我国职业教育投入现状的分析与思考
关于职业教育发展的调研报告
关于职业教育发展的调研报告调研报告：关于职业教育发展的现状和未来趋势一、调研目的和方法随着我国经济发展和人口结构变化，职业教育已经成为社会发展的重要领域之一。
为了了解当前职业教育的发展情况和未来的发展趋势，我们进行了该领域的调研。
这次调研主要采用了问卷调查和面访两种方式，调查对象包括职业院校和企事业单位的人力资源管理人员、职业教育专家学者和普通社会群众等。
我们收集了大量的数据和信息，进行了分析和总结，并提出了相应的建议和思考。
二、职业教育的现状目前，我国的职业教育正面临一些新的挑战和机遇。
一方面，随着经济发展和创新成果的不断涌现，职业教育面临着更高的要求和更广泛的需求。
企业需要更多具有实际能力和创新精神的人才，而传统教育的“知识培训”往往难以满足这一需求。
另一方面，随着网络技术和信息化的快速普及，职业教育也面临着不同于传统教育的新挑战。
网络教育、远程教育等新模式的不断涌现，使得职业教育的方式、手段和效果都在发生着根本变化。
具体来说，职业教育的现状主要表现在以下方面：1、职业教育的需求不断增加当前，我国面临着供给侧结构性改革的挑战，缺乏具有高技能、高素质的劳动力已经成为制约经济持续发展的瓶颈。
因此，职业教育的需求日益增加，具有实用技能的毕业生成为企业招聘和用人的首要选择。
2、传统职业教育面临着新挑战传统的职业教育以职业培训和技能提升为主，强调知识的传授和应用能力的培养。
但面对日益复杂的市场环境和技术变革，传统职业教育需要进一步调整教育内容和教学方式，增强实用性和变通性。
3、网络教育和远程教育的发展给职业教育带来机遇和挑战网络教育和远程教育等新模式正在快速发展，为职业教育的普及和效率提升提供了新的机遇。
但是，这些新模式也面临着多种挑战，如教师素质、学生分级等问题。
三、职业教育的未来趋势考虑到职业教育所面临的挑战和机遇，我们认为职业教育的未来趋势主要包括以下方面：1、职业教育将进一步普及和多样化职业教育将逐步普及到更多的人群，不仅仅是大专生、技校生，更多的社会人群也需要职业教育。
对我国职业教育的思考
对我国职业教育的思考摘要:文章通过对职业教育存在的问题进行了分析,然后针对一些问题提出了几点解决办法,通过以下办法可以较好的提高我国职业教育的发展,为中国民族的又好又快发展贡献职业教育的一份力量。
关键词:职业教育质量发展职业教育是对受教育者施以从事某种职业所必需的知识,技能的训练,因此职业教育亦称职业技术教育或实业教育。
职业教育是与基础教育、高等教育和成人教育地位平行的四大教育板块之一。
自2005年国务院下发了《关于大力发展职业教育的决定》(以下简称《决定》),要求在“十一五”期间,为社会输送2500多万名中等职业学校毕业生,1100多万名高等职业院校毕业生。
《决定》提出,要“以服务社会主义现代化建设为宗旨,培养数以亿计的高素质劳动者和数以千万计的高技能专门人才。
”温家宝总理讲,“没有这样一支高技能、专业化的劳动大军,再先进的科学技术和机器设备也很难转化为现实生产力。
”中国目前在生产一线的劳动者素质偏低和技能型人才紧缺问题十分突出。
现有技术工人只占全部工人的1/3左右,而且多数是初级工,技师和高级技师仅占40%。
所以,大力发展职业教育,提高劳动者素质,已成为推进中国工业化、现代化的迫切需要。
可是现实情况当下大众面对职业教育,仍然有种想说爱你不容易的态势,因此说,当下职业教育仍然面对许多难以承受的阵痛,需要政府、社会、企业、学校等各方一起努力,共同提高我国的职业教育,把我国变成真正的职业教育强国。
1 职业教育存在的一些问题1.1 中国家长的职业教育观念有偏差中国家长在对待职业教育的观念主要有以下几个误区。
(1)职业教育学历低,不如本科院校就业率高,中国的家长总认为:孩子高中毕业,上本科便走上了康庄大道,然后上研究生,就走上了金光大道,一辈子不用愁。
他们感觉职业教育低人一等,也发展前途不大,加上职业教育发展前景不够;故很多家长不太情愿让孩子报考职业教育,这就导致职业教育的生源很差。
(2)理论型教师多,实践型教师少,学生动手能力差,不能适应社会的需求;没有校外人士的参与,尤其是企业有关人员的参与,学校缺乏对企业和社会的了解,不能及时调整教学内容和教学方式,会使孩子逐渐疏远与社会的联系。
职业教育发展情况分析调研工作报告7篇
职业教育发展情况分析调研工作报告7篇职业教育发展情况分析调研工作报告（篇1）近年来，大学生就业形势越来越严峻，那个读了大学就有”金饭碗”的时代已经一去不复返了。
大学生就业已经成为社会普遍关心的一个问题。
那么，作为这个问题的关键人物大学生心里是怎么想的，他们的职业规划情况又如何呢？对此，我在湖南财专和互联网上对一些同学进行了调查。
调查人群以财专学生为主（17人，占85%），本科类学生为辅（3人，占15%）。
其中大一10人（50%），大二8人（40%），大三2人（10%）。
在调查所学专业由谁选择的时候，70%的学生选择了自己选择的选项，25%的学生因学校调配学了现在所在专业，5%的学生因其他原因学现在所在专业。
没有人选择父母亲戚帮他们选择了专业。
由此可见，现在的大学生有很大的权力来决定自己所学的专业，父母给了孩子们充分的自由空间，不可否认这是社会的一大进步！而一部分学生因成绩等问题被学校调配专业也是有一定合理性的，因为学校有时要站在大局的角度考虑，但建议最好让学生学所选专业。
在调查是否喜欢所学专业时，40%的人很喜欢学的专业，40%的人有一点喜欢所学专业，15%的人不太喜欢所学专业，5%的人很不喜欢所学专业。
这组数据表明大学生对所学专业的认可度还是很高的。
不太喜欢的人大都是因为爱好问题。
而很不喜欢的人的专业也是他自己选的，当初选的时候就很糊涂，现在很不喜欢也不足为奇吧。
在调查小时候梦想的职业着一项中，教师（20%）、医生（20%）、金领（15%）、商人（10%）人数较多。
很容易看出的一个道。
：小孩子对乐于奉献的老师和救死扶伤的医生是非常崇拜的啊！至于金领这个行业，出来的时间并不长，据我所知在被调查这小时侯还未出现，即使出现了，也不是一个小孩所能想到的。
但我们再来看一看现在这些大学生们最想做的职业是什么。
调查显示，比重最高的是自己开公司当老板，占20%。
而想从事证券分析师、银行职员、投资人等金融领域的人占到35%。
中职教育现状及其发展模式思考
中职教育现状及其发展模式思考作者：刘宝亮来源：《河南教育·职成教》2013年第01期2011年，笔者参加了由教育部组织的全国中职学校骨干校长培训班。
经过国内的集训和赴德国的考察，我对我国中等职业教育的状况有了全面的了解，对中等职业教育的发展前景有了更新的认识，对中等职业教育发展模式也有了较深入的思考。
一、中等职业教育的现状当今社会经济飞速发展，我国教育事业在党和国家的一系列方针政策支持下，也是突飞猛进。
中等职业教育面临新的机遇，同时存在许多新的问题、新的矛盾、新的挑战。
1.国家对中等职业教育的支持力度加大，中等职业教育迎来了新的发展机遇国务院颁发了《关于大力发展职业教育的决定》，为我国职业教育在新时期的发展指明了方向。
党和政府空前重视职业教育的发展，把职业教育的发展作为我国经济和社会发展的重要基础，同时也作为教育工作的战略重点。
各地也相继制订了相应的职教攻坚计划及其实施意见，政策层面逐渐好转，教育投入空前加大。
仅在“十一五”期间，中央财政就拿出 100多个亿用于加强职业教育基础能力的建设，主要是实训基地建设和师资培训；并从2007年的秋季开始，每一年拿出 164个亿资助中等职业学校的学生，这么大的经费投入是前所未有的。
“十二五”期间，对职业教育实训场地建设、师资培训等职业教育基础能力建设提出了更高的要求，说明国家对职业教育的重视程度不断加强。
种种信息表明，我国职业教育的地位正在由上而下地发生着深刻的变化，逐渐向教育体系的主流位置挺进，大有迎来职业教育“第二春天”之势。
2.中等职业教育的经济地位日趋凸现在经济全球化和我国经济快速发展的形势下，企业发展对人力资源配置将提出新的要求，经济发展需要数以亿计的高素质劳动者，数以千万计的各方面的专门人才，特别是中初级的专门人才。
一方面，随着科技快速发展，跨国企业大量进入及本土化经营，将大大增加高层次人才的需求；另一方面，产业结构和城乡结构调整迫切需要加快技术实用型人才培养。
中国教育现状存在的问题分析
中国教育现状存在的问题分析一、教育资源不均衡中国是一个庞大的国家，教育资源分布不均衡是中国教育现状中的主要问题之一。
一线城市和发达地区的教育资源相对丰富，设施先进、教师素质高，而落后地区的教育资源相对匮乏，教育设施落后、师资力量不足。
这导致了地区之间、城乡之间教育发展的差距巨大。
不均衡的教育资源分配不仅影响了学生的平等机会，也加剧了社会的二元结构。
优质资源集中在一线城市，导致城市人口持续增加，而农村地区的人口流失严重，甚至出现了“空心化”现象。
这种不均衡的教育资源分配是造成教育公平缺失的主要原因之一，亟需解决。
二、教育内容与需求不匹配中国教育现状中另一个问题是教育内容与社会需求不匹配。
当前的教育体系过于注重应试教育，教育内容过于理论化，而与实际生活和职业需求脱节。
大量学生会背诵大量的知识点，却无法将其运用到实际中去。
这种应试教育模式严重压缩了学生的创造力和发展潜力，忽视了培养学生的实际能力和实践能力。
此外，当前教育中的科研教育也存在问题。
科研教育应该培养学生的创新思维和科学精神，但由于教育体制的缺陷和评价体系的不完善，导致了教师过度注重考试成绩，忽视了学生的科研能力和创新意识。
三、教育评价机制缺陷教育评价机制的不合理也是中国教育现状中的一个问题。
当前的教育评价主要以考试成绩为标准，忽视了学生的综合素质和能力的培养。
很多学生为了追求高分，过度依赖背诵和死记硬背，而忽视了自主思考和实践能力。
此外，教师评价也存在问题。
教师评价主要以学生的考试成绩为依据，压力过大。
教师被迫只关注教学过程中的知识传递，忽视了培养学生的创新能力和综合素质。
四、教育投入不足中国的教育投入在国际上处于中等偏下的水平，与发达国家相比明显不足。
教育投入的不足导致了教育资源分配不均衡、师资力量不足、学校设施落后等问题的存在。
教育资源的不足直接影响了教育的质量和效果。
很多学校的教学设备陈旧，教育资源缺乏更新和更新，无法提供良好的学习环境和条件。
我国职业教育的现状与发展趋势
我国职业教育的现状与发展趋势内容摘要：1、我国职业教育的现状可以用十八个字概括：根底浅、环境差（意识环境、政策环境、生存环境）、基础弱、差距大（与发达国家的差距、与其他教育的差距、与社会发展的差距）、发展快、前景好。
2、我国职业教育的发展方向应该解决的几个问题：社会环境应该得到明显改善；职业教育的办学能力要得到显著提高；职业教育要进一步开放，要构建一个比较丰富和完善的职业教育体系；职业教育的发展重点是要从规模向质量转变；职业教育应该从单纯的教育培养模式向综合素质+专业技能+创业能力的全方位培养模式转变。
关键词：职业教育发展现状发展趋势一我国职业教育发展的现状我国职业教育的现状，我个人归纳为十八个字：根底浅环境差基础弱差距大发展快前景好1. 根底浅与我国具有的悠久历史的，以科举考试为代表的文化教育相比,职业教育的历史是非常短的。
我国现代意义上的职业教育应该说起源于近代的洋务运动（十九世纪二十年代至九十年代）鸦片战场的惨败，使清政府的一批官.员痛感科学技术的重要。
于是以张之洞为首的一批洋务派官.员开办了一批“洋学堂”。
其中包括了上海江南制造局附设的机器学堂（1865）、福州的船政学院（1866）、上海电报学堂（1882）等。
这是我国比较成型的职业教育的开始。
1898年，以康有为、梁启超、谭嗣同、严复等为代表的维新派在光绪皇帝的支持下，开展了一场轰轰烈烈的维新运动。
在教育领域，维新派积极筹办铁路、矿务、农业、茶务、蚕桑、医学等专门学堂，开展技术教育。
但这场维新运动很快就遭到了以慈禧太后为首的顽固派的残酷镇压。
尽管维新运动被镇压，但清政府为挽救其摇摇欲坠的统治，也不得不进行一些改革。
在教育领域，1902年，公布了我国第一个比较系统的法定学制“壬寅学制”，学制中开设了实业学堂。
1903年，又公布了“癸卯学制”，将实业教育、师范教育纳入教育体系。
这是我国正规的职业教育和师范教育的开始。
1913年，黄炎培提倡实用教育，倡导教育与社会生活实际相联系。
教育现状和存在的问题及对策
教育现状和存在的问题及对策一、引言教育是一个国家的基石，它对于个人的成长和社会的繁荣有着重要意义。
然而，当下教育存在许多问题，如学校资源不均衡、学生压力过大、教师待遇低等。
本文将以此为出发点，探讨教育现状及存在的问题，并提出相应的对策。
二、教育现状1. 学校资源不均衡目前，我国城乡地区和不同地区之间教育资源分配不均，高质量的师资和设备主要集中在发达地区的优质学校，而偏远农村地区和欠发达地区则面临师资匮乏和设施简陋的问题。
这导致了城市孩子与农村孩子之间受教育机会上的差距扩大。
2. 学生压力过大当前高考制度对学生的评价过度依赖笔试成绩。
不仅学生需要花费大量时间进行竞争性学习，还需要面对来自家庭和社会的巨大压力。
这种应试教育模式导致了学生心理健康问题增多，缺乏综合素质的培养，以及对实践和创新能力的忽视。
3. 教师待遇低教师是教育事业中最重要的一支力量，但目前我国教师待遇普遍较低，尤其是基层教师。
这导致了优秀人才不愿投身于教育行业，加之缺乏相应的职业发展机会，进一步影响了教育质量和教育事业的可持续发展。
三、存在的问题1. 教育资源不公平分配导致城乡差距增大由于学校资源不均衡的问题，造成了我国农村地区教育水平普遍较低。
缺少足够数量和质量的学校和师资力量，学生面临着更大的困难。
为解决这一问题，政府应加大对农村地区教育资源的投入，并鼓励城市中优质学校与农村学校开展合作交流，以促进资源优势互补。
2. 应试教育模式制约了学生全面发展当前高考制度过于强调笔试成绩，忽视了学生的实践能力和综合素质培养。
激发学生内在动力，推行多元评价体系是解决这一问题的重要途径。
除了考试成绩外，还应考虑学生的创新能力、人际交往能力、实践经验等因素，为学生提供更多全面发展的机会。
3. 提升教师待遇和提高职业吸引力教师队伍建设是改善教育质量的关键。
为吸引更多优秀人才从事教育工作，政府应加大对教师薪酬和福利的投入，并提供培训进修、职称晋升等发展机会。
职业教育国际化发展的现状与挑战
职业教育国际化发展的现状与挑战在当今全球化的时代背景下，职业教育的国际化发展已成为教育领域的重要趋势。
随着经济的全球化和科技的迅速发展，各国之间的交流与合作日益频繁，对于具备国际视野和跨文化交流能力的职业人才的需求也日益增长。
职业教育作为培养实用型、技能型人才的重要途径，其国际化发展不仅有助于提升职业教育的质量和水平，还能为经济社会的发展提供有力的人才支撑。
一、职业教育国际化发展的现状（一）国际交流与合作不断加强许多职业院校积极开展国际交流与合作项目，与国外的职业院校建立了合作关系。
通过师生互访、学术交流、联合培养等方式，促进了教育资源的共享和优势互补。
例如，一些职业院校与国外院校合作开设了中外合作办学项目，引进了国外先进的课程体系和教学方法，提高了人才培养的质量。
（二）国际化课程与教学资源的引入为了适应国际化的需求，不少职业院校积极引入国际化的课程和教学资源。
例如，引进国际认可的职业资格证书课程，如德国的“双元制”课程、澳大利亚的 TAFE 课程等，使学生在国内就能接触到国际先进的职业教育理念和技术。
同时，利用网络平台，获取丰富的在线教学资源，拓宽了学生的学习渠道。
（三）师资队伍的国际化建设为了提高教学质量，职业院校越来越重视师资队伍的国际化建设。
一方面，选派教师到国外进修、培训，学习先进的教学理念和方法；另一方面，聘请外籍教师来校任教，引入国外的教学经验和文化视角。
这些举措有助于提升教师的国际化素养和教学水平。
（四）学生的国际流动日益频繁越来越多的职业院校学生选择出国留学、实习或参加国际交流项目。
通过这些经历，学生能够拓宽视野，提升跨文化交流能力和职业技能，增强自身的就业竞争力。
同时，也有不少国外学生来到中国的职业院校学习，促进了文化的交流与融合。
二、职业教育国际化发展面临的挑战（一）文化差异与教育理念的冲突不同国家和地区有着不同的文化背景和教育理念，这在职业教育国际化的过程中可能会引发冲突。
职业教育存在的问题及对策建议-精品教育文档
职业教育存在的问题及对策建议我国经过改革开放，高等教育取得了前所未有的发展，根据教育部发布教育数据统计，2014年，全国本科院校1202所（含独立院校283所），毕业学生3413787人，在校生15410653人，高职院校1327所，毕业学生31798841，在校生10066346人，成人高等学校295所，毕业学生2212329。
2016年高校毕业生人数达到765万人[1]。
从以上数据可以看出，我国高等教育已经从精英教育转向大众教育。
大量的毕业生应该可以满足我国经济发展需要，但事实却相反，一方面，大量毕业生找不到满意的、专业对口的工作；另一方面，用人单位却一而再地反映找不到自己满意的人才。
究其原因，是因为我国高等教育的发展带有一定盲目性，只是在教育规模上，达到了高教大国地位，在适应经济发展方面，考虑甚少，造成了研究型人才培养数量庞大，质量低下；职业型技术技能人才数量和质量偏少的局面。
职业院校教育存在什么问题？怎样解决这些问题？以达到培养符合国家经济发展需要的技术技能人才？这是我们需要研究的问题。
本文试图分析这些问题，提出解决问题的策略。
一、职业教育存在的几个问题我国政府高度重视职业教育，出台了一系列的文件，采取了一系列的措施，使得我国的职业教育达到了相当大的规模和一定的水平，在一定程度上满足了社会经济发展需要，为我国经济发展提供了一定的支撑作用。
但是，由于种种原因，远远没有达到满足国家经济发展需要的水平，主要存在以下几个方面。
（一）职业教育体系没有建立一提到职业教育，大家就会想到中等专业学校、技校（技师学院）、职业技术学院，最高是大专层次，没有本科层次，更没有硕士和博士。
长期以来，职业教育被认为是教育层次，而不是教育类别。
这些认识，严重制约了职业教育的体系建设，制约了职业教育的发展。
（二）职业院校教师队伍不能满足人才培养需要教师数量不足，生师比偏高。
近年来，高职院校通过实施人才战略，在师资队伍建设上坚持以培养和引进并重的方针，加大投入和建设力度，取得了一定成绩，为高职教育的持续健康发展打下了良好的基础。
职业教育的现状及问题
职业教育的现状及问题18 世纪以后，随着工业革命在欧洲兴起，工业发展便要求社会培养一定数量的懂技术、懂管理的人才以适应这种发展。
在这种情况下，用传统的手工业学徒制方式培养提高劳动者的职业素质，已不能适应工业化生产发展的要求。
职业技术教育正是伴随着工业革命的发展首先在一些工业化国家产生的。
现在，职业教育广泛发展，已成为各国社会经济发展的重要组成部分。
我国的职业教育体制确立于清光绪二十八年（1902）的《钦定学堂章程》。
当时把实施职业教育的学堂叫做实业学堂，实业学堂分为三级：简易实业学堂修业3年，中等及高等实业学堂各修业4年。
嗣后修定的《奏定学堂章程》对农工商各级各类实业学堂和艺徒学堂的入学条件、学制、培养目标等都做了明文规定，还设置了为实业学堂培养师资的实业师范学堂。
1913年，中华民国政府公布《实业学校令》，规定此类学校以教授农、工、商必须之知识技能为目的，分完全的普通实业教育和简易的普通实业教育两种。
之后，又公布《实业学校规程》，分实业学校为农业、工业、商业、商船及补习学校数种，还专门设置了女子实业学校。
1917年5月，教育界和实业界黄炎培等48人在上海发起创办《中华职业教育社》，将实业教育正式改名为职业教育。
新中国成立以后，政务院于1951年颁布《关于改革学制的决定》，明确规定了各类职业技术学校和专科学院的学制。
其中，实施高等职业教育的有专科学院和学院，实施中等职业教育的有中等专科学校（包括中等技术学校、中等师范学校）、技工学校、职业中学和农业中学等。
这些职业性质的学校为国家培养了大批各级各类技术人才和劳动后备力量。
然而,职业教育的现状和存在的问题却不容乐观，需要我们作进一步深层次的思考。
一职业教育的现状目前，我国的职业教育虽然有了长足的发展，但很不适应社会经济发展的需要。
职业教育缺乏应有的吸引力，成了人们无奈的选择。
职业教育的发展也存在着很多制约因素和现实问题。
据陕西师范大学郝文武、周海涛对陕西、内蒙古、四川、青海四省区的调查，220所职业中学中，以就业情况的优劣为标准划分，发展好的68所，占样本总数的30.9%，发展不景气的152所，占69.1%。