外国人来华就业流程详细说明
外国人工作签证办理流程
外国人工作签证办理流程
第一步：企业首次办理外籍人员来华就业的开户（拿密码和账号）
（1）准备资料（全部都是原件）：企业营业执照、组织机构代码证、经办人的身份证
（2）办理的地址：深圳市深南中路1025号新城大厦东座一楼
第二步：网上申报外籍人员来华就业资料（在人力资源和社保障局官网，用开户密码和账号登陆）
第三步：办理外籍人员就业许可证（用人单位应在来深就业的外籍人员入境后15日内办理）：（1）准备资料：
1.单位营业执照（复印件1份，验原件）；
2.就业人通行证、有效签注（复印件1份，验原件）；
3.就业人的健康状况证明（复印件1份，验原件，由出入境检验检疫部门出具）；
4.劳动合同（复印件1份，验原件，）；
5.就业人员的职业资格证书（复印件1份，验原件）；
6. 填写《外籍人员就业花名册》、《外籍人员就业申请表》(原件1份，由用人单位加盖公章)；
7.就业申请人正面免冠半身相片2张（要求相片规格为2寸,一张贴于《外籍人员就业申请表》相应处并盖骑缝章；一张交劳动部门办理就业证）。
（2）办理的地址：深圳市深南中路1025号新城大厦东座一楼。
外国人相关劳动法问题(含上海规定)
二、对外籍员工的劳动管理
（四） 社保缴纳
1、 全国规定VS上海规定
《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》（全国规定）
• 第三条 在中国境内依法注册或者登记的企业、事业单位、社会团体、民办 非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织（以下称用人单位） 依法招用的外国人，应当依法参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险、 工伤保险、失业保险和生育保险，由用人单位和本人按照规定缴纳社会保险 费。 与境外雇主订立雇用合同后，被派遣到在中国境内注册或者登记的分支机 构、代表机构（以下称境内工作单位）工作的外国人，应当依法参加职工基 本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，由境内 工作单位和本人按照规定缴纳社会保险费。
2、就业证的变更 范围 需变更就业证的情形
法律依据
全国
外国人在发证机关规定的区域内变更用人单位但仍 从事原职业的。
注：外国人离开发证机关规定的区域就业或在原规 定的区域内变更用人单位且从事不同职业的，须重 新办理就业许可手续。
《外国人在中国就 业管理规定》第23 条
上海
1、在本市区域内变更用人单位（包括变更用人单 位，且变更职业的情形）
二、对外籍员工的劳动管理
——谨防短期出差变为长期跨地区就业。在企业经营中，外籍人员离开登记 地区，赴外地进行商务出差的行为是经常见到的，一般来说，短期出差行为是 允许的也是合法的。短期出差与跨地区就业的甄别一般可以从工作条件、居留 时间、对外身份和报酬给付关系等多个方面进行区别。需要注意的是需谨防“短 期出差”变为“跨地区就业”，一旦认定为跨地区就业，就会涉嫌非法就业，用人 单位应当对此做好劳动管理。
二、对外籍员工的劳动管理
《关于在沪工作的外籍人员、获得境外永久（长期）居留权人员和台湾香港 澳门居民参加城镇职工社会保险若干问题的通知》（上海规定）
外国人来华工作管理服务系统入门手册
外国人来华工作管理服务系统入门手册2. 用户登陆用户可以通过电脑或手机访问系统，使用自己的账号和密码进行登陆。
如果是第一次登陆系统，需要进行注册并完善个人信息。
3. 办理签证外国人来华工作前需要办理工作签证。
在系统中，用户可以在线提交签证申请，并上传相关文件。
系统会根据提交的信息自动生成签证申请表，并提供填写指引。
用户需要按照指引填写完整并准确的信息，并上传所需文件的扫描件。
4. 签证查询在申请签证后，用户可以随时登录系统查询申请进度。
系统会实时更新签证办理的状态，并提供相应的通知。
一旦签证办理完成，用户可以下载签证电子版或申请快递配送纸质签证。
5. 办理居留许可外国人在来华工作期间需要办理居留许可，系统中提供了在线申请居留许可的功能。
用户可以根据个人情况选择办理居留许可的类型，并填写相应的申请表。
系统会根据申请表的内容生成个性化的申请材料清单，用户需要按照清单准备并上传所需文件。
6. 办理就业许可某些外国人在来华工作前需要办理就业许可。
系统中提供了在线申请就业许可的功能。
用户可以根据个人情况选择办理就业许可的类型，并填写相应的申请表。
系统会根据申请表的内容生成个性化的申请材料清单，用户需要按照清单准备并上传所需文件。
7. 办理工作变动在来华工作期间，外国人如果有工作变动，例如单位变动、职位变动等，需要及时办理变动手续。
系统中提供了在线办理工作变动的功能。
用户可以根据变动类型选择相应的变动申请表，并按照系统指引填写和上传相应的文件。
8. 咨询与反馈用户在使用系统过程中遇到问题或有建议和意见可以通过系统中的在线咨询与反馈功能进行联系。
系统会提供专业的客服人员进行解答，并对用户的反馈进行认真分析和回复。
9. 安全保障系统采用高级加密技术和安全验证机制，保证用户信息的安全性和隐私性。
同时，系统也定期进行数据备份和系统维护，以确保系统的稳定性和可用性。
10. 服务升级系统将持续更新和完善，根据用户需求提供更多的便利和实用的功能。
c类外国人来华工作许可条件
c类外国人来华工作许可条件摘要：一、前言二、C类外国人来华工作许可概述1.定义及分类2.申请条件三、C类外国人来华工作许可申请材料1.基本材料2.具体要求四、C类外国人来华工作许可审批流程1.申请递交2.审批部门3.审批时限五、C类外国人来华工作许可常见问题及解答1.常见问题2.解答与建议六、结论正文：一、前言随着我国对外开放的不断深入，越来越多的外国人选择来华工作和生活。
为了规范外国人来华工作事务，我国政府出台了一系列相关政策。
本文将详细介绍C类外国人来华工作许可的相关内容。
二、C类外国人来华工作许可概述1.定义及分类C类外国人来华工作许可是指针对在华就业的、具有一定专业技能和学历的外国人的工作许可。
根据我国相关规定，外国人来华工作许可分为A、B、C 三类，其中C类为具有较低技能要求的外国人。
2.申请条件C类外国人来华工作许可的申请条件包括：（1）年满18周岁，身体健康；（2）具有从事相关工作的能力和经历；（3）无犯罪记录；（4）符合我国政府规定的其他条件。
三、C类外国人来华工作许可申请材料1.基本材料（1）有效护照及复印件；（2）近期2寸免冠彩色照片；（3）填写完整的《外国人来华工作许可申请表》；（4）体检报告。
2.具体要求根据不同国家和地区的外国人，还需提供相应的材料，如学历证明、工作经历证明、无犯罪记录证明等。
具体要求可参考我国驻外使领馆或相关部门的官方信息。
四、C类外国人来华工作许可审批流程1.申请递交申请人需将准备好的材料递交至我国驻外使领馆或相关部门。
2.审批部门C类外国人来华工作许可的审批部门为各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）或其授权的外国人来华工作管理部门。
3.审批时限根据我国相关规定，C类外国人来华工作许可的审批时限为10个工作日。
具体情况可能因地区和部门而异，建议申请人提前咨询相关部门。
五、C类外国人来华工作许可常见问题及解答1.常见问题（1）如何选择合适的工作类别？解答：申请人需根据自身专业技能和经历，选择符合我国政策规定的工作类别。
外国人就业许可证办理流程
2.网上初审 北京市人力资源和社会保障局通过 系统初步审核信息。符合条件的，予以 通过，并通知申办单位到北京市外国专 家与 外国人就业事 务中心报 送纸质材 料。 （2 个工作日）
申报材料不齐全或者 不符合要求的，通过“外 国专家来华工作证件管理 系统”一次性告知申办单 位修正补充材料，并予以 退回。
不符合要求的， 告 知申办单位不予受 理的理由。 否
3.现场受理 申报材料齐全且符合要求，北京市 人力资源和社会保障局予以受理，发放 受理凭证。
申 报 材 料 不齐 全 或者 不符合要求的，一次性告知 申办单位，发放告知单。
不符合条件的， 告知申办单位不予 许可，并告知理由。
4.审查、决定 北京市人力资源和社会保障局进行 审查，符合条件的，作出准予许可决定， 核发《外国人就业许可证》 ，并通知申报 单位凭受理凭证领取。 （10 个工作日）
不符合要求的， 告 知申办单位不予受 理的理由。 否
3.现场受理 申报材料齐全且符合要求，北京市 人力资源和社会保障局予以受理，发放 受理凭证。
申 报 材 料 不齐 全 或者 不符合要求的，一次性告知 申办单位，发放告知单。
不符合条件的， 告知申办单位不予 许可，并告知理由。
4.审查、决定 北京市人力资源和社会保障局进行 审查，符合条件的，作出准予许可决定， 核发《外国人就业证》 ，并通知申报单位 凭受理凭证领取。 （5 个工作日）
2.网上初审 北京市人力资源和社会保障局通过 系统初步审核信息。符合条件的，予以 通过，并通知申办单位到北京市外国专 家与 外国人就业事 务中心报 送纸质材 料。 （2 个工作日）
申报材料不齐全或者 不符合要求的，通过“外 国专家来华工作证件管理 系统”一次性告知申办单 位修正补充材料，并予以 退回。
外国人来华工作邀请函范文
邀请函格式，实际上就是公司写的申请报告，内容大概是公司简介，聘用原因，被聘人大概情况。
他们来中国工作办理就业手续流程： 一、申请外国人就业许可证书 二、申请Z签证邀请函 三、持以上两个文件在境外中国使馆申请Z签证 四、入境后办理外国人就业证 五、申请外国人居留许可 注：详情咨询当地劳动局，外国人就业管理处入公安局出入境管理处。 各地方政策有差异，没法给你做更详尽的解答。 外国人来华工作办理签证,需要我们公司出具邀请函,来华工作至少一 工签办理有四个步骤： 1，劳动局申请就业许可 2.商务局申请工作邀请函 3.境外申请临时Z （如果人在北京工作，而且是非受限国家可以直接转工签，不用开函出境）
4.回来中国，去劳动局申请就业证， 5.申请一年居留许可。 外国人办理工签需要本科学历原件，2年海外工作经验证明，年龄24-60之间 邀请函是商务局出的正版，不是自己写的、
外国人来华工作签证邀请函怎么弄 办理方式：（一）凭就业许可证书办理 1、湖州市邀请外国人员来华（Z字签证）申请表一份（module/download/downfile.jsp?filename=1208201202183463910.doc，内容须打印填写）； 2、省级人力社保部门核发的外国人就业许可证书原件和复印件（原件查验后退回，复印件留存）； 3、省级人力社保部门盖章的外国人就业申请登记表原件和复印件（原件查验后退回，复印件留存）； 4、被聘外国人员护照复印件（如申请人在中国，则提供护照原件，查验后退回；护照有效期距入境日期至少六个月以上）； 5、被聘外国人员至少1次F/M类签证、停留至少15天，或2次F/M类签证、累计停留至少7天的来华签证记录复印件、入出境记录章复印件； 6、聘用企业出具的担保函一份（一是保证所提供材料与原件相符、真实合法；二是保证被邀请外国人员在华期间产生的所有费用能够得到有效保证。
遵守我国法律法规，如有违反，由邀请单位承担相应法律责任），负责人签字并加盖公章； 7、被聘外国人员个人履历中英文各一份； 8、被聘外国人员学历证明复印件及翻译件（如毕业证书、学历证书、专业资格认证证书等）； 9、聘用企业营业执照副本原件和复印件（需年检。原件查验后退回，复印件留存）； 10、聘用企业出具的合同原件和复印件、中文翻译件（原件查验后退回，复印件留存）； 11、湖州市外侨办认为需要补充的其他材料。
外国人在华务工法律规定(3篇)
第1篇引言随着中国经济的快速发展，越来越多的外国人来华务工。
为了保障外国人在华的合法权益，同时维护国家和社会的稳定，中国制定了一系列关于外国人在华务工的法律规定。
本文将对这些法律规定进行详细解读，以帮助外国人在华顺利务工。
一、外国人入境与居留管理1. 入境许可：外国人入境中国，必须获得相应的签证。
签证分为外交签证、礼遇签证、公务签证、普通签证等。
2. 居留许可：外国人在华停留或工作，需办理居留许可。
居留许可分为居留证件和工作许可证。
3. 工作许可证：外国人在中国境内工作，需申请工作许可证。
工作许可证分为Z字签证和工作类居留许可。
二、外国人在华工作规定1. 工作单位：外国人应聘中国单位工作，应通过合法途径，不得非法就业。
2. 劳动合同：外国人与中国单位签订劳动合同，应遵循平等自愿、协商一致的原则。
3. 工作内容：外国人从事的工作应符合国家法律法规，不得从事国家禁止的职业。
4. 社会保险：外国人在华工作，应依法参加社会保险。
三、外国人就业许可1. 就业许可：外国人就业，需办理就业许可。
2. 就业许可范围：就业许可适用于在中国境内就业的外国人，包括外国专家、技术人员、管理人员等。
3. 就业许可申请：外国人申请就业许可，应提交相关材料，如护照、学历证明、工作合同等。
四、外国人劳动权益保护1. 工资待遇：外国人在华工作，应依法享有与中国人相同的工资待遇。
2. 工作时间：外国人工作时间应符合国家规定，不得违反劳动法规定。
3. 休息休假：外国人应依法享有休息休假权利。
4. 劳动争议：外国人劳动权益受到侵害时，可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
五、外国人在华违法行为的法律责任1. 非法就业：外国人非法就业，将面临罚款、拘留等处罚。
2. 违反劳动法：外国人违反劳动法规定，将承担相应的法律责任。
3. 侵犯他人权益：外国人侵犯他人合法权益，将依法承担相应的法律责任。
六、外国人权益保障机构1. 公安机关：外国人合法权益受到侵害，可向公安机关报案。
外国人来华工作许可服务指南
明确来华工作外国人条件，分类管理
外国人基本条件 1.申请人应年满18周岁 ，身体健康，无犯罪记录， 境内有确定的用人单位，具 有从事其工作所必需的专业 技能或相适应的知识水平。
对确有需要，符合创新创业人才、专业技能类人才、优秀外 国毕业生、符合计点积分外国专业人才标准的以及执行政府 间协议或协定的，可适当放宽年龄、学历或工作经历等限制。
原来的流程
境外在线申请 《外国人工作 许可通知》
至被外 事授权 单位办 理邀请 函或邀 请确认
至我驻外 使、领馆 办理Z字签 证
至外国人 工作管理 部门申领 《外国人 工作许可 证》
外国人来华工作许可 服务指南
主要内容
适用范围 办理依据 基本条件 优化流程 如何申报 绿色通道 其他问题
中华人民共和国境内 用人单位聘用外国人 来华工作许可申请和办理
审批对象
适用范围
用人单位
外国人
1
《中华人民共和国出境入境管理法》 第41条规定 外国人在中国境内工作，应当按照规定 取得工作许可和工作类居留证件。任何 单位和个人不得聘用未取得工作许可和 工作类居留证件的外国人
4、决定。符合条件的准予行政许可决定。不符合条件、标准的，作 出不予许可书面决定，说明理由，并告知申请人或用人单位享有依 法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
1、系统如适当何放宽登陆？
1.国家外国专家局网站“外国人来华工作管理服务系统”，网 址。 2.系统网址：http://39.155.161.12。 3.山东省人力资源社会保障厅网站——行政审批——外国人来 华工作许可——系统快捷登陆入口（目前是试点系统，5.1更 新） 4.山东省国际人才网：——系统快 捷登陆入口
外国人来华工作许可证办理流程
外国人来华工作许可证办理流程在中国境内进行活动，外国人必须依法办理工作许可证。
外国人在中国期间的居留、就业、工作都必须依法取得有效的工作许可证，否则外国人将受到法律制裁。
办理外国人来华工作许可证具体流程是：一、外国人申请工作许可证前准备材料1、外国人可以自行准备申请工作许可证需要提交的材料，材料包括：有效期为六个月及以上的护照/外国人永久居留许可证/旅行证；打印了照片的《外国人申请工作许可证表》；应聘单位的《外国人聘用申请表》；从外国赴华的有效期为六个月及以上的签证；从外国赴华的出入境卡及报关健康证明书；外国人因私出境历史记录复印件；其他相关材料。
2、准备《工作许可证申请审批表》，需要应聘单位和外国人填写相关信息，并加盖应聘单位公章。
二、办理外国人来华工作许可证1、外国人根据拟从事的工作，携带准备好的材料向市外国专家局提出申请，市外国专家局审核申请材料，审批后进行招聘安排，发出《外国人工作许可证申请批复》。
2、外国专家局出具《外国人工作许可证申请批复》，并在全国外国专家局网站上对申请人进行报名。
3、外国人需要携带《外国人工作许可证申请批复》，报签受理部门进行填表办理，根据批复结果由受理部门授予《外国人来华工作许可证》。
4、外国人持有《外国人来华工作许可证》，可以携带相关材料申请《外国人居留证》。
三、外国人来华工作许可证的使用范围1、外国人来华工作许可证仅限在有关单位中从事与本人国外就读证书相关的工作，不得从事其他工作。
2、外国人来华工作许可证有效期内，可以从事本人签发许可证的指定的工作。
3、外国人携带有效期为六个月及以上的签证和外国人来华工作许可证，可以进行出入境事宜，使用期满或工作关系终止，外国人应及时办理出境手续。
四、外国人来华工作许可证的变更1、外国人来华工作许可证被用于别的地方或者有其他变更，应持许可证及相关材料，携带《工作许可证变更申请表》向办证机构申请变更。
2、如发现外国人来华工作许可证被盗用，应立即向办证机构报告，并填写《外国人来华工作许可证注销申请表》，办理注销手续。
外国人来华工作手续办理
提交材料清单
原件/
复印件
份数
纸质/
电子
要求
备注
1
外国人来华工作许可申请表
原件/复印件
1份
纸质/
电子
在线填写打印，申请人签字（复印或传真件）后，加盖用人单位公章或经单位授权部门公章上传至系统。
用人单位公章包括法定名称章，以及已在系统授权备案登记的外事、人事机构和劳动合同业务公章。
2
工作资历证明
原件
9.境外合同服务提供者指在中国境内无商业存在（即法律实体）但在境外从事实质性商业活动的境外企业的员工，为履行雇主从中国境内获取的服务合同，进入中国境内提供临时性服务，期间报酬由境外雇主支付。服务提供者应当具备与所提供服务相应的学历和专业技术资格。服务提供者数量根据合同规定的要执行的任务大小决定。境外合同提供者申请来华工作许可，除提交上述所有材料外，还需提交在中国境内获取的服务合同（应当包括合同双方主体、工作地点、合同服务内容、申请人岗位及工作内容、在华工作期限、签字页）。
6
聘用合同或任职证明（包括跨国公司派遣函）
原件/复印件
1份
纸质/电子
应提供中文合同，应由申请人签名并加盖单位公章，不得涂改。经许可决定机构认定的用人单位诚信典型和连续三年无不良信用记录的用人单位，入境前无法提供聘用合同的，可提供任职证明，入境后申领《中华人民共和国外国人工作许可证》时提交聘用合同，必要内容需前后一致；如不一致，需重新申请许可，但薪酬提高或者职务（职位）提升的除外。
（2）申领《中华人民共和国外国人工作许可证》（简称《外国人工作许可证》）
序号
提交材料清单
原件/
复印件
份数
纸质/
电子
要求
备注
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
外国人来华就业流程及所需资料详细说明
一、 外国人来华就业流程
二、 各程序所需资料详细说明
（一）、就业许可证
1、 企业法人营业执照副本原件及复印件（无需盖公章）。如果
聘用的外国人是副总以上职位还需要提供公司章程；
2、 聘用外国人书面申请报告（详细说明聘用原因、职务、用
人单位盖公章，见附件一）；
3、 企业聘用外国人的聘用意向或协议（副总以上职位带董事
会决议，需盖单位公章；见附件二）；
4、 内资公司聘用外籍人员需带单位社会保险登记证原件及复
印件（复印件无需公章）；
5、 外国人的中文简历和任职资格证明(学历证书或专业技能
资格证书的原件及复印件)及护照复印件，且需大学本科学
历及二年以上相关工作经验；工作经验证明（原件）需要
用原单位带有公司LOGO的信纸，要有原单位负责人的签
字。学历证书和工作经验证明必须为外文，需找一家翻译
公司翻译成中文并盖翻译公司的公章（公章上要有“翻译”
字样）。
就业许可证 商务邀请函 就业证 来华签证 临时居住证 居留许可证
6、 医疗机构近期出具的外国人的健康状况证明(原件及复印
件，办就业许可时要同时出示，如是外文也要翻译成中文，
中英文对照的不用翻译);此证明去外国人所在国的中国使
馆指定医疗机构办理。
7、 外国人就业申请表(在申办单位处盖章)一份，此表在劳动
和社会保险局网站上有模版。
8、 外国人近期二寸证件照片一张贴表上（不限底色）。
办理地址：北京市劳动和社会保障局办公楼一层窗口办理。乘
坐800路，803路到陶然公园桥东下车即到。
办公时间：周一至周五，9：00-17：00.
费用情况：免费办理。
（二）、商务邀请函
1、登录北京市商务局网站（www.bjmbc.gov.cn），进入“办公
大厅”选择“外商来华邀请函”，按要求填写相关信息后，五个
工作日后网上查询，审核通过后打印“申请外商来访报告表”。
再按其审核意见准备材料。
2、以办理工作签证为例。除需准备申请外商来访报告表外，还
需要准备如下材料：劳动局颁发的就业许可证原件及复印件，
本公司营业执照原件及复印件，入境人员护照复印件，经办人
身份证复印件，单位介绍信，审批单（查询审批结果时，显示
审批通过页）。上述材料均需单位盖公章，原件除外，但是单位
介绍信必须盖公章。
3、单位持以上材料到北京市商务委员会办公楼一层11号窗口
换取《被授权单位签证通知表》。如材料齐全当场即可办理。
办公地址：北京市朝阳区朝内小街。
乘车路线：420路至朝内小街下车即到。
费用情况：免费办理。
（三）、来华签证
需单位提供许业许可证原件及《被授权单位签证通知表》原件
由申请来华人员去其居住地中国使馆办理来华签证。来华人员个人所
需提供资料不详。
(四) 、临时居住证
必须在来华人员入境后24小时之内向居住地所在辖区的派出
所办理临时居住登记手续.所需资料为:
1、 有效护照及签证
2、 租房合同(需附带房主电话),房主身份证复印件一份
办公单位:所在辖区派出所
费用情况:免费办理
(五) 、就业证
在办理就业证前需去北京市出入境管理局办理外国人体检事宜.
如外国人来华前有中国驻外使馆指定医院办理的体检证明且有效期在
6个月之内的,可以携带以下资料去中国检验检疫局换取经出入境检
验检疫机构确认的健康体检证明二份.
换取经确认的健康体检证明所需资料:
1、 护照原件
2、 2张2寸彩色照片(白底证件照)
3、 驻外使馆指定医院体检证明原件(包括心电图、X光片、抽血检查
项目等资料)
4、 120元人民币(每份60元,需二份)
如果无驻外使馆指定医院的体检证明或因其他原因不能提供的,需重
新体检后方可取得经中国检验检疫局确认的健康体检证明.
所需资料:
1、 护照原件
2、 2张2寸彩色照片(白底证件照)
3、 650元人民币
4、 来华人员本人参加
注意事项:参检人员不能吃早餐,少喝水.
办公地址:北京市海淀区西北旺镇德政路10号
咨询店话:82403675
乘车路线:地铁13号线西二旗站下车,转乘433路公交车夏霖园站下车,
前走100米左右即到.
办理完以上手续后,准备以下资料办理就业证
1、 外国人就业许可证正本
2、 体检证明(需出示中国检验检疫局出具或确认后的健康证明)]
3、 法人营业执照副本复印件及被聘用的外国人签订的<劳动合同>
复印件各一份,如与外国人签订的劳动合同是外文的需翻译成中
文,由翻译公司盖有”翻译”字样的公章.劳动合同需注明合同
期限及薪资待遇.
4、 有效护照正本复印件及有效签证复印件各一份
5、 外国人就业登记表(在申办单位处盖公章)一份,近期二寸证件照
二张(白底).
办理单位:北京市劳动局
办理地址：北京市劳动和社会保障局办公楼一层窗口办理。乘坐800
路，803路到陶然公园桥东下车即到。
办公时间：周一至周五，9：00-17：00.
费用情况：免费办理。
特别提示:持外国人就业证入境后三十天内向北京市公安局出入境管
理处申办居留许可证
(六) 、居留许可证
所需资料:
1. 护照原件
2. 临时居住证原件及复印件
3. 外国人签证\居留许可申请表(盖单位公章),贴一张2寸淡蓝或白底
照片一张.
4. 体检证明原件
5. 就业证原件及复印件
6. 单位营业执照原件及复印件
办理时限:5-15个工作日
办理单位:北京市出入境管理处
办公地址:北京市东城区安定门东大街2号,小街桥东南角(地铁雍和
宫站)
费用情况:1年400元,3年800元.
注:居留许可证办下来后需第一时间去租住地管辖的派出所办
理居留登记.否则会被遣返的.
附件一：聘用外国人书面申请报告
关于聘用法国籍步莱尔先生的申请
北京市劳动和社会保障局：
XX公司XX年成立，公司在XX区。主营业务包括:xxxxxxx(按营
业执照填写)。
我公司注册资本XX元人民币。目前为提高公司人员素质，全力发
展国内市场，现计划聘请法国籍步莱尔先生，外文名：XXX，护照号：
XXX。为我单位XXX职位。主要负责XXXX工作，拟聘用期限XX年。
法国籍步莱尔先生毕业于XXX大学。（工作方面如何出色，也就是
为什么聘用他）。
经我公司全面考查，认为法国籍步莱尔先生为我公司所需人才，
故向贵局申请为其办理外国人就业许可证手续，请协助为盼。
XXXXXX公司（盖章）
XX年XX月XX日
附件二：
聘用意向书
尊敬的法国籍步莱尔先生：
经过我公司考查，现拟聘请您为我公司XXXX职位。
一、 工作内容：
（一）、市场营销；
（二）、客户关系管理；
（三）、营销战略计划制定；
二、工作方式及时间要求：您的工作方式为坐班制，如在外开展
业务工作，每年实际工作日不少于120天。（视公司具体情况而
定）。
三、工作报酬：
（一）、基本待遇：您的月薪拟为人民币XXXX元。
（二）、其他待遇：如您成为该公司正式员工，将按劳动合同履行。
（三）、拟聘用期限：XXX年至XXX年。
四、工作期间，您必须遵守公司的各项规章及《劳动法》，依据您
的工作表现公司保留有缩短或延长任命期限的权利。
XXXX公司（公章）
XX年XX月XX日