锅炉房八项制度改
2023年锅炉房安全管理八项制度
2023年锅炉房安全管理八项制度锅炉房是一个非常危险的工作环境，为了确保人员和设备的安全，必须建立科学的安全管理制度。
下面是2023年锅炉房安全管理八项制度的详细内容：一、安全责任制度1. 锅炉房的安全生产责任由厂长或总经理负责，确保锅炉房的安全运行。
2. 锅炉房生产经理负责制订安全生产方案，并组织实施，确保人员和设备的安全。
3. 锅炉房安全员负责监督全系统的安全运行，及时发现和解决安全隐患。
二、安全操作制度1. 所有从事锅炉房操作的人员必须经过专门的培训，并取得相应的操作证书。
2. 严禁未经许可的人员进入锅炉房，严禁未经许可的操作和维修。
3. 在操作过程中，必须按照操作规程进行，严禁违规操作和疏忽大意。
三、安全检查制度1. 定期进行锅炉房的安全检查，发现隐患必须立即整改，确保隐患得到及时消除。
2. 锅炉房生产经理负责进行日常巡视，及时发现和解决安全问题，确保生产的连续和稳定。
四、事故预防制度1. 对锅炉房可能发生的事故进行分析，制定预防措施，确保安全生产。
2. 对可能造成事故的人员进行教育培训，提高其安全意识，降低事故的发生率。
五、应急救援制度1. 锅炉房必须配备完善的应急救援设备，并进行定期的检查和保养。
2. 安全员和操作人员必须熟悉应急救援措施，能够独立处理各类突发情况。
六、安全培训制度1. 对新进入锅炉房工作的人员进行安全培训，教育他们了解锅炉房的危险性和安全操作。
2. 对现有员工定期进行安全培训，增强他们的安全意识和应急处理能力。
七、危险化学品管理制度1. 锅炉房必须建立危险化学品管理制度，对危险化学品进行登记、储存和使用。
2. 在使用危险化学品时，必须佩戴个人防护装备，并严格按照操作规程进行。
八、事故报告和处理制度1. 锅炉房发生事故后，必须立即报告给上级主管部门，并采取相应的应急措施。
2. 对事故进行调查，查明事故原因，并采取措施避免类似事故再次发生。
总结：锅炉房安全管理八项制度的建立和执行对于确保锅炉房的安全运行非常重要。
锅炉房八项管理制度
锡北分公司锅炉房八项管理制度一、岗位责任制为加强锅炉管理,保证锅炉安全、经济运行，要求锅炉房人员，必须明确本岗位的责任范围。
（一）锅炉房管理人员的责任制管理人员应具备锅炉安全、技术知识、熟悉国家安全法规中的有关规定。
具体要求如下：1、对司炉人员、水质化验人员组织培训和进行安全教育。
2、参与制定锅炉房各项规章制度。
3、对锅炉房各项规章制度的实施情况进行检查。
4、传达并贯彻主管部门和锅炉压力容器安全监察机构下达的锅炉安全指令。
5、督促检查锅炉及其附属设备的维修保养和定期检修计划的实施。
6、解决锅炉房有关人员提出的问题，如不能解决应及时向单位负责人报告。
7、向锅炉压力容器安全监察机构报告本单位锅炉使用管理情况。
（二）班长的岗位责任制1、应熟悉和掌握锅炉知识、操作技能、设备情况并具备排除故障的能力。
2、全面负责领导和调度本班各岗位的工作，对所属锅炉设备负有安全经济运行的责任。
3、班长有权安排本班人员工作。
当班长需要离岗时，必须指定一名司炉工临时负责。
4、负责领导锅炉设备的开停操作，并炉操作，了解本班锅炉用水的处理和用气负荷情况，每班至少两次对设备进行巡视检查。
发现隐患及时消除，必要时向上一级汇报，并添入运行记录。
5、认真贯彻执行各项规章制度。
对严重违反操作规程和劳动纪律者，应当加以教育和劝阻；当劝阻无效时，有权停止其当班工作。
6、如遇一般故障，班长负责指挥排除；需停炉时，应先向上一级请示后方可进行；当发生严重故障，危及锅炉或人身安全时，应紧急停炉，以防事故扩大。
7、负责本班人员的思想工作和各岗位之间的工作协调，认真开好班前班后会，提高本班人员的思想素质和操作水平。
（三）司炉工的岗位责任制1、应熟悉和掌握锅炉知识、操作技能、设备情况并具备排除故障的能力。
2、接受班长的领导，全面负责本班锅炉开停炉操作和运行中监视和调整，除渣，保证锅炉安全运行。
3、加强对锅炉水位、温度的监视与调整，按时排污，根据锅炉仪表指示数值、煤种和燃烧工况的变化，及时进行燃烧调整，满足生产用汽，降低煤耗。
锅炉房安全管理八项制度范文
锅炉房安全管理八项制度范文锅炉房是企业中非常重要的设施之一，其安全管理制度的建立和落实对于保障员工安全和生产稳定具有至关重要的意义。
为了建立一套完善的锅炉房安全管理制度，充分保障锅炉房的安全运行，本文将提出八项锅炉房安全管理制度，并给出相应的范文。
本文将按照每一项制度依次介绍与具体分析。
一、锅炉房安全目标制度制度说明：明确锅炉房的安全目标，并提出相应的目标指标，以便能够衡量安全工作的实际效果。
例文：1. 锅炉房安全目标：实施全员安全教育，健全安全管理机制，确保锅炉房的安全生产。
全年零安全事故的发生，员工安全意识明显提升，纠正隐患、排查事故隐患及时有效。
2. 锅炉房安全目标指标：（1）每月召开不少于2次安全会议，传达安全警示信息。
（2）全员参加安全培训率达到100%。
（3）每月开展隐患排查，及时整改率达到90%。
（4）全年无安全事故、伤亡事故发生。
（5）全员安全意识考核通过率达到80%以上。
二、锅炉房安全责任制度制度说明：划分锅炉房的各项工作责任，明确不同岗位的安全职责和义务。
例文：1. 锅炉房安全责任：（1）企业负责人：负责制订锅炉房安全管理制度，确定安全预算，并检查安全工作的落实情况。
（2）锅炉房主任：负责锅炉房的日常安全管理工作，组织开展安全培训和应急演练，及时处理安全事故。
（3）操作工人：遵守操作规程，维护设备安全，及时上报隐患和不安全行为。
2. 锅炉房安全职责：（1）企业负责人：制定安全制度，确保资金、设备及人员的可靠保障。
（2）锅炉房主任：组织安全培训，保证工人的安全生产意识，及时处理安全事故。
（3）操作工人：遵守操作规程，认真履行手册中所列工作职责，做到文明安全生产。
三、锅炉房管理规定制度制度说明：制定具体的管理规定，以确保锅炉房的正常运行和安全生产。
例文：1. 锅炉房操作规定：（1）操作工人必须持有合格的操作证书，严禁无证操作。
（2）操作人员应完成每班交接班记录，如有异常情况应及时报告值班主任。
锅炉房安全管理八项制度模版(4篇)
锅炉房安全管理八项制度模版一、岗位责任制为加强锅炉管理,保证锅炉安全、经济运行，要求锅炉房人员，必须明确本岗位的责任范围。
(一)锅炉房管理人员的责任制管理人员应具备锅炉安全、技术知识、熟悉国家安全法规中的有关规定。
具体要求如下:1、对司炉人员、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育。
2、参与制定锅炉房各项规章制度。
3、对锅炉房各项规章制度的实施情况进行检查。
4、传达并贯彻主管部门和锅炉压力容器安全监察机构下达的锅炉安全指令。
5、督促检查锅炉及其附属设备的维修保养和定期检修计划的实施。
6、解决锅炉房有关人员提出的问题，如不能解决应及时向单位负责人报告。
7、向锅炉压力容器安全监察机构报告本单位锅炉使用管理情况。
(二)班长的岗位责任制1、应熟悉和掌握锅炉技术知识、操作技能、设备情况并具备排除故障的能力。
2、全面负责领导和调度本班各岗位的工作，对所属锅炉设备负有安全经济运行的责任。
3、班长有权安排本班人员工作。
当班长需要离岗时，必须指定一名司炉临时负责。
4、负责领导锅炉设备的开停操作，并炉操作，了解本班锅炉用水的处理和用气负荷情况，每班至少两次对设备进行巡视检查。
发现隐患及时消除，必要时向上一级汇报，并添入运行记录。
5、认真贯彻执行各项规章制度。
对严重违反操作规程和劳动纪律者，应当加以教育和劝阻;当劝阻无效时，有权停止其当班工作。
6、如遇一般故障，班长负责指挥排除;需停炉时，应先上一级请示后方可进行;当发生严重故障，危及锅炉或人身安全时，应紧急停炉，以防事故扩大。
7、负责本班人员的思想工作和各岗位之间的工作协调，认真开好班前班后会，提高本班人员的思想素质和技术操作水平。
(三)司炉的岗位责任制1、应熟悉和掌握锅炉技术知识、操作技能、设备情况并具备排除故障的能力。
2、接受班长的领导，全面负责本班锅炉开停炉操作和运行中监视和调整，除渣，保证锅炉安全运行。
3、加强对锅炉水位、汽压的监视与调整，按时排污，根据锅炉仪表指示数值、煤种和燃烧工况的变化，及时进行燃烧调整，满足生产用汽，降低煤耗。
锅炉八项制度
岗位责任制1．严格遵守各项规章制度，服从分配，听从指挥，做一个有道理、讲文明、懂技术、守纪律的新型工人。
2．坚守岗位，各负其责，科学操作。
当班时，不迟到、不早退，不擅离工作岗位，不做与工作无关的事，遇有特殊情况，须事先请假，经领导批准后方可休假。
3．司炉工当班时，严禁饮酒、睡觉、无关人员不得进入锅炉房。
有急事需要处理时，应在停炉后或代办人来后方可离开锅炉房。
4．严格遵守锅炉操作规程和巡回检查制度，保持各种设备的完好、清洁无污，消灭跑、冒、滴、漏。
5．认真做好锅炉和辅助设备及安全附件的维修保养工作，保证设备的安全运行。
6．根据环境温度的变化，在保证供暖温度的前提下尽量节省燃料。
7．努力学习不断提高技术、业务水平，熟悉锅炉各部位的性能和主要结构。
8．发现锅炉有异常现象，危及安全时，应采取紧急停炉措施并及时报告主管领导，不得擅自离开工作岗位。
9．认真填写运行记录和设备维修记录，故障未处理不得交班，待处理后方可交班。
10．保持好锅炉房内外环境卫生，做到随时清扫，文明值班。
安全操作制度启炉前准备：1．气系统：检查过滤器是否正常过气。
燃气炉检查燃气压力是否正常，不要过高或过低，在确认正常的情况下打开气的供给阀门。
2．给水系统：检查水泵是否上水，否则打开放气阀，直至上水为止。
打开锅炉的上水阀门和水泵前后上水系统的各个阀门。
3．蒸汽锅炉应检查水位计，水位应在正常位置，水位计的汽水旋塞须在打开的位置。
杜绝假水位。
4．检查压力管道上的阀门，必须打开，烟道挡板必须开启。
5．电气系统：检查控制柜上的各个旋钮均应处于正常位置。
6．排污系统：在锅炉内低负荷水位正常前提下，进行快速排污。
排污完毕后，关闭排污阀，并检查排污阀是否严密。
7．蒸汽管路系统：打开锅炉本体主汽阀，关闭主蒸汽管放水管阀门，检查分汽缸主汽阀是否打开，排空阀和其余支汽管路阀门是否关严。
8．检查软化水设备是否正常运行，制造出软化水的各种指标应符合国家标准。
开机点火燃烧：1．打开总电源开关，开启燃烧器旋钮，如果是轻油或燃气，风机应立即启动吹风清扫，电加热的油预热器应打开，使油温升至预先调校的温度时，再开始吹风。
锅炉房安全管理八项制度模版
锅炉房安全管理八项制度模版一、锅炉房安全管理责任制度1. 锅炉房安全管理责任的明确- 各级领导及相关人员应珍视锅炉房安全工作的重要性，坚持安全第一的原则，树立安全发展观念。
- 设立安全管理岗位，并明确各岗位职责，确保人员履职尽责。
2. 锅炉房安全管理机构- 成立锅炉房安全管理委员会，由相关领导和技术人员组成，定期召开安全会议，讨论和解决安全管理问题。
3. 锅炉房安全工作责任分工- 明确各级负责人的安全管理职责，包括安全检查、事故调查与处理、安全培训等，确保责任到人。
二、锅炉房设备安全检查制度1. 锅炉房设备检查指标- 制定检查指标，包括设备运行状态、设备泄漏情况、设备附件齐全等。
确保设备能够正常、安全地运行。
2. 检查频率和内容- 制定定期检查制度，确定检查频率和内容，包括锅炉、燃料供应系统、水处理系统、排烟系统等。
3. 检查记录和整改措施- 每次检查都要做好检查记录，发现问题及时整改，并建立整改追踪机制，确保问题彻底解决。
三、锅炉房安全生产警示教育制度1. 安全教育培训计划- 制定年度安全教育培训计划，包括安全操作培训、应急救援演练等，确保员工掌握安全操作技能。
2. 安全教育培训内容- 安全生产知识普及、操作规程和操作技能培训、应急演练等内容，确保员工能够娴熟应对各类安全事故。
3. 安全教育考核制度- 制定安全教育考核制度，对员工进行定期安全知识考核和技能评估，确保员工安全意识和技能的提升。
四、锅炉房危险源管理制度1. 锅炉房危险源辨识- 对锅炉房可能存在的危险源进行辨识，包括热力设备、燃料系统、电气设备、高温和高压风险等。
2. 危险源监测与控制- 进行危险源监测，确保危险源处于可控状态，采取相应措施，如安装报警系统、设置防护设施等。
3. 危险源防范和处理- 制定危险源防范和处理措施，包括危险源隔离、紧急救援预案、事故报告和记录等，确保安全防范。
五、锅炉房作业票管理制度1. 作业票申请和批准- 对锅炉房各类作业制定作业票管理制度，确定作业范围、工作内容、作业时间、作业负责人等。
锅炉房八项制度
锅炉房八项制度一、岗位责任制度1. 在岗操作人员，应认真执行岗位责任制，严格劳动记纪律，不得擅自离开岗位，不得做与岗位无关的事。
2. 按时对设备进行检查，发现异常情况及时处理，发现重大隐患及时向上级报告，做好本班的运行记录。
3. 遵守操作规程，根据锅炉、用户的负荷变化随时调整负荷，保证用户热能的需要和设备的安全。
4. 在岗操作人员必须执证上岗，未取得司炉证的人员不准单独操作。
5. 配合进行设备事故分析和设备修理后的验收工作。
二、锅炉及辅机的操作制度1. 锅炉运行前必须检查锅炉内、外部，检查主要安全附件，检查过热器、省煤器、空气预热器、送风和排烟系统、热工和电器仪表等，检查燃烧设备，检查通风除尘设备。
2. 锅炉正常运行时，应根据实际情况随时调节水位、汽压、汽温、炉膛负压，以及进行除尘和排污。
排污本着“勤排、少排、均匀排”的原则，每班至少排污一次。
3. 锅炉必须安排有计划的检修停炉，必须按要求进行定期校验。
当锅炉发生事故时，为了阻止事故扩大必须采取紧急停炉。
紧急停炉时，司炉人员必须保持冷静，根据锅炉所发生的事故原因进行不同的紧急停炉处理。
4. 操作人员应对锅炉安全附件和辅助设备进行经常的或定期的维护保养，及时检修。
三、巡回检查制度1. 检查锅炉人孔、手孔、受压部件以及省煤器、过热器等是否有泄漏、变形等异常现象。
2. 检查汽水管道、烟道、风道，给水泵、送风机和引风机等工作状态是否正常。
3. 每天检查必须认真做好记录，对所发现问题及处理情况进行详细的记录。
四、设备维修保养制度1. 操作人员应对锅炉安全附件和辅助设备进行经常的或定期的维护保养，及时检修。
2. 每班应对规定的设备注油，定期加油一次，防止遗留。
3. 对仪表设备应每天进行维护保养，并定期校验，保证其灵敏可靠。
4. 锅炉未经采取措施，不得超负荷运行，锅炉必须按规定进行检修。
5. 每班司炉工应对锅炉辅助设备和场地进行一次清洁工作，做到文明生产。
五、交接班制度1. 接班者必须提前到岗接班，必须对交班者的运行记录进行查阅，并对锅炉设备进行全面的检查。
锅炉房安全管理八项制度范本（2篇）
锅炉房安全管理八项制度范本一、锅炉房值班制度1. 锅炉房的值班人员必须经过专业培训，熟悉锅炉设备及操作规程，并持有相关证书才能上岗。
2. 值班人员必须按照班次表进行轮班，严禁违规请假或私自调班。
3. 值班人员到岗后，要认真检查锅炉设备及附属设施的运行情况，及时发现并处理异常情况。
4. 值班期间，值班人员必须保持随时能够联系的状态，接听锅炉运行监控电话，并及时做出相应处理。
5. 值班人员要定期巡视锅炉房，检查锅炉及周边设备的安全状况，确保没有任何潜在的安全隐患。
二、锅炉房安全操作规程1. 操作锅炉设备的人员必须经过专业培训，熟悉设备的操作规程，并严格按照规程操作。
2. 操作锅炉设备前，必须穿戴好劳保用品，如安全帽、安全鞋、护目镜等，并将相关用品存放在指定位置，方便使用。
3. 操作人员离开锅炉时，必须关闭锅炉、排除压力，并进行安全检查，确保设备处于安全状态。
4. 锅炉设备的维修和保养必须由经过培训合格的人员进行，禁止私自拆卸或改动设备。
5. 在操作锅炉设备过程中，如发现设备异常，必须立即停止操作，并及时上报相关负责人。
三、周边环境安全管理1. 锅炉房周边安全通道必须保持畅通，不能摆放障碍物或堆放杂物。
2. 锅炉房周边禁止存放易燃、易爆物品，以确保周边环境的安全。
3. 禁止在锅炉房附近进行明火作业或焊接工作，以免引发火灾。
4. 锅炉房周边必须安装明显的安全警示标志和标识牌，提醒人员注意安全。
四、应急预案及演练1. 锅炉房必须制定应急预案，明确各类突发事件的处理措施和责任人。
2. 锅炉房应急预案必须定期进行演练，以确保人员能够熟悉应对各类突发事件的程序和方法。
3. 每次演练后，要总结经验并及时改进预案，提高应急响应的能力和效率。
五、安全教育及培训1. 锅炉房的员工必须定期接受安全教育和培训，提高安全意识和安全技能。
2. 安全教育和培训内容包括锅炉设备操作规程、应急预案、安全知识等。
3. 安全教育和培训可以采取多种形式，如讲座、培训班、安全交流会等。
锅炉房八项管理制度
锅炉房八项管理制度运行值班人员纪律各级值班人员应明确肩负责任，要有高度责任感，必须自觉遵守下列纪律：一、要服从上一级值班人员的命令（除严重威胁设备和人员安全者外），坚决禁止自由主义，不听命令，不服从指挥。
二、要坚守岗位，严禁迟到、早退、脱岗、睡岗及其它违纪行为。
三、要严格执行有关规章制度，做到：严肃认真，一丝不苟，严禁有章不循，粗枝大叶，漫不经心。
四、要专心值班工作，全神贯注地进行监盘和调整，及时分析仪表变化，不谈天，不看报，思想不开小差。
五、运行记录要按时填写，并要求记录清楚、正确、详细，不准马马虎虎，乱涂乱画，伪造数据。
六、精心操作，认真执行“两票”制度，坚决克服操作上不符合规程制度的各种习惯性作业。
七、按规定巡查设备，并在现场记录卡上划勾，严禁走马观花。
八、发生异常情况，要如实反映，从中吸取教训，不得弄虚作假，隐瞒真相。
九、要注意文明生产，做好清洁工作，保持现场整洁。
十、严禁在厂房内流动吸烟，操作室内严禁吸烟，不得有纸屑、瓜皮等杂物。
十一、严禁将脚放在操作台上。
十二、严禁在运行设备上蒸煮食品、烘烤物品。
第二节交接班制度一、总则：1、交接班制度是确保锅炉安全运行的重要制度之一，交接班必须严肃认真，交班要交清楚，接班要接全面。
2、交接班应提前十五分钟进行。
双方领班检查设备无误后在记录簿上签字，严禁不办理交接班手续进行交接班。
3、交接班时，双方发生意见分歧，应向班长汇报，由班长协调解决，不得在班中争吵。
4、在事故处理或重大操作中，不得进行交接班，接班人员在班长的指挥下，协助工作，待事故处理完毕或重大操作告一段落，经班长同意，方可进行交接班。
5、接班严禁喝酒，交班者发现接班人员醉酒，应拒绝交班，并向班长或动力中心主任报告。
6、接班人员未到，交班者应继续值班，并向班长汇报，直到有人接班为止。
二、交班：1、交班人员应在交班前1小时完成设备的重大操作，1小时内不办理检修工作票和设备的启动停止工作（事故情况例外）。
锅炉房八大管理制度
锅炉房八大管理制度
1. 安全管理制度：包括安全操作规程、消防安全管理、安全培训等，确保锅炉房的安全运行。
2. 运行管理制度：包括锅炉运行参数的控制和监测、燃料管理、节能措施、设备维护保养等，保障锅炉房的高效稳定运行。
3. 排污管理制度：包括烟气排放、废水处理、固废处理等，确保排放达到环保标准。
4. 设备维护管理制度：包括设备巡检保养、故障排除、设备更新等，保证锅炉等设备的正常运行。
5. 财务管理制度：包括经费使用和收支管理，保障锅炉房的正常运转。
6. 岗位责任制度：明确岗位职责和权限，保证各岗位的责任明确、权责对等。
7. 计划管理制度：包括设定运行计划、备件储备、设备更新计划等，确保锅炉房的运行有序进行。
8. 质量管理制度：包括设备质量检验、设备验收等，确保锅炉房的设备质量符合要求。
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锅炉房八项制度
一、岗位责任制
1、锅炉房的班组长、司炉工、维修工、专职或兼职的
水质化验人员，都应该严格执行锅炉房各项规章制度，坚守
岗位，树立安全第一的思想，精心操作，确保锅炉安全、经
济运行。
2、各职人员当班时应严格遵守劳动纪律不做与本职工
作无关的事。
3、当班司炉工必须对锅炉及附属设备经常进行巡回检
查，认真填写各种记录；发现故障应及时处理并报告锅炉房
主管人员。
4、认真做好锅炉及附属设备的保养、维修。
5、做好煤、汽、水、电的计量记录，努力降低消耗，
保持消烟除尘设备的正常运行，使烟尘排放符合国家规定。
6、认真做好水处理工作，使水质符合国家规定，并做
好水处理设备运行及水质化验记录。
7、保持锅炉房及各项设备整洁，登记表显示清晰、准
确，工具存放整齐，煤炭及灰渣堆放合理。
8、积极配合锅炉年检，事前做好清灰等准备工作。
9、认真学习各项有关法规，努力钻研业务，提高技术
水平。
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二、锅炉及其辅机的操作规程
（一）设备投运前的检查与准备工作
运行前必须进行全面细致的检查，做好准备工作，在确
认符合安全的前提下，才可点火投入运行，并做好记录。
1、锅炉内外部检查
要求：（1）锅筒、联箱、水冷壁及炉墙、炉拱等各部件
完好无损；
（2）确认锅筒、炉膛及风、烟道内无人，无杂物后关
闭人孔、炉门。
2、水、汽、风、烟系统的检查
要求：（1）各系统的阀门、挡板严密性良好，开关灵活
并处于点火前的正确位臵；
（2）各安全装臵及附件性能良好，符合规定。
3、转动机械检查及试运转
要求：（1）鼓、引风机、水泵、炉排及减速箱的润滑部
位添加润滑油（脂）；
（2）各挡板、阀门严密、灵活，位臵正确；
（3）各辅机逐台分部试运转，确认技术状态良好。
4、锅炉进水
要求：（1）正确操作水处理设备，水质符合国家标准；
（2）有省煤器的锅炉应将省煤器注满水；
（3）锅炉水位应进至水位表1/4以上并确认水泵良好，
3
排污阀无泄漏。
（二）启动与正常运行的操作方法
（1）点火前应先启动引风机进行炉内通风5分钟，排
除烟道内积存的可燃气体和积灰，以防点火时发生爆燃；
（2）点火后应注视燃烧情况；链条炉排煤闸门调节高
度为70-100毫米，调节鼓、引风量保持炉膛负压2-3毫米水
柱；不可正压燃烧。
（3）当汽压上升至0.05-0.1MPa时冲洗水位表；
（4）汽压上升至0.2-0.3Mpa时冲洗压力表存水弯管；
（5）锅炉在工作压力运行中，禁止敲打或紧固人孔和
手孔等作业；
（6）运煤、混煤及给煤时应注意不要混入金属块和易
爆物；
（7）锅炉运行中，要根据供汽的大小，适当调节给水
量，维持锅炉的正常水平。
（8）压力表定期校验每半年至少一次；安全阀手动提
升排汽每周一次，升压自动排汽每月一次；每班定期排污不
少于一次。
（9）锅炉在运行中如发现缺水，必须关闭水位表的汽
旋塞进行检查；如确认锅炉无水，应立即停炉熄火，严禁进
水，以防爆炸。
（三）正常停运和紧急停运的操作方法
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1、正常停运时，停止向锅炉加煤，关停鼓、引风机，
清除炉内剩余煤渣，使锅炉缓慢冷却，当炉温下降至40-50℃
时，开始放水；禁止用水浇或湿煤压火方法熄火。
2、遇有下列情况之一时，应紧急停炉并报告锅炉房主
管人员：
（1）锅炉水位已低于水位表的下部可见边缘；
（2）不断加大给水及采取其他措施，但水位仍继续下
降；
（3）锅炉水位超过最高可见水位（满水），经放水仍不
能见到水位；
（4）给水泵全部失效或给水系统故障，不能向锅炉进
水；
（5）水位表或安全阀全部失效；
（6）锅炉元件损坏，危及运行人员安全；
（7）燃烧设备损坏，炉墙倒塌或锅炉构架被烧红等，
严重威胁锅炉安全运行；
（8）其他异常情况危及锅炉安全运行。
3、紧急停炉的操作方法
（1）立即停止加煤、送风，并减弱引风；
（2）熄灭炉膛内的燃料，在急速灭火的情况下，可用
沙土或湿炉灰压灭燃煤；
（3）炉水熄灭后，打开风闸挡板，炉门及灰门，使空
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气进行冷却炉排；
（4）将锅炉与总汽管完全隔断，打开安全阀、空气阀
和过热器疏水阀，迅速排出蒸汽；
（5）在紧急停炉时，如无缺水现象，可进行排污和给
水交替的降压措施；
（6）如发生缺水事故时，严禁向锅炉给水和提升安全
阀，防止锅炉受到突然的温度或压力变化，而使事故扩大；
（7）如遇满水事故时，应停止进水，并关小风闸挡板，
减弱燃烧；打开排污阀进行放水，使水位适当降低，同时打
开主汽管，蒸汽总管上的疏水阀，以防管内发生水击。
三、巡回检查制度
1、当班司炉工每班至少对锅炉及附属设备巡回检查一
次，并将检查结果填入运行记录；
2、巡回检查的内容：
（1）水位和汽压在规定的范围内；三大安全附件、安
全保护装臵和仪表灵敏、准确、可靠；
（2）受压部位，可见部位无鼓包、变形、渗漏；炉内
燃烧工况良好，无漏水、漏汽；
（3）各管道、阀门无泄漏，各阀门开关灵活；
（4）炉排及传动机械无异常响声、油位正常；
（5）煤量表、蒸汽流量表指标正常；除尘器无破损，
集灰斗不满灰；
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（6）锅炉房照明良好，通道畅通。
3、巡回检查时，应着重检查泄漏和设备的润滑冷却情
况。
4、巡回检查的路线：
三大安全附件→炉排和减速箱→锅炉本机→出碴机→
省煤器→除尘器→引风机→鼓风机→管道阀门→分汽缸→
给水泵→水处理设备。
四、设备维修保养制度
1、设备日常维修保养要落实到人，定机定责，职责分
明，及时消除隐患，不能消除时应向班长或锅炉房主管人员
报告；做好设备检修保养记录。
2、按规定周期进行洗炉、小修工作，小修前由操作人
员（使用单位）提出不良状态和需要小修的项目，并提前停
炉，采取循环减温方法进行降温，待炉水温度降至40-50℃
时，方可放水。
3、要经常清除烟箱和除尘器内的积灰；小修中检查机
轴各部位紧固情况，更换损坏的皮带，消除漏油现象。
4、锅炉停用期间要按规定认真做好防腐保养。
五、交接班制度
1、接班司炉应提前10分钟到锅炉房做好接班准备。
2、应该在锅炉运行正常，清除炉碴，保持炉房场地清
洁，工具齐全，运行日志和交接班记录填写完毕后，方可交
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接班。
3、接班司炉在听取交班司炉对运行情况和存在问题的
介绍后，应全面检查锅炉运行情况，核实交班记录，冲洗水
位表并试叫一次水位报警器。
4、接班司炉检查核实无误并在交接班记录上签字后，
交班司炉方可离岗下班。
5、交班时如遇事故或故障，交班司炉应协助处理完毕
后再行交接班。
6、未履行交接班手续，交班司炉不能离开锅炉房，不
准把锅炉交给无司炉证的人员进行操作。
六、清洁卫生制度
1、应保持锅炉及其附属设备外表的整洁，没有跑、冒、
滴、漏现象；
2、安全附件和仪表操作台应每班揩擦干净；
3、每周六由班组长组织司炉工清洁大扫除一次，保持
锅炉房场地、门窗整洁，通道畅通；
4、锅炉房内不准养动物，不准挂烤衣物。
七、安全保卫制度
1、锅炉是特种设备，锅炉房是要害部位，单位主管领
导每月至少检查锅炉房一次。
2、除锅炉监察和检验人员外，非锅炉房工作人员未经
同意不得擅自进入锅炉房；外来参观学习人员，须经主管部
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门同意后方准进入锅炉房，并进行登记。
3、发现锅炉房内有人破坏情况时，应保护现场，及时
报告主管人员和公安保卫部门。
4、锅炉房门口明显处应悬挂“锅炉房重地，闲人免进”
的标牌。
八、水质管理制度
1、运行锅炉必须进行水质处理；锅炉给水采用软水或
按规定进行炉内投药。
2、水质每日至少化验一次，做好分析记录。
3、根据水质情况，严格执行排污，确保炉水达标。
鹿泉制梁场
2008年8月
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工业锅炉水质标准（GB1576-2001）
热水锅炉的水质标准应符合下表的规定
项目
锅内加药处理 锅外化学处理
给水 锅水 给水 锅水
悬浮物mg/L ≤20 － ≤5 －
总硬度mmol/L ≤6 － ≤0.6 －
PH（25） 1) ≥7 10—12 ≥7 10—12
溶解氧，mg/L － － ≤0.1 －
含油量，mg/L ≤2 － ≤2 －
注：1）通过补加药剂使水PH值控制在10—12。
蒸汽锅炉采用锅内加药水处理时，水质应符合下表的规定
项目 给 水 锅 水
悬浮物mg/L ≤20 －
总硬度mmol/L ≤4 －
总碱度mmol/L 2) － 8—26
PH（25） ≥7 10—12
溶解固形物mg/L3) － ＜5000
注：1）硬度mmol/L的基本单元为C（1/2Ca2-、1/2Mg2+）。
2）碱度mmol/L的基本单元为C（OH、HCO3、1/2CO32-）
3）如测定溶解固形物有困难时，可采用测定氯离子（CL）的方法来间接控
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制，但溶解固形物与氯离子（CL）的比值关系应根据试验确定。并应定期复试
和修正此比值关系。