浦喆新标警用手铐

浦喆新标警用手铐

新标板式手铐

品牌:浦喆

基础参数:

1、材料:钛铝合金;

2、结构:内置三层锁具(齿片有三层齿),具有防拨开功能,双面能开锁;

3、主要优点:轻、防拨开、使用方便(两面能开锁);

4、尺寸:55-80mm;

5、重量:244g。

二、存贮、保养:

1、要定期注油,保持零件润滑。

2、长期存放请勿打塑料薄腊,并注意防潮、防尘。

手铐注意防潮防霉保存,手铐需要机油养护润滑以保证灵活性,长期装备柜存放可以放入干燥剂或塑料袋封装。

新型单警手铐重量≤245g(不含钥匙)铐体材质:钛合金;扇梁:不锈钢;链座、铆钉、链条材质:不锈钢等;铐点尺寸:20 ;铐体卡入手腕开放尺寸:55mm±2mm;环直径尺寸:51mm-82mm;全长:243mm

服装厂安全生产规章制度

茌平县金宝被服有限公司 安全生产规章制度 1目的 为明确安全生产责任,加强安全生产工作,保障职工的安全与健康,保护财产免遭损失,促进企业经济发展,根据国家有关安全生产的法律法规和市及本行业有关规定,结合我厂实际,制定本责任制。 适用范围 2本规定适用于全厂各部门和全体职工。 三不伤害:不伤害他人,不伤害自己,不被他人伤害。 五同时:计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 四不放过:事故原因不查清不放过,事故责任者得不到处理不放过,整改措施不落实不放过,教训不吸取不放过。 4相关要求 安全生产规章制度是明确企业各级负责人、各职能部门和职工在生产中应负的安全职责的制度。 安全生产工作贯彻“安全第一、预防为主”的方针,实行“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”的管理体制,坚持“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则。

各车间、部门要加强对安全生产工作的领导,加大宣传教育力度,普及安全生产知识,不断增强全员安全意识,提高企业、员工的安全防范能力,积极推广先进技术和管理经验,不断提高安全生产水平。 任何车间、部门和个人都有维护安全生产,遵守安全生产法律法规、规章制度,履行各自的安全职责的义务,对违反安全生产法律、法规、本规定及其它安全生产的行为,有权检举、控告和抵制。 5.仓储部门安全职责 负责本部门库房安全管理,保证库房的安全设施、消防器材完好可靠,保证有效使用。 加强对本部门人员的安全教育和管理,负责人员外出期间的安全管理。 负责本部门工作中的安全教育和防范措施落实。 6.后勤安全职责 负责本部门所辖范围内电气线路的安全;负责全厂各区安全值班管理,组织开展各区的防火、防盗;负责防止煤气泄漏、中毒等宣传和预防工作。 负责职工宿舍的安全与卫生,防止食物中毒。 负责厂区的卫生保洁管理及夏季防暑降温清凉饮料及药品的发放工作;负责防汛应急物资的储备。 负责对厂房及其它建筑物、生活区公共设施进行周期性维修、保养。 7.办公室安全职责 负责组织全厂机动车辆检查、维护、检修、检测,确保车辆安全运行。 负责全厂驾驶人员日常安全管理,组织驾驶员考核、换证工作。 负责全厂人员职业技能、职业素质的培训,组织开展安全教育与培训,负责安全工作所需的车辆使用。 负责档案安全及保密工作管理。

浦喆指挥摄像机

指挥摄像机 品牌:浦喆 采用200万像素不小于1/1.8"CMOS传感器,支持4倍光学变倍,焦距不小于12mm;应具有自动聚焦功能; 最低照度彩色:0.001lx,黑白:0.0001lx,最大亮度鉴别等级不小于11级; 红外补光距离不小于100米; 在1920x1080@25fps下,清晰度不小于1100线; 支持H.264、H.265、MJPEG视频编码格式,且H.264有HighProfile编码能力;信噪比不小于56dB; 动态范围不小于106dB; 支持8行字符显示,字体大小、颜色可设置,需具有图片叠加到视频画面功能;支持区域遮盖功能,支持最多24块多边形区域,支持多种颜色可设置; 具有防红外过曝、透雾、电子防抖、ROI感兴趣区域等功能; 在丢包率设置为5%的网络环境下,可正常显示监视画面。 支持水平360°连续旋转,垂直-5°~90°旋转; 支持水平手控速度不小于300°/S,定位精度为±0.1°; 支持300个预置位,支持18条巡航路径,支持7条以上的模式路径设置,支持预置点视频冻结功能; 支持自动定位功能,圈定监视画面中的任意区域,在旋转角度范围允许的条件下,可将该区域处于屏幕中心位置并对该区域进行放大或缩小; 具有1个RJ45网络接口、2路报警输入、2路报警输出接口、1个音频输入、1个音频输出接口,需支持MP2L2、AAC和PCM音频编码; 具备本地存储功能,支持SD卡热插拔; 设备处于工作状态时,支持空气放电8kV,接触放电6kV,并支持6kV峰值电压。具备较好防护性能,支持IP66。 具备较好的环境适应性,工作温度范围可达-40℃-70℃。 考虑到实际安装环境,需支持吸顶安装方式; 为保证摄像机具备夜出色的视红外效果,红外灯与镜头采用双仓隔离设计,将从透明罩发射回来的红外光与镜头成像区域进行隔离,从而保证图像的清晰通透;

服装厂品控文件

制衣厂品质内部控制文件 相关基础知识: 品质:最大限度地满足客人的要求,在第一时间内把事情做好。品质就是产品的质量,在同一类产品上优与劣的对比。QC:着眼于检查货品在生产过程中的工艺程序是否符合设计上的规格要求。通过检查可发现厂内的品质状况,并及时反馈给上级部门采取必要措施。QC的专业技术水平应比较全面,重责任,并要有预见性地积极采取措施防止问题发生。宽容度:是指一件衣服每个部位的尺寸可以接受的最大的和最小的限度。 严重疵点:影响成衣穿用寿命、外观和辅料的用法用量错误、做工做法不符合制单工艺要求。 决定性疵点:影响成衣品质安全及涉及客户品牌标志的疵点(如五爪钮露爪、脱钮、钉钮脱线、拉力不够,线圈、脱主唛、衫内有金属及沙石) 三大疵点:手工、油污、尺寸。最难控制的疵点是尺寸。 宗旨:认真且有效地使货品品质达到或超过客户的要求,令客户满意。 心态:围绕产品品质认真做好自己的工作,公私分明。 主唛:客人成衣品牌标识、适穿身材型号范围。 洗水唛:客人款式号码、布料成份、产地、客户公司名称、地址、联系电话、洗涤方法及温度、干燥方法、熨烫方法及温度。 成品品质的界定:产品的外观、物料成份、做工、产品上原料(废料)、产品尺寸。 包装:件数、衣架、贴纸、胶袋、主挂牌、价钱牌、颜色及尺码搭配比例、纸箱尺寸、箱唛、纸箱损坏。 QC工作程序及方法: 1.了解客人的品质要求、产品特点、经营宗旨和理念。 2.备齐所有查货资料:样办、制单、物料卡、布色卡、车印花资料。 3.详细消化相关资料,了解并掌握该单货品的主、辅料情况和工艺技术要求。 4.向工厂负责人了解工厂生产进度情况,好安排查货时间。 5.齐色、码核对样办、物料卡、色卡,检查有无做错、配错。 6.检查货品生产的品质及技术水准。 7.做好书面报告并抽回具有代表性的疵品给公司定夺。 8.给人以干练整洁、专业、大方得体、表达良好的形象,有关产品质量的分歧以委婉合作的态度去沟通解决。 9.验货报告应整洁、文字语法应精练明了、严重的主要问题要写在醒目的当头并加上注明符号。 10.对查过的货品要摆放整齐、有序,正品、次品分开,并叫工厂负责人查看,以免被受查单位反投诉。 QC验货细则: 1外观:衫形、裤形平服、顺否? 2面料:A 成份、克重是符合制单要求? B 布料的纱支规格。 C 布料印花及染色的色牢度(可用白纸或白布用力擦的简易方法测试)。

警务辅助人员考试试题

1. ()是我们党领导人民治理国家的基本方略。 A. 依法治国 B. 文明执法 C. 尊重人权 D. 坚持党的领导 正确答案为:A。 2. 依法治国首先是()。 A. 依法治权 B. 依法治民 C. 提高全民守法意识 D. 有效管理国家 正确答案为:A。 3. ()是我国《宪法》明确规定的社会主义法治的基本原则。 A. 法律面前人人平等 B. 树立和维护法律权威 C. 宪法至上 D. 坚持社会主义初级阶段理论 正确答案为:A。 4. ()是社会主义法治的本质要求,是社会依治理念的本质特征。 A. 执法为民 B. 依法治国 C. 民主自由 D. 服务大局 正确答案为:A。 5. 执法为民是()的宪法原则在政法工作中的具体体现。 A. 为人民服务 B. 人权至上 C. 人民的利益高于一切 D. 一切权利属于人民 正确答案为:D。 6. 执法为民,就是按照邓小平理论和“三个代表”重要思想的本质要求,把实现好、维护好、发展好(),作为政法工作的根本出发点和落脚点。 A. 无产阶级的根本利益 B. 最广大人民的根本利益 C. 最广大人民的切身利益 D. 全体公民的合法权益 正确答案为:B。 7. 政法工作尊重和保障人权,首先要坚持(),为广大人民群众共同和普遍的人权提供完善的法律保障。 A. 文明执法 B. 依法执法 C. 以人为本 D. 以法律为准绳 正确答案为:C。 8. 一切执法行为都必须严格遵守()。 A. 领导批示 B. 文件规定 C. 法学理论 D. 法律规定 正确答案为:D。 9. 政法工作必须牢固树立执法为民的理念,这是由我们党的()和我们国家政权的社会主义性质所决定的。 A. 政治路线 B. 根本宗旨 C. 任务 D. 奋斗目标 正确答案为:B。 10. ()是社会主义法治的重要目标,是构建社会和谐社会的重要任务。

各大航空公司标志

一、中国国际航空代码:CA ,数字代码:999 。标志含义:以凤作为航徽。凤是一只美丽吉祥的神鸟,经此作为航徽,是希望这神圣的生灵及其有关它的美丽的传说给天下带来安宁,带给朋友们吉祥和幸福,带来幸运和欢欣。 二、中国东方航空代码:MU ,数字代码:781 。标志含义:公司航徽基本构图为圆形,取红蓝白三色。红、蓝半圆与燕子组合,表现东航企业形象。红色半圆象征朝阳,代表热情活力,表现公司蒸蒸日上;蓝色半圆象征大海,寓意东航航线遍及五洲四海,东航人的博大胸襟。银燕象征翱翔天际的飞机,燕子翅膀线条与水平线勾勒出东航英文缩写“CE”。 三、中国南方航空代码:CZ,数字代码:784。标志含义:航安徽标志由一朵抽象化的大红色木棉花衬托在宝蓝色的飞机垂直尾翼图案上组成,航安徽色彩鲜艳,丰满大方。在南方人的心目中,木棉象征高尚的人格,人们赞美它、热爱它,广

州市民把它推举为自己的市花,视为图腾。 四、深圳航空 代码:ZH,数字代码:479。标志含义:标志以中华传统的红、黄为 色调,以象形文字——战国时期大篆体“朋”为设计 原形,寓意深航立志成为“民族之鹏”。 五、海南航空代码: HU,数字代码:880。标志含义:标志图形的弧线、隐含回护相生的木极图形。标志中向空中飞展的翅膀取庄子《逍遥游》之意喻为鲲鹏。标志下方设计含云纹和水浪纹。 六、上海航空代码:FM,数字代码:774。标志含义:象征吉祥、如意,展翅飞翔的白鹤,带领全体民航人不断前进。展翅飞翔

的白鹤,象征吉祥、如意,展翅飞翔。并将公司全称的英文缩写“SAL”组合进图案,鹤翅和颀长的鹤颈连成柔和曲线代表“S”,鹤头代表“A”,鹤翅和和鹤尾相连代表“L”。标志外形呈“上”字,主体色彩为大红底、白色鹤,简洁生动、视觉冲击力强,富有民族特色,易于记忆和辨别。 七、厦门航空代码:MF,数字代码:731。标志含义:昂首矫健的白鹭在蓝天振翅高飞,展示了厦航“团结拼搏、开拓奋飞”的企业精神,象征吉祥、幸福永伴宾客。不仅如此,它还寓示着厦航是从鹭岛腾空而起的白鹭,厦航将永远地扎根于厦门,服务于厦门乃至福建的建设和发展。 八、山东航空代码:SC,数字代码:324。标志含义:三个S形曲线代表擅长飞翔纪律严明的飞雁,同时它可成为团结一致的象征。 九、四川航空代码:3U,数字代码:876。标志含义:一只海燕在大海上高傲地飞翔,

中国国内各大航空公司标志与寓意--2012.3.23

中国各中国各主流主流主流航空公司的标志航空公司的标志航空公司的标志及寓意及寓意 ----------2012.3.23 中国国际航空公司 国航的企业标识由一只艺术化的凤凰和中国改革开放的总设计师邓小平同志书写的“中国国际航空公司”以及英文“AIR CHINA”构成。国航标志是凤凰,同时又是英文“VIP”(尊贵客人)的艺术变形,颜色为中国传统的大红,具有吉祥、圆满、祥和、幸福的寓意,寄寓着国航人服务社会的真挚情怀和对安全事业的永恒追求。国航远景和定位是“具有国际知名度的航空公司”,其内涵是实现“竞争实力世界前列、发展能力持续增强、客户体验美好独特、相关利益稳步提升”的四大战略目标;企业精神强调“爱心服务世界、创新导航未来”,企业使命是“满足顾客需求,创造共有价值”;企业价值观是“服务至高境界、公众普遍认同”;服务理念是“放心、顺心、舒心、动心”。 中国南方航空公司 中国南方航空的班机以天蓝色垂直尾翼镶抽象化的红色木棉花为公司标志, 红棉花从1982年开始一直是广州市的市花,代表热情好客。

中国东方航空公司 中国东方航空的航徽基本构图为圆形,取红蓝白三色,以寓意太阳、大海的上下半圆与燕子组合,表现东航企业形象。红色半圆,象征喷薄而出的朝阳,代表了热情、活力,且日出东方,与东方航空名称吻合;蓝色半圆,象征宽广浩瀚的大海,寓意着东航航线遍及五湖四海;轻盈灵动的银燕,象征翱翔天际的飞机,燕子也被视为东方文化的载体,体现了东方温情。燕子尾部的线条勾勒出东航英文名字“CHINA EASTERN” 的CE两字。 海南航空 海航企业原标志以“生生不息”为理念创意。以“无限空间”为理念定位。标志构图中注目之处是一核心球体,以极具动感和极富张力的曲线蕴含,回护相生的太极图,诠释海航事业倚“生生不息”之理展“无限空间”之志的立身之本。标志中以静蓝色表征沉稳与智慧, 以暖黄色表征希冀与亲和。 新LOGO 海南航空启用新的企业标志,顶端是日月宝珠,环形构图从东方文化传说中的大鹏金翅鸟幻化而成,图形底部是浪花的写意表达。企业标志的色调,选定庄严的红色和暖人的黄色。红色是生命之色,是朝阳之色,是蓬勃生机之色,是永恒之色。黄色是中华大地本色,是中华远祖黄帝本色,是生生不息的本源之色。 企业标志图形按对称设计。此对称图形喷 涂在飞机尾翼两侧上

制衣厂建设项目申请报告

制衣厂建设项目申请报告 1.1项目名称丽佳服装生产项目 1.2项目地点株洲县渌口工业园 1.3 项目企业性质中外合作企业 1.4 项目申请报告编制依据和研究范畴 1.4.1 编制依据 1)株洲市都市总体规划(2001?2020); 2)株洲市国民经济和社会进展“十一五”规划; 3)株洲县都市总体规划(2002?2020); 4)株洲县国民经济和社会进展“十一五”规划; 5)国计委、建设部颁布的《建设项目经济评判方法与参数》(第三版); 6)国家有关工程建设的规程、规范、标准; 7)建设单位提供的有关基础资料; 8)关于编制丽佳服装生产项目申请报告的咨询服务协议书。 1.4.2 研究范畴本报告从株洲市及株洲县的经济社会进展状况、产业进展规划,对项目建设的背景和必要性、开发建设条件、初步工程技术方案设计、环境阻碍、投资估算、社会评判等方面进行分析研究,供项目建设单位和核准部门决策参考。 株洲高盛工程投资咨询有限公司 资质等级:乙级资质证书号:工咨乙1030123005 发证机关:国家进展和改革委员会 1.6 要紧技术经济指标

2 申报单位及其差不多情形 2.1 申报单位概况 申报单位:中韩合作制衣有限公司中韩合作制衣有限公司由广州市丽佳时装公司和韩国亚细亚贸易有限公司合作成立的公司,要紧经营是服装生产、销售。 公司住宅:株洲县渌口工业园 注册资本:400 万元人民币。 2.2合作各方差不多情形 2.2.1 广州市海珠区丽佳制衣厂 广州海珠区丽佳制衣厂成立于2003年,创立“依柏芬?物语”时装品牌,在广州白马大厦设置营销窗口,并在北京、上海、杭州、沈阳、温州、武汉等二十几个大中型都市有代理商。并于2005 年又注册“时尚之苑”时装品牌,客户已遍及全国及东南亚等国。公司现有职员200多人,2006年销售收入8000多万元。 2.2.2 韩国亚细亚贸易有限公司 韩国亚细亚贸易有限公司成立于2002年,总部设在韩国,现在广州、香港、印度尼西亚设有分支机构。公司主营服装,兼营眼镜,皮包等,与韩国、英国、美国等国家的知名品牌有长期的合作加工合同,月成衣交易量在12 万件左右,贸易额经3 千万美元,其中服装贸易额约占80%。 2.2.3合作经营期限按照合作各方的合作意向书,韩国亚细亚贸易有限公司以每月订单生产量的40%作为合作方式,广州海珠区丽佳制衣厂提取工厂总订单量 10% 的纯利润赠于亚细亚贸易有限公司作为合作条件。 经营期限:10年

航空公司标志及缩写大全

航空公司标志及缩写大全

一、中国国际航空 代码:CA ,数字代码:999 。 标志含义:以凤作为航徽。凤是一只美丽吉祥的神鸟,经此作为航徽,是希望这神圣的生灵及其有关它的美丽的传说给天下带来安宁,带给朋友们吉祥和幸福, 带来幸运和欢欣。 二、中国东方航空 代码:MU ,数字代码:781 。 标志含义:公司航徽基本构图为圆形,取红蓝白三色。红、蓝半圆与燕子组合,表现东航企业形象。红色半圆象征朝阳,代表热情活力,表现公司蒸蒸日上;蓝色半圆象征大海,寓意东航航线遍及五洲四海,东航人的博大胸襟。银燕象征翱翔天际的飞机,燕子翅膀线条与水平线勾勒出东航英文缩写“CE”。 三、中国南方航空 代码:CZ,数字代码:784。标志含义:航安徽标志由一朵抽象化的大红色木棉花衬托在宝蓝色的飞机垂直尾翼图案上组成,航安徽色彩鲜艳,丰满大方。在南方人的心目中,木棉象征高尚的人格,人们赞美它、热爱它,广州市民把它推举 为自己的市花,视为图腾。 四、深圳航空 代码:ZH,数字代码:479。 标志含义:标志以中华传统的红、黄为色调,以象形文字——战国时期大篆体“朋” 为设计原形,寓意深航立志成为“民族之鹏”。 五、海南航空 代码: HU,数字代码:880。 标志含义:标志图形的弧线、隐含回护相生的木极图形。标志中向空中飞展的翅膀取庄子《逍遥游》之意喻为鲲鹏。标志下方设计含云纹和水浪纹。 六、上海航空 代码:FM,数字代码:774。 标志含义:象征吉祥、如意,展翅飞翔的白鹤,带领全体民航人不断前进。展翅飞翔的白鹤,象征吉祥、如意,展翅飞翔。并将公司全称的英文缩写“SAL”组合进图案,鹤翅和颀长的鹤颈连成柔和曲线代表“S”,鹤头代表“A”,鹤翅和和鹤尾相连代表“L”。标志外形呈“上”字,主体色彩为大红底、白色鹤,简洁生动、视觉冲击力强,富有民族特色,易于记忆和辨别。 七、厦门航空

2019年淘宝推广工作计划表格

2019年淘宝推广工作计划表格 1.运营要点:产品质量无疑在消费者心中无形建立一种信任,对于产品质量当然是关键,还需要有美观的形象出现消费者眼前,对于页面设计需要更加美观大方。需要练好内功的基础上,把握住有利的资源,更为重要,现在买家越来越成熟理性,我们应该在拥有流量的前提下精心做好店铺的内功,再以多渠道的方式引入更多优质的流量,从而提高转化率。跟踪客户会员信息,尽可能多做客户回访,建立会员关系信息。建立口碑回头客。做大型活动前的预告信息通知。 2.营销手法:整体营销策略:集中利用淘宝系统推广方式,发掘潜力热销产品并大力推广,利用热销品拉动整体销售,优化销售各个环节,树立公司形象,尽量避免客服沟通成本,逐渐建立口碑。产品营销设计:产品在整体营销中要有两类,分别是销售拉动型和利润贡献型,销售拉动型要考虑产品购买量,在产品利润上可以做到微利;利润贡献型要考虑到产品品牌、竞争情况等因素,保证整体营销的利润。利用八二原则来说,我们的80%流量是由20%的拉动型产品带来的,而我们的80%的销售业绩是有20%的利润贡献型产品带来的。产品营销分为培育期,成长期、成熟期三个阶段,充分考虑羊群效用,寻找一切可以快速拉动新品销售热度的推广方式,在不同时期实现不同的价值。 3.培育期:包含产品选择、产品设计和产品推广布局三部分。产品选择是利用数据分析、客户反馈和市场寻访三个方面来确定产品范围,确定合适的产品后,产品拍照和产品描述设计然后发布;产品推广布局是设计并实施培养期产品的推广业务,通过热销产品搭配、网

站其他产品描述推广、直通车推广、淘宝帮派推广、站外推广等全方位的推广方式推动。 4.成长期:是指产品销量稳定并利用客户搜索和直通车可以自然带动销售时,这时期主要工作是巩固产品的推广,并冲击淘宝人气搜索的前十名。 5.成熟期:是指产品处于同类产品的销量前五名,搜索在前五位可以看到,通过搜索的自然流量就可以稳定产品销售,这个时期的主要工作就是改为通过搭配和描述中产品推广来拉动下一拨热销品的销售。提高产品连带,提升客单价。 6. 客户维护策略:对于客户细分为钢丝客户和一般客户,钢丝客户要通过QQ群或者旺旺群等紧密绑定,让他们成为我们新品的首批购买推动者和口碑推广者,一般客户通过定期的邮件或者短信进行营销,吸引客户二次消费。(需要客服人员完成) 7.产品价格营销策略:尽量不进行价格战营销,老客户的打折优惠可使用VIP制度,对所有人价格公平,商城正常销售最低折扣不低于7折(淘金币、双11大促除外) 店铺装修方面,先解决内部视觉设计为先,页面设计相当重要,应该给予消费者一个清晰明了的页面设计效果,再给予铺垫式的推广手法,短时间内提升知名度,增加收藏量,提升转化率。 2.关于参加团购网: 可才考虑参与各个团购网的合作,重点对象为拉手网、窝窝团、美团等重大团购网站,关于团购合作产品应根据工厂实质性库存需跟店铺安排,通过往期数据估算库存供应。更种公司资料备存,以应对各个团购网站的资料要求,与团购网站收录人员建立关系,长期合

浦喆科技防毒墙说明

防毒墙 品牌:浦喆 要求:为专业级防病毒过滤网关产品;非防火墙、UTM、防病毒模块化产品; 1.硬件规格:标准1U机架式网关,配备单电源,支持液晶屏。接口支持6个千兆电口(含 两路bypass)(需提供产品彩页加盖原厂公章)。 支持液晶屏信息显示(系统资源、IP地址)和液晶屏设备操作:BYPASS、重启、关机。 2.性能指标:网络吞吐量≥ 3Gbps;防病毒吞吐量≥550Mbps;并发连接数≥80万。 3.网络支持:支持透明部署模式,要求单台设备实现两条链路间的非对称路由环境接入, 实现双网桥之间的会话同步、病毒过滤(提供功能界面截图)。 支持网桥管理和任意接口地址管理; 支持对IPv4、IPv6环境的接入和综合性防御; 4.高可靠性:支持WEB管理界面的BYPASS开启与关闭;并在BYPASS开启状态下,WEB管 理界面仍可继续操作; 支持串行部署模式下的连接状态传递用于链路切换状态的传递。 支持端口震荡场景下的自动BYPASS功能,并可灵活设定端口震荡次数作为触发机制(提供功能界面截图)。 5.部署应用:支持串行部署、并行部署、串/并混合部署三种模式。 支持串/并混合部署模式下的多路防御、多接口监听。 6.病毒防御:支持可执行病毒、宏病毒、木马、蠕虫、间谍软件、恶意脚本等混合型病毒 文件的过滤。 支持针对手机恶意APP病毒程序的过滤,并于界面数据呈现时自动归类为“手机病毒”,便于管理员一目了然。 支持HTTP、SMTP、FTP、POP3、IMAP、SMB协议过滤,支持断点续传过滤,协议过滤端口为自适应模式,无需手工设定(提供功能界面截图)。 支持对协议层病毒文件的告警、破坏、隔离、阻断四种操作模式,且每一种协议的过滤动作均可灵活设定(提供功能界面截图) 支持对病毒名称的白名单设定,设定后此类病毒名称将被放行。 支持对HTTP、FTP、SMB、POP3、IMAP、SMTP传输的文件格式进行过滤、阻断。 7.恶意代码通讯防御:支持对处于活动状态下的蠕虫扩散、木马通讯(含手机木马通讯)、 僵尸网络通讯、漏洞攻击、恶意站点、WEB攻击行为的识别及阻断; 支持对恶意代码攻击的自动阻断功能,且阻断时长可手动设定,支持自动的黑名单加入。 支持对具有认证机制的协议探测防御,如SMTP、POP3、IMAP、SMB、HTTP、FTP协议的探测扫描、暴力破解防护; 支持在产生恶意代码威胁攻击时,呈现当前正在遭受攻击的服务器地址及受威胁的服务端口。以此提醒管理员当前威胁状态; 支持对邮件服务器IP地址、邮件域、邮件地址的黑、白名单设定。以及对邮件主题关键字、附件名称、附件类型的过滤拦截功能。 8.恶意代码库:支持一千两百万以上数量的全量恶意代码库,且每次更新可看到库数量的 变化;(提供功能界面截图) 支持在线更新、离线导入、指向升级、定时更新,更新途径必须采用加密协议,确保库更新过程的完整性和安全性; 支持对恶意代码库的旧版本回滚功能,回滚版本应支持三个版本以上; 9.设备管理:支持互联网环境下的设备远程登录功能,且链路为加密方式,以此解决互联 网环境下的地址映射和厂商技术的快速支持; 支持SNMP、SYSLOG、NTP、Radius协议; 支持对设备操作记录的审计、新旧操作对比功能。支持在线用户审计; 支持对设备本机的细颗粒度访问控制。如五元组访问设定;支持账户的权限分离、本地账户操作、Radius账户同步下发、安全性检查操作等功能;

中国各航空公司标志的含义及徽标

中国各航空公司标志的含义及徽标、二字代码 1、中国国际航空公司 以凤作为航徽。凤是一只美丽吉祥的神鸟,经此作为航徽,是希望这神圣的生灵及其有关它的美丽的传说给天下带来安宁,带给朋友们吉祥和幸福,带来幸运和欢欣。 CA 国际航空公司 2、中国东方航空公司 航安徽标志:春雨和小燕子 MU 东方航空公司 3、中国南方航空公司 航安徽标志由一朵抽象化的大红色木棉花衬托在宝蓝色的飞机垂直尾翼图案上组成,航安徽色彩鲜艳,丰满大方。在南方人的心目中,木棉象征高尚的人格,人们赞美它、热爱它,广州市民把它推举为自己的市花,视为图腾。(务必记住)CZ 南方航空公司 4、中国西北航空公司 公司标志:“地球和飞天。”其含义:地球为蓝色,取意为蓝色的星体,飞天为桔红色,取意于西北黄土高原,又取意出升的太阳。飞天为西北特有,且知名度高,飞天张开双臂,含有安全、吉祥、欢迎之意,人体向前稍向上倾表示西北航空公司腾飞、发展。 WH 西北航空公司 5、中国西南航空公司 公司标志:雄鹰鹰,且有博风击雨,傲骨凌云的秉性。泱泱奏汉风,沥沥魏晋雨,更加长满了鹰图的翅膀。象征西南航空公司员工勇于开拓,拼搏奋进,争创一流的“雄鹰”标徽,在浩如苍穹振翮高飞,将吉祥和友谊播撒四方。 SZ 西南航空公司 6、中国北方航空公司 航徽标志:蓝天和雪山组成,雪山是指东北大兴安岭的长白山,终年积雪,蓝天和雪山象征着民航事业蒸蒸日上,蓬勃发展。 CJ 北方航空公司 7、上海航空公司航徽标志:展翅飞翔的白鹤 象征吉祥、如意,展翅飞翔的白鹤,带领全体民航人不断前进。 FM 上海航空公司 8、山东航空公司 公司标志含义: 三个S形曲线代表擅长飞翔纪律严明的飞雁,同时它可成为团结一致的象征。飞雁的三个S翅膀看上去出象中文“山”字,是山东省的第一个字。三个S分别代表“SHANDONG”山东,“SAFTAY”安全和“SUCCESS”成功。

电商淘宝天猫年度目标及人员规划

电子商务中心组织架构 一、营销目标: 本年度营销目标设立为:1000万(其中:旗舰店500万、微商团队200万、微商城100万、阿里巴巴150万、淘宝50万);均毛利率为35%

1、营销目标(1000万)分解: 要达到这个目标要求,需配备以下人员: ◆电商中心组织岗位设定说明(共计20人) ●运营总监, 1人 ●项目运营, 3人 ●微商分销, 2人 ●阿里分销, 1人 ●美工, 3人 ●策划, 1人 ●客服主管, 1人 ●客服, 4人 ●仓储, 2人 ●财务, 1人 ●行政, 1人 2、薪酬体系 一、人员收入构成: 1. 总收入=总工资+总提成奖金+总综合补贴+超额奖;

2. 月收入=月工资+月提成奖金+月综合补贴 3. 工资=基本工资+KPI工资 4. KPI工资=日常行政考核工资(权重20%)+绩效考核工资(80%) 5、正式员工享受公司基本福利:五险 二、基本工资:按相应职等职级工资标准的70%计算;基本工资不参与考核; 三、KPI工资:按相应职等职级工资标准的30%计算;KPI工资为考核部分;以KPI考核的结果来核算此部分工资; 提成说明: 提成奖金以客服平均提成为参照,提成分配根据完成目标程度,职位不同享受不同分配比率。销售额以店铺下单金额减去退货金额为准。 1、客服平均提成,提成奖金(分店不分组):(若是新店铺,则店铺4月以前试运营阶段按岗位工 资+工作表现=¥发放,工作表现分100.200.300三个档次,部门主管审核,4月以后按岗位工资+工作表现+目标绩效=¥来执行) 每月10日前设定下月指标,根据完成目标给予客服组不同比例提成奖金。 目标完成率60%以下,无提成; 目标完成率61%-80%,客服组提成比例为总销售额0.5%; 目标完成率81%-100%,客服组提成比例为总销售额1%; 目标完成率101%%-150%,提成比例为总销售额1.5 %; 目标完成率151%以上提成比例为总销售额2%。 提成奖金客服组平分。 2、小组绩效奖金 客服小组所负责的店铺完成店铺指标并结合日常工作表现给予不同比例绩效奖金。 目标绩效: 目标完成率60%(含60%以下),绩效奖金0元

制衣厂生产车间工作流程

制衣厂生产车间工作流程 篇一:制衣厂生产流程图 制衣厂生产流程图 制衣厂生产车间工作流程 (1)裁剪工作是根据生产科下达的生产通知单和生产计划,到面料仓库领取面料,到辅料仓库领取辅料,中国大学网范文之工作总结:制衣厂生产车间工作流程。将面料、里布和衬料等原料裁剪成服装所需要的衣片。 (2)根据生产通知单制定套排方案,交给板房的电脑排料师傅排料,由板房主管审核后在绘图仪上输出唛架图,工作总结《制衣厂生产车间工作流程》()。 (3)裁场师傅按照排料长度和工艺所需的层数把面料一层一层地叠置在裁床上。铺料长度和层数要正确,布边要对齐,布面平整,尽量做到无张力拉布。注意疵点面料的剔除,注意对格对条的要求。铺料厚度不能超过裁剪设备的最大裁剪高度。 (4)裁剪师傅将面料裁剪成裁片,按照唛架图的纸样线条完成作业。根据工艺要求和面料性质选择裁剪设备和裁刀形状。裁剪时要注意衣片的裁剪精度,要固定好面料。裁片上定位记号要 (5)捆扎工负责将一叠叠裁好的裁片编号。由于裁片的数量多,为避免混乱及衣片搭配出错,在裁剪完毕后分类捆扎打包。

(6)裁剪车间还要登记每天与各平缝车间的交接记录和换片记录。 (7)平缝车间根据生产计划和生产通知单安排生产任务,流水线的编排要充分考虑负荷平衡和流水的效率。流水线的调整要纳入生产厂长和车管的绩效考核中。 (8)生产车间要编制生产日报表和款式工序产量记录,反映每天的生产的数量和进度。 (9)各生产车间要做好每天的回修记录和交接记录,以及外发加工记录。 篇二:服装厂生产车间操作规程 服装厂生产车间操作规程 一、员工应该按时上班,上班时间衣着整洁。 二、禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹、吵嘴打架、私自离岗、窜岗等行为。 三、作业时间谢绝探访,不做与工作无关或影响他人工作之事。禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担。 四、未经允许或与公事无关,员工一律不得进入办公室。 五、任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在操作台上。 六、车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。

警务辅助人员体检标准

警务辅助人员体检标准 第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。 遇有下列情况之一的,排除病理性改变,合格: (一)心脏听诊有杂音; (二)频发期前收缩; (三)心率每分钟小于50次或大于110次; (四)心电图有异常的其他情况。 第二条血压在下列范围内,合格:收缩压小于140mmhg; 舒张压小于90mmhg。 第三条单侧裸眼视力低于4.8,不合格。接警员、窗口服务、办公文员、监管看管等非一线执法职位,单侧矫正视力低于5.0,不合格。 第四条过于肥胖或者消瘦者,不能录用。 判定过于肥胖或者消瘦者按以下方法: 实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖; 实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。 标准体重计算方法: 标准体重(千克)=身高(厘米)-110 超出和低于标准体重的百分数计算方法: [实际体重(千克)-标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100% 第五条色盲,不合格。 第六条影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等),或者外观存在明显疾病特征(如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等),不合格。 第七条纹身,不合格。 第八条肢体功能障碍,不合格。 第九条单侧耳语听力低于5米,不合格。 第十条嗅觉迟钝,不合格。 第十一条乙肝病原携带者,特警支队(大队)岗位,不合格。 第十二条血液系统疾病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高

于90g/L、女性高于80 g/L,合格。 第十三条结核病不合格。但下列情况合格: (一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者; (二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。 第十四条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。 第十五条慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病,不合格。胃次全切除术后无严重并发症者,合格。 第十六条各种争慢性肝炎及肝硬化,不合格。 第十七条恶性肿瘤,不合格。 第十八条肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。 第十九条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。 第二十条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。 第二十一条红斑狼疮、皮肌炎或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,大动脉炎,不合格。 第二十二条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。 第二十三条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合症,不合格。 第二十四条严重的慢性骨髓炎,不合格。 第二十五条三度单纯性甲状腺肿,不合格。 第二十六条有梗阻的胆结石或泌尿系统结石,不合格。 第二十七条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。 第二十八条双耳均有听力障碍,在使用人工听觉装置情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。 第二十九条未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。

服装厂车间管理规定

服装厂车间管理规定 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-

服装厂车间管理制度 一、员工应该按时上班,上班时间衣着整洁。 二、禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹、吵嘴打架、私自离岗、窜岗等行为。 三、作业时间谢绝探访,不做与工作无关或影响他人工作之事。禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担。 四、未经允许或与公事无关,员工一律不得进入办公室。 五、任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、毒品、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在操作台上。 六、车间严格按照生产计划排产,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。 七、员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺或装配方法。 八、员工在操作过程中发生异常现象时,及时向车间主任报告,经车间主任确认后,方可再行按要求进行。 九、作业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,应停止作业或者在采取可能的应急措施后,彻离作业现场。 十、在工作时间内,员工必须服从管理人员的工作安排,正确使用仪器、设备,在生产过程中要注意节约用料,不得随意乱扔物料、工具,做到文明生产。 十一、车间所用器具、物料等,用完及时归位,按指定地点放好; 十二、在生产过程中好、坏物料必须分清楚,必须做上明显标志,不能混料。 十三、坚持每天对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次安全检查,落实隐患整改。 十四、掌握本岗位所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理的能力。 十五、必须如实做好车间生产记录;业和违章指挥,应当予以拒绝。 十六、员工领取物料必须通过车间主任开具领物单,不得私自拿取物料。 十七、员工有责任维护环境卫生,严禁随地吐痰,乱扔垃圾。 十八、下班时(或做完本工序后)应清理自己的工作台面,做好设备的保养工作。打扫场地和设备卫生,并将所有的门窗、电源关闭。

警务辅助人员过渡考试-公安基础知识100题

公安基础知识 100 题 一、判断题(11 题) 1.公安部在国务院领导下,主管全国公安工作,是全国公安工作的 领导、指挥机关。()【答案】正确【考点】公安机关的管理体制【相关法条】《公安机关组织管理条例》第三条第一款公安部在国务院领导下,主管全国公安工作,是全国公安工作的领导、指挥机关。 2.公安机关实行行政首长负责制。()【答案】正确【考点】 公安机关的管理体制【相关法条】《公安机关组织管理条例》第 四条公安机关实行行政首长负责制。 3.市级以上人民政府公安机关依照法律、行政法规规定的权限和程序设置。【答案】错误【考点】公安机关的管理体制【相关法条】《公安机关组织管理条例》第五条县级以上人民政府公安机关依照法律、行政法规规定的权限和程序设置。 4.设区的市公安局根据工作需要设置公安分局。市、县、自治县公安局根据工作需要设置公安派出所。【答案】正确【考点】公安机关的管理体制【相关法条】《公安机关组织管理条例》第六条第一款设区的市公安局根据工作需要设置公安分局。市、县、自治 县公安局根据工作需要设置公安派出所。 5.公安机关人民警察职务分为警官职务、警员职务和警务技术职务。【答案】正确【考点】公安机关人民警察职务的分类【相关法条】《公安机关组织管理条例》第十条公安机关人民警察职务分为警官职务、警员职务和警务技术职务。 6.公安机关履行警务指挥职责的人民警察实行警官职务序列。【答案】正确【考点】公安机关人民警察职务的分类【相关法条】 《公安机关组织管理条例》第十一条第一款公安机关履行警务指挥职责的人民警察实行警官职务序列。 7. 公安机关履行警务执行职责的人民警察实行警官职务序列。 2 【答案】错误【考点】公安机关人民警察职务的分类【相关法条】《公安机关组织管理条例》第十二条第一款公安机关履行警务执 行职责的人民警察实行警员职务序列。 8.公安机关从事警务技术工作的人民警察实行警员职务序列。 【答案】错误【考点】公安机关人民警察职务的分类【相关法条】

浦喆无电切割笔

无电切割笔 品牌:浦喆 无电切割笔是一种利用超强氧化反应产生的超高温熔融金属射流来切割金属材料的便携式设备,能够实现在无外加能量源的条件下对各种金属材料实现快速切割燃烧,达到特种部队进行渗透扰袭,在弹药库油田飞机场等重要目标地点实现,切割破器械装备的目的。 无电切割笔由持握手柄、燃烧棒、高温引火火柴三部分组成,燃烧棒本体采用特殊材料制作,呈惰性,银色固体态。全长310mm,棒长170mm,安全距离长为350mm,内置高温引火火柴,且用防火防潮包装包装。 1、尺寸规格与质量要求 引火火柴点燃,确保在极端环境下的安全携带,以及战备运输储存的稳定性能。 3、超高温切割棒燃烧温度为2800℃燃烧时间为20秒 4、耐腐蚀性能: 超高温切割棒经8小时盐雾试验,其耐腐蚀等级不低于9级。 5、温度适应性: 在-35℃ +60℃范围内,物品外套应无变形、破损、粘化,且能立即使用 6、浸水适应性: 超高温切割棒浸水8小时,通过防潮防火包装内的高温引火火柴能够正常点燃,进行所需作业。 使用时将棒取出,倒插于包装桶上。取出专用火柴,点燃后,迅速将火焰按压与燃烧棒顶端,约2-3秒后即引燃燃烧棒,迅速将切割棒按压至切割处,即开始切割。燃烧棒燃烧后能够发出2800℃高温熔融金属材料,能够燃烧20S,燃烧声音小,可以切断14毫米的

钢筋,烧穿精密装备外壳完全破坏内部结构,点燃后既无法破灭,置于水中亦可燃烧,用于扰袭极佳,可用于房门破拆,反恐救援,如需切割破坏更厚的金属材料,使用多支切割棒继续燃烧直到烧断为止。 无电切割笔使用特殊固体材料制成,呈惰性,燃烧稳定便于控制。棒需要专用防风引火柴产生1300℃高温才能点燃。便于使用人员在极端环境下安全使用。本产品不含任何烟火药剂和火工产品,经过实验室严格检测,低于1300度的明火如使用丙烷火焰,酒精喷灯等产品都不能引燃,冲击跌落碾压无特别反应。

人民警察服装生产集团公司名目【精】汇总整编版

人民警察服装生产企业目录 一、警服生产企业 1、北京绅士服装有限公司 生产品种:常服、衬衣、单裤(裙子)、茄克服 2、北京亿都川服装有限公司 生产品种:常服、衬衣、多功能服、单裤(裙子)、茄克服、雨衣 3、北京美飒格制衣有限公司 生产品种:常服、多功能服、单裤(裙子)、茄克服、雨衣 4、天津大维服饰有限公司 生产品种:常服、单裤(裙子)、茄克服 5、石家庄三五零二服装总厂 生产品种:常服、衬衣、多功能服、单裤(裙子)、茄克服 6、辛集市亿隆服饰有限公司 生产品种:常服、衬衣、多功能服、单裤(裙子)、茄克服、雨衣 7、太原卓然服饰有限公司 生产品种:常服 8、山西省晋武被装厂 生产品种:常服、多功能服、单裤(裙子)、雨衣 9、山西兵娟制衣有限公司 生产品种:常服、衬衣、单裤(裙子)、茄克服 10、内蒙古金桨实业股份有限公司 生产品种:常服、衬衣、多功能服、茄克服 11、辽宁凯森蒙制衣集团有限公司 生产品种:常服、衬衣、多功能服、单裤(裙子)、茄克服、雨衣 12、沈阳风华西装有限责任公司 生产品种:多功能服、雨衣 13、大连碧海服装有限公司 生产品种:常服、衬衣、单裤(裙子)、茄克服 14、吉林省荣发服装厂

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关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见

关于规范公安机关警务辅助人员管理工作的意见 第一章总则 第一条为规范公安机关警务辅助人员管理,确保依法合理使用警务辅助力量,充分发挥其在协助公安民警维护社会治安、打击违法犯罪、开展行政管理和服务人民群众方面的积极作用,依据《中华人民共和国人民警察法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《公安机关组织管理条例》等法律法规,结合公安机关实际,制定本办法。 第二条公安机关警务辅助人员的招聘、管理、履行职责、保障监督等适用本办法。 第三条本办法所称警务辅助人员,是指依法招聘并由公安机关管理使用,履行本办法所规定职责和劳动合同约定的不具有人民警察身份的人员,主要包括文职、辅警两类从事警务辅助工作的人员。公安机关招聘从事膳食、保洁、保卫等工作的后勤服务人员,社会志愿者以及其他群防群治性质的社会治安辅助力量,不纳入公安机关警务辅助人员管理范围。 第四条警务辅助人员不具备执法主体资格,不能直接参与公安执法工作,应当在公安民警的指挥和监督下开展辅助性工作。警务辅助人员依照本办法履行职责受法律保护,有关单位和个人应当予以配合,相关法律后果由公安机关承担。 第五条警务辅助人员管理遵循“谁使用、谁管理、谁负责”的原则。公安部负责公安机关警务辅助人员管理政策的研究制定和宏观指导;省级公安机关负责本辖区内警务辅助人员管理制度规范的研究制定和工作指导;市、县两级公安机关负责本辖区内警务辅助人员的管理监督;警务辅助人员所在单位具体负责日常管理工作。 第六条涉及绝密级事项和难以有效防止其直接参与执法的,不得使

用警务辅助人员。国内安全保卫、经济侦查、刑事侦查、行动技术侦察、网络侦查、反恐怖部门、警种的涉密或执法岗位,不得使用警务辅助人员;以上部门的非执法、非涉密的综合性岗位,经本级公安机关批准,可以使用警务辅助人员。其他部门、警种的重要涉密岗位,未经本级公安机关批准,不得使用警务辅助人员。 第七条各级公安机关根据工作需要,经同级人民政府或有关部门批准,可以使用一定数量的警务辅助人员。编制部门负责核定警务辅助人员用人额度工作,民政部门负责警务辅助人员的优抚工作,财政部门负责警务辅助人员的经费保障工作,人力资源社会保障部门负责确定警务辅助人员的薪酬标准。以上相关部门按照各自职责,做好警务辅助人员的政策指导、管理保障等工作。 第二章职责、义务与权利 第八条文职人员在公安机关及其人民警察的指挥和监督下,可以从事以下工作: (一)协助从事会计、计算机网络维护、通讯保障、医务、心理咨询、新闻宣传、影视制作、翻译、警犬养护、检验鉴定助理、船艇驾驶、船艇轮机与警航设备的辅助维护、展陈设计等技术保障性岗位; (二)档案管理、信息管理、接线查询、出纳等辅助行政事务性岗位; (三)行政助理、人事助理、文书助理、后勤助理、实验助理、窗口服务助理、证件办理、视频监控等辅助管理性岗位。 第九条辅警人员在公安机关及其人民警察的指挥和监督下,按照岗位要求履行下列职责: (一)开展治安巡逻和安全防范宣传教育; (二)协助维护社会治安秩序和交通管理秩序; (三)协助开展人口信息采集;

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