施工企业各级人员安全生产责任制
员工安全生产岗位责任制（5篇）
员工安全生产岗位责任制1、牢固树立安全第一、预防为主的思想，认真执行《安全生产法》，增强自己安全思想意识。
2、遵守各项规章制度和安全操作规程，做到不违章作业和冒险蛮干，并随时制止他人违章作业，对违章指挥作业的行为有权拒绝。
3、认真学习安全相关知识，提高安全素质，增强自我保护能力，作业中做到三不伤害。
4、作业中做好自查工作，发现危险征兆，主动采取措施或请有关专业人员解决，当直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业，撤离作业场所，并向负责人报告。
5、遵守劳动纪律，服从领导，接受安全员的监督检查。
6、积极参加各项安全活动，对不安全因素，主动提出改进安全生产工作意见。
7、爱护和正确使用机械设备、工具和劳动保护用品。
8、发生事故时，应积极抢救，保护现场，并如实向有关负责人报告。
9、主动提出改进安全施工和环境保护的工作意见。
10、克服自己的习惯性违章，并有权制止周围工友的习惯性违章行为，如果视而不见，不予制止当受连带处罚。
员工安全生产岗位责任制（2）是指企业对每个岗位的员工明确安全生产责任的规定和要求。
这一制度旨在落实安全生产管理责任到每个岗位上，促使员工自觉地履行安全生产责任，加强安全意识和责任意识，提高安全生产管理水平，预防和减少事故的发生。
员工安全生产岗位责任制主要包括以下方面：1. 安全制度：员工需要遵守企业的安全生产制度和规章制度，执行安全操作规程，确保工作环境的安全和健康。
2. 安全操作：员工需要按照标准操作程序进行工作，注重安全操作技能的培训，确保自己和他人的安全。
3. 隐患排查与整改：员工需要积极发现和报告工作中存在的安全隐患，并及时采取措施进行整改，确保工作环境的安全。
4. 应急处理：员工需要具备相应的应急处理能力，在突发情况下能够迅速、正确地处理事故或紧急情况，防止事态扩大。
5. 安全检查：员工需要参与和支持企业的安全检查工作，配合监管部门对安全生产工作进行检查和评估，共同维护安全生产环境。
各岗位安全生产责任制（四篇）
各岗位安全生产责任制岗位安全生产责任制是指在企业中，根据不同岗位的职责和工作内容，制定相应的安全生产责任制度，明确各个岗位的安全生产职责和任务，以确保企业安全生产工作的顺利开展。
下面是对一些典型岗位的安全生产责任制的详细描述：1. 高层管理人员：企业的高层管理人员是安全生产的第一责任人，他们的安全生产责任主要包括：（1）制定和完善企业安全生产方针、政策和管理制度；（2）推动安全生产工作的落实和实施；（3）组织和进行安全生产培训和教育；（4）定期组织安全生产检查和评审，并及时处理安全问题；（5）对重大安全事故负责，并组织事故的处置和调查。
2. 生产管理人员：生产管理人员是负责具体生产工作的中层管理人员，他们的安全生产责任主要包括：（1）贯彻执行企业的安全生产方针、政策和管理制度；（2）组织和安排生产过程中的安全措施，确保生产安全；（3）对作业人员进行安全教育和培训，提高安全意识；（4）定期进行安全检查，及时发现隐患并进行整改；（5）组织安全事故应急处理，防止事故扩大。
3. 维修人员：维修人员主要负责设备维修和保养工作，他们的安全生产责任主要包括：（1）按照作业规程和操作规范进行维修工作，确保安全；（2）对设备进行定期检查和保养，防止设备故障导致事故；（3）参与安全培训和教育，提高自身的安全意识和技能；（4）及时报告设备故障和隐患，并采取措施进行处理；（5）组织和参与设备故障排查和事故调查。
4. 操作人员：操作人员是生产过程中直接参与操作的员工，他们的安全生产责任主要包括：（1）按照操作规程和操作指南进行操作，确保安全；（2）认真参加安全培训和教育，掌握安全操作技能；（3）发现设备故障和隐患，及时上报并采取措施防止事故发生；（4）参加安全演练和应急处理，熟悉应急措施；（5）积极参与安全检查和隐患整改，提高工作安全性。
5. 环境监测人员：环境监测人员主要负责对生产过程中的环境指标进行监测和测量，他们的安全生产责任主要包括：（1）按照操作规程进行环境监测工作，确保准确和可靠；（2）维护和保养监测仪器设备，确保其正常运行；（3）参与安全培训和教育，了解安全生产方面的知识；（4）及时上报监测结果和异常情况；（5）参与环境安全评估和监测工作，提供数据支持。
施工项目各级人员安全生产管理职责
施工项目各级人员安全生产管理职责为进一步深入落实安全生产责任制，持续加强施工现场安全管理，根据本工程安全生产实际需要，现将《各级人员安全生产管理职责》进行明确规定，要求各级人员认真组织学习，并严格遵照执行。
一、项目总经理的安全生产职责1、项目总经理是项目部安全生产第一责任人，对项目部的安全生产和职业健康安全负全面领导责任。
2、认真贯彻执行《安全生产法》、国家有关安全生产的法律、法规、方针、政策和上级部门有关规定。
3、健全安全机构，配备符合要求的专兼职安全人员，完善必要的安全监督制度，并支持安全人员履行其安全职责。
4、建立安全岗位责任制和职业健康安全奖惩制度，负责奖励资金的落实与奖惩的实施；逐级签订职业健康安全责任书，明确分工，责任到人，奖惩分明，并保证安全生产奖惩兑现。
5、建立激励机制，营造积极、主动、高效的安全管理氛围，保证项目部全体人员的职业健康安全。
6、负责实施并协调对分包单位的安全管理工作，在与分包单位签订合同前，必须组织对其进行安全资质审查。
7、负责组织项目部职业健康管理评审，持续改进项目部职业健康管理体系和相关制度，对体系和制度执行的适用性、充分性和有效性负责。
8、接受上级安全主管部门的监督、检查和指导，并按时向主管部门报告安全施工的情况及事故报告，对所报资料的准确性负责。
9、履行职业健康安全管理体系中相关职责。
二、项目书记的安全生产职责1、负责分管社会治安综合治理管理工作。
2、协助项目经理开展《中华人民共和国安全生产法》、上级主管部门有关安全生产的法规和规章制度等法规制度的宣传贯彻工作。
3、负责组织制定项目部社会治安综合治理责任制和各项安全规章制度、工作目标、工作计划，并督促实施。
4、参加交通、消防等专项检查，督促隐患整改。
5、负责交通、消防等事故的调查处理工作，参与生产性安全事故的调查处理工作。
6、督促工会执行各项工作职责，发挥群众监督职能，保护职工的安全和健康。
7、履行职业健康安全管理体系中相关职责。
工程施工安全生产责任制
为更好贯彻执行党和国家安全生产方针、政策，加强安全生产的领导和管理，确保员工的安全与健康，特制定本制度。
项目部领导及各职能部门必须坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的方针和“管生产必须管安全”的原则，把安全与生产、效益真正统一起来，促进企业全面、稳定、持续发展。
安全生产以强化“三基”(基层、基础、基本功)为载体，以落实“四责”(逐级负责、分工负责、岗位负责、专业负责)为主线，完善体系、明确职责、严格监控，形成从项目经理到每一个员工，从施工生产部门到其他各职能部门纵横连锁、监控有力、行之有效的安全生产管理体系。
1．项目经理是项目部安全生产第一责任人，对项目部安全生产工作负全面领导责任。
2．贯彻执行党和国家安全生产、劳动保护方针、政策、法律、法规和上级有关规定。
3．负责按规定和需要设置安全生产职能部门或者专职安全管理人员，做到人员落实、职责明确；制定和完善项目部有关安全生产各项制度措施、操作规程，做到管理到位、规范有效；为安全管理体系运行提供必需的资源。
4．根据公司安全生产目标和本项目中、高度风险危害因素操纵情况，组织制定本项目安全生产目标和管理方案，并组织实施，对项目安全生产目标实现负直接领导责任。
5. 负责组织召开月度重大安全质量事故隐患排查会，主持制定月度安全管理计划，并监督落实。
6．布置月、旬、周和当天的生产计划时，要有针对性的安全措施，组织员工进行讨论。
在检查、汇报、总结、评比生产的同时要安排安全工作。
7．负责本项目执行“三同时” (劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、施工、投产)的规定和“五同时”(总结评比生产时，安全工作要同时计划、布置、检查、总结和评比)的原则。
8．审批项目安全技术措施，组织实施项目部质量/环境/职业健康安全的检查，组织落实公司(月)检查通报、安全生产会议、安全生产决议相关问题整改要求。
9．重视并组织项目部安全生产和培训，提高全员安全生产技术素质和安全生产意识，确保按规定持证上岗，严格安全生产三十项“卡死”制度和安全操作规程，加强过程监控。
公路施工企业安全生产责任制范文(4篇)
公路施工企业安全生产责任制范文第一章总则第一条为强化公路施工企业安全生产责任制，保障员工的生命安全和身体健康，减少和防范生产安全事故的发生，根据相关法律、法规和规章制度，制定本安全生产责任制范本。
第二条公路施工企业应当按照国家和地方相关政策和法律法规的规定，建立并完善安全生产责任制，明确安全责任的界定和任务分工，保障人员安全。
第三条公路施工企业要加强对安全生产责任制的宣传教育，提高员工的安全意识和安全技能，增强员工的安全责任意识。
第四条公路施工企业应当积极开展安全隐患排查和整改，明确各部门的安全责任和任务，做到各司其职，协同配合，共同维护施工现场的安全。
第五条公路施工企业要加强员工的安全培训，提高员工的安全素质，确保员工具备必要的安全防护知识和技能，做到心中有责，行动有方。
第六条公路施工企业领导要发挥带头作用，亲自参与安全生产管理工作，确保各级责任人履行安全责任，全面推进安全生产工作。
第二章安全生产责任制的主体第七条公路施工企业的法定代表人对企业的安全生产负有直接责任。
第八条公路施工企业领导班子成员对企业的安全生产负有全面领导责任，要做到履职尽责，确保安全生产工作的高度重视和有效实施。
第九条不同层级的管理人员对本部门或岗位的安全生产负有直接责任，要确保安全生产责任制的有效运行和有效实施。
第十条工地安全生产组织人员和安全生产责任人负责对施工现场的安全生产工作进行具体管理和实施，监管施工现场的安全措施的落实情况，及时发现和排除安全隐患。
第十一条公路施工企业聘用的特种作业操作人员对特种设备的操作安全负有直接责任，要确保特种设备的正常运行和使用过程中的安全。
第十二条直接从事施工作业的员工对自己的安全生产行为负有直接责任，要严格按照规定的安全程序操作，不得违反安全规定和操作规程。
第三章安全生产责任制的内容第十三条公路施工企业要制定和完善安全生产责任制的制度文件，明确安全生产的目标任务、责任范围和责任主体。
安全生产责任制-各级管理人员
项目经理安全生产责任制一、项目经理是本项目安全生产第一责任者，负责整个项目的安全生产工作，要坚持安全生产“五同时”，认真贯彻国家安全生产方针、政策和法规。
二、做到一事一交底，事事指派专人负责，不违章指挥，认真履行分部分项安全交底制度，随时随地检查纠正和处理违章作业人员，根据不同情节给予批评教育或实施经济罚款。
三、组织每周星期一安全活动日，总结上周安全工作，提出本周安全要求或传达上级有关安全文件会议精神，做好记录。
四、每周组织有关人员对施工现场进行一次安全自检。
对检查出的隐患问题定人员、定时间、定措施整改落实，并做好记录。
五、负责组织落实所管辖施工队伍的安全教育，培训和持证上岗的管理工作，并做好记录。
六、发生人身伤亡和未遂事故时，立即停止施工，保护现场和向上级报告，接受检查和配合查清事故原因和责任。
提出整改措施，经上级主管部门验收合格后方准恢复施工，不得擅自撤除现场保护，强行复工。
七、按建设部检查标准，组织项目部人员认真落实安全生产责任制。
制定项目部安全管理目标，对安全责任目标进行分解，落实到人，并定期考核。
八、负责组织对现场使用的脚手架和机械设备等的安全防护设施的检查验收，不合格者不能使用，并经常检查其安全使用运行状况，随时解决存在的问题。
责任人签字：项目技术负责人安全生产责任制一、认真贯彻执行国家、行业、地方、企业有关安全技术规程和标准。
二、负责编制本项目总体施工方案（施工组织设计）及专项安全技术施工安全，如脚手架、施工用电、基坑支护、模板工程、起重吊装及垂直运输设备等等，都要按建设部《施工现场安全检查标准》制定专项施工方案。
三、编制的总体施工方案（施工组织设计）和重点项目及部位的专项措施应由具体法人资格的企业技术、安全等相关部门和技术负责人审批后，向操作者进行严密交底。
交底后要跟踪检查实施情况，及时解决实施中发现的问题。
四、积极配合施工员、安全员做好现场安全防护，内部管理等工作。
五、负责对隐患、伤亡事故、已未遂事故进行技术分析和鉴定，并提出技术方面的改进措施，防止类似事故重复发生。
建筑施工企业安全生产责任制(4篇)
建筑施工企业安全生产责任制是指建筑施工企业在工程施工过程中，依法履行安全生产主体责任，确保施工过程中的安全风险得到有效控制，保障员工、公众和环境的安全。
建筑施工企业在安全生产责任制中应当承担以下责任：1. 公司领导责任：企业领导应当对安全生产工作负总责，并建立健全相应的安全生产管理体系。
2. 安全生产责任制度：建立健全安全生产责任制度，明确岗位责任、权限和业务流程，确保责任落实到位。
3. 安全生产管理人员责任：安排专门的安全管理人员，负责安全生产的组织、监督和管理。
4. 安全生产人员责任：施工企业应当确保施工人员具备相应的安全生产知识和技能，并依法参加安全培训，严格执行安全操作规程。
5. 安全设施和防护措施责任：施工企业应当按照工程的安全风险特点，合理设置和使用安全设施，并采取必要的防护措施。
6. 安全检查和隐患整改责任：建筑施工企业应定期进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
对于发现的存在严重安全隐患的工程，应当立即停工整改。
7. 突发事件应急响应责任：建筑施工企业应建立健全紧急救援预案，确保在发生突发事件时能够迅速组织救援和应对。
8. 监督、督促责任：相关监管部门应加强对建筑施工企业的日常监督和检查，对违法违规行为进行处罚和纠正。
建筑施工企业应当认真履行安全生产责任，保障施工现场的安全，并积极采取措施预防事故的发生，保护劳动者和公众的生命安全和财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制（2）一、背景介绍在建筑施工行业中，安全是一项至关重要的工作。
由于建筑施工作业的特殊性，如果安全管理不到位，将会给施工人员和相关方面带来严重的安全风险。
因此，建筑施工企业需要建立起一套完善的安全生产责任制，以确保施工过程中的安全。
二、安全生产责任制的概念安全生产责任制是指建筑施工企业根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法规，建立起一套系统的安全管理制度和责任体系，明确各级领导责任、部门责任和个人责任，使安全生产管理制度能够规范和落实到位。
企业各部门安全生产岗位责任制是什么？
Life is not easy. You don't need to be eager for the understanding and approval of others, and live your own lifequietly.同学互助一起进步（页眉可删）企业各部门安全生产岗位责任制是什么？1、公司安全检查科安全生产管理岗位责任制(1) 协助领导组织推动俺去昂生产工作，贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。
(2) 汇总和审查安全技术措施、计划，并督促有关部门贯彻执行。
(3) 组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程，对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。
在任何时候，安全问题都是第一的，安全都不能保障，其他还有什么可说的呢，对于安全生产岗位方面，国家有明确的法律规定，安全生产岗位是在各方面都根据国家的指导，对各方面进行监督和维护，那么企业安全生产岗位责任制是什么呢？下面将为您进行详细的解答。
一、企业各部门安全生产岗位责任制1、公司安全检查科安全生产管理岗位责任制（1）协助领导组织推动俺去昂生产工作，贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。
（2）汇总和审查安全技术措施、计划，并督促有关部门贯彻执行。
（3）组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程，对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。
（4）经常进行以抓点带面的形式对现场检查，协助解决问题，存在特别紧急的不安全因素，有权指令先停止施工，并且立即通知有关责任人整改。
（5）总结和推广安全生产的先进经验。
（6）对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督基层单位安全培训工作，特别是新工人的上岗前培训。
（7）指导基层专（兼）职安全员工作。
（8）督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。
（9）参加伤亡事故的调查和处理，提出预防事故的措施，并督促按期执行。
（10）组织有关部门研究执行防止职业中等的措施。
（11）督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。
各岗位安全生产责任制（4篇）
各岗位安全生产责任制各岗位在安全生产中的责任制主要包括以下几个方面：1. 领导责任：企业的高层领导应当树立安全生产的重要性意识，制定相关政策和目标，并负责安全生产的组织、领导和监督工作。
2. 管理责任：各级管理人员应当深入了解和掌握安全生产法律法规、标准规范等要求，制定安全生产管理制度，并贯彻执行，负责组织、指导和监督本部门、本岗位的安全生产工作。
3. 岗位责任：每个员工都应当对自己的岗位安全生产工作负责。
每个岗位都应当明确岗位职责、工作规范，了解岗位相关的安全风险和预防措施，并按照规定履行职责，做好安全生产工作。
4. 安全负责人责任：企业应当设立安全负责人，负责组织、协调和监督所有岗位的安全生产工作。
安全负责人应当具备相应的安全管理知识和能力，全面负责企业的安全生产工作。
5. 监督检查责任：企业应当建立健全的监督检查机制，对各岗位的安全生产工作进行监督检查，及时发现并解决安全隐患，确保安全生产工作的落实。
以上是一些常见的各岗位安全生产责任制，具体的责任制安排还需要根据企业实际情况进行具体制定。
各岗位安全生产责任制（2）是指在一个组织或企业中，每个岗位都应该负有相应的安全生产责任。
下面是一些常见的岗位安全生产责任制：1. 领导岗位：- 建立和推行安全生产方针和目标；- 分配资源以确保安全生产活动的实施；- 监督和评估安全生产工作的执行情况；- 提供必要的安全培训和教育。
2. 管理岗位：- 制定并实施安全生产规章制度；- 发布安全生产工作指导方针和操作规程；- 组织和监督安全生产检查和评估；- 处理事故和紧急情况。
3. 生产岗位：- 遵守安全生产规章制度；- 确保正常运行的设备和工具；- 识别和报告潜在的危险和安全风险；- 接受必要的安全培训和教育。
4. 物资管理岗位：- 负责安全生产设备和工具的管理和维护；- 确保设备和工具的正常运行；- 建立和实施安全储备和消防设备管理制度；- 提供必要的安全培训和教育。
企业安全生产岗位责任制
企业安全生产岗位责任制为了进一步落实“安全第一、预防为主”的方针，强化各级安全生产岗位责任制，确保安全生产，特制定本制度.一、各部门安全生产岗位责任制1、公司安全检查科安全生产管理岗位责任制（1）协助领导组织推动俺去昂生产工作，贯彻执行安全生产的法令、方针和政策.（2）汇总和审查安全技术措施、计划，并督促有关部门贯彻执行。
（3）组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程，对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。
（4）经常进行以抓点带面的形式对现场检查，协助解决问题，存在特别紧急的不安全因素，有权指令先停止施工，并且立即通知有关责任人整改。
（5）总结和推广安全生产的先进经验。
（6）对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督基层单位安全培训工作,特别是新工人的上岗前培训。
（7）指导基层专（兼)职安全员工作。
（8）督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品.（9）参加伤亡事故的调查和处理,提出预防事故的措施，并督促按期执行。
（10）组织有关部门研究执行防止职业中等的措施。
（11）督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。
（12）责任目标：确保施工施工现场安全达标率100％，施工现场文明施工达标率100%，安全检查每个工地每周不少于一次，年度安全大检查每月不少于一次，安全检查落实整改率100％,确保年度无安全事故发生，轻伤事故频率控制在1.5％以内，管理人员、工人安全教育必须达到100%，确保各项安全技术措施有针对性,施工用电达到部颁标准,“三宝"、“四口”防护达标，各种脚手架搭设达标，施工机具防护齐全有效，模板工程达到部颁标准，塔吊达到部颁标准。
2、施工生产管理科学安全生产管理岗位责任制(1）在编制生产计划时,同时要编制安全技术措施方案.(2)检查生产进度时,要同时检查安全生产情况，发现问题，负责进行调度，并转告有关科室。
(3)生产调度中发现重大隐患，要及时进行调度指挥,采取措施，消除隐患。
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企业各级人员安全生产责任制 1、企业法人安全生产责任制 2、总工安全生产责任制 3、安全生产副经理安全生产责任制 4、安全科长安全生产责任制 5、工程技术科长安全生产责任制 6、财务科长安全生产责任制 7、质检科长安全生产责任制 8、项目经理安全生产责任制 9、工长安全生产责任制 10、班组长安全生产责任制 11、其他人员安全生产责任制 （1）施工员安全生产责任制 （2）技术员安全生产责任制 （3）安全员安全生产责任制 （4）质检员安全生产责任制 （5）资料员安全生产责任制 （6）机械管理员安全生产责任制 （7）材料员安全生产责任制 （8）电工安全生产责任制 （9）架子工安全生产责任制 （10）塔吊工安全生产责任制 （11）机械工安全生产责任制 （12）信号工安全生产责任制 （13）钢筋工安全生产责任制 （14）瓦工安全生产责任制 （15）木工安全生产责任制 （16）混凝土工安全生产责任制 （17）普通工安全生产责任制 （18）电气焊工安全生产责任制 法人安全生产责任制 一、企业法人是企业安全生产的第一责任人，对企业安全生产工作全面负责，要做到将安全工作纳入计划、布置、检查、总结、评比中。 二、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。 三、严格执行国家和上级有关安全生产方针、政策、法律、法规制度，加强对职工进行安全教育培训，按受安全培训考核。 四、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入。 五、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。 六、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员。 七、主持召开季度会议，研究解决安全生产的重大问题。 八、组织对重大事故的调查和处理。 九、执行国家和上级主管部门安全生产保证基金管理办法，并落实和审批使用。 十、制定年度安全工作规划，并落实工作安排。 十一、有权拒绝和停止上级违反安全生产法规、政策的指令。 十二、搞好女工和未成年工的特殊保护工作，抓好职工个人防护用品的使用和管理。
青岛腾达建筑工程有限公司 总工安全生产责任制
一、统筹公司安全计划，全面负责工程安全技术工作。 二、熟悉审核工程图纸，参加设计交底，图纸会审，并向各级管理人员进行图纸会审交底，并制定安全生产规章制度，安全操作规程。 三、负责公司安全计划和施工组织设计的编制。 四、安排工程技术文件和安全文件的分配、签发、回收及日常处理，作好各种安全记录，检查并考核所属项目单位的安全生产责任制落实情况。 五、负责单位工程的定位放线、技术复核工作，负责分项、分部工程的质量评定。 六、协助健全安全生产管理机构，充实安全技术管理人员。 七、施工前进行技术交底和安全交底，施工过程中，深入施工现场，进行检查指导，随时处理发现的具体问题。 八、督促项目部做好竣工验收准备，提交完整的安全资料。 九、审批施工组织设计及施工方案。 十、监督执行公司及上级安全生产法规、政策及指令。
青岛腾达建筑工程有限公司安全生产副经理安全生产责任制 一、贯彻执行安全生产和劳动保护方针、政策、法规与条例。 二、做好安全生产的宣传和管理工作，总结交流推广先进经验。 三、经常深入基层，指导下级安全技术人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。 四、组织安全活动和定期安全检查。 五、参加审施工组织设计（施工方案）的编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行督促检查。 六、与有关部门共同做好新工人，特种作业人员的安全技术训练、考核、发证工作。 七、进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故的调查和处理。 八、制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。 九、对违反安全生产和劳动保护法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上报。
青岛腾达建筑工程有限公司安全科长安全生产责任制 1、认真贯彻执行劳动保护和安全生产方针、政策、法规和各项规章制度及上级的指示，做好安全管理和监督检查工作。 2、依法取得安全生产考核合格证书。 3、制订安全生产管理制度、安全技术规程、安全生产检查计划并组织实施。协调配备项目专职安全生产管理人员，监督项目专职安全生产管理人员履责情况。做好安全生产宣传教育和管理工作，开展安全生产竞赛活动。 4、经常深入现场掌握安全生产情况，指导现场建立和实施安全生产保障体系，指导下级安全技术人员的安全管理工作。对不符合安全生产条件的设施、设备、器材，有权当场作出查封的处理决定。 5、调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。 6、坚决制止违章指挥和违章操作，遇到险情有权暂停生产并及时报告领导处理，对违反安全法规的行为，经说服无效时，有权越级上报。 7、参加组织各种安全生产检查和安全活动，查阅在建项目安全生产有关资料、核实有关情况，建立企业在建项目安全生产管理档案；定期通报在建项目违规违章查处情况；及时向领导和上级有关部门汇报安全情况。 8、参加审查施工组织设计和编制安全技术措施计划，修改安全操作规程和安全制度，并对贯彻执行情况进行督促检查。 9、组织参加有关部门举办的“三类人员”、特种作业人员的培训考核发证工作，组织开展本企业的管理人员年度考核和新工人进场的安全教育工作。 10、发生伤亡事故要立即赶到现场，组织抢救和参加调查分析处理，按照“四不放过”的原则，做好工伤事故调查、处理、统计、分析和报告及归档工作。 11、每月定期召开专职安全员例会，组织安全管理人员业务知识学习，总结交流和推广先进经验。 12、贯彻执行安全生产奖惩措施，组织开展并指导本企业安全质量标准化示范工地创建活动。 13、参与危险性较大工程安全专项施工方案专家论证会。
青岛腾达建筑工程有限公司工程技术科长安全生产责任制 1、熟悉国家有关安全生产、劳动保护方面的方针、政策、法规、法令，熟悉工程技术规程和管理法规、各工种安全工作规程、事故调查规程、工人职员伤亡事故报告规程等。 2、熟悉和掌握全公司生产运行情况以及威胁安全生产的重大隐患和薄弱环节，参与重大事故的调查分析和处理，对一般事故、障碍、异常应督促调查分析。组织对重大、频发性和考核事故对策的贯彻落实。 3、审批和组织审批本公司以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度和安全操作规程，做到各个岗位和工种都有章可循，责任到人。督促职能部门和全体职工，遵守各项规章制度，做好本职范围内的安全工作。 4、组织公司性安全大检查活动和安全情况分析会，对查出的重大隐患要责成有关部门制订整改方案，限期解决。
青岛腾达建筑工程有限公司 财务科长安全生产责任制 1、根据公司的章程，统筹落实安全生产材料、设备、技术经费。 2、按财务制度对审定的经费列入年度预算，确定各类用途的需要并进行统一资金调度。 3、设立专项资金课目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象。 4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结。 5、及时向总经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策。
青岛腾达建筑工程有限公司 质检科长安全生产职责 1、质检科必须牢固树立安全第一的思想，在搞好工程质量的同时，抓好现场的安全生产。 2、在钢筋、木工、砼施工中，教育职工谨防高空物体及工具坠落，砸伤下方施工作业人员，避免工伤事故的发生。 3、对施工队、班组搞好质量和安全技术交底。 4、质检员深入施工现场时必须正确佩戴好安全帽。 5、按照本岗位的分工，认真做好每一项工作，把安全生产贯穿与整个施工的全过程，把事故消灭在萌芽状态。 6、发现职工有违章行为的，应立即加以阻止，并及时纠正施工作业中的违章行为。
青岛腾达建筑工程有限公司 项目经理安全生产管理责任制 一、项目经理是项目部的法人代表，对承建的工程项目总负责，代表公司履行对甲方的工程承包合同，执行公司的安全生产规章制度。 二、负责落实安全生产责任制，执行公司制定的安全生产目标。 三、建立和完善项目部的组织结构、明确人员职责，制定并落实安全奖罚措施，确保施工进度、质量、安全等各项指标的完成。 四、主持工程项目会议，审定和签发对内对外的主要文件。 五、负责对分供方、分承包方的评审和监督检查，主持签订分承包合同。 六、组织编制职工培训计划，及时报公司审批，加强对职工进行安全教育培训。 七、负责组织考核项目部人员安全生产责任制落实情况。 八、参与重大事故的调查和处理。
青岛腾达建筑工程有限公司工长安全生产责任制 1.认真执行上级有关安全生产规定，对所管辖班组(特别是外包工队)的安全生产负直接领导责任； 2.认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向班组(包括外包队)进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正行业违章； 3.经常检查所辖班组(包括外包队)作业环境及各种设备、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施技术状况是否符合安全要求，严格执行安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥； 4.定期和不定期组织所辖班组(包括外包队)学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门或人员的安全监督检查，及时解决提出的不安全问题； 5.对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行报、审批制度，发现问题，及时停止使用，并上报有关部门或领导； 6.发生因工伤亡及未遂事故要保护现场，立即上报。
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