第一讲 行政管理学概论

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大学《公共管理学》各章节基础知识点及重点

大学《公共管理学》各章节基础知识点及重点

公共管理学第一讲公共管理学概论问题:1.公共管理与私营部门管理之间的区别。

2.公共管理学对传统行政学的突破。

3.公共管理学产生的时代条件。

4.公共管理学的内涵。

5.公共管理学在中国发展中的地位。

一、公共管理学的内涵。

(一)公共管理学的核心问题是如何处理“公共物品”和“公共事物”。

“公共物品”是属于大众所有的物品。

“公共物品”的特性:1)非竞争性。

是指人个消费物品或事物在由一个人消费的时候,并不影响和减少其他人的消费。

2)非排他性。

是指阻止一个人的消费享用该产品,代价是非常大的。

“公共物品”是指涉及社会公众整体的生活质量和公共利益的一系列活动以及这些活动的实际结果。

(二)管理。

是指在一定的环境之中,管理的主体为了达到特定的目的而用一定的职能和手段对管理的客体加以调节控制的过程。

公共管理。

是指政府为代表的公共部门依法通过对社会公共事物的管理,以保障和增进社会公众利益的职能活动。

公共管理有五个内涵。

1)公共的主体是政府和其他公共部门而不是私人或其他组织。

2)公共管理对象是公共事物。

公共事物的特征有:a.公共事物与公共利益有直接关系;b.公共事物管理的受益对象是社会公众。

3)公共管理是永恒存在的。

具体的内容随着时代的变迁而调整。

4)公共管理来自于民众的授权并负有直接的社会责任,因此必须依法进行,并且工作绩效不能简单以利润或效率作为标准。

5)公共管理具有公共性决定了社会公众对公共管理部门拥有更多的制约权。

二、公共管理的具体类型。

“三分法”。

a.公共政策。

是政府制定的,以便于管理。

b.政府管理。

处理公共事物,提供公共产品和服务。

包括行政机关,立法机关,司法机关等。

c.非政府组织管理。

是指除政府门部外其他公共部门处理公共事物,提供产品和服务的活动。

公共管理学。

是一门运用包括管理学,经济学,政治学,在内的多学科的理论和方法;研究公共管理部门和公共管理过程及其规律的科学;是关于促进以政府为核心的公共组织,更有效的提供公共物品和公共服务以霎时和公平分配社会公共利益的知识体系。

第一章 农村公共管理概论

第一章 农村公共管理概论


社会职能 1、提供公用事业方面的管理和服务 2、建立和完善社会保障制度 3、保护生态环境
第二节 公共管理与私人管理和行政 管理的区别
一、私人管理与公共管理的区别 (一)管理主体不同 (二)管理目的不同 (三)管理的资源基础不同 (四)管理绩效的评估标准不同 (五)管理的绩效意识不同 (六)管理的手段不同
2、主要代表人物
赫伯特· 西蒙发展了巴纳德的社会系统学派,并提出 了决策理论,建立了决策理论学派,形成了一门有关决策 过程、准则、类型及方法的较完整的理论体系,主要著作 有《管理行为》、《组织》、《管理决策的新科学》等。
3、决策理论学派的理论要点
(1)决策贯穿管理的全过程,决策是管理的核心。
(2)系统阐述了决策原理。 西蒙提出决策过程包括4个 阶段: 搜集情况阶段; 拟定计划阶段; 选定计划阶段; 评价计划阶段。 (3)决策标准上,用“令人满意”的准则代替“最优化” பைடு நூலகம்则 (4)组织的决策可分为程序化决策和非程序决策。
二、公共管理与行政管理的关系 联系:①公共管理与行政管理都是对社会公共 事务的管理,“公共”是两种管理的共同边界。 ②行政管理即政府管理,公共管理的核心主体也 是政府,虽然它的主体还有非政府公共组织;这 样,公共管理与行政管理两者的核心主体都是政 府。③公共管理和行政管理都是管理机关依法开 展的管理活动,都具有很强的法律规范性。④公 共管理与行政管理都以追求公共利益为目的,管 理中都将“公平”因素放在首位。
(二)公共管理的程序性职能 1、计划 2、组织 3、领导 4、控制 5、决策
(三)公共管理的任务性职能 政治职能—制定规章制度和公共政策 1. 民主建设—保障公民权利 2. 社会治安 3. 国家安全

中国式管理的基本概念

中国式管理的基本概念

★讲师简介曾仕强☆中国式管理之父,英国莱斯特大学管理学博士,美国杜鲁门大学行政管理硕士;台湾兴国管理学院校长,台湾智慧大学校长,台湾交通大学教授;《成功》杂志首席顾问,中国统一促进会理事长;被业界誉为:中国式管理大师、华人三大管理学家之一,被《民生报》调查为交大最受学生欢迎的教授之一,生产力中心调查为最受企业界欢迎的十大名嘴之一。

★课程对象——谁需要学习本课程★企业高层管理者★?企业中层管理者★?企业基层管理者★课程目标——通过学习本课程,您将实现以下转变1.中国式管理的基本概论、思想形态与三大主轴2.中国式管理的组织、计划、执行与考核要领中3.中国式管理的沟通、领导与激励方式★课程提纲——通过本课程,您能学到什么?第一讲中国式管理的基本概念1. 从“风水”看中华民族的发展历程2. 基本概念之一—管理是修己安人的历程3. 基本概念之二—修己的要旨在自觉、自律与自主4. 基本概念之三—安人的目的在人安己安第二讲中国式管理的基本概念和思想形态1. 基本概念之四—明哲保身的理念2. 基本概念之五—化解问题的方法3. 中国式管理的思想形态第三讲中国式管理的三大主轴与企业文化(一)1. 引言2. 中国式管理的三大主轴3. 以人为主的三大原则4. 因道结合,重在企业文化第四讲中国式管理的三大主轴与企业文化(二)1. 依理应变,以求时时刻刻都合理2. 合理应变要有要领3. 上有政策,下有对策的妙用第五讲树状的组织精神1. 树状的有机系统2. 避免上侵下职3. 员工要安上级的心4. 职位越高弹性就应越大第六讲随时调整的计划方式1. 边做边修改2. 治标和治本并重3. 至诚可以前知4. 提出计划应合理坚持第七讲中国式管理的执行与考核(一)1. 中国式管理的执行与考核概述2. 站在落实计划的立场来执行3. 认清计划的可变与不可变的原则4. 检讨执行的缺失,作为下次计划的参考第八讲中国式管理的执行与考核(二)1. 采取全面无形的控制2. 建立“对没有用”的考核标准3. 保持“救人而非杀人”的考核心态4. 采取“综合考量”的原则5. 鼓励大家“反求诸己”第九讲圆满的沟通艺术1. 引言2. 妥当性大于真实性3. 采取不同的申诉方式4. 最好做到会而不议,议而不决,决而不行5. 站在不明言的立场来名言第十讲圆满的领导风格1. 通过核心班子好办事2. 防止小人当道3. 用情、理、法来领导最为合理4. 最高的境界在促使部属自动自发5. 如何在规定范围内衡情伦理第十一讲合理的激励方式1. 随时随地都应该激励2. 先忠诚再求能力3. 逐渐提升安、和、乐、利的层次4. 由安员工而安顾客5. 情景配合,激励大家随机应变第十二讲中国式管理的发展1. 中国历史治少乱多的原因2. 全世界都向中国式管理学习3. 中国式管理要成为21世纪的主流★课程意义——为什么要学习本课程?(学习本课程的必要性)☆管理必须和文化相结合,才能收到实效。

工商行政管理概论题目整理

工商行政管理概论题目整理

一、单选1. 对管理最准确的理解应该是(D )A、对人员配置和组织结构所进行的整体安排B、对财务经营状况的协调和控制C、对经营行为的一种纪律约束D、对管理对象进行的计划、组织、领导和控制的社会活动2. 在建立和完善工商行政管理体制的过程中,首先要解决的问题是(A)A、工商行政管理机构的设置 B 、明确工商行政管理的对象C、确定工商行政管理的人事制度D、工商行政管理法律、法规的3. 商标所有人申请续展注册的,提出申请的时间应在注册商标有效期满前的(C )A 、2年内B 、1年内C、6个月内D 、3个月内4. 工商行政管理机关管理权限划分,选择分权还是集权的主要依据是(A )A、管理的效率高低 B 、管理的内容多少C、管辖的区域大小 D 、管理政策的统一性5. 某企业在其产品展示会期间,对到会的采购人员表示凡订货量达到一定数量可给予相应的折扣,后经采购人员要求改为把相应的折扣款给企业采购人员作为中问人佣金,大部分采购人员都是私营企业派出的职员。

针对上述事实,下列表述正确的是(A )A. 该企业一开始给予的折扣不届于不正当竞争行为,改变后的届不正当竞争行为B. 该企业一开始给予的折扣就届于不正当竞争行为c.改变后给予的“中间人佣金”不届于商业贿赂D. 采购人员要求中问人佣金是正当行为6. 我国商标取得采用的原则是(B ) oA. 使用在先原则B.注册原则C. 混合原则D.使用原则7. 企业法人登记管理客体的特定条件是( A )A. 在市场上从事生产经营活动B.必须要有一定资金数额的财产c.有合法的企业法人法定代表人 D.独立承担民事责任8. 工商行政管理机关在监督管理与执法中具有强制性的特点,这是从(D)来分析的A. 管理领域B,管理内容C.管理对策D.管理手段9. 营业登记审查的主要内容是( B )。

A.企业法人资格B .从事经营活动的条件c.是否具有独立财产D.是否具有完善的组织机构10. 注册资金是指企业的全部实有资产。

行政管理专业《现代市政学》行政诉讼案例分析

行政管理专业《现代市政学》行政诉讼案例分析

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现代市政学
2.2


城市化的进程及其影响因素

2.2.1 城市化的含义 1. 城市化的概念 城市化是指在一个国家或社会中人口由乡村向 城市转移,从而造成农村中具有城市特质的城 镇增加,引起城市数量增加和城市规模扩大以 及城市经济社会化、现代化和集约化程度提高 的过程。 城市化主要通过原有城市的扩大、非城市区向 城市区的转化以及新建城市实现。

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2.2.2

城市化的影响因素
1.城市化的动力源泉和机制 动力源泉:人类社会生产力和生产关系的互动 动力机制: (1)农业发展是城市化的初始动力。 (2)工业化是城市化的根本动力。 (3)市场化是城市化的直接动力。
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2.影响城市化进程的因素

(1)整个社会的经济发展水平 (2)社会文化条件:
一是城市在社会中生存和发展的动力 二是社会体制的作用
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2.2.3
1.
构的演变进行考察
城市化的形态
集中性城市化和扩散性城市化——从城市空间结 积极型城市化和消极型城市化——从城市化的实
际进程与经济发展的关系进行考察
2.
3.
1.我国城市化的方针 按照市场规律和规模经济的要求,适应产业升级 和国民经济发展的进程,积极、有序、全面协调 的发展各类城市。 (1)发挥大城市优势,形成区域发展龙头 (2)强化中等城市功能,发挥其在城市体系中的中介优势 (3)合理发展小城市,促进农村城市化

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现代市政学
2.我国城市化的原则

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行政管理考研贸大行管彭向刚《领导科学概论》内部讲义

行政管理考研贸大行管彭向刚《领导科学概论》内部讲义

第六章领导素质第一节领导角色概述(一)领导角色的涵义A.社会角色:在一定的社会系统中个人或组织按照社会的期望所表现出来的行为模式。

角色是社会属性与个体选择的统一,是权利和义务的统一。

B.社会角色的扮演是个动态过程,经历三阶段:①对角色的期望和认知②对角色的学习领悟③对角色的实践。

C.按照社会角色不同标准,可以分为以下不同类型:①根据社会地位是否经过主观努力,分为先赋性角色和自致性角色。

领导角色先赋性→自致性:社会发展重要标志,体现开放民主进步性。

②根据心理状态不同,可分为自觉性角色和自发性角色。

领导角色是自觉性角色;自发性→自觉性:通过认知,学习和实践过程实现。

③从社会角色规范性程度,分为规定性角色与开放性角色规定性角色:社会角色具有严格的行为规范,对这种角色的权利义务和行为方式具有明确具体规定。

(领导角色)开放性角色:角色行为模式没有明确严格规定的社会角色(同学朋友)④从追求目标上划分,分为功利性角色和象征性角色功利性角色:直接追求各种明显的利益特别是物质利益(商农)象征性角色:表现型角色,指不以直接获得经济上利益为目的,以表现社会制度与秩序,表现社会行为规范、思想道德、价值取向等为目的的社会角色(领导者)⑤根据角色表现的隐显程度,分为活跃性角色和潜隐性角色。

领导活动中,领导者随时空转换角色(关乎领导形象和绩效)(一)领导角色的含义领导角色:领导者在社会系统的互动中所表现出来的与社会期望和自身地位相适应的权利、义务的规范和行为模式的总和。

如何理解:①领导角色是领导权利义务等一系列规范体系和行为模式。

②领导角色与领导地位和领导身份密切相关③领导角色是社会对领导者及其行为的期待。

二、领导角色的基本特征①主导性②公共性③导向性④复合性三、领导者的基本角色领导者角色是领导主题的基本职能的具体展现,领导者的基本职能直接决定了领导主体的不同角色。

领导者是多种角色的复合体:①领航者②决策者③服务者④责任人⑤设计师⑥组织文化培育者⑦激励者⑧创新者9.沟通者四、转型时期我国领导者角色转换①运动员→裁判员②实干家→战略家③控制者→激励者④官员→公仆⑤命令者→指导者第二节领导者个体素质概述一、领导者素质含义含义:担当领导者角色的主体为履行领导职能、发挥自身影响和作用所需具备的主观条件,是基于人的一般素质、又符合领导者角色特点而形成和具备的胜任领导工作的各种条件和特质。

《测绘管理》第一讲 概论

《测绘管理》第一讲 概论

计划经济向社会主义市场经济过渡时期的 测绘管理体制变革
1982年改革 1982年,中央决定进行机构改革,减少 了许多部、委和直属机构(由100个减为61 个),国家测绘总局改称国家测绘局,规 格降为局级,归城乡建设环境保护部,负 责管理全国测绘业务,统一规划、组织基 本测绘工作,负责技术归口,进行业务指 导,测绘资料的管理和审查。
测绘法第四条规定:国务院测绘行政主管部门负 责全国测绘工作的统一监督管理。县级以上地方 人民政府负责管理测绘工作的行政部门(以下简称 测绘行政主管部门)负责本行政区域测绘工作的统 一监督管理。 根据该条规定,县级以上人民政府测绘行政主管 部门应当负责测绘工作的统一监督管理。 县级以上人民政府其他有关部门的责任: 测绘法第四条规定:县级以上人民政府其他有关 部门按照本级人民政府规定的职责分工,负责本 部门有关的测绘工作。
第一讲
《测绘管理》概述
一、《测绘管理》学习的内容
学习和领会《中华人民共和国测绘法》各条 的相关理论; 了解测绘各项行政管理的内容和方法; 了解和掌握测绘相关的各种行政管理文件的 内容和要求; 了解和掌握测绘生产管理的内容和方法; 了解测绘工程监理的相关内容及监理工程师 的考试等内容。
1998年机构改革

1998年国务院组成部门由原来的 40个减少为29个。国家测绘局成 为国土资源部管理的国家局,职 责更加全面,管理面更加宽广。 内设办公室(国际合作司)、财务司 (规划司)、国土测绘司、行业管理 司(政策法规司)、人事司。
市、县测绘行政管理机构逐步建立健全。全 国约有80%的建制市已设置或明确了测绘管 理机构,基本模式是在国土资源局或者规划 局内设一个测绘管理处(科),有的加挂市测 绘局或市测绘管理办公室的牌子。从总体情 况分析,市、县测绘管理机构设置情况有以 下几个特点:(1)经济发展比较快的地区,测 绘行政管理机构比较健全;(2)东南部地区市、 县测绘行政管理机构的建设较快。当然,测 绘行政管理机构职能和人员不到位的问题十 分突出,需要进一步解决。

行政管理专业学什么课程_毕业后可以做什么

行政管理专业学什么课程_毕业后可以做什么

行政管理专业学什么课程_毕业后可以做什么行政管理专业主要学习内容行政管理专业学习的课程主要有管理学原理、行政管理学、管理心理学、公共管理学、经济学原理、公共政策学、法学概论、马克思主义哲学原理、政治学原理、社会学、当代中国政治制度、比较政治制度、行政法学、组织行为学、人力资源管理、地方行政管理、中国管理思想史、管理信息系统、行政秘书与公文写作、社会保障学、公共组织行为学、市政学、行政法与行政诉讼、社会保障制度、公共行政原理、社会调查统计分析等。

行政管理专业毕业后可以做的工作1. 行政机关工作行政管理专业的毕业生可以在各级政府部门从事行政管理、政策制定、财务管理、办公室管理、人事管理、信息管理等工作。

比如可以在人事部门进行招聘、考核、培训等人力资源管理工作;在财务部门进行预算、审计、会计等财务管理工作;在信息中心进行信息采集、分析、发布等信息管理工作。

2. 公共事务工作行政管理专业的毕业生可以在政府机构的公共事务部门从事社区管理、社会组织管理、公共服务、社会保障等公共事务工作。

比如可以在社区管理部门进行社区建设、社区服务、社区管理等社区管理工作;在社会保障部门进行社会保障政策制定、执行、监督等社会保障管理工作。

3. 外交部门工作行政管理专业的毕业生可以在外交部门从事外交事务、国际关系研究、国际合作等工作。

比如可以在外交部门的国际组织处从事对外合作、对外援助等国际合作工作;在外交部门的国际关系研究中心从事国际关系研究、分析等工作。

行政管理专业的就业方向是什么其实大多数报考行政管理专业的时候,也不知道这个具体要干什么,但是时间久了之后,就会知道这个专业具体是做什么的,报考这个专业一般从事的都是和公司领导人打交道的,比如做公司的人事也是可以的,还能做一些后勤工作,自己还可以考一下公务员或者是行政单位的一些岗位,这都是可以的。

行政管理专业的就业面相对广一些,政府企业都可以去,比较对口的行业应该是公务员了,前几年行管的名气不大,但现在慢慢被政府系统所接受。

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行政管理学公共管理系行政管理教学团队引言正如美国学者巴顿所描述的,“现代城市居民出生在公共医院,在的学校和大学受教育,生活中的不少时间用在搭乘公共交通工具上,通过邮局和半公营的电话系统通讯,饮用公营的水,经由公共的污物处理系统清除垃圾,读公立图书馆的书,在公园里野餐,受公共消防、卫生机构的保护,最后死在公立医院,可能还安葬在公墓里”。

行政和行政管理学什么是行政管理什么是管理管理是管理者为了有效地实现组织目标、个人发展和社会责任,运用管理职能进行协调的过程管理是人类有意识有目的的活动管理应当是有效的管理的本质是协调协调是运用各种管理职能的过程管理与行政管理是伴随人类社会产生而出现的一种活动。

国家产生以后,国家政务逐渐从混沌的社会事务中分离出来,并逐渐出现了以国家政务管理为主要职责的专门机构和集团。

但在国家的政务管理以外,还有多种多样的管理领域以及由此形成的各各不同的管理主体和管理行为。

行政与管理有着密切的关系。

行政管理是面向社会、服务大众的管理活动。

这种管理活动首先和主要地是由在任何社会中都是最大和最具权威性的公共组织——政府来承担和完成的。

从这一意义上说,行政管理就是政府管理,行政管理学是研究政府的管理活动及其规律的科学。

广义的行政管理是政府行政组织、非政府的公共组织对公共事务的管理与公共服务的提供。

行政与管理的区别行政是公务的推行,是目的取向;管理是事务的处理,是手段取向;行政更强调计划、策划、决定目标和决定政策,以政治、法律为主要方法;管理更强调任务的运作过程和达成目标,以经济的、技术的手段。

(二)政治与行政政治与行政是政府的两种功能。

政治与政策或国家意志的表达相关;行政与这些政策的执行相关”。

此后,“政治是国家意志的表达”和“行政是国家意志的执行”就成为行政学中一种影响很广的观点。

“政治和行政二分”的理论产生、发展、演进的历史过程。

(三)立法、司法和行政西方国家把国家权力体系分为立法权、司法权和行政权,并分别由议会、法院和政府“独立”行使。

行政是与立法和司法相互制约的一种权力体系。

西方国家实行“三权分立”制,我国实行人民代表大会制,这都是依据各自国家的国情而采取的国家权力的组织形式。

在承认国家权力统一性的前提下,立法、司法、行政是国家权力的三大系统。

行政是有别于立法和司法的一种国家权力,行政活动也有别于立法活动和司法活动。

(四)公共管理与公共行政在英语中,Public administration(公共行政)和 Public management(公共管理)是近义词。

我国公共管理专业硕士所用的英文名称就是Master of Public Administration (MPA)在西方文献中,对作为学科的Public management主要有三种理解:一是将公共管理学等同于公共行政学常见于日常公共部门管理活动中,也来自坚持传统的公共行政范式或途径的学者们。

如马克斯、赫德森、罗森布鲁姆二是将公共管理学当作公共行政学的分支学科关于公共行政的项目设计、组织结构化、政策和管理计划,经由预算系统的资源配置、财政管理、人力资源管理、项目评估和审计的应用方法论方面的总看法。

代表:奥特、海德和谢夫里兹主编的《公共管理精华读物》三是将公共管理学看作不同于传统公共行政学和政策分析的新途径、新范式或新的学科框架加森和奥弗曼:《美国的公共管理研究》佩里和克雷默:《公共管理:公共的和私人的观点》波齐曼和斯特拉斯曼:《公共管理战略》(五)行政管理的界定行政广义的含义把国家机关和非国家机关,如企事业单位、社会团体乃至私人组织中的计划、决策、协调、人事、后勤庶务等管理活动,称为行政。

行政狭义的含义行政是政府机关执行的任务和进行的活动。

本课程主要是基于对后者的认识而作如下界说:行政是国家权力机关的执行机关依法管理国家事务、社会公共事务和机关内部事务的活动。

行政管理是使用狭义的行政概念,实际上就是政府管理。

行政的动态含义第一层次:政务(executive)主要任务是决定施政方针、路线和基本策略。

这是政务官的职责。

第二层次:行政(administration)主要任务在规划、协调与监督。

这是高级事务官的职责。

第三层次:管理(management)主要任务在运用资源、执行计划,达成政府组织的任务与目标。

这是中下级事务官的主要职责。

案例分析某所中等专业技术学校。

1999年5月,该校行政科发布了一个分房通知,将该校新购置的5套三居室住宅分给有关人员,并将分房的条件列出。

该校教师张某认为,他在该校已工作10年,对该校的教学改革做出过较大贡献,且他家一直住房紧张,急需改善住房条件,但分房名单中却没有他。

张某认为很不公平,便多次向校行政科、校长和学校主管部门申诉,但均未获得解决。

张某一怒之下,于2000年1月以该校行政科为被告向人民法院提起行政诉讼。

法院经审查认为,被告不合适,驳回了张某的起诉。

问题分析该案例,回答以下问题:本案例中学校行政科的“行政”是行政管理学中所讲的“行政”吗?法院为什么驳回了张某的起诉?评析行政的概念在我国日常生活中运用得相当广泛,人们往往将行政等同于管理,凡是有管理的地方即被冠以行政。

这种行政并不是行政管理学意义上的“行政”。

行政管理学中的“行政”是有特定含义的,它是指国家行政机关或者法律、法规授权行使行政职能的社会组织及行政机关委托行使行政职能的组织或个人,对国家与公共事务所进行的决策、组织与调控的活动。

从这个含义中我们可以看出行政包括以下几层意思:1)行政活动的主体是行政机关或法律、法规授权行使行政职能的组织或行政机关委托行使行政职能的组织或个人;2)行政活动的范围限于对国家事务或公共事务的管理;3)行政活动的方式和手段是决策、组织、管理与调控。

本案例中,学校内部的“行政”仅指学校在组织教学管理所进行的一系列组织、管理活动,是学校的内部管理行为,不同于行政管理学意义上的“行政”。

当然,张某提起的诉讼不属于行政诉讼调节的范围。

因此,法院驳回了他的起诉。

(二)行政管理学的学科目的研究关于建立和完善国家行政制度的理念、理论和方法;研究关于提升政府公共管理的水准和行政效率的思想、途径和方式;为政府公共行政管理提供系统的理论依据、论证方法和实证技术,为国家行政发展和发展行政提供专业性意见;全面培养政府公务员,尤其是行政通才。

二、行政管理学的研究范畴、研究方法行政管理学的研究范畴行政原理、行政环境、行政职能、行政组织、人事行政(公务员制度)、行政领导、行政决策、行政计划、行政程序、行政执行、行政技术、行政行为、、行政责任、行政监督、行政能力、行政发展等范畴。

行政管理学的研究方法。

逻辑分析方法历史分析方法实证分析方法规范分析方法比较分析方法资料分析方法案例分析方法三、行政管理学的学科特点及与相关学科的关系特点:综合性,即它是交叉的、丰富的、广泛的。

这一特点是由政府公共行政管理的复杂性、广延性所决定的。

实践性,即它是实际的、应用的、具体的。

系统性,即它是整体的、有序的、相互关联的。

技术性,即它是方法的、工具的、手段的。

发展性,即它是动态的、进步的、创新的。

行政管理学与相关学科的关系。

行政学与政治学。

政治学主要是研究国家的基本理论和制度;行政管理学则主要研究政府体制和政府行为等行政现象,研究如何制定正确的政府目标和有效地达到这些目标。

行政管理学与行政法学。

行政法学是以行政法律关系为研究对象的学科,其性质和内容是研究和规定公共行政管理的法律规范;行政管理学则研究推行和执行政务及如何使之有效的原理原则和技术方法,尤其注重在行政过程中的有效性。

行政管理学与企业管理学。

企业管理学研究如何管理和改进企业的经营状况,提高生产率和增加利润,对行政管理学产生重大、直接的影响和推动二者在方法论上是相通的,但在研究对象、目的和范畴等方面却存在明显的差别二者是内容上交叉、理论研究和研究方法上相互借鉴、学科发展上相互影响和相互渗透、研究领域上各异的两门学科。

行政管理学与社会学。

社会学是研究人类社会各种社会生活现象的学科,广义上,一切社会生活都是它的研究对象,其中包括社会公共管理的概念、方式和手段。

狭义上说,社会学则不以公共权力的成立和行使为特定的研究对象二者是相互促进、相互支持的四、现代行政现象现代行政现象是指第二次世界大战以后,尤其是60年代以来,国际上,主要是发达国家所出现和形成的某些公共行政现象。

主要表现在三个方面:1、行政职能扩展。

2、不良行政现象增加。

行政组织规模庞大行政决策迟缓政府人员专业化官僚化倾向滋长不良现象:“帕金森定律”:第一定律——冗员增加定律。

第二定律——中间派决定定律。

第三定律——“鸡毛蒜皮”定律。

第四定律——无效率定律。

第五定律——人事遴选庸才定律。

第六定律——办公场所的豪华程度与事业发展和效率成反比定律。

第七定律——嫉妒症定律。

第八定律——退休混乱定律。

“彼得原理”:“在层级组织中,每位员工都将晋升到自己不能胜任的阶层。

”五、国家行政管理的基础国家公共行政管理的基础。

由两大部分构成:其一,经由宪法、法律以及政治传统、社会习惯合法认定和授予的政府行政职能。

其二,政府在名义上享有、在实际上行使的国家公共行政权力。

国家公共行政管理的主体。

政府,包括中央政府和地方政府。

政府行政机关。

行政首长。

政府普通公务员。

国家公共行政管理的客体。

经济性组织社会性组织政治性组织教科文组织新闻性组织公民国家公共行政管理的主要方式。

行政立法、行政司法、行政管理法规。

行政决策、行政决定、行政政策。

行政领导、行政指导、行政引导。

行政规划、行政计划、行政预算。

行政协调、行政沟通、行政平衡。

行政干预、行政检查、行政制裁。

行政扶助、行政救济、行政服务。

第二节行政管理学的产生和发展行政管理学在西方国家的兴起西方国家公共行政学的阶段形成阶段——传统管理阶段;成长阶段——科学阶段;科学化阶段——现代化管理时期西方国家公共行政学产生的条件政府职能由政治统治扩大到对经济和社会事务的管理,由消极放任“守夜人”变成积极干预社会生活的“行政国家”。

行政职能加强和行政活动范围扩大,使行政机构迅速增加,行政人员队伍日益壮大;而“功绩制”的实施和“政治中立”原则的确立,更促使行政成为“非政治化”的管理领域。

行政机构臃肿所造成的庞大的财政开支和效率极低的官僚作风,妨碍了资本主义商品经济的发展。

西方行政管理学的发展趋势研究领域的拓宽和加深研究内容和研究方法更结合实际不同学派之间的争鸣和交流行政管理学在中国的重建和发展我国行政管理学的历史。

我国是世界上为数有限的文明古国之一现代意义上的行政管理学却是从西方国家引进和借鉴的。

新中国建立以后行政管理学研究的发展与挫折。

从1978年开始我国行政管理学的研究获得迅速发展。

我国行政管理学的现状。

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