全员劳动合同书新整理版
公司员工劳动合同书(2024版)
公司员工劳动合同书(2024版)甲方（雇主）：全称：有限公司地址：省市区路号统一社会信用代码：法定代表人：联系电话：X乙方（员工）：姓名：身份证号码：住所：省市区街道小区号联系电话：X第一条工作内容与岗位职责1.1 乙方同意根据甲方的工作安排，担任甲方公司的员工，从事_______________工作。
1.2 乙方应确保其提供的服务符合甲方的业务需求及行业标准。
1.3 乙方应履行其岗位职责，包括但不限于_____________________。
1.4 乙方应按照甲方的要求，完成规定的工作任务，并保证工作质量。
第二条工作时间与休息休假2.1 乙方的正常工作时间为每周不超过40小时，每日工作时间不超过8小时。
2.2 乙方享有法定节假日、带薪年假及其他依法规定的休假权利。
2.3 加班应经甲方事先安排并获得乙方同意，且按国家规定支付加班费。
第三条薪酬福利3.1 甲方根据乙方的工作表现和贡献，按月向乙方支付工资，每月工资不低于人民币____元。
3.2 除基本工资外，乙方还将享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。
3.3 甲方将定期或不定期向乙方提供职业培训机会，以提高乙方的职业能力和工作效率。
第四条劳动纪律4.1 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
4.2 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方。
第五条合同期限5.1 本合同自签字之日起生效，有效期为______年。
5.2 在合同期限内，除非双方另有书面约定，否则本合同期满自动续签。
第六条违约责任6.1 如乙方违反本合同约定，未履行或不完全履行其工作职责，甲方有权要求乙方改正；若乙方仍不改正，甲方可依法解除合同，并要求乙方承担违约责任。
6.2 如甲方违反本合同约定，未按时足额支付乙方工资或未提供约定的福利待遇，乙方有权要求甲方改正；若甲方仍不改正，乙方可依法解除合同，并要求甲方承担违约责任。
第七条争议解决7.1 本合同在履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决。
劳动合同范本(简易版)最新整理版6篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（简易版）本劳动合同（以下简称“合同”）由下列双方订立：雇主：（以下简称“雇主”）地址：联系电话：员工：（以下简称“员工”）地址：联系电话：一、工作性质及地点1. 员工应按雇主的安排完成工作任务，执行相关的工作程序和规定。
2. 员工工作地点为雇主指定的办公室/工厂/场所。
二、工作时间及休假1. 员工每周工作时间为（）小时，具体工作时间安排由雇主指定。
2. 员工享有带薪假期，具体休假时间及天数由双方商定。
三、工资及福利1. 员工的工资由雇主按时支付，支付方式为（银行转账/现金支付等）。
2. 员工享有的福利包括但不限于社会保险、住房公积金等，具体按照国家相关规定执行。
四、保密义务员工应对雇主的商业秘密和机密信息严守保密，不得擅自泄露或使用。
五、解雇1. 如雇主有解雇员工的情形，应提前通知员工，并根据国家相关法律规定支付解雇补偿金。
2. 如员工有解除劳动合同的情形，应提前通知雇主，并按照合同约定支付违约金。
六、其他条款1. 本合同自双方签字生效，其效力从（年月日）开始，至（年月日）结束。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
雇主（盖章）：员工（签字）：日期：（年月日）日期：（年月日）以上为《劳动合同范本（简易版）》，如有需要请根据实际情况对内容进行适当修改。
愿双方共同遵守合同规定，共同促进工作顺利进行。
篇2劳动合同范本（简易版）甲方：（单位名称或个人名称）地址：法定代表人（负责人）：联系电话：乙方：（职员姓名）性别：出生年月日：身份证号码：联系电话：根据《劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经过友好协商，达成以下劳动合同：1. 乙方将按照甲方的安排，履行相应的工作职责和义务，包括但不限于：xx工作。
2. 乙方应当遵守甲方的各项管理规定，服从甲方的工作安排和领导。
二、工作时间与地点1. 乙方的工作时间为每周xx小时，具体工作时间由甲方安排。
劳动合同范本(简易版)最新整理版5篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版5篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 甲方安排乙方从事_____________工作。
2. 乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
3. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间与休假1. 甲方根据乙方的工作性质，按照国家的有关规定，安排乙方的工作时间。
2. 乙方享有国家法定假期和婚假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则。
2. 乙方试用期满后，甲方根据乙方的工作表现、能力表现，确定乙方的工资标准为__________元/月。
3. 甲方应按月以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。
五、劳动保护及条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方必须对乙方进行安全生产教育，提高乙方的安全意识。
3. 乙方必须严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反甲方的规章制度，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。
七、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件，或在试用期内有严重违纪行为的，甲方可以解除本合同。
3. 甲方有下列情形之一的，应当向乙方支付经济补偿：篇2甲方（用人单位）：_____________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
简易劳动合同范本(新版)新整理版7篇
简易劳动合同范本（新版）新整理版7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号：____________________文化程度：____________________住址：____________________联系电话：____________________电子邮箱地址：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，达成以下劳动合同协议，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限甲方（用人单位）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）日期：____________________篇2甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以资共同遵守。
第一条合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条工作内容及地点1. 甲方安排乙方从事___________________工作。
简易劳动合同书样本新整理版4篇
简易劳动合同书样本新整理版4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1简易劳动合同书样本新整理版一、甲方：（雇主单位名称）________ （统一社会信用代码）________ （住所地）________乙方：（劳动者姓名）________ （身份证号码）________ （住址）________二、合同约定事项1.工作内容及岗位甲方聘用乙方，职位为________，工作内容为________。
2.工作时间乙方每天工作时间为________，休息日为______，工作地点为________。
3.工资福利待遇甲方向乙方支付的工资为每月________元/月，具体包括基本工资、绩效工资、补贴福利等，支付日为每月的______日。
4.社会保险甲方为乙方购买工伤保险和医疗、养老、失业、生育保险，并按规定缴纳相应的社会保险费。
5.劳动纪律乙方应当遵守甲方的劳动纪律，保守甲方的商业秘密，并服从甲方的管理和安排，不能私自离职或转岗。
6.试用期乙方入职后为试用期，试用期工资为________元/月，试用期为______个月，根据乙方的工作表现确定是否转为正式员工。
7.其他约定（1）本劳动合同自双方签字生效，至______年______月______日终止。
（2）双方如需解除合同，应提前________天书面通知对方，否则需支付________个月的违约金。
篇2简易劳动合同书样本新整理版甲方（雇主）：_______________乙方（劳动者）：_______________为明确双方的权利和义务，维护双方的合法权益，并加强用人单位与劳动者之间的劳动关系管理，特订立本合同。
第一条用工形式甲方聘用乙方从事_______________________工作，工作地点为_______________________。
第二条工作内容乙方的工作主要包括_______________________，详细工作内容见附件《岗位职责清单》。
劳动合同范本(简易版)最新整理版3篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版3篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：___________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限1. 合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为__________________，岗位职责详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方公司指定的其他地点。
三、工作时间与休假1. 甲方根据公司实际情况，合理安排乙方的工作时间，乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方享有国家法定的节假日休息和婚假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 甲方按照公司薪酬制度，根据乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的月工资为_______元。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
五、保险与福利1. 甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利和奖励。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照公司规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
劳动合同范本(简易版)最新整理版3篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版3篇 全文共3篇示例，供读者参考 篇1 劳动合同范本（简易版） 甲方（雇主）：_____（以下简称甲方） 乙方（员工）：_____（以下简称乙方） 鉴于甲方需要雇佣乙方从事工作，双方本着诚实、自愿、平等、协商的原则，达成如下协议：
第一条 工作内容及岗位 1. 乙方应当按照甲方的工作安排，完成其岗位职责。具体工作内容包括但不限于______________。
2. 乙方的工作地点为甲方工作场所，工作时间为每周__小时，具体工作时间根据工作需要另行安排。
第二条 工资及福利待遇 1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，具体工资结构及调整方式根据甲方相关规定。
2. 乙方享受与岗位相关的福利待遇，具体内容包括但不限于__________。 3. 乙方需遵守甲方的相关规定，如有违反，甲方有权取消或调整相关福利待遇。
第三条 工作时间及休假 1. 工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。 2. 乙方享有法定节假日及带薪年假__天，具体休假安排需提前向甲方请假。
第四条 保密条款 1. 乙方在履行工作职责期间，应当保守甲方商业机密及公司内部信息，不得泄露给任何第三方。
2. 对于因乙方违反保密条款所造成的损失，乙方应当承担相应的法律责任。
第五条 解雇及终止责任 1. 甲方有权根据工作需要对乙方进行解雇，解雇事由包括但不限于工作不认真、违反公司规定等。
2. 甲方在解雇乙方时应当提前通知乙方，并支付乙方的经济补偿。
3. 乙方有权在合同期满后提出离职，但需提前__天向甲方提出书面辞职申请。
第六条 其他约定 1. 本合同一经签署即生效，有效期为__年，协议期满后自动终止。
2. 本合同如需修改或终止需双方书面同意，并经相关法律程序确认。
甲方（盖章）：______ 乙方（签名）：______ 日期：______日期：______ 以上为劳动合同简易版的范本，双方在签订合同时应当认真核对工作内容、工资待遇、福利保障等内容，确保双方权益得到维护。祝双方合作愉快！
劳动合同范本简单版新整理版5篇
劳动合同范本简单版新整理版5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：___________________________法定代表人：___________________________注册地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________性别：___________________________身份证号：___________________________家庭住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为___年。
试用期自____年__月__日至____年__月__日止，期限为___个月。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位名称：___________________________，岗位职责：___________________________。
乙方的工作地点为甲方所在地或甲方业务关联地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按时上下班。
甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。
加班情况按照国家法律法规及公司规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资由基本工资和绩效奖金等组成。
具体薪资水平按甲方的规定执行。
甲方应按月足额支付乙方的工资报酬，不得侵犯乙方的合法权益。
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，并为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
劳动合同范本(简易版)最新整理版7篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版7篇篇1甲方（用人单位）：_____________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_______________岗位工作。
2. 乙方应履行该岗位工作的职责和义务，服从甲方的工作安排和管理。
3. 甲方可根据经营需要或乙方的实际工作能力和表现，调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
2. 甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应符合法律、法规规定。
3. 乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方按照法律法规和合同约定，按时以货币形式支付乙方的工资。
2. 乙方试用期工资为_______元/月。
试用期满后的工资根据乙方的岗位和工作表现确定。
3. 甲方有权根据其生产经营状况、乙方的工作表现及业绩调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
2. 乙方享有公司规定的各项福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，正确使用劳动防护用品。
3. 甲方应加强对安全生产的教育和管理，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
七、劳动合同解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
2. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；未及时足额支付劳动报酬的；未依法为乙方缴纳社会保险费的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的等。
劳动合同范本(简易版)最新整理版3篇
劳动合同范本（简易版）最新整理版3篇篇1劳动合同范本（简易版）一、甲方：（单位名称）法定代表人（负责人）：（姓名）地址：（单位地址）联系电话：（联系电话）二、乙方：（员工姓名）性别：（男/女）出生年月：（年-月-日）身份证号码：（身份证号码）户籍地址：（户籍地址）联系电话：（联系电话）三、工作岗位及职责：1.工作岗位：（员工具体任职的职位名称）2.工作内容：（详细描述员工的工作内容及职责）3.工作地点：（员工工作的具体地点）四、合同期限：本合同自（年-月-日）起至（年-月-日）止，共计（）年/月。
五、工作时间：1.工作时间：（公司规定的上班时间及下班时间）2.休息时间：（公司规定的午休时间及休息日）六、薪酬及福利待遇：1.月工资：（员工的月工资待遇）2.绩效奖金：（公司根据员工的表现发放的绩效奖金）3.福利待遇：（公司提供给员工的其他福利待遇，如餐补、交通补助等）七、工作纪律：1.员工应当遵守公司的工作纪律和规定，遵守国家法律法规；2.员工应当按时上下班，不迟到早退；3.员工应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密信息；4.员工应当爱护公司财产，正确使用公司提供的办公设备和物品。
八、解除合同：1.本合同期满后，若甲方和乙方双方均无异议，本合同自动终止；2.若甲方或乙方一方有违反合同规定的情况，对方有权解除合同。
九、其他事项：1.本合同未尽事宜由甲、乙双方协商解决；2.本合同一式两份，双方各执一份，自本合同生效之日起生效。
甲方（单位盖章）：乙方签名：_________________________________签署日期：年月日（本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，合同生效即生效。
）篇2劳动合同范本（简易版）甲方（公司名称/个人姓名）：__________ （以下简称甲方）乙方（员工姓名）：__________ （以下简称乙方）鉴于甲方诚邀乙方加入公司，为明确双方权利义务，经双方友好协商，达成如下劳动合同：第一条聘用内容及岗位1.1 甲方同意聘用乙方担任____________（职位），职责包括但不限于_____________。
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全员劳动合同书新整理版
精编合同样本 合同编号：XJH-YB-OR-3008
第 2 页
全员劳动合同书新整理版
使用说明：当事人在信任或者不信任的状态下,使用合同文本签订完毕，就有了法律依靠,对当
事人多方皆有约束力。且在履行合作期间,有法可依,有据可寻，材料内容可根据实际情况作相
应修改，请在使用时认真阅读。
合同编号
甲方： 乙方：
单位名称： 姓名：
法定代表人： 性别：
委托代理人： 出生年月：
厂址： 家庭住址：
所属区：
根据《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制暂行规定》
（以下简称《暂行规定》）和上海市劳动局《本市全民所有制
企业实行全员劳动合同制试行办法》的有关规定：在平等自
愿、协商一致的原则下，双方订立合同如下：
一、合同类别和合同期限
１．有固定期合同履行期限为 年。自 年 月
日起，至 年 月 日止，其中试用期为 个月（自
一九 年 月 日至一九 年 月 日止）；乙
方必须为甲方服务期限为 年（自一九 年 月 日
至一九 年 月 日止）。合同期满应即终止，如甲方
工作（生产）需要在双方同意的条件下，应即续订合同。
２、无固定期劳动合同自 年 月 日起，直至
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《暂行规定》中约定的条款发生时自行终止。其中乙方必须为
甲方服务期限为 年（自一九 年 月 日至一九
年 月 日止）。
二、工作岗位
１．甲方根据生产和工作的需要，并参照乙方的工作技能
或特长，经考核后择优上岗或安排适当的工作。上岗前应按照
《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》与所在部门签订上岗聘
约。上岗聘约为本合同附件。
２．甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现
情况，可调动乙方的工作部门工作岗位，在征求乙方意见时，
如无特殊情况，乙方应以服从为原则。
３．双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海竟成印刷
厂岗位聘用实施办法》和《上海竟成印刷厂职工下岗待聘的暂
行规定》办理。
三、双方的责任和义务
１．甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制
度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，
加强对职工的安全、卫生和劳动保护，并根据生产和实际工作
需要发给乙方必要的劳防用品和保健营养待遇。同时，对女职
工应酌情实行特殊保护。
２．甲方根据企业生产和经济发展情况，不断提高和改善
职工生活福利待遇，并提供必要的集体生活设施和娱乐场所。
精编合同样本 合同编号：XJH-YB-OR-3008
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３．甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的专业技
术培训和业务进修条件，并进行政治文件学习、安全生产和厂
规厂纪教育等。
４．乙方有参加甲方民主管理，获得政治荣誉和物质奖励
的权利。
５．乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求，掌握本岗
位的工作技能和操作规程，按质按量地完成各项规定的生产和
工作任务，并接受甲方职能部门的有关考核。
６．乙方在合同期内，应树有良好的职业道德和主人翁精
神风貌，维护企业声誉，爱护集体财产。
四、劳动报酬
１．甲方实行本企业的内部工资分配形式并根据“按劳分
配”的原则，按照岗位的劳动技能高低、工作责任大小、劳动
强度和劳动条件优劣情况，确定不同工种的劳动报酬，随着生
产经营发展和经济效益增长情况，逐步提高乙方劳动报酬和有
关福利待遇。
２．乙方工资、奖金、浮动工资、岗位工资、加班工资和
相应的福利津贴等，仍按甲方现行的规定按月发放。
３．乙方在生产或工作中有突出贡献或特殊成绩的，甲方
可给予必要的精神鼓励和物质鼓励或晋级工资。
五、福利待遇和劳动保险
１．在劳动合同期间，乙方仍享受统一规定的有关津贴，
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物价补贴、计划生育、住房补贴、养老保险、独生子女费以及
法定的公休节假日、探亲假、婚丧假、产假和甲方规定的职工
休假等。
２．在劳动合同期间内，乙方因工或非因工死亡的待遇以
及家属劳保待遇等仍按国家现行政策规定执行。
３．劳动合同期间，乙方患病或非因工负伤期间的有关待
遇仍按国家现行的有关政策和本单位规章制度执行。对乙方的
停工医疗期按《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制的暂行规
定》中的有关条款执行。
４．被列入下岗待聘范围的人员，其各种待遇按照《上海
竟成印刷厂下岗待聘的暂行规定》执行。
５．乙方到达离退休年龄，其离退休待遇仍按国家现行政
策规定执行。
六、劳动纪律
乙方在劳动合同期间内必须自觉地遵守国家的有关法规法
纪、遵守劳动纪律和甲方制定的各种规章制度，如有违纪违章
行为，甲方有权按有关厂规厂纪规定给予必要的处罚。
七、合同的变更、终止和解除
１．凡有固定期限的劳动合同，期限届满时即为终止，甲
乙双方经协商后可续订劳动合同。
２．合同双方在履行劳动合同过程中，如发生特殊情况，
无法履行劳动合同的有关内容，经双方协商一致后，可变更劳
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动合同的有关内容，但必须办理变更手续。
３．职工到达规定的离退休年龄或因病丧失劳动能力提前
退休时，劳动合同自然终止。
４．在劳动合同期间，任何一方要求解除劳动合同，除属
《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制暂行规定》中的第十六
条第一、二、三、四款之外，必须提前一个月以书面形式通知
对方，方可办理解除劳动合同的手续。
５．在劳动合同期限内，乙方如属《暂行规定》中第十六
条规定之一的，甲方可以解除劳动合同。
６．乙方在劳动合同期限内，如遇有《暂行规定》第十八
条规定之一的，甲方不得解除劳动合同。
７．乙方在劳动合同期限内，如遇有《暂行规定》第十七
条规定之一的，可向甲方提出解除劳动合同。
８．被解除劳动合同的乙方人员，甲方根据《暂行规定》
的有关条款办理有关手续。
八、违约责任
１．在合同期内，甲方除《暂行规定》第十六条、第十九
条、乙方除《暂行规定》第十七条规定的条件外，均不得解除
合同或自行离职，否则应支付违约金５００元。
２．甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，
经双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违
反合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给
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对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。
３．凡由甲方出资对乙方进行培训、学历学习、进修或分
房的人员，其有离职、调动或违约时，均按《上海竟成印刷厂
关于职工在服务期内离岗及违约赔偿办法》有关规定执行。
九、双方需要约定的有关条款
１．本合同未尽事宜，均按《暂行规定》的有关规定办
理。
２．本合同的有关规定在执行过程中，如与国家新颁布的
有关规定相抵触时，应按国家规定执行。甲乙双方需要修订或
补充的，可协商修订补充。
３．
４．
十、劳动争议的调解、仲裁
因履行劳动合同发生争议，当事人应当从知道或应当知道
其权利被侵害之日起六个月内向企业劳动争议调解委员会申请
调解，也可在争议发生之日起六个月内或企业调解不成三十日
内，按规定向虹口区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本劳动合同依法成立，具有法律效力，经甲乙双方签字后
生效。此合同一式两份。企业和职工各执一份。
甲 方： 乙 方：
法定代表人（签章）： （盖章或签名）
委托代表人（签章）：
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合同签订日期： 合同签订日期：
一九九 年 月 日 一九九 年 月
日
鉴证单位：
鉴证日期：
注：签订本劳动合同必须用钢笔书写，不得使用园珠笔。
可在本位置填写公司名或地址
YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION