年会活动策划方案模板
2024年公司年会暨年终总结大会活动方案模版（3篇）
2024年公司年会暨年终总结大会活动方案模版在____年____月末，我公司计划举办一场盛大的年度总结及联欢活动。
以下是活动的官方安排与详细信息：活动时间：____年____月末活动地点：公司大会议室、____餐厅、____KTV参与人员：公司全体员工所需时间：共计____小时一、活动宗旨：全面总结____年的工作成果，规划新一年的工作蓝图，确立年度工作方向与目标，并对在工作中表现突出的员工进行表彰，以激发全体员工的工作热情，增强团队凝聚力。
二、年会主题：扬帆起航●辉煌____三、活动安排：1. 茶话会时间：下午____时-____时内容：a) 各部门对____年的工作进行总结，并对____年的工作方向和目标进行规划；b) 员工自由发言；c) 领导总结发言；d) 表彰优秀员工；e) 全体员工大合影。
2. 聚餐时间：晚上____时-____时内容：全体员工聚餐，总经理致新年贺词并向全体员工敬酒。
3. KTV联欢时间：晚上____时-____时内容：员工文艺汇演，穿插游戏和抽奖活动。
4. 活动结束四、人员安排及职责：1. 总负责：负责总体协调与人员调配。
2. 策划和现场协调：负责年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3. 后勤：负责餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排及人员接待。
4. 会场布置：负责公司大会议室的布置。
5. 活动主持：根据活动流程进行主持。
五、会场布置：公司大会议室：设置投影展示公司LOGO及年会主题，桌上摆放水果等食品。
六、奖品设置：一等奖：iPad；二等奖：iPhone；三等奖：豆浆机；优秀员工奖：空气净化器。
七、文艺汇演、抽奖、游戏：节目选取：各部门报送或通过游戏选取；抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片；游戏：待定。
八、预算：茶话会：____元；聚餐：____元；KTV：____元。
以上费用不包括奖品、酒水、烟和交通费。
2024年公司年会暨年终总结大会活动方案模版（二）一、活动宗旨：1、通过本次活动，旨在增强区域内员工的团结协作精神，进一步提升我公司的市场竞争力；2、对上一年度区域营销工作进行深入回顾与总结，分析区域市场业绩，并据此制定新一年度区域营销工作总体方案，明确工作方向与目标；3、表彰表现突出的内部优秀员工，激发全体员工的工作热情，促进大家积极投身于未来的工作任务之中。
年会策划方案流程样本（3篇）
年会策划方案流程样本 精彩纷呈的“感恩__，腾飞__”年会终于在___月___日落下了帷幕。这次年会中，我有幸担任了统筹全局，组织大家的角色，既有经验、也有教训，在此逐一分享：
1. 关于时间安排 筹备宜早不宜迟。接到年会提前到___日__通知后，__在___日上午、下午分别召开了内容策划会和全体动员会，构建了节目框架、调动了全员积极性，并在___日~___日都安排了演员排练，并同步进行了道具和服装的准备工作。
总体而言，日程安排还算比较紧凑。但是也有两点没有做好。一是会前准备不够充分：由于与会人数众多，意见难以统一而导致频繁跑题，拖长时间;二是时间规划没做好：预订会议室不及时，导致大家排练要去到边远的“凯撒”而不是“维纳斯”。
2. 关于员工配置 人尽其才是王道。在组织活动之前，必须对年会性质和受众需求有深入了解，在此基础上合理分配任务。
年会主题：神曲串烧。注定了这不是一场正常的晚会，必然包含各种搞笑和雷人的元素，因此对演员性格要求务必放得下身段，经得起调侃，积极性高。 主要受众：谢总以及其他部门同事(主要是销售)。谢总在演出前明确要求，利用《桃花源》曲目特点，颠覆主编工作中建立的严肃形象，因此在道具选择上和舞蹈动作上都融入搞笑性元素;另据了解，各位销售非常眼馋本部门的美女，因此考虑在舞台大小允许的情况下，尽量多上女生。
在此特别指出，在选择员工时，必要时“软硬兼施”，表扬和威逼结合，在充分尊重个人意愿的前提下，强调集体利益优先的地位。
3. 关于紧急事件处理 讨价还价、暗度陈仓。在和国德酒店沟通的过程中，有出现许多突发情况。比如对方不愿免费提供灯光、地毯、更衣室、麦架，要求额外收费，这个时候就要充分发挥软磨硬泡的功夫，摆出一副我们是金主、以后有合作机会、外面市场价更便宜三大妥协条件，争取达成妥协(这方面颢馨和孝飞具备丰富的说客经验，值得借鉴)。另外，也要发挥主观能动性，积极调动可利用的外部资源，暗中想法自筹，作为后备选择。
年会整场方案策划书3篇
年会整场方案策划书3篇篇一《年会整场方案策划书》一、活动主题“携手共进，共创辉煌”二、活动目的1. 增强公司内部凝聚力，加深员工对企业的感情。
2. 回顾过去一年的工作，表彰优秀员工，激发员工的工作热情。
3. 提供员工相互交流和沟通的机会，增进彼此的了解和友谊。
4. 展望未来，传达公司的发展战略和目标，激励员工为新的一年努力奋斗。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地址]五、参与人员公司全体员工六、活动流程1. 签到入场员工到达活动地点后进行签到，领取礼品和抽奖券。
2. 开场致辞主持人开场，欢迎嘉宾和员工，介绍活动目的和流程。
公司领导发表致辞，回顾过去一年的工作成绩，展望未来的发展前景。
3. 文艺表演员工们准备的精彩文艺节目，包括歌曲、舞蹈、小品等，展示员工的才艺和风采。
4. 表彰优秀员工颁发年度优秀员工奖、最佳团队奖等各项奖项，表彰在过去一年工作中表现突出的员工和团队，激励全体员工向他们学习。
5. 互动游戏设计一些有趣的互动游戏，让员工们积极参与，增强团队合作和互动交流。
6. 抽奖环节根据抽奖券进行抽奖，设置多个奖项，增加活动的趣味性和悬念。
7. 晚宴提供丰富的美食和饮品，让员工们在轻松愉快的氛围中享受美食，自由交流。
8. 结束致辞七、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 奖品费用：[X]元4. 表演服装和道具费用：[X]元5. 其他费用（布置、音响设备等）：[X]元八、人员安排1. 活动策划组：负责活动的策划和组织工作。
2. 节目表演组：负责文艺表演的筹备和排练。
3. 后勤保障组：负责场地布置、餐饮准备、奖品采购等后勤保障工作。
4. 摄影摄像组：负责活动的摄影和摄像工作，记录活动的精彩瞬间。
九、注意事项1. 活动现场要保持整洁和安全，设置明显的安全标识和引导人员。
2. 确保食品和饮品的质量和卫生，避免出现食品安全问题。
3. 提前检查音响设备、灯光等设施，确保活动的顺利进行。
年会策划方案模板5篇
年会策划方案模板5篇年会策划方案模板篇1一、活动目的：举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。
这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象，同时表彰优秀的销售人员，充分发挥年会的激励和引领作用。
二、年会主题：团结合作，开拓未来20年1月12日下午14：00—18：00年终总结大会；18：00—21：30晚宴四、年会地点：某大酒店宴会厅五、年会组织形式：由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
六、参与人员：集团精英以及销售人员20年会主题活动分为4大部分1、欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场、店长会：总结公司今年市场上面的经验以及不足方面，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。
、表彰大会：员工表彰颁奖大会向公司的多有员工展示公司好的信息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。
、酒会晚会：整个酒会以慈善酒会完美落幕，给来宾留下美好回忆的同时也能帮助同胞贡献公司的一份力量。
七、20年企业年会流程与安排13：50全体参会员工提前到达指定酒店，按指定排座就位，等待年会开始；14：00—14：05年会正式开始，主持人致年会开场辞。
14：05—14：20做总结性发言。
年会演出正式开始。
14：20—14：40文艺节目（2—3个节目）14：40—14：50先进员工表彰，职能处室每处室1人，工区每工区3人。
由领导颁奖。
14：50—：10文艺节目（2—3个节目）15：10—：25抽奖1，抽3等奖10名15：25—：40游戏115：40—16：00文艺节目（2—3个节目）16：00—16：欢送退休员工16：—16：30抽奖2，抽2等奖5名16：30—16：50游戏216：50—：10文艺节目（2—3个节目）17：10—：25抽奖3，抽1等奖3名17：25—：45文艺节目（2—3个节目）17：45—：55抽奖4，特等奖1名17：55—18：00文艺节目（收尾节目），主持人致年会结束辞18：00—18：全体员工合影留念18：—21：30晚宴21：30晚宴结束年会准备及相关注意事项（一）年会的通知与宣传：综合处于年会前一周将年会通知发往各处室，做好宣传工作，达到全员知悉。
公司年会流程策划方案5篇
公司年会流程策划方案公司年会流程策划方案精选5篇（一）公司年会流程策划方案1. 确定目标：确定年会的主题和目标，例如加强员工团队合作、增进员工之间的沟通交流、表彰优秀员工等。
2. 确定时间和地点：选择一个适宜的时间和地点，确保大部分员工都能参加。
3. 主题策划：根据目标确定年会的主题，可以选择与公司业务相关的主题或者娱乐性质的主题。
4. 活动策划：根据主题策划各种活动，例如：舞蹈表演、员工才艺展示、公司历年成就回顾、团队拓展游戏等。
5. 安排节目表：根据活动策划制定详细的节目表，确保活动的顺利进行。
在节目表中要确保有适当的休息和交流时间。
6. 物料准备：根据活动策划购买所需的物料，包括舞台布置、道具、音响设备等。
7. 确定会议人数和用餐安排：根据公司员工人数确定年会的会场和用餐安排，确保每个员工都能有座位和饮食。
8. 邀请嘉宾：如果有需要，可以邀请外部嘉宾参加年会，例如知名人士、行业专家等。
9. 奖品准备：如果年会中需要进行员工表彰，需要提前准备好奖品，并制定评选标准和流程。
10. 组织策划团队：组织一个年会策划团队，分工明确，确保每个环节的顺利进行。
11. 完善细节：根据上述步骤进行完善，确保年会流程策划的无缝连接和顺利进行。
12. 比较和选择供应商：与供应商沟通价格并选择最合适的供应商。
13. 安保措施：确认年会期间的安保措施，确保员工的人身安全。
14. 会后总结：年会结束后，对整个年会流程进行总结，收集员工的反馈意见和建议，以便更好地改进和提升下次的年会质量。
以上是一个公司年会流程策划方案的基本步骤，具体的方案会根据公司的需求、预算和实际情况进行调整和改进。
公司年会流程策划方案精选5篇（二）尊敬的各位来宾，大家好！在这个重要的日子里，我们举行年会游戏，是为了欢庆我们公司的成就、团队的凝聚力和所有员工的辛勤付出。
今天，我有幸担任这场年会游戏的主持人，让我们一起共同度过一个愉快而有意义的时刻！首先，我们将开展一场寓教于乐的互动游戏——“公司知识问答”。
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年会活动策划方案模板
篇一：年终大会策划方案
一、活动目的：
为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，表达
公司对员工节日的关怀与问候，同时给新员工们一个展示自
己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好XX年春节。
二、活动主题：工作回顾，激发精神
三、活动时间：XX年1月20日
四、活动地点：***
五、活动参与主体：**公司全体员工及各级领导
六、活动主持：***、***、***
七、活动方案：
优秀员工表彰大会
1.总经理上台为我们作工作总结时间：20分钟
2.书记宣读表彰决定，并对优秀员工进行表彰时间：20
分钟
3.优秀员工代表发言时间：20分钟
4.董事长讲话时间：10分钟
篇二：协会部门联谊活动策划方案
一、活动背景
大学生职业发展协会是一个温馨、团结、富有激情的大
家庭，是每位职协人放飞梦想、实现人生价值的舞台。在这
里我们学到了感恩、团结、拼搏、创新，在这里成功喜悦我
们共享，失败困难我们共担，因为我们都是职协人
二、活动目的和意义
本着“职协一家人，职协一家亲”的信念，为了延续职
协各兄弟部门间的友谊，增加各部们的交流和各自的了解，
培训部和策划部的兄弟姐妹们手拉手、心连心唱一曲盛歌，
奏一段谐音，共同谱写联谊华章。
三、活动主题：策划培训，携手共进
四、活动时间：5月15日晚上7：00～9：30
五、活动地点：白云校区1栋宿舍楼前的花园
六、活动对象:大学生职业发展协会策划部与培训部
七、活动流程：
、主持人开场
、介绍他人
规则：在进场时主持人给每人发一张号码牌，开场后主
持人给大家2分钟寻找与自己号码相同号码牌颜色不同的三
个伙伴为一组，接着给1分钟3人之间相互认识，然后开始
逐一介绍，介绍时不是自我介绍而是介绍自己队的一名伙伴
、活动过程：
1、话剧表演
《泰坦尼克号》搞笑版
2、歌词填空
游戏规则：由电脑放一首歌，显示部分歌词，然后在需
要选手背唱的地方暂停，再由选手清唱出即将要唱的歌曲。
唱错歌词或不能唱出的选手自己表演节目作为惩罚
3、三人夹气球游戏
游戏规则：三人背靠背的手挽手，用背部夹气球到某个
地方然后返回原地，时间最短者胜
4、唱歌表演
水宇和浩然合唱歌曲
5、由李龙、震宇表演背景音乐《中国功夫》
6、唱歌表演
广能、少敏合唱
7、签约活动
活动简介：事先准备好两份关于策划部与培训部结为长
久兄弟部门的协议书，然后由两个部门的正部现场签字，最
后发表感想及未来展望。
8、真情赞美
活动规则：在一个大纸箱内，里面装有写有所有女生名
字的纸条，由男生现场抽取，男生所抽到的女生姓名，则该
男生要用真诚动情的话语对她进行赞美。
9、集体签名
活动简介：大家在进行疯狂对唱后，全体与会人员在工
作人员事先准备好的卡纸上签名留念，背景音乐为twins的
《朋友仔》
10、集体唱会歌：《我的未来不是梦》
11、收场
八、活动人员安排：
主持人：虹宇，方帆
场地申请：海鹏、登珊
话剧剧本选取：少琼
组织话剧排演：少琼，权盛，水宇、广能
歌曲准备过程：培训部由李芳负责;策划部由水宇负责
物资准备：婵君、逸然，海鹏、登珊、水宇
到场人员统计：登珊、李芳
现场布置：现场所有人员
收场负责：少敏，权盛
现场活动安排：
现场服务：李芳、水宇
音乐播放：少琼
活动需要人员：海鹏、天宝、俊涛
游戏裁判：虹宇、方帆
九、活动物资：
现场布置物资：气球、充气筒、绳子、透明胶带、剪刀、
彩笔、闪灯、长线插座、桌子、椅子、铁丝