质量责任制
全面质量管理人员岗位责任制范文（三篇）
全面质量管理人员岗位责任制范文全面质量管理人员的岗位责任制包括以下内容：1. 负责制定和完善质量管理制度和流程，确保整个质量管理体系的有效运行。
2. 组织质量管理培训和教育，提高全体员工的质量意识和质量技能。
3. 领导和指导团队开展质量管理工作，确保产品或服务的质量符合要求。
4. 制定并监督质量目标和计划，定期评估和汇报质量绩效。
5. 参与产品或服务的设计和开发过程，提出改善意见和措施。
6. 分析和解决质量问题，推动持续质量改进。
7. 跟踪市场反馈和客户投诉，及时处理和解决质量问题。
8. 组织进行质量检查和测试，确保产品或服务的合格性。
9. 协调各部门之间的质量工作，促进团队合作和信息共享。
10. 关注质量管理的最新发展和趋势，及时更新和优化质量管理体系。
全面质量管理人员的岗位责任是确保组织的产品或服务能够达到客户的要求和期望，提高组织的竞争力和声誉。
以上岗位责任制是一个通用的模板，实际情况可能会根据不同组织的需求和要求有所调整。
全面质量管理人员岗位责任制范文（二）一、岗位背景全面质量管理人员是公司质量管理体系的执行者和实施者，负责制定质量管理策略、制定和执行相关流程和控制措施，以确保公司产品和服务的质量符合标准和客户需求。
二、岗位职责1. 负责制定和完善公司的质量管理策略和流程，确保其与公司的战略目标和客户需求保持一致。
2. 负责识别和评估质量风险，制定相应的控制措施，并监督其执行情况。
3. 负责建立和维护质量管理体系，包括质量目标、质量指标和质量考核体系等。
4. 负责组织和实施内部质量审核，定期评估质量管理体系的有效性和合规性，并提出改进意见。
5. 负责与各部门和团队合作，制定和实施质量培训计划，提升员工的质量意识和专业知识。
6. 负责监督和评估供应商的质量管理能力和质量性能，确保供应链的质量可控。
7. 负责组织和推动质量问题的调查和分析，提出根本原因和改进措施，并跟踪执行情况。
8. 负责监督和评估产品和服务的质量，包括质量检验、测试和验证，确保符合客户要求和标准。
工程质量岗位责任制
工程质量岗位责任制为了明确职责，提高工程质量管理效率，根据公司项目部质量管理工作的有关要求和规定，我们特制定了本工程的质量责任制。
以下是各岗位的具体职责：一、项目经理质量责任制项目经理是项目经理部质量管理的领导者和组织者，对本工程的质量负第一责任。
具体职责如下：1、认真贯彻执行国家、上级颁发的有关质量工作方针、政策、法令、指示及各项规章制度，并审批本项目部的质量管理制度。
2、树立“质量第一”的思想，抓好质量管理的全员教育工作，组织职工开展“三优”工程和“质量信得过”等有关活动。
3、贯彻“谁施工谁负责工程质量”的原则，组织均衡生产，督促施工人员严格按照施工程序、施工方案、设计图纸和技术交底进行施工，正确处理工程质量和施工进度的矛盾，督促好施工工序交接，确保不合格的工序不转入下一道工序。
4、支持技术人员和质量检查人员的工作，坚持执行“质量否决权”，严格把好质量关。
5、掌握项目部的施工质量情况，定期召开质量分析会，针对存在的质量问题组织、落实专人进行整改，不断改进质量工作。
6、严格执行奖罚制度，制定项目部的质量管理办法及奖罚条例。
对有提高质量的行为进行表扬奖励，对质量事故按照“三不放过”的原则进行处理，并督促事故的上报。
7、对因违反施工程序，盲目赶工而造成质量事故、质量低劣负主要责任，对不合格工程交工负完全责任。
二、项目副经理、计划员质量责任制项目部分管生产的项目副经理和计划员是项目部施工生产的组织者和领导者，对工程质量负直接领导责任。
具体职责如下：1、贯彻执行国家、上级颁发的有关质量工作的方针政策和规章制度，树立“质量第一”的思想，落实“质量第一”的方针，在组织施工过程中，确立以质量为中心的生产、经营思想。
2、协助项目经理抓好质量管理的全员教育工作，提高职工的质量意识，领导职工开展创“三优”工程活动，保证创“三优”计划的具体实施。
3、贯彻“谁施工谁负责的原则”，组织均衡生产，正确处理进度与质量的矛盾，在保证质量的前提下，采取措施完成计划生产计划，当质量与计划不能并存时，应以质量为主。
项目部质量员岗位责任制
项目部质量员岗位责任制
项目部质量员是负责监督和控制项目质量的人员。
其岗位责任制主要包括以下几个方面：
1. 负责项目质量管理：质量员负责指导和监督项目的质量管理工作，包括制定项目质量控制计划、制定和执行项目质量管理程序、进行质量检查和评估等。
2. 制定质量检查计划：质量员根据项目的特点和要求，制定质量检查计划，明确检查的内容、方法、目标和要求，确保质量检查工作的有效进行。
3. 进行现场质量检查：质量员定期或不定期地对项目现场进行质量检查，检查范围包括工程施工的各个环节和工序，检查内容包括施工质量、材料质量、施工工艺等。
4. 质量问题处理：质量员负责发现和记录项目中存在的质量问题，并及时与相关部门和人员进行沟通和协调，制定解决方案，确保问题得到及时处理和解决。
5. 质量培训和指导：质量员负责对项目组成员进行质量培训和指导，提高他们的质量意识和质量管理能力，确保项目成员能够按照质量要求进行工作。
6. 质量记录和报告：质量员负责记录和整理项目的质量管理资料和记录，包括质量检查报告、质量问题记录、质量改进措施等，定期向项目领导和相关部门汇报项目质量情况。
7. 不安全行为控制：质量员负责监督和控制项目现场的不安全行为，包括施工过程中的违规行为、危险场所的管控等，确保施工安全。
8. 质量评估和改进：质量员负责对项目质量进行评估，及时发现和解决质量问题，并就项目质量管理进行改进，提出相关的建议和措施。
以上是项目部质量员岗位的主要责任制，不同的项目可能会有一些细微的差别，需要根据具体的项目情况进行调整和补充。
质量责任追究制度（3篇）
质量责任追究制度第一章总则第一条为贯彻“百年大计，质量第一”的方针，进一步强化各级的质量管理，全面提高的质量意识，落实工程质量责任制，牢固树立工程质量从细节做起的观念，杜绝发生质量事故，现根据相关的法律、法规规定，并结合靖会公路改建工程实际，特制定本制度。
第二条本制度适用于靖会公路改建工程施工过程中，因质量管理不到位，造成质量事故的，将对事故责任单位和事故责任人予以责任追究。
第三条本制度所属工程质量事故，系指除因自然灾害等不可抗拒因素造成的工程质量损害外，凡因管理责任过失而使工程在施工过程中和设计使用年限内产生不可弥补的质量缺陷或隐患，机械设备毁坏，降低使用标准，因倒塌造成人身伤亡或财产损失以及需加固、补强、返工处理的事故。
第四条鉴定工程质量事故的依据是国家法律法规、规章制度、规范标准、图纸图集和上级部门管理文件等。
第五条质量事故的调查处理实行“检测定性、专家认定、行政裁决”制度，坚持“事故原因不查清楚不放过、事故责任者未处理不放过，事故责任者和职工未受到教育不放过、补救和防范措施不落实不放过”的原则，事故调查处理部门要认真调查事故原因，研究处理措施，查明事故责任，做好事故处理工作。
第六条工程质量事故报告及其调查处理实行社会监督，任何单位和个人均有权力和义务将工程质量事故的情况及时报告有关部门，同时有权对工程质量的调查处理情况进行监督。
第二章职责第七条各参建单位各级人员的职责除按照交建集团的岗位职责执行外，具体的质量责任为：一、项目管理(含监理)单位职责：1、负责建立完善内部工作监督检查制度，制定项目管理人员考核管理实施办法，形成长效监督机制；2、负责督查各参建单位现场及内业工作，根据检查发现的问题发出纠正指令，并及时研究处理存在的重大偏差；3、负责检查承包人递交的开工报告、施工技术方案、工序检验单、变更文件、联测资料、计量文件与支付文件、延期与索赔文件的____、签认和处理情况；4、____开展内部质量管理、业务提升及管理程序的培训工作，提高管理人员的工作水平；5、制定总监办的施工监理工作实施细则，设置各监理组并明确其监理职责；6、负责所辖范围工程施工质量管理，检查承包人质量管理体系的运行情况，包括抽查、复查关键工序施工质量，负责工程资料签认、统计及整理归档；7、负责所辖范围工程施工进度管理，包括复查承包人的总体进度计划及控制工程的进度计划，督促承包人根据进度计划调整或加大工、料、机投入。
岗位质量责任制
岗位质量责任制一、项目经理质量责任制1、对职工进行“百年大计，质量第一，用户至上”的教育，广泛发动群众开展树名牌、创精品工程活动。
2、贯彻执行国家、省、市和企业颁发的保证工程质量的规定、规程、制度和措施；并检查落实情况。
3、正确处理施工质量和施工进度的关系，合理安排施工，确保工程质量，对不合格工程交付使用负直接责任。
4、组织本项目部质量管理人员和各分包单位负责人开展自检、互检、交接检活动，坚持样板领路制度，支持项目专职质检员的工作，支持质量分析会、质量管理会，不断提高工程质量。
5、掌握本项目的质量情况，表扬重视质量的好人好事，批评忽视质量的不良倾向。
严格执行质量奖惩制度，按“三不放过”原则处理事故。
6、每月组织本项目质量检查，针对主要问题，亲自把关，对重大质量问题负责并要及时上报公司领导及有关部门以得到妥善解决。
7、积极组织本项目的全面质量管理工作，开展QC活动，治理和解决施工中的疑难问题以及易出现的质量通病，向社会和人民提供满意合格的建筑产品。
二、技术负责人质量责任制度1、负责各专项施工方案的编制，并按规定进行审批。
2、负责各项技术交底编制工作。
3、及时对各班组人员进行以书面形式的技术交底。
4、每天检查各专项施工方案和措施的执行情况。
5、对检查发现的问题及时提出整改意见。
6、及时做好每天施工日志记录。
7、按照图纸及相关的设计文件要求，一丝不苟地为确保工程质量开展各种技术活动，参加图纸会审及施工组织设计的编制。
三、施工员质量责任制1、把技术员规定各项工作计划、技术交底向班组、分项交代清楚，并在实施过程中认真检查落实情况，对违反操作规程的班组和个人有权及时纠正和制止，必要时责令返工和停工，严防工程质量事故的发生。
2、对项目施工工程的测量、定位、水准、标高的放线负直接技术责任。
3、负责隐蔽工程的检查验收，经认定全部符合技术质量要求后报资料员进行工作验收。
4、实施“三检制”、“样板制”落实情况，对没有样板的工序或未按样板操作的工序必须及时的坚决制止施工。
质量责任制及管理制度
质量责任制及管理制度一、引言在现代企业管理中，质量是企业生存和发展的核心竞争力之一。
为了保证产品和服务的质量，企业需要建立健全有效的质量责任制和管理制度，确保质量工作的有效进行和持续改进。
二、质量责任制1. 领导责任企业高层领导应确立质量是企业的重要目标之一，并亲自承担质量责任。
他们需要制定质量策略和目标，为质量工作提供必要的资源和支持，推动质量工作的开展，并对质量工作的结果负责。
2. 部门责任各部门应明确其质量责任和任务，并按照质量管理制度的要求，落实各项质量控制措施。
各部门之间要加强沟通和协作，共同推进质量工作，确保质量目标的实现。
3. 员工责任所有员工都应认识到他们在质量管理中的重要性，积极参与质量活动。
员工应按照质量要求完成工作任务，并及时报告质量问题，提出改进意见。
三、质量管理制度1. 质量目标和策略企业应制定明确的质量目标和策略，确保质量工作与企业整体战略相一致。
质量目标应具体可量化，并与员工绩效考核和奖惩体系相结合，形成科学的激励机制。
2. 质量计划和执行企业应制定质量计划，明确质量工作的具体安排和目标，制定相应的工作流程和操作规程。
质量计划的执行要求全员参与，各个环节都要按照要求进行操作，确保产品和服务符合质量标准。
3. 质量控制和改进企业应建立完善的质量控制体系，包括质量检测、质量评估和质量风险管理等。
通过质量控制，及时发现和纠正质量问题，保证产品和服务的合格率。
企业应开展质量改进活动，不断提升质量管理水平和产品竞争力。
4. 质量培训和教育企业应加强对员工的质量培训和教育，提升员工的质量意识和质量技能。
质量培训和教育要与员工岗位要求相结合，根据员工的需求制定相应的培训计划，确保培训效果。
四、质量责任制及管理制度的推行与评估为了确保质量责任制和管理制度的有效推行，企业可以采取以下措施：1. 设立专门的质量管理部门，负责制定和监督质量管理制度的执行；2. 开展定期的质量管理体系内审，检查质量责任制和管理制度的执行情况；3. 进行外部评估，邀请专业机构对企业的质量责任制和管理制度进行评估，及时发现和改进问题；4. 通过内外部沟通和交流，借鉴其他企业的先进经验，不断完善质量责任制和管理制度。
全面质量管理人员岗位责任制（4篇）
全面质量管理人员岗位责任制全面质量管理是指将质量管理融入企业的方方面面，从而实现全员参与、全流程控制、全面质量改进的管理理念。
全面质量管理人员是质量管理体系中的重要组成部分，他们负责协调和推动企业全面质量管理的实施。
下面我将从质量管理岗位职责、能力要求、工作内容和个人发展等方面详细介绍全面质量管理人员岗位责任制。
一、质量管理岗位职责：1. 负责制定、修订和实施全面质量管理相关政策、规程和工作流程，确保质量管理体系顺利进行；2. 负责组织和推动质量目标的设定、进展的监控和评审，不断提升产品质量和客户满意度；3. 负责组织和推动质量问题的分析和处理，制定相关的纠正和预防措施，确保问题不再重演；4. 负责协调各部门的协同工作，推动质量管理的全面实施，实现资源的最大化利用；5. 负责组织和推动质量管理相关培训，提升全员的质量意识和素质，推动全面质量管理的落地；6. 负责组织和推动内外部质量审核、评估和认证的准备工作，确保质量体系的合规性和有效性；7. 负责推动质量管理的创新和改进，提出相关建议和措施，推动企业质量管理的持续发展。
二、能力要求：1. 具备良好的沟通与协调能力，能够有效组织和推动各部门间的协同工作；2. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够对质量问题进行深入分析，并提出相应的解决方案；3. 具备扎实的质量管理基础知识和技能，熟悉全面质量管理的理论和实践；4. 具备较强的学习和独立工作能力，能够不断学习和掌握新的质量管理知识和技术；5. 具备良好的团队合作精神和服务意识，能够与同事和客户建立良好的合作关系。
三、工作内容：1. 制定和修订全面质量管理相关的政策、规程和工作流程，确保质量管理体系的有效实施；2. 组织和推动质量目标的设定和评审，监控质量管理的进程和效果；3. 分析和处理质量问题，制定纠正和预防措施，确保问题不再重演；4. 协调各部门的协同工作，推动质量管理的全面实施；5. 组织和推动质量管理相关的培训，提升全员的质量意识和素质；6. 准备内外部质量审核、评估和认证工作，确保质量体系的合规性和有效性；7. 推动质量管理的创新和改进，提出建议和措施，推动企业质量管理的持续发展。
工程质量责任制度（5篇）
工程质量责任制度实行全员、全过程、全方位的质量管理。
结合本管段工程特点，制定各部门、各级的质量管理职责，明确各工序的责任人，明确每个管理人员、工种的工作程序、质量目标和责任。
做到横向到边、纵向到底，层层分解目标、层层落实责任。
形成事事有人管、件件有目标、人人有责任的全员、全过程管理体系。
1、项目分部质量管理领导小组的主要职责(1)认真贯彻国家、铁道部、建设部有关工程质量的法律、法规、条例以及规范、规定、标准等，对本标段工程质量负责。
(2)建立健全工程质量保证体系，健全机构，配齐人员，制定规划，建立质量管理规章制度，完善管理机制和质量责任制。
(3)组织制定项目分部的质量管理方针、目标。
制定工程质量管理创优规划，制定和审核指导性施工组织设计，研究重点、难点工程施工方案和质量保证措施。
(4)组织召开质量管理领导小组会议，研究解决存在的问题，确保工程质量保证体系及工程质量处于良性运转和可控状态。
(5)定期或不定期地组织工程质量检查和评比活动，促进工程质量管理水平的不断提高。
建立工程质量监督机制，实行质量一票否决制度，严格奖惩制度，有效调动各分部创优积极性。
(6)审查工程中采用的新技术、新工艺、新材料和新设备。
(7)组织审查各架子队质量管理文件。
(8)负责组织调查和处理质量事故，审定处理方案。
质量管理领导小组办公室是质量管理工作的常设机构，负责组织召集质量管理领导小组会议、编拟领导小组会议材料、撰写质量管理情况报告、组织安排领导小组质量检查的活动、收集工程质量信息，确保质量管理体系正常运转。
办公室设在安全质量环保部，安全质量环保部长兼任办公室主任。
2、项目经理质量管理职责(1)项目经理是工程质量管理的第一责任人，对项目部的工程质量管理工作全面负责。
(2)严格贯彻执行国家、铁道部、沪昆客专江西公司及局经理部、集团公司有关工程质量的法律、法规、强制性标准和规章、制度。
(3)、组织质量策划，健全质量工作管理规章制度、质量管理责任制并审批实施。
质量员岗位责任制
质量员岗位责任制
是指企业在生产过程中设立质量员岗位，负责实施和质量管理有关的职责和任务。
具体责任制一般包括以下方面：
1. 提供质量管理支持：质量员负责提供质量管理的技术支持和咨询，协助制定和修订质量管理制度和流程。
2. 实施质量检测：质量员负责监督并实施产品的检测和测试工作，确保产品符合质量标准和规范要求。
3. 处理质量问题：质量员负责质量问题的调查和处理，快速反馈客户投诉和质量问题，采取适当的纠正和预防措施，确保问题得到解决。
4. 进行质量培训：质量员负责组织和实施质量培训，提高员工的质量意识和技术能力，确保质量管理的有效实施。
5. 监督质量管理制度：质量员负责监督和评估质量管理制度的有效性和执行情况，及时发现问题并提出改进意见。
6. 参与质量改进：质量员负责参与和推动质量改进活动，提出改进措施和建议，促进企业质量持续改进。
7. 跟踪质量目标：质量员负责跟踪和评估质量目标的实现情况，向管理层报告质量管理的绩效和问题，提出改进建议。
总之，质量员岗位责任制的目的是确保企业质量管理的有效实施，提高产品质量和客户满意度。
质量员承担着重要的质量管理职责，为企业的可持续发展提供有效支持。
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工业企业质量责任制范本(3篇)
工业企业质量责任制范本根据国家相关法律法规的要求，我厂制定了工业企业质量责任制，以确保产品质量、提高顾客满意度。
一、主要责任部门1.制定并完善质量管理体系及相关制度的部门，负责质量管理体系的建立、运行和不断改进。
2.生产部门，负责产品生产的全过程管理，确保产品符合标准和技术要求。
3.质检部门，负责产品质量的检测和测试，并及时报告异常情况。
4.销售部门，负责产品销售服务，确保产品质量的满足顾客需求。
二、责任内容1.质量目标的制定和监督各部门根据公司整体质量目标，制定相应的部门质量目标，并定期进行评估和监督，确保目标的实现。
2.质量管理体系的建立和运行主要责任部门负责建立和运行质量管理体系，确保符合相关标准和要求。
各部门要制定相关制度和规范，明确职责和工作流程，并不断进行监督和调整。
3.产品检验与测试生产部门要对产品进行全面检验和测试，确保产品质量符合标准和技术要求。
质检部门要加强对产品的抽检和监督，发现问题及时报告并跟进处理。
4.产品销售服务销售部门要对顾客提供满意的销售服务，包括产品介绍、使用指导、售后服务等。
对于顾客提出的质量问题或投诉，要及时跟进处理，并进行记录和分析，以改进产品质量和服务质量。
5.质量责任追究对于由于质量问题导致的客户投诉、索赔等情况，相关责任部门要进行责任追究，并及时采取措施进行整改，确保类似问题不再发生。
三、责任制度的执行与监督1.责任制度应纳入考核体系，作为员工绩效评估的重要指标。
对责任落实不到位的部门和个人要进行相应的处罚和奖励。
2.定期组织质量管理体系的内部审核和外部认证审核，确保责任制度的执行情况。
3.建立质量管理制度宣传培训机制，定期组织质量管理培训和交流活动，提高员工的质量意识和责任意识。
4.建立质量投诉处理机制，对客户提出的质量问题要及时跟进处理，并进行记录和分析，以改进产品的质量和服务。
以上是我厂工业企业质量责任制的基本内容，希望每位员工都能认真履行责任，共同努力提高产品质量，为客户提供更好的产品和服务。
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关于落实2012年度质量兴镇工作目标
责任制的通知
各村、各企事业单位：
为加快××镇质量振兴步伐，提高全镇质量管理和产品
实物质量水平，推动全镇质量总体水平的提高，促进全镇经
济又好又快地发展，根据《省政府关于进一步加强质量工作
若干问题的决定》和《××市质量兴市活动实施纲要》文件
精神，现就加强我镇质量工作、落实质量工作责任制提出如
下意见。
一、加强质量兴镇工作的规划、引导与推动工作。
2012年是我镇质量兴镇工作关键年，必须要把质量兴镇
工作纳入区域经济和社会发展规划中去，从大力开展质量兴
镇工作入手，努力提高全民质量意识。为进一步加强我镇质
量工作，各村、各部门都要紧扣经济建设和社会发展这个中
心，围绕建设小康社会的主题，加强质量工作的紧迫感、使
命感和责任感，努力提高我镇质量总体水平，全面提升我镇
经济整体素质和综合竞争力。
二、加强质量兴镇工作的联动，齐抓共管，形成合力。
（一）镇质量兴镇领导小组办公室职责：
1、在质量兴县领导小组的领导下开展工作，负责和上级
质量兴县领导小组办公室取得联系。
2、负责本辖区质量工作的统筹规划，拟定质量兴镇工作
实施方案、年度计划、奖惩制度、质量责任制度、目标责任
状等文件。
3、组织召开质量兴镇工作专题会议，定期分析质量形势。
4、组织、协调“打假治劣”活动。
5、检查、督促、指导各部门、各行政村的质量工作。
6、对质量兴镇工作进行宣传教育。
7、具体负责“质量兴镇”工作目标责任制的实施检查和
综合考核。
8、完成上级交办的其他质量兴县工作。
（二）各行政村责任
1、结合本村实际，制定质量管理工作的年度目标、任
务、措施，对目标任务进行分解，并建立相应的考核制度。
2、开展质量兴镇工作，推动各项质量兴镇工作全面开
展，成立质量兴镇工作组织领导机构，制定质量兴镇工作目
标、任务和措施。
3、对质量兴镇工作目标任务分解，定期召开会议，对
工作实施情况督促检查。
4、完成上级交办的其他质量兴镇工作。
（三）政府部门职责：
1、镇食安办责任
（1）、负责全镇的食品质量安全工作，组织有关部门、
行政村开展食品质量安全管理工作。
（2）、配合上级食品质量安全管理部门开展食品质量安
全管理工作，做好全镇食品生产、经营单位的调查、摸底、
监督检查等日常管理工作。
（3）、对已经出现或可能出现食品质量安全事故进行报
告和必要的处理。
（4）、配合上级食品质量安全管理部门对食品质量安全
事故进行调查、处理。
（5）、在本镇内开展食品质量安全知识的宣传教育。
（6）、对本镇内的有关部门、行政村的食品质量安全工
作的开展情况进行督促检查，实施年度考核。
（7）、在本镇内开展食品执法打假活动。
2、镇安监所责任
(1)、负责全镇的安全生产工作，组织有关部门、行政村
开展安全生产监督管理工作，要加强危化品、特种设备等高
风险产品的安全监督管理。
(2)、制定镇年度名牌产品培育计划。制定名牌发展的扶
持激励措施并实施。争创国家、省、市名牌产品。
3、镇农技中心责任
(1)、负责初级农产品从种植、养殖到上市前的全程质量
监管和检验；加快发展无公害农产品、绿色食品，严格农药、
化肥的生产、经营和使用环节的监管。
(2)、负责农业示范区创建工作。
4、工商分局责任
(1)、建立和完善流通领域质量，加强对农村集贸、小超
市、供销点、流动商贩的检查。
(2)、主要承担辖区内的打假治劣活动，组织有关部门、
行政村在全镇范围内开展产品质量打假治劣工作。积极支持
行政执法部门开展打假工作，区域性制假售假、无证生产现
象得到有效遏制。
(3)、做好著名商标、知名商标的培育工作。
5、镇卫生院责任
(1)、加强农村学校食堂和学生集体用餐管理工作，协助
卫生部门对学校食堂及校内食品经营单位进行食品卫生的
监督检查，加强农村学校集体食物中毒报告和应急工作，加
强农村学校的卫生知识宣传教育工作。
(2)、制定医疗卫生服务规范。
6、镇文化站责任
(1)、做好知识产权保护工作，不发生重大侵权案件。
(2)、配合镇质量兴镇领导小组办公室做好“质量兴镇”
宣传工作。
(3)、配合做好有关服务规范的制定工作。
7、镇城建所责任
（1）、负责全镇环境质量管理工作。
（2）、完成上级交办的其他质量兴镇工作。
8、镇建管所责任
（1）、负责全镇工程质量管理工作。
（2）、完成上级交办的其他质量兴镇工作。
9、镇民政办：
加大社会福利投入,提高全镇公用事业服务质量；推行
敬老院服务质量规范化管理；加强殡葬行业管理。
10、广播电视站：
采取多种形式，广泛宣传质量知识和有关法律法规及质
量管理先进经验和事迹，加大 “质量兴镇”工作宣传力度；
加强广播电视文化建设，坚决抵制和打击不健康的影视片宣
传；重点实施宽带互联网延伸工程，实现“村村通宽带”。
三、加强检查督办，确保工作取得实效。
质量工作始终是经济工作的生命线，推进“质量兴镇”
是我镇经济建设中的一项重点工作。镇质量兴镇工作领导小
组办公室对全镇部门、村、企事业单位开展“质量兴镇”工
作的落实情况加强督办力度。每年都要组织对各镇、各部门
落实责任制工作的有关情况进行检查，听取工作汇报，现场
审核资料，并对检查情况进行总结、评比。
××镇人民政府
二0一二年三月十日