社区论文5000字

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整合社区资源打造社区服务平台

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目录

论文摘要 (3)

关键词 (3)

一、安阳市社区服务现状 (4)

(一)社区建设基本情况 (4)

(二)社区服务主要内容 (5)

(三)搞好社区服务的重要意义 (6)

二、安阳市发展社区服务主要做法 (6)

(一)以科学发展观为统领,提倡三个转变 (6)

(二)以执政为民为宗旨,创新三项机制 (7)

(三)发挥驻社区单位作用,开展“共驻共建社区一帮一”帮扶活动 (7)

(四)发挥党组织和党员作用,开展“三级四方共建”活动 (8)

(五)发挥各职能部门作用,开展“六大服务中心”进社区活动 (9)

三、安阳市社区服务业发展取得的成效 (10)

四、存在的问题及下一步的发展对策 (13)

(一)用改革和发展的思路推动社区服务业工作 (14)

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(二)以服务群众为重点,进一步提高社区服务的质量和水平,完善社区服务体系 (14)

(三)由政府主导拓展到社区联动 (16)

(四)加大资金和政策扶持力度 (17)

(五)加大社区服务资源整合和人才开发力度 (17)

(六)加快社区服务制度建设 (17)

(七)优化目标,实行“项目管理”制度 (18)

(八)统筹兼顾,实行“政府购买服务”政策 (18)

(九)利用信息技术,实现社区服务网络化 (18)

(十)开展社区服务示范活动 (19)

参考文献 (20)

整合社区资源打造社区服务平台

[摘要]社区服务是社区建设的龙头和基础。随着社区建设工作的不断深入,社区作为人民群众生活的家园、各类经济社会组织活动的舞台,已成为城市管理的重心。在我国加快实现社会主义现代化的进程中,如何发展社区服务,满足人民群众日益增长的物质文化需求,是目前面临的一个亟待解决的问题。本文分析了新形势下城市社区服务的内容,取得的成绩及存在的问题,提出了怎样解决问题的新思路和进一步加强社区服务的具体措施。

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关键词:城市社区、社区建设、社区服务

社区服务是指以城市街道、居民委员会为依托,依靠社会力量兴办的实行自负盈亏管理的社区型社会福利设施和社会服务网络。社区服务是社区建设的龙头和基础,开展社区服务有助于适应社会结构的变化,改善城市管理基本模式;有助于建立社会保障体系和服务网络,维护社会稳定。我市的社区服务在市委、市政府的领导下,各类社会主体共同兴办了以满足社区成员的生活需要和扩大就业、拉动经济发展、保持社会稳定为宗旨的,以基层社区为依托的具有福利性、公益性、经营性、地缘性的多元化服务体系。随着社区建设工作的深入开展,拓展社区服务,提高社区服务质量已成为广大居民的迫切要求。只有把社区建设好,对社区居民服务好,才能保证改革开放和现代化建设的顺利进行,才能保证社会的稳定。只有拓展社区服务、推动社区建设,才能为我市构建和谐安阳、实现全面小康、建设成为豫北区域性中心强市打下良好的基础。

一、我市社区服务的基本情况

安阳市位于河南省北部,辖五县(市)四区和一个省级经济技术开发区。面积7413平方公里,人口525万。其中城区面积543.6平方公里,人口101万。

中央办公厅、国务院办公厅关于加强社区建设的意见下发后,市委、市政府高度重视,从构建和谐社会的高度出发,充分

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认识搞好社区建设的重要性,强力推进社区建设工作。一是以一定的地域关系、人们的心理认同感和归宿感为纽带,定位社区规模为1000—3000户左右,将全市原有的257个居委会整合为142个社区;二是加强社区基础设施建设。市政府把“加强社区基础设施建设”作为为群众所办的实事之一,全市共投入5000余万元,建成了总面积5万余平方米,平均面积362平方米的社区办公用房,社区用房设计功能基本达到了市政府提出的“六室一场”要求,即办公室、活动室、社会保障室、计生指导室、警务室、阅览室和一个活动场所;三是按照公开、公平、公正的原则,招聘了1000余名社区干部,年均年龄38.5岁,目前45岁以下的占62%,大专以上文化程度的51%,实现了社区干部队伍的年轻化、知识化、专业化。同时健全了社区党支部、社区成员代表大会、社区居委会、社区协商议事会4大社区组织,制定了社区规章制度,保证了社区各项工作的正常运转;四是大幅增加社区办公经费和社区干部生活补贴:社区办公经费增加为600元/月,社区居委会主任的生活补贴提高到600元/月,副主任的生活补贴提高到550元/月。目前,安阳市已形成了党委、政府齐抓共管,市、区、街、居民良性互动,各职能部门和社会各界鼎力相助的社区建设新局面。

我市社区建设主要有五项工作内容:一是扩展社区服务。社区服务主要是面向老年人、儿童、残疾人、社会贫困户、优抚对象的社会救助和福利服务;二是发展社区卫生。主要开展除害

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消毒、理疗康复、心理健康、生殖保健、家庭病床和送医、送药服务;三是繁荣社区文化。倡导健康高雅的文化活动,陶冶社区居民的情操;四是美化社区环境。社区环境按照市场化运作方式加强城市环境卫生管理,共同营造整洁、优美、舒适的城市环境;五是加强社区治安。社区设立警务室,健全社会治安防范体系,加大群防群治的力度。其中大力发展社区服务又是五项工作中的重点。

二、我市发展社区服务的主要做法

社区服务业的蓬勃快速发展,需要建立在一个稳固的社区平台上。为了多方面整合社区资源,打造发展社区服务业的平台,安阳市主要采取了以下几项措施:

(一)以科学发展观为统领,提倡三个转变。一是区、街各类服务设施从单纯福利型向福利经营型转变。积极探索“以服务养服务,以实业促事业”的市场化发展路子,培养社区服务自我发展机能,造就内在的发展动力,如敬老院推行自费寄养等。二是发展布局上由小型分散向大小并举转变。鼓励兴办一批具有一定规模的服务实体,如家政超市、连锁便民店等。三是由单纯依靠区、街、社区办,向全社会共同参与转变。

(二)发挥驻社区单位作用,开展“共驻共建社区一帮一”帮扶活动。

为了有效改善全市社区的办公条件,确保社区服务、文化、

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治安、卫生、环境等各项工作的正常开展,2004年6月,安阳市政府专门下发了安政办[2004]64号文件,在全市开展“共驻共建社区一帮一”帮扶活动。活动主要内容是动员驻社区单位与社区结成帮扶对子,为社区配备必要的办公设施和用品、用具。通过开展此项活动,平均每个单位为所帮扶的社区提供了2-3万元的办公用品、用具,极大的改善了社区的办公条件,完善了社区的功能。同时,2001年以来,我们在城区开展了“万名党员联万户”活动,10000多名机关、事业单位的党员与贫困家庭进行了“一帮一”结对帮扶,为其排忧解难,取得了明显成效。

(三)发挥党组织和党员作用,开展“三级四方共建”活动。

所谓三级四方共建,就是三级四方共驻共建,三级就是城区、街道、社区三级党组织,再加上驻社区单位的党组织,我们就叫四方,三级四方共驻共建,简单地说,大家都住在一个社区里,单位都在社区,要积极参与社区的建设。我们开展这样一个活动,目的是形成区、街道、社区这三级党组织负责,驻区单位的党组织和党员共同参与,资源共享,优势互补,共筑共建的一个良好机制。通过开展这项活动,一方面进一步提高社区党建工作整体水平,加强了社区党组织的领导核心地位;另一方面进一步增强了共驻共建意识。驻区单位、社区党员和居民群众积极投身于社区建设,关注社区事务,共驻共建、共享共荣的意识明显增强。目前,全市参与社区党建、社区建设的单位已达150个,有142个社区党支部与驻区单位党组织结成了共建对子,驻区单位积极

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参与街道党建协调机构的工作,仅今年就帮助解决问题352个,提供社区居民文体活动场地80个,共建社区科普、教育基地100个。

(四)发挥各职能部门作用,开展“六大服务中心”进社区活动。

近年来,我市搭建了“警务治安、司法民调、卫生医疗、社会保障、家政服务、文化体育”六个中心进社区的工作平台。一是公安部门充分发挥公安机关的职能作用,加强人口管理、组织治安防范,积极主动地配合社区居委会做好防治,全力维护社会稳定。二是司法部门结合“四五”普法,普及与社区群众生活密切相关法律知识,开展社区综合整治和法律咨询法律援助、法律宣传等活动,切实提高城镇居民的法律素质。三是卫生部门以“卫生走进社区,维护居民健康,共创美好生活”为主题,开展医疗、保健、预防、康复、健康教育、计生技术“六位一体”的卫生进社区活动。加强社区卫生服务站的规范化建设,提高服务功能和水平,逐步建立起医疗双向转诊,卫生保健、健康咨询,进入社区家庭的卫生进社区工作体系。四是劳动保障部门依托街道社区劳动保障工作平台,多渠道开发社区就业岗位,积极开展失业人员的调查登记工作,帮助下岗失业人员增强就业技能,并提供职业介绍、职业指导、职业培训、就业援助、政策咨询等“一站式”优质服务。五是团委、妇联充分发挥自身优势,组织动员广大青年和社区家庭妇女积极参与活动中来,提高广大妇女和青

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年科技致富能力,自我保健意识和法律服务素质。并组织专业家政服务公司,将规范、快捷、方便的家政服务引入社区,基本满足社区居民小时工、保姆等等家政服务需求,并努力解决居民的早餐、买菜、就医、保健等群众需求。六是文化、体育、部门组织社区文化、广场文化、社区体育等群众性文化体育活动,推进文体进社区,提高社区文化的品味和档次;以体育活动中心为载体,组织好群众性体育活动。科技部门开展倡导科学思想,反对封建迷信的大众科普宣传活动,加强信息交流,随时深入社区为群众提供科技服务。

三、我市社区服务业发展取得的成效

通过开展以上这一系列活动,我市社区建设工作进一步得到了加强,为社区服务的发展提供了一个坚固的基础,社区服务得以蓬勃发展,并取得了明显的成效。

目前,全市4区36个街道,共有区、街社区服务中心25 个,142个社区有社区服务网点313个,各类便民服务网点1725个,各种便民商业网点遍布社区。我们充分利用社区服务机构,坚持“以人为本”的原则,适应群众安居乐业的要求,大力开展社区服务,优先办好老年人、残疾人、优抚对象等社会贫困人群的各种服务项目,逐步做到老有所养、残有所助、孤有所靠、病有所医、难有所帮。随着市场经济的不断发展,积极兴办社区服务业、开辟了家政服务、文体休闲、医疗保健、劳动保障等各类服务项目,我市的社区服务业越来越显现出广阔的发展前景。

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(一)兴建了一大批社区服务设施。各区、街道普遍建立了社区服务中心,固定资产达1500万元,各居民委员会普遍建立了社区服务站;形成了区、街道、居委会三级社区服务网络。全市建成了100多个社区卫生服务站,城市四区的社区卫生服务覆盖率已达社区总数的90%。市区建成了一大批便民超市、连锁店、封闭式农贸市场等社区商业网点,极大地方便了居民生活。

(二)服务项目和服务内容扩展到了居民生活的方方面面,并且开始为社区内单位提供后勤社会化服务。目前,我市社区服务的项目和内容已基本涵盖广大居民物质生活和精神生活的各

个领域,包括妇女、儿童、老年人、残疾人、青壮年人和优抚对象等各类群体,涉及到了社会福利和社会保障、便民商业、物业管理、家政服务、医疗保健、文化教育、环境卫生、治安防范、科普教育、法律咨询、养老、就业等等行业。尤其是伴随着市场经济体制的建立,一些社区服务企业开始为社区内单位提供送餐、存车、物业管理等后勤社会化服务,开辟了社区服务业发展的新领域。

(三)社区服务业已经成为扩大就业的重要途径,尤其是在解决下岗失业人员再就业方面发挥了重要作用。据有关部门统计,近年来共举办各类实用技能培训班1450多期,通过社区劳动服务队、早餐点、集贸市场、家政服务、街道社区服务中心和居委会社区服务站等途径使17500多名下岗职工实现了再就业。

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(四)星光计划与社区服务相结合,走出社区养老新路子。“星光计划”是建立和完善老年福利服务体系的一项重要工作,是党和政府关心老年人、造福社区群众的民心工程。我们从2002年5月陆续建成了第一批立足社区、面向老人、小型分散、方便实用,设有“四室一校一场”的27个“星光老年之家”。总占地面积26590平方米,总建筑面积10627平方米,室外活动场地16963平方米。项目总投资1085万元。“星光老年之家”不仅为社区老年人提供了休闲、娱乐、学习等多功能的活动场所,也将极大地促进我市社区建设,对于保持社会稳定和经济发展将起到积极的作用。

四、存在的问题及下一步的发展对策

我市社区服务开展以来存在的主要问题:一是政府主导过多,社会参与不够。二是建设资金不足,资源整合不力。三是服务对象单一,覆盖面不够宽。四是缺乏专业化,没有形成产业化。

发展对策:

发展社区服务,必须以党的十六大、十六届三中、四中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,坚持“以人为本”,以社区资源优势为载体,使社区服务向着多元化、社会化、自治化、产业化方向发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,提高城市居民的福利水平和生活质量,促进社会全面进步。

(一)用改革和发展的思路推动社区服务业工作。各级政府应充分认识社区服务业在全市政治、经济、社会及文化生活中

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的重要性,把开展社区服务当作建立健全社会保障制度和社会服务体系,促进经济增长、社会稳定和精神文明建设、构建和谐社会的大事来抓,树立创新意识,勇于改革,实现由社区“管人”向社区“服务人”的转变。各相关部门应充分发挥职能作用,制定实施好本单位支持社区服务业发展的办法和措施。

(二)以服务群众为重点,进一步提高社区服务的质量和水平,完善社区服务体系。从实践“三个代表”重要思想的高度,把服务社区居民,提高居民生活水平和质量,满足居民物质生活和精神生活需求,作为社区工作的出发点和落脚点。要拓展社区服务领域。充分挖掘和合理利用社区资源,重点发展面向广大居民的各项便民、利民、护民、爱民服务,面向弱势群体的社会救助和福利服务,面向下岗失业人员的再就业服务和社会保障服务,面向社区单位的社会化服务。一是加强社区服务基础设施建设。统一规划,积极采取政府、单位、社会多渠道、多层次、多元化的投资形式,大力建设社区服务中心、服务站、服务网点。二是优化社区服务结构,健全服务功能。适应居民的不同需求,设立多层面的服务内容。针对我市实际情况,把保障社会特困群体的基本生活作为社区服务的重点之一,逐步向便民利民方向发展。三是推行社区服务企业资质认证制度和社区服务人员持证上岗制度,培育一批社区服务骨干企业和一支社区服务骨干队伍。四是充分发挥社区帮助下岗失业人员再就业方面的作用,强化技能

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培训,搞好就业服务,积极开发居民生活服务、机关企事业单位后勤服务、社区保安、公共设施养护等社区就业岗位,千方百计解决下岗职工就业困难。

(三)由政府主导拓展到社区联动。本着资源共享、互惠互利、共同发展的原则,建立健全社区共建的协调机制。应充分调动社区内机关、团体、部队、企业事业组织等一切力量广泛参与社区建设,最大限度地实现社区资源的共有、共享,加强社区自治组织、社区居民和驻社区单位之间的协商协调,把各方面的积极性凝聚起来,共同建设、发展社区。

(四)加大资金和政策扶持力度。要加大政府的投入力度。积极争取市、区(县)将社区服务设施建设列入年度计划,适当加大投入。各级各部门应为社区服务业发展创造良好的环境。继续加大资金投入,对重点社区服务业项目,在开办期内,给予一定的财政资金扶持。积极探索“以社区服务养社区服务”的发展模式。

(五)加快社区服务制度建设。结合我市社区服务业发展的新形势,研究制定社区服务业管理的有关规定。健全社区服务业认证体系,建立行业从业规范和服务质量承诺制度,加强对社区服务业实体的年度资格审查,规范社区服务市场行为。加强社区服务从业人员的培训,逐步建立社区服务业管理机制,确保社区服务业健康、快速发展。

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(六)统筹兼顾,实行“政府购买服务”政策。就是政府结合职能转变,对一些社会公益性和福利性事业动员社会力量举办,然后经过评估考核后出资购买,这样既能有效避免或减少政府包办造成的低效和浪费,又减少了投入和运作管理成本,取得了社会效益和经济效益的双赢。

(七)利用信息技术,实现社区服务网络化。通过建立全市社区服务网,完善社区为群众服务的功能:一是完善社区事务受理服务功能,设立“社区事务受理服务中心”,集中办理劳动保障、民政救助、医保服务、租赁房屋登记、外来人员居住登记等涉及群众基本生活和保障的社区事务,方便居民就近办事。完善“一门式”服务的工作机制。二是建立社区生活服务求助系统。梳理归并现有的各类生活服务热线,形成分门别类、相对统一、便于记忆的生活求助电话。建立以市、区为支持,以街道为基础的“社区生活求助联动中心”,就近及时为社区成员提供无偿、低偿和有偿等不同形式的生活服务。

(八)开展社区服务示范活动。按照“树立先进、探索经验、典型引路、以点带面”的思路,以推动面上工作的开展。并结合社区实际,开展“一区一特色”活动,努力形成特色不同的服务示范社区,推动我市社区服务整体水平进一步提高。

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参考文献:

1、中办发〔2000〕23号文件

2、夏国忠,社区简论[M]上海:上海人民出版社,2003年12月20日

3、娄成武、孙萍,社区管理[M]北京:高等教育出版社,2003年3月

4、安办〔2002〕3号文件

5、王育,探索公共利益最大化的城市社区管理[J]海淀走读大学学报,2005

年3月

6、安政〔2005〕19号文件

7、杨稣、贾明德,我国新型社区管理模式研究[J]东华大学学报,2004年

12月

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毕业设计打分标准 (5000字)

本科生毕业论文(设计)评分表 (指导教师用) 说明: 一、毕业论文(设计)成绩按三个部分评定,即: 1、学生毕业论文(设计)环节进行情况分(40分),由指导教师根据学生的完成情况确定,并必须在学生参加答辩前给出; 2、毕业论文(设计)质量分(30分),由毕业论文(设计)评阅教师在学生参加答辩前给出; 3、学生答辩情况分(30分),由答辩小组根据学生答辩情况给出。 二、毕业论文(设计)评分一律按优秀、良好、中等、及格和不及格五级评分。评分时,把各项所得分数全部加起来,按100-90分为“优秀”、89-80分为“良好”、79-70分为“中等”、69-60分为“及格”、60分以下为“不及格”的标准折合成五级分制。 三、本评分表各项目提供了四种选项(即a、b、c、d)及其对应的评分标准,教师在评分时,可借鉴这四种选项的评分标准,根据实际情况给出相应的区间分数。 第一部分:学生毕业论文(设计)环节进行情况分(40分)

本科生毕业论文(设计)评分表(评阅教师用)

说明: 一、毕业论文(设计)成绩按三个部分评定,即: 1、学生毕业论文(设计)环节进行情况分(40分),由指导教师根据学生的完成情况确定,并必须在学生参加答辩前给出; 2、毕业论文(设计)质量分(30分),由毕业论文(设计)评阅教师在学生参加答辩前给出; 3、学生答辩情况分(30分),由答辩小组根据学生答辩情况给出。 二、毕业论文(设计)评分一律按优秀、良好、中等、及格和不及格五级评分。评分时,把各项所得分数全部加起来,按100-90分为“优秀”、89-80分为“良好”、79-70分为“中等”、69-60分为“及格”、60分以下为“不及格”的标准折合成五级分制。 三、本评分表各项目提供了四种选项(即a、b、c、d)及其对应的评分标准,教师在评分时,可借鉴这四种选项的评分标准,根据实际情况给出相应的区间分数。

护理本科毕业论文5000字

踝关节由胫腓骨下端与距骨组成。其骨折、脱位是骨科常见的损伤,多由间接暴力引起踝部扭伤后发生。根据暴力方向、大小及受伤时足的位置的不同可引起各种不同类型的骨折。目前临床常用分类方法是Lange-Hansen分类法、 Davis-Weber分类法和AO分类法。Lange-Hansen分类法于1950年提出,根据足在受伤时的位置和暴力的方向将骨折分为旋后/内收型、旋后/外旋型、旋前/外展型和旋前/外旋型四类,每一类又根据骨折程度及是否伴有韧带软组织损伤而分为不同的亚类。该分类对于踝关节不稳定骨折的闭合复位有指导意义。Davis-Weber分类法根据外踝骨折的位置,把踝关节骨折分为A、B、C三型,该分类以下胫腓联合为界将骨折分为下胫腓联合水平以下的损伤(A型)、经下胫腓联合的腓骨骨折(B型)以及下胫腓联合以上损伤(C型),较简单,使用方便,但却不能说明整个踝关节各种复杂改变。国际创伤学会(AO)进一步细化了Davis-Weber分类法,提出了AO 分类法。 摘要:目的观察对踝关节骨折患者围手术期进行护理干预的临床效果。方法对184例踝关节骨折患者围手术期采取加强心理护理、注重疼痛护理、限制踝关节活动、合理冷敷、完善术前检查、术后观察术区伤口情况、饮食指导、功能锻炼。观察其护理效果。结果经采取上述精心护理,184例患者手术均获成功,术后随访6~24个月,效果满意。结论踝

关节骨折术前、术后采取相应的护理干预能促进伤口愈合及踝关节功能恢复。 关键词:踝关节骨折;护理;围手术期 踝关节骨折是指胫腓骨远端内外踝骨折,是人体最常见的关节内骨折之一[1],由于踝关节承受全身重量,需要有良好的稳定性和灵活性,如得不到正确及时的治疗与护理,会严重影响踝关节功能。而踝关节功能的良好恢复,不仅取决于关节面的解剖复位,也取决于手术后的科学护理。针对184例踝关节骨折患者进行踝关节骨折切开复位内固定术,并加强围手术期护理,具体报告如下。 一、资料与方法 1.1一般资料 选取2010年5月~2015年5月本院收治的184例踝关节骨折患者为研究对象,男162例,女22例,年龄16~66岁。致伤原因:运动伤98例,高处坠落伤52例,机械伤34伤。左侧65例,右侧98例,双侧21例。 1.2护理方法 1.2.1术前护理 1.2.1.1心理护理 正确评估患者的心理状态[2],责任护士通过与患者及家属交谈,了解并满足其心理需求,为患者创造一个轻松愉

同济大学本科生毕业设计(论文) 工作的若干规定

同济大学本科生毕业设计(论文) 工作的若干规定 (同教[2007]20号) 为了进一步规范我校毕业设计(论文)工作,全面提高毕业设计(论文)质量,特制定本规定。 一、毕业设计(论文)目的与要求 毕业设计(论文)教学目的是培养学生具备综合运用所学的基础理论、专业知识和基本技能,分析与解决实际问题的能力;使学生得到从事实际工作所必需的基本训练和进行科学研究工作的初步能力。毕业设计(论文)作为培养学生创新精神和实践能力的一次较为系统的训练,应注重以下几方面能力的培养: 1.调查研究、查阅和应用中外文献及采撷网络信息的能力; 2.理论分析、制定设计或试验方案的能力; 3.设计、计算及制图的能力; 4.实验研究及数据处理的能力; 5.综合分析、凝练创新、编制设计说明书或撰写论文、调研报告的能力; 6.外语、计算机应用的能力。 二、毕业设计(论文)选题原则 选题恰当是做好毕业设计(论文)的前提,指导教师在选择毕业设计(论文)课题时应遵循以下原则: 1.课题的选择应符合专业培养目标,达到毕业设计(论文)教学大纲的基本要求。 2.课题的选择应体现教学与生产、科研、文化和经济发展相结合的原则,即选题在符合毕业设计(论文)教学要求的前提下,应尽量结合生产实际、科学研究、现代文化、经济建设的任务进行,以利于增强学生面对实际的意识,培养学生严谨的科学态度和一丝不苟的工作精神,调动学生的积极性,增强责任感和紧迫感。 3.课题的选择应贯彻因材施教的原则,使学生的特长或潜能有更好的发挥,并鼓励学生有所创新。 4.选题的范围和深度应符合学生的实际情况,并尽可能多地反映现代科学技术发展水平。提倡不同专业(学科)互相结合,扩大专业面,开阔学生视野,实现学科之间的互相渗透。 5.毕业设计(论文)按不同学科类型分别有所侧重: (1)工科类专业毕业设计(论文)结合工程实践性课题的比例应不低于70%,首先应保证基本工程训练,在此基础上做一些提高性的、拓展性的专题研究; (2)理科类专业毕业设计(论文)要结合当前的科技发展,让学生走向学科前沿,论文要有一定的学术水平; (3)经管、人文、法学、外语、艺术类专业毕业论文(设计)要有新颖性,要结合社会、经济、文化发展中的现实问题、让学生接触社会,论文要有一定的新意或创见。 6.毕业设计(论文)课题应遵循“一人一题”的原则。课题经院(系)领导审定后,学生可在教师指导下,采取自选与分配相结合的办法,确定毕业设计(论文)课题。可以几名学生共同完成一个大课题,但必须做到分工明确,工作量适当,并根据各自独立完成的任务,给出课题名称或分别在原课题名称后加副标题以示区别。学生除了在导师提出的课题中选择毕业设计(论文)课题外,也可以根据专业特点选择自己感兴趣的题目作为毕业设计(论文)课题,但必须经指导教师审定。 三、审题工作程序及要求

本科毕业论文任务书模板

本科毕业论文任务书模板 天津理工大学本科毕业论文选题审批表 届:2011 学院: 管理学院专业: 工商管理 2010年 10月 30日 学生姓名学号指导教师职称所选题目天津君利大酒店薪酬状况分析与研究 社会经济(科学技术、生产实践、实验室建设、社会经济、自拟、其它) 题目来源 选题理由(选题意义、拟解决的问题、对专业知识的综合训练情况等): 1、选题意义 21世纪是知识经济的时代,企业中人力资源已经超越了物质资源和经济资源而成为企业的第一资源,而在人力资源管理中薪酬的建设和管理已经成为最具挑战性的任务。薪酬就像是一把双刃剑,合理有效的薪酬体系不但能有效的激励员工的积极性与主动性,促进努力实现组织目标,提高组织效益,而且还可以吸收和保留一支素质良好的有竞争力的员工队伍。在工资总成本支出一定的情况下,薪酬制度可以使员工满意度与企业利润最大化。为此,研究薪酬制度及其设计对企业的发展具有重要作用和意义。 2、拟解决的问题 酒店业的效益很大程度上取决于客人的满意度和信任度,而顾客的满意度又取决于服务的质量水平,在职人员的工作热情和责任心起了很大的作用,薪酬管理的水平在其中也起到了很好的调节作用。本文应用行业薪酬调查和君利大酒店内部薪酬调查对其职员薪酬体系进行分析和研究。 3、对专业知识的综合训练情况

通过这次毕业设计能够对自己的专业知识进行很好的综合训练。本文的内容会涉及经济学原理、管理学、人力资源管理、组织行为学、预测与决策等多方面知识的综合运用,使自己对这些学科的认识更为深刻,同时锻炼了自己将理论联系实际的能力,并且提升了自己提出问题、研究问题与解决问题的能力,这对我大学毕业后的发展将有很好的指导意义。 签字: 指导教师意见院(系)专家组意见教研室(研究所)意见 签字: 签字: 签字: 2010年 11 月 2 日 2010年 11 月 3 日2010年 11 月3 日注:(1)“选题理由”由拟题人填写。 (2)本表一式二份,一份院系留存,一份发给学生,最后装订在毕业论文中。 天津理工大学教务处制表 天津理工大学 本科毕业论文任务书 题目:天津君利大酒店的薪酬状况分析与研究 学生姓名届 2010 学院管理学院专业工商管理 指导教师职称 下达任务日期 2010年11月8日 天津理工大学教务处制 一、毕业论文内容及要求 1、论文研究的基本内容 (1)论文的研究背景以及主要结构。

5000字毕业论文

5000字毕业论文 篇一:毕业论文模板字数不少于5000字 吉林电子信息职业技术学院毕业论文 论文题目: 专业: 学生姓名: 指导教师姓名: 2021年5月 摘要 衍生金融工具是现代经济发展的产物,从其诞生到现在的短短 20多年时间里,显示出了强大的生命力和破坏力,同时,衍生金融工具的不断发展创新也给传统会计理论带来了冲击与挑战。因此,如何对衍生金融工具会计确认、计量和财务报告的会计理论进行调整与明确,以满足衍生金融工具发展的需要、保证对衍生金融工具实施有效地监管成为亟待解决的难题。本文在借鉴当今会计界研究成果的基础上,以较新的思路对衍生金融工具的会计确认、计量和财务报告的理论进行了进一步的阐述,力求在理论上有所突破。本文在衍生金融工具及衍生金融工具会计的基础理论指导下,通过研究衍生金融工具会计准则的制定与发展,分别从衍生金融工具会计确认、计量和财务报告三个会计处理环节进行分析、研究,并且以我国现阶段衍生金融工具的实际应用情况为基础,对我国衍生金融工具的会计确认、计量和财务报告进行分析、研究。同时,对衍生金融工具会计的未来发展

从会计准则、审计和风险的监管三个角度进行了思考,最后对衍生金 融工具会计的特殊问题(套期会计)进行了分析,以求本论文对我国 现阶段衍生金融工具会计的具体操作及其发展、完善有所裨益。 关键词:衍生金融工具会计确认会计计量财务报告会计准则 目录 第一章衍生金融工具及其会计的基础理论 (1) 1.1 衍生金融工具定义 (1) 1.1.1 FASB关于衍生金融工具的定义 (1) 1.1.2 IASC关于衍生金融工具的定义 (2) 1.1.3 衍生金融工具定义的比较分析 (2) 1.2 衍生金融工具分类 (3) 1.2.1 衍生金融工具的基本分类 (3) 1.2.2 衍生金融工具的再分类 (4) 1.2.3衍生金融工具分类的比较分析 (4) 2.3衍生金融工具的会计特征分析 .................. 错误!未定义书签。 2.4 衍生金融工具会计的作用 ...................... 错误!未定义书签。 第三章衍生金融工具会计准则制定及发展 ............ 错误!未定义书签。 3.1 衍生金融工具会计准则制定的必要性 ............ 错误!未定义书签。 3.2 美国衍生金融工具会计准则的制定和发展 ........ 错误!未定义书签。

本科毕业论文工作实施细则

本科毕业论文工作实施细则 毕业论文(设计)是培养学生综合素质、专业技能,实现培养目标的重要教学环节。通过毕业论文(设计)的撰写,通过运用所学知识和技能独立分析问题和解决问题,使学生受到系统的科学研究训练,学会调查、收集、分析、处理各种信息,掌握论文撰写的基本方法,培养创新意识和严谨求实的工作作风。为进一步提高我院毕业论文(设计)质量,规管理,根据《本科毕业论文(设计)工作暂行规定》(校政教【2007】3号文件),结合我院实际,特制定本规定。 一、毕业论文(设计)的选题 1.毕业论文(设计)选题须在学生毕业实习前确定,做到“一人一题”。选题应与社会实践、生产应用和科研课题相结合,有一定的学术价值和应用价值,可以是教师科研题目的部分任务、科研院所、企事业单位的委托课题等。选题的深度、难度和广度要适当,容要有一定的探索性。鼓励创新性选题和学科交叉选题,鼓励跨学院、跨专业联合选题。 2.毕业论文(设计)题目由指导老师申报,经系主任审定,报学院主管教学的副院长批准后,对全体学生公布,采取学生自愿报名、指导教师选定的办法确定每位学生的论文(设计)题目,确定后在学院办公室备案。 二、指导教师及其职责 1.指导教师必须由中级(含中级)以上职称的人员担任,由初级职称教师任导师时,应有副教授以上职称的教师共同指导。需要在工厂或校外其它单位进行毕业设计(论文)工作时,可聘请该单位具有中级以上技术职称的技术人员协助指导。 2. 毕业论文(设计)实行指导教师负责制,指导教师职责包括:

(1) 负责指导学生选题、撰写任务书、调查研究、查阅文献、制定方案、进行实验、撰写论文、答辩等各项工作,负责学生的考勤。 (2) 定期检查学生论文进行情况,并指导学生解决理论和实践中的难点与关键问题。 (3) 在指导学生过程中,既要加强引导,又要严把质量关,锻炼学生独立思考与综合运用知识的能力。 (4) 审定学生完成的毕业论文(设计),填写在校生的实习意见,如实给出实习和论文评语,并指导学生做好答辩准备工作。 三、毕业实习 学生毕业论文(设计)题目确定后,要认真填写毕业论文(设计)任务书,在指导教师的指导下有计划地进行毕业实习。在毕业实习过程中认真撰写实习日志和实习记录,完成任务书要求的各项任务,并注意进行原始资料的积累和收集,为进行论文(设计)的撰写做好准备。毕业实习管理按《本科毕业实习工作实施细则》执行。 四、答辩及成绩评定 1.学生在毕业论文(设计)完成后必须全部进行答辩。 2.院学术委员会组织领导本学院的答辩工作,制定相关评分标准,监控答辩程序,审定答辩成绩。 3.各专业要成立毕业论文(设计)答辩委员会,答辩委员会应由5-7名副高(不足时可有部分中级)以上职称的教师组成,具有副教授以上职称的教师不低于70%。答辩委员会成员由各专业所在系提出申请,经院审批后,报教务处备案。 4.答辩委员会应对毕业论文(设计)的选题、方案设计、文字表达、格式、结论、创新性等进行评阅,并根据学生答辩情况,写出有针对性的评语,给出总评成绩,按优秀、良好、及格、不及格四级制评分(优秀原

毕业设计(论文)要求_(5000字)

中国地质大学(北京) 本科生毕业设计(论文)工作实施细则 一、目的和要求 毕业设计(论文)是本科教学中最后一个重要的教学环节,也是各个教学环节的继续、深化、补充和检验,其目的是: 1、提高学生对工作认真负责、一丝不苟,对同事友爱团结、协作公关,对事物能潜心考察、勇于开拓、勇于实践的基本素质。 2、培养学生勇于探索、严谨推理、实事求是、用实践检验理论、全方位考虑问题等科学技术人员应具有的素质。 3、培养学生综合运用所学知识独立完成课题的工作能力。 4、培养学生从文献、科学实验、生产实践和调查研究中获取知识的能力,提高学生从别人经验、从其它学科找到解决问题的新途径的能力。 5、培养学生根据条件变化而调整工作重点的应变能力。 6、对学生的知识面、掌握知识的深度、运用理论处理问题的能力、实践能力、外语水平、计算机运用水平、书面及口头表达能力的考核。

二、组织领导 全校的本科生毕业设计(论文)工作在主管校长统一领导下,由教务处、院(系)、教研室、指导教师分级落实完成。 1、教务处职责 (1)协调解决场地和器材设备,为毕业设计(论文)工作的顺利进行提供保证。 (2)组织校级毕业设计(论文)检查组,负责对毕业设计(论文)教学过程中的各个环节进行质量监督和检查及组织校外专家对毕业设计(论文)进行二次评议。 (3)组织评选校级优秀毕业设计(论文)。 2、院(系)职责: (1)依据学校毕业设计(论文)成绩评定标准,结合专业特色,制定本院(系)各专业的具体评分标准和规范。 (2)组织审定院(系)毕业设计(论文)题目,确定指导教师。定期检查毕业设计(论文)工作的进度和质量。

(3)评选院(系)优秀毕业设计(论文)和优秀指导教师,并向学校推荐。 (4)做好毕业设计(论文)工作总结。 3、教研室职责: (1)教研室要成立毕业设计(论文)工作指导小组,成员3-5人。 (2)按照专业培养目标和毕业设计(论文)工作的基本要求,审定毕业设计(论文)题目。审题工作在第7学期末完成。 (3)根据指导教师的条件,确认指导教师名单。 (4)审定选用的毕业设计(论文)题目及指导教师的安排。 (5)检查毕业设计(论文)任务书的填写情况。 (6)考核指导教师的工作,把握毕业设计(论文)的进度和质量。 (7)组织毕业设计(论文)的答辩和成绩评定工作。

3000字本科毕业论文怎么写

3000字本科毕业论文怎么写 ----WORD文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本,欢迎您借鉴参考阅读和下载,侵删。您的努力学习是为了更美好的未来! 3000字论文篇一:《试谈国民财富核算方法与评价》[摘要] 当代经济学家认为,当前的国民财富存量是未来消费的现值,也是未来社会福利实现的基础。国民财富核算正是基于这样的观点而进行的。本文将系统介绍国民财富核算的方法,并对其进行评价。 [关键词] 财富存量;国民财富;可持续发展;核算;方法;评价 1 国民财富的定义 英国剑桥大学的著名经济学家帕瑟・达斯古柏塔(Parthas Dasgupta)教授认为,如果在任意一个时间点,社会福利不下降的话,发展的道路是可持续的。这样的阐述体现了可持续发展所包含的代际公平内涵,即在谋求当代福利提高的同时,也不应损害未来人们谋求这种福利的能力。当前的国民财富存量被认为是未来消费的现值,也是未来社会福利实现的基础。由此可见,可持续发展就是创造、保持和管理财富的过程。这样可持续发展与财富之间的关系就明确了:为了实现可持续发展就必须保持财富存量不减少,即要求当期的财富流量不能为负,在特定阶段,一国可持续发展应表现为其国家财富的非负增长。由于可持续发展强调社会、经济、自然环境3个系统之间的相互协调,因此,财富不应仅限于经济学的经济资产,应

全面包括自然方面、人力方面和社会方面。因此,世界银行有关专家认为,国家财富应是一国所拥有的生产资产、自然资产、人力资源和社会资本的总和[1]。 国家财富隐含着这样的认识:发展的能力体现在不同层面上,自然禀赋的优劣,经济过程产出能力的高低,社会成员拥有知识的多少,社会组织运行状况的好坏,都会对可持续发展起到促进或抑制的作用。这种定义为可持续发展的测度提供了可能。既然发展的持续性体现为机会和能力,财富是衡量能力的基础,那么,如果能够找到适当的手段或方法,我们就可以把这些体现不同性质的财富加总到一起,并通过观测其财富总量的变化来衡量可持续发展的状态和进程。 1995年6月,世界银行环境部发表《监测环境进展――关于工作进展的报告》,首次提出国家财富的概念,并对测度方法作了探讨,给出了世界各国国家财富的初步测度结果。此报告在国际上引起很大反响,既为它的测度结果,更为国家财富这一全新的概念及其测度方法。后来,世界银行环境部专门成立了指标与环境评价小组继续开展研究,于1997年6月发表了第二份研究报告《财富测度的扩展――环境可持续发展指标》。2005年世界银行发表了一份重要的研究报告《国民财富在哪里:绿色财富核算的理论、方法和政策》,其中对千年评估项目进行了系统的介绍与分析,该项目是对2000年世界125个国家的国民财富进行估算,从中发现财富、发展与可持续发展之间的联系。2010年,世界银行对2005年世界152个国家的国民财富进行了估算,并发表了工作报告《财富的变化:在新千年的可持续发展

会计专业毕业论文精选5000字12篇

会计专业毕业论文精选5000字12篇 一到大四,写论文应该是每个学生最头痛的问题,你写好了吗?这里小编给大家带来的是会计专业毕业论文精选范文5000字12篇,有兴趣的小伙伴可以进来看看,参考参考! 【一】 新会计制度下财务管理模式探究 摘要:日益激烈的市场竞争环境,给现代企业带来了难得的发展机遇和较大的挑战,新会计制度适应当前经济、市场和企业发展的财务管理需求,能够为现代企业的正常经营和发展提供重要的前提条件。本文主要是从新会计制度对财务管理的重要影响入手,重点分析了新会计制度下财务管理模式中存在着的问题,并提出了一些切实有效的应对和改进策略,为充分提升财务管理模式优势和作用提供借鉴和参考。 关键词:新会计制度;财务管理;模式;应用 市场经济体制的深入发展,我国经济事业取得了良好的发展成果,相应的对于会计准则提出了较高的要求。会计制度的更新,会给其所处的环境产生较为直接的影响,只有保证新制度能够良好符合社会经济发展客观规律,才能够更好地推进经济的进一步发展。在新会计制度环境下,全面采用

科学有效、切实合理的财务管理模式,将能够起到更为积极的效果。 1.新会计制度对财务管理的重要影响 会计制度,是会计从业者所实行的程序、方法和制度,新会计制度是指戴德明教授所撰写的《新企业会计准则》(中国人民大学出版社,2007)。具体操作过程,会计工作主要是从企业之间的业务往来、商品本身的交易账簿信息出发,开展信息的分析、计算和总结工作,并上报相应的结果。新会计制度能针对企业和组织内部的发展状况、资金状况以及财务运转情进行全面反映,并且提出新的财务审计核算准则和方法,给相关企业和组织提供一定的参考和前提。新会计制度下对于当前企业的财务管理工作产生十分重要的影响,主要是表现在了以下两个方面:第一,影响到了财务管理理念。财务管理理念对于实际开展的具体财务管理工作起着引领性作用,而其受到了新会计制度的重要影响。新会计制度对当前财务人员的专业知识、业务经验以及能力方面都提出了较高的要求,细化引导具体财务管理工作内容,相应的对于财务报表、财务核算和整理方面的监督管理能力提出较高要求。财务管理工作实际进行中,需要坚持着低碳、环保和节约的理念,遵循着人性化和科学化的管理原则,更好地符合新会计制度的设计要求和细节标准,充分保证利益主体的管理协调性和内容方面的稳定性,强化财务管理工作内容的

最新关于《复旦大学本科毕业论文》书写规范

关于《复旦大学本科生毕业论文》文章格式的要求 收入《复旦大学本科生优秀毕业论文集》的论文必须包含题目、作者姓名和院系、指导教师、中英文摘要、关键词、引言(前言)、正文、注释、参考文献、后记(致谢),论文限制在8000至15000字以内。具体格式要求如下: 一、页面设置:保留Word默认设置(A4,页边距左2.54,右2.54,上3.17,下3.17,装订线0,页眉 1.5,页脚1.75) 二、段落:在格式选项下的段落设置选项中,“缩进”选0字符,“间距”选0行,“行距”固定值20 磅,“特殊格式”选(无)。 三、字体和字号:中文字体一般用宋体(有特殊要求的除外),英文用Times New Roman字体 论文题目字号为小二号,加粗,居中;若有副标题,则用小三号,加粗,居中。 作者院系、姓名为小四号,加粗,居中; 指导教师姓名为小四号,加粗,居中; 摘要、关键词字号为五号,“摘要”和“关键词”加粗;(中文首行缩进两个中文字符;英文则顶格)引言(前言)标题字号为四号,加粗,居中;其他文字字号为小四号。 正文各类标题(包括“参考文献”标题)加粗;一级标题用四号字体;二级标题、三级标题用小四号字体;正文其他为小四号; 参考文献、后记(致谢)、指导教师评语、答辩委员会评语为小四号;标题加粗,字号为小四号; 指导教师评语和答辩委员会评语放在表格中。 四、附图和附表:图表名为小四号,加粗;附表的表头应写在表的上面,居中;附图的标题应写在图的 下面,加粗,居中。按表、图、公式在论文中出现的先后顺序分别编号。每个图表尽量放于一页内。 五、引文:较长的引文可以不加引号,单独成段,用楷体,字号为小四号。 六、注释:论文一律用脚注(在word中“插入”—“引用”—“脚注和尾注”设置)。脚注(如引用 文献),严格按以下顺序:序号(用纯阿拉伯数字)、作者姓名、书名(或文章名)、出版社(或期刊名)、出版或发表时间。

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