[财富500强]艾利丹尼森领袖培养计划- 2012校园招聘
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宁夏先科电力设计咨询有限公司2011-12-23 华能长兴电厂2012-02-22 广东天联集团有限公司2012-02-22 辽宁电力勘测设计院2012-02-22 华能上海石洞口第一电厂2012-02-22 河南国网宝泉抽水蓄能有限公司2012-02-22 东方电子集团有限公司2012-02-22 吉林省邮电规划设计院优化公司2012-02-22 滨州鲁能东力电力设计院2012-02-22 华电集团武汉天和技术股份有限公司2012-02-22 山东中实易通集团有限公司2012-02-22 宁夏大唐国际大坝发电股份有限责任公司2012-02-22 郑州睿信知识产权代理有限公司2012-02-22 格力电器股份有限公司2012-02-22 河北华瑞能源集团有限公司2012-02-22 北京木联能软件技术有限公司2012-02-22 大唐国际江西分公司2012-02-22 大连热电工程设计有限公司2012-02-22 江苏智方建设工程有限公司2012-02-22 中电投江西电力有限公司2012-02-22 唐山钢铁国际工程技术有限公司2012-02-22 中仿科技有限公司2012-02-22 国电华北电力有限公司2012-02-22 中山市美炊电器有限公司2012-02-22 国电克拉玛依发电有限公司2012-02-22 四川泸州电业局2012-02-22 青岛捷能电力设计有限公司2012-02-29 延边电力勘测设计有限责任公司2012-02-29 华电国际中宁公司2012-02-29 中国第一汽车股份有限公司动能分公司2012-02-28 城市建设研究院2012-02-28 大唐国际高井热电厂2012-02-28 安徽电力建设第一工程公司2012-02-27 南京钛能电气有限公司2012-02-27 长春凯希环保有限责任公司2012-02-27 中国能源汽车传播集团有限公司2012-02-27 北京华电天仁电力控制技术有限公司2012-02-27 神华集团神皖能源有限责任公司2012-02-27 江苏新海发电有限公司2012-02-27 云南四方云电投能源有限公司2012-02-27 国电克拉玛依发电有限公司2012-02-27 东方电子集团有限公司2012-02-27 四川电力送变电建设公司2012-02-27 2012年吉林市考试录用选调生公告2012-02-24 山东宁电电力咨询有限公司2012-02-24 辽宁鲅鱼圈广播电视台2012-02-24 北京四方继保自动化股份有限公司2012-02-24 首钢京唐钢铁联合有限责任公司2012-02-24 北京恒华伟业科技股份有限公司2012-02-24 黑龙江省火电第一工程公司2012-02-24 安徽华电芜湖发电有限公司2012-02-22 天津大沽化工股份有限公2012-03-07 特变电工进出口公司2012-03-07 广州南方电力建设集团电力设计有限公司2012-03-07 黄河万家寨水利枢纽有限公司2012-03-07 大唐国际广东分公司2012-03-07 安天科技有限公司2012-03-07 长春工业大学人文信息学院2012-03-07 河南中分仪器股份有限公司2012-03-07 中电投蒙东能源集团公司2012-03-07 中国联通广东省分公司2012-03-06 黑龙江省火电第三工程公司2012-03-06 烟台东方威思顿电气有限公司2012-03-06 中仿科技有限公司2012-03-06 浙江浙能金华燃机发电有限责任公司2012-03-06 大庆石化工程有限公司2012-03-05 吉林市电视广告艺术传播有限公司2012-03-05 吉林市日进工程机械经销有限公司2012-03-05 吉林省邮电规划设计院网优公司2012-03-02 江苏智方建设工程有限公司2012-03-02 广西电力职业技术学院2012-03-02 国华（江苏）风电有限公司2012-03-01 中电国际神头发电有限责任公司2012-03-01 云南华电镇雄发电有限公司2012-03-01 华夏幸福基业股份有限公司2012-03-01 海南航空股份有限公司2012-02-29 国华呼伦贝尔发电公司2012-03-13 第九届全国电力人才招聘大会（巡回）2012-03-13 中电（福建）电力开发有限公司2012-03-12 天津市津能投资公司2012-03-12 福建永福集团2012-03-12 国电石嘴山发电公司2012-03-12 青海省电力公司2012-03-12 浙江大唐国际江山新城热电有限责任公司2012-03-12 昆明耀龙供用电有限公司2012-03-12 大唐绍兴江滨天然气热电有限公司2012-03-10 华能辽宁分公司2012-03-09 国投云南大朝山水电有限公司2012-03-09 中国南方航空股份有限公司2012-03-09 辽宁清河发电有限责任公司2012-03-09 江苏河海新能源集团2012-03-08 河北西柏坡发电有限责任公司2012-03-08 浙江中控太阳能技术有限公司2012-03-08 镇江华东电力设备制造厂2012-03-08 阳光凯迪新能源集团有限公司2012-03-08 特变电工股份有限公司2012-03-08 北京科住物业管理有限公司2012-03-08 北京合纵科技股份有限公司2012-03-08 日新恒通电气有限公司2012-03-07 国电海南分公司2012-03-07 中国水电顾问集团贵阳勘测设计研究院2012-03-07 黑龙江农垦人才中心2012-03-21 常州博瑞电力自动化设备有限公司2012-03-20 山东魏桥铝电有限公司2012-03-20 山东鲁能集团有限公司2012-03-19 国电九江发电厂2012-03-19 茂名市粤能电力股份有限公司2012-03-19 吉林省邮电规划设计院网优公司2012-03-19 南方航空股份有限公司吉林分公司2012-03-19 浦发银行长春分行2012-03-19 大连东电电力设计有限责任公司2012-03-18 中国广东核电集团有限公司2012-03-17 眉山多能电力设计咨询有限责任公司2012-03-17 东莞中电新能源热电有限公司2012-03-16 重庆电力建设总公司2012-03-16 教育部办公厅关于举办2012届高校毕业生网上联合招聘活动的通知2012-03-15 河北省电力公司2012-03-15 大唐辽宁分公司2012-03-15 大唐国际江西分公司2012-03-15 山东电力建设第三工程公司2012-03-14 华能江西分公司2012-03-14 南京磐能电力科技股份有限公司2012-03-14 中电国际芜湖发电有限责任公司2012-03-14 国华惠州热电分公司2012-03-13 西藏电力有限公司2012-03-13 广州珠江天然气发电有限公司2012-03-13 广东国华粤电台山发电有限公司2012-03-30 营口华远电力勘察设计有限公司2012-03-29 特变电工进出口公司2012-03-29 华润电力（温州）有限公司2012-03-29 长春斯纳欧软件公司2012-03-29 长春必捷必信息技术有限公司2012-03-28 山东省冶金科学研究院2012-03-28 华北电力科学研究院（西安）有限公司2012-03-28 山西煤销集团临汾有限公司2012-03-28 珠海格力电器股份有限公司2012-03-28 江苏大唐国际吕四港发电有限责任公司2012-03-26 深圳市华筑欣意电缆有限公司2012-03-26 海南航空股份有限公司2012-03-26 特变电工股份有限公司2012-03-26 大唐国际江西分公司2012-03-26 阳光凯迪新能源集团有限公司2012-03-23 广东威恒输变电工程有限公司2012-03-23 四川华达建设监理有限公司2012-03-22 吉林中意核管道制造有限公司2012-03-22 首钢京唐钢铁联合有限责任公司2012-03-22 中电国际神头发电有限责任公司2012-03-22 天津电力建设公司2012-03-22 江西省电力公司超高压分公司2012-03-22 通辽梅花生物科技有限公司2012-03-22 吉林市龙华盛达电力设计有限公司2012-03-22 中国电信安徽公司2012-04-13 沈阳惠东管道控制有限公司2012-04-13 中仿科技有限公司2012-04-13 内蒙古大唐国际海勃湾水利枢纽开发有限公司2012-04-13 华润电力（宜昌）有限公司2012-04-13 吉林百航网络科技公司2012-04-12 吉林省文峰电力工程有限公司2012-04-12 富奥汽车零部件股份有限公司紧固件分公司2012-04-11 苏宁电器集团有限公司2012-04-11 北京德威特电力系统自动化有限公司2012-04-10 湖南科鑫电力设计有限公司2012-04-10 山西大唐国际云冈热电有限责任公司2012-04-10 湖北华电西塞山发电有限公司2012-04-10 大化集团有限公司2012-04-09 中钢集团吉林机电设备有限公司2012-04-09 中国华能集团清洁能源技术研究院有限公司2012-04-06 神丰信息技术(延边)有限公司2012-04-06 中国华电集团公司福建分公司2012-04-06 山东电力建设第三工程公司2012-04-06 吉林凯赛生物技术有限公司2012-04-05 大唐贵州野马寨发电有限公司2012-04-05 特变电工股份有限公司2012-04-05 亚泰集团铁岭水泥有限公司2012-04-01 国电泰州发电有限公司2012-03-31 宁夏宁鲁煤电有限责任公司2012-03-30 广州宇阳电力科技有限公司2012-05-06 蒙东电力公司2012-05-06 关于2012年在普通高校毕业生中直接招收士官调查摸底的通知2012-05-04 华北电网有限公司专科毕业生招聘2012-05-04 杭州意能电力技术有限公司。
叶氏化工集团2012校园招聘大礼包_备战叶氏化工集团2012校园招聘_大街网
6.8
叶氏化工，那份诚意让我感动............................................................................................................... 17
七、
叶氏化工集团工作经历&感悟 ............................................................................................................... 19
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叶氏化工集团
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叶氏化工集团讨论区
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叶氏化工集团 2012 校园招聘简介：
叶氏化工集团有限公司创办于 1971 年，前身为「恒昌行」，于 1991 年成为香港上市公司 (股票代号 : 408)。 集团专注于生产及销售化工产品，一直与时并进，发展规模愈趋庞大∶截至 2009 年 3 月 31 日止，集团的营业 额超过 50 亿港元；截至 2009 年 7 月 2 日，集团的市值达 37 亿港元。
1.5
叶氏化工集团工作地点............................................................................................................................. 8
二、
叶氏化工集团 2012 校园招聘项目介绍...................................................................................................9
2012各大名企暑期实习生招聘网址
2012各大名企暑期实习生招聘网址研究检测评定中心2012实习生招聘/project/5262中电投工程研究检测评定中心实习交流俱乐部/创新工场2012暑期实习生招聘/project/5260创新工场实习交流俱乐部/德意志银行2012暑期实习生招聘/project/5230德意志银行实习交流俱乐部/摩立特集团2012暑期实习生招聘/project/5218摩立特集团实习交流俱乐部/网易游戏2012实习生招聘-2013届/project/5216网易游戏实习交流俱乐部/巴克莱资本资讯科技部2012暑期实习招聘/project/5215巴克莱资本实习交流俱乐部/正略钧策2012春季实习/project/5094正略钧策实习交流俱乐部/思科2012实习生招聘/project/5099思科实习交流俱乐部/三星物产2012海外暑期实习生招聘/project/5143三星物产实习交流俱乐部/进出口银行云南分行2012实习生招聘/project/5145进出口银行云南分行实习交流俱乐部/群硕软件2013实习生招聘/project/5147 群硕软件实习交流俱乐部/英孚教育2012实习生招聘/project/5184英孚教育实习交流俱乐部/罗兰贝格2012春季实习生招聘/project/5086 罗兰贝格实习交流俱乐部/广发银行北京分行2012实习生招聘/project/4955广发银行实习交流俱乐部/埃克森美孚2012暑期实习招聘/project/4944 埃克森美孚实习交流俱乐部/施耐德2012暑期实习/project/4937施耐德实习交流俱乐部/中国水电地产2012实习生招聘/project/4833 中国水电地产实习交流俱乐部/2011-2012安永冬季实习生招聘/project/4773中金公司实习交流俱乐部/中金公司2012暑期实习生招聘（2011年12月9日报名截止）/project/4696中金公司实习交流俱乐部/光大银行总行信息科技部2012实习招聘/project/4592光大银行总行实习交流俱乐部/普华永道2012春季实习生校园招聘/project/4565普华永道实习交流俱乐部/page/welcome-pwc趋势科技实习生招聘/project/4264趋势科技实习交流俱乐部/宣亚国际传播集团2012实习生校园招聘/project/4286宣亚国际传播集团实习交流俱乐部/毕马威2012寒假实习生招聘/project/4261毕马威实习交流俱乐部/广发证券2011秋季见习生招聘（2011年11月6日报名截止）/project/3244广发证券实习交流俱乐部/摩根华鑫2012暑期实习招聘（2011年11月20日报名截止）/project/4257摩根华鑫实习交流俱乐部/渣打银行2012实习生招聘/project/4210 渣打银行实习交流俱乐部/雅居乐2012实习生校园招聘/project/4200雅居乐实习交流俱乐部/中信证券2012暑期实习招聘/project/4137中信证券实习交流俱乐部/微软2012寒假实习招聘/project/4133微软实习交流俱乐部/麦格理银行2012暑期实习招聘/project/3755麦格理银行实习交流俱乐部/Adobe实习生招聘/project/3774麦格理银行实习交流俱乐部/思爱普2012实习生招聘/project/3498麦格理银行实习交流俱乐部/液化空气2012海外/国内实习生招聘/project/3714思爱普实习交流俱乐部/思爱普2012实习生招聘/project/3498思爱普实习交流俱乐部/大韩航空2012年实习生校园招聘/project/3271大韩航空实习交流俱乐部/宝洁2012实习招聘/project/3279宝洁实习交流俱乐部/美国银行2012暑期实习招聘/project/3221美国银行实习交流俱乐部/摩根大通2012暑期实习生招聘/project/3198摩根大通实习交流俱乐部/法国巴黎银行2012暑期实习生招聘/project/3195法国巴黎银行实习交流俱乐部/高盛2012暑期实习生招聘/project/3194高盛实习交流俱乐部/摩根大通2012暑期实习生招聘/project/3198摩根大通实习交流俱乐部/野村证券2012暑期实习生招聘/project/3176野村证券实习交流俱乐部/贝恩咨询2011秋季PTA招聘/project/3120（2011年9月16日报名截止）贝恩咨询实习交流俱乐部/交通银行山西分行2012实习生招聘/project/3103交通银行山西分行实习交流俱乐部/瑞士瑞信银行2012暑期实习招聘/project/3078瑞士瑞信银行实习交流俱乐部/博世（苏州）2011实习招聘/project/3057博世（苏州）实习交流俱乐部/瑞银集团2012暑期实习生招聘（2011年11月25日报名截止）/project/3037瑞银集团实习交流俱乐部/链家地产2012实习招聘/project/3029链家地产实习交流俱乐部/苏格兰皇家银行2012暑期实习招聘（2011年12月9日报名截止）/project/3005苏格兰皇家银行实习交流俱乐部/巴克莱资本2012暑期实习招聘/project/2995巴克莱资本实习交流俱乐部/。
CVT2012校园招聘文案
CVT2012校园招聘开始啦！We need u in our f u t u re! 加入CVT，让我们一起放飞梦想、畅想美好未来！招聘岗位：商务类：销售、销售管理工程师、市场策划管理类：总裁助理硬件类：硬件工程师软件类：Windows应用软件开发工程师、嵌入式系统软件工程师、嵌入式技术支持工程师、Android应用开发工程师、Android系统开发工程师、Linux驱动开发工程师薪资：预期2012届本科应届生入职基本薪资表（%为占入职人数比例）基本薪资软件/硬件销售/销售管理/市场策划总裁助理6000 30%（助理工程师）——7000 30%（工程师）60% —8000 30%（工程师）30% 60% 9000 ——30%>=10000 10% （牛人级别）10% 10%薪资收入=基本薪资+绩效薪资（月度+季度）+工龄津贴+年底双薪招聘流程：01：登录进行在线测评应聘营销精英营需完成在线职业倾向测评应聘研发精英营需完成在线职业倾向测评及专业考试两部分02：在线测评通过之后，登录下载并完成CVT简历03：携带CVT简历参加一面04：笔试05：二面06：素质拓展07：offer欢迎关注我们的校招网站：各地网测截止时间：武汉：9月14日18:00 长沙：9月16日18:00广州：9月20日18:00 厦门：9月22日18:00西安：10月8日18:00 南昌：10月13日18:00桂林：10月18日18:00面试安排：面试将安排在网测结束后开始关注我们的微博：/cvtcampus或http://t.qq.con/cvtcampusCVT简介：CVT是一家消费类电子产品解决方案提供商，目前主要有以下产品方向：液晶电视主板设计、触摸技术应用设计、交互式智能平板解决方案设计、智能移动终端设备、工业设计、幼儿教育。
CVT总部设在广州科学城，在上海、北京、香港和海外均设有技术服务中心，在厦门和深圳设有独立的研发中心。
康明斯东亚研发中心2012校园招聘(天津大学)
康明斯东亚研发中心2012校园招聘（天津大学）Cummins EA R&D 2012 Campus Recruitment (Tianjin University)Performance & Emission Engineer(Headcount: 3-5)KEY RESPONSIBILITIES:●Has positive attitude and capability to learn new engine combustion and emission technologies;●Plan, coordinate, and execute engine performance testing activities and data analysis;●Develop new ratings for different automotive/off-highway customer application;●Contribute to in-depth understanding of test result through use of data analysis tools and simulationfollowing the Hypothesis-Testing-Confirmation/Denial process●Work with cross functional team to conduct the development work on the air handling/fuelsystems/In-cylinder combustion/aftertreatment (such as SCR or DPF);●Participate in development and validation of performance and emissions control models.SPI (System Performance Integration) Engineer(Headcount :3)KEY RESPONSIBILITIES:●Following Cummins ESW, CES standards on engine development;●Setup GT-model based on engine layout and design;●Calibrate GT model based on test data;●Using Cummins internal resources to performance three-dimensional in-cylinder combustionsimulation; Execute DOE and post-process on the existing valid model;●Using Matlab encoded Cummins internal development tool on system performance analysis;●Deliver technical report based on analysis work been done;Emission Technology Engineer(Headcount: 3)KEY RESPONSIBILITIES:●To lead the emission team at EAR&D●Guide the all emission tests for the test engineers and technicians●Emission related devices’ calibration and preventative maintenance●Emission related devices’ troubleshooting●Emission data post processing/analyzing●Attend the inter labs correlation activities●Prepare technical reports compiling, detailing, and analyzing test results●Interact with CPE engineer and test engineer for engine development projects●Be aware laboratory process and productivity●New emission measurement system introductionOther Requirements：∙Minimum MSME or equivalent degree with major in engine, automobile, construction equipment engineering or other related disciplines.∙Good skill of reading, writing and oral English∙Ability to work with others with diverse background and personalities in a team environment.∙Ability to communicate work output graphically, orally, and in technical written documentation.∙Analytical and problem solving capabilities.∙Ability to work independently as a responsible cross-functional team member.∙Strong desire to learn while working, taking new challenges with a positive attitudeIf you are interested in those positions, please send your CV to eard.hr@ with subject "Position+ Major+Name+TianjinU". We will have a paper quiz and F2F interview in this weekend.公司简介康明斯公司创建于1919年，总部位于美国印第安纳州哥伦布市。
Career_talk_2010-2011_new-K&M_10.11
艾利丹尼森
Leadership Development Program
2011-5-16
关于我 Something about us 关于我们 •
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Manufacturer of self-adhesive base materials, office products, selflabels, tags, retail systems and specialty chemicals. 制造压敏胶及物料 及物料、 公室用品、消费与加工产品等 加工产品 制造压敏胶及物料、办公室用品、消费与加工产品等 Founded in 1935 成立于 成立于 1935 年 US$ 6.0 billion sales in 2009 2009年的 年的营业额 60亿 2009年的营业额 60亿美元 30,000 employees around the world 全球员 30,000 ,000人 全球员工共 30,000人 Operates in 60 countries; more than 275 manufacturing facilities and sales offices worldwide 业务遍布全球 60个国 个国家及 业务遍布全球 60个国家及 275 个地区 US Fortune 500 companies 美国《财富》 美国《财富》杂志 500 家大企业之一 One of the top 50 best employers in China. 荣获2009年度“中国50位最佳雇主” 2009年度 50位最佳雇主 荣获2009年度“中国50位最佳雇主”称号
Focus on Customers and the Market 关注客户 立足市场 Intentionally and actively scans the market to gain insights to trends and external best practices. Aggressively pursues an understanding of competitors with a desire to compete and win. Effectively translates insights into opportunities for Avery Dennison. Is curious and dedicated to understanding the customer by uncovering needs and exploring innovative solutions to problems. Acts with the customer in mind and influences others to do the same. Continuously reinforces the importance of the customer to the broader organization. 有意识地、积极主动地审视市场，获取对市场趋势和最佳外部实践的深刻见解。以参与竞争并取得成功的渴望积极了 解竞争对手。有效地将见解转化为艾利丹尼森的业务机会。保持好奇心，致力于了解和发现客户需求，探索解决问题 的创新方案。以客户为中心指导我们的行动并影响他人如是。不断地在组织中强化客户的重要性。
2012届毕业生招聘指南
财政学
43
财政学（税务咨询与税务筹划） ★◆
24
11 32 李严波
9 15
精算学
15
6
9
保险学院
保险学 保险学（风险管理方向） ★◆
15
3 12
杨德齐
27
10 17
社会保障
1
0
1
国际经济与贸易学 国际贸易学
院
国际贸易学（国际商务） ★◆
14
3 11
金旻
27
10 17
座机
62288602 62289313 62288839 62288613 62289017
就业指导中心根据回 执对用人单位及其招
聘信息进行审核
如审核不通过，就业指 导中心提前3-5天将以 邮件的方式告知用人单
位不能参展
用人单位与学生进行 交流和洽谈
备注： 1.我校针对在校生推出“实习促就业”相关举措，内容包括：举办暑期实习 双选会、预约专场见面会和发布暑期实习信息，具体流程如上所示，欢迎用 人单位在每年的5月份关注我校的就业信息网，积极与我校联络。 2.欢迎同地区、同行业的用人单位组团举办行业或地域专场招聘会，我校将 提供优质的招聘服务。
国民经济学
中国经济与管理研 金融学
究院
产业经济学
国际贸易学
金融学 中国金融发展研究
国际金融 院
证券投资
中国公共财政与政 区域经济学
策研究院
财政学
中国人力资本与劳 劳动经济学
动经济研究中心
总计
★◆
其中
总人数
辅导员
男生 女生
16
5 11
4
2
2
11
4
阿特金斯2012校园招聘
阿特⾦斯2012校园招聘正式启动
此次校园招聘主要招纳建筑、城市规划等⽅⾯的⼈才。
在全国范围内招募约25-30⼈。
招聘职位及任职要求为：
* (助理)建筑师 (Assistant) Architect
任职要求:
1.重点⼤学建筑学专业毕业，本科、硕⼠及以上学历;有境外学习、⼯作，或外资公司⼯作背景者优先考虑。
2.有⼀定的⽅案构思及表现能⼒，熟练掌握CAD, Sketch up, In design, Photoshop等专业软件;
3.能独⽴完成或辅助主创设计师完成⽅案创作，⽅案深化，细化，基本建筑模型;
4.分析图以及平⾯图，在酒店、写字楼、⼤型商业中⼼等公⽤建筑项⽬中有⼀定实际经验。
* (助理)规划师 (Assistant) Urban Planner
任职要求:
1.重点⼤学本科、硕⼠及以上学历，城市规划设计或相关专业;有境外学习、⼯作，或外资公司⼯作背景者优先考虑;
2.具有较强的⽅案构思及专业技能;
3.熟练操作Auto CAD、Photoshop等绘图排版软件;
4.具有良好的沟通能⼒与协调能⼒。
请将简历发送⾄**************************，并注明应聘职位以及⼯作地点(上海、北京、深圳)，HR将对所有投递的简历做公平公正的筛选。
之后将会以邮件或电话的形式通知候选⼈⾯试，请保持电话的畅通。
100个世界500强招聘网站
英特尔/cn/lifeatintel/gar/campus/•体验英特尔的企业文化与工作氛围；•优秀者可以获得工作机会；亚马逊/gp/feature.html?ie=UTF8&docId=57738•官方资质：卓越亚马逊会授权官方账号；•销售佣金：每完成一笔订单，即可获得相应比例的佣金。
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康明斯 /Cummins/index.html•竞赛奖品；•实习机会；•专业培训；IT&互联网GOOGLE/intl/zh-CN/jobs/students/int-opportunities创新工场 /recruit/internship/internship-software-develo pment-engineer腾讯/ 虽然有些人不喜欢，但对于个人发展绝对是好公司；新浪/job_list.php?type=3中国互联网未来新霸主，个人空间无限；IBM /employment/cn/ 业界普遍认可的高质量实习；投资银行高盛 /china/careers/index.html1. 进入该公司的必经之路，大批新人从实习生中招募；2. 进入其它任何投资银行的压倒性经历；摩根士丹利/about/careers/campus_2011.html1. 在大陆招聘人数较多、招聘过程相对最公平；2. 获得进入公司的敲门砖；中金 /CICC/chinese/jobs/index.htm 进入公司的重要途径；UBS /1/e/career_candidates/graduate_and_intern.html1. 香港/ 海外经历；进入公司的重要途径；JPMORGAN /student/jpmorgan/careers1. 进入公司的重要途径；2. 香港/新加坡/马来西亚经历；德意志银行2012暑期实习生招聘-Deutsche Bank https:///战略咨询类麦肯锡/careers/how_do_i_apply/apply_now.aspx获得进入公司的钥匙；获得应聘顶级投资银行的筹码；波士顿/cn/careers/join_bcg/apply.htmlBOOZ /cn-s/home/41413933/41414683/42047211摩立特/CN/JoinMonitor/tabid/60/L/zh-CN/Default.aspx 获得进入公司的钥匙；获得应聘投资银行\其它咨询公司的筹码；PWC /home/eng/studentopportunities.html 少量工资；为进入公司打下基础；法律类大成律师事务所/join/internship.aspx金杜律师事务所/careers.aspx君合律师事务所/cn/careers.asp?menu=7&sxclass=sx世达/ 律所的金字塔顶端伟凯/careers/ 国际贸易、商法执牛耳者快消类宝洁/job/Vacancies/Internship.aspx 虽然被神化，但确实很不错。
塞拉尼斯2012校园招聘求职大礼包
应届职网生求 编应届生 2012应届生论坛塞拉尼斯版：/forum-543-1.html应届生求职大礼包2012版-其他行业及知名企业资料下载区：/forum-436-1.html名企2012校园招聘进度表/应届生求职招聘论坛（推荐）：职礼求大包塞拉尼斯篇目录第一章塞拉尼斯简介 (4)1.1塞拉尼斯介绍 (4)1.2塞拉尼斯竞争优势 (4)1.3塞拉尼斯愿景 (5)1.4塞拉尼斯发展历程 (6)1.5塞拉尼斯在中国 (7)1.6塞拉尼斯的价值观 (7)第二章塞拉尼斯网申、笔试资料 (9)2.1新鲜出炉的笔经 (9)2.2 2009塞拉尼斯网申答案 (9)第三章塞拉尼斯面试资料 (10)3.1塞拉尼斯2011-2010年一面面经 (10)3.1.1塞拉尼斯一面经过 (10)3.1.2成都一面，supply chain (10)3.1.3北京一面 (11)3.1.4上海一面 (11)3.1.5『一面』新鲜出炉，攒RP~嘿嘿 (12)3.1.6 10.30一面攒rp (13)3.1.7 10.30 上海一面 (13)3.1.8 10.29一面发面经攒人品上海 (14)3.2塞拉尼斯2011-2010年二、三、终面面经 (14)3.2.1南京二面面经 (14)3.2.2二面，失败归来 (15)3.2.3三面面经~~绝对新鲜 (15)3.2.4赛拉尼斯三面面经 (16)3.2.5 M/S终面 (16)3.3塞拉尼斯2009-2008年面试资料 (17)3.3.1塞拉尼斯大连一面+二面 (17)3.3.2塞拉尼斯商业培训生杭州一面 (18)3.3.3塞拉尼斯 commercial trainee 南京二面 11.2 (18)3.3.4面试塞拉尼斯 (19)3.3.5面试化工外企塞拉尼斯感受 (19)3.3.6塞拉尼斯面试 (20)3.3.7塞拉尼斯面经：第二次面试——小组讨论 (22)第四章塞拉尼斯综合求职经验 (24)4.1塞拉尼斯2011校园招聘——流程安排 (24)4.2 2011求职经验分享+塞拉尼斯(南京)一路走来 (24)附录：更多求职精华资料推荐 (27)内容声明：本文由应届生求职网（）收集、整理、编辑，内容来自于相关企业的官方网站及论坛热心同学贡献，内容属于我们广大的求职同学，欢迎大家与同学好友分享，让更多同学得益，此为编写这套应届生实习大礼包2012的本义。
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活动名称：[财富500强]艾利丹尼森领袖培养计划- 2012校园招聘
公司介绍：
艾利丹尼森是一家总部设在美国的财富五百强企业，在全球60多个国家有超过30,000名员工。我们的产品
无处不在，与生活息息相关。
创新是艾利丹尼森的基因。从1935年我们发明世界第一块不干胶到2010年推出崭新的无线射频识别标签，
造就了我们多项行业“第一”的历史和创新精神，为全球企业和消费者提供创新的识别、装饰和包装解决方
案。
艾利丹尼森为全球几乎所有行业提供解决方案，包括：时装成衣，建筑物外墙，消费品包装，耐用品，医疗
护理，家居和办公室，零售供应链，交通运输…从成衣品牌解决方案、食品饮料包装以至医疗护理领域，我
们的产品无处不在。在强有力的价值观体系和核心领导力原则基础上，艾利丹尼森致力于让每个品牌更激动
人心，让世界更睿智。
优秀、创新和优质服务是我们75年以来延续的传统，并延伸至我们对员工的承诺。我们积极推动创新，激
励员工成长发展。艾利丹尼森在2009和2010年连续两年获中国《职场》杂志评为“最佳雇主50强”之一，
并在2011年中国经济成就奖评选中获评为“最佳雇主”和“最具影响力企业”之一。
我们的策略重点是成长、生产力和员工，我们鼓励求知精神和专业发展，不断开拓潜在商机，激发员工的潜
能。事实上，在超过75年的历史中，艾利丹尼森历任5位CEO都是内部晋升的。
在艾利丹尼森，员工的事业发展是持续不断的历程，我们全方位的关注包括员工表现管理和提升、发展途径、
物色和培养重要管理职位接班人的领袖培养计划、在职培训和进修资助等。
欲了解更多关于艾利丹尼森的信息请浏览我们中国区的网站
http://www.averydennison.com.cn
校园招聘：
艾利丹尼森的领袖培养计划 - 2012年校园招聘项目现正启动。每年，我们都从校园中招聘一定数量的优质
毕业生参加我们的领袖培养计划，为其提供良好的发展环境与快速成长的机会。我们的领袖培养计划致力于
持续为我们的组织以至整个行业培育未来的领袖。从您加入艾利丹尼森的第一天起，您便能发挥至关重要的
贡献。您除了能深入了解业务和发展技能外，也为我们业务的持续增长作出贡献。
您可以加入我们为期两年的领袖培养计划：全球运营管理培训生、商业管理培训生、财务管理培训生
我们的领袖培养计划能为您提供：
• 深入了解公司运作的机会
• 多元化的工作环境
• 核心工作和领导技能培训机会，为未来事业发展作准备
• 发挥潜能的舞台
及全方位的发展机会：
• 跨职能与跨业务部门的轮岗实习，也可能有机会到外国工作
• 项目执行
• 商业领袖或技术专家担任导师为您提供个人辅导
• 在职和课堂培训
招聘要求：
对培训生的基本要求：
• 良好的英语书写及口语能力
• 较强的适应能力和学习兴趣
• 积极进取追求成功
• 愿意到其他城市或海外轮岗
全球运营管理培训生 （GOLD-Global Operation Leadership Development）
• 制造、工程、物流、供应链管理及相关专业的应届毕业生
• 脚踏实地，有较强的实践能力
•在复杂环境中分析解决问题的能力
• 不断改善与创新的精神，对实现精益生产怀有激情
• 优秀的沟通能力与组织能力
商业管理培训生 （CLDP-Commercial Leadership Development Program）
• 商业、市场营销及相关专业应届毕业生
• 善于建立关系，沟通表达及演讲
• 良好的问题分析和决策能力
• 对市场信息触觉敏锐，能有效分析，利用和传递不同来源的信息
• 以人为本，以客户为导向的意识
•具备切实可行的创新意识
财务管理培训生 （FLDP-Financial Leadership Development Program）
·财务，会计，审计，经济，税务等相关专业的应届毕业生
·敏锐的商务意识和数字分析能力
·具有宏观把握和微观协调的能力
·能从细节中发现问题及评估问题，提出专业解决方案
·良好的沟通技能
申请方法：
方法一：校园宣讲会：
请关注并参加我们的校园宣讲会，我们会在宣讲会现场收集简历并筛选进入下一轮校园评估的申请人。通过
校园评估的候选人将获得进入评估中心及公司参观的机会。
宣讲地点： 广东外语外贸大学 大学城校区教学楼F215
宣讲时间： 27-Oct 19:00-21:00
更多宣讲会行程请关注http://bit.ly/averydennison-ldp
方法二：网上申请：
a) 您也可以到http://www.averydennison.com.cn/content/view/16/81/下载2012领袖培养计划申请表（下称
“申请表”）
b) 将您的简历及申请表投递至以下邮箱LDP_Recruitment@ap.averydennison.com
c) 请确保您的简历至少包括了以下信息：学校，专业，成绩，课外活动，联系方式等
d) 请在邮件标题中注明：申请项目_学校_专业_名称(例如：GOLD_清华大学_工业工程_黄小明)
我们将在收到您的申请后尽快与您联系
加入艾利丹尼森，和全世界一起工作！我们诚邀您的加入！
全球网站：http://www.averydennison.com.cn
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