WORD培训教学内容
办公软件技能培训教学大纲(Word)
计算机办公软件应用技能培训大纲一、培训目标通过培训，使培训对象熟练掌握应用键盘输入中英文，掌握Window操作系统的基础知识和基本技能、全面掌握Office xp软件的操作技能。
并能从事办公室文员文秘等办公室的资料文档整理工作。
理论知识与技能操作培训目标具体如下：1.理论知识培训目标:(1)掌握计算机常用外部设备的基本知识(2)掌握键盘、鼠标基本操作键的功能(3)掌握文件、文件夹的概念(4)掌握文件命名的基本规则、文件的常见类型(5)Word窗口下工具栏、主要菜单的功能和使用(6)Excel的基本功能、工作薄（工作薄文件.xls）、工作表（工作表标签）、单元格和区域的概念(7)掌握搜索引擎的作用2.操作技能培训目标(1)熟练掌握Windows操作系统资源管理器的基本使用；相关属性的基本设置、文件及文件夹管理和控制面板中的常规操作(2)熟练掌握键盘指法，中英文的录入(3)熟练掌握文档编辑，排版，表格与公式的制作；掌握图文混排技巧(4)熟练掌握工作表的编辑和格式化；公式与函数的基本使用；各种图表的操作应用；数据清单的使用与管理(5)熟练掌握创建和保存演示文稿，幻灯片的文本格式设置和编辑排版，熟练插入图片、艺术字、声音及图表和表格，进行幻灯片的打包和放映。
(6)熟练掌握浏览Internet的基本方法、网页的保存与收藏、Internet Explorer的设置、搜索引擎的使用Word、Excel两个模块的操作技能及Internet的应用二、培训中应注意的问题1、建议培训对象的文化程序为初中结业或相当于初中毕业，有一定文化基础，对计算机感兴趣的学员。
2、采用多媒体教学手段，利用课件、多媒体设备时行实操演示，实例讲解。
3、利用“任务式驱动”的教法方法，进行案例教学。
4、办公软件应用，重点是让学员掌握。
三、培训课时安排总学时：223课时理论知识课时：27课时操作技能课时：191课时机动课时：5课时具体培训课时分配见下表：培训课时分配表四、培训内容、要求及建议五、培训设备培训设备应配置一个电脑房、音响设备、投影仪等。
(完整word版)教师计算机校本培训教材(word文档良心出品)
(完整word版)教师计算机校本培训教材(word文档良心出品)一、计算机基础知识介绍一、计算机的构成1.硬件系统硬件系统即为外面设施，就是除了主机之外的全部设施。
外面设施的作用是协助主机的工作，为主机供给足够大的外面储存空间，供给与主机进行信息互换的各样手段。
计算机的常用外设往常包含键盘、鼠标、显示器、打印机、扫描仪、音箱等。
挪动设施包含， CD 光盘、挪动硬盘、 U 盘。
U 盘是我们工作顶用的比许多的挪动设施，在不用U盘的时候立刻将U 盘安全退出。
U 盘较长时间放在电脑上会烧坏U 盘，进而致使资料丢掉。
建议大家 U 盘中的重要资料在电脑上备份一下。
2. 软件系统2.1 系统软件，即为操作系统，往常都是安装在我们的 C 盘下边的，因此C 盘里面的文件夹是不可以任意乱删除的。
2.2 应用软件，能够分为Office 软件、协助设计软件、用户编制软件和各样工具软件。
应用软件能够默认安装在C 盘下边，也能够安装在其余的盘符下边（ D、E、F、G 盘）。
在这里安装其余软件的时候，我们不建议安装在 C 盘下边。
软件的安装步骤以下：把C换成D即可把 C 换成 D 即可，点击安装，下一步.，达成。
(完整word版)教师计算机校本培训教材(word文档良心出品)我们平时所用的软件均来自网络，能够在“百度”上搜寻下载。
软件都有 QQ 软件（传输文件较快），OFFICE（文字、表格、课件等办公软件），迅雷（下载软件），图片办理， PDF 电子书软件等。
3.鼠标的操作（往常就复制 /粘贴）3.1 挪动：操作——用手挪动鼠标，屏幕上会有一个小光标随着挪动；功能——控制光标在屏幕上挪动。
3.2 单击：单击左键：操作——用食指在目标处轻按下左键；功能——假如是图标则是选中目标；假如是按钮则是按动按钮，履行按钮所代表的功能。
单击右键：操作——用中指在目标处轻按下右键；功能——一般用于调出快捷菜单。
3.3 双击：操作——用食指迅速连击两下鼠标左键；功能——一般用于选中目标程序的运转。
办公软件培训计划方案(2篇)
第1篇一、方案背景随着信息技术的飞速发展，办公软件已成为现代办公的重要工具。
为了提高员工的专业技能，提升工作效率，满足企业发展的需求，特制定本办公软件培训计划方案。
二、培训目标1. 使员工掌握办公软件的基本操作，提高办公效率。
2. 培养员工运用办公软件解决实际问题的能力。
3. 提升团队协作能力，增强团队凝聚力。
4. 适应信息化办公环境，提高企业的核心竞争力。
三、培训对象1. 全体员工。
2. 新入职员工。
3. 对办公软件操作不熟悉的员工。
四、培训内容1. Word培训- Word的基本操作：创建、保存、打开文档。
- 文档排版：字体、段落、页面设置。
- 表格制作：创建、编辑、格式化表格。
- 图表插入：插入图表、编辑图表样式。
- 文档协同编辑：多人协作、版本控制。
2. Excel培训- Excel的基本操作：创建、保存、打开工作簿。
- 数据输入与编辑：数据录入、公式计算、函数应用。
- 数据处理与分析：数据筛选、排序、分类汇总。
- 图表制作：插入图表、编辑图表样式。
- 数据透视表：创建、编辑、应用数据透视表。
3. PowerPoint培训- PowerPoint的基本操作：创建、保存、打开演示文稿。
- 幻灯片制作：设计幻灯片版式、添加文本、图片、图表。
- 动画效果：设置动画效果、演示文稿切换效果。
- 演示文稿放映：设置放映方式、演示文稿排练计时。
4. Outlook培训- Outlook的基本操作：创建、保存、打开邮件账户。
- 邮件管理：撰写、发送、接收邮件。
- 日程管理：创建、编辑、查看日程安排。
- 联系人管理：添加、编辑、查找联系人。
5. 办公软件高级应用- 数据库应用：Access基础操作、查询设计、报表制作。
- 网络办公：企业内部网络、远程办公、协同办公。
- 云办公：云盘使用、在线协作、云应用。
五、培训方法1. 理论教学：通过讲解、演示等方式，使员工了解办公软件的基本操作和功能。
2. 实践操作：提供实际操作机会，让员工动手练习，巩固所学知识。
培训大纲Word模板
培训手段
多媒体教学
利用PPT、视频、音频等多媒体 手段，使培训内容更加生动、 形象，提高学员的学习兴趣。
互动教学
通过提问、答疑、讨论等互动 环节，激发学员的学习热情， 增强学员的参与感和归属感。
实践教学
组织学员进行实际操作和练习 ，使学员能够将所学知识和技 能应用到实际工作中。
在线学习
评估标准
培训目标达成度
评估参训人员是否达到培训前设 定的学习目标。
知识技能掌握程度
评估参训人员对培训所涉及的知 识和技能的掌握情况。
工作绩效改善程度
评估参训人员在工作中的表现是 否有明显改善，是否能够运用培
训所学解决问题。
反馈机制
及时性反馈
在培训过程中或结束后，及时向参训人员提供反馈，告知其学习 成果和需要改进的地方。
绩效评估
定期对培训工作进行绩效评估，及时 发现问题并采取改进措施，不断提高 培训质量。
ห้องสมุดไป่ตู้ 06
培训资源与支持
培训材料
培训课程PPT
包含详细的教学内容、案例分析、图表等辅助材 料，帮助学员更好地理解和掌握课程内容。
培训手册
提供课程相关的背景知识、理论框架、实用技巧 等，作为学员课后复习和参考的重要资料。
加强员工之间的沟通和协作，形成良 好的团队氛围和企业文化。
促进企业创新发展
激发员工的创新意识和学习能力，推 动企业不断适应市场变化和技术进步 。
培训背景
01
02
03
企业战略发展需要
为实现企业战略目标，提 升员工素质和能力成为迫 切需求。
员工个人成长需求
员工渴望不断学习和成长 ，提高自身竞争力和职业 发展空间。
office办公软件培训内容
office办公软件培训内容办公软件培训内容:1. Microsoft Office套件介绍:- Office套件的组成部分，包括Word、Excel、PowerPoint和Outlook等软件。
- 每个软件的主要功能和用途。
- Office套件与其他办公软件的比较。
2. Microsoft Word培训:- 文档创建与编辑：排版、字体、段落、页眉页脚等基本操作。
- 列表和编号：创建有序和无序列表，并自定义样式。
- 表格和图像：插入和编辑表格和图像，设置格式和样式。
- 模板和邮件合并：使用模板创建文档，以及如何进行邮件合并。
3. Microsoft Excel培训:- 单元格和公式：单元格的基本操作，以及如何创建和使用公式。
- 数据格式和筛选：自定义单元格格式和数据筛选。
- 图表和图像：创建和编辑图表，并插入图像。
- 函数和数据分析：使用常见函数和数据分析工具。
4. Microsoft PowerPoint培训:- 幻灯片设计：选择合适的背景、主题和布局。
- 文本和图像：添加文本框和图像，设置动画和转场效果。
- 图表和表格：插入和编辑图表和表格，以及设置样式和布局。
- 幻灯片放映：演示幻灯片时的常见操作和技巧。
5. Microsoft Outlook培训:- 邮件管理：发送和接收邮件，设置邮件规则和自动回复。
- 日历和任务：创建和管理日历事件和任务。
- 联系人和组：管理联系人和创建邮件组。
- 共享和协作：共享日历、收件箱和任务列表。
6. 办公软件的高级应用:- 高级图表和图像操作: 使用高级图表和图像功能，创建专业的数据可视化。
- 数据分析和报表: 进一步学习Excel中的复杂函数和数据分析工具，制作详尽精准的报表。
- VBA宏编程: 学习使用VBA宏编程自动化常见任务和脚本。
7. 办公软件的实际应用案例:- 实际场景演练，如创建和编辑文档、制作演示文稿，以及数据分析等。
- 学员可提供自己在工作中遇到的问题和需求，培训师进行解答和演示。
WORD培训课件(共70张PPT)
第二次课课前练习
1.在所用计算机的G盘分区下建立“本人名字”文件夹。在“本人姓 名”文件夹下：建立一个word文档，重命名为“WORD练习题” 2.打开 “WORD练习题”,插入“上课练习素材库”文件夹下“鱼 和鱼竿”中的文字。 3.把文中的所有“的”。替换为“de”，字体格式：Arial、红色、 加粗、小三、着重符号。 4. 将标题设为二号楷体、红色、加粗、礼花绽放效果、字符间距为2磅
▪ 五、添加页眉页脚 ▪ 六、插入脚注和尾注 ▪ 七、为文档添加批注 ▪ 八、表格的应用
一、文档的页面设置
1. 设置纸张大小
第一步：“文件”丨“页面设置”命令，打开“页面设置”对话框， 单击“纸张”选项卡
第二步：“纸张大小”的下拉列表框中选择打印纸型 第三步：“纸张来源”区域内定制打印机的送纸方式（一般不需要改变）
取消格式刷时，只需在工具栏上再次单击格式刷按钮，或者
按下Esc键即可。
练一练：
1、将标题设为二号楷体、红色、加粗、居中、礼花 绽放效果、字符间距为2磅加宽。
2、所有小标题为四号宋体加粗，字符间距为3磅加 宽，字体颜色蓝色，文字效果为赤水情深。（注意
格式刷的应用）
3、文章最后一段“注意…” 为四号楷体加粗 ， 字体颜色红色，并且加着重号。
练一练： 在第二段中插入艺术字“想象力丰富” 艺术字采用第二行、第五列。字体楷体、44号 字，紧密型环绕。设置格式如下： “填充”效果鲜绿色，“线条”为黑色“粗细” 磅。居中对齐。
二、图文混合排版
5. 应用文本框
文本框是独立的对象，可以在页面上任意 调整位置，根据文本框中文本的排列方向， 分为“竖排”和“横排”两种。
三、特殊版面设置
2. 设置首字下沉
第一步：将鼠标定位在要首字下沉的段落中 第二步：“格式”菜单丨“首字下沉”命令，打开对话框 第三步：在“位置”区域选中一种样式
word培训5
本章要点
掌握插入与编辑文本框的方法
掌握插入与调整图片方法 掌握绘制与编辑各种图形方法 了解如何在图形上添加文字 掌握艺术字的应用 熟悉艺术的修改方法 本章将重点介绍在Word 2007中使用图片、图形、文本框的方法。其主要内容包 括：插入文本框、编辑文本框、美化文本框、插入剪贴画与图片、编辑图片效果、 导出文本中的图片、设置图片版式、绘制图形、编辑图形、设置图形效果、插入艺 术字等。
1．调整图片尺寸
调整图片尺寸的方法与文本框相同，同样可以使用鼠标拖动尺寸控点来调整，或者直接“图 片工具”功能选项卡的“大小”栏中进行设置，如图5-22所示。
2．旋转或翻转图片
在Word 2007中，可将图片向左或向右旋转90度或其它任意角度，也可以水平或垂直翻转对 象。
•任意角度旋转。选定需要旋转的图形对象，在图形上方会出现一个绿色的控制点，将光标移 到该控制点上，当光标变成 形状时，拖动控制点按任意方向旋转，如图5-23所示。
在Word 2007中，对文本框的功能作了改进，提供了强大的文本框样式库，用户只需轻松插 入就可以制作出精美的文本框来。 切换到“插入”功能选项卡，单击其中的“文本框”按钮，弹出一个下拉菜单，菜单中的 “内置”就是Word 2007提供的文本框模板，拖动右侧的滚动条可查看多种内置的文本框样式， 如图5-1所示，从中选择一种文本框样式后单击，内置的文本框样式就会插入到文档中，直接 输入所需的文本内容，即可在文档中添加一个带有格式的文本框，如图5-2所示。
图5-8 改变文本框内文字的方向
图5-9 选择一种文本框样式5.1.3 编辑文本框
（2）设置文本框的填充效果：单击“文本框样式”栏上的“形状填充”下拉按钮，从弹出 的列表中单击某个颜色即可为选中文本框设置填充色，如图5-10所示。若想要设置“渐变”填 充效果，可指向列表中的“渐变”，从弹出的下级列表中选择一种渐变效果，如图5-11所示。 若想要设置“图案”填充效果，可指向列表中的“图案”，从弹出的下级列表中选择所需的图 案。
培训的内容与方法Word版
一、引言：狮子和羚羊的家教在古老的非洲大草原上，新一轮的太阳正冉冉升起，当金色的曙光照在一只狮子身上时，狮子醒来了，它抖了抖身上的毛，望着太阳对自己说：“今天我要不停的跑，追上跑的最慢的羚羊，把他吃掉”。
在同一时候，一只羚羊醒来了，它望着升起的太阳对自己说：“今天我要不停的跑，成为跑的最快的羚羊，只有这样，才不会落在后面，让狮子吃掉”。
在大草原上，羚羊在不停的向前跑，狮子不停的向前跑……在自然界中，不管狮子还是羚羊，为了生存，只有不停的向前跑，才不会被自然界淘汰。
从生物角度来说符合物竞天择适者生存原理，从生活角度来说，就是只有你做到最强最好，才有好的生活，所以我们时刻警惕。
二、培训主要内容（一）培训的目的：只有明确了培训目的，才能确立员工培训的目标、范围、对象和内容，从根本上决定培训规划所涉及的各种资源投入的规模和程度。
（二）培训的目标：即应达到什么样的标准。
它是根据培训资源配置的情况，讲培训目的具体化、数量化、指标化和标准化。
目标的确定还可以有效的指导培训者和受训者掌握衡量培训效果的尺度和标准。
（三）培训对象和内容：即培训谁，培训什么，进行何种类型培训，这项内容一般在培训需求分析中通过对工作任务的系列调查和综合分析就已经确定。
（四）培训的范围：一般包括四个层次，即个人、基层、部门和企业。
（五）培训的规模：受很多因素影响，如人数、场所、培训的性质、工具以及费用等。
在一般情况下，技术要求较高的专业培训，其规模都不是很大。
（六）培训的时间：受培训的范围、对象、内容、方式和费用，以及其他与培训有关的因素影响。
较为复杂的培训内容一般则要集中培训，提高岗位技能为特点的继续教育一般安排在双休日或分阶段组织学习。
（七）培训的地点（八）培训的费用：培训成本包括两个方面，直接成本和间接成本直接培训成本：是指在培训组织实施过程中培训者与受训者的一切费用总和。
（培训教师的费用，学员的往来交通、食宿费用，教室设备的租借费用，教材印发购置费用，以及培训实施过程中的其他各项花费等。
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第一章
word2003 基础
一、创立文档
1、 启动 word
2、 迅速启动 word
3、 用导游和模块创立文档
4、 创立模板
二、 word2003 的工作环境
1、 菜单和对话栏
2、 工具栏
3、 自定义工具栏
4、 菜单和工具栏选项
5、 快捷键和功能键
6、 任务窗格
7、 智能标志
三、保留文档
1、 以 word 默认格式保留文档
2、 保留文档的版本
3、 变换文档种类
4、 保留时压缩图片
5、 保留选项
四、查察文档
1、 文档窗口
2、 比较文档
3、 文档视图
4、 选择阅读对象
五、管理文档
1、 翻开文件
2、 基本文件搜寻
3、 高级文件搜寻
4、 文件的保留地点
5、 文件属性
六、文档安全
1、 加密文档
2、 文档安全选项
3、 保护文档
七、打印文档
1、 打印预览
2、 打印全文
3、 双面打印
4、 停止打印作业
5、 选择打印内容
6、 特别打印
7、 打印选项
八、帮助
1、 获得帮助
2、 帮助选项
3、 检测并修复 word
第二章
制作文本
一、挪动插入点
1、 指定插入点
2、 即点即输
3、 使用文档构造图定位光标
4、 书签
5、 [ 定位 ] 命令
6、 在大型表格中定位光标
7、 选择操作对象
8、 状态栏
二、文本编写
1、 剪切、挪动和删除文本
2、 复制和粘贴
3、 选择性粘贴
4、 office 剪贴板
5、 插入现有文件
6、 撤消或恢复操作
三、超链接
1、 链接到文件或网页
2、 改正或撤消超链接
四、查找、替代和信息检索
1、 查找
2、 替代
3、 巧用替代
4、 信息检索
五、输入字符
1、 输入日期和时间
2、 插入页码
3、 插入符号
4、 为特别符号设置快捷键
5、 特别符号和符号栏
6、 使用 [自动改正 ]
7、 编写标志
8、 自动图文集
六、校正或订正文本
1、 拼写和语法检查
2、 拼写和语法选项
七、订正、标注和纲要
1、 使用订正
2、 订正的显示方式
3、 标注
4、 打印订正和标注
5、 用订正或标注保护文档
6、 比较并归并文档
7、 统计信息与文档纲要
第三章
段落格式
一、内置段落格式
1、 常用段落款式
2、 显示款式
3、 为款式设置快捷键
4、 复制段落格式
5、 批量变换款式
6、 批量改正款式
7、 消除文本格式
二、段落格式
1、 段落对齐
2、 段落缩进
3、 行间距
4、 段间距
5、 控制段落的换行和分页
6、 显示或改正格式
7、 比较文本的格式
8、 超链接格式
三、项目符号和编号
1、 使用项目符号或编号
2、 项目符号与编号的变换
3、 自定义项目符号或编号
四、多级列表
1、 文本级别
2、 多级符号
3、 多级图片项目符号
第四章
字符格式
一、字体
1、 字体、字形和字号
2、 字体成效
3、 简繁变换和大小写变换
4、 字符间距
二、修饰字符
1、 字体颜色和底纹
2、 字符边框和下划线
三、中文版式
1、 拼音指南
2、 带圈字符
3、 混排与归并
第五章
文档格式
一、切分文档
1、 分开符
2、 分栏
3、 使用框架切分文档
二、页眉和页脚
1、 增添页眉和页脚
2、 不一样的页眉和页脚
3、 在页眉或页脚中引用章节编号或标题文字
4、 调整页眉或页脚的尺寸
三、主题、背景和水印
1、 主题
2、 背景
3、 水印
四、页面设置
1、 页边距和纸张方向
2、 设置纸张大小
3、 页面版式
第六章
表格
一、创立表格
1、 插入表格
2、 绘制表格
3、 文本和表格的互相变换
4、 表格自动套用格式
5、 表格的标题行
6、 为单元格编号
二、编写表格
1、 在表格中选定操作对象
2、 增添或删除行、列、单元格
3、 自动调整行宽或列宽
4、 归并或拆分单元格
5、 删除表格或表格内容
6、 排序
三、设置表格格式
1、 表格的边框和底纹
2、 单元格内容的格式
3、 表格属性
第七章
图形对象
一、绘制基本图形
1、 画图画布
2、 基本图形
二、自选图形
1、 绘制自选图形
2、 调整图形
3、 曲线和多边形
4、 连结符
5、 流程图
6、 装修线
7、 标准图形
8、 获得更多的图形
三、编写图形
1、 图形的组合
2、 图形的对齐或散布
3、 图形的旋转或翻转
4、 图形的叠放序次
5、 画图网格和图形微移
四、图片和剪贴画
1、 来自文件的图片
2、 剪贴画
3、 办理图片或剪贴画
五、艺术字
1、 插入艺术字
2、 编写艺术字
六、文本框
1、 插入文本框
2、 设置文本框格式
七、图示
1、 组织构造图
2、 其余图示
八、图表
1、 插入图表
2、 选择图表种类
九、数学公式
1、 成立数学公式
2、 改正数学公式
十、图形对象的格式
1、 颜色和线条
2、 精准设置图形的尺寸和地点
3、 图形对象的围绕方式
4、 图形的暗影款式和三维款式
第八章
长文档
一、编写纲领
1、 创立纲领
2、 睁开或折叠纲领
3、 使用多级符号
4、 标题列表
二、主控文档和子文档
1、 创立主控文档
2、 调整及归并子文档
三、引用
1、 脚注和尾注
2、 题注
3、 交错引用
4、 域
5、 索引和目录
第九章
批量文档
一、信封和标签
1、 创立信封
2、 制作标签
二、大批邮件
1、 批量信封
2、 批量信件
三、窗体
1、 常用窗体
2、 使用窗体