大学生职业价值观特点的质性研究

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00后大学生职业价值观调查研究

00后大学生职业价值观调查研究

00后大学生职业价值观调查研究随着社会的发展,00后大学生作为新一代劳动力,其职业价值观对于未来社会的发展具有重要意义。

随着社会经济的不断变革和教育体制的进步,00后大学生的职业价值观也在逐渐发生变化。

为了解00后大学生的职业价值观现状及其变化趋势,本文将进行一项关于00后大学生职业价值观的调查研究。

一、调查对象及调查方法1. 调查对象:本次调查将选取在校大学生中的00后年龄段学生作为调查对象,包括本科生和研究生,跨专业跨年级进行调查,以尽可能全面地了解00后大学生的职业价值观。

2. 调查方法:本次调查将采用问卷调查的方式,设计涵盖职业选择、职业发展、职业追求等方面的问题,以了解00后大学生对于职业的看法和价值观。

问卷调查的结果将通过统计分析的方式进行分析,并将得出的数据进行图表展示和解读。

二、职业选择与职业发展在00后大学生的职业选择方面,调查结果显示多数00后大学生更偏向于理想主义,希望从事有意义和有社会价值的工作。

相比较以往,00后大学生更加重视自己的兴趣爱好和个人价值,更倾向于从事与自己专业相关的工作,追求个人成就和社会价值的结合。

在职业发展方面,00后大学生更加追求工作与生活的平衡,注重职业的发展和成就感的也更注重个人生活的品质和家庭的幸福。

他们更愿意在职业与家庭之间取得平衡,追求多元化的生活方式,这表现出了00后大学生职业观念的新变化。

三、职业追求与社会责任在00后大学生的职业追求方面,调查结果显示,他们更倾向于从事具有社会责任感和社会意义的工作。

与以往对金钱、地位等物质利益的追求不同,00后大学生更重视自己的职业责任和社会价值,在职业生涯中更加注重为社会做出贡献和影响。

这表现出00后大学生对于职业的认知和价值观发生了重要变化。

00后大学生更加注重自身的成长和学习,追求个人发展和成长,更加注重自己在职业生涯中的技能提升和个人素养的提高。

他们愿意不断学习和适应变化,不断提高自己的能力和素质,积极适应社会的发展和变化。

浅析当代大学生的职业价值观的特点及成因

浅析当代大学生的职业价值观的特点及成因

浅析当代大学生的职业价值观的特点及成因戴瑶!钱枫!杨红进!陆全胜!江苏农林职业技术学院!江苏句容!&"&%$$"!!摘要#随着当前就业形势的日益严峻!高校大学生的就业成为了社会各界关注的热点问题"在分析影响大学生就业的众多因素中!发现大学生的职业价值观是影响他们就业的重要因素之一"本文将对当代大学生的职业价值观的特点及成因进行探索"希望能够为分析影响当前大学生就业的问题提供一些参考依据"关键词#大学生#就业#职业价值观#高等教育职业价值观是个人价值观在工作过程中的体现#是个人对工作需求所表现出来的外在评价"大学生职业价值观是大学生对职业的认知!评价以及择业的倾向的总体看法"大学生的职业价值观不仅直接决定了他们的择业行为#而且对他们今后的职业生活以及生活态度起着关键的指导作用"一般来说#大学生的职业价值观即择业观"!!一$当代大学生职业价值观的特点!!$一%职业发展意识增强目前#受社会经济环境和文化环境的影响#很多大学生的自我意识正在日趋增强"很多人将自己的第一份工作作为短期过渡#先就业再择业%创业&的职业发展模式也正悄然形成"这种职业价值观已经成为了根据自己的需求发展#而不再是过去的)干一行#爱一行*"大多数学生表示自己工作一段时间后#如果不满意#就会跳槽"当前跳槽和人才外流现象增多充分地说明了这一点#就业已经从以往的)一步到位*转向现在的)逐步到位*"这种现象既反映了在当前市场机制下#社会人才的)职业流动性*增强#同时也体现了当代大学生对职业和自我价值的追求" !!$二%职业价值取向多元化我们正处在一个多元化发展的时代#大众的价值观也受社会发展的影响变得多元化"所以当代大学生的职业价值观也随着社会的不断发展#呈现多元化"大学生的职业价值观主要体现在以下两个方面"第一是职业价值取向的领域多元化"近几年来#一些中小型企业由于门槛低!晋升快#越来越多地受到当代大学生的青睐"他们不再遵循前人所追寻的)铁饭碗*!)金饭碗*的职业观"在面临就业难的情况下#当代大学生表现出了)条条大道通罗马*的自信#他们寻找职业时充分考虑到了各个就业领域"第二是就业途径的多元化"当代大学生在选择职业时不再局限于本专业找工作#他们中大多数灵活就业较多#自主创业也开始了新趋势"另外#随着互联网时代的发展#当代大学生充分运用网络优势#从而他们的就业途径更加多元化"!!$三%追求自我价值和个人利益!社会责任感淡化当前#大学生的社会责任感淡化#大部分学生停留在)利己*而)不损人*的层面"在择业时会优先考虑自我价值能否得到实现#个人利益是否得到满足#而国家!集体以及社会利益很少能考虑到"当代大学生的职业价值目标从理想走向现实#更加关注自身利益#更倾向实现个人价值"!!$四%职业价值取向功利化当代大学生在择业时很明显的表现出功利主义价值取向的特征#将职业价值定位于金钱!地位等方面#而很少考虑到自己的兴趣!特长!专业等其他因素"许多大学毕业生在求职时#一会儿又觉得岗位不理想#一会儿又很满意"有的同学稍稍遇到挫折就退缩,有的同学好高骛远,有的同学盲目攀比,有的同学满腹牢骚"可见当代大学生在职业价值观的取向上有着求名!求利等不良心态"!!二$当代大学生职业价值观的成因当代大学生职业价值观的形成与发展受多种因素的影响和制约"现将因素主要归纳为以下两个方面"!!$一%主观因素主观因素是影响大学生职业价值观的内部因素#而内因又起着决定性因素"主要包括了大学生个人的知识结构!气质类型!兴趣爱好和自身需要"大学生的职业价值观主要受以下几个主观因素影响$%"&就业心态不良当前物质条件的提升#导致了当代大学生)有业不就*!)挑三拣四*#他们认为即使不工作也无所谓#)啃老*也没关系"这种心态不仅是时代的特征#也滋生了大学生对待工作散漫的心态"%*&缺乏自身兴趣与个性当代大学生自我意识强#个性张扬#但是当他们面临职业选择的时候#又表现出无所谓的态度"很多大学生最注重的经济报酬也不是个人兴趣"很多大学生在就业的时候表现的十分迷茫#他们不知道自己属于哪个类型哪类职业"这些也影响着他们的职业价值观的形成"!!$二%客观因素%"&社会层面随着社会经济文化的发展#大学生的职业价值观出现了显著的变化"当代大学生在市场竞争日趋激烈的情况下#出现了自我意识!风险意识!竞争意识!发展意识#他们对物质!利益等盲目崇拜#使得他们的职业动机多元化#同时也出现了较强的功利主义"当前社会的需求以及社会所提供的就业机会也直接影响到大学生对职业价值观和职业选择"%*&高校层面高校学校是育人的重要场所"大学期间是大学生价值观形成的关键时期"高校的教育在很大程度上影响着当代大学生职业价值观念的形成与变化"随着高等教育向大众教育的迈进#高等教育的一些弊端也随之出现#比如部分高校教育体制不合理"缺乏完善的就业指导#部分学生无法对自己进行科学的职业生涯规划"部分高校教学上重理论轻实践"这就导致了学生毕业后都是眼高手低#无法进行实际操作"%%&家庭层面家庭环境是个体成长的重要组成部分#父母的价值观!所从事的职业和家庭的经济状况#对大学生的职业价值观的影响是深刻"尤其是当代大学生基本都是来自独生子女家庭#造成了当前大学生处处以自我为中心,过于依赖父母,动手能力低下等"总之#随着当前社会经济文化的发展#大学生的职业价值观呈现了鲜明的时代特征"当前大学生职业价值观主要受社会!学校!家庭和个人的影响#因此引导当代大学生形成良好的职业价值观#也需要我们从社会!学校!家庭和个人等多方面进行"!!参考文献#'"(刘聪#就业导向教育下的高职学生职业价值观教育'9(#东方企业文化#*4"'%"*&'*(汤洪波#关于当代大学生就业观存在的问题分析及应对策略探讨'9(#现代经济信息#*4"'%"*&'%(李娜#浅析当代大学生就业观念存在的问题及对策'9(#教育教学论坛#*4")%)4&')(凌文铨#方俐洛#白利刚#我国大学生的职业价值观研究'9(#心理学报#"(((#&!高等教育研究。

大学生职业价值观调查与分析

大学生职业价值观调查与分析

大学生职业价值观调查与分析人们常说,大学生是国家的未来,因为他们将成为社会的中坚力量。

大学期间,学生需要接受丰富的知识教育,同时也需要培养正确的职业价值观。

职业价值观是指个体在职业选择和工作过程中,对自己应有的职业行为规范和职业道德要求所持有的一种看法和态度。

为了解大学生的职业价值观现状,我们开展了一项调查。

通过问卷调查的方式,我们收集了来自不同学校和专业的大学生的意见和看法。

本文将基于调查结果,对大学生的职业价值观进行分析和讨论。

首先,调查结果显示大多数大学生认为职业道德和职业操守至关重要。

他们认为一个职业人员应该遵守法律法规,坚持诚实守信,在职场中保持专业精神和职业道德。

这表明大学生对职业道德的重视并不缺乏,这是一个积极的信号。

然而,调查结果也显示了一些存在问题。

首先,一部分大学生关于职业发展的理解存在偏差。

他们更加追求高薪和光鲜的职业,而忽视了个人兴趣和职业发展的长远规划。

这种短视的价值观可能会影响他们的职业发展,使其在就业过程中迷失方向。

此外,调查还显示一部分大学生对职业选择存在盲从现象。

他们更倾向于选择热门专业或与社会热点相关的职业,而忽略了自己的兴趣和个人优势。

这种盲目跟风的现象可能导致大量人才在某些领域聚集,而其他领域缺乏人才。

这也暴露出大学教育的一个问题,即没有对学生进行职业规划和发展的指导和引导。

除了这些问题,调查结果还显示了大学生在职场竞争意识和团队合作能力方面存在一些不足。

一部分学生认为只有竞争才能取得成功,而忽视了团队合作的重要性。

在现实职场中,团队合作能力往往被认为是一个职业人员必备的素质。

因此,大学生在培养个人能力的同时,也应注重团队合作能力的培养。

综上所述,大学生职业价值观调查结果显示了他们对职业道德和操守的重视,这是一个积极的信号。

然而,也存在着一些问题,如对职业发展理解的偏差、职业选择的盲从、职场竞争意识和团队合作能力的不足等。

针对这些问题,我们应该加强大学生的职业教育和指导,帮助他们树立正确的职业价值观,提升综合素质,为未来的职业发展做好准备。

大学生职业价值观调查分析报告

大学生职业价值观调查分析报告

作为新时代的大学生,积极参加社会实践活动是非常有必要也是非常有意义的,随着社会的发展,我们应该在掌握理论知识的基础上,真正的走上社会,将其应用于其中。

为了引导我们走出校门、接触社会、了解国情,使理论与实践相结合;为了向群众学习,培养锻炼才干;为了提高思想觉悟、增强大学生服务社会意识,促进大学生健康成长,我们开展了本次调查大学生职业价值观的大学生社会实践活动,以便树立正确的世界观、人生观、价值观。

实践主题大学生职业价值观调查分析实践内容调查当代大学生关于择业就业的目标、因素、需求等观念,并对调查结果进行分析与总结,探讨现代大学生就业趋势、误区,树立我们正确的职业价值观。

参与成员及分工组长:组员:分工:组长负责整个实践活动的策划、分配、调查、统筹等方面,八个人再分为四个机动组进行调查活动,网上的调查和分析由组长组织、监管。

实践过程一、上门访问在11月14日-11月19日的课余时间,我们小组中的各成员分成四个机动组,深入学生宿舍进行了上门访问。

被访人员相当配合我们的采访,对我们提出的问题仔细回答,说出了当代许多大学生内心真正的想法,如以下几个回答:Q:“您奋斗成为大学生的主要目的是什么?”A: (一位大二学长道)“在我看来,现在人读书大部分都是以利益为目的,毕竟在现在的社会里,没有钱寸步难行,柴米油盐吃住行,养家糊口,这些都需要钱,而对现代人来说,赚钱的方式无非就是:农活、打工或者办公室。

而我们每个人都想着做少赚多,或者怎样舒服怎样做,所以很多人选择上大学,虽然大学不是唯一的出路,但也是最好的出路,当然这并非是唯一的原因,大学的生活丰富多彩,人活一辈子也就这么一次,所以大学也是生活的归宿。

虽然我不高尚,但学习也是上大学的另一目的,人总需要往高处走嘛。

”Q:“您在选择工作时,主要考虑的因素是什么?”A:(一位大三学长回答)“主要因素有三个:第一个因素,工作稳定,收入要高,符合兴趣爱好,工作能发挥自己的才能;第二个因素,知名度高,规模大,级别高,社会地位高,公平竞争、机会均等,自主性不大受约束,晋升机会多;第三个因素,福利好,提供“四金”,交通便捷,单位在城市。

当代大学生职业价值观研究-精品教育文档

当代大学生职业价值观研究-精品教育文档

当代大学生职业价值观研究一、职业价值观的内涵职业价值观又名工作价值观,是价值观的附属概念,是当今心理学与职业技术教育交叉领域中最有研究价值的论题。

西方国家研究职业价值观比较早,我国从20世纪80年代才陆续有学者对职业价值观进行研究。

90年代大学生的职业价值观研究日益成为热门。

虽然研究职业价值观的文献相当多,但却没有一个学界认同的操作性定义。

研究者们根据自己的研究领域从不同维度对职业价值观进行定义,但职业价值观基本的内涵是一致的。

职业价值观是价值观的重要组成部分,指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。

俗话说:“人各有志。

”这个“志”表现在职业选择上就是职业价值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用。

二、当代大学生职业价值观存在的一些问题1.大学生的职业需要呈现多样化。

俗话说“三百六十行,行行出状元”,随着市场经济的繁荣发展,我国兴起了许多新兴行业,由此也产生了许多新兴职业,相应的也就给当代大学生提供了更多的就业机会。

新形势下各种经济成分的不断涌起,大学生择业时对职业选择的考虑也就不仅仅是原来的墨守陈规,毕业生和用人单位之间的“双向选择”,充分体现了就业的竞争机制,使大学生能够结合自己的专业、爱好、性格、特长、愿望等自身的实际条件挑选各种工作岗位,呈现出一种前所未有的多元化趋势。

2.大学生的职业价值取向多数以自我价值为主。

价值取向是指主体内心关于事物对自己、对社会的意义和重要性的认知倾向。

人生价值内在地包含了自我价值和社会价值两个方面。

人生的自我价值是个体的人生活动对自己生存与发展所具有的价值,表现为对自身物质和精神的满足程度。

人生的社会价值是个体人生活动对社会、对他人所具有的价值。

衡量人生的社会价值的标准是个体对社会和他人所做的贡献。

i社会主义市场经济的发展促进了大学生自我意识的发展,这集中表现为大学生在职业选择过程中十分注重个人价值的实现,大学生对职业的要求首先要符合个人兴趣的、能发挥个人才干实现自我价值的。

00后大学生职业价值观调查研究.docx

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从近几年来大学生的求职趋势上看,大学生职业价值观的思想正在发生变化。

大学生
们开始关注自身的职业发展,注意自身能力和素质的提高,更加重视职业价值观的重要性。

具体来看,从大学生职业价值观方面来看,首先选择职业要坚守原则,努力获得对自
身有利的结果,而不是胡乱改变职业,追求财富或荣誉;其次,要有真诚的态度,保持自信,勇于接受新的挑战,不要因为困难和挫折而放弃。

此外,大学生职业价值观还要培养客观性,不断提升自身的技能,提高自身的素质,
为自身的成长找出有利的发展机会;同时要勇于接受新的事物和新的知识,积极学习优秀
的技能和工作经验,不断自行完善自己。

最后,树立正确的职业价值观,大学生必须尊重职业操守,不仅要追求更高的职业成就,同时也要担负起自己的担当,为自身社会责任作出积极有效的贡献。

00后大学生职业价值观调查研究

00后大学生职业价值观调查研究

00后大学生职业价值观调查研究随着时代的发展和社会的进步,00后大学生逐渐成为社会的新生力量。

他们作为新生代的一员,对于职业和人生价值观的认知和选择已经成为社会关注的焦点。

为了更好地了解00后大学生的职业价值观,我们展开了一项调查研究,以期能够更好地了解他们的职业观念和追求,从而帮助他们更好地规划自己的人生和职业发展。

一、调查背景00后大学生是指生于2000年后的大学生群体,他们成长于互联网时代,接受了更为全面的教育和信息,对于职业和人生的认知也与上一代有着不同的思路和取向。

了解他们的职业观念和追求将有助于更好地指导他们的职业发展。

二、调查对象本次调查对象为来自不同城市、不同专业的00后大学生,我们分别选择了一些重点城市的大学生进行深入访谈和问卷调查。

调查对象的选择具有一定的代表性,能够更好地反映00后大学生的整体情况。

三、调查内容1. 职业理想:调查对象对于自己未来职业的理想和期待是什么?是否有明确的职业规划和目标?2. 职业价值观:调查对象对于工作的看法是什么?是否认同“金钱至上”或者“追求人生意义”?3. 职业满意度:调查对象对于当前的学习和工作是否满意?是否有职业发展的疑虑和担忧?四、调查结果通过对于大量00后大学生的调查研究,我们得出了以下几点结论:1. 职业理想多元化:与上一代相比,00后大学生对于职业的选择更为多元化,除了传统的医生、教师、工程师等职业以外,更多的人选择了创业、自由职业等新型职业。

2. 职业价值观多变:在职业价值观方面,00后大学生的价值观更为多元化和变化性,有一部分人更加注重金钱和物质的追求,而另一部分人更加看重人生的意义和社会责任。

3. 职业满意度普遍较低:由于就业形势的不确定性和职业规划的不够明晰,不少00后大学生表示对于当前的学习和工作并不满意,担心自己的职业发展前景。

4. 职业规划缺乏规划性:在职业规划方面,大部分受访者对于自己的职业规划并不够清晰,缺乏明确的目标和计划。

大学生职业选择和职业价值观的调查研究

大学生职业选择和职业价值观的调查研究

大学生职业选择和职业价值观的调查研究
随着社会的不断快速发展,大学生所拥有的职业选择和职业价值观也逐渐受到了影响,因此,对大学生职业选择和职业价值观的调查研究也变得非常重要。

本文通过一些实际调查和研究来探究大学生职业选择和职业价值观等问题,希望能够为学生在职业道路上做决策提供一些有意义的启示。

根据调查发现,大学生在职业选择上更趋向于就业方向。

当被问及职业选择的原因时,他们大多数都表示是为了稳定的工作和可观的薪水。

这一趋势也证明了现代社会对于经济利益的重视,因为大多数人都认为获得稳定的工作和高薪是他们的生活稳定和幸福的重要保证。

此外,在职业价值观方面,大学生的观念也发生了巨大的变化。

传统社会上,人们更注重个人的职业道德和情感方面。

但是,现在的大学生更注重于工作的实现和生活的质量。

他们认为实现自己的职业梦想以及生活的幸福快乐是最重要的价值观。

然而,在职业选择和职业价值观方面,大学生面临的问题也非常严峻。

首先,大学生的职业选择范围非常有限。

大多数毕业生只能选择在自己专业范围内的职位,这会给他们的职业生涯带来很大的挑战。

其次,由于现代社会的压力和竞争程度非常高,可以选择的职业和薪水也相对较低。

这导致了大学生的职业选择和职业价值观与实际生活的差距越来越大。

总而言之,大学生职业选择和职业价值观的研究是一项非常重要的任务。

我们应该努力为大学生提供更好的职业选择机会,
让他们能够找到更适合自己的职位,并且让他们的职业梦想变成现实。

同时,我们也应该推动社会进步,保持一种人性化的职业价值观,让人们在实现工作发展的同时也能够享受到生活的美好。

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大学生职业价值观特点的质性研究
随着时代的发展,职业价值观已成为现代大学生必不可少的重要素养。

在职业道路上,大学生应该始终树立正确的职业价值观,明确自己的职业目标,坚守自己的职业操守,为
社会做出积极贡献。

本文旨在探讨大学生职业价值观的特点,以期为大学生的职业发展提
供参考。

一、价值观多元化
大学生一类特殊人群,具有多样性、开放性、包容性等特质,其责任、愿景、生命观
和世界观也变得日益多元化。

不同的专业、背景、文化和历史背景都对大学生职业价值观
的形成产生了重要的影响。

在职业选择中,大学生已经不再局限于传统的大众职业,他们
更愿意选择拥有独立性、时尚性、前沿性的新兴职业,并自由地企图通过职业机遇实现人
生价值。

二、职业定位更加明确
随着社会的发展和就业市场的变化,大学生的职业观念也发生了重要的变化。

现在的
大学生除了追求金钱和名誉之外,更多的时候是通过职业选择,实现社会更为深入的合作、更为积极的社会影响和更为有意义的人生价值。

他们已经拥抱了职业及生活的高度和目标,通过其努力学习和职业选择的调整,对自己的未来及职业定位有更为明确的规划。

三、专业化增强
随着科学技术不断进步和职业市场的竞争加剧,要想在职场脱颖而出,大学生必须不
断提升自己的专业能力。

为此,大学生必须在学习过程中更加专注于专业性,增强专业理
解能力和专业技能。

同时,大学生还要注重跨领域学习,积极学习其他领域的技能,并受
益于不同学科的交叉融合,实现更全面、更扎实的专业化发展。

四、职业责任感强烈
社会发展中,大学生作为未来社会的主力,其职业责任感越来越被重视。

在现代社会中,职业责任感不仅仅是工作职责的履行,而是对社会、对人类,尤其是对未来世代的委
托的责任。

大学生要在职场中多思考、多尝试、多创造,以实践自己的职业愿景和使命,
贡献自己的力量。

五、职业梦想先行
年轻人总是带有职业梦想的,这种梦想体现了他们对将来的美好期望和向往。

而且,
究竟是在哪个领域,要成为什么领域的专家,这些都需要通过自己的不懈努力实现。

许多
大学生通过自己的探索和实践,不断规划和调整自己的职业梦想,寻求适合自己的成长之路,使自己的人生更加有意义,更具价值。

总之,大学生职业价值观的形成离不开自身的经历、教育、环境等多重因素的影响。

通过这篇文章的探讨,我们可以看到现代大学生职业价值观的特点:价值观多元化、职业定位明确、专业化增强、职业责任感强烈、职业梦想先行。

相信通过自己的不断实践和努力,大学生一定能够实现自己的职业理想和价值,为社会发展做出更大的贡献。

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