02机械车间副主任责任书
机修车间主任(副主任)岗位责任制通用版
管理制度编号：YTO-FS-PD414机修车间主任（副主任）岗位责任制通用版In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.标准/ 权威/ 规范/ 实用Authoritative And Practical Standards机修车间主任（副主任）岗位责任制通用版使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。
文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。
一、在机电科的领导下，主管全车间行政管理和安全生产工作。
二、坚持安全第一的方针，不断加强对职工安全教育，严格操作规程，减少事故，抓好每周一次的安全活动，确保安全生产。
三、加强设备的维修和保养，提高设备完好率，设备待修率降到最低，加工产品合格率达98%以上，出厂设备台台完好不失爆，加工机械设备完好率达85%以上。
四、提高产品质量和修复质量，搞好备件及时完在生产所需设备的修复为生产一线服务。
五、加强对职工的技术培训，开展岗位练兵和技术比武活动，提高技术素质，抓好双文明建设。
六、抓好修旧利废及节约回收，降低材料消耗。
七、经常组织清扫厂内清洁卫生，保持清洁整齐，努力建设文明车间。
八、积极承担科交给的应急性、临时性任务，做到不推诿、不扯皮。
九、积极推行科学现代管理方法，提高劳动效率。
十、副主任协助主任抓好本车间安全生产工作，搞好分管工作，主任不在家时，受委托行使主任职责。
该位置可输入公司/组织对应的名字地址The Name Of The Organization Can Be Entered In This Location。
机电车间副主任安全生产责任制模版(2篇)
机电车间副主任安全生产责任制模版机电车间副主任是车间安全生产主要责任者。
在主任领导下，对机电车间安全工作负责。
主要职责是：1、认真贯彻铁能集团公司、本公司安全工作指示、指令和工作会议精神，贯彻执行公司安全规程、管理制度和工作部署，全面抓好生产机电安全管理。
2、负责组织编制发全生产规划和机电检修安全措施，对规划和措施落实情况，进行督促榆查，对查出来的问题.负责整改和处理。
3、参加车间安全办公会，负责对生产机电方面安全工作提出意见或建义，组织落实安全办公会有关生产机电方面的问题。
4、参加公司、车间安全大检查活动，履行检查职能，认真进行检查，对检查出来的“三违”和隐患问题，按照规定进行处理。
5、负责全车间大、中、小修工作和一级动火安全措施的审查与批示，按照规定时间和标准，督促有关单位按时完成任务。
6、负责安全技术培训和新员工上岗前三级教育检查和考核工作，做好职责范围安全教育工作。
7、对岗位工人现场操作情况进行检查，纠正误操作行为，从严查处违章违纪问题，完成下现场次数和查处“三违”指标。
8、负责生产机电质量达标工作，利用多种方式提高员工质量达标意识，加强标准化岗位建设，推进全面建设，提高质量标准化水平。
9、发生事故，迅速赶赴现场组织抢救，搞好事故调查，提出处理意见，制定防范措施，按照有关规定，承担事故责任。
机电车间副主任安全生产责任制模版（2）一、安全生产责任机电车间副主任作为车间安全生产的第一责任人，必须时刻保持高度的安全意识，全面负责车间的安全工作。
具体责任如下：1. 确保安全生产法律法规的贯彻执行，不断提升安全管理水平。
2. 组织编制车间的安全制度、操作规程，确保安全生产工作的有序进行。
3. 检查并解决车间安全隐患，及时上报并跟踪处理危险源，防止事故发生。
4. 组织开展安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力。
5. 监督安全设施的维护和使用情况，确保设备安全、环境安全。
6. 协助上级主管部门处理突发事故和重大安全问题，及时报告并配合相关部门进行事故调查。
机修车间副主任岗位安全生产责任制范文
机修车间副主任岗位安全生产责任制范文一、背景介绍为了保障机修车间的安全生产，减少事故发生的可能性，提高安全意识和责任意识，依据相关法律法规和公司的安全生产要求，订立本《机修车间副主任岗位安全生产责任制范文》。
二、目的和适用范围本规章制度的目的是明确机修车间副主任的安全生产责任，规范其行为准则，确保机修车间的安全生产工作得以有效推动。
本规章制度适用于机修车间副主任，以及其他相关人员。
三、安全生产管理标准1.机修车间副主任要正确执行公司的安全生产方针和政策，乐观推动安全生产工作落实。
2.机修车间副主任要熟识并遵守国家和地方的安全生产法律法规，了解公司的安全生产制度和规定，确保本身的工作符合法律法规和公司的要求。
3.机修车间副主任要对机修车间的安全生产工作负总责，组织订立并完满机修车间的安全生产管理制度，确保员工的安全。
4.机修车间副主任要合理布置员工的工作任务，确保工作量和工作强度适合，杜绝超负荷工作和违规操作。
5.机修车间副主任要对机修车间设备设施进行定期检查和维护，确保设备设施的正常运行和安全性能。
6.机修车间副主任要组织开展安全生产培训和教育活动，提高员工的安全意识和安全技能。
7.机修车间副主任要及时处理和报告机修车间发生的安全事故和隐患，帮助有关部门进行事故调查和处理。
四、安全生产考核标准1.安全生产制度管理：机修车间副主任应依照相关安全生产规定，订立并完满机修车间的安全生产管理制度，及时更新制度内容，确保制度的落实和执行。
2.安全生产培训与教育：机修车间副主任应组织开展定期的安全培训和教育活动，确保员工了解和掌握安全生产的知识和技能。
3.安全设备设施管理：机修车间副主任应定期进行设备设施的检查、维护和修理，确保设备设施的正常运行和安全性能。
4.安全事故和隐患处理：机修车间副主任应及时处理和报告机修车间发生的安全事故和隐患，搭配有关部门进行事故调查和处理，并订立防备措施，避开仿佛事故再次发生。
机电车间副主任安全生产责任制范本（2篇）
机电车间副主任安全生产责任制范本一、引言机电车间是企业生产的重要部门之一，安全生产是企业的重要组成部分，为了保障机电车间的安全生产，制定了机电车间副主任安全生产责任制。
本文以此为基础，介绍机电车间副主任在安全生产方面的职责和义务。
二、机电车间副主任的职责1. 负责编制机电车间的安全生产计划，制定具体的安全生产措施，并组织实施，确保机电车间的安全生产工作可行性和有效性。
2. 负责机电车间安全生产相关法律法规的宣传和培训工作，加强员工的安全生产意识，提高员工的安全操作技能。
3. 负责机电车间安全设施的维护和管理，确保机电设备的安全运行和使用。
4. 组织开展安全生产检查和隐患排查，及时发现和解决机电车间的安全隐患，确保生产过程的安全顺利进行。
5. 负责处理和调解机电车间的安全事故和纠纷，制定合理的处理措施，保障员工的合法权益。
6. 积极参与机电车间的安全奖励和惩罚工作，营造良好的安全生产氛围，提高机电车间的安全生产水平。
三、机电车间副主任的义务1. 忠诚履行安全生产责任，不推卸、不钻营，做到诚实、勤勉、尽责。
2. 严格按照相关安全规章制度和操作规程开展工作，杜绝违章操作，确保机电车间的安全生产。
3. 加强学习和培训，不断提高安全生产的专业知识和技能，为机电车间的安全生产做出贡献。
4. 积极参与安全会议和相关活动，并提出合理化建议，共同推动机电车间的安全生产工作。
5. 坚守岗位，认真履行职责，及时发现和解决机电车间中的安全隐患和问题。
6. 善于与他人合作，保持良好的沟通和协调，共同维护机电车间的安全生产秩序。
四、结论机电车间是企业的重要部门，保障机电车间的安全生产是副主任的职责和义务。
通过制定和执行机电车间副主任安全生产责任制，可以有效地提高机电车间的安全生产水平，确保员工的安全，并最终实现企业的安全生产目标。
机电车间副主任要忠诚履行安全生产责任，加强学习和培训，积极参与安全活动，共同推动安全生产工作的开展。
机电车间副主任岗位责任制
机电车间副主任岗位责任制
机电车间副主任是机电车间主任的副手，负责协助主任管理和组织机电车间的日常工作。
其主要责任如下：
1. 组织生产：协助主任安排生产计划，确保机电车间按时完成生产任务。
2. 生产管理：负责机电生产线的运行管理，监督机电设备的使用情况，保证生产效率和质量。
3. 人员管理：协助主任进行人员调配，安排工作任务和班次安排，监督员工的工作表现和纪律要求。
4. 质量控制：负责机电产品的质量控制，协助主任设定质量标准和工艺规程，组织质量检查和产品检验，确保产品质量合格。
5. 安全管理：负责机电车间的安全生产管理，协助主任制定安全规章制度，组织安全培训和应急演练，确保工作场所安全。
6. 设备维护：负责机电设备的维护保养，协助主任安排设备维修和更换，提高设备的可用性和生产效率。
7. 成本控制：协助主任控制生产成本，提高机电车间的资源利用率，降低生产成本。
8. 技术支持：协助主任解决生产过程中的技术问题，研究新技术和新工艺，提高生产技术水平。
9. 协调沟通：与其他部门和车间进行沟通协调，协助解决合作中的问题和冲突，保持良好的协作关系。
10. 统计报表：负责机电车间相关数据的收集和统计，编制相关报表和分析，提供给主任参考和决策。
机电车间副主任需具备较强的组织管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能够协助主任有效管理车间工作，并确保生产任务的顺利进行。
车间主任与车间副主任安全生产目标责任书
车间主任与车间副主任安全生产目标责任书为了落实国家和企事业单位安全生产的各项法律法规及规章制度，确保车间的安全生产工作能够顺利进行，保障员工的人身安全和财产安全，特制定本《车间主任与车间副主任安全生产目标责任书》。
一、责任原则1.安全第一原则：车间主任和车间副主任要始终以人员安全为首要任务，坚持安全第一，预防为主。
2.全面负责原则：车间主任和车间副主任要对车间的安全生产工作全面负责，做到认真履行职责，正确履行管理职能。
3.综合施策原则：车间主任和车间副主任要做到守土有责、守土尽责，运用各种手段和方式，全面推进车间的安全生产工作。
二、目标任务1.强化安全责任：车间主任和车间副主任要牢固树立安全生产责任意识，牢靠履行安全管理职责，确保车间的安全生产环境。
2.加强安全生产培训：车间主任和车间副主任要加强对员工的安全生产培训，提高员工安全意识和应急处理能力，确保员工在工作中的安全。
3.完善安全管理制度：车间主任和车间副主任要结合车间的实际情况，制定出科学、规范的安全管理制度，做好制度的宣传、培训和执行。
4.加强隐患排查整改：车间主任和车间副主任要加强对车间存在的安全隐患的排查，及时整改，确保车间的各项安全隐患得到有效的消除。
5.建立健全事故预防和应急管理机制：车间主任和车间副主任要建立健全车间的事故预防和应急管理机制，做好事故的预防、处理和事故应急预案的制定。
三、主要措施1.制定并严格执行各项安全管理制度，确保员工严格遵守作业规程和操作规范。
2.加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3.定期组织安全演练和事故应急预案的检验，提高应急处理的能力。
4.加大隐患排查力度，及时整改存在的安全隐患，确保车间的安全生产环境。
5.加强与相关部门的沟通与协调，积极参与安全检查工作，发现问题及时上报和整改。
四、考核评价1.安全生产目标责任书为车间主任和车间副主任的重要职责，对其负责的车间的安全生产工作质量和安全事故等情况进行考核评价。
机电车间副主任岗位责任制范文
机电车间副主任岗位责任制范文一、目的和依据为了规范机电车间副主任的职责和行为，提升管理效能，确保企业正常运营，订立本规章制度。
本制度依据《公司章程》《岗位职责》等相关规定订立。
同时，本制度适用于机电车间副主任及相关职位。
二、岗位职责1.负责订立和实施机电车间的年度工作计划，包含生产目标、质量目标、安全目标等，并确保其执行。
2.组织订立机电车间内部管理制度、工作流程和操作规范，并监督执行情况。
3.负责机电车间的设备、仪器的维护保养和升级改造，确保设备的正常运转和安全使用。
4.负责机电车间的人员招聘、培训和绩效管理，确保团队的整体素养和工作本领。
5.依照公司的相关规定，帮助上级领导组织和开展机电车间的安全生产工作，并保证相关安全措施的执行。
6.负责机电车间的本钱掌控和资源调配，确保资源的合理使用和节省。
7.参加机电车间的生产计划订立和执行，协调各部门之间的工作协作，保证生产任务定时完成。
8.解决机电车间的工作问题和技术难题，供应适当的解决方案和技术支持。
9.定期向上级领导汇报机电车间的工作进展、成绩和问题，并提出改进措施。
10.完成上级领导指派的其他工作。
三、管理标准1.机电车间副主任应严格遵守公司的各项规章制度，忠诚履行岗位职责。
2.组织并参加机电车间的工作计划订立和落实，确保生产任务的完成。
3.负责机电车间内部的管理工作，订立相关制度和规范，并监督执行情况。
4.乐观参加机电车间的安全生产工作，确保安全措施的有效实施。
5.处理机电车间的工作问题和矛盾，供应合理解决方案和技术支持。
6.向上级领导及时报告机电车间的工作进展、成绩和问题，提出改进措施。
7.及时完成上级领导指派的其他工作。
四、考核标准1.工作目标完成情况：定时完成年度工作计划中的生产目标、质量目标、安全目标等。
2.内部管理执行情况：机电车间内部管理制度、工作流程和操作规范的执行情况。
3.设备维护保养情况：设备、仪器的维护保养和升级改造的实施情况。
机电车间副主任岗位责任制模版
机电车间副主任岗位责任制模版岗位责任制模版：机电车间副主任一、岗位背景机电车间副主任是机电车间主任的亲密合作伙伴和重要助理，负责协助主任管理和领导机电车间的日常工作。
副主任要具备机电工程的专业知识和管理能力，能够协助主任安排和指导机电车间的运营，提高生产效率和质量。
二、岗位职责1. 协助主任制定和落实机电车间的发展战略和年度工作计划，确保机电车间的运营与公司整体发展目标相契合；2. 协助主任进行机电车间的业务管理，负责机电设备的维修、保养和安装工作，确保设备的正常运行和生产的顺利进行；3. 负责组织和协调机电车间的生产活动，按照计划安排生产任务和资源调配，保证生产进度和交货期的准时完成；4. 监督和指导机电生产线的操作工人，确保生产工艺和作业规范的执行，提高生产效率和质量水平；5. 负责机电车间的安全生产工作，制定和完善安全管理制度和操作规程，组织开展安全教育培训和演练，提高员工的安全意识和应急处置能力；6. 负责机电设备的台账管理和数据分析，及时发现和处理设备故障和异常情况，保障设备的正常使用和维护；7. 参与机电车间的技术改进和工艺创新，推动机电设备的智能化和自动化，提高生产效率和产品质量；8. 协助主任进行机电车间的人员管理，包括招聘、培训、考核和激励等工作，提高员工的综合素质和团队合作能力；9. 组织和参与机电车间的质量管理工作，负责产品质量的监督和检验，及时处理客户投诉和质量问题，提高产品合格率和市场竞争力；10. 积极开展机电车间与其他部门的沟通与合作，解决跨部门的协调和问题，推动机电车间与公司整体的良性互动。
三、任职资格1. 机电工程及相关专业本科及以上学历，具有扎实的专业知识和综合能力；2. 具备5年以上机电设备管理和运营经验，熟悉机电设备的安装、维修和保养工作；3. 具备较强的组织与协调能力，能够有效管理和指导机电车间的生产活动；4. 具备良好的安全意识和责任心，熟悉安全生产管理体系和操作规程；5. 具备良好的沟通与团队合作能力，能够与其他部门协调工作，解决问题；6. 具备较强的问题分析和解决能力，能够快速应对设备故障和突发情况；7. 具备较强的学习与创新能力，熟悉机电设备的智能化和自动化技术。
机电车间副主任岗位责任制模板
机电车间副主任岗位责任制模板一、岗位职责1.负责机电车间日常管理工作，包含生产计划的订立、生产过程的监督、员工工作的布置和协调；2.负责机电设备的维护和保养，确保设备的正常运行，提高设备的利用率；3.参加机电设备的采购和更新工作，保证设备的更新换代；4.订立机电车间的工作流程和管理制度，确保生产流程的顺利进行；5.完成上级交办的其他工作。
二、管理标准1.建立岗位目标：副主任应与上级领导沟通，订立机电车间的年度目标和计划，并定期汇报目标的完成情况；2.员工管理：副主任应在岗位职责范围内，对机电车间员工进行培训和引导，监督员工的工作进展和工作质量；3.生产管理：副主任应与生产人员紧密合作，订立生产计划和工作布置，保证生产任务的顺利完成，并及时解决生产中的问题；4.设备管理：副主任应保证机电设备的正常运行，订立设备维护和保养计划，并监督执行；5.过程改进：副主任应乐观参加机电车间的过程改进活动，提出改进看法并推动执行；6.安全管理：副主任应确保机电车间的安全生产，加强安全教育和培训，严格执行安全规章制度；7.与其他部门的协作：副主任应乐观与其他部门合作，加强沟通与协调，解决相关问题。
三、考核标准1.完成目标任务：定时完成机电车间的工作目标和任务，实现上级要求；2.员工管理：对机电车间员工进行有效管理，提高员工的工作效率和工作质量，与员工保持良好的合作关系；3.生产管理：保证生产任务的顺利完成，避开生产中的故障和耽搁，提高生产效率；4.设备管理：保证机电设备的正常运行，减少设备故障发生率，提高设备的利用率；5.过程改进：乐观参加机电车间的过程改进活动，提出切实可行的改进措施，并推动改进项目的实施；6.安全管理：保证机电车间的安全生产，通过安全教育和培训提高员工的安全意识，保持良好的安全纪录；7.协作本领：与其他部门保持良好的沟通与协调，解决相关问题，提升团队合作本领。
四、附则1.本规章制度由机电车间主任负责解释和修订，并报上级领导审批后生效；2.副主任应遵守公司的相关规章制度和政策，不得违反职业道德；3.副主任应保守公司的商业秘密，对公司的机密信息进行保密，严禁泄露给外部；4.副主任应不绝学习和提升自身的专业知识和管理本领，定期参加培训和学习活动。
机电车间副主任安全生产责任制范文（二篇）
机电车间副主任安全生产责任制范文一、工作目标和任务1.确保机电车间的正常运行和安全生产，消除事故隐患，防止生产安全事故发生。
2.负责制定机电车间的安全生产管理制度和应急预案，并组织实施。
3.指导和培训机电车间员工的安全生产知识和操作技能，提高全员的安全意识和风险防范能力。
4.加强与其他车间和部门的沟通和协调，做好安全生产工作的衔接和配合。
二、责任范围和要求1.建立和完善机电车间的安全生产管理制度和应急预案，确保有序进行。
2.组织开展机电设备的安全检查和维修，及时发现和排除安全隐患。
3.监督机电车间的安全生产工作，进行安全隐患的排查和整改，确保安全措施得到落实。
4.组织进行安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
5.参与和协助应急预案的制定和演练，保证安全事故的应急处置能力。
6.推动机电车间与其他车间和部门的沟通和协作，做好安全工作的衔接和配合。
三、工作重点1.加强安全生产管理制度的建立和落实，确保各项措施得到有效执行。
2.重点关注机电设备的安全状况，加强定期检查和维修，及时消除安全隐患。
3.组织开展安全隐患的排查和整改，确保安全生产环境的整洁和有序。
4.加强员工的安全培训和教育，提高他们的安全意识和风险防范能力。
5.参与和协助机电车间的应急预案制定和演练，提高应对突发事件的能力。
6.与其他车间和部门加强沟通和协调，做好安全工作的衔接和配合。
四、工作措施1.加强安全生产管理制度的建立和落实（1）制定机电车间的安全生产管理制度，明确各项安全措施和责任人。
（2）组织开展安全生产检查，对存在的问题进行整改，并制定相应的处罚措施。
2.重点关注机电设备的安全状况（1）建立机电设备的档案，进行定期检查和维修，确保其安全可靠运行。
（2）加强对机电设备操作人员的培训和考核，确保其具备安全操作技能。
3.组织开展安全隐患的排查和整改（1）建立安全隐患排查制度，定期对机电车间进行隐患排查和整改。
（2）及时整改发现的安全隐患，并追踪整改情况，确保其得到彻底解决。
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机修车间副主任
安全生产责任书
机修车间副主任
为加强安全生产管理工作，本着“安全第
一、预防为主”的方针，根据《中华人民共
和国安全生产法》，公司逐级签订安全生产
责任书。本安全生产责任书一式二份，一份
由签字人留存，另一份由公司存档。
一、生产经营单位的权利和义务
1、权利
根据《中华人民共和国安全生产法》和其
他有关安全生产的法律法规，生产经营单位
享有以下几个方面的权利：
(1)、督促从业人员认真履行其在安全生
产方面的法定义务，并真正落实本责任书所
要求的内容。
(2)、督促从业人员严格遵守安全生产规
章制度和安全操作规程。
(3)、根据规章制度及有关法律法规对从
业人员进行奖励和处罚。
(4)、年底考核具体的责任人。
2、义务
遵守《中华人民共和国安全生产法》和其
他有关安全生产的法律法规，加强安全生产
管理，建立健全安全生产责任制，完善安全
生产条件，确保生产安全。
(1)、保障从业人员依法享有的安全生产
保障权利。
(2)、教育和督促从业人员严格执行安全
生产规章制度和安全操作规程，并向其如实
告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、
防范措施以及事故应急措施。
(3)、对从业人员进行安全生产教育和培
训，保证其具备必要的安全生产知识，熟悉
本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育
2
和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
(4)、为从业人员提供符合国家标准或者
行业标准的劳动防护用品，并监督、教育其
正确佩戴、使用。
(5)、依法参加工伤社会保险，为从业人
员缴纳保险费。
二、从业人员的权利和义务
1、权利
根据《中华人民共和国安全生产法》和其
他有关安全生产的法律法规，从业人员享有
的安全保障权利有以下几个方面：
(1)、有关安全生产的知情权。包括获得
安全生产教育和技能培训的权利，被如实告
知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防
范措施及事故应急措施的权利。
(2)、有获得符合国家标准或行
业标准劳动防护用品的权利。
(3)、有对安全生产问题提出批评、建议
的权利。从业人员有权对生产经营单位的安
全生产管理工作存在的问题提出建议、批
评、检举、控告，生产经营单位不得因此做
出对从业人员不利的处分。
(4)、有对违章指挥的拒绝权。从业人员
对管理者做出的可能危及安全的违章指挥，
有权拒绝执行，并不得因此受到对自已不利
的处分。
(5)、有采取紧急避险的权利，从业人员
发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权
停止作业或者采取紧急措施后撤离作业现
场，并不得因此受到对自已不利的处分。
(6)、在发生生产安全事故后，有获得及
时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔付的
权利等。
2、义务
根据《中华人民共和国安全生产法》和其
他有关安全生产的法律法规，从业人员的义
务如下：
(1)、遵守规章制度和操作规程，不得违
3
章指挥。
(2)、接受安全生产教育和培训，掌握安
全生产知识。
(3)、发现事故隐患应及时向主要负责人
报告。
(4)、正确使用和佩戴劳动保护用品。
(5)、协助作好安全生产管理工作。
(6)、协助组织安全质量检查，定期召开
会议，布置安全管理工作。
(7)、协助组织职工日常安全教育活动。
(8)、协助定期检查设备安全装置，保证
其安全运行。
(9)、掌握各类港作机械的技术状况，及
时组织维修、排除机械故障，严禁机械“带
病”作业，保证港口生产的顺利进行。
(10)、严格执行机械维修出厂检验、交接
制度，把好维修质量关。
(11)、做好机修车间的防火、防盗、防爆、
防触电事故的预防工作及作业场所的环境
卫生。
(12)、发生各类机械设备事故时，应及时
向安技部汇报（大事故应及时向公司领导汇
报）、并亲临事故现场参加事故的调查、取
证和分析工作，制定安全防范措施、防止类
似事故发生。
(13)、协助组织机械设备的防台风、防阵
风和抗灾工作，执行各项应急预案。
(14)、落实防暑降温和职工劳动保护工
作。
三、安全指标
年度实现“四无”目标，即无重伤死亡事
故；无重大设备安全事故；无重大经济损失
事故；无火灾事故。最大限度地减少一般事
故和轻伤事故，保障港口生产各项经济指标
的顺利实现。
四、奖惩
1、完成安全生产责任书规定的安全指标，
4
公司将给予通报表扬，并给予适当的经济奖
励。
2、没有完成安全生产责任书规定的安全
指标，公司将给予责任人相应的行政和经济
处罚。
3、发生重大事故或造成重大经济损失的
责任事故，经查明事实，分清责任，按“四
不放过”原则，直接责任者依据国家有关规
定负行政、经济或法律责任，同时追究部门
责任人的领导责任，造成严重后果的依法追
究法律责任。
五、考核
年底由公司组织有关人员依据安全生产
责任书内所规定的职责范围和标准，对部门
安全生产责任制的落实情况进行检查、考核
验收，并结合日常部门的安全生产情况作出
达标与否的结论，报送公司行政会议审议，
作为考核聘任干部的一项重要依据。
安技部经理（签字）：
机械车间副主任（签字）：
签订日期：二○○五年 元月
一日