现实中诸位同事该怎样去书写这个“本”呢?我想,在你面对一项事业的时候,务实、专注、勤恳就是我们的发展之“本”,有了这种态度,才有我们行事的方法可谈。 当你选择了一个企业,接受一个工作,你不是在成就别人,而是在成就自己,你要抱有一种给自己干的态度,在这个过程中积累经验,提升能力,锻炼自己,这是你实现理想的必经之路。各位同事都是拥有事业理想的,而这个践行工作的过程也是耕耘自己事业的过程,我们不要忽略这个过程,这是你事业的起步,我希望大家能享受到这个过程所带来的欢欣,在这个过程中获得发展。多年之后,岁月趋老,如果我们依然并肩,你一定会和我一样因自己参与缔造了一个品牌的传奇而感动,也一定会因消费者追逐你所创造的产品而骄傲。多年之后,如果你也创办了自己的企业,你也一定能从这段青春的足迹中收获良多。如此,你的人生是丰厚的,你无愧于这个时代。 懂得了这些,你还要保持你对事业的热情,这是你做一项事业首先要具备的态度。看看这个时代,人人都在参与竞争,看看你的周围,有才华者比比皆是,你靠什么出类拔萃?你也只能仰仗你对待事业的热情,只有热情你有可能做到天下第一,也只有这样你才可能有收获。做成一件事情靠的是热情、专注,不是靠投机,你一定不要做一个投机主义者。一个人的成功不是因为他才高八斗,而是他对人生事业充满了热情。有一天你获得了事业的成功,你会发现,你把很多比你有才华的人撇到了后面。 如果你解决了做一件事情的态度问题,你还需懂得不断学习,勇于创新。外国媒体称中国人现在向前跑的很快,那是因为中国人曾遭遇过学习精神的断层,被西方超越了,压得透不过气来。所以,我们如今就身处在一个“跑”的时代里,没有人愿意落后。因此你需要前进的力量,而这种力量不是呐喊的口号,是实实在在的本领,是你的硬实力,而本领,从你日常的学习和积累中获得。也只有你学到了东西,拥有了实力,你才不会被行业淘汰,也只有你不断学习,你才能不断前进,使你的理想有实现的可能。我们的同事大都是踌躇满志的,要知道,成就不是空谈出来的,是通过不断学习和进取实现的。只要你拥有了本领,如

写给全校师生的一封信

写给全校师生的一封信 导读:我根据大家的需要整理了一份关于《写给全校师生的一封信》的内容,具体内容:全校师生应积极行动起来,以充足的干劲、扎实的工作和优秀的业绩,开创学校教学工作的新局面。下面我整理了给全校师生的一封信,欢迎阅读。给全校师生的一封信篇一亲爱的全校师生:... 全校师生应积极行动起来,以充足的干劲、扎实的工作和优秀的业绩,开创学校教学工作的新局面。下面我整理了给全校师生的一封信,欢迎阅读。 给全校师生的一封信篇一 亲爱的全校师生: 你们好! 根据教育部《依法治教实施纲要(2016-2020年)》、《高等学校章程制定暂行办法》以及《教育部办公厅关于加快推进高等学校章程制定、核准与实施工作的通知》、《江苏省教育厅关于加快高校章程建设的通知》等法律法规和文件要求,所有高校都要制定、公开章程,并以章程为核心依法自主办学。我院于2015年11月印发《江苏城乡建设职业学院章程制定工作方案》,全面启动学院章程制定工作。学院章程起草小组在深入学习调研的基础上,结合学院实际,起草了《江苏城乡建设职业学院章程(草案)》,并经多次讨论、修改,形成《江苏城乡建设职业学院章程(征求意见稿)》,现全文公布,面向全校师生、广大校友和社会各界公开征求意见,征求意见时间、形式和反馈途径等详见学院官网、OA网等《关于公开征求意见的

通知》。 章程是高校依法自主办学、实施管理和履行公共职能的基本准则,它上承国家法律、教育法规,下启学院具体规章制度。我院作为新升格的高校,不少管理制度和运行机制还不健全。以章程制定为抓手,完善我院内部治理结构,逐步建立现代大学制度,是提升我院内涵建设水平的重大举措,直接关系着全体师生的工作、学习和生活。同时,章程还规定了学院师生的基本权利、义务,救济机制、申诉机制,保障着全体师生基本权益和地位。 目前,我院章程建设工作已经进入了关键时刻,为进一步提高学院章程制定的透明度和民主参与度,增强学院章程的科学性、前瞻性和可操作性,希望全院师生积极关注并参与章程制定工作,大胆建言献策,贡献大家的聪明智慧,共同推进学院转型升级发展。 对于大家提出的意见和建议我们将逐条认真研究、合理采纳。 对您的关注与支持,我们表示诚挚的感谢! 学院章程起草小组办公室(创建办) 2016年6月7日 给全校师生的一封信篇二 老师、同学们: 2016年12月11日,教育部将对我校进行本科教学审核评估。本科教学审核评估既是对学校教学状态的国家级检阅,也是对学校教学水平的国家级度量,同时也是学校教学成果的国家级平台展示。 本科教学审核评估为我校实现内涵式发展提供良好机遇,是促进我校提

关注师生心理健康 推进学校心理健康教育工作

关注师生心理健康推进学校心理健康教育工作 一、我校心理健康教育工作总体目标 我校以“培养健全人格,提高学生的心理素质”作为实施心理健康教育的总体目标。通过优化兼职心理教师,团队干部、班主任和学科教师为主的心理师资力量,以班级心理教育为落脚点,在德育和心理健康教育的目标、内容和方法等方面寻找最佳结合点,提高心理健康教育的针对性和实效性,培养学生健康的人格以及良好的心理素质,以此构建我校心理健康教育体系。 同时,我校在心理健康教育工作方面的保障机制,能够确保此项工作顺利开展。具体包括组织体系上的保障,建立由校长负责领导的心理健康教育领导小组,成员包括政工团干部、兼职心理教师、团队干部、班主任及任课教师代表等。通过教育工作,明确心理健康教育的重点、难点,掌握科学的教育方法,提高心理健康教育的质量。 二、我校心理健康教育工作具体实施 (一)加强心理健康教育师资队伍建设 提高教师自身素质及心理教育能力是构建学校心理健康教育系统的基础和前提。教师不健康的心理状态必然导致不适当的教育行为,对学生心理产生不良影响。教师的职业特征要求教师具有极强的自我调节情绪的能力,善于调动学生学习和发展的积极性、主动性、创造性,使学生爱学习、会学习、会思考、会创造、会关心,会自我教育,进而培养学生良好的心理素质,高尚的情操,坚强的意志,形成良好

的个性。因此,提高教师心理教育的能力,是学校心理健康教育工作十分重要的任务。 为此,我校会同政工团部门,从以下几方面加强落实: 1.加强班主任培训,提高他们的心理健康教育意识、水平以及心理咨询、辅导的能力。 2.鼓励兼职心理教师参加专业培训,目前,我校已有10位教师获得“心理健康C证”资格。 3.逐步建立以班主任和团干部为主体,专兼职心理辅导教师为骨干,全体教师共同参与的心理健康教育工作体制。要求每位教师都必须树立关心学生心理健康的意识,力求创设和构建一个心理健康教育的良好环境。 (二)开展各类心理健康教育主题活动 根据在校学生年龄特点,我校心理健康教育主题活动具体分为以下几个阶段: 1.七、八年级主题活动为青春期教育; 2.九年级主题活动为考试心理教育; 3.此外,依据学生发展需要,在整个初中年级还开展了“节水活动”、“应急安全与心理教育”、“正确使用网络”、“心理话大声说”等专题活动。 4.开展丰富多彩的班团队心理教育活动,寓心理教育于这些活动中,引导学生在这些丰富多彩的集体活动中健康成长。

公司致全体员工的一封信

公司致全体员工的一封信 尊敬的同事们: 你们好! 值此2013年新春佳节即将来临之际,我代表公司向你们,并通过你们向你们的家人致以节日的祝贺和亲切的问候!驰光照明灯饰公司向你们致以新春的问候和吉祥的祝福,祝您新春愉快、万事如意、合家欢乐! 刚刚过去的一年,是公司上下团结拼搏、开拓创新的一年,也是公司全面发展、品牌(从欧蒂、普恩、壹心、美迪煌)不断拓展。这一切都凝聚着每一位员工的智慧、汗水、才干和艰辛。天道酬勤,是你们用勤奋、敬业、忠诚,铸造了的今天,用青春和激情续写着的新篇章。在这里公司发自内心的向大家表示深深的敬意和感谢,员工朋友们,辛苦了! 2012年经过全体员工的共同努力,公司圆满完成了全年的目标。公司在市场危机的大环境下,公司依然稳健增长,这一年,我们经历了无数的历练,收获了成长、快乐、幸福和满足。公司的发展和壮大离不开你们的默默支持和无私奉献,在这里向全体员工道一声:谢谢你们! 首先,感谢你们在众多企业中选择了驰光照明灯饰公司,感谢你们对公司的认可和信赖,不管你来自何方,相聚就有缘,知遇就有恩。大家的支持和信任是前进的动力。感谢大家对企业的忠诚、敬业,

用千万次的劳作提升公司企业质量,每天用千万次的重复动作创造卓越。酷暑激发更大热情,严寒使你更加认真。 让我相起了一句哲理诗:美丽的冬天需求寒冷,喜悦的生命需要忍耐。 感谢你们强烈的责任感和创新精神,你们以公司为家,仁爱、创新,任务面前不挠头,困难面前不低头,危险面前不缩头。改革中不计个人得失,创新中永不服输,完善制度,把一个个成果看成新的起点。工作上相互帮助、人与人相互尊重,把爱传播,用行动传播着精神。感谢你们传播文化,肩负使命。走出公司岗位,你们的举止言行都体现和宣传着精神,个个是的活广告,用行动为公司增辉。真诚的感谢大家为企业创造了巨大精神财富,积淀了浓厚的文化底蕴,为公司发展提供了智力支持和精神动力。驰光照明灯饰永远不会忘记你们。 在这一年中,发生了许多可歌可泣的故事。有一位员工手被压伤了,在结算工资时,经老板批准多发了七天的工资。有一位员工生病了,要回家检查治疗,公司不仅及时给他结算了工资,当他病好后又让他回到了原来的岗位上班了。有一位员工进厂时隐瞒了年龄,按劳动管理所的说法是,对于弄虚作假的人可以不计发工资,公司分文未少的给他发完了工资。同时因为他的离开有三个人要求结算工资,老板二话没说,也同意全部结算了工资。 在这一年中,有一位员工手被压破皮了,也不愿休息,能做多少是多少,也不想拿保底工资。胶管套底盖的员工手拉灯丝受伤了,也只是用胶布缠绕一下又继续上班了。擦灯的员工被化工溶液弄起了

致全体同学的一封信

致全体八年级学生的一封信 全体其年级学生: 大家好!桃花朵朵迎新春。随着时间的飞奔,我们迎来了10美好的春天。这是中华民族历史上有着特殊意义的春天,也是中峰中心学校全体师生共同耕耘,播下的种子正在发芽,不断成长,即将成为国家栋梁之材的季节。09年我校九年级中考取得79人上正取线的娇人的成绩。就是一个有力的说明,与此同时,我衷心祝愿我校10届九年级的考生在考场上能取得更加令人骄傲的成绩,为母校争光!同时希望七年级级学生能以师兄师姐为榜样,勤奋学习,顽强拼搏,永不言败,为校争光。下面我想给大家讲成功的人生应记住的10个故事,并希望大家能从这些简单的故事中感悟出一些道理来指导自己的学习,成为学习、生活的主人。这十个故事是:一、相信自己是一只雄鹰一个人在高山之巅的鹰巢里抓到了一只幼鹰,他把幼鹰带回家,养在鸡笼里。这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己是一只鸡。这只鹰渐渐长大,羽翼丰满了,主人想把它训练成猎鹰,可是终日和鸡混在一起,它已经变得和鸡完全一样,根本没有飞的愿望了。主人试了各种办法,都毫无效果,最后把它带到山顶上,一把将它扔了出去。这只鹰像块石头似的,直掉下去,慌乱之中它拼命地扑打翅膀,就这样,它终于飞了起来!秘诀1:磨练召唤成功的力量。 二、五枚金币有个叫阿巴格的人生活在内蒙古草原上。有一次,年少的阿巴格和他父亲在草原上迷了路,阿巴格又累又怕,到最后快走不动了。爸爸就从衣兜里掏出5枚硬币,把一枚硬币埋在草地里,把其余4枚放在阿巴格的手上,说:“人生有五枚金币,童年、少年、青年、中年、老年各有一枚,你现在才用了一枚,就是埋在草里的那一枚,你不能把五枚都扔在草里,你要一点点地用,每一次都用出不同来,这样才不枉人生一世。今天我们一定要走出草原,你将来也一定要走出草原。世界很大,人活着,就要多走些地方,多看看,不要让你的金币没有用就扔掉。”在父亲的鼓励下,那天阿巴格走出了草原。长大后,阿巴格离开了家乡,成了一名优秀的船长。秘诀2:珍惜生命,就能走出挫折的沼泽地。三、扫阳光有兄弟二人,年龄不过四、五岁,由于卧室的窗户整天都紧闭着,他们认为屋内太阴暗,看见外面灿烂的阳光,觉得十分羡慕。兄弟俩就商量说:“我们可以一起把外面的阳光扫一点进来。”于是,兄弟两人拿着扫帚和畚箕,到阳台上去扫阳光。等到他们把畚箕搬到房间里的时候,里面的阳光就没有了。这样一而再再而三地扫了许多次,屋里还是一点阳光都没有。正在厨房忙碌的妈妈看见他们奇怪的举动,问道:“你们在干什么?”他们回答说:“房间太暗了,我们要扫点阳光进来。”妈妈笑道:“只要把窗户打开,阳光自然会进来,何必去扫呢?”秘诀3:把封闭的心门敞开,成功的阳光就能驱散失败的阴暗。四、一只蜘蛛和三个人雨后,一只蜘蛛艰难地向墙上已经支离破碎的网爬去,由于墙壁潮湿,它爬到一定的高度,就会掉下来,它一次次地向上爬,一次次地又掉下来……第一个人看到了,他叹了一口气,自言自语:“我的一生不正是这只蜘蛛吗?忙忙碌碌而无所得。”于是,他日渐消沉。第二个人看到了,他说:“这只蜘蛛真愚蠢,为什么不从旁边干燥的地方绕一下爬上去?我以后可不能像它那样愚蠢。”于是,他变得聪明起来。第三个人看到了,他立刻被蜘蛛屡败屡战的精神感动了。于是,他变得坚强起来。秘诀4:有成功心态者处处都能发觉成功的力量。 五、自己救自己某人在屋檐下躲雨,看见观音正撑伞走过。这人说:“观音菩萨,普度一下众生吧,带我一段如何?”观音说:“我在雨里,你在檐下,而檐下无雨,你不需要我度。”这人立刻跳出檐下,站在雨中:“现在我也在雨中了,该度我了吧?”观音说:“你在雨中,我也在雨中,我不被雨淋,因为有伞;你被雨淋,因为无伞。所以不是我度自己,而是伞度我。你要想度,不必找我,请自找伞去!”说完便走了。第二天,这人遇到了难事,便去寺庙里求观音。走进庙里,才发现观音的像前也有一个人在拜,那个人长得和观音一模一样,丝毫不差。这人问:“你

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