最新河南电大《人力资源管理》教学考一体化网考形考作业试题及答案

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最新河南电大人力资源管理教学考一体化网考形考作业试题及答案

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2015年秋期河南电大把《人力资源管理》纳入到“教学考一体化”平台进行网考,针对这个平台,本人汇总了该科所有的题,形成一个完整的题库,内容包含了单选题、多选题、判断题,并且以后会不断更新,对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用,会给您节省大量的时间。做考题时,利用本文档中的查找工具,把考题中的关键字输到查找工具的查找内容框内,就可迅速查找到该题答案。本文库还有其他教学考一体化答案,敬请查看。

一单选题

1.通过对人力资源的开发和配置,消除劳动力耗费并获得劳动力生产的能力。这是指人力资源的什么特性?()(3.00分)

A.时效性

B.可控性

C.再生性

D.智力性

2.在确定人员的净需求以后,就可以估计所选择的人力资源管理政策和措施能否减少人员的短缺或剩余。这是制定人力资源规划中的哪一个步骤?()。(

3.00分)

A.预测未来的人力资源供给

B.制定能满足人力资源需求的政策和措施

C.供给与需求的平衡

D.预测未来的人力资源需求

3.制定利益相关者(包括股东、管理层、员工、监管机构、客户等)、财务增长标准、市场增长标准、品牌增长标准等指标体系、方法和工具。这是制定人力资源管理战略哪个步骤?()(3.00分)

A.战略分析

B.战略选择

C.战略衡量

D.战略实施

4.具有内耗性特征的资源是()

A.生物资源

B.人力资源

C.自然资源

D.矿产资源

5.通过检查人力资源目标的实现程度,提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划工作的哪项活动?()。(3.00分)

A.人力资源预测

B.人员档案资料

C.控制与评价

D.行动计划

6.下面哪一项不是人本管理的基本要素?()(3.00分)

A.产品

B.职工

C.环境

D.文化

7.既体现了一个组织所处的竞争环境,也体现了一个组织的使命、远景和发展方向;还表明了一个组织,要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的资源配置。这指的是组织的哪一方面?()。(3.00分)

A.组织实力

B.组织的战略人力资源

C.组织战略

D.组织的人力资源战略

8.对公司人力资源管理的现状、优势和不足进行全面分析,并在综合考虑战略、使命、外部环境、内部资源的基础上,提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题。这是制定人力资源管理战略的哪个步骤?()。(3.00分)

A.战略实施

B.战略选择

C.战略衡量

D.战略分析

9.一个国家或地区有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人口总称为()。(3.00分)

A.人力资源

B.劳动力资源

C.人才资源

D.人口资源

10.象体育、文艺和特种工艺等单位须招用未成年人工作,一般在依法履行完审批程序后这些单位就可以招用未成年工了,那么中国政府规定的未成年的年龄是多大?()(3.00分)

A.16周岁

B.26周岁

C.10周岁

D.20周岁

11.人力资源可以为他人、为其它社会组织及整个社会所拥有。这是指人力资源的什么特性?()(3.00分)

A.共享性

B.可控性

C.时效性

D.智力性

12.预测由未来工作岗位的性质与要求所决定的人员素质和技能的类型,属于制订人力资源规划的()。(3.00分)

A.供给与需求的平衡

B.预测未来的人力资源供给

C.制订能满足人力资源需求的政策和措施

D.预测未来的人力资源需求

13.确切地说智力是人力资源的哪一部分?()。(3.00分)

A.客体

B.总体

C.基础

D.载体

14.以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”,是在()性假设基础上提出来的。(3.00分)

A.复杂人

B.社会人

C.自我实现人

D.经济人

1.类似与对其他资产进行所谓的“维修”和“加固”而支付的费用称之为()。(3.00分)

A.离职补偿成本

B.使用成本

C.调剂成本

D.获得成本

2.测试被评价者在团队中工作和于他人发生关系时所表现出来的综合能力,在处理问题时的分析思维能力,以及其个性特征和行为风格的方式是()。(

3.00分)

A.角色扮演

B.公文处理

C.无领导小组讨论

D.管理游戏

3.任职工人按时间顺序记录工作过程,然后经过归纳与提炼,取得所需工作信息的信息提取方法是()。(3.00分)

A.问卷调查分析法

B.工作日志法

C.观察分析法

D.主管人员分析法

4.通过对实际工作内容与过程的如实记录达到工作分析目的的方法是()。(3.00分)

A.主管人员分析法

B.问卷调查分析法

C.观察分析法

D.纪实分析法5.适用于企业内部各种辅助性生产或服务性工作单位的定员方法是()。(3.00分)

A.按比例定员

B.按效率定员法

C.按岗位定员法

D.按组织机构定员

6.适用于看管大型联动设备、从事自动流水线生产人员的定员方法是()。(3.00分)

A.按岗位定员法

B.按效率定员法

C.按比例定员

D.按组织机构定员

7.组织为了提高员工的生产技术能力、为增加组织人力资产的价值而发生的成本是()(3.00分)

A.离职补偿成本

B.调剂成本

C.开发成本

D.使用成本

8.招聘中运用评价中心技术频率最高的是()。(3.00分)

A.管理游戏

B.无领导小组讨论

C.案例分析

D.公文处理

9.工作分析人员直接到现场,亲自对特定对象进行观察、收集、记录有关工作内容、工作时间等相互关系,最后把取得的信息归纳整理成适用的文字资料,这样的分析方式是()。(3.00分)

A.纪实分析法

B.问卷调查分析法

C.观察分析法

D.主管人员分析法

10.组织在招聘和录取员工过程中发生的成本是()。(3.00分)

A.使用成本

B.获得成本

C.离职补偿成本

D.调剂成本

11.工作中不能继续分解的最小动作单位是()。(3.00分)

A.工作要素

B.任务

C.职位

D.岗位

12.适合于冰箱厂流水作业岗位的任务分析方法是()。(3.00分)

A.语句描述

B.时间列形式

C.任务清单

D.决策表

13.某电子公司录取的新员工需要岗位培训3个月才能达到标准生产能力,在这三个月都是按标准生产能力应得工资支付的。另外某员工在此期间由于未达到标准的操作水平,他的操作速度低于流水线上的其他员工,导致其他人的操作速度不得不减慢,因而造成产量损失。假设该员工按标准生产能力应得工资是2000元/月,按实际生产能力应得工资是800元/月;该新员工造成的流水线生产的损失是500元/月。那么该新员工的在职培训成本为()(3.00分)

A.5100元

B.3600元

C.2500元

D.1700元

14.对实际工作中具有代表性的工作者的工作行为进行描述,通过积累、汇总和分类,得出市级工作对员工的要求的方法是()。(3.00分)

A.主管人员分析法

B.纪实分析法

C.观察分析法

D.典型事例法

15.既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资,又要研究如何计量目前录用人员的重置成本。这指的是哪种会计内容?()。(3.00分)

A.人力资源价值会计

B.人力资源社保基金会计

C.人力资源会计

D.人力资源成本会计

16.某企业对10名新招来的员工进行岗前培训,从讲课到实习一共花了5000元费用,请问这笔费用应从人力资源成本的()列支。(3.00分)

A.获得成本

B.保障成本

C.使用成本

D.开发成本

1.在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式,是()。(3.00分)

A.角色扮演法

B.案例分析法

C.讲授法

D.研讨法

2.基本工资的计量形式有()。(

3.00分)

A.定额工资和提成工资

B.岗位工资和技能工资

C.基本工资和辅助工资

D.计时工资和计件工资

3.薪酬制度包括工资制度和()。(3.00分)

A.工资原则

B.工资等级

C.工资标准

D.福利制度

4.用来补充基本工资,对员工的突出表现和超额贡献进行回报的工资形式是()。(3.00分)

A.岗位工资

B.计件工资

C.辅助工资

D.绩效工资

5.企业对新录用的员工进行的集中培训,这种方式叫()。(3.00分)

A.岗前培训

B.离岗培训

C.在岗培训

D.业余自学

6.能够提供有关员工的工作及成果的信息,这是绩效管理的()。(3.00分)

A.甄别功能

B.评价功能

C.管理功能

D.反馈功能

7.培训的起点是()。(3.00分)

A.培训课程设计

B.培训实施

C.培训计划制定

D.培训需求分析

8.将劳动技能或职务执行能力作为决定基本工资的主要因素。突出个人能力,既与职务挂钩、又与个人能力挂钩,兼容了岗位之间的劳动差别和岗位内部的个人能力差异.这种工资制度是()。(3.00分)

A.宽带型工资制

B.岗位工资制

C.技能工资制

D.绩效工资制度

9.通过示范,教一名工人如何操作一台车床,这是人力资源管理的哪项工作?()。(3.00分)

A.绩效考核

B.人员招聘

C.员工培训

D.职业管理

10.根据员工工作的结果衡量绩效水平的方法是()。(3.00分)

A.比较排序法

B.行为法

C.成果法

D.关键事件法

11.下列哪些手段可以起到长期激励效果()。(3.00分)

A.成本节约奖

B.合理化建议奖

C.超额奖

D.所有权计划

1.劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是() 社会保险制度。(3.00分)

A.工伤保险

B.医疗保险

C.人养老保险

D.失业保险

2.在一个理想的组织中获得一份工种,尽量选择一种合适的、较为满意的职业,这个时期是职业发展阶段设计中所指的哪个阶段?()。(

3.00分)

A.进入组织阶段

B.中期职业阶段

C.早期职业阶段

D.后期职业阶段

3.合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,是建立什么的原则?()。(3.00分)

A.劳动合同法

B.事实劳动关系

C.劳动合同

D.劳动关系

4.追求并致力于工作晋升,管理越来越多的下级,承担的责任越来越大,独立性越来越强倾的职业锚是()。(3.00分)

A.技术职能型

B.管理能力型

C.创作型

D.安全稳定型

5.根据各种职业生涯设计读物所展示的方法,进行自我测定,自我评价,从而把握职业方向。这是一种什么样的个人职业生涯设计方法?()。(3.00分)

A.自行设计法

B.系统设计法

C.评价中心法

D.职业发展阶段设计法

6.纠正系统开发阶段已经发生而系统测试阶段没有发现的问题或错误,这种维护类型被称之为()。(3.00分)

A.正确性维护

B.适应性维护

C.完善性维护

D.预防性维护

7.按照薛恩的观点,处于职业中期危机阶段的年龄阶段,一般是()。(3.00分)

A.16-25岁

B.17-30岁

C.35-45岁

D.40岁以后直到退休

8.按照薛恩的观点,获得早期职业的正式成员资格阶段是在哪个年龄阶段?()。(3.00分)

A.17-30岁

B.16-25岁

C.40岁以后直到退休

D.35-45岁

9.劳动合同一般都有试用期限。按我国《劳动法》规定,试用期最长不超过()。(3.00分)

A.8个月

B.6个月

C.10个月

D.4个月

10.我国的社会保障制度体系主要包括()、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等内容。(3.00分)

A.健康保险

B.生活保障

C.养老保险

D.就业保险

11.劳动关系是()。(3.00分)

A.用人单位与外部人员之间的关系

B.用人单位与用人单位之间的关系

C.用人单位与员工之间的关系

D.用人单位内员工之间的关系

12.建立或创建某种东西,它们是完全属于自己的杰作。是()职业锚成功的标准。(3.00分)

A.创造型

B.自主独立型

C.管理型

D.技术职能型

13.按照霍兰德的职业个性理论:经理、律师、公共部门任职者、政府官员的个性类型属于()。(3.00分)

A.创新型

B.钻研型

C.艺术型

D.社交型

14.中国劳动安全卫生工作的基本原则是:(1)安全第一,预防为主;(2)保护员工在劳动过程中的安全与健康,

(3)()。(3.00分)

A.安全必须靠员工自己管

B.只管安全不管生产

C.只管生产不管安全

D.管生产必须管安全

15.在制定职业生涯计划时,剖析自己确定自己能力、分析生涯选择途径、规划发展目标,这是哪一种角色的定位?()。(3.00分)

A.专家顾问

B.主管

C.人力资源部

D.员工

16.下面几个选项相比之下,哪一项不直接涉及劳动者切身利益?()。(3.00分)

A.劳动安全卫生

B.劳动报酬

C.远景规划

D.保险福利

17.追求在技术或职能领域的成长和技能的不断提高,保持自己的技术优势,是()职业锚成功的标准。(3.00分)

A.自主独立型

B.技术职能型

C.管理型

D.安全稳定型

18.依据萨伯的观点,当临近退休的时候,人们就不得不面对职业生涯中的()。(3.00分)

A.衰退阶段

B.探索阶段

C.确立阶段

D.成长阶段

19.在工作中得到自由与欢愉,活的舒服。是()职业锚成功的标准。(3.00分)

A.安全稳定型

B.技术职能型

C.自主独立型

D.管理型

二多选题

1.人力资源过剩时应采取的对策()。(4.00分)

A.减少工作时间

B.暂时关闭工厂

C.人员的重新配置

D.共同分担工作

E.永久性裁员

2.下面哪些工作是人力资源战略的主要内容?()。(4.00分)

A.组织文化发展战略

B.绩效和薪酬战略

C.人力资源培训与开发战略

D.人力资源中长期规划

E.人力资源引进与保留战略

3.人力资源管理战略的制定主要包括()环节。(

4.00分)

A.战略实施

B.战略分析

C.战略选择

D.战略调整

E.战略衡量

4.以下哪些法定劳动年龄以外的劳动人口属于现实的人力资源?()(4.00分)

A.55岁以上的女人

B.60岁以上的男人

C.未满16周岁的特种工匠

D.未满16周岁的体操运动员

E.未满16周岁的文艺演员

5.影响人力资源数量的因素有()(4.00分)

A.人口迁移

B.人口年龄结构及其变动

C.人口总量及其生产状况

D.食品结构

E.受教育情况

6.战略人力资源管理的主要内容是()。(4.00分)

A.战略员工培训与开发

B.战略绩效管理

C.战略人员配置

D.战略职业发展管理

E.战略目标管理

7.人力资源的质量,是指劳动者在实践活动中表现的劳动能力的综合素质,一般包括()等素质。(4.00分)

A.品德

B.智能

C.技能

D.身体

E.知识

8.人力资源需求预测的方法有()。(4.00分)

A.德尔菲法

B.因果分析法

C.回归分析法

D.物质刺激法

E.成就需要分析法

1.影响招聘的内部因素有()。(3.00分)

A.招聘者的素质

B.组织空缺的职位的性质

C.组织的人力资源政策

D.招聘预算

E.组织的发展阶段和战略

2.评价中心常用的测评技术有()。(

3.00分)

A.角色扮演

B.管理游戏

C.口头演讲

D.领导小组讨论

E.公文处理

3.影响招聘的外部因素有()。(3.00分)

A.招聘单位所在地区的影响

B.所要招聘的人员类型及其供求状况的影响

C.宏观经济形势的影响

D.竞争对手的影响

E.相关政策和法规的影响4.面试的基本类型有()。(3.00分)

A.结构化面试、半结构化面试与非结构化面试

B.压力性面试与非压力性面试

C.常规面试、情景面试与综合性面试

D.一次性面试与分阶段面试

E.单独面试与集体面试压力面试

5.人力资源使用成本包括()。(3.00分)

A.保障成本

B.空职成本

C.奖励成本

D.调剂成本

E.维持成本

6.人力资源会计的基本假设是()。(3.00分)

A.用计量人力资源成本和价值的形式提供信息

B.人是不断消耗在工作中的成本

C.作为组织资源的人的价值受管理方式的影响

D.人是组织有价值的资源

E.人是人力资本的载体

7.工作岗位的设置原则有()。(3.00分)

A.因事设岗原则

B.人事相宜原则

C.整分合原则

D.最多岗位原则

E.规范化原则

8.人力资源成本包括()。(3.00分)

A.使用成本

B.保障成本

C.获得成本

D.离职成本

E.开发成本

9.招聘就是通过各种信息途径寻找和确定工作候选人,来满足组织的人力资源需求的过程,具体包括()环节。(3.00分)

A.甄选

B.招募

C.考核

D.聘用

E.培训

1.绩效考核的方法主要有()。(3.00分)

A.比较排序法

B.成果法

C.任务完成情况

D.仪器测试生理现象等

E.行为法

2.在岗培训的优点有()。(

3.00分)

A.培训内容具有针对性

B.容易沟通

C.容易检验培训效果

D.集中精力学习培训课程

E.节约成本

3.绩效考核体系指标设计的原则是()。(3.00分)

A.可调整性原则

B.与工作绩效一致原则

C.独立性原则

D.可观察原则

E.结构性原则

4.薪酬管理的目标是()。(3.00分)

A.高薪酬

B.和别的企业不一样

C.吸引和留住人才

D.引导员工与组织保持相同的发展目标

E.激励员工

5.影响薪酬制度的内部因素有()。(3.00分)

A.生产技术因素

B.组织战略因素

C.劳动力市场条件

D.组织文化因素

E.财务实力因素

6.绩效考核者通常有()。(3.00分)

A.被考核者本人

B.同事

C.下级员工

D.直接上司

E.客户

7.薪酬的功能有()。(3.00分)

A.补偿功能

B.激励功能

C.救济功能

D.调节功能

E.开发功能

8.薪酬制度设计的基本原则是()。(3.00分)

A.合法保障

B.内部平衡

C.外部平衡

D.同工同酬

E.按劳取酬

9.绩效考核是考核者按照既定规则,使用标准的方法,对员工及其工作成绩作出评价的过程。包括()。(3.00分)

A.绩效界定

B.绩效调整

C.绩效考核

D.绩效反馈

E.绩效奖励

10.薪酬管理的任务是()。(3.00分)

A.薪酬目标设定

B.薪酬结构调整

C.薪酬政策选择

D.薪酬计划制定

E.薪酬的发放

11.绩效工资的主要形式有()。(3.00分)

A.利润分享

B.所有权计划

C.平衡计分卡

D.以个人绩效为依据的激励工资

E.以集体绩效为依据的激励工资

12.绩效反馈采用面谈形式注意的问题有()。(3.00分)

A.讲事实,免套话

B.负面反馈给希望

C.批评表扬三七开

D.发现问题当面批评

E.解决问题为重

1.职业咨询预测法的主要测评工具有()。(3.00分)

A.职业兴趣测验

B.能力倾向测试

C.人格测验

D.价值问卷

E.生涯成熟问卷

2.我国的社会保障主要包括()。(

3.00分)

A.社会保险

B.社会福利

C.社会互助和社区服务等

D.社会救济

E.优抚安置

3.员工保障管理体系建设的原则有()。(3.00分)

A.公平与效率结合原则

B.管理服务社会化和法制化原则

C.个别性原则

D.普遍性原则

E.政事分开原则

4.职业生涯设计的一般步骤是()。(3.00分)

A.评估和修订

B.目标的拟定

C.保持和维护

D.职业咨询

E.计划的执行

5.劳动法规定,在组织内部可以设立劳动争议调解委员会。它由()组成(3.00分)

A.家属代表

B.行政管理科部门代表

C.组织代表

D.员工代表

E.工会代表

6.人力资源管理信息系统的维护主要包括()(3.00分)

A.代码维护

B.硬件维护

C.运行维护

D.数据文件维护

E.软件维护

三判断题

1.在现代人力资源管理中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要

因素,员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。()(2.00分)

错误正确

2.人力资源是一定范围内的人口总体,它涵盖了城市和农村的所有人口。()(2.00分)

错误

正确

3.人力资源规划包括组织的人力资源招聘、任用、考核、培训、薪酬、激励、文化方面的计划。()(2.00分)

错误

正确

4..围绕西部开发、振兴东北老工业基地、中部崛起等国家的战略部署和重点任务,我们

应大力开发自然资源,并以此促进人类社会的长远发展。()(2.00分)

错误

正确

5.传统人事管理的特点是以“人”为中心,而现代人力资源管理以“事”为核心。()(2.00分)

错误

正确

6.组织中任何战略规划的实施都离不开入力资源战略的支撑。()(2.00分)

错误

正确

7.人才资源表明了人的质量;而人力资源则是人的数量(包括劳动者)和人的质量的统一。()(2.00分)

错误

正确

8.人力资源管理战略与组织战略之间具有相互依赖的互动关系()(2.00分)

错误

正确

9.人力资源的基础是人的体力和智力。()(2.00分)

错误

正确

10.我国超过法定退休年龄的人不属于现实的人力资源。()(2.00分)

错误

正确

11.人力资本反映的是流量与存量问题。()(2.00分)

错误

正确

12.战略人力资源管理是指组织在人力资源管理方面设定的,以愿景为基点,为寻求和维持可持续人才竞争优势而作出的有关组织全局的筹划和谋略。()(2.00分)

错误

正确

13.

人力资源规划的作用之一就是通过引进技术人才可以促使企业生产技术和其他工作

流程变革,从而提高竞争优势。()(2.00分)

错误

正确

14.

依据中国法律规定,未满16周岁的人不能参加劳动,即便参加劳动也不属于真正的

人力资源。()(2.00分)

错误

正确

1.工作分析的观察法通常和面谈法结合使用。()(

2.00分)

错误

正确

2.面试方法可以全面测评个体的任何素质。()(2.00分)错误

正确

3.离职前低效成本指的是一个员工在离开某一单位前,由于原有的生产效率降低而造成的损失成本。()(2.00分)错误

正确

4.工作分析所输出的结果是各个职位的工作说明书。()(2.00分)

错误

正确

5.人力资源成本会计既要研究如何计量在获得和开发人力资源方面组织的投资,又要研究如何计量目前录用人员的重置成本。()(2.00分)

错误

正确

6.人力资源会计只关注成本收益问题。()(2.00分)

错误

正确7.职位说明常与工作规范写在一起,统称为职位说明书。()(2.00分)

错误

正确

8.正规的面试一般都为结构化面试。()(2.00分)

错误

正确

9.职位说明书是甄选的基础。()(2.00分)

错误

正确

10.人力资源是凝结于个体身上的知识、经验、技能、工作努力程度、健康及其他质量因素的总和。()(2.00分)错误

正确

11.定额与定编、定员是紧密相关的。定额是合理编制定员的前提。()(2.00分)

错误

正确

1.技能工资的优点是鼓励员工钻研技能,有利于组织灵活使用劳动力,调节功能较强。()(

2.00分)

错误

正确

2.岗位工资的缺点是不易反映同岗位或职务内部员工能力及劳动效果的差别,不利于充分发挥员工特别是能力强的员工的积极性。()(2.00分)

错误

正确

3.提成工资的缺点之一是容易导致员工忽视售后服务等非销售任务。()(2.00分)

错误

正确

4.按组织层级逐级进行绩效考评的绩效管理程序是横向程序。()(2.00分)

错误

正确

5.“人”的考评客体是这个人从事的职位或岗位。()(2.00分)

错误

正确

6.讲授法是员工培训中最基本、最普遍的一种培训方法。()(2.00分)

错误

正确

7.按绩效考评工作的先后顺序过程进行考评的绩效管理的程序是纵向程序()(2.00分)

错误

正确

8.员工培训的内容主要有两个方面:即业务技能和业务知识。()(2.00分)

错误

正确

9.员工培训的基本程序的第一步是制定培训计划。()(2.00分)

错误

正确

10.员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。()(2.00分)

错误

正确

11.对优秀员工的绩效反馈应注意给予物质奖励的许诺。()(2.00分)

错误

正确

12.在贯彻按劳取酬原则时,需要综合考虑三种劳动形态,即潜在形态、流动形态和物化形态,应以潜在劳动为主要依据,同时考虑物化劳动和流动劳动来进行分配。()(2.00分)

错误

正确

13.

培训强调的是帮助培训对象获得目前工作所需的知识和能力,以更好的完成现在所

承担的工作。()(2.00分)

错误

正确

14.自动化程度高,主要依靠机械进行操作的生产组织和工种,比较适宜采用计件工资。()(2.00分)

错误

正确

1.社会保障行政管理和基金运营由同一机构负责。()(

2.00分)

错误

正确

2.按照霍兰德的职业个性理论,教师应该属于创新型类型。()(2.00分)

错误

正确

3.生产第一,安全第二;先管生产后管安全。()(2.00分)

错误

正确

4.签定劳动合同是建立劳动关系的具体方式。()(2.00分)

错误

正确

5.要搞好员工保障管理体系建设,就必须保障人权,满足社会成员基本生活需求。()(2.00分)

错误

正确

6.员工可以通过组织目标的实现达成自己的职业发展目标。()(2.00分)

错误

正确

7.

劳动关系是指劳动者为其组织提供劳动,并从组织获得报酬形成的一种社会关系。

()(2.00分)

错误

正确

8.人是生产力中最重要的因素,而劳动关系是生产关系中的重要因素之一。()(2.00分)

错误

正确

9.职业生涯管理是员工与组织双方动态互动的过程。()(2.00分)

错误

正确

10.

即便用人单位及管理人员违章指挥,强令冒险作业,但为了严明劳动纪律,员工也必

须服从执行,无权拒绝。()(2.00分)

错误

正确

11.劳动安全卫生的监督主要包括两个方面,即工会监督和其他群众的监督。()(2.00分)

错误

正确

12.职业生涯中期是员工个人一生最为重要的时期。()(2.00分)

错误

正确

13.

职业生涯管理的“职业—人”匹配论,一般分为条件匹配和薪酬匹配两种类型。()

(2.00分)

错误

正确

14.职业生涯管理只是员工对自己的职业工作经历进行设计和规划的过程。()(2.00分)

错误

正确

15.劳动法规定,禁止组织招用未满18岁的未成年人。()(2.00分)

错误

正确

河南2020年电大-是网上考试(热门)

一、介绍 电大即中央广播电视大学以及地方各级广播电视大学,简称“电大”。中央广播电视大学是采用计算机网络、卫星电视等现代传媒技术,运用印刷教材、音像教材、多媒体课件、网络课程等多种教学媒体,面向全国开展远程教育的教育部直属高等学校。 二、简介 中央电大的主要任务:面向在职成人开展高等学历教育和非学历教育培训以及公共服务,包括为行业、企业从业人员和部队士官及其他社会成员提供接受高等教育的机会;开展岗位培训、证书教育及农村实用技术培训,以及为各类社会成员更新知识和掌握新的技能、休闲学习提供教育服务;统筹利用电大体系教育资源,建设远程教育公共服务体系,为高等学校及其他教育机构开展远程教育提供学习支持服务 三、办学条件 目前我国国民教育系列中的高等教育包括普通高等教育、成人高等教育。电视大学是属于我国早期成人高等教育。现属于开放教育。 [2] 自改革开放以来,为了满足广大的社会需求,我国实行了多类别高等教育: (1)普通高等教育(统招); (2)高等教育自学考试(自考); (3)广播电视大学(开放大学);

(4)成人高等教育(成教); (5)普通高等学校开设的网络教育(远程)。 这些学历虽然学习的形式不同,获得的方式不同,但都属于国家承认的学历,在教育部指定的学历查询唯1网站——学信网永远可查,可以深造:专科升本科、考研究生、考公务员、出国留学、评职称、获得学士硕士博士学位。 电大的学历是国家承认的国民教育学历,毕业证书由中央广播电视大学统一发放,由教育部统一电子注册;不仅在国内享有国民高等教育学历的待遇,而且在欧美等国家都得到认可,被誉为“国际学历绿卡”。 四、特点 广播电视大学是由中央广播电视大学,省级广播电视大学,地市级、县级广播电视大学分校和工作站组成的覆盖中国大陆的远程教育系统。统招以全日制面授为主;自考以自学为主;电大通过自学、面授、计算机网络、卫星电视等现代传媒技术进行学习,参加国家安排的统一考试,获得专科本科学历。 与其他成人高校一样,主要面向高考落榜或因为其他种种原因丧失学习机会的社会人员,和需要提高学历层次的在职人员,学习形式为开放教育(现代远程高等教育),宽进严出。 电大是我国高等教育的重要组成部分,与普通高校(统招学校)一起承担培养各类专门人才,提高劳动者素质的任务,国家同等承认。电大发挥现代远程开放教育的优势,多快好省地培养了我国改革开放

《电大社区治理》第二次作业答案章

《社区治理》第二次作业答案(第3—4章) 一、不定项选择题(每小题2分,共18分) 1.1954年全国人民代表大会常务委员会通过的《城市街道办事处组织条例》规定:街道办事处是( C )。 A.xx最基层的政府机关 B.xx基层群众性自治组织 C.市辖区或者不设区的市的人民委员会的派出机关 D.xx社区的社会团体 2.1954年全国人民代表大会党务委员会通过的《城市居民委员会组织条例》规定,居民委员会是( B )。 A.街道办事处的派出机构 B.城市基层群众居民组织 C.城市群众性社会团体 D.城市最基层政权形式 3.1958年之前,我国农村基层实行的管理体制是(B )。 A.人民公社政社合一管理体制 B.乡(行政)管理体制 C.三级所有、队为基础管理体制 D.乡政村管理体制 4.1998年11月,全国人大通过的《中华人民共和国村民委 员会组织法》明确界定了村民委员会的性质为( B )。 A.农村基层的政权组织 B.农村基层群众性自治组织 C.农村基层的经济组织 D.农村基层的社会团体 4.政府机构具有扩张的本性已被(B )所证明。 A.亚当-斯密关于市场“看不见的手”的论述

B.xx定律 C.“马太效应”理论 D.凯恩斯的“消费驱动”理论 5.党的领导在社区工作中主要体现为(B )。 A.组织领导 B.政治领导 C.行政领导 D.工作领导 6.社区工作学者杰克-罗斯曼把资本主义国家的社区治理策略划分成(ABC )几种模式。 A.地区发展策略 B.社会行为策略 C.社会计划策略 D.自我帮助策略 7.1954年全国人民代表大会常务委员会通过的《城市街道办事处组织条例》规定:街道办事处的工作主要包括(ABD )。 A.办理基层政府有关居民工作的交办事项 B.指导居民委员会建设 C.领导辖区经济 D.反映居民意见和要求 8.根据约翰-霍普金斯大学萨拉蒙教授的观点,非营利组织的基本特征,除了正规性和民间性之外,还包括(ABCD )。 A.非营利性 B.自治性 C.志愿性 D.公益性 9.社区党建工作的必要性体现在(ABCD )。

电大专科《社区治理》试题及答案1

电大专科《社区治理》试题及答案1

社区服务与管理 一、单选题:在下列各题的备选答案中选择一个正确的。(每题2分,共20分) 1.1978年,提出社区功能包括生产、分配、消费功能,社会化功能,社会控制功能,社会参与功能,互相支持功能等五个方面内容的学者是( B )。 A.美国学者桑德斯 B.美国学者华伦 C.中国台湾学者徐震 D.中国香港学者林香生、黄于唱 2.“21世纪的治理”、“面向本体论的全球治理”等文章,为治理理论的创立作出了奠基性的贡献 ( A ) 。 A.詹姆斯·N·罗西瑙 B.罗纳德·J·格罗索鲁 C.保罗·韦普纳 D.奥利弗·E威廉姆森 3.1954年全国人民代表大会常务委员会通过的(城市街道办事处组织条例)规定:街道办事处是 ( C )。 A.城市最基层的政府机关 B.城市基层群众性自治组织 C.市辖区或者不设区的市的人民委员会的派出机关 D.城市社区的社会团体 4.党的领导在社区工作中主要体现为( B )。 A.组织领导 B.政治领导 C.行政领导 D.工作领导 5.按照有关法规规定,我国城乡基层的居民委员会和村民委员会每届任期为( B )。 A.2年 B.3年 C.4年 D.5年 6.中国城市社区服务的发展方向发生转折的标志是( A )。

A.1987年武汉工作会议 B.1993年14部委颁发的加快城市社区服务发展的意见 C.1995年民政部颁布的全国城市社区服务示范城区标准 D.1999年民政部开展全国 26个社区建设试验城区试点 7.中国传统的社会福利服务对象主要是指( A )。 A.民政部门负责的“三无”对象 B.农村“五保对象” C.企业负责的职工福利对象 D.城市社区居民 8.社区物业管理主要是对社区内( B )的管理。 A.商用物业 B.居住物业 C.工业物业 D.其他用途物业 9.下列关于社区发展的看法,除了( A )外,其他也有一定的合理性。 A.过程说B.方案说 C.运动说D.方法说 10.社会工作通用过程模式是建立在( C )理论基础上的。 A.功能派B.发展心理学 C.系统论.D.控制论 二、多选题:在下列各题的备选答案中选择2至4个正确的。多选、少选、错选均不得分。(每题2分,共20分) 1.系统功能主义学派主要代表者美国社会学家帕森斯提出,社会系统从低到高的层次包括()。A.有机体系统 B.人格系统 C.社会系统 D.文化系统 2.法国学者玛丽一克劳德·斯莫茨提出,“善治”或“有效治理”的构成要素有()。

国家开放大学园艺本科《农业生态学》国开网形考作业答案

农业生态学 1高投入、高产出、高能耗的农业为( c )。 a. 有机农业 b. 生态农业 c. 石化农业 d. 自然农业 2以下属于r对策者生物的是( c )。 a. 鹭 b. 鲸鱼 c. 细菌 d. 竹 3种群密度会随着季节、气候、食物和其他生态条件的变化而变化。(对) 4生态对策是指各种生物在进化过程中形成各种特有的生活史,以适应环境、更好地保存和延续种群的策略。主要有两种:r对策和j对策。(错) 5固氮根瘤菌和豆科植物间的共生关系属于( a )。 a. 互利共生 b. 寄生 c. 原始合作 d. 偏利共生 6生物型的集约农业是以能源高度消耗、资源破坏和环境污染为代价来获取农作物的显著增产,农产品的高度商品化和当前经济效益的最大化的一种集约型生产方式。(错) 7农业生态系统的开放性是指(d)。 a. 多样的生物种类 b. 高的经济产量 c. 高的生物产量 d. 系统的输入与输出特点 8所有替代农业都具有或部分具有以下特征:少用或基本不用化学品;依靠( c ),特别是依靠生物本身的功能。 a. 化学过程 b. 人工过程 c. 自然过程 d. 物理过程 9生态系统=生物群体环境+生物群体及其全部关系(对) 10农业生态系统属于( d )。 a. 封闭式生态系统 b. 自然生态系统 c. 人工生态系统 d. 半人工生态系统 11一种完全不使用化学化肥、农药、生长调节剂和畜禽饲料添加剂等化学合成物质,也不使用生物工程及其产物的生产体系是( d )。 a. 自然农业 b. 生物农业 c. 生态农业 d. 有机农业 12任何一个生态系统一般包括两大部分:生物组分和环境组分。(对) 13人工控制系统是人类施加给农业生态系统的环境条件和影响的总称,是农业生态系统的最重要的组成成分,也是区别于自然生态系统的根本标志。(对) 14属于生态系统中生物组分的是( b )。 a. 二氧化碳 b. 玉米 c. 风 d. 土壤 15以农田为中心的农业生态系统中养殖业一般比较发达。(错) 16农业生态系统既要遵循自然生态系统的一般规律,具有自然属性,又要受到社会经济规律的影响和制约,具有社会属性。(对) 17生态系统中生物组分包括生产者和分解者两大功能类群。(错) 18人工辅助能的投入是农业生态系统与自然生态系统的一个最重要区别。(对) 19地球上最大的生态系统是(c)。 a. 草原生态系统 b. 森林生态系统 c. 生物圈 d. 农业生态系统 20农业生态系统是( a )。 a. 开放性系统,净生产力高 b. 封闭性系统,净生产力低 c. 封闭性系统,净生产力高 d. 开放性系统,净生产力低 21农业生态系统中的分解者生物主要是土壤微生物(细菌、真菌、放线菌)。(错) 22与自然生态系统相比,农业生态系统中生物种类少,结构简单,生产力高,但抗逆性较差。(对) 23群落在演替的进程中最后到达的稳定群落,称为顶级或顶级群落。(对) 24农—果模式主要是以多年生的果树和农作物如粮食、棉花、瓜果、蔬菜等间作。(对)

2020河南省直电大(国家开放大学)招生简章

河南省直广播电视大学(简称省直电大)创建于1983年,是一所由省教育厅主管,以现代远程开放教育为主,实施本、专科学历教育的公办高等院校。建校30多年来,已为社会培养输送各类专业合格毕业生8万余人,目前在校生规模近14000人。 省直电大拥有优化的网络环境、先进的技术设施、功能完备的学习平台、丰富优质的学习资源和完整的学习支持服务体系及质量保障体系,同时拥有一支素质优良的教学、管理、技术和服务队伍。与合理分布于郑州市区的学习中心构成了现代远程开放教育办学系统,并逐步形成以省直电大为标志的郑州区域性教育品牌。 2020年秋季河南电大招生专业如下: 河南电大招生对象: 1.本科专业 (1)具有国民教育系列相同或相近专业高等专科(含专科)以上学历者。 (2)本科护理学专业招生对象仅限于护理学专科毕业、持有护士执业资格证书的在职在岗卫生技术人员。 2.专科专业 (1)招生对象为普通高中、职业高中、技工学校和中等专业学校毕业生。“一村一名大学生计划”试点专业招生对象为普通高中、职业高中、技工学校和中等专业学校毕业的农村青年。 (2)护理学专业招生对象仅限于中等专业学校毕业、专业对口并持

有护士执业资格证书的在职在岗卫生技术人员。 河南电大办学特色: 课程实行完全学分制,教学方式灵活多样,采用计算机网上教学、面授辅导、自学和电视教学相结合的方式进行教学,利用现代远程教育多种技术手段(网络教学、BBS、电子信箱、及双向视频系统、电视直播等)为学生自主学习提供服务。教师面授辅导均安排在晚上和双休日。 河南电大考试与毕业: 学生通过学习修满教学计划规定的毕业总学分,实践性教学环节考核合格,思想品德经鉴定符合要求即准予毕业。由中央广播电视大学报名颁发毕业证书。本科专业需必修英语、计算机应用基础课程,课程考试由教育部统一组织。对本科符合学位授予条件的相关专业的毕业生,由合作高校授予学士学位。 河南电大报名报名时间: 常年招生,分春秋两季注册,春季每年约2月底开学,秋季每年约8底开学。具体时间以学校安排为准。 河南电大报名办法 1、报名时持身份证、毕业证书原件及复印件各两份(用A4纸正反面复印),1寸免冠照片5张。 2、预交第一学年费用:本科约2400元(土木工程专业3000元),专科约2200元。(本科总费用约6000元左右、土木工程7000左右,专

2019年电大专科社区治理综合练习一及参考答案

社区治理综合练习一及参考答案 一、单项选择题(每小题2分,共20分) 1.德国社会学家(A)早在1887年就曾经著有《社区与社会》书,探讨古代社区群落和现代化的分别。 A.腾尼斯 2.1978年,提出社区功能包括生产、分配、消费功能,社会化功能,社会控制功能,社会参与功能,互相支持功能等五个方面内容的学者是( B )。B.美国学者华伦 3.1989年,( C )发表的一篇题为《撒哈拉以南非洲:从危机到可持续增长》的报告中,首先使用了“治理危机”一词。C.世界银行 4.学者( A )于1995年发表题为《没有政府的治理》的专著,并撰写了题为“21世纪的治理”、“面向本体论的全球治理”等文章,为治理理论的创立作出了奠基性的贡献。A.詹姆斯﹒N﹒罗西瑙 5.党的领导在社区工作中主要体现为( B )。B.政治领导 6.政府机构具有扩张本性已被( B )所证明。B帕金森定律 7.按照有关法规规定,我国城乡基层的居民委员会和村民委员会每届任期为( B )。B.3年 8.按照有关法规规定,我国农村村民委员会成员通过( B )选举产生。B.村民直接 9.中国传统的社会福利服务对象主要是指( B )。B.农村“五保对象” 10.非正式社会支持网络的人际关系主要靠( A )维系的。A自然的情感、血缘或亲缘关系 二、名词解释(每小题5分,共20分) 1、社区:社区是指由一定数量成员组成的、具有共同需求和利益的、形成频繁社会交往互动关系的、产生自然情感联系和心理认同的、地域性的生活共同体。 2、地理社区:是古老的社区概念,在人们的流动和技术手段不能超越地理空间限制之前,社区是地理社区。 3、身份利益社区:不一定是以地理为基础,主要用来指那些非地域的社区,即功能社区、联盟性社区或是精神牲社区等。 4、个人网络社区:是指基于个人的主观连接的群体而形成的社区 三、简答题(每题10分,共40分) 1、简述社区的定义和基本要素社区定义;社区是指由一定数量成员的、具有共同需求和利益的、形成频繁社会交往互动关系的、产生自然情感联系和心理认同的、地域性的生活共同体。 基本要素:人口、地域、社会互动、共同的依附归属感 2、简述社区问题的内容社区问题可分六大类: (1) 群体偏差和越轨问题 ( 2) 社会排斥和孤主问题( 3 ) 社会结构分化以及在此基础上形成的弱势群体的基本生活的缺主问题。(4)社区环境问题(5 )社会基本道德规范的丢失问题(6 )社会解组问题 3、治理与统治的区别点有哪些?( 1 )主体不尽相同( 2)管理过程中权力运行的向度不同 ( 3)管理的范围不同( 4)权威的基础和性质不同 4、简述地区发展模式与社会计划模式目标分类的差别?⑴地区发展策略其实不是一个用来概括社区干于策略的适合的概念,它只是客观反映了这种策略的原初发生地是在广大殖民地资本主义的传统社区里,那里为了促进社区的经济社会的发展,发生了这种共识取向的社区治理模式。地区发展目标分类:地区发展策略的目标追求不是具体的任务目标,而是抽象的过程目标。⑵社会计划策略是指针对社区中的具体问题。社会计划目标分类:社会计划策略的目标侧重于任务目标,所谓任务目标是指完成一项具体的任务或解决社区中存在的具体的问题。

社区治理试题及答案

社区治理试题 一、填空题:(共10题,每题1分,共10分) 1、我国领导人()前不久应邀出访俄罗斯,并出席历史名城()建城300周年庆典仪式。 2、党的十六大的主题是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,(),加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗。 3、贯彻“三个代表”要求,我们必须坚持党的工人阶级先锋队的性质,始终保持党的先进性,同时要根据经济发展和社会进步的实际,不断增强党的()和扩大党的(),不断提高党的社会影响力。 4、我们党的根本组织制度和领导制度是()。 5、()是适用于向上级机关请求指示、批准的公文文种。 6、《宪法》第111条规定,城市和农村按居住地设立居民委员会和村民委员会是()。 7、在党和政府的领导下,建立“属地管理、单位负责、()、社区服务”的人口与计划生育工作管理体制。 8、中小学校体育设施向社区开放的时间一般安排在()。 9、()要以坚持网络化、产业化、社会化为方向,以最大限度地满足居民群众的需求为目的。 10、社区工作者职业道德的最高境界是()。 二、判断题:(共20题,每题分,共10分,对的在题后面()内打“∨”,错的打“×”) 1、“三个代表”重要思想是十六大报告的灵魂。 2、党的十六大报告提出尊重劳动、尊重知识、尊重财富、尊重创造。() 3、社会主义市场经济同社会主义基本制度结合在一起,说明市场经济本身有一个姓“资”姓“社”的问题。() 4、要实现共同富裕,就应当坚持同步富裕,同时富裕。() 5、国务院是我国的最高权力机关。() 6、“夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任”,这是依据《中华人民共和国婚姻法》中的有关条款规定的。 7、社区居委会下设的人民调解委员会调解民间纠纷可适当收费。() 8、坚持一个中国原则,是发展两岸关系和实现和平统一的基础。() 9、“人的意志高于一切,决定一切”的观点是客观唯心主义的观点。() 10、《琵琶行》的作者是唐朝诗人杜甫。() 11、函适用于不相隶属机关机关之间商洽工作、询问和答复问题,请求批准和答复审批事项。() 12、推进社区建设的步骤是梯次推进的发展战略,从大中城市开始启动,逐步向中小城市和城镇发展。() 13、社区居委会是社区居民依法实行自我管理、自我教育、自我服务、自我监督的群众自治组织。() 14、街道办事处与社区居委会是领导与被领导、命令与服从的行政隶属关系。() 15、社区的划分应坚持有利于开发和利用社区资源,有利于社区居民的民主自治,便于社区管理和服务的原则。() 16、社区自治章程和社区自治公约由社区居委会提出,街道办事处研究确定。() 17、社区居委会对政府职能部门的工作和公务员的行为进行监督。() 18、中小学校文体设施向社区居民开放,允许适当收费,用于日常维护和管理。() 19、居民会议必须有全体十八周岁以上的居民、户的代表或者居民小组选举的代表的三分之二以上出

人类与社会_国开学习网形考作业流程与答案

<人类与社会>形考任务 同学们,本课程形成性考核成绩占总成绩的50%,共50分,考核项目包括: 一、形考作业:共2次,各折合为形考成绩40分,总共折合成80分计入形考成绩; 二、专题讨论:每章1次,共10次,要求你每2章完成1次,5次讨论共折合为形考成绩的20分。

也可以点击左侧任务栏中“形考任务”: 一、形考作业(80分) 形考作业为2次。第1章至第5章1次,在第5周发布,开放6周,第10周关闭。第6章至第10章1次,在第13周发布,开放6周,第18周关闭。

附作业参考答案: 作业1 1. 提出著名的“宇宙大爆炸”理论的科学家是() A. 伽莫夫 B. 哈勃 C. 康德 D. 爱因斯坦 2. 目前世界上使用人数最多的语言是()。 A. 英语 B. 阿拉伯语 C. 汉语 D. 俄语 3. 驱动人口迁移的主要因素是()。 A. 政治动荡 B. 瘟疫流行 C. 文化上的不适应 D. 追求更好的经济生活条件 4. 目前,支持中国人的祖先是土生土长的,而非非洲来客的主要证据是()。 A. 中国人祖先的头盖骨化石比较特殊 B. 中国人祖先的DNA比较特殊 C. 中国人祖先的门齿化石比较特殊 D. 中国人祖先的语言比较特殊

5. 我们通常称的“七曜”,指的是()。 A. 水、金、火、木、土、太阳、月亮 B. 水、金、火、木、土、太阳、地球 C. 木、土、太阳、月亮、天王星、冥王星、海王星 D. 水、金、火、木、天王星、冥王星、海王星 6. 资源具有两个重要的特征()。 A. 廉价性、实用性 B. 再生性、广泛性 C. 社会效应性、稀缺性 D. 可获得性、可交换性 7. 英国是工业化最早的西方国家,其在工业化过程中所依赖的主要资源是()。 A. 人力资源 B. 土地资源 C. 矿产资源 D. 森林资源 8. 所谓温室效应是指大气中某些气体含量增加,引起地球平均气温上升的现象。这类气体称之为温室气体,包括()。 A. 二氧化碳、甲烷、氯氟烃、臭氧等 B. 一氧化碳、甲烷、氯氟烃、氧气等 C. 二氧化碳、甲烷、氮气、臭氧等 D. 二氧化碳、氨气、氯氟烃、氢气等 9. 可持续发展”理念在全世界的被重视,是自挪威首相布伦特兰夫人发表了著名的()

最新河南电大《社区治理》

最新河南电大《社区治理》 最新河南电大《社区治理》100%通过2015年秋期河南电大把《社区治理》纳入到“教学考一体化”平台进行网考,针对这个平台,本人汇总了该科所有的题,形成一个完整的题库,内容包含了单选题、多选题、判断题,并且以后会不断更新,对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用,会给您节省大量的时间。做考题时,利用档中的查找工具,把考题中的关键字输到查找工具的查找内容框内,就可迅速查找到该题答案。库还有其他教学考一体化答案,敬请查看。一单选题年,英国伦敦出现了第一个社区服务组织,即以扶贫为主要功能的。A.慈善组织会社B.老年服务中心 C.自联合体 D.邻里之家 2.作为区政府的派出机构以及社区建设的直接实施者,主管城市社区的组织、协调与管理工作,履行行政职能的

是。A.居委会 B.社区 C.街道办事处 D.政府 3.经常了解社区群众对党员、社区党组织工作的批评和意见,维护群众的正当权利,采用群众易于接受的方式做好群众的思想政治工作,这是社区党组织发挥的哪方面的作用? A.理论学习 B.政策宣传 C.联系群众 D.监督教育 4.社区中介组织的功能不包括。A.提供公共产品,提供公共服务 B.培养公民精神,建设“参与社会” C.整合社区资源,协调社区关系 D.进行党员教育,加强党的建设 5.居民区各种组织和各项工作的领导核心是。 A.社区党组织 B.物业管理公司 C.居民委员会 D.社区中介组织 6.通过调查、统计与文献资料的分析,掌握社区服务现行的环境条件及其发展优势与不足,从而判定社区服务的发展阶段与发展水平,明确社区服务中存在的问题,为社区服务目标体系的提出和相关政策的制定奠定基础,这是指社区服务规划的制定中的。A.社区服务的保障措施规划 B.社区服务的现状分

河南电大《社区治理》教学考一体化网考形考作业试题及答案

最新河南电大《社区治理》教学考一体化网考形考作业试题及答案 100%通过 2015年秋期河南电大把《社区治理》纳入到“教学考一体化”平台进行网考,针对这个平台,本人汇总了该科所有的题,形成一个完整的题库,内容包含了单选题、多选题、判断题,并且以后会不断更新,对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用,会给您节省大量的时间。做考题时,利用本文档中的查找工具,把考题中的关键字输到查找工具的查找内容框内,就可迅速查找到该题答案。本文库还有其他教学考一体化答案,敬请查看。? 一单选题 1.1869年,英国伦敦出现了第一个社区服务组织,即以扶贫为主要功能的()。( 2.00分) A.慈善组织会社 B.老年服务中心 C.自由联合体 D.邻里之家 2.作为区政府的派出机构以及社区建设的直接实施者,主管城市社区的组织、协调与管理工作,履行行政职能的是()。(2.00分) A.居委会 B.社区 C.街道办事处 D.政府 3.经常了解社区群众对党员、社区党组织工作的批评和意见,维护群众的正当权利,采用群众易于接受的方式做好群众的思想政治工作,这是社区党组织发挥的哪方面的作用()(2.00分) A.理论学习 B.政策宣传 C.联系群众 D.监督教育 4.社区中介组织的功能不包括()。(2.00分) A.提供公共产品,提供公共服务 B.培养公民精神,建设“参与社会” C.整合社区资源,协调社区关系 D.进行党员教育,加强党的建设 5.居民区各种组织和各项工作的领导核心是()。(2.00分) A.社区党组织 B.物业管理公司 C.居民委员会 D.社区中介组织 6.通过调查、统计与文献资料的分析,掌握社区服务现行的环境条件及其发展优势与不足,从而判定社区服务的发展阶段与发展水平,明确社区服务中存在的问题,为社区服务目标体系的提出和相关政策的制定奠定基础,这是指社区服务规划的制定中的()。(2.00分) A.社区服务的保障措施规划 B.社区服务的现状分析 C.社区服务的总体目标规划 D.社区服务的具体指标规划 7.政府统治的权力运行是自上而下的方向,而治理则是一个自上而下、自下而上的互动管理过程。这说明()。(2.00分) A.治理与统治的主体不尽相同 B.管理过程中权力运行的向度不同 C.权威的基础和性质不同 D.管理的范围不同 8.我国社区服务酝酿产生阶段是()。(2.00分) A.1993年-2000年 B.1983年-1987年 C.1987年-1993年 D.2000年至今 9.()具有节约资金、节约场地、方便及时等优点,有助于增进邻里之间的友情,是社区服务的主要形式之一。(2.00分) A.设点集中服务 B.协同包户 C.邻里互助 D.社区服务中心 1.社区文化是普通百姓的文化,这体现的是社区文化的()。( 2.00分) A.分散性 B.群众性 C.地域性 D.实用性 2.()是社区成员精神活动、生活方式和行为规范的总和。(2.00分) A.社区文化 B.社区服务 C.社区教育 D.社区卫生 3.社区卫生服务的“六位一体”的“一体”是()。(2.00分) A.医院 B.社区卫生服务中心 C.街道行政服务中心 D.社区委员会 4.社区环境保护不是一朝一夕的事情,而是一项长期的任务。这体现了社区环境保护的()。(2.00分) A.综合性 B.单一性 C.整体性 D.持久性 5.人类在生产、生活和一切社会活动中将产生的废弃物和

信托与租赁 国开网形考作业1参考答案

信托与租赁形成性考核作业1 参考答案 1信托行为设立的基础是( )。 a. 信任 b. 金钱 c. 委托 d. 股权 正确答案:信任 2 受益人是由( )指定的 a. 委托人 b. 自然人 c. 具有民事行为能力的人 d. 法人 正确答案:委托人 3 有司法机关确定当事人之间的信托关系而成立的信托是( )。 a. 法人信托 b. 他益信托 c. 公益信托 d. 法定信托 正确答案:法定信托 4 《中华人民共和国信托法》于( )年正式实施。 a. 2004年 b. 2005年 c. 2003年 d. 2001年 正确答案:2001年 5 委托人将财产转移给受托人以后,对转移的这部分财产( )处置权。 a. 不再拥有 b. 绝对拥有 c. 相对拥有 d. 以上均不对 正确答案:不再拥有 6下面哪个原则不是租赁合同签订的基本原则?( )。 a. 互惠原则 b. 正确履行原则 c. 合法原则 d. 自愿原则 正确答案:正确履行原则

7在信托关系中委托人充当受托人的信托是( ) a. 宣言信托 b. 他益信托 c. 宣告信托 d. 自益信托 正确答案:宣言信托 8 属于金钱信托业务的是( )。 a. 公司债信托 b. 劳保基金信托 c. 专利信托 d. 不动产信托 正确答案:劳保基金信托 9 在特定金钱信托业务中,受托人无过失的情况下,一旦出现财产运用损失由( )负责。 a. 受托人和担保人 b. 委托人和受托人 c. 委托人和受益人 d. 受托人和受益人 正确答案:委托人和受益人 10 以下信托属于身后发生效力的是:( )。 a. 遗嘱信托 b. 生前信托 c. 管理信托 d. 处理信托 正确答案:遗嘱信托 11下面关于委托人描述正确的是( )。 a. 委托人可以是一个人,也可以是多个人 b. 禁治产人也可以充当委托人 c. 委托人与受益人可以是同一人 d. 委托人必须是财产的合法拥有者 正确答案:委托人可以是一个人,也可以是多个人。委托人必须是财产的合法拥有者。委托人与受益人可以是同一人 12 根据基金投资目标的不同,投资基金可分为( )。 a. 股票基金

2020年社区管理期末试卷参考

社区管理期末试卷(开) 一、名词解释(10%) 1、社区管理:在政府的指导下,社区职能部门、社区单位、社区居民对社区的各项公共事务和公益事业进行的自我管理。 2、物业管理:指由专门的机构和人员,依照合同和契约,对已投入使用的各类房屋及与之相配套的设备、设施和场地以经营的方式进行管理,同时对房屋周围区域的环境、清洁卫生、安全保卫、公共绿化、道路养护实施专业化管理,并向业主提供多方面的综合性服务的过程。 二、简答题(42%) 1、简述社区的构成要素。 地域要素:出于实证性研究方便考虑,通常把社区研究限定在较小的地域范围。 人口要素:人口数量、构成和分布三要素。 生态要素:地理条件和资源条件。 结构要素:社区内各种社会群体和组织之间的相互关系。 社会心理要素:①社区对成员心理和行为的影响;②社区成员对社区的认同感。 2、如何理解社区管理的特征和功能? 社区管理的特征:1.区域性2.互助性3.复杂性

社区管理的功能:1.社区管理有助于社区经济的发展2.社区管理有助于社区文化的繁荣 3.社区管理有助于社区环境的美化4. 社区管理有助于社区治案状况的改善 3、简述社区管理和街道管理的区别。 对比项目街道管理社区管理 管理主体街道党工委和办事处还有其他机构、单位和居民管理目标“眼睛向上看”“眼睛向下看” 管理对象行政隶属的单位面广量多 管理方式上下级命令与服从相互尊重与平等 管理机制单一的行政机制综合性的管理机制 管理内容上级单位指派的任务内容比前者多 4、简述社区服务的基本内容。 1.面向弱势群体的社会福利服务 (1)老年人服务;(2)残疾人服务;(3)优抚服务;(4)社会贫困救助服务;(5)儿童服务 2.面向社区居民的便民利民服务 3.面向社区单位的社会化服务 4.面向下岗职工的再就业服务和社会保障社会化服务 5、简述街道办事处的性质与特点。 街道办事处的性质:(1)明显的强制性和约束性(2)明显的派出代表性

17电大国开网络实用技术基础形考作业2

"题目1:下面关于ICMP协议的描述中,正确的是()。 :ICMP协议根据MAC地址查找对应的IP地址 ;ICMP协议根据IP地址查找对应的MAC地址 ;ICMP协议根据网络通信的情况把控制报文发送给发送主机 ;ICMP协议是用来转发数据包" "题目2:IP协议是运行在开放系统互连参考模型的()。 :物理层 ;数据链路层 ;网络层 ;传输层" "题目3:用于多播地址的IP地址是()。 :A类地址 ;B类地址 ;C类地址 ;D类地址" "题目4:路由表包含的内容不包括()。 :目的网络号 ;路由器名称 ;网络状态 ;下一跳地址" "题目5:在IPv4网络环境中,路由器收到一个数据包是根据()转发数据包:目的IP地址 ;源IP地址 ;目的MAC地址 ;源MAC地址" "题目6:将接受到的IP地址解析为数据链路层的MAC地址是()的作用。 :ARP协议 ;TCP协议 ;OSPF协议 ;RIP协议" "题目7:以下哪个路由协议属于距离矢量协议()。 :静态路由协议 ;RIP ;OSPF ;BGP" "题目&下面关于IP协议的描述中,错误的是()。 :是网际层的核心协议 ;提供“尽力交付”的网络服务 ;能保证传输的可靠性 ;支持异构网络互连" "题目9: IP数据报首部的最大长度为()字节。 :8字节

;20字节 ;40字节 ;60字节'’ "题目10 :下列不属于动态路由协议的是()。 :RIP ;OSPF ;RARP ;BGP" "题目11 : IPv6的特性不包括()。 :地址空间较大 ;报头简单和易封装 ;路由表较大 ;可提供更好的QoS保证" "题目12 :下列关于BGP的说法中,错误的是()。 :BGP协议是一种动态路由协议 ;BGP用于不同自治系统间的可达性信息交换 ;BGP使用UDP协议传输报文 ;BGP路由器具有IBGP和EBGP两种工作模式" "题目13 :下列关于NAT技术的说法中,正确的是()。 :用于将公有IP地址转换为私有IP地址 ;私有网络在实施NAT时,需向外部网络通告其地址和内部拓扑 ;NAT可分为静态NAT和动态NAT两类 ;NAT功能既可以部署在网络硬件设备上,也可以部署在各种软件代理服务器上" "题目14 :下列关于UDP的说法中,正确的是()。 :UDP是一种无连接的数据报协议 ;UDP提供可靠的数据报传输服务 ;如果应用对可靠性要求较高,可以使用UDP协议 ;UDP用户数据报的首部中包含源IP地址和目的IP地址" "题目15 :下列关于TCP的说法中,错误的是()。 :TCP是一种面向连接的传输控制协议 ;TCP是一种面向字节流的传输控制协议 ;TCP具有流量控制功能 ;数据传输结束后不需要释放TCP连接" "题目16 : 1.IPv4协议约定,网络中的主机用()位的IP地址来标识,IPv6采用()位地址空间。 2. 控制报文协议ICMP是网际层协议之一,主要用于控制()的传输,在网络设备之间传输错误提醒和控制信息,是检测()和工作状态的重要协议之一。 3. 网际层常用的协议除IP协议之外,还包括(),(),()和()。 4. ICMP的差错报告报文共有5种,分别是(),(),(),()和()。 5. 用于测试本机的环回IP地址是()。 6. 按IP地址分类,178.1.201.78属于()类地址。 7. OSPF协议包含的数据报分别为(),(),(),()和()。 8. ARP协议用于将()地址映射到()地址。 9. 可变长度子网掩码VLSM具有两个优点,分别是()和()。

2020年中央广播电视大学(河南电大)招生报名 7.18

电大即中央广播电视大学以及地方各级广播电视大学,简称“电大”。电大又叫国家开放性大学,是教育部直属高等学校。中央电大和各省级电大及其分校、教学点组成了遍布全国的办学系统。截至2012年 秋季,全国44所省级电大及中央电大直属学院、八一学院、总参学 院、空军学院、西藏学院、残疾人教育学院共累计注册学生930余万人 2019年春中央广播电视大学招生专业:金融学(含蒙汉双语)、法学(含行政执法方向、维汉双语、蒙汉双语)、社会工作、小学教 育(含维汉双语)、学前教育(学前教师教育方向、学前教育管理方向)、广告学(含艺术设计方向)、英语(教育方向)、商务英语(国际商务方向)、汉语言文学(含师范方向、文秘方向)、汉语言(维汉双语)、数学与应用数学、计算机科学与技术、机械设计制造及其自动化(机 电一体化系统方向、机械制造过程自动化方向、智能控制方向)、土木工程(建筑工程方向、建筑管理方向、道路桥梁方向)、水利水电工程、工商管理、会计学(含蒙汉双语)、物流管理、市场营销、财 务管理、公共事业管理(卫生事业管理)、公共事业管理(教育管理)、行政管理(含人事系统方向、交通管理方向)、园艺、护理学。 金融(国际金融方向、证券投资方向、货币银行方向(含蒙汉 双语)、金融与财务方向(含蒙汉双语)、保险方向(含蒙汉双语))、国际经济与贸易、法学(含维汉双语、军事方向)、小学教育(含维汉双语)、学前教育(含维汉双语)、英语(教育方向、商务方向、旅 游英语方向)、汉语言文学、汉语言(维汉双语)、现代文员、广告(营

销传播方向、设计与制作方向)、汽车(汽车维修方向、汽车营销方向、汽车管理与维修方向)、计算机网络技术(网络编辑方向、网络 管理方向、网页设计方向、楼宇智能化工程方向)、计算机及应用、信息系统开发与维护、计算机信息管理、数字媒体设计与制作(含动 漫方向)、计算机软件测试、电子信息技术(电子对抗工程方向、雷 达工程方向、通信工程方向、仪电与电子工程方向)、建筑施工与管理、道路桥梁工程施工与管理、工程造价管理、水利水电工程与管理、光伏发电技术及应用(光伏材料与器件方向、光伏电池与系统方向)、采矿工程、园艺(果蔬方向、花卉方向、林学方向、师资方向、蔬菜 方向、园林方向)、药学、护理学、工商管理(工商企业管理方向(含学习中心试点)、市场营销方向(含学习中心试点)、特许经营管理方向)、会计学(财务会计方向(含蒙汉双语、学习中心试点))、电子商务、信用管理、物流管理、教育管理、行政管理(含基层管理方向、安全保卫方向、空军、维汉双语)、物业管理、社会工作、机械制造 与自动化(数控技术方向、机电方向、导弹工程方向、机械工程方向、军械工程方向、模具设计与制造方向)、旅游(旅游管理方向、酒店 管理方向、低碳旅游管理方向)、会展策划与管理、商务韩语、茶文化、室内设计、城市轨道交通运营管理、应用化工技术(含煤化工方向)、药品经营与管理、煤矿安全技术与管理、人口与家庭(生殖健 康方向)、人口管理、人力资源管理、劳动与社会保障(劳动关系方向)。

2020河南电大招生简章-_3

每一个人,有自己想去的未来,那就上路,过程或许迷茫,结局依然精彩。 电大属于中央广播电视大学的简称,国家开放大学7月31日正式挂牌成立,它是由在中央广播电视大学和地方广播电视大学的基础上组建,以现代信息技术为支撑,办学网络立体覆盖全国城乡,学历与非学历教育并重,面向全体社会成员,没有围墙的新型大学。目前,注册在学生359万人,其中本科学生105万人,专科学生254万人,包括近20万农民学生,10万士官学生,6000多残疾学生。国家开放大学的组建成立,标志着广播电视大学系统在新的历史起点上踏上了新的征途。电大是我国高等教育的重要组成部分,与普通高校(所谓的"正规大学")一起承担培养各类专门人才,提高劳动者素质的任务,国家同样承认学历。 原中央广播电视大学名称暂时保留,过渡时期采取"老人老办法、新人新办法",中央广播电视大学的在校学生仍按原有关规定管理,国家开放大学挂牌以后新进入学习的学生,按照新政策执行。 国家开放大学致力于实现有支持的开放式学习,探索以学习者为中心,基于网络自主学习、远程学习支持服务与面授辅导相结合的新型学习模式。以需求为导向,以能力培养为核心,改革教学内容和课程体系,与行业企业合作,科学、灵活、有针对性地开设国家开放大学

特色专业。改进教学方法,为学习者提供集多媒体资源、教学交互、学习评价和学习支持服务于一体的海量、优质网络课程。通过遍布全国的学习中心提供面授辅导,也可以通过高清、快速的双向视频系统促进师生实时交流,为学习者提供随时随地的远程学习支持服务。推进以终结性考试为主向形成性考核为主的多元评价模式转变。 河南省国家开放大学招生时间为每年3月和9月,报名开始计算学籍,学制为2.5年,名额报完截止。 过往不恋,未来不迎,当下不负,如此安好。

社区治理试卷及答案

试卷代号:5678 座位号 广播电视大学开放教育行政管理(专科) 2013-2014学年度第二学期期末考试 社区治理试题 考试方式:开卷 一、单项选择题(本题型共10题,每题1分,共 10分。以下各题只有一个 正确答案,将正确答案的代号填入题后的括号。) 1.德国社会学家()早在1887年就曾经著有《社区与社会》一书,探讨古代社区群落和现代社会的分别。 A.腾尼斯 B.迪尔凯姆 C.韦伯 D.帕森斯 2.1978年,提出社区功能包括生产、分配、消费功能,社会化功能,社会控制功能,社会参与功能,互相支持功能等五个方面容的学者是() A.美国学者桑德斯B.美国学者华伦 C.中国学者徐震D.中国学者林香生、黄于唱 3.()总结了有关社区定义的文献后,提出了构成社区的人口、地域、社会互动、共同的依附归属感四个基本要素的观点。 A.美国学者桑德斯 B.美国学者华伦 C.美国学者希拉里和威尔士 D.美国学者法林 4.()提出了三种社区类型,分别是基于地理或空间属性的社区、基于身份或利益属性的社区和基于个人网络的社区。 A.美国学者法林 B.社会学家亨特和沙特斯C.美国学者希拉里和威尔士D.美国社会学家贾尔宾 5.1989年,()发表的一篇题为《撒哈拉以南非洲:从危机到可持续增长》的报告中,首先使用了“治理危机”一词。 A.联合国开发署 B.经济合作与发展组织 C.世界银行 D.联合国教科文组织6.1954年全国人民代表大会常务委员会通过的《城市居民委员会组织条例》规定,居民委员会是() A.街进办事处的派出机构 B.城市基层群众性居民组织 C.城市群众性社会团体 D.城市最基层政权形式 7.1958年之前,我国农村基层实行的管理体制是()

社区治理期末考试答案

退休卫生技术人员应聘在社区卫生服务机构工作,原单位应当保持其退休待遇不变。选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“对”。 题目2 不正确 获得5.00分中的0.00分 标记题目 题干 通过调解达成的协议具有法律约束力,同时依靠承诺、信用、道德来进行约束。 选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“错”。 题目3 不正确 获得5.00分中的0.00分 标记题目 题干 社区照顾的发源地是美国。 选择一项: 对 错 反馈

正确的答案是“错”。 题目4 不正确 获得5.00分中的0.00分 标记题目 题干 非正式社会支持网络的人际关系主要是靠契约约束维系的。选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“错”。 题目5 正确 获得5.00分中的5.00分 标记题目 题干 善治,就是使公共利益最大化的社会管理过程。 选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“对”。 题目6 不正确 获得5.00分中的0.00分

标记题目 题干 根据我国学者王思斌概括社会工作以()为指导。选择一项: a. 系统理论 b. 科学知识 c. 利他主义 d. 伦理守则 反馈 你的回答不正确 正确答案是:利他主义 题目7 正确 获得5.00分中的5.00分 标记题目 题干 我国的志愿服务是改革开放的产物。 选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“对”。 题目8 正确 获得5.00分中的5.00分

标记题目 题干 .按照有关法规规定,我国农村村民委员会成员通过村民直接选举产生。选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“对”。 题目9 正确 获得5.00分中的5.00分 标记题目 题干 靠“严打”整治取得的一时的治安状况的好转并不等于长治久安。 选择一项: 对 错 反馈 正确的答案是“对”。 题目10 不正确 获得5.00分中的0.00分 标记题目 题干

最新河南电大社区治理教学考一体化网考形考作业试题及答案

最新河南电大社区治理教学考一体化网考形考作业试题及答案

最新河南电大《社区治理》教学考一体化网考形考作业试题及答案 100%经过 秋期河南电大把《社区治理》纳入到“教学考一体化”平台进行网考,针对这个平台,本人汇总了该科所有的题,形成一个完整的题库,内容包含了单选题、多选题、判断题,而且以后会不断更新,对考生的复习、作业和考试起着非常重要的作用,会给您节省大量的时间。做考题时,利用本文档中的查找工具,把考题中的关键字输到查找工具的查找内容框内,就可迅速查找到该题答案。本文库还有其它教学考一体化答案,敬请查看。 一单选题 1.1869年,英国伦敦出现了第一个社区服务组织,即以扶贫为主要功能的()。( 2.00分) A.慈善组织会社 B.老年服务中心 C.自由联合体 D.邻里之家 2.作为区政府的派出机构以及社区建设的直接实施者,主管城市社区的组织、协调与管理工作,履行行政职能的是()。(2.00分) A.居委会 B.社区 C.街道办事处 D.政府 3.经常了解社区群众对党员、社区党组织工作的批评和意见,维护群众的正当权利,采用群众易于接受的方式做好群众的思想政治工作,这是社区党组织发挥的哪方面的作用?()(2.00分) A.理论学习

B.政策宣传 C.联系群众 D.监督教育 4.社区中介组织的功能不包括()。(2.00分) A.提供公共产品,提供公共服务 B.培养公民精神,建设“参与社会” C.整合社区资源,协调社区关系 D.进行党员教育,加强党的建设 5.居民区各种组织和各项工作的领导核心是()。(2.00分) A.社区党组织 B.物业管理公司 C.居民委员会 D.社区中介组织 6.经过调查、统计与文献资料的分析,掌握社区服务现行的环境条件及其发展优势与不足,从而判定社区服务的发展阶段与发展水平,明确社区服务中存在的问题,为社区服务目标体系的提出和相关政策的制定奠定基础,这是指社区服务规划的制定中的()。(2.00分) A.社区服务的保障措施规划 B.社区服务的现状分析 C.社区服务的总体目标规划 D.社区服务的具体指标规划 7.政府统治的权力运行是自上而下的方向,而治理则是一个自上而下、自下而上的互动管理过程。这说明()。(2.00分) A.治理与统治的主体不尽相同 B.管理过程中权力运行的向度不同 C.权威的基础和性质不同 D.管理的范围不同

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