创建省级文明城市汇报材料
2024年创建省级文明城市工作总结范文(2篇)
2024年创建省级文明城市工作总结范文一、背景介绍____年，我省提出创建省级文明城市的目标，经过数年的努力，____年顺利完成了创建省级文明城市的任务。
本文将对____年创建省级文明城市工作进行总结，包括工作目标、工作内容、工作成果和经验教训等方面。
二、工作目标____年创建省级文明城市的工作目标主要包括以下几个方面：1. 建设一批示范单位，提高市民的文明素质；2. 加强城市环境卫生管理，提高城市的整洁度；3. 建立一套有效的文明宣传机制，提高市民对文明的认同感和参与度；4. 加强城市公共服务体系建设，提高市民的生活品质；5. 加强社区文化建设，提高居民的文化修养；6. 加强城市道路交通管理，提高交通秩序。
三、工作内容1. 建设示范单位根据工作目标，我们选取了一批典型单位，通过组织文明宣传教育和文明行为培养等活动，提高了单位员工的文明素质。
同时，我们也组织了一些学习交流活动，引导单位之间互相学习和竞争，形成了良好的创建氛围。
为了提高城市的整洁度，我们加大了城市环境卫生管理力度。
通过加大环境卫生设施投放和环卫人员培训力度，有效改善了城市环境卫生状况。
同时，我们也加强了对违法乱投放垃圾行为的打击力度，提高了市民的环境意识。
3. 建立文明宣传机制为了提高市民对文明的认同感和参与度，我们建立了一套有效的文明宣传机制。
通过开展文明公益广告、文明主题宣传活动、网上文明宣传等形式，提高了市民的文明素质和道德观念。
同时，我们也鼓励市民参与到文明创建中，组织了一系列文明行为评选和表彰活动，营造了文明创建的氛围。
4. 加强城市公共服务体系建设为了提高市民的生活品质，我们加强了城市公共服务体系建设。
通过加大投资力度，完善了教育、医疗、交通等公共服务设施，并提供了更加便捷高效的服务。
同时，我们也加大了对市民的权益保护力度，确保市民的合法权益得到保护。
5. 加强社区文化建设为了提高居民的文化修养，我们加强了社区文化建设。
创建省级文明城市汇报
创建省级文明城市汇报创建省级文明城市汇报1根据《中共__市委办公室、__市人民政府办公室关于印发〈__市创建第四届省级文明城市指标任务分工表〉的.通知》（万委办发〔〕33号）文件精神，我局高度重视，精准组织，扎实推动各项工作开展。
现将指标任务落实情况汇报如下：（一）加强组织领导。
局领导高度重视创建工作，认真研究部署，成立了以主要领导为组长的创建领导小组，设立了领导小组办公室，明确了责任，为创建工作提供了有力的组织保障。
（二）落实目标责任。
把创建工作作为局重点工作来抓，将目标任务逐项细化、层层分解、落实责任，做到与科技工作同安排、同部署、同实施、同检查、同考核。
（三）强化监督检查。
局创建工作领导小组办公室将定期或不定期对创建工作进行督促检查，对落实目标任务不力的股室进行督促问责。
（一）及时召开专题会议。
组织全局干部职工召开创建工作大会，广泛宣传创建工作的重要意义、目标任务和责任落实，创建工作的知晓率达100%。
（二）加大宣传力度。
通过召开职工座谈会、简报、电子显示屏和科技信息网等形式，广泛宣传创建工作的重要意义，创建工作进展和取得实际成效。
（一）加强科普基地建设。
一是大力实施科普示范点科技培训项目，在我市建“石塘乡前进社区、__市第三中学校、__市中药材种植基地”3个科普示范点，大力开展科技培训活动，通过典型引路带动了我市科技培训工作的深入开展，扩大了科技培训工作的覆盖面，提高了广大群众的科学素质。
二是协助组织开展了“中国流动科技馆四川巡展走进__”活动，以“体验科学”为主题进行为期40天的展出与体验活动，为提高广大群众及青少年学生的科学素质，让更多公众参与科普、学习科技、体验科学提供了好机会、搭建了好平台。
（二）深入开展科普宣传。
一是强化科普宣传力度。
以“科普宣传月”、“科技活动周”、“知识产权日”等载体，组织开展形式多样、内容丰富的科普宣传活动，并邀请了__市电视台和宣传部门的同志进行宣传报道，在电视上进行了播放。
创建全省文明城市测评验收工作汇报
创建全省文明城市测评验收工作汇报引言创建全省文明城市是一项重大的市政工程，旨在提高城市居民的整体素质和文明意识。
为了全面评估文明城市建设的成果，我们积极参与了全省文明城市测评验收工作，并在此向各位领导和同事提交本次文明城市测评验收工作的汇报。
测评验收工作的背景在我市文明城市建设的多年实践中，我们积极开展了各项文明城市建设活动，并付出了大量人力、物力和财力。
在市政府的大力支持下，我们充分利用先进的科技手段和新型管理模式，高效推进了文明城市的建设。
经过多年的努力，我们取得了显著的成效，文明城市建设达到了一定的水平，并得到了业界的广泛认可。
为了更好地促进文明城市建设的长远发展，同时保持与全国其他城市的竞争力，我们积极参与了全省文明城市测评验收工作。
测评验收工作的具体情况在本次全省文明城市测评验收工作中，我们切实履行了相应的义务，认真执行了各项测评验收任务。
具体地，我们采取下面几项措施：1.加强组织领导。
成立专门的测评验收小组，制定详细的测评验收方案，并定期召开各级领导会议，协调和推动相关的工作进展。
2.健全测评验收制度。
建立完善的数据库，收集和整理相关的数据信息，以便更准确地评估文明城市的建设情况。
3.持续深化文明城市建设。
进一步加强公共设施的建设和维护，落实市政建设的各项规划和标准，并积极参与各项文明城市活动，不断完善城市管理和服务水平。
通过以上措施，我们成功完成了全省文明城市测评验收任务，并取得了较为优异的成绩，已成为全省其他城市学习和借鉴的典范。
结论文明城市建设是一个长期而艰巨的过程，需要广泛的社会参与和持续的努力。
在接下来的文明城市建设中，我们将继续秉承“以人为本，创新发展”的理念，进一步改进工作机制和管理制度，不断提高城市管理和服务水平，为创建更美好的文明城市而不懈努力。
创建省级文明城市工作情况汇报
创建省级文明城市工作情况汇报首先，我代表乐陵市委、乐陵市人民政府向各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！近年来，我们乐陵市按照省委、省政府和德州市委、市政府的总体工作部署，以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持三个文明协调发展，以“三年再造一个新乐陵”为目标，高扬解放思想、干事创业、加快发展的主旋律，艰苦奋斗、开拓进取，把全市人民在文明城市创建活动中焕发出来的热情转化为经济建设的强大动力，全市经济和各项事业呈现出“超常发展、跨越前进”的良好势头。
20XX年，全市gdp完成62.1亿元，增长23.7%；地方财政收入1.79亿元，增长22%，规模以上企业新增28家，发展到118家。
规模以上工业企业实现增加值17.1亿元、销售收入62.1亿元、实现利税7.4亿元，分别增长46.7％、67.9%和60.1％；固定资产投资完成33亿元，增长65.2％。
今年1-5月份，gdp增长23.6%，规模以上企业实现增加值、销售收入分别增长42.5％和36.1％；固定资产投资增长53.2％，地方财政收入增长9.8％，主要指标均达到近年来最好水平。
我市先后荣获“国家科技进步考核奖”、“全国三八红旗集体”、“全省发展民营经济先进市”、“全省环境综合整治先进市”等多项荣誉称号，连续两届被省委、省政府命名为“全省精神文明建设先进市”。
下面，我就创建情况向各位领导作一简要汇报，不妥之处请予指正。
近两年来，我们把创建文明城市作为实践“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，构建社会主义和谐社会的重大举措，作为推动经济发展和社会全面进步的有效载体，放到十分突出的位置，加强领导，全面推动。
工作实践中，我们坚持“四个原则”，围绕“五个一”开展活动，积极打造“六大环境”，形成一个氛围，不断加大城市建设和管理力度，提高城市文明程度和市民文明素质，全面提升城市整体文明水平，取得了良好的效果。
逐步形成了“党委领导、文明办组织、部门负责、群众参与、齐抓共管、整体推进”的工作格局。
创建省级文明单位工作汇报材料
创建省级文明单位工作汇报材料尊敬的领导、各位评委：大家好！我是××市文明单位的代表，今天很荣幸向各位汇报我单位在创建省级文明单位活动中的工作及成果。
一、组织领导我单位高度重视创建省级文明单位工作，成立了领导小组，明确了责任分工，确保创建工作的稳步推进。
领导小组定期召开会议，审议并批准创建方案、工作计划及绩效评估报告，对创建工作进行指导和监督。
同时，加强与市级文明单位的沟通与合作，借鉴其经验，不断改进和完善创建工作。
二、创建活动开展我单位在创建活动中注重宣传与倡导，以营造浓厚的创建氛围。
通过发放创建宣传材料、制作宣传海报、在单位内部张贴宣传横幅等方式，将创建工作推向基层，使全体员工都积极参与其中。
同时，我单位还组织了各类文明活动，如文明宣讲、文明交流会等，提高员工的文明意识与道德素养。
三、文明行为规范为了确保创建工作的顺利进行，我单位制定了一系列文明行为规范，并通过内部培训、宣传教育等方式，推动员工依法规范行为。
在单位内部，我们建立了文明行为奖惩机制，并实施文明考评制度，对文明行为进行督促与激励。
此外，我单位还积极开展文明公约签订活动，在全员参与的基础上，共同倡导和践行文明行为。
四、创新活动举办五、成果与收益通过创建省级文明单位的工作，我单位在文明化建设和发展方面取得了显著的成果。
一是全体员工的思想觉悟和道德水平得到了显著提高，文明意识深入人心，道德风尚良好，为公司的发展和进步提供了坚实的道德支持。
二是单位内部的文明行为得到了有效的规范和激励，单位形象和员工形象显著提升，人际关系和团队合作有效改善，为单位发展提供了有力的保障。
三是单位内外的文明宣传得到了全面推进，得到了广大员工和社会公众的高度认同和好评，树立了良好的社会形象和品牌效应。
此外，创建省级文明单位的工作还带动了周边单位的文明建设，树立了行业和地方的良好形象，为推动社会主义核心价值观的传播和践行注入了新的动力。
尊敬的领导、各位评委，我单位创建省级文明单位的工作已经取得了初步成效，但也存在着一些问题和不足，我们将继续加强领导和组织，推动创建工作的不断深入。
创建省级文明城市汇报材料（2）
创建省级文明城市汇报材料（2） 创建省级文明城市汇报材料 （二）精心组织，分步实施 根据县委、县政府确定的创建目标和任务，结合我镇实际，从构建和谐XX的高度出发，制定了《XX镇创建省级文明城县工作方案》，以创新的原则和可操作性的原则，全面提出了创建工作的`指导思想及目标、任务，明确了创建内容及责任分工，使创建工作有章可循，整体推进。对有序、有效地开展创建省级文明城县工作起到积极作用。 （三）全面动员，宣传到位 为使创建工作顺利进行，各部门及广大群众积极参与，我镇加大了创建宣传工作力度，取得了较好的效果：一是坚定了一个决心。通过县委、县政府及县创建办有关会议及文件的精神，对我县在创建省级文明城县工作中的大胆实践，所取得的明显成效有所了解，进一步坚定了我镇全力以赴创建省级文明城县的信心和决心。二是建立了一个机制，即一把手负总责的领导机制。创建工作由党委毛书记、孙镇长亲自抓，分管领导具体抓，各项创建工作的指标任务由各分管线领导牵头、涉及单位一把手负责。形成了齐抓共管，层层落实的良好局面。三是强化了一支队伍。从创建工作的实际出发，并从党政办、民政所、文化站、共青团、妇联等办公室抽调人员,充实到领导小组办公室,负责做好组织、协调、督促、指导工作，建立了一个运转灵活、指挥有力的工作队伍。四是营造了一种气氛。我镇于4月份召开了由各单位负责人、各村支部书记、村委会主任参加的精神文明创建和创建省级文明城县动员会，将有关精神文明创建的会议和文件精神进行了传达，并对我镇精神文明创建活动工作进行了动员和部署，不断提高镇村两级干部的思想认识，有效地统一思想，规范操作。会后， 利用各种形式加大了对创建活动的宣传工作。通过挂横幅、贴标语、发公开信、出简报等多种方式进行了宣传发动，使创建工作深入民心，营造了浓厚的创建氛围。 （四）各项创建工作有序开展，取得了阶段性成果 对照县委制定的责任落实方案，明确了我镇主要涉及的测评指标。按照量力而行，逐步实施，对照检查的工作原则，认真抓好各项创建工作的落实。 一是加强社会治安综合治理。一个稳定的社会环境是创建工作的基础，今年我镇按县委、县政府的要求，认真落实社会治安综合治理“大防控”工程，在全镇开展“500红袖章在行动”的群防群治活动，加大对各种纠份矛盾的排查处理，加强重点地段巡防力度，严厉打击赌博、“两抢一盗”等违法犯罪行为，进一步净化了社会空气，促进了社会和谐稳定。 二是加快镇区文化活动阵地的建设。投入三万多元购置健身器材，在镇区绿化广场建设了群众性健身场地，在镇区掀起了健身热潮。制订了兴建文化大楼计划，以不断完善我镇文化站的办公场所和文娱活动场所，项目正在全力争取之中，预计年底动工兴建。在镇区开展多种文化活动，如每月一场免费电影，五一拨河比赛、游园竞赛活动等。 三是加强对镇容及村容的整治力度。为了确保了交通畅通和安全，由城建规划环保办牵头，会同派出所、综治办等部门加大了对镇区违章搭建等整治力度。加强了镇区环境卫生整治，确保了镇容的整 洁干净。镇治安巡逻队加强了镇区的治安巡逻，确保了社会稳定。结合社会主义新农村建设，加强了对村容村貌的整治。 四是政务公开厅和各种宣传栏的建设。党委、政府多次召开会议研究筹建政务公开大厅，为便民服务搭建新的平台，开通绿色服务通道，目前大厅建设正在作前期准备工作，建成后，一个银行柜台式的便民服务平台将更方便、更快地为群众提供办离各种手续、提供咨询等服务。同时计生宣传长廊、综治维稳中心等硬件建设也为文明创建提供了更好的宣传阵地。 五是抓好精神文明创建活动。在全镇开展“文明户”评选活动，成立了评选活动组委会，制定了《XX镇“文明户”评选方案》，目前各项工作进展顺利，现已进入初评阶段。还开展了“三八红旗手”、“五好文明家庭”“青年文明号手”等精神文明的创建活动，有效地推进了省级文明城县的创建工作。 二、存在问题 一是思想认识有待加强。由于我镇地处XX西南边陲，镇域经济发展相对滞后，群众思想观念相对落后，群众文明素质与省级文明城县要求有一定的差距，对创建省级文明城县思想认识不足，各种精神文明创建活动开展起来存在群众参与积极性不高的问题。 二是缺乏宣传阵地。镇村文化阵地基础设施建设仍较差，镇村精神文明专用宣传栏配备不足，宣传网络仍不完善。由于镇文化大楼尚未兴建，致使图书室、活动室等群众性活动场地缺乏，对组织群众性活动存在着极大影响。 三是环境卫生问题还较为突出。虽然进行了专项整治，但力度还不够强，特别是街道乱摆乱卖现象时有发生，群众环境卫生保护意识不强，村容改善的任务还很艰巨。 三、整改措施 针对以上问题，我镇将在县委、县政府的正确领导和县创建办的指导下，想方设法，克服困难，将创建活动有效实施。 一是继续抓好创建省级文明城县的宣传工作，利用专题报告会和标语、横幅、简报等宣传渠道，对广大群众大力宣传创建省级文明城县的目的意义，进一步统一思想，提高认识，充分调动群众参与创建活动的积极性和主动性。 二是加大对创建工作的投入。进一步转变观念，开拓渠道，争取多种途径筹措资金，充分调动社会各方面力量，不断增加对创建工作的资金投入比例，将创建活动经费列入财政预算，做到专款专用。争取文化大楼、文化宣传长廊等建设尽快实施投入使用，真正体现一手抓经济，一手抓文明的创建理念。 三是完善村级办公场所及活动场所建设。要多方筹集资金，加大村级室内文化活动场所建设力度，不断完善文体设施，扩展文化活动场所的功能性和实用性；要结合实际，利用现有条件，经常性地开展各种文体活动，方便群众投身到健康向上、有益身心的文化活动中来，更好地提高群众质量。 各位领导，创建省级文明城市是县委、县政府的英明决策，是县委、县政府落实科学发展观、构建“两型社会”的重大举措，我镇将 进一步落实创建省级文明城县的有关要求，大力提倡社会文明新风尚，为XX县创建省级文明城市打好基础。
创建省级文明单位工作汇报材料
创建省级文明单位工作汇报材料省级文明单位工作汇报材料尊敬的领导：我代表××省级文明单位，向你们汇报我单位在过去一年里的工作情况和成绩，以及未来的计划和展望。
一、工作情况1.宣传推广：我们积极开展文明宣传活动，通过各种渠道宣传文明礼仪和道德风尚，包括发放宣传资料、举办主题讲座、开展文明宣传周等。
我们还与媒体合作，发布刊登有关文明建设的文章和报道，增加了社会的关注度。
2.文明活动：我们组织了多次文明活动，如志愿服务活动、环境保护活动、公益捐赠活动等。
这些活动得到了广大员工的积极参与和社会的认可和支持，为创建文明城市做出了贡献。
3.员工培训：我们注重员工的职业道德教育和素质提升，通过组织培训课程和学习班等方式，加强员工的道德修养、职业操守和服务意识，提高了整体素质和业务水平。
4.文明建设：我们加强了单位的文明规范建设，制定并落实了一系列行为规范和管理制度，并通过定期检查和奖惩机制来监督和推动执行。
同时，我们积极与周边单位开展文明建设合作，共同提升整个社区的文明程度。
二、工作成绩1.获得省级文明单位称号：去年，我们的努力得到了省委省政府的认可和肯定，被评为省级文明单位。
这不仅是对我们工作的一种肯定，更是对我们今后工作的鼓励和支持。
我们将以此为契机，进一步加大文明建设的力度，争取更好的成绩。
2.参与市级文明城市创建：我们积极响应省委省政府提出的创建文明城市的目标，加入到市级文明城市创建工作中。
通过与相关单位的协作，我们取得了初步成果，并得到了市文明办的表彰和肯定。
3.员工道德素质提升：经过一年的培训和教育，我们的员工整体道德素质有了明显提升。
在工作中，员工的服务意识和职业操守得到了改善，同时，单位的正常运转也更加规范和高效。
三、工作计划1.继续加强宣传推广：我们将继续开展文明宣传活动，加大力度宣传文明礼仪和道德风尚，通过新媒体渠道和社会媒体的传播，扩大宣传的影响力和覆盖面。
2.加强文明活动：我们将组织更多的文明活动，鼓励员工参与志愿服务、环境保护和公益捐赠等活动，增强员工的社会责任感和团队合作意识。
省级文明单位创建汇报材料
省级文明单位创建汇报材料省级文明单位创建汇报材料篇一省级文明单位创建工作汇报材料省级文明单位创建工作汇报材料洛阳义安矿业有限公司（xxxx年xx月）近年来,在各级文明委的关心、支持和正确指导下,洛阳义安矿业有限公司以创建“省级文明单位”为目标,广泛开展“安全质量标准化煤矿”、“无尘化矿井”等主题创建活动,夯实了安全基础,提高了职工文明素质,美化了矿区环境,提高了经济效益。
投产以来,煤炭产量一直稳定在120万吨/年,利税1亿元,职工人均年收入5万元以上,xxxx 年以来,公司先后荣获国家级“安全质量标准化煤矿”、国家级“煤矿瓦斯综合治理示范矿井”、煤炭工业二级安全高效矿井;省管企业先进基层党组织、省“五优”矿井、省“安康杯”竞赛优胜单位;洛阳市级“文明单位”等荣誉称号。
一、领导重视,组织有力,创建工作扎实开展一是完善创建机制,强化组织领导。
成立了党政一把手为组长,各职能科室负责人为成员的文明单位创建领导小组,强化文明办职能,制定了创建规划和实施意见,明确了责任主体,形成了党政工团齐抓共管,全体职工人人参与文明创建的工作格局。
二是组建志愿服务队伍,广泛开展学雷锋活动。
成立公司志愿服务总队,建立工作制度,制定志愿服务工作方案,先后开展了“关爱他人、关爱社会、关爱自然”大型募捐活动、志愿献血和“清洁家园”活动,参与人数达到800多人,取得良好社会效果。
目前公司志愿者书面登记900多人,上网登记500余人。
公司团委弘扬雷锋精神,组织青年团员和志愿者开展缝补工作衣、修理电器、免费理发、义务植树,到井口送安全茶、安全水果等便民服务,在矿区营造了“学习雷锋、奉献他人、提升自我”的浓厚氛围。
三是开展清洁家园行动,提升矿区环境。
我们提出了“义安矿业是我家,文明创建靠大家”的口号,xxxx年xx月以来,组织开展“清洁家园”活动80多次,对矿区各单位卫生区、办公室、车间、宿舍、卫生间及道路边沟等各类卫生死角进行了全面彻底的清洁整理,并组织专项检查82次,查处整改文明卫生问题累计1000多项,矿区环境面貌得到不断改善和提升。
创建省级文明县城工作情况汇报
创建省级文明县城工作情况汇报尊敬的领导：我是×××县××村的村党支部书记，通过几年的努力，我们村在省级评选中成功被评为省级文明县城。
在此，我向领导们汇报我村的工作情况，并说明我们在创建省级文明县城过程中的成绩和经验。
一、工作概况近年来，我村党支部深入贯彻落实党的十九大精神，牢牢把握乡村振兴战略，全面推进农村文明建设。
党支部高度重视文明县城的创建工作，在各级党员干部的共同努力下，我村文明县城创建工作稳步推进。
二、创建成果1.基础设施改善我们注重发展农村特色产业，积极引进现代农业技术，提升农村基础设施建设水平。
现在，我村村道硬化率达到80%以上，通电率达到90%以上，水泥房屋率达到50%以上，清洁卫生厕所普及率达到80%以上。
基础设施的改善为农村文明化建设提供了坚实的基础。
2.绿化环境提升我们积极组织群众参与植树造林和绿化村镇的活动，大力推行垃圾分类和无害化处理，开展农田污染整治，努力打造美丽乡村。
现在，我村建设了多处公园、休闲广场和生态农庄，绿化面积达到了500亩以上。
村容村貌焕然一新，人居环境大幅改善。
3.乡风文明提升我们大力开展农村道德建设，组织开展文明乡风、文明劝导等活动，深入宣传党的路线方针政策和社会主义核心价值观。
在我们的努力下，全村上下形成了良好的文明乡风，尊老爱幼、互帮互助的社会风尚深入人心。
三、存在的问题尽管我们取得了一些成绩，但在创建过程中也存在一些问题，主要包括：1.农村道路交通拥挤，需要进一步加大农村交通设施建设的力度。
2.农村垃圾处理体系尚未完善，一些村民对垃圾分类工作的重要性认识尚待提高。
3.农村文化活动相对较少，需要发展更多的文化娱乐项目，提高农民的精神文化生活水平。
四、下一步工作计划为了进一步提升我村的文明程度，我们将采取以下措施：1.加大对农村交通设施建设的投入，改善农村交通条件，缓解道路交通拥堵问题。
2.通过开展宣传教育活动，提高村民的环保意识，加强垃圾分类工作。
创建文明城市工作汇报材料4篇
创建文明城市工作汇报材料4篇【小雅为你整理的精品文档，希望对你有所帮助，欢迎你的阅读下载。
】内容如下-创建文明城市工作汇报材料4篇篇一在县委、县政府的正确领导下，在县创建省级文明县城办公室精心指导下，交通运输系统上下认真贯彻落实县创建省级文明城县工作要求，积极推动交通运输系统创建省级文明城县各项工作的开展，取得较好成绩。
一、主要做法1、强化组织领导，层层落实责任。
全县创建省级文明城县工作启动后，我局迅速召开局领导班子会和驻城各单位主要负责人会议，迅速传达学习贯彻全县创建省级文明城县动员大议精神，部署落实交通系统创建任务。
一是迅速成立创建领导小组。
创建省级文明城县，时间短、任务紧。
我们迅速成立了以主要负责人为组长的创建省级文明城县领导小组，系统各相关单位也立即成立了以主要负责人为组长的领导小组，把创建省级文明城县当作交通头等重点工作来抓。
二是迅速制定创建工作方案。
按照《**省文明城市测评细则（2016年版）》要求，逐项对照，迅速制定了《**县交通运输局创建省级文明城市工作方案》。
三是迅速分解落实创建任务。
按照交通行业管理创建职能，将创建任务分解落实到相关股室及下属单位。
2、狠抓宣传发动，造浓创建氛围。
创建省级文明城县以来，我局积极做好各类创建宣传工作，不断深化培育和践行社会主义核心价值观，在公告栏、出租车LED屏、服务窗口广泛宣传“讲文明树新风”公益广告，加强道德模范陪树和道德讲堂建设。
经常性组织交通文明志愿者上街道、进社区、进出租车开展志愿服务工作，引导市民增强文明意识。
加大环境卫生整治力度，做到责任区内无脏、乱、差，办公区内无不文明行为。
积极开展“爱岗敬业、明礼诚信”主题实践活动和“三优一完善”（即优美环境、优良秩序、优质服务，完善投诉处理机制）创建工作，引导交通行业不断提升优质服务水平。
重点开展出租车行业专项整治，加强从业人员培训，出租车车容车貌整治，规范经营整治，打击黑车非法营运，组织志愿者开展明察暗访，重点推广应用“出租车文明服务工作法”，选择一部分出租车开展规范化达标工作，发挥示范引领作用。
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创建省级文明城市汇报材料
近年来，我校在县委县政府和教育局的正确领导下，全面贯彻党的教育方针，
大力推进素质教育，积极开展关于创建省级文明城市的宣传教育活动，努力提
高全体师生创建文明城市的意识。教育师生爱国守法，明礼诚信，团结友善，
勤俭自强，敬业奉献。
一、统一思想，高度重视
为了迎接省级文明城市验收工作，学校成立了以校长为组长的领导小组，科学
制定一系列实施方案，统筹安排，分解任务，层层落实责任，确保人人有事
做，事事有人做。
1、认真学习，提高认识。学校分别召开行政例会和全体教职工大会，认真学习
沭阳县关于做好迎接省级文明城市工作的通知精神，提高全体教职工讲文明，
树新风的思想认识，教育学生自觉使用“请、你好、谢谢、对不起、再见”等
文明用语，要求全体师生员工都能使用普通话和规范字，引导教师自觉参与创
建工作。
2、广泛宣传，营造氛围。自教育局下发了《关于做好教育系统创建省级文明城
市工作的通知》后，我校在校园网上进行宣传，并在校园醒目位置悬挂标语，
并充分利用学校板报、校园广播、实小报、校园电视台等宣传形式，广泛宣传
创建工作的指导思想、目标要求、工作步骤、重大意义、提高广大教师参与活
动的积极性和主动性，营造创建工作的良好环境。
二、明确责任，狠抓落实
1、强化督查，力求实效。我校对领导班子进行了明确而具体的分工，加大对迎
接创建工作的检查力度，采取综合检查与专项检查、全面检查与重点检查、定
期检查与不定期检查、明查与暗访相结合的方法，开展检查工作，全面了解和
掌握真实情况，及时改进和推动管理工作，以取得实实在在的成效。
2、建章立制，长效管理。我校根据《全国未成年人思想道德建设工作测评体
系》要求，深入贯彻落实XX年中央8号文件和省委11号文件精神情况，开展
未成年人思想道德教育工作情况，建立健全学校、社会、家庭三结合的教育网
络，以“做一个有道的人”为主题，组织未成年人开展“知荣辱、树新风、我
行动”道德实践活动，以“爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业
奉献”的道德规范去要求学生，坚持用创新的精神不断完善本校的各项管理制
度，形成了配套完善的长效管理机制。
三、全力促进义务教育均衡发展
1．努力营造义务教育均衡发展的工作氛围。为了赢得全社会对义务教育均衡发
展工作的关心、重视和支持，努力形成“积极动员、全民参与、人人做贡献”
的良好氛围。一是从我们自身做起，从内部抓起，组织全体党员干部，教职工
认真学习《教育法》、《新义务教育法》、《教师法》、《中国基础教育改革
与发展纲要》、教育部《关于进一步推进义务教育均衡发展的若干意见》等法
律法规和政策性文件，统一思想，提高认识。二是面向社会大力宣传，通过举
办讲座、悬挂横幅、张贴标语、发放宣传资料、创办简报、制作专栏、板报、
展板等形式，进行全方位、多层次的宣传，使人才强县、科技致富的思想深入
人心，积极为该项工作推波助澜，大造声势。
2．按照国家办学标准，学校的办学条件完全达到标准化。在学校全体领导班子
的努力下，学校的校园布局合理，环境整洁，排水通畅，道路平整，绿化充
分。教室通风、采光良好，照明符合要求，讲台、课桌椅完好、整齐、适用。
学校有满足师生就餐需要的卫生食堂。有安全卫生的冷热饮用水。学校厕所能
满足学生课间集中如厕的需要，并有水冲设施。学校有平整、适用的操场，体
育设施、器材满足教学和活动的需要。图书馆（室），配有书架、书橱等设
备，图书资料生均超过50册。学校有计算机网络教室，有教学用琴、音响设
备、适量的乐器等音乐器材。实验仪器、美术教学器材等都能满足教学需要。
3．制定优惠政策，扶持薄弱学校。长期以来，学校一直鼓励骨干教师和优秀教
师到农村的薄弱学校去任教；并把到农村支教作为职称评定的硬性条件。每学
期，学校都要开展送教下乡活动，组织一些名教师到乡下的学校去上示范课。
4．加强对义务教育阶段择校的管理。我校严格按照上级部门“划片招生、就近
入学”的规定，实行依法治校，切实规范义务教育阶段学校的招生秩序，坚决
不允许随意择校。
5、认真做好控辍保学工作，落实义务教育均衡发展的任务。几年来，我乡学区
内无辍学学生，适龄儿童入学率达到100%，巩固率达99%以上。
四、学校管理
1．校务管理。学校建立健全财产管理制度，民主理财，实行校务、财务公开，
坚持勤俭办学，反对铺张浪费。
学校的后勤工作，是一项执行财务制度，维护财政纪律的政策性、原则性很强
的技术性工作。没有一定的专业知识，缺乏责任性与缺乏廉洁奉公党性原则的
人，是难以胜任的。可以说，后勤工作的好坏，其决定因素就是参与管理的人
选。因此，我校精心选择爱岗敬业的后勤管理人员，树立服务育人、管理育人
的观念。
2、安全管理。我校始终把安全工作放在首要位置，学校专门成立安全工作领导
小组，建立和健全各项安全管理制度和校园意外伤害事件的管理机制，建立和
完善中小学生意外伤害的保险制度。学校定期对校舍、设施进行安全检查，及
时排除安全隐患，预防发生事故。我校采取全程、全员、全方位的“三全管
理”，即全天24小时在任何时间、任何地点全部有人管理。在加强安全保卫工
作的同时，还进一步细化值周工作要求，完善值周措施，使学校的安全工作取
得明显成效。
3．创建和谐校园。为进一步贯彻落实中共中央《关于构建社会主义和谐社会若
干重大问题的决定》精神，学校大力实施素质教育，充分调动校园内外一切积
极因素，构建和谐校园，以服务师生为宗旨，努力营造“安全、稳定、文明、
健康”的和谐氛围和育人环境，实现学校教育事业全面、协调、可持续发展。
学校设立心理咨询室，配备一名专职教师和一名兼职教师，为全校的师生开展
心理咨询活动。
4．全面实施素质教育。学校注重学生的全面发展，扎实推进素质教育。严格按
国家规定的课程计划，开齐、开足各门课程，音、体、美、微机、劳技课一律
纳入教师考评系列，切实减轻学生的作业负担，扎实开展大课间活动，确保学
生在校期间的体育锻炼每天不少于1小时。
5．关爱留守儿童。学校建立健全进城务工人员子女和留守儿童上学的长效管理
机制，确保进城务工人员和留守儿童的入学问题都能得到解决。
5．开展公民教育活动。在社会发展的过程中，有少数人的道德观念薄弱，诚信
意识缺失。这不仅影响了社会经济的健康发展，也对青少年的思想教育带来负
面影响。为此，我们必须强化公民教育。此项活动旨在引导学生关注政治、经
济和文化生活，培养学生参与生活、参与社会的能力，合作学习、探究学习的
能力。增强学生的责任感和使命感，培养学生从小遵守社会公德的意识，做一
个遵守社会公德的小公民。