湛江中心人民医院护理人员名册17

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医院复印纸的中标、成交招投标书范本

湛江中心人民医院打印纸采购（采购编号：ZJCG－JR；采购核准号：）竞争性谈判采购文件湛江市政府采购中心编制二○一八年九月二十七日

目录第一部分竞争性谈判采购邀请函..................................................... 第二部分项目需求................................................................ 第三部分谈判须知................................................................ 第四部分附件：谈判文件格式 ...................................................... 谈判响应书...................................................................... 《政府采购法》第二十二条规定的证明文件.......................................... 第一次报价表.................................................................... 报价货物简要说明一览表........................................................... 服务计划及承诺................................................................... 法定代表人授权委托书............................................................ 中小企业声明函.................................................................. 小型、微型企业产品情况表......................................................... 谈判保证金退还申请函............................................................ 质疑函(范本报) ................................................................... 第五部分采购合同（格式） ........................................................

湖北省医院名单一览表

25.武汉市武东医院 26.武汉市普仁医院 27.江岸区结核病防治所 28.江岸区妇幼保健院（所） 29.江汉区妇幼保健院（所） 30.桥口区妇幼保健院（所） 31.汉阳区妇幼保健院（所） 32.武昌区妇幼保健院（所） 33.洪山区中医医院 34.洪山区妇幼保健院（所） 35.青山区人民医院 36.青山区妇幼保健院（所） 37.东西湖区人民医院 38.东西湖区妇幼保健院（所） 39.蔡甸区中医医院 40.蔡甸区妇幼保健院（所） 41.江夏区中医医院 42.江夏区妇幼保健院（所） 43.汉南区人民医院 44.汉南区妇幼保健院（所） 45.黄陂区人民医院 46.黄陂区中医医院 47.黄陂区妇幼保健院（所） 48.新洲区人民医院 49.新洲区第二人民医院 50.新洲区中医医院 51.新洲区妇幼保健院（所） 52.武汉大学医院 53.湖北省荣军医院 54.武汉市第二中西医结合医院 55.湖北省武警总医院 56.解放军第161医院 57.解放军第457医院 58.武汉长江航运总医院 59.武汉市商业职工医院 60.武汉市江岸车辆厂职工医院 61.武汉铁路中心医院 62.汉阳铁路中心医院 63.武昌车辆厂职工医院 64.武汉锅炉集团职工医院 65.中建三局武汉中心医院 66.武钢职工总医院 67.武钢第二职工医院

18.红安县妇幼保健院 19.麻城市人民医院 20.麻城市二医院 21.麻城市中医医院 22.麻城市妇幼保健院 23.南昌铁路局麻城市铁路医院 24.浠水县人民医院 25.浠水县中医医院 26.浠水县妇幼保健院 27.罗田县人民医院 28.罗田县中医医院 29.罗田县妇幼保健院 30.英山县人民医院 31.英山县中医医院 32.英山县妇幼保健院 33.蕲春县人民医院 34.蕲春县中医医院 35.蕲春县妇幼保健院 36.蕲春县八里湖职工医院 37.黄梅县人民医院 38.黄梅县二医院 39.黄梅县中医医院 40.黄梅县妇幼保健院 41.龙感湖管理区职工医院 42.武穴市人民医院 43.武穴市中医医院 44.武穴市妇幼保健院 45.武穴市中万丈湖职工医院咸宁市：24所 1.咸宁市中心医院 2.咸宁市中医医院 3.咸宁市妇幼保健院 4.咸宁市附二医院 5.咸安区人民医院 6.咸安区中医医院 7.咸安区妇幼保健院 8.赤壁市人民医院 9.赤壁市中医医院 10.赤壁市妇幼保健院 11.赤壁市血防医院 12.蒲纺职工医院 13.崇阳县人民医院

0522人民医院护工情况汇总

人民医院护工情况汇总 1.护工劳务用工关系，属外包与公司无隶属，管理难度较大。 2.护理病人客户情况的不确定性。接到客户时，护工人数缺少；时常没有客户时，护工待岗闲置。护工自己接活，致使人员流失。 3.护工业务素质满足不了临床需求。病人对护工的不满意：年龄偏大；谈吐说辞表达方面不清晰；业务能力不专业。护工的自身条件达不到要求；病人家属的挑剔，护工工作难度较大。 4.院方及护士长对部分护工的工作不满意，要求调岗护工，主管安排工作被动。 5.目前护工26人，14人在岗，12人待岗在家。月份客户人数天数闲置客户人数 1 2 3 4 5

人民医院护工管理的合理化建议一.严把护工招聘关，采取相对固定和适当流动的方式统筹安排岗位拓展招聘渠道，选取优秀的护工。护工的基本条件：初中文化，身体健康，仪表端正，有过护工经验者优先。二.确定工作范围，加强业务培训为保证服务质量和病人的安全，定期组织相关知识培训，同时要求陪护工与患者及家属建立良好的关系，给患者以温暖、经常与患者谈心及时将患者的病情变化以及心理状况向医生、护士，护工主管报告。三.采用弹性的用工制度，公司做好中介服务商的角色，有针对性的安排护工给病人提供护理服务。合理统筹安排，有计划的排班。四.人性化管理稳定陪护队伍在具体管理活动中，要处理好制度化和人性化管理的关系。五．针对外包的用工关系，可以实施弹性的薪酬制度。护工护理的人数和提成比例挂钩，改变一成不变的定性的薪酬提成比例，调动护工工作的积极性。六．开拓客户渠道，项目点主管发动护工开发客源，维护病人客源关系。七．定期加强护工的业务能力培训，从礼仪礼貌，护理操作技能。八．维系好与医院护士，病人家属之间的关系，摆正做好一名服务者的心态。

惠州市中心人民医院博罗分院简介

惠州市中心人民医院博罗分院简介惠州市中心人民医院博罗分院，座落于美丽的罗浮山下。其前身为博罗县人民医院，2017年12月，惠州市中心人民医院博罗分院正式挂牌成立。惠州市中心人民医院博罗分院，是惠州市中心人民医院负责全面经营管理的公立医院。医院创建于1937年，是惠州市博罗县内唯一一所集医疗、教学、康复、保健、预防、急救和科研为一体的国家二级甲等综合性医院，是博罗县急危重疾病救治和医疗技术指导中心。医院多次获得省、市“文明医院”和“百佳医院”等荣誉称号，是中山大学附属第二医院、广州医科大学附属肿瘤医院、广州市妇女儿童医疗中心、南方医科大学南方医院等三甲医院的技术协作单位，广东省普通高等医学院校教学医院。医院年门诊病人80多万人次，住院病人4万多人次，年手术量1万多人次。医院编制床位900张，实际开放932张。在职医务人员1036人，其中高级职称专业技术人员124人，中级职称专业技术人员230人。有惠州市名医2人，博罗县拔尖人才5人。医院共设32个临床医技科室和14个职能科室，其中惠州市医学重点发展专科1个，惠州市临床重点专科8个，惠州市中医重点专科专病2个。医院拥有1.5T核磁共振成像系统、数字减影血管造影系统（DSA介入系统）、64排螺旋CT、医用X线摄影系统（双板DR 系统）、乳腺X线系统、超声眼科乳化治疗仪、全数字电子内镜

系统、彩色多谱勒、四维彩色B超、三维心电图、经颅多普勒、脑电地形图仪、日立7600型模块组合式全自动生化分析仪、全自动800测试生化分析仪、五分类血球计数仪等医疗设备，保证了各类医疗设备的配置与医院功能相适应，提高了临床的诊断治疗水平。医院在省内率先开展了具有明显专科特色和省内先进水平的直视微创技术和双视微创技术，并广泛应用于腹部外科、甲状腺外科、妇产科和泌尿外科等领域。同时开展了心脑血管及肿瘤介入、内镜下治疗呼吸、消化、泌尿、生殖等系统疾病、氩氦超冷刀治疗、腹腔镜微创技术等。医院注重科研建设。近年来荣获惠州市科技局科研立项59项、惠州市科技进步二等奖1项、惠州市科技进步三等奖1项、博罗县科技进步一等奖2项和其他科技进步奖10项。2016年，全省58家县级人民医院医疗服务能力进行综合评价，医院名列第7位。投资10亿元的惠州市中心人民医院博罗分院新院区正在建设当中，预计2020年投入使用。医院将秉承“博医博爱，仁德精诚”的医院精神，坚持以病人为中心，以新一轮的医疗卫生体制改革为契机，以更加饱满的热情和昂扬的斗志，开拓创新，优化服务流程，提高医疗质量，保障医疗安全，努力营造一个以惠州市中心人民医院、博罗县人民医院总院、惠州市中心人民医院博罗分院“三院鼎立”的医疗发展新格局，实现医疗技术、服务水平和综合实力全面提升的三级甲等医院的发展愿景。

湛江公立医院改革定调：人员实行编制备案制、员额制管理-推行院长年薪制

湛江公立医院改革定调：人员实行编制备案制、员额制管理，推行院长年薪制湛江市公布了《湛江市深化公立医院综合改革实施方案》。该方案对进一步深化湛江公立医院综合改革，协调推进医疗价格、人事薪酬、药品流通、医保支付改革，提高医疗卫生服务质量，解决群众看病就医难题等进行了非常详尽的分工安排。（一）逐步建立现代医院管理制度，健全公立医院运行新机制。 1.落实公立医院自主权。推进公立医院政事分开、管办分开，加快转变政府职能，创新各级行政主管部门管理方式，建立现代医院管理制度。合理确定公立医院编制总量或人员总额，逐步探索实行编制备案制、员额制管理。编制备案制和员额制管理人员均属于事业单位工作人员，执行一体化的事业单位人事管理政策，缴纳事业单位养老保险，实现同岗同薪同待遇。逐步取消公立医院行政级别，各级卫生健康部门负责人一律不得兼任公立医院领导职务。落实公立医院经营管理自主权，公立医院按规定自主行使人员管理、内设业务机构设置、中层管理人员聘任、内部绩效考核与分配、年度预算执行等经营管理权限。大力培养引进急需紧缺的专业人才，加大全科、儿科、麻醉、急诊、妇产、精神科等急需紧缺人才的培养力度。对博士或副高以上高层级人才可采取组织考察的方式进行公开招聘。对急需紧缺类人才可采取实操、直接面试等方式组织公开招聘。推进医院自主开展卫生

系列高级职称评审试点工作，创新评价机制，分层分类科学制定评审标准，突出职业素养、临床能力和业绩等。 2.规范完善医院管理制度。公立医院要加快制定章程，健全现代医院管理制度，以章程规范内部治理结构。健全院长选拔任用机制，实行党委领导下的院长负责制，实行任期目标责任制、年薪制和考核问责制，院长在医院党委领导下，全面负责医院医疗、教学、科研、行政管理工作。推行院长职业化、专业化。健全医疗质量和安全管理制度、人员管理和人才培养制度、财务资产管理制度、绩效考核制度、科研管理制度、后勤管理制度、医联体内资源共享制度、信息管理制度等。切实加强党对公立医院的领导，充分发挥公立医院党委的领导作用，贯彻落实党的基本理论、基本路线、基本方略，贯彻落实党的卫生与健康工作方针。党委等院级党组织要充分发挥把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导作用。实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体讨论，作出决定，并按照分工抓好组织实施，支持院长依法依规独立负责地行使职权。（二）加强医疗卫生服务能力建设，全力打造北部湾医疗卫生中心。 3.实施高水平医院建设。全力支持广东医科大学附属医院推进高水平医院建设“登峰计划”，到2022年，医院在现代医院管理水平、临床疑难危重疾病救治能力、临床医学研究水平、拔尖创新人才培养和引进以及北部湾地区辐射带动能力方面取得明显成效，医院综合实

张胜初张胜初男1971年5月生副主任医师医学博士硕士生导师

张胜初张胜初，男，1971年5月生，副主任医师，医学博士，硕士生导师，三峡大学第一临床学院暨宜昌市中心人民医院甲乳外科主任。招生方向：外科学（甲状腺、乳腺疾病的临床诊疗及基础研究）学习工作经历：1993年6月毕业于三峡大学医学院，2006年7月中国医科大学“肝脏外科、器官移植”硕士毕业，2012年6月温州医学院“肝胆外科”博士毕业。2012年6月毕业后工作于宜昌市中心人民医院暨三峡大学第一临床医学院。工作简介：从事普通外科临床、教学20余年，主要致力于普外肿瘤性疾病的临床诊疗，如甲状腺癌、乳腺癌、胃癌、肝癌、胰腺癌、胆道恶性肿瘤、小肠良恶性肿瘤、结直肠肿瘤等疾病的诊断和治疗。擅长普外恶性肿瘤的根治术手术及腔镜手术。先后开展了甲状腺全切除术及次全切除术、腔镜下甲状腺切除术（胸乳入路、口腔前庭入路）、颈部淋巴结廓清术、乳腺癌改良根治术、乳腺癌保乳根治术、腔镜下

皮下乳房切除术及腔镜下腋窝淋巴结清扫术、胃癌根治术、根治性全胃切除术、胆囊切除术、胆道探查术、肝部分切除术及肝段切除术、胰十二指肠切除术、胰体尾部分切除术、结肠癌根治术、直肠癌根治术、腹腔镜辅助下根治性全胃切除术、腹腔镜辅助下胃癌根治术、腹腔镜辅助下右半结肠切除术、腹腔镜辅助下直肠癌根治术等手术。目前已发表论文10余篇，其中SCI收录4篇。代表性论文： 1)Meta-analysis of video-assisted thyroidectomy versus conventional thyroidectomy. Surgical Practice 2013; 17(3): 83-91. 2)Is the TissueLink Dissecting Sealer a Better Liver Resection Device than Clamp-Crushing? A Meta-Analysis and System Review. Hepatogastroenterology. 2012,59(120):2602-8. 3)Lentiviral vector-mediated down-regulation of IL-17A receptor in hepatic stellate cells results in decreased secretion of IL-6. World J Gastroenterol. 2012,18(28):3696-704.

广东省三甲医院大全

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医院护工生活护理服务方案

医院护工生活护理服务方案项目名称：生活护理服务一、陪护服务理念我公司以现代化的管理、优质的服务，树立品牌，以全心全意服务病人为主，追求高品位、高素质、创造有文化素养、有特色陪护服务，从而减轻病人的痛快和家属的负担，为家属解决了后顾之忧，也对医院护理工作起到了一定积极作用。二、服务定位中标后，我公司将把本项目作为公司的重点项目，从人力资源、资金及管理等方面优先满足本项目的需求，确保为本项目提供高素质、高技能、经验丰富的服务人员，从而提高服务质量，提高xx市第六人民医院的企业形象。三、服务目标 1、达到医院对陪护工的管理要求； 2、满足病患对陪护工的需求； 3、保证陪护工的护理质量；减少生活护理安全隐患； 4、维护陪护工队伍的稳定； 5、保障陪护工的基本权益。

四、管理模式 1、陪护工招募、培训、录用 2、主要形式（1）月工资发放病人支付的陪护费用全部支付给我公司收款人员，我公司在下月初结算陪护工应得的收入，并以月工资形式发放给陪护工。这将有利于对陪护工的管理和处罚，并逐步建立陪护工企业化的纪律意识和责任感。

（2）考核和淘汰我公司将对所管理的陪护工定期进行考核，如果在技术、纪律、态度、健康等方面不合格的陪护工，对其采取教育、处罚以致开出的处理。同时我公司特定期向全院相关工作人员和家属进行调查，监督陪护工的服务规范。（3）长效管理机制管理和处罚模式采取按病区责任包干的方式落实到在该病区工作的所有陪护工身上，如发现某病区有废品堆积，则根据陪护工违反倒卖废品相关规定的条例对病区内全体陪护工进行处罚，这将促使全体陪护工阻止和举报各类违规违纪现象，提高陪护工的自律性和相互督促的责任感。（4）陪护工轮换制在合适的条件下（院方配合），我公司对各合作医院的陪护工作进行轮班，把各医院的陪护工对换，改变其工作的场所和环境。对同一个医院服务时间过长导致的老资格陪护工可以起到促进其工作积极性的作用。五、文明服务方案 1、陪护工护理言行规范准范为了提高陪护服务质量，强化陪护工服务规范，我公司陪护特拟订以下25条《陪护工“不”字言行规范准则》，要求每个员工必须在服务中做到，违者做违纪处理。陪护工“不”字言行规范准则：

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全国地级市医院排名

1 青岛大学医学院附属医院942.38 山东青岛 2 佛山市第一人民医院920.12 广东佛山 3 苏州大学附属第一医院893.21 江苏苏州 4 大连医科大学附属第一医院885.66 辽宁大连 5 中山市人民医院873.43 广东中山 6 温州医学院附属第一医院863.45 浙江温州 7 南通大学附属医院859.32 江苏南通 9 深圳市人民医院859.05 广东深圳 8 徐州医学院附属医院850.56 江苏徐州 10 烟台毓璜顶医院850.42 山东烟台 11 青岛市立医院845.65 山东青岛 12 浙江省台州医院839.03 浙江台州 13 东莞市人民医院830.93 广东东莞 14 温州医学院附属第二医院825.49 浙江温州 15 粤北人民医院820.99 广东韶关 16 临沂市人民医院812.43 山东临沂 17 无锡市人民医院803.44 江苏无锡 18 南华大学附属第一医院794.32 湖南衡阳 19 泸州医学院附属医院785.43 四川泸州 20 江门市中心医院766.65 广东江门 21 聊城市人民医院758.68 山东聊城 22 川北医学院附属医院750.95 四川南充 23 常州市第一人民医院746.65 江苏常州 24 济宁医学院附属医院740.88 山东济宁 25 厦门大学附属中山医院734.54 福建厦门 26 徐州市中心医院729.88 江苏徐州 27 潍坊市人民医院714.89 山东潍坊 28 汕头大学医学院第一附属医院708.37 广东汕头 29 十堰市太和医院699.43 湖北十堰 30 梅州市人民医院689.95 广东梅州 31 郴州市第一人民医院684.68 湖南郴州 32 厦门大学附属第一医院680.48 福建厦门 33 遵义医学院附属医院679.47 贵州遵义 34 江苏省苏北人民医院670.33 江苏扬州 35 蚌埠医学院第一附属医院664.76 安徽蚌埠 36 北京大学深圳医院660.95 广东深圳 37 大连医科大学附属第二医院656.76 辽宁大连 38 宁波市医疗中心李惠利医院649.85 浙江宁波 39 苏州大学附属第二医院638.23 江苏苏州 40 深圳市第二人民医院623.43 广东深圳 41 淮安市第一人民医院620.12 江苏淮安 42 皖南医学院弋矶山医院614.65 安徽芜湖 43 连云港市第一人民医院610.55 江苏连云港 44 绍兴市人民医院605.77 浙江绍兴

北大人民医院产检介绍强烈建议看

北大人民医院产检+生产总结1.第一次去医院6w+5早孕检查花费：13 例假已经推迟3周了，试纸木有用过，还是比较信认医院。于是找了个周末准备跟lg 去医院。人民医院离家最近，想想就是个早孕检查，就来了。 5元挂了个普通号。医生：“用过试纸了吗” 答：“没有” 医生：“那去化验个尿，再来。你这个可能性比较大。” 我就出来了，完成了第一次妇科门诊的经历，好紧张啊。然后呢，就是等结果，果然是中了。医生：“你怀孕了，回家注意休息，有出血来医院。你去做个B超吧，看看是不是宫外孕。” 我：“能不做B超吗” 医生：“那11周来建档吧” 我们就回去了，lg给买了叶酸，让吃，我总是忘 2.第二次去医院11w+2建档花费1355.62

回来之后，上论坛研究建档是怎么回事，我很无知的说，呵呵。原来就是抢床位啊，我也意识到了情况的紧急。我的预产期还是19号，照帖子上说的，好像没啥戏了。刚过11w，我就请假和lg去了人民医院。第一次来人民觉得环境还行，离家也近，就没去北医三院、北新妇凑热闹。后来证明这一点还算英明，省去了早起排号的烦恼。挂了普通号。开了张B超的单子，说检查完了，再过来开别的检查单子。 B超结果没啥问题，回来给开了一大堆的单子，我的户口是西城的，还免费给检查艾滋病，给开了张免费单子。抽血，尿检，心电图，妇科检查。整个一个全面的体检。先去抽血，抽了有13还是14管，我都傻了。人民抽血是跟银行叫号一样的，很快。现在和尿都是在二层了，方便多了。别的都还很顺利。由于单位的体检还没开始，我只好做了TCT检查，如果单位组织体检做了，时间比较近的，建档可以不用查这项，可以省个几百。 3.第三次去医院12W+6取建档化验结果花费87.8 等化验结果都出来了，抽了一天去医院，取化验结果，挂号给医生看结果。医生说贫血，开了速力菲补铁的药，就回来了。其实，这次可以不去医院，自己拿了化验单先看看，没啥大问题就等下次产检的时候再拿给医生看就行。

惠州老中医参考

惠州老中医参考地址：桥东菜园墩11号医生姓名：刘惠良（男，100多岁）治疗专长：杂症、肠胃提醒：看病人多需早早排队，晚了没号。网友体验：只把脉，少问症，从不收诊金，患者自愿交付诊金的多少，一般收费40元左右，然后根据他给出药方，患者自行到药店抓药。地址：中心医院中医门诊医生姓名：郑小陆（男）治疗专长：主治男性病、女性和小儿亦可提醒：他周二上午在分院，周四下午在总院，周五晚上在总院夜诊。看病的人多，需早早排队。网友体验：他很实在地说：“没必要的检查不做，没作用药的不吃。”他开的药方非常便宜，一周的药也就60元左右。见效慢，重在调理。地址：下角中医院妇科医生姓名：李勇生（男）治疗专长：主治妇科、痛经提醒：看病的人多，需早早排队。网友体验：收费贵，调理时间较久见效。同事几年没怀孕，吃了几副药怀上了。地址：下角菱湖三路一号中医院医生姓名：张金华治疗专长：肠胃网友体验：中西结合，一两月肠胃炎治愈。地址：龙丰科肚附近陈奖文中医门诊医生姓名：陈奖文（男）治疗专长：小儿（打嗝胃病、咳嗽、内科，脾胃疾病等）网友体验：待人和蔼，喜欢小孩，收费不贵。孩子的打嗝胃病拿了三次的中药，病就好了。地址：水门东坡幼儿园对面医生姓名：邬天平治疗专长：小儿提醒：周六下午和周日不开门。每天上午和下午各派110个号，看病的人多需早早排队。网友体验：孩子得咳嗽，吃了三天中药就断根了。药费便宜，从未超50元，效果显著。地址：下埔北京同仁堂（百佳对面）医生姓名：解厚庆治疗专长：内科、儿科网友体验：收费有点小贵，一次病200多元。孩子体质不好，经常感冒还干呕，不愿吃饭，

湛江公立医院改革定调：人员实行编制备案制、员额制管理,推行院长年薪制

医院护工的表扬信范文

竭诚为您提供优质文档/双击可除医院护工的表扬信范文篇一：护工表扬信篇一：护工感谢信感谢信我父亲xxx因结核性脑膜炎于今年5月入住中心医院胸外科医治，病情分严重，入院时已处于昏迷状态，日常饮食、大小便都需要有人护理，在这种情况下，我们请了服务公司的陪护员周师傅来全天照顾。周师傅认真负责，每天细心地帮我父亲按时测血糖，喂流食，喂药并记录好，哪怕是凌晨3点也不落下。刚入院时，父亲病情不稳，时常发高烧反复，周师傅每天都细心的观察，第一时间向我们和医生反映，并予以配合。由于我父亲长期卧床，医生吩咐常将病人翻转身、轻拍、按摩以防生褥疮。周师傅不怕辛苦麻烦，一天几次，帮我父亲翻身轻拍，发现胳膊、腰、屁股部位如有少少红疹，他就特别紧张为父亲轻揉按摩，从不厌烦。特别是，面对父亲的昏迷不醒，我母亲心力交瘁，周师傅总是安慰鼓励，讲述自己以往陪护过的康复病例宽慰我母亲。

我父亲在中心医院住院期间，得到了医护人员的关爱和医治，得到了周师傅的悉心照顾，如今终于康复出院，我们全家衷心的感谢！感谢xx服务公司！感谢陪护员周师傅！愿你身体健康，家庭幸福！患者家属：xx篇二：优秀护士表扬信优秀护士先进事迹材料刘玲，女，护理专业大专毕业。于20XX年到南阳市第八人民医院妇产科工作至今。漫漫人生长河中,每个人都有自己的工作岗位岗位是一个人一生用所有理想和汗水浇灌的土地，是一个人热情和青春的坐标。如今我在护士的工作岗位上已默默耕耘了7个年头了，虽然只是众多护理人员中平凡的一位，但我深爱着我的职业。我，用真诚、爱心书写着平凡而又光彩的人生，用自己的行动赢得病友的信赖。从他们的笑容里，我读懂了奉献的乐趣，在付出劳动的同时奉献爱心使我体会到人生的价值和内涵。从事护士工作7余年来，我牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，转变“病人围着医护转的传统观念，坚持以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务，把爱心献给每一位患者，做患者的守护天使，为医院护理工作的推动和发展起到了一个很好的窗口“作用”。护理工作是繁杂而辛苦的。在妇产科工作的6年中，我针对妇产科疾病病情重、变化快的情况，及时准确地为病人

民生关注点——医保办事须知-以惠州市为例(2016年起实施)

医疗保险办事须知（2016年第2版）惠州基本医疗保险参保须知一、惠州基本医疗保险包括城镇职工基本医疗保险（以下简称职工医保）、居民基本医疗保险（以下简称居民医保）。（一）参加职工医保的有： 1、本市内各用人单位的全体职工； 2、无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工医保的非全日制从业人员及其他灵活就业人员； 3、在本市实现就业的外国人及港澳台人员。上述人员可由用人单位或本人到地税部门办理参保、缴费和登记等相关手续。（二）参加居民医保的有： 1、拥有本市城镇或农村户籍的居民，参加了职工医保的除外； 2、在我市大中专院校（包括中职技校）接受全日制教育的学生（以下简称参保学生）； 3、在本市中小学、幼儿园就读的异地务工人员子女，其父母有一方参加我市社会保险的，可由所在学校或幼儿园组织参加居民医保。居民医保以家庭为参保单位，同一户口簿内的成员按同一缴费档次同时参保；参保学生以学校或班级为单位参保，相关手续到所属乡镇社保所或社保经办机构办理。对象、农村五保户、城镇“三无人员”（无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人或抚养人）、低收入家庭的60周岁以上老年人和未成年人及经市、县（区）人民政府确认的其他特殊困难居民及完全丧失或大部分丧失劳动能力的残疾居民（限各类残疾一级和二级人员），应参加B档医保。

门诊就医须知参保人应按本人或家庭长住地就近原则，选择一家普通门诊定点医疗机构作为本人或家庭下一年度的门诊首诊医疗机构，参保人选定的门诊定点机构，1个年度内保持不变。需变更下一年度门诊定点的，需在每年10月至12月到所选门诊定点医疗机构或参保地社保经办机构（含乡镇社保所）办理变更定点手续也可登陆http://192.168.253.117:9038/web/ggfw/app/index.html#/ggfw/home或直接网页搜索惠州市社会保险基金管理局，登陆网址变更年度门诊选点。第一步，搜索进入惠州市社会保险基金管理局选择网上服务，社保网申服务选择个人业务进行注册，填写证件号码——姓名——社保卡发卡日期——设置账户信息——填写手机号码——输入短信验证码——邮箱——设置密码——密码确认——点击提交——注册账号成功。第二步，搜索进入惠州市社会保险基金管理局选择网上服务，社保网申服务选择个人业务进行登陆，输入已注册账号、密码——点击登陆——选择门诊选点——在线经办——点击已阅读——在首诊定点医疗机构选择本年度定点门诊——保存——办理成功。参保人在选定的门诊定点医院方可实行医保门诊报销，结算时只需支付个人自付费用即可。市内定点医院住院须知：

xx人民医院职业暴露规定

简阳市人民医院医务人员职业暴露防护管理暂行规定为规范医务人员职业暴露管理，保护医务人员的职业安全与身体健康，有效预防和控制因职业暴露而引发的各种经血传染性疾病，做好各种职业暴露的预防与处理，降低职业暴露感染疾病的危险，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《医院感染管理办法》、《医务人员艾滋病病毒职业暴露防护工作指导原则》以及WHO《实验室生物安全手册（第三版）》等法律、法规的相关规定，结合我院的具体实际，制定本规定。一、医务人员职业暴露是指医院工作人员在从事诊疗、护理、医疗垃圾清运等工作过程中意外被血源性传染病或者携带者的血液、体液污染了破损的皮肤或粘膜，或被含有血源性传染病的血液、体液污染了的针头以及其他锐器刺破皮肤，还包括被这类病人抓伤、咬伤等，有可能被血源性传染病感染事件（即意外事件或针刺伤事件）。二、适用范围适用于我院可能接触各类感染性病人以及各种感染性物质的所有人员，包括医生、护士，各类辅检室如心电图室、内镜室、微生物室、病理科等科室工作人员、临床药师、实习医师、护工和医疗垃圾处理人员等。三、组织管理医务人员职业暴露防护的组织管理由医务部和感染管理科负责。感染管理科负责应急药箱的监督及管理，负责医务人员职业暴露后的调查、核实，医务人员职业暴露防护和处理的技术指导和随访。明确检验科在职业暴露防护工作的职责。检验科在意外事件发生接到报告后必须在24～48小时内完成当事医务人员和接触源病人血清HIV和HBsAg的相关检测并在感染管理科安排下进行血清学随访。四、医务人员职业暴露基本预防控制原则坚持标准预防和安全操作是避免职业暴露医院感染的基本保证，明确自身的免疫状况和暴露源的感染情况将为采取及时、有效的防护措施赢得宝贵的时间，防护的重点是避免与患者或者携带者的血液和体液的直接接触。 (一)标准预防接触病人的血液、体液、分泌物、排泄物等时均应视其具有传染性，须进行隔离，不论是否有明显的血迹污染或是否接触非完整的皮肤与粘膜，接触上述物质者，必须采取防护措施。 (二)安全操作 1、医务人员进行有可能接触病人血液、体液的诊疗和护理操作时必须戴一次性乳胶手套，操作完毕脱去手套后应立即洗手，必要时进行手消毒。 2、在诊疗、护理操作过程中，有可能发生血液、体液飞溅到医务人员的面部时，医务人员必须戴具有防渗透性能的口罩、防护眼镜；有可能发生血液、体液大面积飞溅或者有可能污染医务人员的身体时，还必须穿戴具有防渗透性能的隔离衣或者围裙。 3、医务人员手部皮肤发生破损，有可能接触病人血液、体液的诊疗和护理操作时必须戴双层手套。 4、医务人员应在充足的光线下进行侵袭性诊疗、护理操作，并特别注意防止被针头、缝合线、刀片等锐器刺伤或划伤。 5、使用后的锐器应当直接放入耐刺、防渗漏的利器盒，或者利用针头处理设备进行安全处置，也可以使用具有安全性能的注射器、输液器等，以防刺伤。禁止将使用后一次性针头重新套上针头套，禁止用手直接接触使用后的针头、刀片等锐器。具体防护措施可见《简阳市人民医院医护人员预防艾滋病等经血传播性疾病的防护流程》（附件1）。(三)建立职工健康档案医务人员健康体检时应将血源性疾病的免疫情况，如乙肝两对半、丙肝抗体、梅毒抗体等作为每年必检项目，同时指导并鼓励医务人员重视自身的预防接种。 (四)重视对高危险人群的传染病筛查

最佳专科医院排行榜榜单

年度最佳专科医院排行榜榜单

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2012年度最佳专科医院排行榜榜单病理科医院平均声誉值1复旦大学附属肿瘤医院10.24 2北京协和医院8.83 3四川大学华西医院8.3 4中国人民解放军总医院 6.07 5北京大学第三医院 4.04 6中山大学附属第一医院 2.7 7华中科技大学同济医学院附属同济医院 2.52 8南京军区南京总医院 1.74 9第四军医大学西京医院 1.59 10中国医学科学院肿瘤医院 1.2 获提名医院南方医科大学南方医院、中南大学湘雅医院、第三军医大学西南医院、中国医科大学附属第一医院、天津医科大学附属肿瘤医院、山东大学齐鲁医院、天津医科大学总医院广东省人民医院、第二军医大学长海医院传染科医院平均声誉值1复旦大学附属华山医院7.83 2首都医科大学附属北京地坛医院 6.52 3浙江大学医学院附属第一医院 6.41 4中国人民解放军第三零二医院 4.96 5上海交通大学医学院附属瑞金医院 3.85 6南方医科大学南方医院 3.5 7首都医科大学附属北京佑安医院 3.43 8中山大学附属第三医院 2.5 9上海市(复旦大学附属)公共卫生临床中心 2.13 10北京大学第一医院 1.67 获提名医院四川大学华西医院、北京协和医院、华中科技大学同济医学院附属同济医院、重庆医科大学附属第二医院、北京大学人民医院、第三军医大学西南医院、第四军医大学唐都医院、重庆医科大学附属第一医院、中国医科大学附属盛京医院耳鼻喉科医院平均声誉值1复旦大学附属眼耳鼻喉科医院10.27 2首都医科大学附属北京同仁医院9.57 3中国人民解放军总医院9.25

宜昌市妇幼保健院不服宜昌市工商行政管理局行政处罚决定案

宜昌市妇幼保健院不服宜昌市工商行政管理局行政处罚决定案原告：湖北省宜昌市妇幼保健院。住所地：湖北省宜昌市夷陵路118号。法定代表人：姚昌本，该院院长。委托代理人：张培，该院副院长。委托代理人：姚志成，湖北西陵律师事务所律师。被告：湖北省宜昌市工商行政管理局。住所地：湖北省宜昌市果园二路。法定代表人：王勇，该局局长。委托代理人：孙昌伟、蔡异新，该局干部。被告湖北省宜昌市工商行政管理局（以下简称工商局）于20XX年2月11日作出的宜市工商处字（20XX）027号行政处罚决定书认定：原告湖北省宜昌市妇幼保健院（以下简称保健院）在药品采购活动中，先后收受宜昌市医药公司等10家药品经销给付的款、物共26笔，计元，其行为违反了《中华人民共和国反不正当竞争法》（以下简称反不正当竞争法）第八条第一款和国家工商局《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》第二条第一款、第四条的规定，是不正当竞争行为。根据反不正当竞争法第二十二条的规定，决定对该院处罚款1万元。原告保健院不服被告工商局的这一行政处罚决定，向湖北省宜昌市西陵区人民法院提起行政诉讼。原告诉称：一、被告的行政处罚决定存在着认定事实和适用法律的错误。（1）被告认定我院收受26笔款、物计元中，认定我院收受安琪生物制药公司经营部的那一笔有误。我院于1999年7月9日接受安琪生物制药公司经营部捐赠的15900元后，已于同年12月17日退给该经营部元，这笔退款应当从总收受款数中扣除。因此我院实际受赠数额应为元，不是元。（2）受赠全部款、物已经依法列入我院财务账，这是一种明示的折扣行为，不属于商业贿赂。即使折扣比例不当或者入账科目不对的问题确实存在，也不应由工商行政管理机关查处。（3）我院是全民所有制财政全额拨款的公益事业单位，不是能够作为市场主体的经营者，不属于反不正当竞争法调整的范围。二、被告的行政处罚决定存在着程序违法的问题。（1）被告在《检查通知书》中通知的被检单位是“宜昌市妇幼保健医院”，不是我们“宜昌市妇幼保健院”。被告持这样的《检查通知书》对我院进行调查，是调查的对象错误。（2）被告的行政处罚决定书只

市第一人民医院特殊感染隔离区医护人员防护制度

市第一人民医院特殊感染隔离区医护人员防护制度 1、医护人员应严格遵守留观室、隔离病区的各项操作规程，落实各项消毒隔离措施，按要求穿脱工作服、隔离衣、戴工作帽、戴手套、鞋套等防护物品。 2、医护人员必须严格按照清洁区、半污染区、污染区三区划分和人、物流程要求着装、操作，实施消毒隔离措施，防止人流、物流交叉和逆流。 3、接触每一患者前、后或接触同一患者不同部位前、后必须立即更换手套或进行手消毒。手消毒时要求对其所有表面进行强有力的短暂揉搓2-3分钟（手消毒剂选用0.3-0.5%碘伏或0.5%氯已定乙醇溶液等快速手消毒剂）。 4、为每一位患者诊疗、护理等操作后，应首先将戴手套的双手浸泡于消毒液中3分钟（消毒剂选用含有效氯1000mg/L含氯消毒剂），然后摘去手套进行手消毒。 5、若接触患者分泌物、排泄物等时应严加防护，加戴防护手套、隔离衣等防护用具，操作后立即实施手浸泡消毒。 6、为患者实施近距离操作时（如进行气管切开、气管插管、气管全麻、吸痰、口腔护理、换药等），须戴特殊防

护头套、有效防护口罩等，严格进行防护。 7、注意呼吸道及粘膜的防护。每次下班前，应采用氯已定（洗必泰）漱口液漱口、浸湿的棉球擦拭消毒鼻孔，0.5%氯已定乙醇溶液浸湿的棉球擦拭外耳道、耳廓，然后淋浴、更衣、更鞋。 8、采用消毒液进行室内空气和物体表面等消毒时，要严格按照消毒药物使用浓度、剂量和作用时间操作，消毒完毕后分别采用打开门窗通风对流、清水冲洗、擦洗等方式消除残留消毒剂。 9、房间应打开门窗对流通风，自然通风不良则必须安装足够的通风设施。 10、医护人员若出现发热，伴有呼吸道症状、体征者，应及时接受必要的检查，以尽快确诊，隔离治疗。