关于年终工作总结的新闻稿

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关于年终工作总结的新闻稿

金龙载誉辞旧岁,姣龙报喜闹新春。2021年2月5日晚18:00某某项目第一届新春年终总结会在一片热闹祥和的气氛中开始了。公司各职能部门的领导与玉兰湾项目的员工欢

聚一堂、畅叙友谊、共迎新春。

我们在一段温馨的VCR中开始了我们的年终总结会。在观看短片中不管是公司领导还

是各个部门的员工都是怀着激动与感动的心。我看到很多同事的眼圈红了,眼睛湿润了,

这段短片记录着我们成长的历程,回顾这一个个感人的瞬间。

观看完短片后大家的情绪更是十分激动,热烈的讨论着短片的内容。

看完短片后由乔戈里物业公司总经理李燕春先生与玉兰湾售场经理和各个部门领班给

大家做新春致辞。

在总结完毕后迎来了我们今天活动的第一重头戏:年度优秀员工颁奖。为此公司为员

工准备了丰厚的礼品,以促进在新的一年中有更多的员工加入他们。

接下来就真正到了全场的重头戏,什么呢?当然是吃好、喝好、玩好的联欢会了。为

了活跃场内的气氛项目为大家准备了丰厚的红包和游戏小奖品。

总结过去,展望未来,在2021年新历开篇之际,我们将踏着坚实的步伐,走稳我们

的每一步,创造属于我们更好的明天!

时光飞逝,岁月如梭,转眼间忙碌的2021年已过去,充满期待的2021年向我们走来。新的一年,孕育新的目标和希望。北京国药龙立科技有限公司2021年度十佳员工颁奖典

礼暨2021年春节联欢会于在绿源艺景都市农业休闲公园隆重举行,北京公司全体员工,

各子公司同仁、各区域销售代表及销售经理,与公司领导欢聚一堂,共度联欢。公司董事

长张同祥和总裁孙晓军女士到会祝贺并发言,同时到会的还有中国制药装备行业协会副秘

书长赵琳、大兴生物医药基地管委会相关领导,公司董事李风岐、代元忠,廊坊北旺乡中

学的老师等参加了联欢活动。

公司总裁孙晓军女士致贺词并介绍了现场嘉宾,公司董事长张同祥先生致新春贺词,

张董事长说:紧张忙碌的2021年已经过去,公司在董事会领导下,公司领导班子的带领下,在全体员工的努力下,取得了前所未有的销售成绩。希望借助2021年GMP认证的最

后时机,全体员工共同努力,圆满完成公司的2021年各项公司目标,预祝大家合家欢乐,身体健康,万事如意。

随后,总裁孙晓军宣读了“国药龙立2021年度十佳员工表彰决定”,号召全体员工

向他们学习,学习他们在各自岗位上尽职尽责、任劳任怨,特别是舍小我顾大局的团队精

神!公司董事长张同祥和总裁孙晓军为优秀员工颁发了证书和奖品,鼓励他们戒骄戒躁,

在新的一年起到模范带头作用,做出新的贡献。

此次联欢会各部门员工带来了形式各异、让人目不暇接的表演,舞蹈、唱歌、舞台剧、三句半等节目,五彩缤纷,精彩纷呈,中间还穿插了抽奖环节,随着桌炸弹奖、幸运奖、

三等奖、二等奖、一等奖、特等奖的抽取,不断掀起年会的高潮。联欢会不仅给大家带来

了欢声笑语,同时也让同事之间彼此的心更加贴近。公司领导与员工亲情互动、激动人心

的抽奖活动,让歌声、掌声、欢呼声一直在会场上荡漾。整场联欢会高潮迭起,呈现出国

药龙立这个大家庭的欢乐和谐。

光辉灿烂的2021年过去了,充满希望和挑战的2021悄然来临。在过去的一年里我们

微笑过、艰难过、也收获过,面对2021,我们满怀憧憬,激情澎湃,让我们一起用信心和勇气,昂首阔步,去书写一个更加灿烂的未来。

你们好!

很荣幸能成为今天总结大会的主持。

在这辞旧迎新、万象更新的喜庆时刻,五云公司送走了紧张忙碌、硕果累累的牛年,

迎来了团结奋进、开拓创新的虎年。

今天,公司召开隆重而热烈的年度大会,认真总结2021年取得的各项成绩;隆重表彰09年度为公司发展有突出贡献的优秀员工;安排布署2021年度主要工作事项。

接下来,我向大家简单介绍一下大会的流程,大会一共分为3项内容:

第一、各代表部门给大家做2021年工作总结报告;

第二、总经理对公司2021年度的工作总结,对2021年工作提出规划和期望;

第三、优秀员工颁奖典礼;

现在,我宣布:大会进行第一项,各部门负责人发言。

首先有请财务部马经理做年度总结报告,请业务一部郑经理做准备;

谢谢马经理的给大家做的年度总结报告,请马经理就座;接下来有请业务一部郑经理

给大家做一年的业务回顾,请业务二部古经理做准备。

谢谢业务一部郑经理精彩的报告,接下来有请业务二部古经理为大家汇报09度的工

作总结,请制造部代表李部长做准备。

谢谢业务二部古经理的报告,接下来有请李部长代表制造部门作年度总结报告;请品

质部沈经理做准备。

李部长对过去一年各事业部的工作既表示了肯定,更提出了大量的要求,目标明确,思路清晰,谢谢李部长!下面有请沈经理代表品质部做年度总结报告。

谢谢沈经理对09年度品质部认真细致的分析报告,请沈经理就座。

接下来就由我代表仓储、采购部做年度总结报告,请各位领导、同事指正!……

我的总结完毕,谢谢大家!

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

工作总结通讯稿范文

工作总结通讯稿范文 【篇一:活动通讯稿和总结稿】 (封面字体为:仿宋,初号,加粗。) xxxxxx活动 策划书 xxxxxxxxxxx社团 xxxxxx活动策划书 (标题字体:仿宋、二号、加粗、居中) 一、活动名称(仿宋、小三、加粗):xxxxxxxxxxxxxxx正文字体:仿宋、四号xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx(若正文 内容过短,不需另起一行。) 二、活动目的: 三、活动意义: 四、活动时间: 五、活动地点: 六、活动对象: 七、活动具体流程: 八、活动经费预算: xxxxxxxx(社团名称字体:仿宋、四号)xxxx年xx月xxx日 活动总结 (标题字体:居中、仿宋、二号、加粗)(正文字体:仿宋、四号、首行缩进2个字符、活动总结内容至少两页)

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 通讯稿 (标题字体:居中、仿宋、二号、加粗) xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx正文字体:仿宋、四号、首行缩进2 个字符xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxxxxx(活动图片以jpg格式用附件发到张老师邮箱)篇二:通讯稿总结稿 社团活动通讯稿总结稿注意事项 通讯稿写作要点 ? 标题 应当简洁明了,力求醒目新颖。(要注明社团名称) ? 开头 采用开门见山的模式,直奔主题。 ? 内容 一般来说,每篇稿子字数要求大约600以上左右。(尽量超过要求 字数,方便修改;视情况,若活动很大,可多些) 要以第三人称(即局外人)来写,文章中不要出现“我”“我们”等字眼。内容要真实、有意义,层次要清晰,篇幅短小,语言要简练等。 要写清时间、地点、主办方(参和者)、事件、为什么。 ? 结尾 通讯稿的文字部分写完后还要将活动照片添加在后面。

公司内部培训新闻稿范文

公司内部培训新闻稿范文 公司内部培训新闻稿范文1 20xx年成立的十堰市金诚信业投资有限公司投资设立的互联网金融平台——网乐贷也已经试运营。在这收获的季节里,公司领导金总敏锐地发现了公司存在的问题隐患,为了解决尚处在萌芽状态的这些问题,金总不惜重金聘请汇聚投资有限公司的金牌讲师梁娜,来我公司进行主题为“提升执行力”的培训,目的就是为了提高公司人员整体素质,准确把握公司发展方向,使得公司能够在将来,获得更多的丰硕果实,从众多的P2P网贷公司中脱颖而出,成为互联网金融业的一匹黑马。 20xx年10月13日,公司领导及全体员工,还有受邀的各界朋友,齐聚公司培训室,共同参加金牌讲师梁娜老师关于执行力的培训。 培训当中,梁老师紧紧围绕“提升执行力的关键”这一主题,并在培训伊始,就提出了提升执行力的核心主题,即“我是一切的根源”。这一深刻主题仿佛一语道破梦中人,引起了培训人员的极大兴趣。 带病在身的梁老师,讲课时依然精神饱满,精简、干练的语言阐述最实用的道理,她还通过举例子,现场提问互动的各种方式,调动培训人员的热情,深切领悟执行力核心主题。培训人员也积极参与互动当中,结合自己的实际工作,认真回答老师提出的问题。 为了加深培训课的印象,梁老师还播放了电影《CEO》

的部分视频,这段砸冰箱的视频深深震撼了在场人员的心里,培训人员通过这段视频,深刻体会到提升执行力的难度,以及对品牌塑造,对公司发展的重要性。“我是一切的根源”,是问题的根源,也是执行力的根源。 最后,随着《感恩的心》、《在路上》等音乐的响起,梁老师诚恳的要求大家,感恩父母、感恩公司领导,深情并茂地告诉大家,人要学会感恩,因为“我是一切的根源”。在场的员工深有体会,并为之感动,部分员工动情地流下了眼泪。 培训会结束后,所有员工都表示,这样的培训让人铭记在心,体会颇多,收获更多,仅仅两个多小时课堂,主题明确,内容充实,形式却多种多样。希望公司以后经常举办类似的培训课程。 公司内部培训新闻稿范文2 为导入卓越绩效管理模式,系统的提升企业的经营质量,加深员工对《卓越绩效评价准则》国家标准的理解和认识,20xx年3月6日,水泥集团开展了关于《卓越绩效与质量奖》的专题培训,来自水泥集团本部所有员工及各子公司领导共计122人参加了本次培训。管理科学与工程博士,北京信息科技大学工业工程领域工程硕士指导教师老师出席并授课。 会中,老师通过丰富的案例和浅显易懂的表达向大家讲授了卓越绩效与质量奖的产生、意义以及如何申报质量奖,解析了如何突破企业发展瓶颈,让与会人员了解了一种

学院新闻部上半年工作总结

编号:_____ 学院新闻部上半年工作总结 学校:_________ 教师:_________ ____年___月___日 (此文内容仅供参考,可自行修改) 第1 页共6 页

学院新闻部上半年工作总结 首先,感谢第09届新闻部的成员以及各兄弟部门,对新闻部工作和我的工作的信任和支持。自XX年四月份换届,我上任新闻部部长一来,一直承受着工作压力大和对新闻部工作操作不熟悉等问题,使得上任时所作出的许多计划都落空,比如学院特约的简报---《绿叶时报》。在改版计划中,大家都期待院刊能拿出一个新方案,显然新闻部没有做好这项工作,还有希望新闻质量有突破性的提高,以重新汇聚人气,这些都是我这段任期内一直思考的问题。 换届后,原来的新闻部成员只有三个都留下来,再加上后来加入的三个干事,新闻部在人员上是充足的,但由于新闻部里有不少成员在年级里都是年级委,或者在班级里任职,工作时间常有冲突,工作热情未能完全激发。 这份工作总结分三个方面: 一是日常工作,主要是新闻报道方面。从数量上看,这段时间新闻部共计报道新闻与评论60余篇,其中有不少受到生科学生关注,如创新杯讲座专题、四川赈灾专题等。我们还以新闻评论为突破口,发表了数量相当的评论文章。我们一直强调新闻的质量,以体现记者的专业素质,还有强调营造健康文明的舆论氛围。突出的问题是在新闻类型的构成上,还是官方新闻占主导,新闻发现和学生生活类的新闻比较少。记者的摄影素质和新闻策划能力还有待提高,可惜的是,计划中的培训都未能实施。综观新闻部的这个学期的工作各项活动,新闻报道比较及时 , 取得了一定的成功 , 在以后的工作中 , 将会注意有的放矢 , 在工作中 , 也存在很多问题 : 第一 , 干事的工作积极性不高 , 安排的工作有的 第 2 页共 6 页

公司培训通讯稿范文_企业培训通知稿怎么写

公司培训通讯稿范文_企业培训通知稿怎么 写 公司培训通讯稿范文_企业培训通知稿怎么写 培训是公司送给员工的最佳礼物,是一种双赢的投资,那么如何写培训的通讯稿呢?下面给大家介绍关于公司培训通讯稿范文的相关资料,希望对您有所帮助。 公司培训通讯稿范文篇一 XX年04月20日,我司人事行政部组织开展了第一期上海景格新进员工入职培训。培训讲师由我司营销部总监郑经理、梅弘主任,开发部总监舒经理及各部门经理担任。本次培训在人事行政经理刘丽的热情主持下积极开展了,参加的新员工共计24位。 上午的培训在郑经理激情洋溢讲解企业文化的内涵中拉开序幕。期间分别介绍了公司的企业文化、企业理念、人才理念、发展历程、现有团队等几个章节。来自各个部门的每个员工都听得聚精会神,认真记录笔记。接下来为了促进各部门新员工之间的相互交流及培养团队作战能力,刘经理安排了三个互动小游戏,"找朋友"、"搭建游戏" 、"疯狂鸡蛋"。因为是第一次的接触,大家都显得紧张和生疏。通过游戏,让大家变得轻松自在起来,过程中不仅锻炼了新员工的动手动脑能力,同时大家的团队协作能力也有所提高,最重要的是促进了同事间的相互了解,建立起了友好快乐的工作关系。上午最后一节新员工的必修课,是由总经办郝妍讲解的,风趣高效的介绍了员工手册及公司规章制度。

下午信息安全部主管鲁强针对oa办公系统的使用,给新员工做了细致详实的演示介绍。随后研发部总监舒经理为大家着重介绍了我司四大部门的组织架构,具体介绍了其所在的产品开发部门的运作模式。通过与新员工互动的介绍模式,让大家对我司的发展规模体系有了更深入的认识。除了了解公司文化、员工手册,公司组织架构外,公司的产品介绍、基础财务知识的普及也是新员工的必修课。这两部分分别由产品支持部的吕灶树与财务部的费爱华经理负责。稍事休息之后,营销部梅弘主任热情大方的为新员工们进行了行业背景综合知识的ppt演示与详解。从职业教育行业情况、汽车发展状况及虚拟仿真技术在教学实训中的应用等方面,形象、立体地阐述了我司存在并得以不断壮大发展的重要使命和远大意义的前因后果。 在最后环节,郑总代表公司对新员工提出期望:公司对一个员工的评价不仅仅是看过程努力就够了,还要看是否能产生业绩,达成目标,在完成目标任务的过程中每一位员工要学会主动汇报和沟通,并善于积极主动发现、分析、总结并解决问题,做一个真正会创新,很专业,爱用心,乐分享的景格人。我司不断成长壮大,越来越重视人才的输入与培养。入职培训,是员工逐渐熟悉、适应组织环境,准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。我司人事行政部将会一如既往的做好员工在各阶段的培训工作,为我司的人才成长尽量提供足够充足的肥料与阳光。此次培训活动于17:30分圆满结束。 公司培训通讯稿范文篇二

XX年关于年终工作总结的新闻稿

XX年关于年终工作总结的新闻稿 新的一年,每个人的脸上都洋溢的欢笑。今天小编给大家为您整理了关于年终工作总结的新闻稿,希望对大家有所帮助。 关于年终工作总结的新闻稿范文一: 金龙载誉辞旧岁,姣龙报喜闹新春。XX年2月5日晚18:00某某项目第一届新春年终总结会在一片热闹祥和的气氛中开始了。公司各职能部门的领导与玉兰湾项目的员工欢聚一堂、畅叙友谊、共迎新春。 我们在一段温馨的VCR中开始了我们的年终总结会。在观看短片中不管是公司领导还是各个部门的员工都是怀着激动与感动的心。我看到很多同事的眼圈红了,眼睛湿润了,这段短片记录着我们成长的历程,回顾这一个个感人的瞬间。 观看完短片后大家的情绪更是十分激动,热烈的讨论着短片的内容。 看完短片后由乔戈里物业公司总经理李燕春先生与玉兰湾售场经理和各个部门领班给大家做新春致辞。 在总结完毕后迎来了我们今天活动的第一重头戏:年度优秀员工颁奖。为此公司为员工准备了丰厚的礼品,以促进在新的一年中有更多的员工加入他们。 接下来就真正到了全场的重头戏,什么呢?当然是吃好、

喝好、玩好的联欢会了。为了活跃场内的气氛项目为大家准备了丰厚的红包和游戏小奖品。 总结过去,展望未来,在XX年新历开篇之际,我们将踏着坚实的步伐,走稳我们的每一步,创造属于我们更好的明天! 关于年终工作总结的新闻稿范文二: 时光飞逝,岁月如梭,转眼间忙碌的XX年已过去,充满期待的XX年向我们走来。新的一年,孕育新的目标和希望。北京国药龙立科技有限公司XX年度十佳员工颁奖典礼暨XX年春节联欢会于在绿源艺景都市农业休闲公园隆重举行,北京公司全体员工,各子公司同仁、各区域销售代表及销售经理,与公司领导欢聚一堂,共度联欢。公司董事长张同祥和总裁孙晓军女士到会祝贺并发言,同时到会的还有中国制药装备行业协会副秘书长赵琳、大兴生物医药基地管委会相关领导,公司董事李风岐、代元忠,廊坊北旺乡中学的老师等参加了联欢活动。 公司总裁孙晓军女士致贺词并介绍了现场嘉宾,公司董事长张同祥先生致新春贺词,张董事长说:紧张忙碌的XX 年已经过去,公司在董事会领导下,公司领导班子的带领下,在全体员工的努力下,取得了前所未有的销售成绩。希望借助XX年GMP认证的最后时机,全体员工共同努力,圆满完成公司的XX年各项公司目标,预祝大家合家欢乐,身体健

新员工入职培训新闻稿

新员工入职培训新闻稿 话题:新员工岗前入职培训 篇一为使新员工尽快熟悉公司业务流程、企业文化,11月2日至9日,公司组织60名新进大学生进行了为期8天的岗前培训:4天军训、2天业务知识培训、2天拓展训练。通过培训,大家进一步了解了公司各业务流程,对企业文化的认知度有了很大的提高,通过拓展训练,大家的潜能得到了开发,应对艰难险阻的信心和团队协作意识得到了提高! 快速发展的众荣物流,注重团队建设,重视人才培养,专注于冷链物流的众荣公司,更需要专业化、职业化的优秀人才,因此,公司对这批新员工寄予厚望,希望新员工都能快速成长,早日成为公司推动公司快速发展的中坚力量! 通过入职培训,每位新员工都收获颇丰,对公司说出了自己的心声: 杨丽:在这段时间里,我感觉到最多的就是人情的温暖,我看到杨芮姐基本上24小时都在我们身边带着我们,还有王总、苗部长以及张部长,在我们培训的日子里,都关心着、照顾着我们,从没有看到过对我们摆架子,像亲人一样在我们身边,还抽出空闲的时间去看我们的进度以及 状态,这让我们感受到最深的就是公司的人性化,给我们恐慌的心加上了镇静剂。任书:我们在渴望得到别人信任的同时是不是也全身心的信任对方呢?信任是相互的,只有当你充分相信对方,你才有资格要求别人充分的去相信你。陈申:我要尽快的转变角色,找准个人定位,融入新环境中。培养自己的责任意识、吃苦耐劳意识、忠诚意识、团队意识。工作要认真谨慎、虚心学习、戒骄戒躁,只有这样才能无愧于公司,无愧于领导的栽培。请您们放心,我一定会不负众望努力去做的更好! 黄秋奎:在我们最迷茫的时候给我们点亮了一盏黑暗中的明灯,给我们指明方向,使我们明确目标,不至于迷失在黑暗中!他们就像我们的父母一样无私的为我们付出这么多!对我们这么的关心和爱护!给了我们这么好的一个发展平台!还这

公司召开上半年工作总结和下半年工作部署会议新闻稿

公司召开上半年工作总结和下半年工作部署会议新闻稿 20**年8月7日上午,联网公司在203会议室召开了20**年上半年工作总结暨下半年工作部署会议,贯彻落实控股系统领导干部会议精神,总结今年上半年工作,部署下半年工作。会议由邢玲书记主持,崔小龙总经理在会上讲话,公司全体员工参加了会议。 会上,邢玲书记传达了杨根林董事长在控股系统领导干部会议上所作题为《凝心聚力谋发展分发有为当先行以优异成绩迎接党的十八大胜利召开》的重要讲话。公司各部门负责人分别就部门上半年工作情况和下半年工作计划作了报告。崔小龙总经理全面总结回顾了公司上半年的各项工作,客观分析了当前面临的形势,并对公司下半年的主要工作作了部署。他强调,公司上下要认真贯彻落实杨根林董事长的重要讲话精神,紧紧围绕“四个年”活动目标和下半年工作安排,统一思想,埋头苦干,扎扎实实做好各项工作。 会上,崔小龙总经理还就做好迎接党的十八大胜利召开各项工作进行了部署,他指出:一是要以优异的工作成绩迎接党的十八大胜利召开,进一步创新思路、创新方法、创新技术、创新管理,高标准、高质量地全面完成各项工作任务。二是要创造安全、稳定、和谐的环境迎接党的十八大胜利召开,进一步加强系统、机房、用电、消防、人员、车辆、饮食等各个方面的安全管理,保持公司内部团结和谐的良好氛围,确保安全稳定工作不出任何问题。三是要以优质的服务迎接党的十八大胜利召开,进一步抓好路网应急管理,全力保障路网安全畅通;抓好苏通卡网点现场服务,高效解决苏通卡用户的各类问题;抓好96777服务质量,通过提升业务水平和加强沟通,及时化解各种矛盾。 最后,崔小龙总经理分别对领导干部和全体员工提出了工作要求。他强调,公司各级领导干部,要勇于担当,勤于思考,自觉主动做好工作;要增强工作的时效性,按时按点保质保量完成工作;要带好队伍,组织好、教育好、团结好每一位同志,大胆管理,不当老好人。公司全体员工要明确各自岗位职责,积极思考,主动工作;要珍惜自己的工作岗位,克服困难,全身心投入工作,踏踏实实做好本职工作;要严格遵守公司的各项规章制度,坚持按制度办事;要相互团结、相互学习、相互帮助,不断增强团队凝聚力和战斗力。 首页12尾页

年终总结会议新闻稿范本

年终总结会议新闻稿范文年终总结新闻年终 总结 总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。 (一)基本情况。 1. 总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。 3. 经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等(二)写好总结需要注意的问题 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。 2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。 3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 以下是小编为大家整理关于年终总结会议新闻稿范文的内容,更多相关内容请进入工作总结栏目查看。 篇一:年终总结会议新闻稿 x月x日,公司召开由部

门主要负责人参加的工作总结会议,总结20xx年上半年工作,强调部署下半年重点工作和任务。公司总经理潘安主持会议并讲话,公司副总经理袁纯山、廉茂庆、辛永刚参加会议。 会上,各部门负责人围绕本部门职责和年初确定的工作目标,简明扼要对上半年工作进行了总结,认真查找工作中存在的不足,对未完成工作的原因进行了深入分析,提出了下半年工作思路。 潘安对各部门上半年取得的工作成绩给予充分肯定,同时指出了工作中存在的问题和不足。他要求各部门要切实履职尽责,立足问题和工作目标及时调整工作思路,注重细节,落实措施,全力推动年度目标任务顺利完成。他强调,下半年重点抓好几方面工作,一是全力抓好安全生产工作,确保枢纽防汛度汛、发电生产安全。二是继续协调地方政府,尽快启动移民安置自验和初验工作,督促加快地方移民安置资金审计。三是配合上级有关部门,认真做好主坝与左副坝连接段变形修复处理工程和溢洪道弧门支铰轴更换工程验收工作。四是抓紧完成工程公司整改、管理制度修订发布、养老保险费用补缴等工作。 篇二:市保安服务公司召开20xx年度总结表彰大会本报讯(通讯员姜涛)1月24日上午,市保安服务公司在市检察官培训中心举行20xx年度总结表彰大会。大会对14个先进集体和149名先进个人进行表彰。市公安局治安支队副支队长、治安支队内保大队大队长出席大会并讲话。 据统计,20xx年市保安服务公司共协助公安机关抓获各类违法犯罪嫌疑人30余名,妥善处理群众纠纷88起,发现并扑灭初起火灾6起,拾金不昧30余起,收到锦旗和感谢信80余件,为客户单位挽回经济损失200余万元,为城市的安定繁荣做出了巨大的贡献。

企业培训新闻稿

企业培训新闻稿范文怎么写呢,培训的新闻稿交代清楚新闻的五要素,讲述下这次培训 的意义以及企业的精神等。以下这篇是企业培训新闻稿范文文章,供大家参考。感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。 企业培训新闻稿范文一: 4月5日,由xx三建集团第一工程公司、第七工程公司、市政公司联合举办的管理培训班在人民饭店二楼会议室隆重开班。这次培训是为了进一步强化各级人员对企业管理的系统认知,提高管理效率,强化团队建设,为公司的发展壮大奠定良好基础。培训主讲老师为xx卓立管 理咨询有限责任公司的王丽萍老师和陆教授。开班仪式由第一工程公司副经理毛建祥主持,公司经理王武利出席并致欢迎辞。 本次培训班得到公司领导的高度重视,公司各部门和职工也给予了大力支持。此次培训班共计100余人参加,公司领导还从百忙中抽出时间全程参加了培训。授课过程中,大家专心听讲,认真做笔记。 根据主办方介绍,本次培训两位主讲老师授课经验丰富。课程讲解过程中张老师、陆教授理论联系实际,讲课生动有趣,课堂气氛十分活跃。王老师对企业管理架构与管理实务、执行力做了独到讲解,陆教授对建设卓越团队做了独到讲解,同时重点强调了强化团队建设是强化各级管理人员对企业管理的系统认知关键所在,使学员们抓住了此次培训的精髓。讲课过程中两位老师还分别与大家探讨了关于企业管理和贯标方面的问题,使大家受益匪浅。 4月6日,培训顺利结束,学员们一致反映良好,并希望多举办一些类似的培训。 企业培训新闻稿范文二: 201x年成立的十堰市金诚信业投资有限公司投资设立的互联网金融平台网乐贷也已经试运营。在这收获的季节里,公司领导金总敏锐地发现了公司存在的问题隐患,为了解决尚处在萌芽状态的这些问题,金总不惜重金聘请汇聚投资有限公司的金牌讲师梁娜,来我公司进行主题为提升执行力的培训,目的就是为了提高公司人员整体素质,准确把握公司发展方向,使得公司能够在将来,获得更多的丰硕果实,从众多的p2p网贷公司中脱颖而出,成为互联网金融 业的一匹黑马。 201x年10月13日,公司领导及全体员工,还有受邀的各界朋友,齐聚公司培训室,共 同参加金牌讲师梁娜老师关于执行力的培训。 培训当中,梁老师紧紧围绕提升执行力的关键这一主题,并在培训伊始,就提出了提升执 行力的核心主题,即我是一切的根源。这一深刻主题仿佛一语道破梦中人,引起了培训人员的极大兴趣。 带病在身的梁老师,讲课时依然精神饱满,精简、干练的语言阐述最实用的道理,她还通 过举例子,现场提问互动的各种方式,调动培训人员的热情,深切领悟执行力核心主题。培训人员也积极参与互动当中,结合自己的实际工作,认真回答老师提出的问题。

2019年上半年工作总结新闻稿

2019年上半年工作总结新闻稿 上半年工作总结新闻稿【1】 7月15日,公司召开由部门主要负责人参加的工作总结会议,总结xxxx年上半年工作,强调部署下半年重点工作和任务。 公司总经理潘安主持会议并讲话,公司副总经理袁纯山、廉茂庆、辛永刚参加会议。 会上,各部门负责人围绕本部门职责和年初确定的工作目标,简明扼要对上半年工作进行了总结,认真查找工作中存在的不足,对未完成工作的原因进行了深入分析,提出了下半年工作思路。 潘安对各部门上半年取得的工作成绩给予充分肯定,同时指出了工作中存在的问题和不足。 他要求各部门要切实履职尽责,立足问题和工作目标及时调整工作思路,注重细节,落实措施,全力推动年度目标任务顺利完成。 他强调,下半年重点抓好几方面工作,一是全力抓好安全生产工作,确保枢纽防汛度汛、发电生产安全。

二是继续协调地方政府,尽快启动移民安置自验和初验工作,督促加快地方移民安置资金审计。 三是配合上级有关部门,认真做好主坝与左副坝连接段变形修复处理工程和溢洪道弧门支铰轴更换工程验收工作。 四是抓紧完成工程公司整改、管理制度修订发布、养老保险费用补缴等工作。 上半年工作总结新闻稿【2】 20**年7月15日,总经理张义明主持召开公司上半年工作总结会议,全体员工参加了会议。 会议听取了各部室对上半年工作完成情况及下半年工作打算的汇报,副总经理李桓代表公司对上半年工作进行了全面总结, 对下半年重点工作进行了安排,各分管领导结合各自分管工作,对各部室工作进行了点评,对下半年工作进行了详细安排,总经理张义明作了总结讲话,并对今后工作提出了具体要求。

张总讲话指出,各部室负责人对上半年工作总结全面准确、实事求是,对存在的问题和困难,分析透彻,尤其是下半年工作计划的安排,任务明确,措施具体。 上半年,公司管理制度进一步完善,职工队伍建设进一步加强,工作效率及服务意识、大局意识进一步增强,基础设施项目建设进展顺利,财务管理进一步规范,工作环境及食堂伙食不断优化提高,各项工作有序开展。 但还存在基础设施项目建设进度不平衡,公司负债较大,经营性项目开展少,职工素质还有待进一步提高等问题。 张总要求,各部门要认真总结上半年工作中的经验和差距,对于工作中存在的问题和不足,提出有效的改进措施;各部室要对照目标管理责任书,严格落实会议精神, 围绕下半年的工作目标和工作重点,加强组织领导,细化工作任务,靠实工作责任,提高工作效率,确保全面完成全年任务;全体员工要继续增强大局意识和服务意识, 不断提高综合素质,注重学习,认真工作,为公司的持续健康发展做出应有的贡献。

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关于年终工作总结的新闻稿 新的一年,每个人的脸上都洋溢的欢笑。对于过去一年的工作,也该写一份工作总结,给自己对公司一个满意的答卷。今天我给大家为您整理了关于年终工作总结的新闻稿,希望对大家有所帮助。 关于年终工作总结的新闻稿范文篇一筐龙载誉辞旧岁,姣龙报喜闹新春。20xx年2月5日晚18:00某某项目第一届新春年终总结会在一片热闹祥和的气氛中开始了。公司各职能部门的领导与玉兰湾项目的员工欢聚一堂、畅叙友谊、共迎新春。 我们在一段温馨的VCR中开始了我们的年终总结会。在观看短片中不管是公司领导还是各个部门的员工都是怀着激动与感动的心。我看到很多同事的眼圈红了,眼睛湿润了,这段短片记录着我们成长的历程,回顾这一个个感人的瞬间。 观看完短片后大家的情绪更是十分激动,热烈的讨论着短片的内容。 看完短片后由乔戈里物业公司总经理李燕春先生与玉兰湾售酉吕淳驼嬲到了全场的重头戏,什么呢?当然是吃好、喝好、玩好的联欢会了。为了活跃场内的气氛项目为大家准备了丰厚的红包和游戏小勘品。 总结过去,展望未来,在20xx年新历开篇之际,我们将踏

着坚实的步伐,走稳我们的每一步,创造属于我们更好的明天! 关于年终工作总结的新闻稿范文篇二时光飞逝,岁月如梭,转眼间忙碌的20xx年已过去,充满期待的20xx年向我们走来。新的一年,孕育新的目标和希望。北京国药龙立科技有限公司20xx年度十佳员工颁奖典礼暨20xx年春节联欢会于在绿源艺景都市农业休闲公园隆重举行,北京公司全体员工,各子公司同仁、各区域销售代表及销售经理,与公司领导欢聚一堂,共度联欢。公司董事长张同祥和总裁孙晓军女士到会祝贺并发言,同时到会的还有中国制药装备行业协会副秘书长赵琳、大兴生物医药基地管委会相关领导,公司董事李风岐、代元忠,廊坊北旺乡中学的老师等参加了联欢活动。 公司总裁孙晓军女士致贺词并介绍了现场疚宾,公司董事长张同祥先生致新春贺词,张董事长说:紧张忙碌的20xx年已经过去,公司在董事会领导下,公司领导班子的带领下,在全体员工的努力下,取得了前所未有的销售成绩。希望借助20xx年GMP 认证的最后时机,全体员工共同努力,圆满完成公司的20xx年各项公司目标,预祝大家合家欢乐,身体健康,万事如意。 随后,总裁孙晓军宣读了“国药龙立20xx年度十佳员工表彰决定”,号召全体员工向他们学习,学习他们在各自岗位上尽职尽责、任劳任怨,特别是舍小我顾大局的团队精神!公司董事长张同祥和总裁孙晓军为优秀员工颁发了证书和奖品,鼓励他们戒骄戒躁,在新的一年起到模范带头作用,做出新的贡献。

新闻宣传上半年工作总结及下半年工作思路.doc

新闻宣传上半年工作总结及下半年工作思路 新闻宣传工作主要有两方面,一方面是对企业内部新闻的报道和传播,另一方面是对企业形象的打造和营销,在这个过程中,企业要加强对新闻宣传工作的重视,从而使新闻宣传的引导作用在企业管理中充分的发挥出来。下面是我整理的一些关于新闻宣传上半年工作总结,供您参考。 新闻宣传上半年工作总结范文一 今年以来,我台广播电视新闻宣传工作紧紧围绕市委、市政府中心工作展开主题宣传,坚持"三贴近",关注民生,坚持报道的策划和组织,强化宣传管理,始终保持正确的舆论导向,服务社会及时有力,宣传报道工作取得了新业绩。 至目前,今年我台已经组织策划全面小康、双黄鸭蛋节暨撤县设市×周年、争先创优、五年成就回眸、五个市建设、省文明城市创建等有深度、产生较好影响的重大主题报道×个,策划组织乡村好老师徐善兰、海归学子陈翠萍、大学生村官刘玲、女菇王张正堂、蔬菜状元孙方宏、盲人笛手谭伟海、真情守候让"植物人"丈夫重新站起来的赵美玲、坚持照顾两孤儿的贫寒三轮车夫石巧义等等重大典型报道×个以上,策划组织金桥路洗车铺占道经营、蝶园市民广场环境整治、汇贤居商品房质量问题、棋牌室整治等反映群众热点、难点问题,有效促进解决的专题、系列报道×个以上。 目前,广播《新闻》节目每周×档,每档×分钟,全年播出新闻稿片×多篇,其中,当日、昨日新闻占比超过×%;电视《新闻》节目,每周播×档,每档×分钟(一度×分钟)左右,其中周日为新闻杂志类的《视点》,全年播出新闻稿片×多篇,其中,当日、昨日新闻比例超过×%。 一、浓墨重彩小康宣传,为成功创建小康高邮作贡献 利用"记者城乡看小康"、"我们的小康"、"全面达小康,建设新市"等专栏,集中宣传小康创建宏观层面的成果;加大小康知识的宣传;《视点》、《民生视线》、《邮都广场》、《秦邮四季风》、《小康进行时》等节目联动,电视游动字幕、整屏字幕、"今日提示"等多种形式互动,努力提高群众知晓率;制作和播出专题片《小康涌春潮》和《秦邮大地小康歌》。 二、大力度进行经济工作报道,为"三个发展"、"五个高邮"建设鼓与呼

2020年学院新闻部上半年的工作总结

学院新闻部上半年的工作总结 首先,感谢第09届新闻部的成员以及各兄弟部门,对新闻部工作和我的工作的信任和支持。自20XX年四月份换届,我上任新闻部 部长一来,一直承受着工作压力大和对新闻部工作操作不熟悉等问题,使得上任时所作出的许多计划都落空,比如学院特约的简报---《绿 叶时报》。在改版计划中,大家都期待院刊能拿出一个新,显然新闻部没有做好这项工作,还有希望新闻质量有突破性的提高,以重新汇聚人气,这些都是我这段任期内一直思考的问题。 换届后,原来的新闻部成员只有三个都留下来,再加上后来加 入的三个干事,新闻部在人员上是充足的,但由于新闻部里有不少成员在年级里都是年级委,或者在班级里任职,工作时间常有冲突,工作热情未能完全激发。 一是日常工作,主要是新闻报道方面。从数量上看,这段时间 新闻部共计报道新闻与评论60余篇,其中有不少受到生科学生关注,如创新杯讲座专题、四川赈灾专题等。我们还以新闻评论为突破口,发表了数量相当的评论文章。我们一直强调新闻的质量,以体现记者的专业素质,还有强调营造健康文明的舆论氛围。突出的问题是在新闻类型的构成上,还是官方新闻占主导,新闻发现和学生生活类的新闻比较少。记者的摄影素质和新闻策划能力还有待提高,可惜的是,计划中的培训都未能实施。综观新闻部的这个学期的工作各项活动,

新闻报道比较及时,取得了一定的成功,在以后的工作中,将会注意有的放矢,在工作中,也存在很多问题 : 第一,干事 的工作积极性不高,安排的工作有的时候会拖迟 ; 第二,干事 的工作能力有限,培养是个长期过程。在新闻部,确实缺少一 些人才,对新闻部今后的发展有一定的影响。还须在以后的工作中,继续观察,继续培养。其工作内容主要有: 1. 校园文化艺术节之dv视频大赛现场拍照和后期宣传 2. 第四届“生命科学节”新闻采访,拍照,通讯稿,网络宣传 3. xx级第一届男女混合趣味足球比赛新闻报道 4. 拔河比赛新闻报道 5. 团支部考评大会新闻报道 6. “欢送杯”篮球赛新闻报道 7.来我系讲学的教授学者的新闻报道

公司年终总结大会新闻稿_xxxx公司年终总结会新闻稿3篇

公司年终总结大会新闻稿_xxxx公司年终总结 会新闻稿3篇 公司年终总结大会新闻稿_xxxx公司年终总结会新闻稿3篇年终大会是我机构同工一年辛苦工作付出达成一定服务成效的展现与分享,同时也为机构未来的服务设计与工作指出明确的方向。下面是网xx整理的公司年终总结会新闻稿3篇,供大家参考公司年终总结会新闻稿3篇公司年终总结会新闻稿112月30日下午,寒冷冬日,暖阳高照,美丽的东湖之畔,普强装饰年终总结暨新年联欢会在武大弘毅酒店四楼贵宾厅隆重举行。整个会议历时四个小时,包括董事长项松普致辞、总经理刘立申作年度工作报告、优秀员工表彰以及员工文艺汇演四大环节。会议进行中,掌声数次响起,笑声此起彼伏,全场始终洋溢着振奋、进娶热烈、愉快的气氛,精彩纷呈,亮点鲜明。 亮点一激动人心的发展愿景。会议开篇,董事长项总以精辟概括的语言为普强装饰年的工作定性,即夯实之年,为年的工作定调,即发展之年。接着,总经理刘立申进行具体阐述。刘总说,年之前普强装饰经历了快速的扩张,年通过体制改革夯实了基础,如25项五星工艺研发升级、扩建家装情景体验馆、倍增材料中心经营面积、大幅提涨员工工资、组建电话营销部和大客户中心等;将是普强谋求大发展的一年,包括总部搬迁扩充、光谷精

品店二次开业、进一步加大材料整合配送力度、继续大幅上调员工薪资水平等。 亮点二本届年会的场面豪华及盛大程度超过历届。首先,本届年会选择武大的弘毅酒店四楼贵宾厅,弘毅酒店坐落于美丽的东湖之滨,是四星级的豪华酒店,酒店内部装潢及服务品质都超过以往历届年会选择的酒店。逾400平米的贵宾大厅,舞台陈设精美大气,音响设备优质齐全,为员工文艺汇演提供了良好的表演环境,如音乐哑剧还珠哥哥、舞蹈串烧、江南STYLE、小品装修、暗访等一大批优秀的表演节目赢得了全体观众雷鸣般的掌声,实至名归地赢得了 一、二、三等奖。对于获奖节目,公司现场颁发了奖金。还记得,7月份公司还举行了一次大型的羽毛球比赛,通过一系列文艺、体育方面的活动组织,大大促进了团队精神,也发掘了一批具有文体特长的优秀员工。 亮点三参加本届年会的人数冠绝历届。普强集团麾下的工装公司、家装公司、建材贸易公司全体员工悉数参加了本次年会,员工人数达到78人,加上部分家属代表、3家媒体代表以及12家战略合作材料商代表,到会人数总计突破150人。其中好多家属代表,已经是数次参加普强装饰的年会了,与公司的领导和部分资深员工已经是非常熟悉了,如晤故人,笑脸相送,互送祝福。在其后的全员聚餐上,公司董事长项松普和总经理刘立申在逐桌

新闻工作全年度总结

姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 新闻工作全年度总结

新闻工作全年度总结 自从从事新闻工作以来,时间转瞬即逝。尤其是在20年的新闻报道中,时间更是过得特别快。回顾这一年的新闻工作,我个人可谓感受良多,既学到了很多新的知识和理念,也还感到仍有很多不足之处需要改进。在这一年中,我与的和领导们,共同经历了很多新闻事件的报道和活动的组织、策划以及落实,从中体会到了团队精神的重要性,尤其在领导的部署和指点下,完成了很多意义深远的新闻报道工作。 在去年的4月份,天津首届“津洽会”期间,面对本市有历以来,规模最大,品牌阵容最强的展会,积极主动的参与到会展的前期报道和各项活动中去。从3月中旬就开始为“津洽会”的前期报道开辟专栏,本人在对“津洽会”的报道中也受益匪浅。据统计,快报经济部共在“津洽会”期间跟踪报道了2篇新闻,完整、真实的记载了“津洽会”的盛况和成果。并受到市商务委和报业集团领导的好评。此外,经济部还积极参与到“津洽会”的活动中去,与“津洽会”组委会共同主办了“城市.聚焦连锁加盟”以及“天津车展评选”等多个精彩的活动。真正做到关注事实、并参与事实。我本人也从中增强了组织能力和协调配合能力,并从中对报道大型活动新闻和现场纪实有了很多的体会,增强了写作能力,对新闻有了更深刻的了解。也正是报社给了我这样的参与和学习机会。 在去年7月报社为增强版面可读性和新闻的力度,鼓舞的士气,在报社的各新闻部门中间开展了当日新闻的评选活动,充分调动了的积极性。在这次活动中,在领导的指教和策划下,我的几篇稿件也有幸获奖,但回顾获奖的经历却感慨万千。其中,狗不理在海外遭遇抢注的报道,功夫在于平日于口内的积极联系和多新闻的不懈追踪。而 第2 页共5 页

新员工培训通讯稿3篇

新员工培训通讯稿3篇 商学院每学期都举办的素拓培训班,在校素拓中心的组织下,在各个学院如火如荼的开展。我们商学院秉承传统,搏击商海,开办了kab创业基础培训。 kab的全称是know about business,这个课程的目的是为适应创新创造的时代要求,通过教授有关企业和创业的基本知识和技能,帮助大学生对创业树立全面认识,普及创业意识和创业知识,满足大学生就业的现实需要,培养大学生的创业意识和创业能力,为以后走上社会奠定基础。对于我们来说,学习创业知识,是十分有必要的。 3月17日,在a区和c区,我们进行了招生。同学们对创业的热情,让我们觉得开设这个班是对的,不时的有同学来咨询培训班的有关事项。在本周,经过学校的第一轮筛选,学院的第二轮筛选,初步确定了进入培训班的名单。在近期,我们就会开始上课,使更多的人加入的创业的行列。 新员工培训通讯稿(2): XX年4月3日19:30—22:00,广州华南星团队人力资源部组织的第二期新队员培训在总部进行。 这次培训的内容是电脑硬件知识,来自广东技术师范学院本部、广东技术师范学院南区、广东技术师范学院北区以及培正学院的共11位同学在钟鸣师兄的精彩演讲中收获甚大。培训分为三个环节。第一个环节是理论知识,钟鸣师兄从最基本的理论知识入手,向队员们一一介绍了电脑的各个硬件设备以及一些具有代表性的硬件牌子,深入浅出,为学员们解答疑难。钟鸣师兄是一个很活跃的人,与学员之间

的互动很多,学员们积极参与,所以课堂上的气氛都很好。第二个环节是实践,学员们围成一圈,仔细地看师兄的演示——组装一台主机,看得每个人都跃跃欲试。最后,在师兄的悉心指导下,每个学员都亲自动手操作了一部分,并且通过。最后一个环节是总结,每个学员都有一分钟的时间对今晚的培训进行一个小结。在总结中,学员们都一致认为今晚的收获很大,表示希望华南星团队可以进行多一些这种培训,让大家学到更多的电脑知识。 通过这次培训,队员们不仅对电脑的硬件知识有了大概的了解,学到了知识,还与来自不同校区的队友结交成了朋友,收获了友谊。 新员工培训通讯稿(3): 我校XX年新教师培训通讯稿 为提高我校新教师的教育理论水平和教学业务能力,经学校教务部门研究,我校决定开展为期三周的XX年新教师培训。培训的内容有教师职业道德、实训中心相关制度、实训安全要求规范、课堂教学实施、学校人事管理相关制度等内容。林启豫副校长作了新教师培训的动员,姚苗科长、俞陈营主任、徐健康科长、谢晖副科长等参与了培训的各项工作。参加培训的各位新老师都能准时参加,认真听取并做好笔记。在最后的座谈会上,各位新老师积极发言,对我校的教务教学工作提出了不少宝贵的建议和意见。通过培训使全体新教师尽快适应教育教学工作,及早完成从学生到教师的角色转换,切实提高教育教学素质,早日成为一名合格教师。

公司工作总结新闻稿

公司工作总结新闻稿 第一篇:工作总结和新闻稿要求第二篇:半年工作总结新闻稿第三篇:公司新员工拓展训练活动新闻稿(总结)第四篇:年终总结大会新闻稿第五篇:新闻稿总结更多相关范文 工作总结和新闻稿要求 工作总结: 1.当天招聘会的简单流程 2.当天招聘会本身(部门与个人)做得好的地方 3.工作时存在的问题(优缺点、改进方法) 新闻稿:5个w1个h 构成:题文、图表 标题:简洁、突出、吸引人 文:导语:100~200字(开字明义) 人、事、地、物交待清楚 企业的回馈信息、人数 正文:300~500 结语:简洁有力100 意义、影响 认真总结分析不足明确任务再抓落实 —我院召开xx年行政职能科室半年工作总结会7月16日上午,我院在门诊六楼会议室召开了行政职能科室半年工作总结会。会议由

副院长鲁潘贵主持,领导班子成员、县功分院负责人及行政职能科室主任参加了会议。 会上,县功分院负责人和22个行政职能科室的主任结合年初制定的工作目标和各科室工作职责,以多媒体的形式对本部门、本科室xx年上半年的工作进行了认真总结,全面汇报了上半年科室工作任务完成情况,查找了工作中存在的问题和不足,理清工作思路,提出了下半年工作打算。 杜敏院长对上半年各部门工作取得的成绩给予了充分肯定。她指出,上半年,县功分院和行政职能部门围绕医院中心工作,服务临床一线,服务广大患者,尽责尽责,在不同岗位都付出了辛勤地努力,保证了上半年各项目标任务的顺利完成。同时,职能科室工作还存在检查督导力度不够,解决问题措施不多等不足和问题。杜院长就职能科室存在的问题,提出了“找方()法、找措施、不找借口,不断改进”的要求。针对下半年工作,杜院长要求各行政职能部门要树立大局观念,认真履行职责,敢于争先创优,加强沟通协调,形成工作合力,服务临床和广大患者,为确保全年目标任务的完成做出应有的贡献。 (院办李颖) 团队无间、放飞心灵 ——福建省建筑科学研究院新员工拓展训练活动总结 同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以碌碌无为,也可以成就大业。为了提高新员工团队协作能力,增加相互之间的感情,xx年11月26日-27日,拓展小组前往闽侯马

公司工作总结新闻稿

公司工作总结新闻稿 目录 第一篇:工作总结和新闻稿要求 第二篇:半年工作总结新闻稿 第三篇:公司新员工拓展训练活动新闻稿(总结) 第四篇:年终总结大会新闻稿 第五篇:新闻稿总结 正文 第一篇:工作总结和新闻稿要求 工作总结和新闻稿要求 工作总结: 1. 当天招聘会的简单流程 2. 当天招聘会本身(部门与个人)做得好的地方 3. 工作时存在的问题(优缺点、改进方法) 新闻稿:5个w1个h 构成:题文、图表 标题:简洁、突出、吸引人 文:导语:100~200字(开字明义) 人、事、地、物交待清楚 企业的回馈信息、人数 正文:300~500

结语:简洁有力100 意义、影响 第二篇:半年工作总结新闻稿 认真总结分析不足明确任务再抓落实 —我院召开XX年行政职能科室半年工作总结会 7月16日上午,我院在门诊六楼会议室召开了行政职能科室半年工作总结会。会议由副院长鲁潘贵主持,领导班子成员、县功分院负责人及行政职能科室主任参加了会议。 会上,县功分院负责人和22个行政职能科室的主任结合年初制定的工作目标和各科室工作职责,以多媒体的形式对本部门、本科室XX 年上半年的工作进行了认真总结,全面汇报了上半年科室工作任务完成情况,查找了工作中存在的问题和不足,理清工作思路,提出了下半年工作打算。 杜敏院长对上半年各部门工作取得的成绩给予了充分肯定。她指出,上半年,县功分院和行政职能部门围绕医院中心工作,服务临床一线,服务广大患者,尽责尽责,在不同岗位都付出了辛勤地努力,保证了上半年各项目标任务的顺利完成。同时,职能科室工作还存在检查督导力度不够,解决问题措施不多等不足和问题。杜院长就职能科室存在的问题,提出了“找方(请继续关注好 ..)法、找措施、不找借口,不断改进”的要求。针对下半年工作,杜院长要求各行政职能部门要树立大局观念,认真履行职责,敢于争先创优,加强沟通协调,

员工培训通讯稿2篇

员工培训通讯稿2篇 掘进碛头上的技能培训 阳春三月,重庆能源集团松藻煤电公司石壕煤矿136名新员工,与所在的采掘队的骨干员工,高兴地签定了师带徒培训合同,迅速在全矿11个采煤工作面和掘进队碛头中,掀起了安全技能培训的滚滚春潮。 3月8号夜班,在石壕煤矿掘进一队所施工的南16210瓦斯巷碛头,当班班长犹才刚等人对刚分到连队的5名新员工高成勇、王勇军、李炽均、张远海、刘涛正进行了掘进安全技能现场培训。 找安全顶 培训从安全开始,待员工们都到齐了,跟班副队长刘建华把5名新员工叫到一起,“今天的培训从找顶开始吧。”然后他叫上一旁的副班长,“你来给我看安全,我把怎样找顶示范给他们看。”他拿起搁在架子上的一根2米长的撬棍向碛头走去,在扒岩机处停了下来。“扒岩机至碛头是找顶的重点区域,一定要仔细找,找顶时人不能站在悬矸的下方,矸子与撬棍要成一定的角度,避免矸子落下时划伤手、打着人。”新员工们听得非常认真。班长随后便开始了找顶,只见悬矸如剥笋子般地直往下掉,大的尤如撮箕,小的也如拳头,不一会儿功夫,顶上、帮上的悬矸就被找了个光。“你们一定要记住,先处理隐患,然后才能生产,决不要把顺序

搞反了。” 布准确眼 培训随着理论讲解的深入进入了互动阶段,当班长在碛头用粉笔画出掏槽眼、辅助眼、周边眼的位置的时候,新员工张远海提出了问题:“师傅,都说眼子的位置很关键,碛头坑坑洼洼的,怎样才能把眼子布得精确呢?”“不用着急,只要一直以激光点为基准来布眼,再怎么偏它也在范围之内,关键是打眼人要掌握好风锤偏移的角度,打出的巷道成形才好看。同时,领钎工与打眼工要配合好,才能多来进尺。”“布眼、打眼也不是一成不变的,要根据岩性增减眼子的个数和深度,以达到既不不浪费材料,又能获得最佳爆破效果,多操作几次就会明白了。”在碛头上用粉笔把眼子位置标注出来的培训方式,让培训变得非常直观。 打好风锤 开始打风锤了,看到新员工们跃跃欲试的样子,班长和副班长一人教打风锤,一人教如何挂钎,让每一名新员工都单独地体验了一下。首先打的是探眼,由于钎子有4米长,李炽均操作起来显得很吃力,只见他手下的风锤就像吃了摇头丸一样左右摇摆不定。这时班长叫停了他,并向讲道:“你们知道风锤为什么摆动吗?因为他没有把气架蹬紧,但蹬得太紧也不行,容易断钎,这个度要靠自己的手感。”经过班长的指点后,李炽均手下的风锤似乎听话了许多,随后其他

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