2018年拖欠劳动者工资的民事起诉状-优秀word范文 (2页)
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状人民法院：原告：XXX住所地：XXX被告：XXX住所地：XXX案由：拖欠工资纠纷恭敬的法院：原告XXX，系被告XXX公司的一位前员工，现因被告拖欠工资一事，依法向贵院提起民事诉讼，请求法院依法审理，保护原告的合法权益。
一、案件事实和理由原告自XXXX年XX月XX日起，在被告XXX公司担任XXXX职务，工作表现良好，履行了劳动合同所规定的义务。
然而，自XXXX年XX月XX日起，被告开始拖欠原告的工资。
据原告提供的相关证据，包括但不限于工资条、劳动合同、劳动纠纷调解协议等，证明原告的工资应当按照劳动合同约定的金额和时间支付。
然而，被告违反劳动合同约定，拖欠了原告XXX元的工资。
原告多次与被告进行沟通和商议，要求被告支付拖欠的工资，但被告以各种理由拒绝支付或者推委支付的责任。
原告已竭力解决此纠纷，但被告无诚意解决问题，故不得已向法院起诉。
二、诉讼请求基于上述事实和理由，原告提出以下诉讼请求：1. 被告应即将支付拖欠的工资XXX元，以及根据劳动合同约定的迟延支付违约金XXX元；2. 被告应支付原告的诉讼费用；3. 其他应由被告承担的合理费用。
三、证据及证据来源原告提供以下证据：1. 劳动合同：原告与被告签订的劳动合同，合同明确约定了工资金额和支付时间；2. 工资条：原告提供的工资条证明了被告已拖欠原告的工资；3. 劳动纠纷调解协议：原告与被告曾经进行劳动纠纷调解，被告承认了拖欠工资的事实。
四、法律依据1. 《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条：用人单位应当按照劳动合同约定的支付劳动者的工资；2. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条：用人单位未按照劳动合同约定支付劳动者工资的，劳动者有权依法要求支付工资；3. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条：用人单位未按照劳动合同约定支付劳动者工资的，应当支付劳动者工资总额百分之五十以上百分之二倍以下的赔偿金。
五、诉讼费用原告请求被告承担本案的诉讼费用。
民事起诉状(拖欠劳动者工资)
民事起诉状(拖欠劳动者工资) 民事起诉状(拖欠劳动者工资)原告：被告：案由：拖欠劳动者工资一、案情介绍1.1 案情背景2.2 相关合同及协议2.3 拖欠工资额度及期限2.4 证据材料概述二、案件分析2.1 法律依据2.2 法律适用问题2.3 相关判例分析三、请求事项3.1 要求支付拖欠工资3.2 建议支付利息及违约金3.3 其他要求事项四、案件证据4.1 证据一：合同及协议文件4.2 证据二：工资支付记录4.3 证据三：劳动关系及劳动合同证明材料4.4 证据四：其他补充证据五、诉讼请求理由5.1 拖欠工资违法行为的分析5.2 法律依据及规定5.3 案件事实与法律适用之间的关系六、诉讼费用及担保方法6.1 诉讼费用6.2 保全方法七、附则7.1 本院管辖7.2 文书送达方式7.3 法律援助申请附件：1.合同及协议文件2.工资支付记录3.劳动关系及劳动合同证明材料4.其他补充证据法律名词及注释：1.拖欠工资：指雇主未按合同约定时间及金额支付劳动者的工资。
2.利息：指因拖欠工资引发的经济损失,按照法定利率计算。
3.违约金：指雇主拖欠工资的行为违反劳动合同的约定,应按约定或法律规定支付的经济赔偿。
4.诉讼费用：指在起诉过程中产生的法院费用,包括各项报销费用及律师费等。
5.保全方法：指为了保障案件权益不受损害而采取的措施,如查封财产、冻结账户等。
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拖欠工资民事诉讼起诉状范本
拖欠工资民事诉讼起诉状范本（最新版）目录一、引言二、诉讼请求三、事实和理由四、证据五、结语正文【引言】尊敬的法院：我，（原告姓名），在此向贵院提起诉讼，要求解决与（被告姓名）之间的拖欠工资纠纷。
为了维护我的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，特向贵院提起民事诉讼。
【诉讼请求】1.判令被告支付原告截至起诉日的拖欠工资共计人民币（金额）元；2.判令被告支付原告逾期支付工资的违约金（金额）元；3.判令被告承担本案的诉讼费用。
【事实和理由】一、事实1.原告在被告处从事（工作岗位）工作，双方于（入职时间）签订了劳动合同，约定工资为（金额）元/月。
2.根据劳动合同的约定，被告应于每月（日期）支付原告上月工资。
但自（拖欠开始时间）起，被告未按约定支付原告工资。
3.截至起诉日，被告共计拖欠原告（拖欠月数）个月的工资，合计（金额）元。
二、理由1.根据《中华人民共和国劳动法》第 50 条规定：“工资支付应当遵循按劳分配、同工同酬、支付足额和及时支付的原则。
”被告拖欠工资的行为违反了相关法律规定。
2.根据《中华人民共和国劳动合同法》第 85 条规定：“用人单位拖欠劳动报酬的，劳动行政部门应当依法责令支付；逾期不支付的，可以依法加倍支付。
”被告拖欠工资的行为已构成违约。
【证据】1.原告与被告签订的劳动合同原件；2.原告的工作证明、工资条等证明工资拖欠的相关材料；3.其他证明原告与被告之间劳动关系的证据材料。
【结语】鉴于上述事实和理由，原告请求贵院依法支持原告的诉讼请求，维护原告的合法权益。
敬请审慎审理。
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民事起诉状拖欠劳动者工资
民事起诉状拖欠劳动者工资
民事起诉状
原告（姓名、身份证号码、住址）：
被告（公司名称、住址）：
案由：劳动者工资欠付
原告向本院提起民事诉讼，请求判令被告补缴原告工资，依法承担因此造成的赔偿责任，具体事项如下：
一、事实和理由
1、原告是被告所雇佣的一名劳动者，工作期间按照劳动合同约定工作，工作内容履行到位。
2、自原告开始工作起，被告并未按照劳动合同的约定按时支付原告工资，并多次以各种理由拖欠或部分支付。
3、原告本人多次向被告提出工资要求协商，但被告以口头承诺为由一再推脱，并未给予明确的答复。
4、鉴于被告的无耻行径，原告只好不得已通过司法渠道追讨自己应有的合法权益。
据此，原告认为被告的行为已经构成劳动法规定的拖欠劳动者工资行为，依法有权获得补偿和惩罚被告的责任。
请求本院依法作出上述判决。
二、诉讼请求
1、判令被告按劳动合同约定向原告支付未支付工资共计
_______元，其中包括工资、补贴、福利待遇等项目。
2、补偿原告因拖欠工资而遭受的损失，具体金额为________元。
3、被告支付本案的全部诉讼费用。
4、本案其它应当判决的权益。
三、证据
1、劳动合同及其变更协议、薪酬单和原告的银行转账记录等证据。
2、被告业务情况和财务状况的相应证据。
3、人民法院指定的证据。
此致
XXXX市中级人民法院
原告：（签名、日期）
年月日。
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状原告：XXX（原告姓名）被告：XXX公司（被告名称）一、案由及事实依据1.原告与被告签订劳动合同，约定原告为被告公司的员工，从事岗位为XXX。
2.根据劳动合同约定，原告每月应获得工资XXX元，工资发放日为每月的XX 日。
3.自XXXX年X月X日起，被告开始拖欠原告工资。
4.原告多次向被告提出工资支付要求，但被告未予以支付，严重侵害了原告的合法权益。
5.根据《中华人民共和国劳动法》第二十一条、第三十八条等相关法律法规，被告应当按照约定时间和金额支付原告工资。
二、诉讼请求1.要求被告支付原告拖欠的工资共计XXX元。
2.要求被告支付原告工资拖欠期间的滞纳金共计XXX元，按照《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定计算。
3.要求被告支付原告因拖欠工资而导致的精神伤害赔偿金共计XXX元。
4.要求被告承担本案的诉讼费用。
三、事实和理由1.根据劳动合同约定，原告应当按时获得工资，被告未按时支付工资，构成违约行为。
2.被告未提供合理的解释和理由，且多次拒绝支付原告工资，严重侵犯了原告的合法权益。
3.根据《中华人民共和国劳动法》第三十八条规定，被告应当支付原告拖欠的工资及相应的滞纳金。
4.原告因被告的拖欠工资行为而导致的精神伤害，应由被告承担相应的赔偿责任。
四、证据1.劳动合同及其附件。
2.原告向被告提出支付工资的书面要求及相关邮件、短信等通讯记录。
3.原告的银行流水、工资单等证明原告应当获得工资的相关文件。
4.其他与本案有关的证据。
五、诉讼费用1.根据《中华人民共和国民事诉讼法》相关规定，本案的诉讼费用由被告承担。
六、附带请求1.要求法院判令被告支付原告的拖欠工资及滞纳金。
2.要求法院判令被告支付原告因拖欠工资而导致的精神伤害赔偿金。
3.要求法院判令被告承担本案的诉讼费用。
七、诉讼代理人及联系方式原告委托律师作为诉讼代理人，代理人姓名：XXX，联系方式：XXX。
八、陈述事项1.原告在起诉状中所陈述的事实和理由属实。
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状民事起诉状原告：姓名：张三性别：男年龄：35岁职业：建筑工人住址：XX市XX区XX街道XX号被告：公司名称：XX建筑有限公司法定代表人：李四公司地址：XX市XX区XX街道XX号案由：拖欠工资纠纷事实与理由：我作为原告，于2019年1月1日至2019年6月30日期间，受雇于被告公司XX建筑有限公司，从事建筑工人的工作。
根据劳动合同，我应每月获得工资人民币8000元。
然而，自2019年3月份起，被告公司开始拖欠我的工资。
尽管我履行了合同中的工作职责，但被告公司未按时支付我应得的工资。
我多次向被告公司提出工资支付的要求，但被告公司始终未予以回应。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十一条和第三十六条的规定，雇主应当按照劳动合同的约定，及时支付劳动者的工资。
被告公司的行为严重侵犯了我的劳动权益，造成了我和我的家庭的经济困境。
基于以上事实和理由，我决定向法院提起民事诉讼，要求被告公司支付我拖欠的工资，并承担相应的违约金和赔偿金。
请求判决：1. 被告公司立即支付我拖欠的工资，共计人民币24000元；2. 被告公司支付我因工资拖欠所导致的经济损失，共计人民币5000元；3. 被告公司支付我因工资拖欠所遭受的精神损害赔偿金，共计人民币10000元；4. 被告公司支付我因工资拖欠所导致的诉讼费用。
证据：1. 劳动合同及相关附件；2. 工资支付记录和银行转账凭证；3. 向被告公司提出工资支付要求的书面函件及邮件；4. 相关证人证言。
诉讼请求：1. 依法判决被告公司支付我拖欠的工资；2. 判决被告公司支付我因工资拖欠所导致的经济损失；3. 判决被告公司支付我因工资拖欠所遭受的精神损害赔偿金；4. 判决被告公司承担本案的诉讼费用。
陈述人：（原告签名）日期：2022年1月1日。
欠薪民事起诉状模板
民事起诉状
原告：XXX，电话XXXXXX 地址:XXXXXXXXX
被告：XXXXXXX集团有限公司
统一社会信用代码：XXXXXXX
法人：XXXXX
电话号码：XXXXX 公司对外统一号码：XXXXXXX
注册地址：XXXXXXXXXXXXX
实际经营地址：XXXXXXXXXXXXXXX
1、判令被告支付申请人5个月劳动报酬(20XX 年1月1日至20XXX 年X月10日)的劳动报酬XXXX元
2、判令被告支付申请人未按照劳动法按时支付申请人劳动报酬，申请人被迫解除劳动合同违约金X个月工资:XXXX元。
3、判令被告支付此次诉讼产生的诉讼费XXXX元;
事实与理由：
我于20XX 年XX月XX日XXXXXX集团有限公司，与公司正式签订X年书面劳动合同，任职XXX经理，试用期为X个月。
工作实际地址: XXXXXXXXXXXX。
20XX年X月XXX日，被申请人无故拖欠申请人劳动报酬及社会保险约X个月。
根据《劳动合同法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。
"以及第七十二条和第一百条规定“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的可以加收
滞纳金。
故被申请人应当支付由20XX年X月X日至20XX年X月XXX日期间拖欠申请人的工资XXXXXX元(计算方式:
XX*X+XXXX/XX*7)并补缴相应社会保险费
此致
XXX市XXXX人民法院
具状人：XXX
20XX年X月XX日。
拖欠工资民事起诉状
拖欠工资民事起诉状拖欠工资民事起诉状起诉方[你的姓名]被诉方[雇主的姓名/公司名称]起诉事由本案起因是被诉方拖欠起诉方的工资，违反了劳动合同的约定和相关法律法规规定。
事实与理由[详细陈述拖欠工资的具体情况，包括但不限于以下内容]1. 被诉方与起诉方于[合同签订日期]签署了劳动合同，合同约定起诉方每月应获得[工资金额]的工资。
2. 起诉方履行了劳动合同规定的工作职责，按时完成了工作任务，并没有违反劳动纪律。
3. ，被诉方在[拖欠工资开始日期]起至今仍未支付起诉方所应得的工资。
4. 起诉方曾多次向被诉方提出支付工资的要求和申诉，但被诉方置若罔闻，对起诉方的合法权益漠视不理。拖欠工资民事起诉状5. 被诉方的行为已经严重影响了起诉方正常的生活与工作，给起诉方造成了极大的经济困扰和心理压力。
根据《劳动合同法》第48条和其他相关法律法规的规定，被诉方有义务按时支付起诉方的工资，而被诉方拖欠工资的行为已经构成违约。
诉讼请求经过认真权衡，起诉方提出以下诉讼请求：1. 被诉方立即支付拖欠工资共计[工资金额]元。2. 被诉方支付起诉方的全部诉讼费用。起诉附带事项1. 起诉方请求法院判令被诉方不得继续拖欠工资，并按时足额支付起诉方的工资。
2. 起诉方保留进一步追加起诉事项和证据的权利。证据清单[起诉方可以提供的证据，如劳动合同、工资单、支付要求函等]法律依据1. 《劳动合同法》2. [根据案情选择适用的相关法律法规]拖欠工资民事起诉状代理人意见鉴于上述事实和证据，代理人认为起诉方的诉求合理合法，请求法院依法判决被诉方支付工资并支付起诉方的诉讼费用。
起诉方声明本起诉状由起诉方本人签署，所述事实真实准确，如有虚假陈述，愿承担相应法律责任。
[你的姓名][日期]
民事起诉状(拖欠劳动者工资)
民事起诉状(拖欠劳动者工资)原告：________【姓名】被告：________【姓名】拖欠劳动者工资纠纷案【案由】：________民事起诉状尊敬的法院：________本案涉及拖欠劳动者工资纠纷，请贵庭依法保护劳动者的合法权益，维护社会公平正义。
现将事实和理由陈述如下：________第一章案件基本情况1.原告【姓名】，联系号____，现居住地质【住址】。
2.被告【姓名】，联系号____，住所地质【住址】。
第二章事实经过【如下面的事实陈述章节所示，根据具体案情提供详细信息】第三章法律分析与依据【根据适用的法律规定和相关法条，列出适用的法律条款，并解释如何适用于本案，提供相关依据】第四章请求及理由基于以上事实和法律分析，本案提出以下请求：________1.被告应支付给原告拖欠的劳动者工资，共计人民币【金额】元。
2.被告应支付给原告由此产生的合理损失，包括但不限于【具体合理损失，如违约金、滞纳金等】，共计人民币【金额】元。
3.全部支出应当由被告承担。
第五章证据清单1.【列出提交的证据清单及对应的证据名称，如劳动合同、工资条等。
】第六章代理人授权本案原告委托本人为其法定代理人，并授权本人代理本案一切诉讼行为。
第七章与案件相关的法律名词及注释1.劳动者工资：________指劳动者根据劳动合同取得的工资、奖金、津贴、补贴、奖励等报酬。
2.拖欠工资：________指雇主未按照劳动合同约定的期限和数额支付劳动者应当享受的工资。
第八章附件1.【列出附件清单，如劳动合同、工资条副本等】以上所述，乃本人依法申请、实事求是的陈述。
特此申请。
原告：________【姓名】日期：________【日期】____附件清单：________1.【列出附件清单】法律名词及注释：________1.劳动者工资：________指劳动者根据劳动合同取得的工资、奖金、津贴、补贴、奖励等报酬。
2.拖欠工资：________指雇主未按照劳动合同约定的期限和数额支付劳动者应当享受的工资。
2018年追索劳动报酬起诉状范本
2018年追索劳动报酬起诉状范本原告：住所：被告一：住所：被告二：住所：请求事项：1、要求支付劳动报酬_______元。
2、被告一支付逾期付款利息，每日利息为本金的万分之______即____元，从_____年____月_____日计算至本判决确定的履行付款义务之日。
3、被告一承担本案所有诉讼费用。
4、被告二承担连带责任。
事实与理由：原告在_____年到被告一承包部分劳务的建筑施工项目上工作，此建设施工项目由________工程公司总承包。
______年春节前夕，被告方将应该支付给工人的工资交给其工地负责人_____，但_____并没有立刻将工资支付给原告，而是给原告打下工资欠条，注明：今欠_________工人工资_____元。
欠款人：______。
但之后一直没有把工资支付给原告。
经过XXX的调解，被告仍然不愿意支付工资。
根据劳动和社会保障部《关于建设领域农夫工工资领取管理举措》第七条规定企业应将工资直接发放给农夫工本人，严禁发放给包工头或其他不具备用工主体资格的组织和小我，第九条工程总承包企业应对劳务分包企业工资领取进行监视，督促其依法领取农夫工工资。
被告一不将工资直接发放给劳动者，属于违法行为，被告二没有推行其监视之责，属于共同违法，对于原告最终没得到工资具有共同过错，理应承担连带义务。
同时根据XXX《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的说明（二）》第三条规定劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。
等相关法律律例规定，特诉至贵院。
此致_______人民法院具状人：____________年____月____日附：起诉状副本____份；证据资料副本____份。
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2018年拖欠劳动者工资的民事起诉状-优秀word范文
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拖欠劳动者工资的民事起诉状
日期： 年 月 日
民 事 起 诉 书
原告：XX 男 汉族 XX 年XX月XX日出生,住 市XX区XXX镇XX村XX
号，公民身份号码：
被告：XXX有限公司，住所地：市XX区XX路XX号;法定代表人：XX 职
务：XX
诉讼请求：
1、判令被告支付原告XX年XX月至XX年XX月克扣拖欠的工资XXX元。
并支付原告克
扣拖欠工资100%的额外赔偿金XX元。 2、本案诉讼费由被告承担 事实
与理由：
原告于XX年XX月XX日进入被告处工作，担任XX职务，双方签订的劳
动合同约定原告的月工资为 元，每周工作 天，每天工作 小时。自双方劳动合
同签订以来，原告按照合同约定及时、无误的履行了工作职责，但被告并未按
照劳动合同的约定及时足额支付原告劳动报酬，至 年 月 日止，被告累计拖欠
员工 月工资，合计 元。期间原告多次要求被告支付拖欠工资，被告一直不予理
会。原告认为，被告的行为严重损害了原告的合法权益，特向贵院起诉，请求
依法支持原告的诉讼请求。
此致