工会组织管理控制程序

工会组织管理控制程序

目的与范围

1目的

为做好工会组织工作,加强自身建设,确保工会工作任务的完成，特制定本程序。

1范围

本程序适用于公司工会组织管理工作。

3术语

两会：即工会会员代表大会和职工代表大会。

4职责

4.1党委

4.1.1领导工会组织换届工作.

4.2公司工会

4.2.1公司工会是本程序的归口管理部门。

4.2.2负责工会组织换届选举工作。

4.2.3负责工会会员发展、会籍管理工作。

4.2.4 负责工会会员队伍、工会干部队伍和工会积极分子队伍的建设。

4.2.5 负责工会组织机构、组织制度的建立健全。

4.2.6 负责基层工会(分工会)季度（年度）工作考核。

4.2.7 负责工会会费收缴及管理（此项工作不属于工会组织工作内容，但归属工会组织干事工作范畴）。4.3基层工会(分工会)

4.3.1负责组织本单位“两会”代表的选举。

4.3.2负责本单位工会小组的建设。

4.3.3负责本单位工会小组长、工会积极分子队伍的建设和管理。

4.3.4负责组织本单位工会分会委员的选举及分工。

4.3.5负责会员发展及会籍管理中的相关工作。

4.3.6负责基层工会(分工会)工会经费管理。

4.4工会小组

4.4.1负责本小组会员发展有关工作。

4.4.2负责选好工会小组长。

4.4.3负责推荐和选举“两会”代表。

4.4.4负责本小组自身建设。

4.5基层党组织

4.5.1指导基层工会(分工会)组织换届工作。

5工作程序

5.1组织换届

5.1.1本公司工会会员代表大会和职工代表大会每年年初结合举行，按会议议程分段召开，每3～5年为一届。

5.1.2换届准备

5.1.2.1会前2个月，召开公司工会委员会初步确定换届选举方案后向公司党委汇报，经同意后分别向江苏省电力工会、无锡市总工会递交换届选举工作的请示报告。

5.1.2.2换届选举方案包括：

a)选举的时间安排；

b)公司工会委员会的人数；

c)公司经审委员会的人数；

d)代表名额的分配及人员的组成结构。

5.1.2.3上级工会同意后，公司工会着手组织实施换届选举工作。

5.1.3工会主席人选的产生

5.1.3.1公司工会主席人选的提名由公司党委研究后，报省公司党委考察后确定。

5.1.3.2各基层工会(分工会)主席人选由公司工会与人董部经考察后提出，报公司党委研究同意后，根据民主程序进行选举。

5.1.4工会小组长的产生

5.1.4.1根据基层工会(分工会)安排，由原工会小组长主持召开小组会，选举工会小组长。

5.1.4.2各小组将选举结果报基层工会(分工会)审批。

5.1.4.3基层工会(分工会)公布审批结果，并报公司工会办公室备案。

5.1.5基层工会(分工会)委员会的产生

5.1.5.1各基层工会(分工会)根据公司工会安排分别召开基层工会(分工会)委员会会议和工会小组长会议，具体安排换届选举工作，并向本单位党组织汇报。

5.1.5.2各工会小组召开全体会员会议,推选基层工会(分工会)委员候选人。

5.1.5.3基层工会(分工会)汇总各小组推选情况，初步确定候选人名单，报本单位党组织审核同意后，再下到各工会小组征求意见。收集意见后，正式确定候选人名单。

5.1.5.4召开会员代表会议（100人以下单位召开会员大会）先由上届基层工会(分工会)委员会作总结报告，然后通过候选人名单，采用无记名投票方式差额选举新一届的基层工会(分工会)委员会。选举时的差额比例为5％。不足1人时，以1人为差额。

5.1.5.5新当选的基层工会(分工会)委员召开会议，选举基层工会(分工会)主席、进行委员分工。

5.1.5.6各基层工会(分工会)将新一届委员名单及分工报公司工会待批复。

5.1.6“两会”代表的产生

5.1.

6.1各单位“两会”代表的推荐、选举工作与基层工会(分工会)委员会的推荐、选举工作同步进行。5.1.6.2公司工会提出代表名额分配表经公司党委批准后下发至各单位。

5.1.

6.3各基层工会(分工会)将本单位代表名额分配情况向本单位党组织汇报，并分别召开基层工会(分工会)委员会会议和工会小组长会议，布置选举工作。

5.1.

6.4各工会小组根据分配名额，由工会小组长主持会议，推选候选人（100人以上的单位在推选公司“两会”代表的同时推选本单位的职工代表）。

5.1.

6.5基层工会(分工会)汇总候选人推选情况后，初步确定候选人名单，报本单位党组织审核同意后, 再下到各工会小组征求意见。收集意见后，正式确定候选人名单。

5.1.

6.6召开会员代表（职工代表）会议（100人以下单位召开会员/职工大会）进行选举（100人以上的单位先选举本单位的职工代表，在此基础上再选举公司“两会”代表）。

5.1.

6.7各基层工会(分工会)汇总《代表登记表》，于“两会”前20天报公司工会办公室。公司工会办公室将全公司选举结果提交代表资格审查委员会，审查同意后产生正式代表。

5.1.

6.8以基层工会(分工会)为单位组成代表组，选举代表组长，将名单报公司工会办公室。

5.1.7选举公司工会委员会和工会经费审查委员会

5.1.7.1会前1个月，由公司工会提出新一届委员会组成人数，报公司党委批准，下发至各代表组。

5.1.7.2会前20天，各代表组推选公司工会委员、经费审查委员候选人。

5.1.7.3候选人的产生

a)公司工会汇总各代表组推选名单；

b)公司工会委员会、代表组长联席会议酝酿初定新一届公司工会委员、工会经费审查委员候选人名单，报公司党委审核同意；

c)候选人名单返回各代表组征求意见；